Curso de Ps Graduao Engenharia de Segurana do Trabalho

1 Mdulo: Introduo Engenharia de Segurana do Trabalho

Pesquisas a serem entregues na 1. Aula Eng. Seg. Trabalho Profa.: Ms. C Betnia Bussinger

Aluno: Las Thomazini Oliveira

Assinatura: _________________________

Vitria ES Janeiro de 2013

1. Qual a importncia das Normas Regulamentadoras - NRs do Ministrio do Trabalho? Favor enumerar todas por ttulo. As Normas Regulamentadores NRs so portarias do Ministrio do Trabalho TEM e, portanto, atos regulamentares do poder executivo. Entretanto, as NRs tambm asseguram o direito dos trabalhadores de terem condies regulamentadas e seguras para realizarem o trabalho com o menor risco de acidentes. As NRs tem uma ampla abrangncia, pois no s garante a segurana dos trabalhadores, mas tambm protege a sade no trabalho promovendo condies higinicas de trabalho. Ainda mais, auxilia nos acordos de horas extras e intervalos espaciais ao confrontar as atividades trabalhistas com a ergonomia do trabalho, por exemplo, os riscos ocupacionais em atividades repetitivas. Alm disso, as NRs vem sendo aplicada com sucesso, restringindo a ilegalidade dos servios e forando o empregador a cumprir as disposies das normas, pois o trabalhador est amparado por elas. De acordo com DALLEGRAVE NETO (2010), as NRs traam medidas mnimas de proteo individuais e coletivas que devem ser observadas pelo empregador para atenuar os riscos aos quais os trabalhadores se expem para que atinjam os objetivos da empresa. O autor conclui que se as normas so descumpridas, revela-se a culpa em potencial que se qualifica quando o dano fsico revelado, neste caso, o dano sofrido do empregado ser reparado pelo empregador, ao qual permitiu o risco descumprindo as NRs. Portanto, as normas alm de direcionar, asseguram e previnem danos sade do trabalhador, ficando a cargo do empregador, devido o risco de sua atividade, assumir suas responsabilidades, competindo ao empregado respeitar e cumprir com as normas da empresa. Por conseguinte, normas regulamentadoras podem ser consideradas como regras de preveno, que visa contribuir com a reduo dos altos ndices de acidentes e doenas do trabalho. Alm disso, assegura o direito constitucional dos trabalhadores urbanos e rurais reduo dos riscos inerentes ao trabalho, por meio das orientaes sobre procedimentos obrigatrios relacionados segurana, sade e higiene do trabalho. Dessa forma, a aplicao das NRs amplia a conscientizao da importncia do tema e contribui para o desenvolvimento de uma cultura de preveno de acidentes de trabalho.

Listagem das Normas Regulamentadoras Normas Regulamentadoras NRs

NR N 1: Disposies Gerais NR N 02: Inspeo Prvia NR N 03: Embargo ou Interdio NR N 04: Servios Especializados em Engenharia de Segurana e em Medicina do Trabalho NR N 05: Comisso Interna de Preveno de Acidentes NR N 06: Equipamentos de Proteo Individual EPI NR N 07: Programas de Controle Mdico de Sade Ocupacional NR N 07 - Despacho SSST (Nota Tcnica) NR N 08: Edificaes NR N 09: Programas de Preveno de Riscos Ambientais NR N 10: Segurana em Instalaes e Servios em Eletricidade NR N 11: Transporte, Movimentao, Armazenagem e Manuseio de Materiais NR N 18: Condies e Meio Ambiente de Trabalho na Indstria da Construo NR N 19: Explosivos NR N 20: Segurana e Sade no Trabalho com Inflamveis e Combustveis. NR N 21: Trabalho a Cu Aberto NR N 22: Segurana e Sade Ocupacional na Minerao NR N 23: Proteo Contra Incndios NR N 24: Condies Sanitrias e de Conforto nos Locais de Trabalho NR N 25: Resduos Industriais NR N 26: Sinalizao de Segurana NR N 28: Fiscalizao e Penalidades

NR N 29: Norma Regulamentadora de Segurana e Sade no Trabalho Porturio NR N 30: Norma Regulamentadora de Segurana e Sade no Trabalho Aquavirio NR N 31: Norma Regulamentadora de Segurana NR N 12: Segurana no Trabalho em Mquinas e e Sade no Trabalho na Agricultura, Pecuria Equipamentos Silvicultura, Explorao Florestal e Aquicultura NR N 32: Segurana e Sade no Trabalho em NR N 13: Caldeiras e Vasos de Presso Estabelecimentos de Sade NR N 33: Segurana e Sade no Trabalho em NR N 14: Fornos Espaos Confinados NR N 34: Condies e Meio Ambiente de NR N 15: Atividades e Operaes Insalubres Trabalho na Indstria da Construo e Reparao Naval. NR N 16: Atividades e Operaes Perigosas NR N 35: Trabalho em Altura. *NR N 36: Segurana e Sade no Trabalho em NR N 17: Ergonomia Empresas de Abate e Processamento de Carnes e Derivados Fonte: Ministrio do Trabalho. Obs. NR N 27: Revogada. * Fonte: Grupo MEDNET, NR N 36 ainda no aprovada.

