Escuela de Vida y Discipulado Programa de Fortalecimiento Familiar

LA ESTRATEGIA DE LA IGLESIA

DISCIPULADO POR GRUPOS PEQUEOS

Rev. Jorge Sergio Flores

Prefacio
Felicidades!. Usted est en la etapa previa a su preparacin para el liderazgo de Grupos Pequeos de Oracin (GPO). a transit un largo ca!ino. lo "izo #ien! $e llena de alegr%a poder co!partir& en esta etapa& lo que concierne a la estrategia de discipulado por grupos pequeos. $i alegr%a tiene que ver& en pri!er lugar& en sa#er que lleg a esta etapa. 'legar "asta aqu% signi(ica que usted tiene el !is!o inter)s que *o en la salvacin de las al!as. +u presencia en esta etapa de la preparacin !e dice que no esto* solo en la tarea. Puedo contar con usted! Gracias do* a ,ios por eso. -n segundo lugar& llegar "asta aqu% signi(ic una voluntad (ir!e en ser discipulado. 'a voluntad en ser disc%pulo nos "a#la de su "u!ildad& la cual es deter!inante para ser instru!ento en !anos de ,ios. .de!s& e/tenderse "acia el liderazgo !e in(or!a de que cre* en que ,ios lo utilizar. -sa (e agrada a ,ios * le llevar a e/peri!entar la gloria divina en las vidas que !inistrar. Final!ente& el estudio que nos ocupar& revela lo que real!ente es el Progra!a de Fortaleci!iento Fa!iliar. Un !inisterio que#rantado por la 0isin dada por ,ios. $uc"os pueden ser los desaciertos que co!ete!os en el a(n de cu!plir con la visin& pero nos !ueve un pro(undo a!or por las (a!ilias que a1n estn sin 2risto. 3o nos interesan los n1!eros& -stos crecern si as% ,ios lo quiere. Pero no pode!os descansar !ientras "a*a una (a!ilia que no se encuentre (ortalecida por la presencia de 2risto. 4!posi#le nos resulta quedar en la co!odidad de las #endiciones de 2risto cuando sa#e!os& que en alg1n lugar& "a* una (a!ilia que se encuentra en la angustia de la cual 2risto nos rescat. ,ios nos #endiga en este estudio * nos capacite con poder para FO56.'-2-5 . '.+ F.$4'4.+. .!en! Rev. Jorge Sergio Flores Villa Elisa, Noviembre 2.007

La esencia del disci !lado or Gr! os Pe"!e#os

-l ensa*o con el que inicia!os el estudio lo escri#i 8oel 2o!is9e*& P", por el +e!inario 6eolgico Fuller. 2o!is9e* es un e/perto * asesor en 4glesia 2elular. 'o to!e %ntegra!ente& *a que e/presa con claridad iniguala#le& la esencia de la 4glesia 2elular. Para un !e:or aprovec"a!iento& le agregu) algunas preguntas de estudio.

,-+.55O''O ,-' '4,-5.;GO< '. -+-324. ,- '. 4G'-+4. 2-'U'.5

Por 8oel 2o!is9e*= $ientras esta#a c"arlando con 0ern& uno de los pastores que *o esto* asesorando& )l !e pregunt< >8oel& en resu!en& ?2ul es la esencia de la iglesia celular@ ?2ul es el !ensa:e clave que *o de#o co!unicar a !i gente@ ?2!o descri#o a la iglesia celular de una !anera clara& sucinta@ o (ar(ull) por un !o!ento& #uscando pro(unda!ente para la respuesta. 'o que apareci era una conviccin que *o ten%a por !uc"o tie!po& pero que a veces es olvidado. 'e di:e que *o cre%a que la iglesia celular era principal!ente una estrategia de liderazgo. 'e di:e que la esencia o el principio clave de la iglesia celular era el desarrollo& entrena!iento& * despliegue de l%deres (o usted podr%a lla!arlos (acilitadores o gu%as). =. -l pastor 0ern realiz unas interrogantes a 8oel. ?2ul es la respuesta de 8oel@
...Le dije que la esencia o el rinci io clave de la iglesia celular era el desarrollo, en!renamien!o, " des liegue de l#deres...$

