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NORMA CHILENA OFICIAL NCh436.Of2000


Prevencin de accidentes del trabajo Disposiciones
generales
Prembulo
E l I n stitu to N a c io n a l d e N o rm a liza c i n , I N N , e s e l o rg a n ism o q u e tien e a su c a rg o e l
e stu d io y p re p a ra c i n d e la s n o rm a s t c n ic a s a n iv e l n a c io n a l. E s m ie m b ro d e la
I N T E R N A T I O N A L O R G A N I Z A T I O N F O R S T A N D A R D I Z A T I O N (I S O ) y d e la C O M I S I O N
P A N A M E R I C A N A D E N O R M A S T E C N I C A S (C O P A N T ), re p re se n ta n d o a C h ile a n te e so s
o rg a n ism o s.
L a n o rm a N C h 4 3 6 h a sid o p re p a ra d a p o r e l C o m it Prevencin de Accidentes del Trabajo
y la D iv isi n d e N o rm a s d e l I n stitu to N a c io n a l d e N o rm a liza c i n , y e n su e stu d io
p a rtic ip a ro n lo s o rg a n ism o s y la s p e rso n a s n a tu ra le s sig u ie n te s:
A so c ia c i n C h ile n a d e S e g u rid ad , A . C h . S . Wa ld o T a p ia T .
E d u a rd o M a za E .
D ire c c i n d e l T ra b a jo H u g o M u r a C h .
E d u a rd o C a stro D e m o lic io n e s A rtu ro C a b e llo G .
E m p re sa C o n stru c to ra D e sc o S . A . E d u a rd o Z a m o ra n o V .
I n stitu to N a c io n a l d e N o rm a liza c i n , I N N B e rn a rd o P i e iro R .
M in iste rio d e V iv ie n d a y U rb an ism o , M I N V U D a n ie l S n ic o H .
S e rv ic io d e S a lu d d e l A m b ie n te, S E S M A I n g rid S o to A .
C o rp o ra c i n d e D e sa rro llo T e c n o l g ic o C . C h . C . H e rm a n n N o ll V .
E sta n o rm a se e stu d i p a ra e sta b le c e r re q u isito s g e n e ra le s a c e rc a d e la s m e d id a s d e
p re v e n c i n d e a c c id e n te s d e l tra b a jo a a d o p ta r e n la s e m p re sa s c o n la fin a lid a d d e e v ita r
sto s.
E sta n o rm a se in se rta d e n tro d e l P ro y e c to F D I Calidad en la Construccin
Actualizacin de Normas Chilenas Oficiales.
N C h 4 3 6
I I
P o r n o e x istir n o rm a in te rn a c io n a l I S O , e n la e la b o ra c i n d e e sta n o rm a se h a n to m ad o en
c o n sid e ra c i n d isp o sic io n e s c o n te n id a s e n e l Cdigo del Trabajo, Ley de Accidentes del
Trabajo y Decretos complementarios, a s c o m o e n a n te c e d e n te s t c n ic o s p ro p o rc io n a d o s
p o r e l C o m it.
E l A n e x o A n o fo rm a p a rte d e l cu e rp o d e la n o rm a , se in se rta s lo a ttu lo in fo rm a tiv o .
E sta n o rm a a n u la y re e m p la za a N C h 4 3 6 . O f5 1 Prescripciones generales acerca de
prevencin de accidentes del trabajo, d e c la ra d a N o rm a C h ile n a O fic ia l d e la R e p b lic a p o r
D e c re to N 1 3 5 6 , d e l M in iste rio d e O b ra s P b lic a s, d e fe c h a 1 6 d e J u lio d e 1 9 5 1 .
E sta n o rm a h a sid o a p ro b ad a p o r e l C o n se jo d e l I n stitu to N a c io n a l d e N o rm a liza c i n , e n
se si n e fe c tu a d a e l 2 9 d e D ic ie m b re d e 1 9 9 9 .
E sta n o rm a h a sid o d e c la ra d a N o rm a C h ile n a O fic ia l d e la R e p b lic a p o r D e c re to
N 1 0 8 1 , d e l M in iste rio d e O b ra s P b lic a s, d e fe c h a 3 0 d e M a rzo d e 2 0 0 0 , p u b lic a d o e n
e l D ia rio O fic ia l N 3 6 . 6 4 9 d e l 2 7 d e A b ril d e 2 0 0 0 .
1
NORMA CHILENA OFICIAL NCh436.Of2000
Prevencin de accidentes del trabajo Disposiciones
generales
1 Alcance y campo de aplicacin
1.1 E sta n o rm a tra ta d e la s c a u sa s d e lo s a c c id e n te s d e l tra b a jo y d e la s m e d id a s
p re v e n tiv a s p a ra e v ita rlo s, ta n to p o r p a rte d e l e m p le a d o r c o m o d e lo s tra b a ja d o re s.
1.2 E sta n o rm a se ap lic a e n to d a s la s em p re sa s, o rg a n ism o s o in stitu c io n e s q u e e m p le e n
tra b a ja d o re s, c u a lq u ie ra se a su tam a o , n a tu ra le za o a c tiv id a d e c o n m ic a .
2 Referencias normativas
L o s d o c u m e n to s n o rm a tiv o s sig u ie n te s c o n tie n e n d isp o sic io n e s q u e , a tra v s d e
re fe re n c ia s e n e l te x to d e la n o rm a , c o n stitu y en re q u isito s d e la n o rm a .
NCh308 Examen de soldadores que trabajan con arco elctrico.
NCh349 Prescripciones de seguridad en excavaciones.
NCh350 Instalaciones elctricas provisionales en la construccin.
NCh351 Prescripciones de seguridad en escalas de madera.
NCh444 Carretillas de acero.
NCh461 Proteccin personal - Cascos de seguridad - Requisitos y ensayos.
NCh502 Guantes de seguridad - Terminologa y clasificacin.
NCh666 Cables de acero - Terminologa y clasificacin.
NCh667 Cables de acero - Especificaciones.
NCh721 Proteccin personal - Calzado de seguridad - Terminologa y
clasificacin.
NCh772/1 Calzado de seguridad - Requisitos - Parte 1: Calzado de uso general.
NCh772/2 Calzado de seguridad - Parte 2: Punteras y plantillas de seguridad.
NCh885 Cables de acero - Seleccin, diseo de la instalacin, seguridad, uso y
cuidado.
NCh991 Ingeniera mecnica - Herramientas de mano para pernos y tuercas.
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2
NCh997 Andamios - Terminologa y clasificacin.
NCh998 Andamios - Requisitos generales de seguridad.
NCh999 Andamios de madera de doble pie derecho - Requisitos.
