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EL MANUAL DE ORGANIZACIN Y FUNCIONES, tiene por finalidad


definir la estructura organizacional, las relaciones, responsabilidades y funciones de cada uno de los componentes de la organizacin, en trminos del logro de los objetivos, funciones y lneas de autoridad, as como tambin establecer deberes y responsabilidades de todos los puestos que la integran; permitiendo al personal el conocimiento amplio de sus obligaciones. No podemos establecer bases para la formulacin de polticas futuras, ni esperar un desenvolvimiento normal y adecuado de los integrantes de una organizacin, si no contamos con normas de organizacin slidas y definidas, que el Manual de Organizacin y Funciones difunde, es necesario que la administracin camine de la mano con la organizacin, para alcanzar con xito las metas establecidas. El estar organizado con un Manual de Organizacin y Funciones, adems de los Manuales de Polticas y de Procedimientos, reduce considerablemente cualquier riesgo que se presente en la toma de decisiones. Este seminario brindar a los participantes los conocimientos especficos en cada etapa del desarrollo y elaboracin de un Manual de Organizacin y Funciones

INCLUYE:

MODELO ESQUEMTICO DE UN SISTEMA MODERNO FUNCIONES Y DOCUMENTOS CLAVE ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL CUADRO DE ASIGNACIN DEL PERSONAL

ORGANIZACIONAL

FUNCIONES

DE

LOS

RGANOS

PUESTOS

CONTENIDO DETALLADO:
1.

EXPOSITOR: Ing. CIP Csar Ledesma

FUNDAMENTOS DE LA ORGANIZACIN Administracin Funciones y documentos de una empresa La planeacin en la empresa Definicin del trmino Organizacin Finalidad Alcance Clases de organizacin: Organizacin Lineal Organizacin Lineal-staff Organizacin Funcional - Cualidades que debe reunir una estructura La organizacin y la empresa eficiente Casos secuenciales

Ingeniero Industrial, Postgrado y Especializacin en: Administracin y Organizacin, Anlisis de la Organizacin Empresarial, Los Procesos y la Organizacin, Desarrollo de Proyectos de Organizacin y Mtodos (OYM), Elaboracin

2. PLANEAMIENTO DE LA EMPRESA Misin Visin Objetivos estratgicos Organizacin: clases de organizacin Motivos generales que afectan a las organizaciones Sntomas de la necesidad de cambios en la organizacin La informacin en la organizacin y la toma de decisiones Dinmica del crecimiento organizacional Organizacin y mtodos OYM: Proyecto de OYM en la empresa Reglamento de la empresa Anlisis de la organizacin en la empresa 3. ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL DE LA EMPRESA Estructura de la Organizacin Factores de la Organizacin Definiciones de los elementos fundamentales de una organizacin Reglas y elementos en la confeccin del organigrama Trazado del Organigrama Estructural de la Empresa: rganos de Direccin rganos de Control rganos de Asesora rganos de Apoyo - rganos de Lnea 4. CUADRO DE ASIGNACIN DEL PERSONAL Dependencia Nmero de Puestos - Especificacin de cada puesto 5. FUNCIONES DE LOS RGANOS Y PUESTOS Cuestionario para revisin de funciones

de Manuales de Organizacin y Funciones de Empresas, Diseo e Implantacin de un Plan de Organizacin de Empresas Industriales, Manual de Procedimientos, Gerencia Financiera; Diagnstico de Empresas Industriales, Mejoramiento Continuo de Empresas, en ESAN, CENTRUM, Universidad de Lima, Pacfico, UNI, ASBANK, COFIDE, entre otras instituciones de primer nivel. Experiencia: Gerente General, Gerente de Administracin y Finanzas, Gerente de Operaciones, Gerente de Logstica, Gerente de Planta, Gerente Tcnico y Jefe de Control de Calidad, en diversas empresas industriales, comerciales y de servicios. Docente universitario y expositor, en la Universidad de Lima, UNI, Universidad San Ignacio de Loyola, Ricardo Palma y Adex.

Ficha de funciones por puestos: Nombre del Puesto rgano Ocupacin Reporta Autoridad Jerrquica Objetivo del puesto Funciones Requerimientos - Reemplazo 6. APROBACION, DIFUSION E IMPLEMENTACION

DIRIGIDO A Funcionarios vinculados a la organizacin, administracin y control de operaciones en empresas e instituciones. En especial a Gerente, Jefes, Analistas, Supervisores y responsables de las Operaciones, Produccin, Logstica, Procesos y Calidad. Responsables de Organizacin, Mtodos y Planeamiento. Fecha Horario y Sede: 6 y 7 de Marzo de 6pm a 10pm HOTEL CARMEL Calle Atahualpa 152 Miraflores (Altura cuadra 1 de Av. Jos Pardo) Inversin: Individual: S/400 + IGV = S/472 US $ 135 + IGV = US $ 159.30 INFORMES E INSCRIPCIONES Jr. Obregn 297, oficina 304, Higuereta - Surco. Esquina cuadra 46 de Av. Aviacin Tel.: (01)715 2610 Corporativa de 3 a ms participantes: S/300 + IGV = S/354 Cada Uno US $100 + IGV = US $118 Cada Uno Incluye: Materiales, Certificado y Coffee Break. Nextel: (94) 642*2945 fobusperu@gmail.com

Forma de Pago: Efectivo o cheque a nombre de FOBUS S.A.C. Depsitos: Banco de Crdito: Dlares 194-1720353-1-12 Soles 194-1766116-0-54

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