2reo& en realidad& que las c)lulas son si!ple!ente el ve"%culo para per!itirle a un l%der potencial surgir& desarrollarse * en (inal!ente dirigir. 'as c)lulas son criadoras de l%deres& * (inal!ente de#e en(ocarse en !ovilizar a los laicos para "acer el tra#a:o del !inisterio. A. ?Bu) 2r%an las c)lulas@ ?-n que de#en en(ocarse@
...l#deres, en movili%ar a los laicos ara &acer el !rabajo del minis!erio

-s (cil "undirse con los detalles< los siste!as celulares& las de(iniciones& las estad%sticas& adiestra!iento& etc. +in e!#argo& de#e!os en(ocar en el cuadro grande< convertir a los calientaC#ancos en o#reros de cosec"a. -l cla!or para convocar a la iglesia celular se encuentra en $ateo D<EFCEGH =I<=< 5ecorr%a 8es1s todas las ciudades * aldeas& enseando en las sinagogas de ellos& predicando el evangelio del 5eino * sanando toda en(er!edad * toda
=

'

(omado de ))).cellc&urc&solu!ions.com. Las regun!as en!re *rra+os son de mi au!or#a.

dolencia en el pue#lo. .l ver las !ultitudes tuvo co!pasin de ellas& porque esta#an desa!paradas * dispersas co!o ove:as que no tienen pastor. -ntonces di:o a sus disc%pulos< J. la verdad la !ies es !uc"a& pero los o#reros pocos. 5ogad& pues& al +eor de la !ies& que env%e o#reros a su !iesK. -ntonces& lla!ando a sus doce disc%pulos& les dio autoridad so#re los esp%ritus i!puros& para que los ec"aran (uera * para sanar toda en(er!edad * toda dolencia. E. ?2ul es el cuadro grande@
conver!ir a los calien!a , bancos en obreros de cosec&a$

'a necesidad era de!asiado grande para 2risto solo. Ll sa#%a que la 1nica !anera de conseguir que se "iciera el tra#a:o era levantando !s o#reros. -ntonces practic lo que predica#a lla!ando a sus doce disc%pulos para a*udarlo en la cosec"a. 'as iglesias no recogen la cosec"a porque tienen los grupos pequeos. -llos recogen la cosec"a porque tienen o#reros para la cosec"a. 'as iglesias que no tienen ning1n plan para desarrollar a las personas "an "ec"o planes por de(ecto para perder la cosec"a. >-l creci!iento del !ovi!iento celular est #asado en el surgi!iento de l%deres desde adentro. 'a !a*or prioridad del l%der celular es identi(icar a los aprendices potenciales * e!pezar el proceso de discipulado.> MiN 2on esta cita& GO*nn 'eOis identi(ica con precisin la esencia de la iglesia celular. 'os l%deres celulares no son lla!ados principal!ente para (or!ar * !antener los grupos celularesH su tra#a:o pri!ario es el de "allar& entrenar& * enviar nuevos l%deres. MiiN 8i! -gli se e/tiende so#re este !is!o punto< >-l !odelo celular no es una estrategia de pequeos gruposH es una estrategia de liderazgo. -l en(oque no es de e!pezar los grupos en los "ogares sino de equipar un n1!ero creciente de l%deres que cuidan a otros. +i usted tiene )/ito en esto& su iglesia (lorecer>. MiiiN P. ?2ul es el tra#a:o pri!ario del l%der celular@
&allar, en!renar, " enviar nuevos l#deres

-l !e:or (oro para el surgi!iento de l%deres * su desarrollo es la c)lula& donde todos pueden e:ercer sus dones espirituales * ser de in(luencia en otros. ,ic"o desarrollo si!ple!ente no sucede en el conte/to de una cele#racin grande. 3i tiene lugar e(icaz!ente en los grupos del coro& grupos de aco!odadores& clases de -scuela ,o!inical o reuniones de la :unta. 'os l%deres celulares potenciales se desarrollan !e:or en los grupos que dan )n(asis a la evangelizacin& al discipulado * a la !ultiplicacin. .s% de#e ser una c)lula< -.n gru o de /,01 ersonas que se re2nen semanalmen!e +uera del edi+icio de la iglesia con el ro 3si!o de la evangeli%aci3n " el disci ulado con la me!a de la mul!i licaci3n.F. ?Bu) )n(asis de#e darse en los grupos para que se desarrollen !e:or los l%deres potenciales@
la evangeli%aci3n, al disci ulado " a la mul!i licaci3n