NCh1252 Proteccin personal - Guantes de seguridad - Especificaciones.
NCh1252/1 Guantes de proteccin - Parte 1: Clasificacin, requisitos.
NCh1258/1 Cinturones de seguridad para trabajos en altura - Parte 1: Requisitos.
NCh1258/2 Cinturones de seguridad para trabajos en altura - Parte 2: Ensayos.
NCh1284 Aparatos de proteccin respiratoria - Medias mscaras y cuartos de
mscaras - Requisitos y mtodos de ensayo.
NCh1285/1 Aparatos de proteccin respiratoria - Equipos purificadores -
Requisitos, ensayos y marcado - Parte 1: Filtros contra partculas.
NCh1300 Proteccin personal - Elementos protectores de los ojos.
NCh1301 Proteccin personal - Anteojos protectores contra impactos -
Requisitos.
NCh1302 Proteccin personal - Anteojos de seguridad - Mtodos de ensayo.
NCh1331/1 Proteccin personal - Parte 1: Proteccin contra el ruido.
NCh1331/2 Proteccin personal - Parte 2: Procedimiento para la proteccin contra
el ruido.
NCh1358 Protectores auditivos - Clasificacin.
NCh1410 Prevencin de riesgos - Colores de seguridad.
NCh1411/1 Prevencin de riesgos - Parte 1: Letreros de seguridad.
NCh1466 Prevencin de riesgos en los trabajos de corte y soldadura con gas -
Aspectos generales.
NCh1467 Prevencin de riesgos en corte y soldadura al arco - Generalidades.
NCh1562 Proteccin personal - Pantallas para soldadores - Requisitos.
NCh1563 Proteccin personal - Pantallas para soldadores - Ensayos.
NCh1692 Proteccin de los ojos - Filtros para soldadura - Requisitos.
NCh1796 Calzado de seguridad - Calzado de goma - Requisitos.
NCh1797 Calzado de seguridad - Calzado de goma - Ensayos.
NCh1806 Proteccin personal - Ropa para soldadores - Confeccin.
NCh2176 Aparatos de proteccin respiratoria - Clasificacin.
3 Trminos y definiciones
P a ra lo s p ro p sito s d e e sta n o rm a , se a p lic a n lo s t rm in o s y d e fin ic io n e s sig u ie n te s:
3.1 accidente del trabajo
3.1.1 D e sd e e l p u n to d e v ista t c n ic o , e s e l su c e so q u e in te rru m p e u n p ro c e so n o rm a l d e
tra b a jo c a u sa n d o le sio n e s a la s p e rso n a s y /o d a o m a te ria l
3.1.2 D e sd e e l p u n to d e v ista le g a l e s a q u e l su c e so q u e, a c a u sa o co n o c a si n d e l
tra b a jo , c a u sa u n a le si n a la p e rso n a p ro d u c i n d o le in c a p a c id a d o m u e rte
3.1.3 accidente de trabajo en el trayecto: a q u e l q u e su fre e l tra b a ja d o r e n e l tra y e c to
d ire c to e n tre su lu g a r d e tra b a jo y su lu g a r d e h a b ita c i n y a se a d e id a o d e v u e lta
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3.2 agente de los accidentes: e le m e n to m a te ria l m ism o q u e , c o m o c a u sa n te d e l
a c c id e n te , p ro d u jo la le si n
3.3 empleador: p e rso n a n a tu ra l o ju rd ic a q u e u tiliza lo s se rv ic io s in te le c tu a le s o m a te ria le s
d e u n a o m s p e rso n a s e n v irtu d d e u n c o n tra to d e tra b a jo
3.4 enfermedad profesional: aq u e lla c a u sa d a d e u n a m an e ra d ire c ta p o r e l e je rc ic io d e la
p ro fe si n o e l tra b a jo q u e re a lic e u n a p e rso n a y q u e le c a u sa in c a p a c id a d o m u e rte
3.5 horas-hombre trabajadas: la su m a d e l n m e ro d e h o ra s d e tra b a jo d e c a d a in d iv id u o
d e u n c o n ju n to q u e h a n e sta d o e x p u e sto s a l rie sg o in h e re n te a su la b o r
3.6 incapacidad: la im p o sib ilid ad d e u n tra b a ja d o r d e a sistir a su tra b a jo p o r u n a jo rn a d a o
m s a c o n se c u e n c ia d e u n a c c id e n te d e l tra b a jo o d e u n a e n fe rm e d a d p ro fe sio n a l
3.7 incapacidad permanente: e l e sta d o d e riv a d o d e u n a c c id e n te d e l tra b a jo o e n fe rm e d a d
p ro fe sio n a l p ro d u c id o p o r u n a le si n p re su m ib le m e n te d e n a tu ra le za irre v e rsib le
3.8 ndice de frecuencia ( ) If : e l n m e ro d e le sio n e s in c a p a c ita n te s c o n re sp e c to a u n
m ill n d e h o ra s-h o m b re tra b a ja d a s
000 000 1

=
trabajadas bre hom horas de N
ntes incapacita lesiones de N
If
3.9 ndice de gravedad ( ) Ig : n m e ro d e d a s p e rd id o s c o m o co n se c u e n c ia d e la s le sio n e s
c o n in c a p a c id ad c o n re sp e c to a u n m ill n d e h o ra s-h o m b re tra b a ja d a s
000 000 1

=
trabajadas bre hom horas de N
perdidos das de N
Ig
3.10 tasa de accidentabilidad ( ) Tac : n m e ro d e le sio n e s in c a p a c ita n te s o cu rrid a s p o r c a d a
1 0 0 tra b a ja d o re s
100

=
promedio es trabajador de N
ntes incapacita lesiones de N
Tac
3.11 tasa de riesgo ( ) Tr : n m e ro d e d a s e fe c tiv a m e n te p e rd id o s p o r a c c id e n te s
in c a p a c ita n te s y p o r e n fe rm e d ad e s p ro fe sio n a le s p o r c a d a 1 0 0 tra b a ja d o re s
100

=
promedio es trabajador de N
perdidos nte efectivame das de N
Tr
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4
3.12 trabajador: toda persona natural que preste servicios personales intelectuales o
materiales, bajo dependencia o subordinacin, en virtud de un contrato de trabajo
4 Clasificacin de los accidentes del trabajo
D e a c u e rd o c o n su o rig e n , lo s a c c id e n te s se c la sific a n e n lo s sig u ie n te s tip o s:
4.1 Atrapamiento
4.2 Aprisionamiento
4.3 Cada a distinto nivel
4.4 Cada al mismo nivel
4.5 Contacto con
4.6 Exposicin a
4.7 Golpeado contra
4.8 Golpeado por
4.9 Prendimiento
4.10 Sobresfuerzo
5 Causas de los accidentes
L a s c a u sa s d e lo s a c c id e n te s d e l tra b a jo se p u e d e n e n c o n tra r e n d o s tip o s:
5.1 causa inmediata: a q u e lla s q u e c a u sa n d ire c ta m e n te e l a c c id e n te . L a s c a u sa s
in m e d ia ta s so n d e d o s tip o s:
5.1.1 acciones subestndares: d e sv ia rse , p o r p a rte d e l tra b a ja d o r, d e u n a co n d u c ta
c o n sid e ra d a c o m o se g u ra y q u e p o sib ilita q u e ste se a c c id e n te .
