Удачный год
минусы
Слабые стороны возрастных кандидатов (по данным исследований HeadHunter):
75%— Более стереотипные в мышлении, излишне привержены своему опыту, который мешает обучаться новому.
53%— Не обладают психологической гибкостью для адаптации к новому.
Не обладают актуальными знаниями в своей области.
