Рейтинг: 0 из 5 звезд
0 оценок
Электронная книга301 страница2 часа
Траблшутинг: Как решать нерешаемые задачи, посмотрев на проблему с другой стороны
Автор Сергей Фаер
Рейтинг: 0 из 5 звезд
()
Об этой электронной книге
Ежедневно мы сталкиваемся с десятками задач, большинство из которых просто не замечаем: однажды мы их решили и при повторных ситуациях действуем по шаблону. По-настоящему думать мы начинаем, когда сталкиваемся с задачей, не имеющей однозначного решения. Такие ситуации выбивают нас из колеи.
Говорят, что правильно поставленная задача — это половина успеха. На самом деле правильно поставленная задача — это бóльшая часть решения, а часто уже и само решение. Есть технологии и инструменты, которые помогают формулировать нужные вопросы и правильно ставить задачу. Многим эти инструменты известны под аббревиатурой ТРИЗ (технология решения изобретательских задач), но ТРИЗ разрабатывалась для технической сферы, а не для социальной.
В этой книге автор познакомит вас не только с базовыми понятиями ТРИЗ, но и с собственными инструментами и наработками, которые позволяют решать нетехнические задачи изобретательского уровня даже людям, далеким от изобретательской деятельности.
Говорят, что правильно поставленная задача — это половина успеха. На самом деле правильно поставленная задача — это бóльшая часть решения, а часто уже и само решение. Есть технологии и инструменты, которые помогают формулировать нужные вопросы и правильно ставить задачу. Многим эти инструменты известны под аббревиатурой ТРИЗ (технология решения изобретательских задач), но ТРИЗ разрабатывалась для технической сферы, а не для социальной.
В этой книге автор познакомит вас не только с базовыми понятиями ТРИЗ, но и с собственными инструментами и наработками, которые позволяют решать нетехнические задачи изобретательского уровня даже людям, далеким от изобретательской деятельности.
Связано с Траблшутинг
Похожие электронные книги
HR-маркетинг: Как сделать вашу компанию мечтой всех кандидатов Управленческая эффективность руководителя Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокДавай сейчас! Практические советы: как начать, закончить или продолжить любое дело Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокТренинг для тренеров на 100%: Секреты интенсивного обучения Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокСкрипты продаж Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокТеория ограничений в действии: Системный подход к повышению эффективности компании Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокIT-рекрутмент: Как найти лучших специалистов, когда все вокруг горит Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокКак достичь цели: Четыре дисциплины исполнения Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокКак создать настоящую команду: Алгоритмы, повышающие эффективность совместной работы Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокПростите, я разрушил вашу компанию: Почему бизнес-консультанты - это проблема, а не решение Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокМама, я тимлид! Практические советы по руководству IT-командой Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокКарьера без границ: Как стать свободнее и смелее идти своим путём Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокИскусство трейдинга: Практические рекомендации для трейдеров с опытом Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокТоп-менеджер: Как построить карьеру в международной корпорации Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокАргументируй это! Как убедить кого угодно в чем угодно Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокРабота с возражениями: 200 приемов продаж для холодных звонков и личных встреч Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокАрсенал должника и взыскателя, или Как выйти из долгового кризиса и выстроить эффективную работу с задолженностями Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокРезультатники и процессники: Результаты, создаваемые сотрудниками Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокБизнес с нуля. Метод Lean Startup для быстрого тестирования идей и выбора бизнес-модели Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокПереговоры за минуту. Экспресс-курс делового общения Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценок11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокОсновы фриланса: Плюсы и минусы работы на себя Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокAgile-менеджмент: Лидерство и управление командами Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокКак стать незаменимым сотрудником Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокКандидат. Новичок. Сотрудник: Комплексная типология метапрограмм в HR Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокТекст по полочкам: Краткое пособие по деловой переписке Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценокГибкое управление IT-проектами. Руководство для настоящих самураев: Как Мастера Agile делают выдающееся ПО Рейтинг: 0 из 5 звезд0 оценок
Похожие эпизоды подкаста
Личная эффективность не работает 0% нашли этот документ полезнымБизнес с друзьями не работает 0% нашли этот документ полезнымБлиц: Как грамотно распределить зоны ответственности в коллективе • Эмиль Абдулнасыров, Lamoda Tech 0% нашли этот документ полезнымЧто с нами происходит: ищем смысл жизни, меняем работы, страны, людей. Глубоко про смыслы с бизнес-психологом 0% нашли этот документ полезнымНетворкинг не работает 0% нашли этот документ полезнымОткрытость — сила команды • Иван Чирков, Нетология 0% нашли этот документ полезнымСколько стоит диджитал в Москве и регионах? Говорим о чеках, клиентах и продвижении 0% нашли этот документ полезнымСтартапы VS карьера в бизнесе 0% нашли этот документ полезнымЛичный бренд не работает 0% нашли этот документ полезным21. АЛЕКСАНДР БРЕНЕР: «Стать брендом — значит понять, кто ты» 0% нашли этот документ полезнымКак создать бренд-медиа и управлять 20+ проектами • Родион Скрябин, КБ Палиндром 0% нашли этот документ полезнымА что, уже пора на развивашку? 0% нашли этот документ полезнымВячеслав Дубынин: предопределен ли успех мозгом? Гены, энергия, лидерство 0% нашли этот документ полезнымКак люди перестают перерабатывать по всему миру 0% нашли этот документ полезнымПро творческое предпринимательство, реализацию своего потенциала и революцию. 0% нашли этот документ полезнымСвет Мой Зеркальце: скажет и доложит всю правду 0% нашли этот документ полезнымПочему нам так страшно проявляться в блоге 0% нашли этот документ полезным30 - Идеальный кандидат 0% нашли этот документ полезнымБлиц: Разреши себе соскучиться по работе • Кассандра Фадеева, Самокат 0% нашли этот документ полезнымКак воплотить любую идею в жизнь? 5 простых шагов 0% нашли этот документ полезнымСчастливые сотрудники = счастливые клиенты • Евгений Затонский, Этажи 0% нашли этот документ полезным35. Выделить важное или успеть всё? Обсуждаем фокус внимания 0% нашли этот документ полезным