Fontes: DALLEGRAVE NETO, J. A. A fora vinculante das Normas Regulamentadoras do Ministrio do Trabalho e Emprego (NRs do TEM) e o Anexo II da NR-17. Revista do Tribunal Regional do Trabalho 1 Regio, Rio de Janeiro, 2010, v.21, n. 48, p. 119123. Disponvel em: <http://www.trt1.jus.br/2687>. Acesso em: 23 jan. 2013. MEDNET Grupo Medicina e Segurana do Trabalho. Legislao. Disponvel em: <http://www.grupomednet.com.br/medicina-trabalho/ppra-pcmso-ltcat-aso-ppp/normasregulamentadoras.html>. Acesso em 23 jan. 2013. MINISTRIO DO TRABALHO E EMPREGO MTE. Legislao. Disponvel em: <http://portal.mte.gov.br/legislacao/>. Acesso em: 24 jan. 2013.

2.

Pesquisar e descrever com as prprias palavras (favor no enviar os textos

disponveis na Internet) quais as funes bsicas de cada uma das NRs?

NR N 1: relata a obrigatoriedade das empresas privadas e pblicas na observncia e respeito pelas NRs relativas segurana e medicina do trabalho, no desobrigando estas do cumprimento de outras disposies. Alm disso, estabelece a Secretaria de Segurana e Sade do Trabalho SSST, com rgo competente relacionado s aes que promovem a segurana e medicina do trabalho. Tambm estabelece a importncia, funes e competncia do DRT Delegacia Regional do Trabalho, alm de definir conceitos de termos empregados no setor trabalhista, bem como os deveres do empregador e empregado. NR N 2: solicita ao Ministrio do Trabalho (MTb) a aprovao das instalaes de todo e qualquer novo estabelecimento, antes de iniciar suas atividades. Quando ocorrer alguma modificao substancial no estabelecimento, dever ser comunicado ao MTb com a solicitao de uma nova aprovao. NR N 3: a DRT pode embargar e interditar um estabelecimento, mquina ou obra, a partir da constatao de risco iminente para o trabalhador, acarretando a paralizao total ou parcial, com garantia dos salrios pagos. NR N 4: estabelece critrios para a organizao e obrigatoriedade dos Servios Especializados em Engenharia de Segurana e em Medicina do Trabalho - SESMT, com a finalidade de promover a sade e proteger a integridade do trabalhador no local de trabalho, vinculados reduo ou eliminao do risco da atividade principal e do nmero total de empregados do estabelecimento. Tambm, apresenta a orientao quanto utilizao dos equipamentos de proteo individual, alm de ser responsvel pelo registro dos acidentes de trabalho que venham a ocorrer. NR N 5: estabelece que as empresas privadas, pblicas e rgos governamentais que ficam obrigados a organizar e manter em funcionamento uma Comisso Interna de Preveno de Acidentes CIPA, com o objetivo de preveno de acidentes e doenas decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatvel permanentemente o trabalho com a preservao da vida e a promoo da sade do trabalhador. Esta normativa caracteriza toda a estrutura da CIPA, com objetivos definidos, organizao com a definio dos representantes, das atribuies de cada representante, alm do funcionamento e treinamento. E ainda, estabelece normas para o processo eleitoral dos representantes, e as providncias do contratante e do contratado.