o !e a(erro tan tenaz!ente a una de(inicin clara de una c)lula porque el desarrollo de los l%deres tiene lugar cuando el l%der en v%as de desarrollo aprende a evangelizar& a discipular& a levantar a un nuevo l%der& a penetrar la sociedad *

participar en las reuniones de grupo nor!ales. o do* )n(asis a la necesidad de que las c)lulas se re1nan se!anal!ente& (uera del edi(icio de la iglesia& evangelice& discipule * !ultiplique. +i!ple!ente recuerde que !s all de la Qde(inicin correctaK est el propsito< desarrollar l%deres que reco:an la cosec"a! R. ?Bu) de#e aprender el l%der potencial para desarrollarse@
evangeli%ar, a disci ular, a levan!ar a un nuevo l#der, a ar!ici ar en las reuniones de gru o normales. ene!rar la sociedad "

o "e descu#ierto una (alla con respecto al te!a que la !ultiplicacin de l%deres es la esencia clave de la iglesia celular. .ndreO Sarper& un pastor australiano& !e puso so#re aviso en este punto& * *o supe in!ediata!ente que )l ten%a razn. .qu% es la cautela< ,e#e!os asegurarnos que nuestros (uturos l%deres se desarrollen para penetrar evangel%stica!ente sus co!unidades * sus Toi9osU. -n otras pala#ras& es posi#le que los l%deres celulares llenen sus c)lulas con personas de la cele#racin del do!ingo * entonces !ultiplique sus c)lulas con esas !is!as personas * nunca tengan que alcanzar al !undo perdido alrededor de ellos. 7. ?,e que de#e!os asegurarnos@
debemos asegurarnos que nues!ros +u!uros l#deres se desarrollen ara ene!rar evangel#s!icamen!e sus comunidades " sus 4oi5os6

Para evitar esto& de#e!os ani!ar a nuestros l%deres para que va*an a las personas del n1cleo principal de la cele#racin del do!ingo& (quizs 7 personas) pero que entonces !ovilice a ese n1cleo para que e:erciten sus >!1sculos para la evangelizacin> continua!ente. 'a iglesia celular se trata co!pleta!ente de c!o levantar l%deres para la cosec"a. +i usted !ide su )/ito por esta nor!a& desarrollar a los disc%pulos en o#reros para la cosec"a que alcanzarn a un !undo perdido * agonizante para 8esucristo. G. ?,e qu) se trata la 4glesia 2elular@
levan!ar l#deres ara la cosec&a$

Para una !a*or co!prensin detallada de este asunto& por (avor vea !i li#ro -/plosin de
'iderazgo (-ditorial 2lie& AIII). MiN GO*nn 'eOis& Q6i!e Vo!#s t"at Will a 2ellK (Vo!#as de 6ie!po que $atan a una 2)lula)& 0erano& =DDF& pg. =I. MiiN Q2ell 'eader 4ntern Guide#oo9K ('a Gu%a para el .prendiz de '%der 2elular) (Souston& 6X&< 6oque las Pu#licaciones& 4nc.& =DDF)& pg. =I=. MiiiN 8i! -gli& >6"e 6en 2o!!and!ents o( 6ransitionsK ('os ,iez $anda!ientos de las 6ransiciones)& 5evista 2ell 2"urc"& 0erano& =DDR& p.=P.

El o$%e&ivo de la Iglesia.

2o!prender que la esencia del discipulado por grupos pequeos es el desarrollo de l%deres per!ite esta#lecer con claridad el o#:etivo. ?2ul es o#:etivo de la 4glesia@ -l o#:etivo es< Hallar, entrenar y enviar nuevos lderes a la misin de fortalecer a las familias. ,e(inir con claridad el o#:etivo es indispensa#le para esta#lecer la !etodolog%a de tra#a:o que se e!plear. 2ada tarea& progra!a o !eta se deter!ina por la utilidad en lograr el o#:etivo. 2uando la 4glesia esta#lece la !etodolog%a de tra#a:o en pos de su o#:etivo logra dos #ene(icios !u* i!portantes< claridad en el anlisis del tra#a:o * econo!%a de (uerza.

