HGM10/2012

ID intern unic: 341850

Fia actului juridic

Republica Moldova
GUVERNUL
HOTRRE Nr. 10
din 05.01.2012
pentru aprobarea Regulamentului cu privire la delegarea
salariailor entitilor din Republica Moldova
Publicat : 13.01.2012 n Monitorul Oficial Nr. 7-12
MODIFICAT
HG928
HG673

din
din

12.12.12,
07.09.12,

art Nr : 30
MO263-269/21.12.12
MO190-192/14.09.12

art.1001
art.728

n scopul reglementrii modului de delegare n hotarele Republicii Moldova i n strintate a

salariailor entitilor din Republica Moldova i de compensare a cheltuielilor ce in de majorarea
preurilor la produsele alimentare i a tarifelor la serviciile prestate de hoteluri, Guvernul
HOTRTE:
1. Se aprob Regulamentul cu privire la delegarea salariailor entitilor din Republica Moldova,
conform
anexei
nr.
1.
2. Compensarea cheltuielilor salariailor delegai de instituiile sferei bugetare va fi efectuat n
limitele
mijloacelor
aprobate
pentru
deplasrile
n
interes
de
serviciu.
3. Ministerele, autoritile administrative centrale, alte organe ale administraiei publice centrale
i locale, precum i organele care efectueaz controlul financiar vor asigura controlul cuvenit
privind utilizarea corect a mijloacelor pentru deplasrile n interes de serviciu.
4. Se abrog unele hotrri ale Guvernului, conform anexei nr. 2.
PRIM-MINISTRU

Vladimir FILAT

ministrul
i
integrrii
europene
Ministrul finanelor

afacerilor

Contrasemneaz:
Viceprim-ministru,
externe
Iurie
Leanc
Veaceslav Negrua

Nr. 10. Chiinu, 5 ianuarie 2012.

Anexa nr. 1
la Hotrrea Guvernului nr. 10
din 5 ianuarie 2012
REGULAMENT

cu privire la delegarea salariailor entitilor

din Republica Moldova
Prevederile prezentului Regulament determin modul de delegare i se aplic tuturor persoanelor
fizice i juridice, att de drept public, ct i de drept privat, care desfoar activitate de
ntreprinztor, organizaiilor necomerciale, inclusiv instituiilor publice (denumite n continuare
entiti), indiferent de domeniul de activitate, tipul de proprietate i forma juridic de organizare.
I. NOIUNILE UTILIZATE
1.
n
sensul
prezentului
Regulament
se
definesc
urmtoarele
noiuni:
deplasare n interes de serviciu delegarea salariatului, conform ordinului (dispoziiei, hotrrii)
angajatorului, pe un anumit termen, pentru ndeplinirea obligaiilor de serviciu n afara locului de
munc permanent (seminare, schimburi de experien, edine, ateliere de lucru, procese de
negocieri,
consultri
etc.);
misiune de serviciu ndeplinirea unor anumite lucrri (servicii) ce in nemijlocit de funciile
(genurile
de
activiti)
ale
entitii,
la
dispoziia
conductorului;
diurn indemnizaie zilnic, n moneda naional sau n valuta strin, acordat n scopul
compensrii cheltuielilor suportate suplimentar de salariat n timpul delegrii, pentru hran, diferite
servicii, inclusiv costul transportului pe teritoriul localitii n care a fost delegat i alte cheltuieli;
[Pct.1 noiunea modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
plafon de cazare (pentru fiecare 24 de ore) sum zilnic, n moneda naional sau n valuta
strin, n limita creia salariatul delegat trebuie s-i acopere cheltuielile de locaiune, inclusiv
serviciile hoteliere obligatorii i cheltuielile pentru rezervarea locurilor n hoteluri;
[Pct.1 noiunea modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
documente de cltorie paaportul, biletele de cltorie sau alte documente care determin
zilele
aflrii
efective
n
deplasare.
[Pct.1 noiunea introdus prin HG673 din 07.09.12, MO190-192/14.09.12 art.728]
II. DOMENIUL DE ACIUNE A PREZENTULUI
REGULAMENT
2. Prezentul Regulament reglementeaz cheltuielile entitilor din Republica Moldova (n
continuare ntreprindere) pentru deplasarea n interes de serviciu a salariailor ncadrai n statele
lor de personal sau a persoanelor care ndeplinesc lucrri i servicii n conformitate cu contractul
(acordul)
ncheiat,
pe
teritoriul
republicii
i
peste
hotarele
ei.
3. Cltoriile de serviciu pe teritoriul Republicii Moldova ale salariailor a cror activitate
permanent se desfoar n timpul aflrii n drum sau poart un caracter mobil ori ambulant,
precum i ndeplinirea lucrrilor de prospeciuni i geodezico-topografice n teren nu se consider
deplasare.
4. Prevederile prezentului Regulament se extind asupra salariatului delegat pentru ndeplinirea
unor
misiuni
provizorii,
inclusiv:
a) ncheierea i ndeplinirea contractelor, soluionarea altor probleme legate de producerea i
comercializarea
bunurilor
i
de
prestarea
serviciilor;
b) exercitarea funciei de control n problemele ce in de specificul activitii;
c) efectuarea vizitelor oficiale, purtarea tratativelor, consultrilor, pregtirea i ncheierea
conveniilor,
acordurilor;
d) realizarea schimburilor de experien, specializrilor, stagiilor, instruirilor;
e) participarea la vnzri i expoziii, studierea pieei, realizarea de activiti n domeniul
cooperrii
economice
i
tehnico-tiinifice;
f) participarea la sesiuni, simpozioane, conferine, edine, congrese, manifestri tiinifice,
culturale,
artistice
i
sportive;
g)
primirea
titlurilor,
decoraiilor
i
premiilor
decernate
etc.;
h)
alte
sarcini
analogice.
5. Cerinele prezentului Regulament ce se refer la normele de diurne i plafoanele de cazare se
aplic fa de personalul reprezentanelor Republicii Moldova peste hotare pe perioada delegrii lor

n interes de serviciu n ara de reedin sau n alt ar strin.