NR N 6: garantir a sade e a integridade fsica do trabalhador, perante a utilizao de equipamentos de proteo individual (EPI) adequados, de acordo com a atividade realizada, sendo estes aprovados pelo Ministrio do Trabalho e do Emprego e fornecidos gratuitamente pela empresa contratante de mo de obra. Alm de estabelecer ao empregador a obrigatoriedade de fornecer gratuitamente o EPI, define as responsabilidades do trabalhador quanto ao uso e conservao, e tambm dos fabricantes quanto segurana do equipamento. NR N 7: estabelece a obrigatoriedade, por parte de todo empregador, da elaborao e implementao do Programa de Controle Mdico de Sade Ocupacional PCMSO, cujo objetivo promover e preservar a sade do conjunto dos seus trabalhadores. Nela, esto definidas as responsabilidades do empregador e do mdico coordenador, alm das etapas do desenvolvimento do programa. NR N 8: estabelece requisitos tcnicos mnimos que devam ser observados nas edificaes para garantir segurana e conforto aos que nelas trabalham. NR N 9: estabelece a obrigatoriedade da elaborao e implementao, por parte de todos os empregadores, do Programa de Preveno de Riscos Ambientais - PPRA, atravs da antecipao, reconhecimento, avaliao e consequente controle da ocorrncia de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho. Nela so considerados quais os riscos ambientais, alm de organizar a estrutura do PPRA, mostrando as etapas do desenvolvimento, como identificar as medidas de controle e suas aes para a proteo coletiva. NR N 10: fixa as condies mnimas exigidas para garantir a segurana dos empregados que trabalham em instalaes eltricas, em suas etapas, incluindo projeto, execuo, operao, manuteno, reforma e ampliao, e ainda, a segurana de usurios e terceiros. Alm da segurana de quaisquer trabalhos realizados em suas proximidades. Tambm apresenta as medidas de controle, proteo coletiva e individual, e segurana nas etapas das instalaes. NR N 11: estabelece normas de segurana para operao de elevadores, guindastes, transportadores industriais e mquinas transportadoras, sejam efetuadas a partir da observao de certas normas de segurana. O armazenamento de materiais dever obedecer aos requisitos de segurana para cada tipo de material, respeitando a carga mxima de cada equipamento. NR N 12: estabelece os procedimentos obrigatrios nos locais destinados a mquinas e equipamentos, como piso, reas de circulao, dispositivos de partida e parada,

normas sobre proteo de mquinas e equipamentos, bem como manuteno e operao. Nela tambm so considerados os diagnsticos dos arranjos fsicos e instalaes, alm de dispositivos, sistemas de seguranas entre outros, bem como o deslocamento e funcionamento das mquinas e equipamentos. NR N 13: define conceitos de caleira a vapor e vasos de presso para que fiquem em conformidade com a regulamentao profissional vigente no pas, a fim de estabelecer procedimentos obrigatrios nos locais onde se situam as caldeiras independente de qualquer fonte de energia, bem como no acompanhamento de operao e manuteno, inspeo e superviso de caldeiras e vasos de presso. NR N 14: conceitua e caracteriza os fornos para que sejam construdos de forma padro e instalados em locais corretos, obedecendo aos procedimentos mnimos. Garante que o calor radiante no ultrapasse os limites de tolerncia, oferecendo o mximo de segurana e conforto aos trabalhadores. NR N 15: define e caracteriza quais so as atividades ou operaes insalubres, estabelecendo os procedimentos obrigatrio na proteo ao trabalhador, alm de garantir a percepo salarial corresponde insalubridade exposta. NR N 16: estabelecer os procedimentos nas atividades exercidas pelos trabalhadores que manuseiam e/ou transportam explosivos ou produtos qumicos, classificados como inflamveis, substncias radioativas e servios de operao e manuteno, alm de garantir ao trabalhador a percepo adicional corresponde as estas operaes. NR N 17: visa estabelecer parmetros que permitam a adaptao das condies de trabalho s caractersticas psicofisiolgicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um mximo de conforto, segurana e desempenho eficiente. Tais condies incluem os aspectos relacionados ao levantamento, transporte e descarga de materiais, ao mobilirio, aos equipamentos e s condies ambientais do posto de trabalho e prpria organizao do trabalho, cabendo ao trabalhador a anlise ergonmica, abortando qualquer atividade prejudicial. NR N 18: estabelece diretrizes de ordem administrativa, de planejamento e de organizao, que objetivam a implementao de medidas de controle e sistemas preventivos de segurana nos processos, nas condies e no meio ambiente de trabalho na indstria da construo. Alm disso, obriga as empresas elaborao do Programa de Condies e Meio Ambiente de trabalho na Industria da Construo PCMAT e o cumprimento dos padres estabelecidos por esta norma.