Claridad de anlisis del trabajo Por el #ene(icio de claridad en el anlisis del tra#a:o& de(ini!os a la capacidad de poder encontrar con sencillez los errores& puntos d)#iles * aciertos en el discipulado. 'a !etodolog%a est per(ecta!ente descrita en los $anuales de la -scuela de 0ida * ,iscipulado. 6anto los disc%pulos& el l%der& co!o el pastor de red pueden sa#er con precisin cual es el pr/i!o paso a dar para alcanzar el o#:etivo. 2ierta!ente que el discipulado no es una ciencia e/acta& pero esto ta!#i)n est previsto. se proveen alternativas espirituales& tanto co!o "u!anas para tratar con los di(erentes casos. Por lo tanto se agiliza la tarea de encontrar soluciones a los di(erentes pro#le!as que sur:an en el desarrollo en pos del o#:etivo.

Economa de fuerza 2o!o seala!os& otro de los #ene(icios de esta#lecer la !etodolog%a en pos del o#:etivo es la econo!%a de (uerza. 6odo tra#a:o de!anda desgaste. -l desgaste puede ser econ!ico& (%sico o !ental. 'os recursos para reponer el desgaste son prove%dos por ,ios& pero& la iglesia de#e ser sa#ia ad!inistradora de los recursos. Por eso de#e apelar a la econo!%a de (uerza. 2uando :oven le% un discurso del General 8uan ,o!ingo Pern en donde de(in%a a la econo!%a de (uerza co!o Qgolpear una vez& cuando duele * en donde dueleK. Per!%tan!e para(rasear una parte del discurso<
En un !iem o la oligarqu#a reali%aba mani+es!aciones con!inuas. Se jun!aban en gru i!os de 10 &ombres. Se sub#an a sus au!os. Llegaban a una esquina " gri!aban consignas en con!ra del gobierno. Luego se volv#an a subir a sus au!os ara bajarse unas cuan!as cuadras des u7s " volver a mani+es!arse. Los dirigen!es sindicales me ed#an que reaccione " "o les dije que deb#amos usar la econom#a de +uer%a. .n d#a cuando consider7 que era o or!uno, llam7 al gremio de la carne " le ed# 800 muc&ac&os. Luego llam7 al gremio de la car in!er#a " le ed# 800 garro!es. 9on los 800

muc&ac&os de la carne " los 800 garro!es salimos una ve% a la calle, la !omamos " no la erdimos m*s.2

'a econo!%a de (uerza evita el agota!iento del liderazgo. Puesto que la constante en el 2uerpo de 2risto es la diversidad& el l%der pensar actividades que satis(agan a cada persona. Bue llenen las e/pectativas de todos. $uc"as veces los l%deres se !ueven (uera de sus dones con tal de agradar a cada disc%pulo. -sto agota total!ente. Un l%der agotado no produce resultados. 'a (alta de resultados (rustra. 'a (rustracin "ace dudar del lla!ado de ,ios. 2on duda es i!posi#le agradar a ,ios (Se#reos ==< R). -n conclusin& el l%der que actu con la intencin de agradar al disc%pulo ter!ina desagradando a ,ios. Por el contrario& cuando se desarrolla la !etodolog%a en pos del o#:etivo& toda actividad que se planea no #usca satis(acer a una persona en particular. -l disc%pulo no es un nio capric"oso& centro de toda atencin. +ino un cola#orador en la su#li!e tarea de salvacin. ,e esta !anera el l%der encuentra un co!paero de tra#a:o en el disc%pulo * no una carga di(%cil de llevar. +e produce la econo!%a de (uerza. -s oportuna& en este punto& una recapitulacin para avanzar en el estudio de la !etodolog%a de la 4glesia< 'a esencia del ,iscipulado por grupos pequeos es el desarrollo de l%deres. -l o#:etivo para la 4glesia surge de la esencia que es< &allar, en!renar " enviar nuevos l#deres a la misi3n de +or!alecer a las +amilias . 'uego& el o#:etivo de la 4glesia deter!ina la !etodolog%a de la 4glesia. Ponga!os gr(ica!ente lo dic"o.

Iglesia Celular Esencia:

Desarrollo de deres

Objetivo:
Hallar, entrenar y enviar nuevos lderes a la Misin de Fortalecer a las Familias del

Metodologa
La 'e&odolog(a de la Iglesia
2o!o se !encion anterior!ente& la !etodolog%a es consecuencia del o#:etivo de la 4glesia 2elular. -s decir& no se escoge al azar las actividades que se desarrollan en la 4glesia. 3o se trata de realizar actividades porque sean gustosas
A

3o puedo recordar en que li#ro le% el discurso& por eso !e atrev% a la par(rasis.

o para llenar un calendario. +ino que se desarrolla un !)todo de tra#a:o que per!ita alcanzar el o#:etivo. 'a !etodolog%a de la 4glesia 2elular a#arca A reas de tra#a:o< Los ervicios y Las !edes.

