No mbito da disciplina de rea de Projecto iremos realizar um trabalho sobre O Mundo do Trabalho.

O nosso grupo resolveu abordar como subtema Higiene e Segurana no trabalho, onde pretendemos dar a conhecer aos nossos colegas um pouco mais sobre os cuidados que devemos ter num local de trabalho. Iremos falar tambm um pouco sobre os direito e os deveres de cada trabalhador. Esperemos que gostem!

Conjunto de normas e procedimentos voltado para a integridade fsica e mental do trabalhador, preservando-o dos riscos de sade inerentes s tarefas do cargo e ao ambiente fsico onde so executadas.

Manuteno da sade; Eliminao das causas das doenas profissionais; Preveno do agravamento de doenas e leses; Aumento da produtividade pelo controle do ambiente de trabalho.

Servios adequados:
Exames adimensionais; Primeiros socorros; Registros mdicos; Controle de reas insalubres;

Exames peridicos;
Ateno s doenas ocupacionais

 Qumicos (intoxicaes, alergias,etc...);

dermatoses,

Fsicos (rudos, temperaturas extremas, esforos excessivos; Biolgicos (microorganismos, contaminaes, contgios,etc...)

 Palestras de higiene e sade; Convnio com entidades locais; Benefcios mdicos para aposentados; Cobertura financeira por doena ou acidente; Comunicaes de mudanas de trabalho, de setor ou horrio.

Tempo (Horas extras, tipo de jornada,etc...);

Ambiente de trabalho (fsico e psicolgico);

Sociais (status).

Iluminao suficiente, uniformemente distribuda

constante

Ventilao- circulao de ar, ausncia de gases, Temperatura umidade, altas e baixas Rudos contnuos, intermitentes variveis. Limite 85 decibis ou

Relacionamentos agradveis; Atividade laboral motivadora; Gerncia participativa e democrtica; Eliminao de stress.

Mquinas adequados;

equipamentos

Mesas e instalaes ajustadas; Ferramentas que reduzam o esforo fsico.

aumento nas indenizaes;

afastamentos por doenas;

aumento dos custos de seguro; elevao do absentesmo e rotatividade de pessoal; baixa produtividade e qualidade; presses sindicais.

Imposio legal da CLT NR 05;

Representantes do empregado e empregador;

Aponta condies e atos inseguros; Fiscaliza o que j existe.