NR N 19: estabelece os procedimentos para fabricao, manuseio, transporte e armazenamento dos explosivos de forma segura, evitando acedentes. NR N 20: definio para lquidos combustveis, lquidos inflamveis e Gs de petrleo liquefeito, estabelece os parmetros para armazenamento, o transporte e o manuseio pelos trabalhadores. Alm de determinar quais atividades a NR se aplica, como a extrao, a produo, o armazenamento e demais atividades, at ao final das atividades de explorao. NR N 21: estabelece a obrigatoriedade da existncia de abrigos, ainda que rsticos com boa estrutura, capazes de proteger os trabalhadores contra intempries nos servios realizados a cu aberto. Alm de exigir medidas que protejam os

trabalhadores contra efeito do sol, frio, calor e outros. NR N 22: garantir que sejam ofertadas aos empregados condies adequadas de sade, segurana e medicina do trabalho, no que diz respeito ao trabalho realizado em minas. Tambm determina que a empresa deve adotar mtodos e manter locais de trabalho que proporcionem a seus empregados tais condies, por meio da organizao e planejamento da atividade mineira NR N 23: estabelece os procedimentos que todas as empresas devem possuir, no tocante proteo contra incndio, sadas de emergncia para os trabalhadores, equipamentos de combate ao fogo, bem como oferecer treinamento e capacitando os trabalhadores quanto aos procedimentos a serem adotados na ocorrncia de incndios. NR N 24: garantir condies mnimas de higiene e conforto no local de trabalho, com o estabelecimento dos critrios mnimos, para fins de aplicao de aparelhos sanitrios, gabinete sanitrio, banheiro, cujas instalaes devero ser separadas por sexo, vestirios, refeitrios, cozinhas e alojamentos. NR N 25: define os critrios para eliminao de resduos industriais dos locais de trabalho, atravs de mtodos, equipamentos ou medidas adequadas, de forma a evitar riscos sade e segurana do trabalhador. NR N 26: identificar, delimitar e advertir contra risco de ocorrncia de acidentes de trabalho, por meio da fixao de cores utilizadas nos diferentes locais de risco. NR N 28: Esta NR estabelece que fiscalizao, embargo, interdio e penalidades, no cumprimento das disposies legais e/ou regulamentares sobre segurana e sade do trabalhador, sero efetuados obedecendo ao disposto nos decretos leis.

NR N 29: regulariza a proteo obrigatria contra acidentes e doenas profissionais aos trabalhadores porturias, para que estes tenham melhores condies de segurana e sade e fcil acesso aos primeiros socorros. NR N 30: visa proteo e regulamentao das condies de segurana aos trabalhadores aquavirios, independentemente se os mesmos faam parte de embarcaes comerciais de bandeira nacional ou estrangeira. A proteo tambm garantida independente das atividades realizadas, como no transporte de mercadorias ou de passageiros, na navegao martima de longo curso ou navegao interior, contanto com o apoio martimo e porturio. NR N 31: estabelece os princpios a serem considerados na organizao e na coordenao do ambiente de trabalho, de forma a tornar compatvel o planejamento e o desenvolvimento das atividades da agricultura, pecuria, silvicultura,

explorao florestal e aqicultura com a segurana e sade e meio ambiente do trabalho. NR N 32: estabelece os princpios para a implementao de medidas de proteo segurana e sade dos trabalhadores dos servios de sade, bem como daqueles que exercem atividades de promoo e assistncia sade em geral. Para tanto, esclarece os servios de sade como, qualquer edificao destinada prestao de assistncia sade da populao. NR N 33: caracteriza os que so os espaos confinados, com o reconhecimento, avaliao, monitoramento e controle dos riscos existentes, de forma a garantir permanentemente a segurana e sade dos trabalhadores. NR N 34: estabelece os requisitos mnimos e as medidas de proteo segurana, sade e ao meio ambiente de trabalho nas atividades da indstria de construo e reparao naval. NR N 35: estabelece os requisitos mnimos e as medidas de proteo para o trabalho em altura, como o planejamento, a organizao e a execuo, a fim de garantir a segurana e a sade dos trabalhadores com atividades executadas acima de dois metros do nvel inferior, onde haja risco de queda.
NR N 27: REVOGADA estabelecia que o exerccio da profisso de tcnico de segurana do trabalho dependia de registro no Ministrio do Trabalho, fosse efetuado pela SSST, com processo iniciado atravs das DRT. Atualmente o lanamento do registro ser diretamente na Carteira de Trabalho e Previdncia Social CTPS.

3.

