La metodologa gil entrega resultados en poco tiempo, costos ptimos y flexibilidad con cambios sobre la marcha.

Ideal para emprendimientos http://www.rockandcode.com/metodologias/desarrollo-agil-de-software/ --------------------------------------------------------Si buscas resultados distintos, no hagas siempre lo mismo. - Albert Einstein -----------------EL QUE NO LO ENTIENDA, EL QUE NO LO CONOZCA, NO SIGNIFICA QUE NO EXISTE, QUE NO ES IMPORTANTE, QUE NO ES APLICABLE, DEBO ENTENDER QUE EL MUNDO NO GIRA EN TORNO A MI. - WILLIAMPG ------------------------NO TIENE SENTIDO CONTRATAR A PERSONAS INTELIGENTES Y DESPUS DECIRLES LO QUE TIENEN QUE HACER. NOSOTROS CONTRATAMOS A PERSONAS INTELIGENTES PARA QUE NOS DIGAN QU TENEMOS QUE HACER. - Steve Jobs ----------------------------HAY UN EJERCITO SOPLANDO VIDA EN EL MUNDO, APORTANDO CON SUS ACCIONES DEJANDO HUELLAS A DONDE VAN, ALGUNOS SON LIDERES DE IGLESIAS, OTROS DE GRANDES ORGANIZACIONES QUE AYUDAN Y OTROS LIDERES DE COMUNIDADES. SOPLEMOS VIDA EN UN MUNDO DE DESANIMO Y NECESIDAD. MUCHOS COMO NOSOTROS SOPLAMOS VIDA CON NUESTROS EVENTOS Y PROYECTOS. CON FRECUENCIA MUCHOS PASARAN POR MOMENTOS DE DESANIMO AL NO VER EL FRUTO QUE ESPERABAN,OTROS CUESTIONARAN SI REALMENTE VALE LA PENA LO QUE ESTAN HACIENDO, Y POR SU MENTE CRUZARA LA RENUNCIA, EL RETIRO. PERO SE TRATA DE VISIN, COMPROMISO Y TRABAJO, DEBEMOS CAMBIAR NUESTRA ACTITUD, INSPIRA Y AYUDA A OTROS SI EST EN TUS POSIBILIDADES. DALE UN SIGNIFICADO A LO QUE HACES Y COMPRTELO CON LOS DEMS. NO SE TRATA DE UNA REVOLUCION, SE TRATA DE UN ESTILO DE VIDA. SE TRATA DE DAR LO QUE DIOS TE PONE AL ALCANZE DE TUS MANOS Y BRILLES. Jorge Antonio Linares Vera ---------------------------------------------------CONCEPTO DE ORGANIZACION INTELIGENTE: Una organizacin inteligente es una estructura integrada, trabaja como un todo, que es capaz de tejer permanentemente la habilidad de cambiar la esencia de su carcter; tiene valores, hbitos, polticas, programas, sistemas y estructuras que apoyan y aceleran el aprendizaje organizacional Caracterstica de la organizacin inteligente es el manejo efectivo de su conocimiento, deteccin oportuna de necesidades de mercado y por su capacidad de innovacin. Los sistemas de manejo de conocimiento permitirn lograr esta meta, facilitando el trabajo colaborativo y creativo de todos los miembros de la empresa