III. MODUL DE DELEGARE
6. Delegarea salariatului se efectueaz de ctre conductorul entitii sau alt persoan
mputernicit prin aprobarea ordinului, cu indicarea scopului i a termenului delegrii, precum i a
rii gazd. Delegarea salariatului pe teritoriul Republicii Moldova se efectueaz n baza ordinului
sau
a
legitimaiei
de
deplasare.
7. n legitimaia de deplasare se indic: denumirea entitii pe care o reprezint, numele,
prenumele salariatului, funcia deinut, localitile de destinaie i denumirea entitii la care este
delegat,
scopul
i
termenul
delegrii.
n legitimaia de deplasare se fac meniuni despre plecarea n deplasare, sosirea la punctele de
destinaie, plecarea din ele i sosirea la locul de munc permanent, care se autentific prin
tampilele entitilor corespunztoare. La delegarea n cteva localiti, datele despre sosire i
plecare
se
fac
aparte,
n
fiecare
dintre
ele.
La delegarea n ri strine, data trecerii hotarelor se determin potrivit nsemnrilor efectuate n
paaport
la
punctele
de
trecere
i
control
la
frontier.
8. Nu este obligatorie eliberarea legitimaiei de deplasare n cazul n care salariatul revine din
deplasare la locul permanent de munc n aceeai zi n care a fost delegat. Delegarea salariatului n
deplasare n aceste cazuri se efectueaz n baza emiterii ordinului (dispoziiei).
9. Delegarea n strintate a membrilor Guvernului, a viceminitrilor, a conducerii Cancelariei de
Stat, a directorilor serviciilor, birourilor, altor autoriti publice centrale de pe lng Guvern i a
adjuncilor acestora se efectueaz dup coordonarea prealabil cu Prim-ministrul i informarea
misiunilor diplomatice respective ale Republicii Moldova prin intermediul Ministerului Afacerilor
Externe
i
Integrrii
Europene.
Ali funcionari publici din ministere, servicii, birouri, alte autoriti publice centrale, cu excepia
colaboratorilor Ministerului Afacerilor Externe i Integrrii Europene, precum i a celor care
efectueaz investigaii operative de serviciu, se detaeaz dup coordonarea prealabil cu secretarul
general al Guvernului, doar n cazul reprezentrii statului la diferite evenimente internaionale (cu
excepia seminarelor, instruirilor, altor tipuri de dezvoltare profesional, vizitelor de studiu etc.).
[Pct.9 alineat modificat prin HG673 din 07.09.12, MO190-192/14.09.12 art.728]
Delegarea n strintate a conductorilor autoritilor administraiei publice locale i a
funcionarilor publici din cadrul acestora se efectueaz n baza deciziei consiliului autoritii
respective.
Delegarea n strintate a delegaiilor oficiale conduse de Preedintele Republicii Moldova i
Prim-ministru se efectueaz n baza hotrrii respective a Guvernului, cu indicarea surselor de
finanare
a
cheltuielilor
aferente
deplasrii.
Delegarea n strintate a delegaiilor conduse de alte persoane oficiale se efectueaz n baza unei
hotrri de Guvern, n cazul n care acoperirea cheltuielilor aferente deplasrii se realizeaz n
condiiile Legii nr. 1228-XIII din 27 iunie 1997 privind utilizarea mijloacelor fondului de rezerv al
Guvernului.
Coordonarea se face n baza unei informaii despre scopul i oportunitatea delegrii, precum i a
devizului de cheltuieli, cu indicarea sursei de acoperire a cheltuielilor respective.
Dup ncheierea deplasrii, persoanele menionate la alineatele unu-trei prezint, n termen de 5
zile lucrtoare, conductorului entitii care i-a delegat i consiliului autoritii publice n cadrul
creia activeaz o informaie ampl privind scopul i rezultatele deplasrii (chestiunile abordate i
soluionate, deciziile luate, concluziile i propunerile respective). La decizia conductorului,
raportul de deplasare este prezentat Cancelariei de Stat, organelor ierarhic superioare sau altor
entiti interesate. Concomitent snt informai, dup caz, colegiul i conductorii subdiviziunilor din
organele
cu
atribuii
n
domeniul
vizat.
Monitorizarea implementrii nelegerilor atinse n cadrul vizitelor oficiale se efectueaz n cadrul
organului public corespunztor, care stabilete expres msurile necesare pentru respectarea
angajamentelor asumate i care, n caz de necesitate, elaboreaz n acest sens un plan de aciuni.

n cazul n care, conform regulilor de protocol stabilite, Preedintele Republicii Moldova,