Los Servicios. 'os servicios son el !o!ento donde las di(erentes redes se dan cita para la co!unin& el (ortaleci!iento * la direccin espiritual& a (in de continuar en la visin de ser instru!entos de ,ios para Fortalecer a la Fa!ilias. Por razones de propsito con este !anual (entrenar l%deres para los GPO) no se desarrolla en e/tenso lo re(erente a los servicios.

Redes -l 2entro de accin de la 4glesia est en las 5edes. 'a adoracin& la oracin& el evangelis!o * el desarrollo de l%deres& to!an (uerza * se e:ercen a trav)s de las redes. +e de(ine 5ed a una porcin de la 4glesia dirigida por un Pastor. 'as redes se agrupan en #ase al principio de la unidad "o!og)nea. +e "a de!ostrado que la "o!ogeneidad es un (actor (acilitador para la conversin * el creci!iento espiritual. 8oel 2o!is9e*& citando a 5ainer& dice<
:rimero, la evangeli%aci3n r* ida ocurre mejor cuando las ersonas de una orci3n de una cul!ura, com ar!en su +e en Jesucris!o con o!ros den!ro de su ro ia cul!ura. Segundo, los cris!ianos no deben insis!ir que una ersona abandone su cul!ura ara llegar a ser un cris!iano. (al es la esencia del rinci io de la unidad &omog7nea.$ 8

$s adelante& luego de analizar el (unciona!iento de grupos "o!og)neos en Per1& 2o!is9e* conclu*e<

;:or qu7 son mejores los resul!ados< :rinci almen!e orque el rinci io de la unidad &omog7nea es una realidad. Las ersonas es!*n m*s dis ues!as a invi!ar a sus amigos a un gru o &omog7neo, " esos mismos amigos es!*n m*s resuel!os ara asis!ir a un gru o en el cual &a" ersonas de su misma clase. Los gru os celulares de es!e !i o na!uralmen!e crecen m*s r* idos, " ron!o es!*n lis!os ara dar nacimien!o a los gru os &ijos. El es!udio de la =iblia basada en c7lulas !ambi7n !iene m*s im ac!o cuando las necesidades de los miembros son similares. :or ejem lo, !odos los j3venes casados !ienen reocu aciones similares, al igual que los es!udian!es universi!arios, los ro+esionales, la gen!e adul!a ma"or, e!c.$/

-n la actualidad e/isten en el PFF P redes "o!og)neas< 0arones& ,a!as& 8venes * 3ios. ,e acuerdo a la oportunidad en el (uturo se podrn crear otras redes.
E

8oel 2o!is9e*& P"d. El Plan del Grupo Celular y de Evangelismo / Crecimiento Eclesistico. Un 6utorial P".,.8unio de =DDR 4#id.

2ada 5ed esque!atiza su la#or en E pilares< 'os Grupos Pequeos (GPO)& 'as reuniones $-P * 'a -scuela de 0ida * ,iscipulado. .ntes de e/pla*ar!e so#re los pilares de las 5edes& resu!a!os la metodolo"a de la 4glesia 2elular !ediante un gr(ico<

Metodologa

Servicios

Redes

!ilar&: '!O !ilar ": ME!

!ilar #: Escuela de $ida y Disci%ulado

Pilar )* Los Gr! os Pe"!e#os de Oraci+n ,GPO#efinicin$ Para co!prender la trascendencia de los GPO& vea!os las de(iniciones presentadas por di(erentes e/pertos en 4glesia 2elular. Pedro +oto 5o:as& en una presentacin pu#licada en internet de(ine<
> son eque?os gru os abier!os, en+ocados &acia la evangeli%aci3n que es!*n en!rela%ados en la misma vida de la iglesia. Se re2nen !odas las semanas ara edi+icarse or la :alabra de @ios, como miembros del cuer o de 9ris!o. EA!ienden el evangelio a aquellos que no conocen a Jesucris!o. El ro 3si!o +inal de cada c7lula es el de mul!i licarse al ir creciendo el gru o$1