5.1.2 condiciones subestndares: situ a c i n p re se n te e n e l a m b ie n te d e tra b a jo , g en e ra n d o
u n a c o n d ic i n d e rie sg o , q u e p o sib ilita la o cu rre n c ia d e u n a c c id e n te .
5.2 causa bsica: la s c a u sa s b sic a s so n la s q u e o c a sio n a n la s c a u sa s in m e d ia ta s, y se
p u e d e n e n c o n tra r e n d o s fa c to re s:
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5
5.2.1 factores personales: e x p lic a n p o rq u e l tra b a ja d o r co m e te a c c io n e s su b e st n d a re s.
E sto s so n :
a ) e l tra b a ja d o r n o sa b e ;
b ) e l tra b a ja d o r n o q u ie re ; o
c ) e l tra b a ja d o r n o p u e d e .
5.2.2 factores tcnicos: ex p lic a n p o rq u se p ro d u c en la s c o n d ic io n e s su b e st n d a re s. S e
p u e d e n re su m ir, e n tre o tra s, e n lo s sig u ie n te s:
a ) fa lla s e n la d isp o sic i n d e l tra b a jo ;
b ) d e sg a ste d e e le m e n to p o r u so ;
c ) d ise o in a d e c u a d o d e e q u ip o s o d isp o sitiv o s;
d ) fa lta o fa lla d e e le m e n to s au x ilia re s;
e ) fa lla s e n m q u in a s, e q u ip o s o h e rra m ie n ta s;
f) fa lta d e m a n te n c i n ;
g ) c o m p ra s in ad e c u a d a s;
h ) fa lta d e o rd e n y a seo ; o
i) in sta la c i n d e fe c tu o sa d e m q u in a s y e q u ip o s.
6 Obligaciones del empleador
E l e m p le a d o r e st o b lig a d o a to m a r to d a s la s m e d id a s n e c e sa ria s p a ra p ro te g e r
e fic a zm e n te la v id a y sa lu d d e lo s tra b a ja d o re s, a d o p ta n d o , e n tre o tra s, la s sig u ie n te s
m e d id a s.
6.1 Programa de prevencin de riesgos
6.1.1 E n to d a e m p re sa d e b e p o n e rse e n p r c tic a u n p ro g ra m a d e p re v e n c i n d e rie sg o
c o n , a lo m e n o s, la s a c tiv id a d e s sig u ie n te s:
a ) in d u c c i n a l tra b a ja d o r n u e v o ;
b ) c h a rla s d e c a p a c ita c i n a lo s tra b a ja d o re s;
c ) in sp e c c io n e s a lo s lu g a re s d e tra b a jo ;
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d ) in v e stig a c io n e s d e a c c id e n te s;
e ) e n tre g a y c o n tro l d e u so d e lo s e le m e n to s d e p ro te c c i n p e rso n a l;
f) m a n te n c i n d e e stad stic a d e a c c id e n te s d e tra b a jo , c o n la o b te n c i n d e lo s
Tac y Tr Ig If , , , ;
g ) c o n tro l d e o rd e n y a seo d e lo s am b ie n te s d e tra b a jo y v a s d e c irc u la c i n ;
h ) a u d ito ra d e l p ro g ra m a .
6.1.2 L a s a c tiv id ad e s d e l p ro g ra m a d e p re v e n c i n d e rie sg o s d eb e n se r lle v a d a s a u n
c ro n o g ra m a d e a c tiv id a d e s, e n la s c u a le s se c o n sig n a e l e st n d a r d e a c tiv id a d e s a
d e sa rro lla r y e l re sp o n sa b le d e e je c u ta rla s.
6.1.3 E l e st n d a r m n im o d e c u m p lim ie n to p a ra la s a c tiv id a d e s d e c h a rla s d e c a p a c ita c i n
a lo s tra b a ja d o re s e in sp e c c io n e s d e tra b a jo e s d e a lo m en o s u n a v e z a la sem a n a .
6.1.4 E s re sp o n sab ilid a d d e la a d m in istra c i n su p e rio r d e la e m p re sa la p ro g ra m a c i n d e
la s a c tiv id a d e s d e l p ro g ra m a d e p re v e n c i n d e rie sg o s y d e v e rific a r su c u m p lim ie n to .
6.1.5 S e d e b e lle v a r u n re g istro d e to d a s la s a c tiv id ad e s d e l p ro g ra m a d e p re v e n c i n d e
rie sg o s, m a n te n ie n d o u n a rc h iv o co n to d a s e lla s o rd e n ad a s p o r a c tiv id a d , e l c u a l se
re q u e rir p a ra e fe c tu a r la a u d ito ra a l p ro g ra m a.
6.1.6 L a a c tiv id a d d e in sp e c c i n a lo s lu g a re s d e tra b a jo d e b e se r lle v a d a a c a b o p o r e l
su p e rv iso r a c a rg o d e e sa se c c i n .
6.1.7 L a a c tiv id a d d e ch a rla s d e c a p a c ita c i n a lo s tra b a ja d o re s d eb e se r e fe c tu a d a p o r e l
su p e rv iso r q u e tie n e a c a rg o e l tra b a ja d o r.
6.1.8 L a in v e stig a c i n d e a c c id e n te s d e b e se r e fe c tu a d a p o r e l su p e rv iso r d e l tra b a ja d o r
a c c id e n ta d o , d e te rm in a n d o la s c a u sa s q u e o c a sio n a ro n e l a c c id e n te y a d o p ta n d o la s
m e d id a s co rre c tiv a s n e c e sa ria s p a ra e v ita r su re p e tic i n .
6.1.9 P a ra c a d a u n a d e la s a c tiv id a d e s q u e re q u ie ra n d e m e d id a s d e co rre c c i n , se d e b e
e sta b le c e r u n p ro c e d im ie n to a d m in istra tiv o d en tro d e la e m p re sa , d e m a n e ra q u e la s
m e d id a s n e c e sa ria s se a n a d o p ta d a s a la b re v e d a d .