Preedintele Parlamentului, Prim-ministrul i conductorii misiunilor diplomatice ale Republicii
Moldova n strintate trebuie s fie nsoii, n timpul vizitelor oficiale peste hotarele rii, de soie
(so), persoanelor nsoitoare li se achit diurne conform categoriei I a normelor din anexa nr. 2 la
prezentul Regulament. Cheltuielile pentru diurn, locaiune i transport se restituie persoanelor
nsoitoare
n
modul
stabilit
pentru
persoanele
nsoite.
[Pct.9 alineat modificat prin HG673 din 07.09.12, MO190-192/14.09.12 art.728]
IV. TERMENUL DELEGRII
10. Termenul delegrii salariailor se determin de ctre conductorii entitilor i nu poate depi
doi ani la delegarea peste hotare i 60 de zile calendaristice n hotarele Republicii Moldova, fr
a
lua
n
calcul
timpul
aflrii
n
drum.
Termenul delegrii muncitorilor, conductorilor i specialitilor pentru executarea lucrrilor de
montaj, reglare, reparare i construcie nu va depi un an, cu excepia timpului aflrii n drum.
n anumite cazuri, termene de delegare mai ndelungate pot fi stabilite de ctre Guvern.
11. Compensarea cheltuielilor de deplasare se efectueaz pentru zilele aflrii efective n
deplasare, determinate conform meniunilor n ordinul sau n legitimaia de deplasare i n
documentele de cltorie prezentate, n limitele termenului pentru care salariatul a fost delegat.
Ziua plecrii n deplasare se consider ziua plecrii cu trenul, transportul aerian, auto sau alt
mijloc de transport din locul permanent de lucru al delegatului, iar ziua sosirii ziua sosirii
mijlocului de transport menionat la locul permanent de lucru. n cazul plecrii mijlocului de
transport pn la ora 24 inclusiv, ziua plecrii n deplasare se consider ziua curent, iar de la ora 0
i mai trziu ziua urmtoare. Dac gara, debarcaderul, aerogara se afl n afara localitii, se ia n
considerare timpul necesar pentru cltoria pn la gar, debarcader, aerogar.
n acelai mod se determin i ziua sosirii salariatului la locul permanent de munc.
V. REGIMUL TIMPULUI DE LUCRU
N DEPLASARE
12. Asupra salariailor aflai n deplasare se extinde regimul timpului de lucru i de odihn al
acelor entiti n care ei snt delegai. La ntoarcerea din deplasare, n locul zilelor de odihn
nefolosite n timpul deplasrii, acestora nu li se acord alte zile de odihn.
Dac salariatul este delegat pentru a lucra i n zilele de odihn sau srbtoare, compensarea
pentru lucrul n aceste zile se efectueaz n conformitate cu legislaia n vigoare.
[Pct.12 alineat modificat prin HG673 din 07.09.12, MO190-192/14.09.12 art.728]
n cazul n care, conform ordinului conductorului, salariatul pleac n deplasare n zi de odihn,
la ntoarcerea din deplasare acestuia i se acord, n modul stabilit, o alt zi de odihn.
Chestiunea ce ine de prezentarea la lucru n ziua plecrii n deplasare sau n ziua sosirii se
soluioneaz de comun acord cu conductorul.
VI. MENINEREA LOCULUI DE MUNC
I A SALARIULUI MEDIU
13. Salariatului delegat n interes de serviciu i se pstreaz locul de munc (funcia) i salariul
mediu lunar pentru timpul deplasrii, inclusiv pentru timpul aflrii n drum, conform prevederilor
articolului
175
al
Codul
muncii
al
Republicii
Moldova.
[Pct.13 alineat n redacia HG673 din 07.09.12, MO190-192/14.09.12 art.728]
Salariailor care pleac peste hotarele republicii la stagiere, instruire, specializare i schimb de
experien din proprie iniiativ sau fiind delegai, avnd invitaii personale sau pentru a participa la
concursuri organizate de ctre diverse fundaii i entiti din alte ri, li se vor pstra locurile de
munc, precum i li se vor compensa cheltuielile de deplasare, potrivit deciziilor luate de
conductorii entitilor n care activeaz, n conformitate cu prevederile articolelor 213 i 214 din
Codul
muncii
al
Republicii
Moldova.
[Pct.13 alineat n redacia HG673 din 07.09.12, MO190-192/14.09.12 art.728]
Salariul mediu pentru timpul aflrii salariatului n deplasare se menine pentru toate zilele de
lucru,
conform
graficului
stabilit
la
locul
permanent
de
munc.

Salariul mediu, la rugmintea salariatului, se expediaz acestuia din contul entitii care l-a
delegat.
14. La delegarea persoanei care lucreaz prin cumul, salariul mediu se pstreaz la acea entitate
care a delegat persoana respectiv. n cazul delegrii n acelai timp de la lucrul de baz i de la cel
prin cumul, salariul mediu se pstreaz la ambele funcii, iar cheltuielile pentru plata deplasrii se
repartizeaz de comun acord ntre entitile care l deleag.
VII. COMPENSAREA CHELTUIELILOR
PENTRU TRANSPORT
15. Potrivit documentelor primare, salariatului delegat i se achit cheltuielile de transport pn la
locul de destinaie i retur spre locul permanent de munc cu transportul aerian, feroviar, naval,
transportul auto public, cu excepia taximetrelor, la tarifele clasei economice, incluznd plata pentru
asigurarea de stat a pasagerului la transport i pentru serviciul prestat la vnzarea preliminar a
biletelor de cltorie. Cheltuielile pentru utilizarea lenjeriei de pat n trenuri se compenseaz fr
prezentarea
documentelor
primare.
n cazuri excepionale, cauzate de delegarea n regim de urgen n componena delegaiei
oficiale, se permite delegarea n mod centralizat a biletelor de cltorie i achitarea cheltuielilor de
transport aerian, la tarifele clasei business, pentru Prim-ministru i viceprim-minitri, precum i
pentru
ali
delegai
conform
categoriei
a
II-a.
n cazul neprezentrii documentelor de cltorie, compensarea cheltuielilor pentru serviciile de
transport pe teritoriul Republicii Moldova se efectueaz conform tarifului minim.
16. Salariatului delegat i se achit i cheltuielile pentru cltoria n transportul public (cu excepia
taximetrelor) pn la gar, aerogar, debarcader i retur, n cazul n care ele nu snt amplasate n raza
localitii unde a fost delegat, sau cu taximetrul n cazul n care ora sosirii sau plecrii detaatului nu
corespunde cu orarul de timp al transportului public, conform actelor de cltorie prezentate, iar la
delegarea n strintate, salariatului i se achit cheltuielile pentru deplasarea tur-retur pe distana
dintre aeroport, gar sau debarcader i locul de cazare cu transportul public sau cu taximetrul, n
cazul n care ora sosirii sau plecrii detaatului nu corespunde cu orarul de timp al transportului
public
din
ara
respectiv.
17. n cazul existenei mai multor tipuri de transport care leag locul de munc permanent i locul
deplasrii, conductorul poate s propun persoanei delegate tipul de transport pe care urmeaz s-l
foloseasc. n cazul n care o astfel de propunere lipsete, salariatul rezolv de sine stttor
problema
privind
alegerea
transportului.
18. n caz de utilizare de ctre salariatul delegat a transportului de serviciu sau a transportului
auto personal, acestuia i se compenseaz cheltuielile pentru combustibil i lubrifiante, n
conformitate cu ruta i kilometrajul aprobate de conductorul entitii, precum i cantitatea necesar
de materiale de marca respectiv, dac snt prezentate documentele (chitanele, cecurile) eliberate de
staiile de alimentare cu combustibil, care confirm cheltuielile menionate.
VIII. COMPENSAREA CHELTUIELILOR
PENTRU LOCAIUNE
19. Salariatului delegat i se compenseaz cheltuielile efective pentru locaiune, inclusiv pentru
serviciile obligatorii prestate n hoteluri, conform cerinelor privind utilarea camerelor din hoteluri,
n mrime ce nu va depi plafoanele de cazare pentru fiecare 24 ore, prevzute n anexa nr.2 la
prezentul Regulament. De asemenea, se compenseaz cheltuielile pentru rezervarea locurilor n
hoteluri n mrime de 50 % din valoarea compensat a locului pentru 24 ore.
Cheltuielile efective pentru locaiune se confirm prin anexarea documentelor primare la
decontul de avans. Nu se permite achitarea cheltuielilor pentru locaiune n hoteluri n baza
conturilor comune, fr a fi indicate n ele numerele camerelor ocupate, perioada aflrii, numele
celor
cazai,
tipurile
cheltuielilor
etc.
n acelai mod se compenseaz cheltuielile de locaiune suportate n timpul opririi forate n
drum,
confirmate
documentar.
n situaiile n care nu snt prezentate documente primare privind cazarea, eliberate de unitile