O que significa FUNDACENTRO e quais as suas funes? A Fundao Jorge Duprat Figueiredo De Segurana e Medicina Do Trabalho

FUNDACENTRO uma instituio governamental do Brasil criada em 1966, voltada para o estudo e pesquisa das condies dos ambientes de trabalho. Hoje, a fundao atua em todo o Pas, em pesquisas cientficas e tecnolgica relacionada segurana e sade dos trabalhadores. A Fundacentro visa a produo e a difuso de conhecimentos sobre Segurana e Sade no Trabalho e Meio Ambiente, para fomentar, entre os parceiros sociais, a incorporao do tema na elaborao e gesto de polticas que visem o desenvolvimento sustentvel com crescimento econmico, promoo da equidade social e proteo do meio ambiente. Para isso, a Fundacentro dispe de uma rede de laboratrios em segurana, higiene e sade no trabalho e de uma das mais completas bibliotecas especializadas, alm de profissionais formados em vrias reas. Muitos avanos na rea de segurana e sade no trabalho tm sido produzidos e incorporados legislao brasileira, reduzindo os ndices de acidentes e de doenas ocupacionais nas mais diversas atividades profissionais. As trs frentes bsicas dos estudos so: Desenvolvimento de pesquisas em segurana e sade no trabalho; Difuso de conhecimento, por meio de aes educativas como cursos,

congressos, seminrios, palestras, produo de material didtico e de publicaes peridicas cientificas e informativas; Prestao de servios comunidade e assessoria tcnica a rgos pblicos,

empresariais e de trabalhadores. Todos esses estudos esto baseados em srie de incumbncias para continuar com os avanos nas reas de segurana, higiene, meio ambiente e medicina do trabalho. So elas: 1. Pesquisar e analisar o meio ambiente do trabalho e do trabalhador, para a identificao das causas dos acidentes e das doenas no trabalho; 2. Realizar estudos, testes e pesquisas relacionados com a avaliao e o controle de medidas, mtodos e de equipamentos de proteo coletiva e individual do trabalhador; 3. Desenvolver e executar programas de formao, aperfeioamento e

especializao de mo-de-obra profissional, relacionados com as condies de

trabalho nos aspectos de sade, segurana, higiene e meio ambiente do trabalho e do trabalhador; 4. Promover atividades relacionadas com o treinamento e a capacitao profissional de trabalhadores e empregadores; 5. Prestar apoio tcnico aos rgos responsveis pela poltica nacional de segurana, higiene e medicina do trabalho, bem como a orientao a rgos pblicos, entidades privadas e sindicais, tendo em vista o estabelecimento e a implantao de medidas preventivas e corretivas de segurana, higiene e medicina do trabalho; 6. Promover estudos que visem ao estabelecimento de padres de eficincia e qualidade referentes s condies de sade, segurana, higiene e meio ambiente do trabalho e do trabalhador; e 7. Exercer outras atividades tcnicas e administrativas que lhe forem delegadas pelo Ministro de Estado do Trabalho e Emprego.

De forma geral, o objetivo dos estudos da Fundacentro compreender as relaes entre as condies de trabalho e os agravos sade dos trabalhadores. Para tanto, busca ampliar os conhecimentos sobre a sade e segurana no trabalho em contextos pertinentes para tambm gerar subsdios s proposies de campanhas participativas de preveno de acidentes e doenas no ambiente de trabalho, alm de agenciar projetos de melhoria das relaes de trabalho. Diante de todo o trabalho realizado pela Fundacentro, ela considerada um colaborador da Organizao Mundial da Sade, com destaques em aes que envolvem desde trabalhos na rea de educao at o desenvolvimento de projetos de sistemas de gesto ambiental.

Fonte: FUNDACENTRO - Ministrio do Trabalho e Emprego. Disponvel em: <http://www.fundacentro.gov.br>. Acesso em: 24 jan. 2013. 4. Pesquisar sobre os conceitos da Higiene do Trabalho.

Os principais termos utilizados no Brasil para definir a cincias que se dedica ao estudo dos ambientes de trabalho e preveno das doenas causadas por eles so: Higiene Ocupacional, Higiene Industrial e Higiene do trabalho. A definio da higiene

ocupacional mais ampla, visto que no ser refere apenas ao ambiente do trabalho ou quele dito industrial, por isso, cada vez mais os estudos esto relacionados com outras cincias, como a medicina, segurana, a ergonomia e a sociologia. (FUNDACENTRO, 2004). A higiene ocupacional uma cincia porque est baseada em fatos comprovveis, empricos e analisveis por mtodo cientfico das diversas reas, como fsica, qumica, toxicolgica, medicina entre outras (FUNDACENTRO, 2004). O estudo feito pela FUNDACENTRO (2004) destaca trs definies conhecidas e difundidas, so elas: A definio da American Industrial Hygiene Association AIHA para a higiene

industrial: cincia que trata d antecipao, reconhecimento, avaliao e controle dos riscos originados nos locais de trabalho e que podem prejudicar a sade e o bem estar dos trabalhadores, tendo em vista tambm o possvel impacto nas comunidades vizinhas e no meio ambiente. Conceito preconizado por Olishifski para higiene ocupacional: cincia e arte

devota antecipao, reconhecimento, avaliao e controle dos fatores de risco ou estresses ambientais originados, ou a partir do, local de trabalho, os quais podem causar doenas, prejudicar a sade e o bem-estar, ou causar significante desconforto sobre os trabalhadores ou entre os cidados de uma comunidade. Definio da American Conference of Governamental Industrial Hygienists