6.2 Plan de emergencia
6.2.1 E n to d o lu g a r d e tra b a jo se d e b e m a n te n e r u n P la n d e E m e rg e n c ia , en e l c u a l se
e stip u le la s m ed id a s a a d o p ta r p o r p a rte d e to d o s lo s tra b a ja d o re s d e la e m p re sa , e n c a so
d e sin ie stro ta l c o m o in c e n d io , sism o , e m e rg e n c ia q u m ic a o t x ic a , in u n d a c i n , e tc .
6.2.2 E n e l P la n d e E m e rg e n c ia se d e b e e stip u la r lo s ro le s a se g u ir p o r c a d a tra b a ja d o r
a n te la e m e rg e n c ia , e l p ro c e d im ie n to d e c o n tro l d e la em e rg e n c ia y e l p ro c e d im ie n to d e
e v a c u a c i n .
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7
6.2.3 E n e l P la n d e E m e rg e n c ia se d e b e d e sig n a r u n c o o rd in a d o r d e la e m e rg en c ia , e l c u a l
tie n e c o m o fu n c i n d irig ir y c o o rd in a r la s a c c io n e s a seg u ir p a ra c o n tro la r c u a lq u ie r
e m e rg e n c ia .
6.2.4 E l P la n d e E m e rg e n c ia d e b e e sta r e sc rito y d e b e se r e n sa y a d o p e ri d ic a m e n te
sim u la n d o u n a e m e rg en c ia re a l. E sp e c ia l n fa sis se d e b e p o n e r a l e fe c tu a r e l sim u la c ro e n
e l p ro c e d im ie n to d e e v a c u a c i n d e la s p e rso n a s d e l lu g a r d e tra b a jo .
6.2.5 U n a c o p ia d e e ste p la n d e b e se r e n tre g a d a a b o m b e ro s, c a ra b in e ro s y c u a lq u ie r o tro
o rg a n ism o q u e p u e d a te n e r re la c i n c o n e l c o n tro l d e la em e rg e n c ia . S e d eb e e fe c tu a r a l
m e n o s u n sim u la c ro u n a v e z a l a o e n c o o rd in a c i n co n e sto s o rg a n ism o s.
6.3 Experto en prevencin de riesgos
6.3.1 E n c ad a e m p re sa d e b e e x istir u n E x p e rto e n P re v e n c i n d e rie sg o s d e a c u e rd o a lo
e stip u la d o e n la le g isla c i n v ig en te , en c u a n to a c a te g o ra d e ste y c a n tid ad d e jo rn a d a s
a la se m a n a d e a c u e rd o a l ta m a o d e la e m p re sa .
6.3.2 S in p e rju ic io d e lo an te rio r, p a ra la s em p re sa s c o n m e n o s d e c ie n tra b a ja d o re s p e ro
c o n ta sa d e rie sg o su p e rio r a la g en ric a p a ra la a c tiv id a d e c o n m ic a , d e b e te n e r
c o n tra ta d o u n e x p e rto e n p re v e n c i n d e rie sg o s, a l m en o s p o r u n a jo rn a d a a la se m a n a.
6.3.3 L a s fu n c io n e s d e l E x p e rto d e P re v e n c i n d e rie sg o s so n la s e stip u la d a s e n la
le g isla c i n v ig e n te, c u a lq u ie ra se a e l ta m a o d e la e m p re sa .
6.4 Reglamento interno
6.4.1 E n c ad a e m p re sa d e b e e x istir u n R e g la m en to in te rn o d e H ig ie n e y S e g u rid ad , en e l
c u a l se e sta b le c e n la s n o rm a s d e seg u rid a d d e la em p re sa , la s o b lig a c io n e s d e lo s
tra b a ja d o re s e n m a te ria d e se g u rid ad , la s p ro h ib ic io n e s y la s san c io n e s a la s c u a le s e st
e x p u e sto e l tra b a ja d o r q u e n o cu m p la co n lo d isp u e sto en l.
6.4.2 E l re g la m e n to in te rn o d eb e se r p ro p o rc io n a d o a c a d a tra b a ja d o r a l m o m e n to d e
in g re sa r a tra b a ja r a la e m p re sa , m e d ia n te u n a c o p ia e sc rita q u e d e b e q u e d a r e n p o d e r d e l
tra b a ja d o r.
6.4.3 S in p e rju ic io d e lo an te rio r, e n e l p ro c e d im ie n to d e in d u c c i n q u e d eb e te n e r to d o
tra b a ja d o r n u e v o , se le d e b en d a r a c o n o c e r lo s a sp e c to s p rin c ip a le s d e l re g la m en to
in te rn o d e la e m p re sa , e sp e c ia lm e n te e n lo q u e se re fie re a n o rm a s d e se g u rid ad , u so d e
e le m e n to s d e p ro te c c i n p e rso n a l y rie sg o a lo s c u a le s p u e d e e sta r e x p u e sto e l
tra b a ja d o r, ju n to co n la s m e d id a s n e c e sa ria s p a ra e v ita rlo s.
6.5 Comit Paritario; Delegado de Seguridad
6.5.1 E n em p re sa s c o n m s d e 2 5 tra b a ja d o re s d eb e e x istir u n C o m it P a rita rio d e
H ig ie n e y S e g u rid ad d e a c u e rd o a la le g isla c i n v ig e n te .
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6.5.2 E n em p re sa s c o n m en o s d e 2 5 tra b a ja d o re s se d e b e c o n ta r c o n u n d e le g ad o d e
se g u rid a d p o r p a rte d e lo s tra b a ja d o re s, e le g id o p o r sto s y u n en c a rg a d o d e seg u rid a d
d e sig n a d o p o r la e m p re sa .
6.5.3 L a s fu n c io n e s d e l d e le g a d o y d e l e n c a rg a d o d e se g u rid a d so n sim ila re s a la s
e sta b le c id a s p a ra e l C o m it P a rita rio d e H ig ie n e y S e g u rid ad , co n e x c e p c i n d e la fu n c i n
d e d e c id ir si e l a c c id e n te se d eb i a n e g lig en c ia in e x c u sa b le d e l tra b a ja d o r.
6.5.4 E l d e le g a d o y e l e n c a rg a d o d e se g u rid ad d e la e m p re sa d e b e n e sta r c a p a c ita d o s e n
m a te ria s d e p re v e n c i n d e rie sg o s d e a c u e rd o a la s a c tiv id a d e s d e la e m p re sa , p a ra lo cu a l
p u e d e n a sistir a lo s c u rso s re g u la re s d ic ta d o s p o r lo s o rg a n ism o s ad m in istra tiv o s d e la le y
d e a c c id e n te s d e l tra b a jo o h a c e rse a se so ra r p o r d ic h o s o rg a n ism o s p a ra e l b u en c o m e tid o
d e su s fu n c io n e s.