hoteliere sau de altele similare, n calitate de document primar poate servi contractul de locaiune
ncheiat ntre persoana delegat i proprietarul locuinei. n acest caz, compensarea cheltuielilor se
va efectua n conformitate cu documentele prezentate, cu condiia c aceste cheltuieli nu vor depi
70% din plafoanele de cazare stabilite prin anexa nr.2 la prezentul Regulament pentru persoanele
prevzute
la
categoria
A.
Membrilor delegaiei oficiale, care se detaeaz n strintate pentru a participa la diverse
evenimente cu caracter internaional, cu participarea reprezentanilor altor ri i cu organizarea de
ctre ara gazd a cazrii participanilor n hotel cu tarife mai nalte dect plafoanele stabilite n
anexa nr. 2 la prezentul Regulament, cheltuielile de locaiune se restituie conform tarifelor hotelului
respectiv, confirmate prin documentele primare i recomandarea de cazare n hotelul dat eliberat n
scris de partea organizatoare a evenimentului sau misiunea diplomatic a Republicii Moldova n
ara
respectiv.
20. n cheltuielile de locaiune se includ, n afar de tarif, plile i posibilele taxe locale
obligatorii,
reflectate
n
conturile
pentru
chirie.
Cheltuielile pentru hran i alte servicii personale (splatul, clcatul, frizeria etc.), incluse n
conturile pentru locaiune, se achit din contul diurnelor i nu snt supuse compensrii.
21. n cazul n care nu snt prezentate documentele primare a cheltuielilor de locaiune, aceste
cheltuieli se compenseaz salariatului la delegarea n hotarele Republicii Moldova n mrime de 25
lei, iar peste hotare n mrime de 10 % din norma-limit a cheltuielilor de locaiune pentru fiecare
noapte aflat n deplasare, excluzndu-se timpul aflrii n drum. Compensarea cheltuielilor
nominalizate se efectueaz n cazul n care salariatului delegat nu i s-a acordat locuin fr plat.
IX. ACHITAREA DIURNELOR
22. Normele diurnelor snt difereniate pe categorii, inndu-se cont de posturile deinute de
salariaii delegai, de scopul i caracterul misiunii, conform anexei nr.1 la prezentul Regulament.
Cuantumul diurnelor pentru fiecare zi de aflare n deplasare a salariatului snt prevzute n anexa
nr.2
la
prezentul
Regulament.
23. Dac timpul aflrii salariatului n statele de tranzit depete 24 de ore sau pe parcursul
itinerarului (tur-retur) de deplasare au loc staionri forate, cu aflarea n hotel n statul de tranzit pe
timpul nopii, diurnele pentru zilele menionate se pltesc conform normei stabilite pentru acel stat.
n celelalte cazuri diurnele se achit potrivit normei stabilite pentru punctul de destinaie (delegare).
24. Pentru zilele de plecare i sosire diurnele se pltesc n mrime de 100 % din normele stabilite.
n cazul delegrii pentru o singur zi n teritoriul Republicii Moldova, diurnele nu se pltesc, iar
peste hotarele republicii, diurnele se pltesc n mrime de 100 % din norma stabilit.
Dac durata deplasrii peste hotarele Republicii Moldova depete 30 de zile calendaristice,
cuantumul diurnei se reduce cu 20 % pentru fiecare zi n plus, iar dac aceast durat depete 60
de zile calendaristice, cuantumul diurnei se reduce cu 30 % pentru fiecare zi n plus.
25. n cazurile n care salariatul plecat n misiune de serviciu n strintate este asigurat gratuit cu
hran de ara gazd, plata diurnei se efectueaz n mrime de 30 % din norma diurnei, incluznd n
calcul suplimentele stabilite, fr a lua n considerare reducerea normelor diurnei n funcie de
termenul deplasrii, prevzut n punctul 24. Dac salariatului i se pune la dispoziie doar o mas sau
dou pe zi, n funcie de posibilitile financiare ale entitii i la decizia conductorului, acestuia i
se poate plti, suplimentar la sumele prevzute n alineatul anterior, diferena dintre cotele diurnelor,
preconizate pentru hran (70 % din diurn) i hrana pus la dispoziie, reieind din calculele: 15 %
dejunul,
50 %

prnzul
i
35 %

cina.
Salariailor delegai n deplasare n interes de serviciu n conformitate cu categoriile I i a II-a
(anexa nr. 1 la prezentul Regulament) diurnele li se pltesc n mrime de 100% din norma stabilit.
Dac ara gazd acord delegatului mijloace suplimentare sub form de burse sau alte pli pentru
compensarea cheltuielilor curente, entitatea care l-a delegat nu achit acestuia diurna stabilit.
26. La delegarea unei persoane n dou i mai multe ri, diurna pentru ziua deplasrii dintr-o ar
n alta se pltete n mrime de 100 % n valut strin, n conformitate cu normele rii n care se
deplaseaz
delegatul.