ACGIH: cincia e arte do reconhecimento, avaliao e controle de fatores ou tenses ambientais originados do, ou no, local de trabalho e quem podem causar doenas, prejuzos para a sade e o bem-estar, desconforto e ineficincia entre os trabalhadores ou entre os cidados de uma comunidade. Castro (2009) sugeriu um conceito sucinto de higiene ocupacional, sendo esta a antecipao, o reconhecimento, a avaliao e o controle de riscos causados por agentes tensores e fatores ambientais (tais com agentes fsicos, qumicos, biolgicos). Esses agentes so aqueles que possam causar efeitos indesejados para

trabalhadores, em termos de integridade fsica e efeitos adversos sade e, tambm, para o empregador, em termos de perdas que impactem sua produtividade, sua imagem, suas despesas e, assim o desempenho de seus negcios e,

consequentemente sua competitividade. Portanto, a higiene do trabalho uma tcnica preventiva que atua na exposio do trabalhador a um ambiente com risco sade e segurana, com o objetivo de evitar

doenas profissionais, com as atividades voltadas antecipao, reconhecimento, avaliao e controle dos riscos existentes ou originados dos locais de trabalho, os quais podem prejudicar a sade e o bem estar dos trabalhadores. Diante do exposto, identificam-se quatro fases da higiene do trabalho: antecipao, reconhecimento, avaliao e controle. Na avaliao so identificados os potenciais riscos sade, e o reconhecimento analisa e observa o ambiente do trabalho para identificar os agentes existentes e os potenciais de risco associado ao local de trabalho. A avaliao feita com o monitoramento das atividades conduzidas no ambiente de trabalho, enquanto o controle est associado eliminao e minimizao dos agentes potenciais de exposio, aqueles antecipados, reconhecidos e avaliados no ambiente de trabalho. Portanto, percebe-se a importncia da integrao desses quatro fases para alcanar os objetivos da Higiene do trabalho: proporcionar ambientes de trabalho salubres; proteger e promover a sade dos trabalhadores e proteger o meio ambiente. Fontes: CASTRO, E. Higiene ocupacional o que e para qu? 2009. Disponvel em: <http://castrte.blogspot.com.br/2009/06/higiene-ocupacional-o-que-e-para-que.html>. Acesso em 24 jan. 2013. FUNDACENTRO Introduo Higiene Ocupacional. So Paulo, Fundacentro, 2004. 84 p. Disponvel em: <http://www.fundacentro.gov.br/ARQUIVOS/PUBLICACAO /l/Introdu%E7%E3o_HigieneOcupacional.pdf>. Acesso em: 24 jan. 2013. WIKIPDIA A enciclopdia livre. Disponvel em: <http://pt.wikipedia.org/wiki/ Higiene_do_trabalho>. Acesso em: 24 jan. 2013. 5. Pesquisar e descrever sobre os objetivos, as funes e as atividades dos

seguintes rgos:

AIEST - Associao Iberoamericana de Engenharia de Segurana do

Trabalho Objetivos: introduzir, por meio da engenharia, segurana e higiene nas empresas, dessa forma, busca uma efetiva preveno. Funes: estabelecer e fortalecer as relaes ibero-americanas, por meio da execuo de aes conjuntas e projetos especficos de cooperao nas reas de interesse mtuo, relacionadas segurana e higiene ocupacional.

Atividades: uma instituio profissional, no governamental e sem fins lucrativos especializada nos assuntos da engenharia de segurana do trabalho. Elaborar projetos de cooperao acordados em cada oportunidade, com a especificao dos objetivos, metodologia do trabalho e as obrigaes que competem a cada umas das partes. Os resultados obtidos so avaliados nas instncias e na forma que se estabeleam em cada oportunidade.