6.6 Capacitacin
6.6.1 Lo s e m p le a d o re s d eb e n c a p a c ita r a lo s tra b a ja d o re s q u e in g re sa n a la e m p re sa o
q u e se c a m b ie n d e p u e sto d e tra b a jo o fu n c i n , e n lo s rie sg o s a lo s c u a le s e st n
e x p u e sto s e n su n u e v o c a rg o y d e la s m ed id a s p re v e n tiv a s q u e se d e b e seg u ir p a ra e v ita r
sto s.
6.6.2 Lo s tra b a ja d o re s d e b e n se r c a p a c ita d o s e n e l p ro g ra m a d e p re v e n c i n d e rie sg o s y
e n e l p la n d e e m e rg en c ia d e la e m p re sa d e la em p re sa , in d ic n d o le s la s fu n c io n e s q u e le s
c o rre sp o n d e d e se m p e a r e n c a d a u n o d e e llo s.
6.6.3 Lo s e m p le a d o re s d eb e n e fe c tu a r c a p a c ita c i n e n m a te ria s d e p re v e n c i n d e rie sg o s
a su s tra b a ja d o re s m e d ia n te c u rso s d e a l m e n o s 1 0 h d e d u ra c i n , co m o m n im o u n a v e z
a l a o . P a ra c u m p lir e sto p u e d e n re c u rrir a lo s c u rso s d ic ta d o s p o r e l o rg a n ism o
a d m in istra d o r d e la le y d e a c c id e n te s d e l tra b a jo a l cu a l e st a filia d o la e m p re sa .
6.6.4 S e d e b e c a p a c ita r a lo s tra b a ja d o re s e n la c o rre c ta se le c c i n y u so d e lo s e le m e n to s
d e p ro te c c i n p e rso n a l a d e c u a d o s a la fu n c i n a d e se m p e a r.
6.7 Elementos de proteccin personal
6.7.1 Lo s e m p le a d o re s d eb e n p ro p o rc io n a r a lo s tra b a ja d o re s to d o s lo s e le m e n to s d e
p ro te c c i n p e rso n a l q u e sto s re q u ie ra n d e a c u e rd o a la s fu n c io n e s q u e d e se m p e e n y lo s
rie sg o s a lo s q u e se en c u e n tre n e x p u e sto s, e n la s c o n d ic io n e s q u e e stip u le la le g isla c i n
v ig e n te .
6.7.2 Lo s e le m e n to s d e p ro te c c i n p e rso n a l d eb e n c o n ta r c o n c e rtific a c i n d e c a lid a d d e
a c u e rd o a la le g isla c i n v ig e n te.
6.7.3 S e d e b e e sta b le c e r u n p ro c e d im ie n to d e se le c c i n , in sp e c c i n , m a n te n c i n y
re p o sic i n d e lo s e le m e n to s d e p ro te c c i n p e rso n a l e n e l lu g a r d e tra b a jo . Lo s e le m e n to s
d e p ro te c c i n p e rso n a l q u e se a n d a d o s d e b a ja d eb e n se r d e stru id o s o e lim in a d o s d e l lu g a r
d e tra b a jo .
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6.8 Condiciones fsicas
6.8.1 Lo s e m p le a d o re s d eb e n p ro c u ra r d isp o n e r en lo s sitio s d e tra b a jo d e to d o s lo s
e le m e n to s a u x ilia re s n e c e sa rio s p a ra la c o rre c ta y se g u ra e je c u c i n d e lo s tra b a jo s.
E sp e c ia l c u id a d o se d e b e ten e r c o n lo s e le m en to s p ro v iso rio s, ta le s c o m o e sc a la s,
a n d a m io s, in sta la c io n e s e l c tric a s, ra m p a s, p a sa re la s o cu a lq u ie r su p e rfic ie d e tra b a jo .
6.8.2 E l e m p le a d o r d eb e m a n ten e r e n b u e n a s c o n d ic io n e s d e fu n c io n a m ie n to to d a s la s
h e rra m ie n ta s o m a q u in a ria s a em p le a r p a ra la e je c u c i n d e lo s tra b a jo s. S e d eb e
e sta b le c e r u n p ro c e d im ie n to d e in sp e c c i n y m a n te n c i n d e d ic h o s e le m e n to s,
d e se c h a n d o lo s q u e n o so n p o sib le s d e re p a ra r.
6.8.3 E s o b lig a c i n d e l em p le a d o r cu id a r q u e se m a n te n g a n y n o se in te rv e n g a n lo s
siste m a s d e p ro te c c i n q u e p o se e n la s m a q u in a ria s. L a s p a rte s m v ile s, a s c o m o su s
siste m a d e tra n sm isi n y p u n to d e o p e ra c i n , d e b en e sta r c o n v e n ie n te m e n te p ro teg id o s
d e c o n ta c to s a c c id e n ta le s c o n e l tra b a ja d o r.
6.8.4 L a m a q u in a ria e l c tric a d e b e e sta r p ro v ista d e lo s siste m a s d e p a rtid a y p a ra d a
c o rre sp o n d ie n te s, a d em s d e lo s siste m a s d e p ro te c c i n e l c tric o s a d e c u a d o s a la
p o te n c ia d e e lla .
6.8.5 S e d e b e m an te n e r a d e c u a d am e n te ilu m in a d o s y v e n tila d o s lo s re c in to s d e tra b a jo ,
d e a c u e rd o a lo e stip u la d o e n la le g isla c i n v ig e n te . L a te m p e ra tu ra a m b ie n ta l d e b e
m a n te n e rse e n n iv e le s q u e n o p ro d u zc a fa tig a e x c e siv a e n lo s tra b a ja d o re s n i d ism in u y a
su s n iv e le s d e sen sib ilid a d .
6.9 Seleccin y manejo de personal
6.9.1 S e d e b e p ro c u ra r u b ic a r a lo s tra b a ja d o re s e n fa e n a s d e a c u e rd o a su s c a p a c id a d e s
fsic a s, p sic o l g ic a s, e x p e rie n c ia , e d a d y h ab ilid a d e s. N o se d e b e u b ic a r a lo s tra b a ja d o re s
c o n im p e d im e n to s fsic o s e n p u e sto s d e tra b a jo q u e p u e d e n sig n ific a r u n rie sg o p a ra su
in te g rid a d fsic a a su fa lta d e c a p a c id a d .