Pentru reinerea nemotivat n drum diurna nu se pltete i cheltuielile de locaiune nu se

compenseaz.
[Pct.26 modificat
prin HG928
din
12.12.12,
MO263-269/21.12.12
art.1001]
27. n cazul delegrii salariatului ntr-o localitate de unde el are posibilitate s revin zilnic la
locul su permanent de trai, diurnele nu se pltesc. Dac persoana delegat, la ncheierea
programului zilei de lucru, rmne din propria iniiativ la locul delegrii, la prezentarea actelor de
cazare
lui
i
se
restituie
cheltuielile
efective.
Problema cu privire la posibilitatea revenirii zilnice a salariatului de la locul de delegare la locul
su permanent de trai este rezolvat, n fiecare caz concret, de ctre conductorul entitii la care
activeaz
salariatul.
28. Muncitorilor, conductorilor i specialitilor entitilor, delegai n teritoriul Republicii
Moldova pentru executarea lucrrilor de montaj, ajustare, construcie, reparaie i restaurare, n
locul diurnelor li se pltete, n modul stabilit, un supliment la salariul tarifar (de funcie). La
efectuarea lucrrilor menionate peste hotarele Republicii Moldova, problema cu privire la achitarea
diurnelor sau suplimentelor la salariul tarifar (salariul de funcie) se soluioneaz de ctre
conductorii entitilor respective de comun acord cu beneficiarii. n aceste cazuri, potrivit
nelegerii dintre prile menionate, mrimea diurnelor poate fi mai mic dect normele stabilite.
n cazul executrii lucrrilor de cercetri tiinifice, de proiectare i experimentare peste hotarele
Republicii Moldova, mrimile diurnelor pot fi stabilite, de asemenea, potrivit nelegerii cu
beneficiarii, n limitele normelor prevzute.
X. COMPENSAREA ALTOR CHELTUIELI
CE IN DE DELEGARE
29. Salariatului delegat i se restituie, potrivit documentelor primare prezentate de el, cheltuielile
pentru:
a) obinerea paaportului strin i a vizei, precum i a vizei de reedin n paaport i alte taxe
aferente
obinerii
acestora;
b) comisioanele i taxele bancare pentru schimbarea valutei strine, la utilizarea cardului bancar
sau
a
cecului
de
numerar
n
banc
n
moneda
corespunztoare;
[Pct.29 lit.b) modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
c) telefaxuri, internet, convorbiri interurbane de serviciu cu entitatea care l-a delegat sau cu alte
entiti, ce in de scopul delegrii i care se compenseaz conform ordinului conductorului;
d)
asigurarea
medical
obligatorie
n
strintate;
e) taxele rutiere i alte cheltuieli specifice la plecarea salariatului cu transportul auto, care nu este
de
uz
public;
f)
transportul
bagajelor;
g) spezele pentru asistena medical n condiiile i n cazurile stabilite de Ministerul Sntii,
cum ar fi vaccinarea i procurarea medicamentelor specifice rilor i localitilor cu o clim greu de
suportat, spitalizarea i interveniile chirurgicale, n caz de necesitate acut (pentru zilele de
spitalizare
diurna
nu
se
acord);
h) cheltuielile n legtur cu decesul salariatului n strintate i transportarea lui n patrie.
30. n cazul incapacitii temporare de munc a persoanei delegate, acesteia i se restituie, pe
principii generale, cheltuielile pentru locaiune (n afara cazurilor n care se afl n staionar la
tratament) i i se pltesc diurnele pe ntreaga perioad de timp pn cnd, conform strii sntii,
poate intra n exerciiul funciilor sau poate reveni la locul permanent de trai, dar nu mai mult de
dou
luni.
Incapacitatea temporar de munc a salariatului delegat, precum i imposibilitatea de a reveni la
locul permanent de trai din cauza bolii urmeaz s fie confirmate n modul stabilit.
Pentru perioada de incapacitate temporar de munc, salariatului delegat i se pltete, pe principii
generale, o indemnizaie pentru pierderea temporar a capacitii de munc. Zilele de incapacitate
temporar de munc nu se includ n termenul de deplasare.
XI. PARTICULARITILE ACHITRII DIURNELOR