Por su parte 8oel 2o!is9e*& en su sitio Oe# 2ell 2"urc" +olutions (+oluciones para 4glesias 2elulares)& dice que la c)lula es< -.n gru o de /,01 ersonas que se re2nen semanalmen!e +uera del edi+icio de la iglesia con el ro 3si!o de la evangeli%aci3n " el disci ulado con la me!a de la mul!i licaci3n. -B -n la opinin de 6ito 5o#ert la c)lula es< ...un gru o de / a 02 ersonas que se re2nen semanalmen!e +uera del edi+icio de la iglesia con el ro 3si!o de evangeli%ar " disci ular a las ersonas con la me!a de dar a lu% una nueva c7lula en el !7rmino m*Aimo de un a?o$.C .unque con algunas di(erencias& las opiniones de los e/pertos en 4glesia 2elular coinciden en F aspectos (unda!entales. -stos son< =. Un grupo pequeo. A. 5euniones se!anales. E. -vangelis!o. P. ,iscipulado. F. $ultiplicacin. -s decir& un GPO para ser tal necesita li!itar la cantidad de asistentes a un !/i!o de =F personas. 5eunirse se!anal!ente. Orientarse a la evangelizacin * el discipulado. tener co!o !eta la !ultiplicacin& es decir& enviar nuevos l%deres a (ortalecer a las (a!ilias.

Los inte"rantes del %&' -n vista que el GPO de#e orientarse al evangelis!o * el discipulado de#er proveer un tie!po de !inistracin a los participantes. Pero as% ta!#i)n& co!o de#e alcanzar la !eta de desarrollar nuevos l%deres& de#er ta!#i)n dedicar tie!po al entrena!iento * la plani(icacin. -sto lleva a clasi(icar a los
F R 7

Pedro +oto 5o:as& presentacin visual& .o A&IIE 8oel 2o!is9e*& OOO.cellc"urc"solutions.co!Yspanis"Yinde/."t!l 6ito 5o#ert& $inisterio 2recer& ,e(inicin to!ada de una presentacin pu#licada en 4nternet

participantes del GPO de dos !aneras. 'os integrantes del (L)(H del GPO * los nuevos disc*ulos. El AL.A/ -l .'$.S es el equipo de tra#a:o del GPO. ,irigidos por el l%der se ocupan de !inistrar en el GPO& la evangelizacin * la consolidacin de los nuevos disc%pulos. .'$.S es un acrstico que de(ine la (uncin espec%(ica de cada !ie!#ro del equipo de tra#a:o. 0ea!os cuales son las (unciones<

A L . A /

.3F4654Z3

-s el dueo de casa. ,e#e dar la #ienvenida con cario * sinceridad * "acer sentir a los nuevos en con(ianza. -s la persona que se prepar para ese (in. 5esponsa#le de que el GPO cu!pla las (unciones para la que e/iste.

'[,-5

-s el responsa#le de velar que las o(rendas del GPO sean entregadas se!anal!ente en la $. O5,O$O tesorer%a de la 4glesia. 6a!#i)n se responsa#iliza del !ane:o de las (inanzas en actividades que as% lo requieran. -s el "er!ano !a*or que est (or!ndose para l%der. .siste al l%der en las tareas que le enco!ienda. Peridica!ente puede i!partir la enseanza. -s intercesor. +e responsa#iliza por la consolidacin de los nuevos. $inistra los privilegios en el GPO. 2o!plet el 3ivel de For!acin 4ntegral Vsica de la -0*,.

.+4+6-36-

S-5$.3O $. O5

Los n!evos disc( !los -n la clasi(icacin de nuevos disc%pulos se inclu*e desde los que asisten por pri!era vez "asta los que *a dan las pri!eras !uestras de co!pro!iso con la (a!ilia de ,ios. Una vez que alg1n nuevo disc%pulo co!pleta el discipulado #sico& !ani(iesta su conversin e inter)s en el servicio cristiano puede pasar a integrar el .'$.S co!o "er!ano !a*or. For'a&o de la re!ni+n se'anal del GPO

2ada integrante del .'$.S tiene la oportunidad de !inistrar en la reunin del GPO. Para "acerlo el l%der le conceder privilegios. 'os privilegios !arcan el desarrolla de la reunin. 0ea!os cuales son los privilegios

PRI0ILEGIO Vienvenida Presentacin de los invitados * servir 5e(rigerio Oracin inicial 'ectura #%#lica .ccin de gracias * ala#anza -studio Oracin por !ilagros O(renda .nuncios Oracin (inal