6.9.2 N o se d e b e e x p o n e r a lo s tra b a ja d o re s a e sfu e rzo s fsic o s su p e rio re s a la s
c a p a c id a d e s d e sto s. S e d e b e d isp o n e r d e lo s e le m en to s o d e la c a n tid a d d e tra b a ja d o re s
n e c e sa rio s p a ra p e rm itir e fe c tu a r la s fa e n a s y lo s m o v im ie n to s d e m a te ria le s e n fo rm a
se g u ra p a ra e llo s.
6.9.3 N o se d e b e so m e te r a lo s tra b a ja d o re s a u n n m e ro m a y o r d e h o ra s d e tra b a jo q u e
la s n e c e sa ria s, a d e c u a n d o lo s h o ra rio s p a ra a se g u ra r q u e ste o b te n g a u n d e sc a n so
a d e c u a d o . S i p o r c a so s d e fu e rza m a y o r o e n lo s c u a le s la le g isla c i n lo a u to ric e , e l
tra b a ja d o r d e b e d e se m p e a rse p o r m a y o r tie m p o d e tra b a jo q u e su jo rn a d a h ab itu a l, se
d e b e p re fe rir c o m p en sa r c o n d e sc a n so a l tra b a ja d o r p o r so b re e l p a g o d e l so b re tie m p o
re sp e c tiv o .
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6.9.4 S lo p e rso n a l c a lific a d o y c a p a c ita d o d e b e e sta r a c a rg o d e la o p e ra c i n d e la
m a q u in a ria . N o se d e b e p e rm itir q u e sta se a o p e ra d a p o r p e rso n a l q u e n o re n a e sta s
c a ra c te rstic a s, sie n d o o b lig a c i n d e l e m p le a d o r c a p a c ita r a l tra b a ja d o r o e x ig ir la
p re se n ta c i n d e p a rte d e ste d e la c e rtific a c i n c o rre sp o n d ien te d e ta l c a lific a c i n .
6.9.5 P a ra lo s p u e sto s d e tra b a jo q u e te n g an c o m o re q u isito ap titu d e s e sp e c ia le s d e sa lu d
p o r p a rte d e lo s tra b a ja d o re s, se d e b e so m e te r a sto s a u n e x a m e n m d ico p a ra a c re d ita r
ta l c o n d ic i n . E ste e x a m en se d e b e re p e tir a l m e n o s u n a v e z a l a o .
6.9.6 N o se d e b e p e rm itir la p e rm a n e n c ia e n e l lu g a r d e tra b a jo d e tra b a ja d o re s e n e sta d o
d e in te m p e ra n c ia , e sta d o p o ste tlic o , b a jo la in flu e n c ia d e d ro g a s o e n e sta d o sq u ic o o
p sic o l g ic o q u e sig n ifiq u e u n p e lig ro p a ra la in te g rid ad d e l tra b a ja d o r, d e su s c o m p a e ro s
o d e lo s eq u ip o s.
6.9.7 A lo s tra b a ja d o re s q u e n o cu m p la n c o n la s n o rm a s d e seg u rid a d o q u e se le s
so rp re n d a p e rm a n e n te m en te c o m e tie n d o a c c io n e s su b e st n d a re s a n c u a n d o h a y a n
re c ib id o su c a p a c ita c i n y m o tiv a c i n n e c e sa ria s, se le s d eb e a p lic a r la s sa n c io n e s
e stip u la d a s e n e l re g la m e n to in te rn o d e la e m p re sa .
6.10 Orden y aseo
6.10.1 S e d e b e m a n te n e r e sp a c io s a d e c u ad o s d e c irc u la c i n , a lm a c e n a m ie n to d e
m a te ria le s, a lm a c e n a m ie n to d e d e se c h o s y e sc o m b ro s. S e d e b e m a n te n e r re c ip ie n te s d e
re siste n c ia y c a p a c id a d a d e c u ad a s p a ra e l d e p sito d e la b a su ra y d e se ch o s q u e se
p u e d a n a lm a c e n a r. S e d e b e e sta b le c e r u n p ro c e d im ie n to d e re tiro y tra ta m ie n to d e lo s
d e se c h o s y b a su ra .
6.10.2 L o s m a te ria le s c o m b u stib le s, t x ic o s, q u m ic o s, co rro siv o s, e tc . , se d e b e n
m a n te n e r e n re c ip ie n te s ad e c u a d o s, d e b id am e n te se a liza d o s, c o n la s in d ic a c io n e s d e la s
m e d id a s a ad o p ta r e n c a so d e d e rra m e o c o n ta c to co n p e rso n a s. S e d e b e c o n ta r c o n
b o d e g a s a d e c u a d a s p a ra e ste tip o d e m a te ria le s, se p a ra d a s d e lo s m a te ria le s d e u so
c o rrie n te .
6.10.3 S e d e b e m a n te n e r se a liza c i n m e d ia n te le tre ro s, a fic h e s, c a rte le s, e tc . , d e la s
in d ic a c io n e s d e se g u rid a d a se g u ir p o r p a rte d e lo s tra b a ja d o re s, a s c o m o la s a c c io n e s
q u e le s e stn p ro h ib id a s p o r su se g u rid a d .
6.10.4 T o d a zo n a d e p e lig ro se d eb e a isla r c o n v e n ie n tem e n te d e l p a so d e lo s
tra b a ja d o re s, m e d ia n te b a rre ra s o se a liza c i n a d e c u a d a s.
6.10.5 E n to d o lu g a r d e tra b a jo se d e b e m a n te n e r u n a p iza rra in fo rm a tiv a e n la cu a l se
d e b e h a c e r d ifu si n d e tem a s d e se g u rid a d , se p u b liq u e la in v e stig a c i n d e lo s a c c id e n te s
o c u rrid o s e n la em p re sa , la s e sta d stic a s d e a c c id e n te s y to d a o tra in fo rm a c i n q u e
p u e d a co n trib u ir a d e sa rro lla r la se g u rid a d d e n tro d e la e m p re sa . E sta p iza rra se d e b e
a c tu a liza r a lo m e n o s u n a v e z a l m e s.
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6.11 Otras medidas
S in p e rju ic io d e lo d isp u e sto en lo s p u n to s a n te rio re s, e l e m p le a d o r e st o b lig a d o a
a d o p ta r to d a s la s m e d id a s d e p re v e n c i n a d ic io n a le s q u e se a n n e c e sa ria s p a ra p ro te g e r la
v id a y sa lu d d e lo s tra b a ja d o re s, d e a c u e rd o a lo s rie sg o s tp ic o s d e la s la b o re s q u e
p a rtic u la rm e n te se d e sa rro lla n e n su e m p re sa .