SALARIAILOR ENTITILOR DE TRANSPORT AUTO,

FEROVIAR I AERIAN, DELEGAI PESTE HOTARE
N INTERES DE SERVICIU
31. oferilor, expeditorilor auto, ghizilor i altor salariai antrenai n rutele traficului auto
internaional de mrfuri i cltori li se pltesc diurne n funcie de timpul aflrii lor peste hotare,
aplicndu-se normele diurnelor n valut strin stabilite conform categoriei I, n urmtoarele
cuantumuri:
a) 20 % din diurn, n cazul n care salariatul se afl peste hotare pn la 8 ore;
b) 40 % din diurn, n cazul n care salariatul se afl nentrerupt peste hotare mai mult de 8 ore,
dar
nu
mai
mult
de
24
ore;
c) n cazul aflrii salariatului peste hotare peste 24 ore diurnele se achit n modul general stabilit
de
prezentul
Regulament.
Cheltuielile de deplasare, n cazul descrcrii pe teritoriul unei ri i a ncrcrii pe teritoriul altei
ri, se achit n mrime de 50 % din suma cheltuielilor de deplasare stabilite pentru fiecare dintre
aceste
ri.
Taxele economice i veterinare, plile pentru serviciile de reperfectare a documentelor de
transport, cntrire a automobilelor, expediere i alte servicii, taxele rutiere i vamale, cheltuielile
pentru asigurarea automobilelor, procurarea combustibilului, achitarea tranzitului, trecerea frontierei
i
parcarea
automobilelor
se
compenseaz
n
baza
documentelor
primare.
[Pct.31
modificat
prin HG928
din
12.12.12,
MO263-269/21.12.12
art.1001]
32. Personalului de serviciu al trenurilor de cltori i mrfarelor i se pltete diurna n moneda
rii de destinaie, n funcie de timpul aflrii peste hotare, n urmtoarele cuantumuri:
a) 25 % din diurn, la aflarea salariatului nentrerupt peste hotare mai mult de 8 ore, dar nu mai
mult
de
24
ore;
b) 50 % din diurn, pentru fiecare 24 ore de aflare peste hotare, dac salariatul se afl peste hotare
mai
mult
de
24
ore.
n cazul n care personalul de serviciu s-a aflat peste hotare mai puin de 8 ore, diurna nu se
achit.
La calcularea sporurilor salariailor entitilor transportului auto i feroviar pentru munca
exercitat n timpul cltoriei, din timpul total al aflrii lor n cltorie se vor exclude perioadele
deplasrii
pentru
care
s-au
pltit
diurne
n
valut
strin.
[Pct.32
modificat
prin HG928
din
12.12.12,
MO263-269/21.12.12
art.1001]
33. La efectuarea rutelor aeriene internaionale, salariailor inclui n misiune de zbor li se pltesc
diurne n moned rii de destinaie, n funcie de timpul aflrii peste hotare, n urmtoarele
cuantumuri:
[Pct.33
modificat
prin HG928
din
12.12.12,
MO263-269/21.12.12
art.1001]
a) 15 % din diurn, n cazul n care salariatul se afl peste hotare mai puin de 4 ore;
b) 25 % din diurn, n cazul n care salariatul se afl peste hotare nentrerupt mai mult de 4 ore,
fr
a
se
include
timpul
zborului,
dar
nu
mai
mult
de
8
ore;
c) 50 % din diurn, n cazul n care timpul aflrii salariatului peste hotare depete 8 ore, fr a
se
include
timpul
zborului,
dar
nu
mai
mult
de
12
ore;
d) 80 % din diurn, n cazul n care timpul aflrii salariatului peste hotare este ntre 12 i 24 ore,
fr
a
se
include
timpul
zborului.
Dac salariatul s-a aflat peste hotare mai mult de 24 ore n afara timpului de zbor, diurna se achit
n
modul
general
stabilit
de
prezentul
Regulament.
Salariailor entitilor transportului auto, feroviar i aerian li se pltesc diurne n cuantumurile
menionate n cazul n care nu snt soluionate problemele hranei la locul de destinaie. Dac hrana
personalului este asigurat de ctre beneficiar i aflarea peste hotare depete 8 ore, plata se
efectueaz n mrime de 20 % din normele diurnelor indicate.
XII. DELEGAREA I PRIMIREA SALARIAILOR
N MISIUNE PE PRINCIPII DE ECHIVALEN

(FR SPEZE VALUTARE)

34. n conformitate cu contractele ncheiate de entitile Republicii Moldova cu cele din
strintate, delegarea i primirea reciproc n misiune a colaboratorilor tiinifici i a specialitilor
pot fi efectuate fr cheltuieli n valut strin i/sau n moneda naional. Echivalentul acestor
schimburi
se
stabilete
n
om-zile.
n cazul n care schimbul reciproc de delegai nu a fost stipulat n contract, cheltuielile pentru
primirea
colaboratorilor
tiinifici
i
a specialitilor
strini
nu
se suport.
Cheltuielile pentru deplasarea specialitilor pn la locul de destinaie i retur snt suportate de
partea care detaeaz, dac contractul privind schimbul reciproc pe principii de echivalen nu
prevede
altceva.
n cazul n care delegarea personalului tiinific i a specialitilor strini depete echivalentul
prevzut n contract, spezele suplimentare snt suportate de partea care a delegat personalul n
misiune.
[Pct.34 modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
35. Achitarea cheltuielilor pentru primirea salariailor i a specialitilor strini se efectueaz
conform devizului de cheltuieli, ntocmit pentru fiecare caz i aprobat de conductorul entitii, iar
n instituiile publice de executorul principal de buget (ordonatorii principali de credite).
Conform devizului de cheltuieli se recupereaz urmtoarele cheltuieli zilnice pentru primirea
unui
delegat,
calculate
pentru
o
persoan:
cheltuielile pentru hran i servicii n limita a 1,5 din normele diurnelor, stabilite pentru
deplasrile
de
serviciu
n
hotarele
Republicii
Moldova;
cheltuielile de locaiune conform documentelor anexate care confirm plata (cu excepia
camerelor
de
lux).
La devizul de cheltuieli se anexeaz informaia care cuprinde urmtoarele:
a)
numele,
prenumele
salariatului;
b)
ara
de
origine;
c)
entitatea
pe
care
o
reprezint;
d)
funcia
deinut;
e)
scopul
misiunii;
f)
perioada
aflrii
n
ar.
36. Cheltuielile pentru primirea colaboratorilor tiinifici i a specialitilor strini de ctre entiti
se includ n cheltuielile generale i administrative, iar cele efectuate de organele de conducere i alte
instituii publice se suport din contul devizului de cheltuieli pentru ntreinerea acestor organe i
entiti.
XIII. MODUL DE ELIBERARE A MIJLOACELOR BNETI
I DE JUSTIFICARE A SPEZELOR VALUTARE
[Capitolul XIII titlul modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
37. La delegarea salariatului n hotarele Republicii Moldova, acestuia i se pltete un avans n
moneda naional, iar n cazul delegrii peste hotarele republicii n valut strin conform anexei
nr.
2
la
prezentul
Regulament.
38. Raportul privind cheltuielile efectuate se prezint de ctre salariatul delegat n termen de 5
zile lucrtoare de la revenirea n ar. n acelai termen se restituie i soldul avansului eliberat.
n cazul n care sumele eliberate pentru deplasarea de serviciu nu au fost restituite n termenul
stabilit, ele se rein din salariul persoanei delegate, n modul prevzut de legislaie.
Eliberarea mijloacelor financiare spre decontare se efectueaz cu condiia prezentrii raportului
privind
sumele
eliberate
anterior
spre
decontare.
39. Decontul de avans se ntocmete de ctre salariaii delegai n acea moned n care a fost
eliberat avansul. Totodat, n decontul de avans se indic cheltuielile de deplasare, efectuate n
moneda rii de destinaie, conform documentelor primare i cu recalcularea n acea moned n care
a fost eliberat avansul. Recalcularea se efectueaz potrivit cursului valutar din documentele
prezentate de salariatul delegat, eliberate de entitile care efectueaz operaiunile de schimb valutar