ANEST - Associao Nacional de Engenharia de Segurana do Trabalho Objetivos: colaborar com os poderes pblicos, entidades sindicais e demais

segmentos produtivos da sociedade brasileira, pugnando pelo interesse a solidariedade dos respectivos profissionais da sua subordinao aos interesses nacionais. Funes: congregar e representar pessoas fsicas e jurdicas vinculadas rea de Engenharia de Segurana do Trabalho tomando posio em torno dos problemas fundamentais da rea de segurana e sade no trabalho alm de formular diretrizes bsicas para subsidiar o estabelecimento de poltica nacional para o setor. Atividades: uma associao civil, fundada em 26 de novembro de 1984, com fins de utilidade pblica. Coordenar e manter intercmbio tcnico e cientfico com rgos pblicos e privados, instituies, inclusive a Organizao Internacional do Trabalho (OIT) e demais associaes no mbito nacional e internacionais ligadas Engenharia de Segurana do Trabalho, e fundamentalmente defender os interesses de todos os Engenheiros de Segurana do Trabalho, em todo o territrio nacional, conforme preceitua a legislao em vigor.

Confea - Conselho Federal de Engenharia, Arquitetura e Agronomia Objetivos: fiscalizao do exerccio profissional garantindo desta forma a defesa

da sociedade; zelar pelos interesses sociais e humanos de toda a sociedade e, com base nisso, regulamenta e fiscaliza o exerccio profissional dos que atuam nas reas que representa, tendo ainda como referncia o respeito ao cidado e natureza. Funes: regulamentao da categoria a fiscalizao das atividades que envolvem os seus profissionais, garantindo assim servios de qualidade e que estejam dentro de legislao brasileira. Alm de conservao dos interesses sociais e humanos de todos os seus associados, criando assim uma entidade de representao. Alm disso, o Conselho busca garantir a sociedade um bom desempenho atravs de atividades fiscalizadores que garantem o exerccio plano do profissional contratado.

Atividades: regulamenta e fiscaliza o exerccio profissional dos que atuam nas reas que representa, tendo ainda como referncia o respeito ao cidado e natureza. Atuar eficiente e eficazmente como a instncia superior da verificao, da fiscalizao e do aperfeioamento do exerccio e das atividades profissionais de engenheiros, agrnomos, gelogos, gegrafos, meteorologistas, tcnicos e tecnlogos, sempre orientado para a defesa da cidadania e a promoo do desenvolvimento sustentvel.

Criao das cmaras especializadas para trabalho em conjunto com o

Ministrio do Trabalho e Emprego na fiscalizao para prevenir acidentes sobre Engenheiros de Segurana do Trabalho; Objetivos: consolidar o modelo de gesto, fortalecendo a interiorizao das aes; assegurar o aperfeioamento e valorizao profissional; fortalecer o relacionamento com o sistema profissional e sociedade; e tornar a fiscalizao padro de excelncia no sistema profissional.influenciar na formulao de novas normas para o incremento dos procedimentos de segurana. Funes: atuar com eficcia na orientao, fiscalizao, valorizao e aperfeioamento do exerccio profissional, promovendo a melhoria da segurana e da qualidade de vida da sociedade. Ser reconhecido pela sociedade e pelos profissionais como instituio-referncia por sua eficcia, integridade e credibilidade. Atividades: alm da emisso de normas e diretrizes de fiscalizao, atuam tambm como primeira instncia de recursos e o frum de discusso das atribuies, do campo de atuao, das competncias, qualificaes e postura tica do exerccio profissional inerentes s suas respectivas modalidades.

FNE - Federao Nacional dos Engenheiros Objetivos: representar nacionalmente a categoria, atuando na coordenao, na

defesa e na representao dos profissionais, por intermdio de seus sindicatos. Funes: atua intensamente na congregao de seus representados e luta pelos direitos dos profissionais, por melhores condies de vida e trabalho e pelo fortalecimento da democracia e suas instituies. Atividades: como uma entidade civil autnoma de carter sindical, sem fins lucrativos, constituda para fins de coordenao, defende e representa, congregando em nvel nacional sindicatos, com atuao direcionada no sentido de recolher, articula e expressa o conjunto de reivindicaes dos profissionais representados por aqueles

sindicatos, visando melhoria das condies de vida e trabalho dos mesmos. Favorecer a consolidao dos sindicatos com instituies sociais e polticas livres e autnomas, o fortalecimento da participao das classes trabalhadoras e de suas relaes com outras classes e setores da sociedade e com o Estado, e o encaminhamento da soluo dos problemas brasileiros.