7 Obligaciones de los trabajadores
E l p rin c ip a l p e rju d ic a d o p o r la o c u rre n c ia d e a c c id e n te s d e l tra b a jo e s e l p ro p io tra b a ja d o r,
p o r lo ta n to e s su o b lig a c i n e l p re o c u p a rse d e su se g u rid a d y la d e su s c o m p a e ro s d e
tra b a jo . E l tra b a ja d o r d e b e, e n tre o tra s, cu m p lir c o n la s m e d id a s d e p re v e n c i n sig u ie n te s:
7.1 E s o b lig a c i n d e lo s tra b a ja d o re s e l re sp e ta r to d a s la s n o rm a s d e se g u rid a d q u e la
e m p re sa d isp o n g a . E sp e c ia l p re o c u p a c i n d e b e ten e r e n c u m p lir c o n lo d isp u e sto e n e l
R e g la m e n to in te rn o .
7.2 D e b e n u tiliza r y m a n te n e r en b u e n a s co n d ic io n e s lo s e le m e n to s d e p ro te c c i n
p e rso n a l q u e le s p ro p o rc io n e e l e m p le a d o r. A n te s d e p ro c e d e r a su u so , d e b e re v isa r
c u id a d o sam e n te d ich o e le m e n to p a ra a se g u ra r q u e se e n cu e n tre e n b u e n a s c o n d ic io n e s
d e u so y q u e c u m p la la fu n c i n p a ra la c u a l fu e d ise ad o .
7.3 D e b e n m a n te n e r e n b u e n a s c o n d ic io n e s d e fu n c io n a m ie n to la s h e rra m ie n ta s,
m a q u in a ria s y e q u ip o s. D e b e n a v isa r in m e d ia ta m en te a su su p e rv iso r a c e rc a d e c u a lq u ie r
a n o m a la q u e d e te c te e n su fu n c io n a m ie n to y n o o p e ra rlo h a sta q u e p e rso n a l c a lific a d o
in d iq u e si e s se g u ra su o p e ra c i n .
7.4 D e b e n a sistir en fo rm a o b lig a to ria a lo s c u rso s d e c ap a c ita c i n e n m a te ria d e
se g u rid a d q u e d isp o n d r e l e m p le a d o r a l m e n o s u n a v e z a l a o .
7.5 N o d e b e n in te rv e n ir lo s siste m a s d e se g u rid a d co n q u e se e n c u en tre n p ro v isto s lo s
e q u ip o s o m a q u in a ria s. C u a n d o se d eb a re tira r a lg u n a p ro te c c i n p o r m o tiv o d e
m a n te n c i n o re p a ra c i n , n o p u e d e o c u p a r d ic h o e q u ip o h a sta q u e se a v u e lta a co lo c a r la
p ro te c c i n c o rre sp o n d ie n te .
7.6 N o d e b e n o p e ra r e q u ip o s o m a q u in a ria s si n o c u en ta n co n la d e b id a c a p a c ita c i n
a c e rc a d e la s c o n d ic io n e s d e o p e ra c i n y si n o tie n e la d e b id a au to riza c i n d e su
su p e rv iso r. S i p o r m o tiv o d e la fa e n a se en c a rg a la o p e ra c i n d e m a q u in a ria o e q u ip o a u n
tra b a ja d o r, ste d eb e so lic ita r la c a p a c ita c i n o e n tre n a m ien to co rre sp o n d ie n te .
7.7 A l tra b a ja d o r q u e se e n c u e n tre a c a rg o d e m a q u in a ria o e q u ip o , se le p ro h ib e e l
p e rm itir e l u so d e ste p o r cu a lq u ie r p e rso n a q u e n o cu e n te c o n la c a p a c ita c i n a d e c u a d a
y la a u to riza c i n d e su su p e rv iso r.
7.8 S e p ro h ib e e l re tiro d e b a ra n d a s, p a sa m an o s, p a rte s co n stitu tiv a s d e su p e rfic ie s d e
tra b a jo o tr n sito .
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1 2
7.9 E s o b lig a c i n d e lo s tra b a ja d o re s c o m u n ic a r o p o rtu n a m e n te a su su p e rv iso r c u a lq u ie r
a lte ra c i n a su e sta d o d e sa lu d fsic a o p sic o l g ic o q u e sig n ifiq u e u n a d ism in u c i n d e su s
c a p a c id a d e s.
7.10 S e p ro h ib e a lo s tra b a ja d o re s p re se n ta rse a su tra b a jo e n e sta d o d e in te m p e ra n c ia o
p o ste tlic o y b a jo la in flu e n c ia d e d ro g a s o m ed ic a m e n to s. A sim ism o se p ro h ib e la
in g e sti n d e d ro g a s o a lc o h o l d e n tro d e lo s lu g a re s d e tra b a jo .
7.11 E st p ro h ib id o e fe c tu a r ju e g o s o b ro m a s d u ra n te la e je c u c i n d e lo s tra b a jo s, a s
c o m o p a rtic ip a r e n ri a s o p en d e n c ia s y a se a fsic a s o v e rb a le s.
7.12 L o s tra b a ja d o re s n o d e b e n e fe c tu a r tra b a jo s e n lo s c u a le s e st e n g ra v e rie sg o su
in te g rid a d fsic a . E n c a so d e p re se n ta rse ta l co n d ic i n , d e b en p a ra liza rse lo s tra b a jo s o n o
c o m e n za rlo s y c o m u n ic a r in m ed ia ta m e n te a su su p e rv iso r, a l d e le g a d o d e se g u rid a d o a
u n m ie m b ro d e l C o m it P a rita rio ta l a n o m a la , lo s c u a le s d e b e n a d o p ta r la s m ed id a s
c o rre sp o n d ie n te s p a ra su c o rre c c i n .
7.13 L o s tra b a ja d o re s d eb e n cu id a r y e v ita r d e stru ir o re m o v e r lo s a fic h e s, c a rte le s,
se a le s, o c u a lq u ie r in d ic a c i n d e se g u rid a d q u e se e n c u e n tre e n e l lu g a r d e tra b a jo .
D e b e n c o m u n ic a r o p o rtu n a m e n te si, a su ju ic io , se d e b en c o lo c a r se a le s a d ic io n a le s en
sitio s d e te rm in ad o s d e la fa e n a, y a se a p o r fa lta d e sta o p o r e l a p a re c im ie n to d e u n a
n u e v a situ a c i n d e rie sg o .