(la sumele valutei strine menionate n ele), extrasele de conturi de card, cecurilor de numerar, iar
n cazul lipsei acestora potrivit cursului oficial al leului moldovenesc valabil la data eliberrii
avansului.
[Pct.39 n redacia HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
40. Soldul avansului nejustificat prin documentele primare se restituie de ctre salariatul delegat
n moneda n care a fost eliberat avansul sau, la nelegerea dintre conductorul entitii care trimite
n deplasare i salariatul delegat n moneda naional a Republicii Moldova, la cursul oficial al
leului
moldovenesc
valabil
la
data
rambursrii
soldului
avansului
eliberat.
[Pct.40 modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
41. Dac salariatul delegat nu a primit un avans de mijloace bneti, compensarea cheltuielilor
efectuate n deplasarea n interes de serviciu se face n moneda naional a Republicii Moldova, cu
aplicarea la cheltuielile efectuate n moneda rii de destinaie a cursului valutar de recalculare,
conform documentelor prezentate, eliberate de entitile care efectueaz operaiunile de schimb
valutar, sau conform extrasului cardului bancar privind schimbul monedei naionale a Republicii
Moldova n moneda rii de destinaie. Dac asemenea documente nu snt prezentate, recalcularea
cheltuielilor reale n raport cu moneda naional a Republicii Moldova se efectueaz potrivit
cursului oficial al leului moldovenesc valabil la data precedent delegrii.
[Pct.41 modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
42. Evidena mijloacelor eliberate spre decontare pentru delegarea n interes de serviciu se ine n
moneda naional a Republicii Moldova, cu aplicarea cursului oficial al leului moldovenesc valabil
la
data
eliberrii
avansului.
[Pct.42 modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
43. Cheltuielile efective se nregistreaz n contabilitate n moneda naional a Republicii
Moldova, ns cu aplicarea cursului oficial al leului moldovenesc valabil fa de valutele strine la
ziua eliberrii avansului, iar n caz de neacordare a avansului la ziua precedent delegrii. n mod
analogic se evalueaz soldul avansului restituit. Diferena de curs valutar care a aprut n legtur cu
aplicarea cursului oficial al leului moldovenesc fa de valutele strine i cu aplicarea cursului
valutar la care se recalculeaz o moned n alta, conform documentelor prezentate, eliberate de
entitile care efectueaz operaiunile de schimb valutar, se atribuie de ctre entiti la cheltuieli sau
la venituri, iar de ctre instituiile publice la cheltuielile efective din devizul de cheltuieli la
articolul
Deplasri
n
scopuri
de
serviciu.
[Pct.43 modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
44. Cheltuielile pentru procurarea valutei strine snt suportate de entitatea care a delegat
salariatul
n
misiune.
[Pct.44 modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12 art.1001]
XIV. PARTICULARITILE APLICRII PREZENTULUI
REGULAMENT DE CTRE ENTITI
45. Plata diurnelor salariailor delegai se efectueaz conform normelor stabilite n anexa nr.2 la
prezentul
Regulament.
Cheltuielile de locaiune pe perioada delegrii n interes de serviciu suportate de salariatul delegat
peste plafoanele stabilite se restituie, la decizia conductorului, n baza documentelor primare
prezentate, cu atribuirea acestora la cheltuieli curente.
Anexa nr. 1
la Regulamentul cu privire la delegarea
salariailor entitilor din Republica Moldova
CATEGORIILE SALARIAILOR DELEGAI
PENTRU STABILIREA NORMELOR DE DIURNE
I PLAFOANELOR DE CAZARE
I. CATEGORIILE PERSONALULUI PENTRU

