CARACTERSTICAS DO PROFISSIONAL DE SUCESSO 1.1 TRABALHO E SUCESSO 1. Pessoas de Sucesso Tm um Sonho Elas tm propsitos pr-definidos.

Elas tm uma meta definida. Elas sabem o que querem. Elas no so facilmente influenciadas pelos pensamentos e opinies dos outros. Elas tm fora de vontade. Elas tm idias. Elas tm fortes fixaes por grandes resultados. Elas se desafiam e fazem coisas que os outros dizem que no podem fazer. Lembre-se: necessria apenas uma idia para alcanar o sucesso. Lembre-se mais: Pessoas que vencem na vida so aquelas que produzem resultados, e no desculpas. Qualquer um pode aparecer com desculpas e explicaes por no ter feito algo. Aqueles que querem ser realmente bem sucedidos no inventam desculpas.

2. Pessoas de Sucesso Tm Ambio Elas querem realizar alguma coisa. Elas tm entusiasmo, comprometimento e amor-prprio. Elas tm autodisciplina, trabalham duro e se superam, lutam muito pelo sucesso. Elas fazem o que quer que seja para realizar um trabalho. Lembre-se: Trabalho duro traz resultados. A felicidade na vida vem do trabalho para realizar alguma coisa.

3. Pessoas de Sucesso So Fortemente Motivadas Por Realizaes Elas tm grande satisfao em realizar uma tarefa.

4. Pessoas de Sucesso So Focadas Elas se concentram nas suas metas e nos seus objetivos principais. Elas no perdem o foco, no adiam. Elas trabalham em cima de projetos que so importantes, e no deixam esses projetos para a ltima hora. Elas so produtivas, e no apenas ocupadas.

5. Pessoas de Sucesso Aprendem Como Fazer as Coisas Elas usam seus conhecimentos, talentos, energia e habilidades para produzir o mximo possvel. Elas fazem aquilo que precisa ser feito, no apenas o que elas gostariam de fazer. Elas no tm medo do trabalho e se comprometem em fazlo. Lembre-se: Felicidade fazer e realizar, e no adquirir e possuir.

6. Pessoas de Sucesso Tm Responsabilidade Sobre Suas Aes Elas no do desculpas. Elas no culpam os outros. Elas no reclamam.

7. Pessoas de Sucesso Procuram Solues para os Problemas Elas procuram oportunidades. Quando elas vem oportunidades elas tiram vantagem delas.

8. Pessoas de Sucesso Tomam Decises Elas pensam sobre os assuntos e fatos relevantes, do a eles a ateno e a considerao necessrias, e tomam a deciso. Decises no so deixadas de lado ou adiadas, elas so tomadas na hora! Passe mais tempo pensando e planejando antes de tomar sua deciso, e voc tomar as melhores decises.

9. Pessoas de Sucesso Tm Coragem para Assumir que Elas Erraram Quando elas erram, assumem reparam o erro, e seguem adiante. No desperdiam muito tempo, energia, dinheiro ou outros recursos, tentando defender o erro ou uma deciso errada. Lembre-se: Quando as pessoas esto erradas, elas podem admitir para elas mesmas. Se elas lidam da forma correta com isso, podem assumir o erro para outros e mesmo ter orgulho da sua franqueza e tolerncia. Mas lembre-se que as pessoas ficam na defensiva e tm raiva quando os outros tentam apontar seus erros.

10. Pessoas de Sucesso So Auto Confiantes Elas tm os conhecimentos, talentos e treinamento que so necessrios para alcanar o sucesso e por isso so destemidas.

11. Pessoas de Sucesso Tm Conhecimento Especfico, Treinamento, Habilidades e Talentos Elas sabem o que elas precisam saber para serem bem sucedidas. E quando elas precisam de informao e conhecimento, ou de habilidades e talentos que no possuem, elas sempre encontram algum que possa lhes ajudar.

12. Pessoas de Sucesso Trabalham em Cooperao com Outras Pessoas Elas tm personalidades positivas. Elas esto rodeadas por pessoas que oferecem ajuda, apoio e encorajamento. Elas so lderes.

13. Pessoas de Sucesso so Entusiastas Elas so estimuladas pelo que esto fazendo e essa satisfao contagiante. Todos querem trabalhar com elas, fazer negcio com elas e estar com elas. Estudando essas habilidades e caractersticas, voc ir perceber que voc tambm os possui. Alguns desses conhecimentos e talentos so mais visveis do que outros e influenciam o seu comportamento, fazendo voc ter sucesso na sua vida profissional. So coisas que voc faz bem, sem esforo e de maneira eficaz. Eles so sua fora, seu poder. Quando voc percebe que precisa de um conhecimento ou talento que no tem, procure alguma pessoa ou um grupo que tenha esse conhecimento ou talento, e desenvolva o que voc precisa. Procure por conhecimentos e talentos que lhe complementem. Estas pessoas se tornaro companheiros de equipe, parceiros, colegas de trabalho, consultores e amigos. Com a combinao destes conhecimentos as pessoas crescem, prosperam e se tornam bem sucedidas.

Os servios de apoio administrativo compreendem um nmero incalculvel de aes, todas necessrias ao andamento dos trabalhos e s rotinas de qualquer organizao, sejam elas grandes ou pequenas, simples ou complexas. Esses servios se estendem a todos os departamentos da empresa e, consequentemente, s pessoas que neles trabalham.