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3ro E

Práctica Laboral
Profesora Karina Adorno

1- Responder:
a. ¿A qué se denomina remuneración?
b. ¿Cómo puede fijarse el salario?
c. ¿Qué es el Sueldo Anual Complementario (SAC) y cómo se abona?
d. ¿A qué se denomina “Viáticos”?
e. ¿Qué es el CUIT y CUIL?
2- En un recibo de sueldo indicar los requisitos mínimos que deben contener.
3- Resolver:
a. Un empleado cuyo sueldo es de $1500.- pesos ha faltado 1 día, ¿cuando deberá
cobrar?
b. Si un empleado tiene $4000.- pesos, sin embargo, durante el presente mes
solicitó licencia sin goce de sueldo durante 10 días para realizar un viaje
familiar impostergable. ¿Cuánto deberá cobrar?
c. Si se emplea a alguien y se desea pagarle su remuneración en especie (por
ejemplo, el uso de una casa). ¿Cuál es el porcentaje máximo que puede pagarse
bajo este concepto?
d. María cobra $10.- pesos la hora, si por día trabaja 9 horas. ¿Cuál es el valor del
jornal?. Si durante este mes trabajó 20 jornales, ¿Cuánto cobrará?