7.14 L o s tra b a ja d o re s d eb e n u tiliza r v e stim e n ta s a d e cu a d a s a la s fa e n a s q u e e st n
d e sa rro lla n d o . N o se p e rm ite tra b a ja r c o n ro p a s su e lta s, c o lla re s, a n illo s, p e lo la rg o su e lto ,
e tc . , q u e p u e d e se r a tra p a d o s p o r p a rte s m v ile s d e m a q u in a ria s o e q u ip o s.
7.15 D e b e n p a rtic ip a r a c tiv a m e n te e n la s a c tiv id a d e s d e p re v e n c i n d e rie sg o s, a sistie n d o
a la s c h a rla s d e c a p a c ita c i n , in te g ra n d o o p a rtic ip a n d o d e la e le c c i n d e l C o m it P a rita rio
o d e le g a d o d e se g u rid a d y c o o p e ra n d o e n e l p ro g ra m a d e p re v e n c i n d e rie sg o s d e la
e m p re sa .
7.16 E l tra b a ja d o r d eb e , a d em s d e lo d isp u e sto en lo s p u n to s a n te rio re s, c u m p lir c o n
c u a lq u ie r o tra o b lig a c i n q u e d e te rm in e e l em p le a d o r, e l c o m it o e l d e le g a d o d e se g u rid a d
te n d ie n te a e v ita r la o cu rre n c ia d e lo s a c c id e n te s. D e b e a p o rta r c o n in ic ia tiv a s p ro p ia s y
c o la b o ra r e n e stu d ia r la s m e d id a s d e se g u rid a d n e c e sa ria s a a d o p ta r e n c a d a u n a d e la s
p a rtic u la re s fa e n a s q u e le co rre sp o n d a d e sem p e a r.
8 Prevencin de accidentes por parte de organismos
C o rre sp o n d e a lo s o rg a n ism o s e sta ta le s a lo s c u a le s la le y le s d e fin e ta le s fu n c io n e s, la
su p e rv ig ila n c ia y fisc a liza c i n en m a te ria d e se g u rid a d e n la s e m p re sa s y e l c u m p lim ie n to
d e la s d isp o sic io n e s d e la p re se n te n o rm a, a s c o m o c o rre sp o n d e r a lo s o rg a n ism o s
a d m in istra d o re s d e la le y d e a c c id e n te s d e l tra b a jo o to rg a r a su s e m p re sa s a filia d a s to d a
la a se so ra q u e e lla s re q u ie ra n p a ra e l c a b a l c u m p lim ie n to d e lo d isp u e sto en la p re se n te
n o rm a .
N C h 4 3 6
1 3
9 Acerca de los accidentes
9.1 E n to d o lu g a r d e tra b a jo se d e b e d isp o n e r d e u n b o tiq u n d e p rim e ro s au x ilio s a c a rg o
d e u n a p e rso n a c a p a c ita d a e n la a te n c i n d e a c c id e n ta d o s.
9.2 S i e l ta m a o d e la e m p re sa o e l rie sg o d e la fa e n a lo a c o n se ja , se d e b e in sta la r u n
p o lic ln ic o d e p rim e ro s a u x ilio s a c a rg o d e u n p a ra m d ic o o e n fe rm e ro , e l c u a l te n d r
c o m o fu n c i n a te n d e r a lo s a c c id e n ta d o s le v e s q u e p u e d e n se r re in c o rp o ra d o s a su
tra b a jo y d e riv a r a c e n tro s d e a ten c i n e sp e c ia liza d o s, lu e g o d e b rin d a r lo s p rim e ro s
a u x ilio s, a lo s a c c id e n ta d o s q u e re q u ie ra n ta l a te n c i n .
9.3 S in p e rju ic io d e lo a n te rio r, se p ro c u ra r te n e r p e rso n a l c a p a c ita d o e n p rim e ro s
a u x ilio s e n tre lo s p ro p io s tra b a ja d o re s q u e la b o re n e n la e m p re sa .
9.4 U n a v e z o c u rrid o e l a c c id e n te se d eb e v e rific a r la s c o n d ic io n e s d e tra b a jo , p a ra liza n d o
la fa e n a si fu e ra n e c e sa rio e in ic ia r in m e d ia ta m e n te la in v e stig a c i n c o rre sp o n d ie n te.
N C h 4 3 6
1 4
Anexo A
(I n fo rm a tiv o )
Bibliografa
D . F . L . N 1 Nuevo Cdigo del Trabajo.
L e y 1 6 7 4 4 Establece Normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades
profesionales.
D e c re to N 4 0 Aprueba reglamento sobre prevencin de riesgos profesionales.
D e c re to N 5 4 Reglamento para la constitucin de los Comit Paritarios de Higiene y
Seguridad.
D e c re to N 1 0 1 Aprueba reglamento para la aplicacin de la Ley N 16744.
D e c re to N 1 0 9 Aprueba reglamento para la calificacin y evaluacin de los accidentes
del trabajo y enfermedades profesionales.
D e c re to N 1 1 0 Escala para la determinacin de la cotizacin adicional diferenciada.
D e c re to N 7 4 5 Establece Condiciones Sanitarias Ambientales mnimas para los lugares
de trabajo.
NORMA CHILENA OFICIAL NCh 436.Of2000
I N S T I T U T O N A C I O N A L D E N O R M A L I Z A C I O N ! I N N - C H I L E
Prevencin de accidentes del trabajo Disposiciones
generales
Work prevention accidents General dispositions
P rim e ra e d ic i n : 2 0 0 0
Descriptores: medidas de seguridad, prevencin de accidentes, accidentes del trabajo,
requisitos
C I N 1 3 . 1 0 0 ; 1 3 . 2 0 0
C O P Y R I G H T 2 0 0 0 : I N S T I T U T O N A C I O N A L D E N O R M A L I Z A C I O N - I N N * P ro h ib id a re p ro d u c c i n y v e n ta *
D ire c c i n : M a ta s C o u si o N 6 4 , 6 P iso , S a n tia g o , C h ile
C a silla : 9 9 5 S a n tia g o 1 - C h ile
T e l fo n o s : +(5 6 2 ) 4 4 1 0 3 3 0 C e n tro d e D o c u m e n ta c i n y V e n ta d e N o rm a s (5 P iso ) : +(5 6 2 ) 4 4 1 0 4 2 5
T e le fa x : +(5 6 2 ) 4 4 1 0 4 2 7 C e n tro d e D o c u m e n ta c i n y V e n ta d e N o rm a s (5 P iso ) : +(5 6 2 ) 4 4 1 0 4 2 9
I n te rn e t : in n @ e n te lc h ile . n e t
M ie m b ro d e : I S O (I n te rn a tio n a l O rg a n iza tio n fo r S ta n d a rd iza tio n ) C O P A N T (C o m isi n P a n a m e ric a n a d e N o rm a s T c n ic a s)