STABILIREA NORMELOR DE DIURNE

1. Categoria I
n aceast categorie se ncadreaz personalul delegat pe teritoriul republicii i peste hotarele ei
pentru:
a)
efectuarea
schimbului
de
experien,
specializri,
stagii
i
instruiri;
b)
elaborarea
lucrrilor
sau
a
documentelor;
c)
ncheierea
sau
semnarea
contractelor;
d) exercitarea funciei de control n problemele ce in de specificul activitii;
e) efectuarea vizitelor oficiale la invitaia organelor guvernamentale ale altor state;
f) participarea la adunrile generale i speciale, la sesiunile seciilor de lucru ale organizaiilor
internaionale
i
regionale
sau
entitilor
specializate
ale
acestora;
g) participarea la negocieri n vederea ncheierii sau semnrii acordurilor la nivel
interguvernamental;
h)
ndeplinirea
misiunilor
diplomatice.
n aceast categorie snt inclui, de asemenea, jurnalitii (ziaritii), curierii diplomatici,
persoanele destinse cu titlu onorific al poporului, emerit, precum i sportivii de performan i
antrenorii lor, delegai pentru participarea la competiii internaionale.
2. Categoria a II-a
Aceast
categorie
include:
a) persoanele cu funcii de demnitate public, conform anexei la Legea nr. 199 din 16 iulie 2010
cu
privire
la
statutul
persoanelor
cu
funcii
de
demnitate
public;
b) secretarul general al Secretariatului Parlamentului i adjuncii lui, secretarul general al
Aparatului Preedintelui Republicii Moldova i adjuncii lui i secretarii de stat;
c)
efii
misiunilor
diplomatice;
d) consilierii Preedintelui Republicii Moldova, ai Preedintelui Parlamentului i ai Primministrului;
e) directorii generali adjunci ai organelor centrale de specialitate ale administraiei publice i ale
altor autoriti administrative centrale i vicepreedinii Casei Naionale de Asigurri Sociale;
f) academicienii i membrii corespondeni ai Academiei de tiine a Moldovei;
g) preedintele, vicepreedinii i directorul general executiv al Confederaiei Naionale a
Patronatului;
h) preedintele i vicepreedinii Confederaiei Naionale a Sindicatelor din Moldova;
i)
preedintele
i
vicepreedinii
Camerei
de
Comer
i
Industrie;
j) preedintele Curii de Arbitraj Comercial Internaional de pe lng Camera de Comer i
Industrie
a
Republicii
Moldova;
k) directorul general i vicedirectorii Ageniei de Stat pentru Proprietatea Intelectual.
Diurna se majoreaz n conformitate cu cota procentual din mrimea ei normat astfel:
cu 25 la sut pentru viceprim-minitri i vicepreedinii Parlamentului;
cu 50 la sut pentru Preedintele Republicii Moldova, Preedintele Parlamentului i Primministru.
[Seciunea II n redacia HG673 din 07.09.12, MO190-192/14.09.12 art.728]
II. STABILIREA PLAFOANELOR DE CAZARE
1. Se stabilesc dou niveluri ale plafoanelor de cazare, notate prin A i B.
2. Plafonul A se aplic pentru personalul prevzut la categoria I de diurne.
3. Plafonul B se aplic pentru personalul prevzut la categoria a II-a de diurne.
anexa nr.2
[Anexa nr.2 modificat prin HG928 din 12.12.12, MO263-269/21.12.12
[Anexa nr.2 modificat prin HG673 din 07.09.12, MO190-192/14.09.12 art.728]

art.1001]
Anexa nr. 2

la Hotrrea Guvernului nr.10

din 5 ianuarie 2012
LISTA
hotrrilor de Guvern care se abrog
1. Hotrrea Guvernului nr. 836 din 24 iunie 2002 Pentru aprobarea Regulamentului cu privire la
delegarea salariailor ntreprinderilor, instituiilor i organizaiilor din Republica Moldova
(Monitorul
Oficial
al
Republicii
Moldova,
2002,
nr.
95,
art.
939).
2. Hotrrea Guvernului nr. 254 din 10 martie 2003 Cu privire la aprobarea modificrilor i
completrilor ce se opereaz n Hotrrea Guvernului Republicii Moldova nr. 836 din 24 iunie
2002 (Monitorul Oficial al Republicii Moldova, 2003, nr. 46-47, art. 268).
3. Hotrrea Guvernului nr. 1394 din 24 noiembrie 2003 Despre aprobarea completrilor ce se
opereaz n Hotrrea Guvernului nr. 836 din 24 iunie 2002 (Monitorul Oficial al Republicii
Moldova,
2003,
nr.
235-238,
art. 1441).
4. Punctul 3 din anexa la Hotrrea Guvernului nr. 907 din 10 august 2004 Privind aprobarea
modificrilor i completrilor ce se opereaz n unele hotrri ale Guvernului (Monitorul Oficial al
Republicii
Moldova,
2004,
nr.
150-155,
art.
1083).
5. Hotrrea Guvernului nr. 314 din 23 martie 2005 Cu privire la completarea Hotrrii
Guvernului nr.836 din 24 iunie 2002 (Monitorul Oficial al Republicii Moldova, 2005, nr. 51-54,
art.
363).
6. Hotrrea Guvernului nr. 363 din 10 aprilie 2006 Cu privire la aprobarea modificrilor i
completrilor ce se opereaz n Hotrrea Guvernului nr.836 din 24 iunie 2002 (Monitorul Oficial
al
Republicii
Moldova,
2006,
nr. 63-65,
art.
415).
7. Punctul 2 din modificrile i completrile ce se opereaz n unele hotrri ale Guvernului,
aprobate prin Hotrrea Guvernului nr. 932 din 31 decembrie 2009 (Monitorul Oficial al Republicii
Moldova,
2010,
nr.
2-4,
art. 20).
8. Hotrrea Guvernului nr. 159 din 4 martie 2010 Pentru modificarea Regulamentului cu privire
la detaarea salariailor ntreprinderilor, instituiilor i organizaiilor din Republica Moldova,
aprobat prin Hotrrea Guvernului nr.836 din 24 iunie 2002 (Monitorul Oficial al Republicii
Moldova,
2010,
nr.
34,
art. 213).
9. Punctul 4 din modificrile i completrile ce se opereaz n unele acte normative ale
Guvernului, aprobate prin Hotrrea Guvernului nr. 149 din 14 martie 2011 (Monitorul Oficial al
Republicii
Moldova,
2011,
nr.
40-42,
art.
180).
10. Punctul 8 din modificrile i completrile ce se opereaz n unele hotrri ale Guvernului,
aprobate prin Hotrrea Guvernului nr. 451 din 16 iunie 2011 Cu privire la modificarea,
completarea i abrogarea unor hotrri ale Guvernului (Monitorul Oficial al Republicii Moldova,
2011, nr. 103-106, art. 515).