I.

TITULO:

OPTIMIZACION Y/O FORTALECIMIENTO DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL EN LA JEFATURA DE ENFERMERIA DEL HOSPITAL MANUEL NUEZ BUTRON PUNO - 2013 II. III. ASPECTOS GENERALES Responsable: mbito de estudio: Tiempo y periodo de ejecucin: Presupuesto total: INTRODUCCION

IV. V. VI.

SITUACION ACTUAL SITUACION OBJETIVO (PROPOSITO) Fortalecer la cultura organizacional OBJETIVOS Describir la cultura organizacional Determinar el tipo de liderazgo en la Jefatura Describir las fortalezas y debilidades detectadas en la cultura organizacional de Jefatura de Identificar las ventajas de la cultural organizacional asociadas al fortalecimiento ESTRATEGIAS LINEAS DE ACCION MATRIZ DE PROGRAMACION/PRESUPUESTO PRESUPUESTO Y FINANCIAMIENTO

VII. VIII. IX. X.