Grupo Parlamentar de Segurana do Trabalho; Objetivos: coordenar os posicionamentos e manifestaes das cmaras

especializadas do Conselho sobre projetos de lei relacionados rea tecnolgica; obter uma estrutura prpria, constituda por profissionais formadores de opinio, a fim de facilitar a interlocuo com frentes parlamentares que 378 abordem assuntos de interesse do Sistema Confea/Crea, e coordenar as representatividades do Conselho em comisses parlamentares e organismos estaduais e municipais. Funes: aproximar o Crea do Poder Legislativo, em suas instncias nacional, estadual e municipal. Atividades: prestar apoio tcnico s cmaras especializadas, na anlise e instruo de expedientes que tratem de assuntos pertinentes rea de Engenharia de Segurana do Trabalho, em seus mais variados aspectos, e auxiliar o Conselho em matrias inerentes Engenharia de Segurana do Trabalho, bem como do seu exerccio profissional. Fontes: ANEST Associao Nacional de Engenharia de Segurana do Trabalho. Disponvel em: <http://www.anest.org.br/>. Acesso em: 20 jan. 2013. FNE Federao Nacional dos Engenheiros. <http://www.fne.org.br/fne/>. Acesso em: 20 jan. 2013. Disponvel em:

CONFEA Conselho Federal de Engenharia e Agronomia. Disponvel em: <http://www.confea.org.br/cgi/cgilua.exe/sys/start.htm?tpl=home>. Acesso em: 20 jan. 2013.

6.

Pesquisar e apresentar uma monografia de ps em Enga. de Segurana do

Trabalho defendida no ES.

Aplicao da modelagem da disperso de poluentes na atmosfera para avaliao de situaes de emergncia relacionadas a emisses acidentais de agentes qumicos. Flvio Curbani Luiz Antnio Radaeli.

Apresentao no power point.(RESUMO, METOLOGIA E CONCLUSO)

7.

Pesquisar e descrever sobre as ltimas disponibilidades e concursos no

mercado de trabalho no Pas para os Engenheiros de Segurana do Trabalho, ocorridos e em andamento at Abril 2012.

Oportunidades de trabalhos em grande projetos de obras civis e mecnica, cujo o transporte e o trabalho exige ateno redobrada dos Eng. de Segurana do Trabalho nas tomadas de decises quanto a segurana e proteo dos trabalhadores. Oportunidade de trabalhar de forma autnoma com consultorias a pequenas e grandes empresas. Vagas e Concursos pblicos: Analista Engenharia de Segurana do Trabalho SERPRO 2008 Analista C&T Jnior Segurana do Trabalho DCTA 2009 Assessor Tcnico Engenharia em Segurana do Trabalho CREA/SC - 2009 Analista de Tecnologia da Informao Engenheiro de Segurana do Trabalho DATAPREV 2009 Analista Superior III Engenharia em Segurana do Trabalho INFRAERO 2009 Analista Engenheiro de Segurana do Trabalho EBAL 2010 Analista de Engenharia de Segurana do Trabalho Perito MPU 2010 Analista de Empresa de Comunicao Pblica Eng. de Segurana do Trabalho EBC 2011 Analista Superior IV Engenharia em Segurana do Trabalho INFRAERO 2011 Engenharia de Segurana do Trabalho CEITEC 2012 Analista de Trnsito Engenheiro em Segurana do Trabalho DETRAN/PE 2010 Analista Judicirio Engenharia de Segurana do Trabalho TRT 2011

Analista de Desenvolvimento Logstico: Segurana do Trabalho CEARPORTOS 2012 Engenharia de Segurana do Trabalho UFMA 2012 Analista do Ministrio Pblico Estadual Eng. de Segurana do Trabalho MPE/RN 2012 Engenharia de Segurana do Trabalho Prefeitura de Belo Horizonte 2012 Universidade de So Paulo - USP out. 2012 Janeiro 2013: vagas nos estados do MA, Pinhais (PR), BA, DF, SP, Recife (PE).

8.

Qual a sua motivao para ingressar na Ps em Engenharia de Segurana

do Trabalho? Abrir as oportunidades para meu crescimento profissional, visto que existe uma demanda crescente por profissionais desta rea, devido conscientizao dos direitos trabalhistas. Alm disso, profissionais j consagrados nessa rea indicaram como uma especializao crescente e determinante, pois proporciona a regularizao das atividades empresarias sendo uma demanda exigente na qual as empresas precisam se adequar para continuar na legalidade de suas aes. Por ser formada em Engenharia Florestal, a especializao em Segurana do Trabalho acrescentar ainda mais conhecimento na minha formao profissional, que voltada ao setor florestal, e assim, mais oportunidades podem ser abertas diante da minha busca pelo crescimento profissional e experincia no setor industrial.