DURACI12 E !inutos E !inutos

F !inutos E !inutos =I !inutos EI !inutos =I !inutos E !inutos E !inutos E !inutos

Pilar 3* .EP
'os estudiosos coinciden en que FI !ie!#ros es el l%!ite en la capacidad de un pastor para !inistrar a su congregacin correcta!ente. 4r !s all de FI !ie!#ros i!pedir al pastor conocer #ien a su re#ao * por ende #rindarle el ali!ento necesario * oportuno. -sto crea una encruci:ada entre la necesidad e/istente de ganar al!as * la posi#ilidad de pastorearlas. Una iglesia no !a*or de FI !ie!#ros per!itir al Pastor atender con e/celencia al re#ao. Pero& ?es consecuente con el desa(%o de alcanzar a las !ultitudes que no conocen a 2risto@ 3o& no lo es& !s a1n cuando se considera que el proceso para (or!ar un pastor lleva aos. 'a 4glesia del PFF resuelve esta encruci:ada trasladando la tarea pastoral a una red de l%deres. -l pastor de 5ed !inistrar al grupo por !edio de un cuerpo de l%deres en di(erentes niveles. 2ierta!ente el l%der del GPO no tiene toda la (or!acin para resolver todos los pro#le!as que i!plican el discipulado& pero contar con la !inistracin constante de su l%der. +i este no puede aportar la respuesta que necesita en la la#or pastoral& tendr sie!pre el recurso del l%der superior para apo*arle. 3o se pretende que el l%der del GPO tenga todas las respuestas& pero es el v%nculo entre el nuevo cre*ente * los disc%pulos con el cuerpo pastoral. $ientras tanto& la conse:er%a de (ondo ser desarrollada por los !inistros capacitados para tal tarea. Pero los l%deres de los GPO acercarn al cuerpo pastoral a las personas en con(licto. Por otra parte& cuando se aplica la consigna< Qtodos de#en ser !inistrados para !inistrarKG se e:erce un control de calidad en el liderazgo. -so !antiene la pureza doctrinal * !oral& (cil de perder en una iglesia nu!erosa. 'a !inistracin a los l%deres se da por !edio de la reunin se!anal deno!inada $-P. -l $-P es el tie!po asignado para que se encuentren los l%deres con su supervisor. .s% ta!#i)n& el l%der de GPO tiene una reunin $-P se!anal con el .'$.S que lidera. -l desarrollo del $-P es con(or!e a sus siglas.

8oel 2o!is9e*& Grupos de ,oce& .o A.II=& pg. =IP

$434+65.24Z3 Oracin (erviente

$ensa:e

-0.'U.24Z3

.tencin de los "er!anos !enores

Privilegios asignados

Participacin en -scuela de 0ida * ,iscipulado

P5O -224Z3

.tencin de los "er!anos !enores

.nuncios +e delegan privilegios

Pilar 4* Esc!ela de 0ida 5 Disci !lado ,E05D-ste tercer pilar& es un proceso que trans(or!a al nuevo cre*ente& en un l%der capaz de (ortalecer a las (a!ilias. -n la -0*, interact1an el nuevo cre*ente& el l%der que lo disc%pula& -l +ervicio de -ducacin 2ristiana que e:ecuta la -0*, * ,ios que por !edio de su Pala#ra& la accin restauradora de la salvacin * el poder del -sp%ritu +anto trans(or!an al nuevo cre*ente. -l nuevo cre*ente de#er e/tender su !ano para ser discipulado. .l igual que +aulo de 6arso cuando ingreso a ,a!asco ("ec"os D< G)& o cuando Verna#) lo dirigi en los pri!eros pasos de la (e (Sec"os D< A7). -l cre*ente& to!ando la !ano de su l%der& per!itir ser guiado por el proceso de discipulado. Por su parte& el l%der con el .'$.S del GPO to!arn un co!pro!iso (ir!e en orientar al nuevo cre*ente. .unque en principio no parezca que pueda o(recer !uc"o a (avor del 5eino de ,ios& creern en )l * se co!pro!etern por )l. ,e la !is!a !anera que Verna#) cre* en +aulo de 6arso& cuando todos le te!%an& el l%der presentar al novel en la (e co!o el (uturo l%der que (ortalecer a las (a!ilias (Sec"os D< AR C A7& ==< AF). 'a -0*, es un proceso de (or!acin integral que lleva al nuevo cre*ente desde sus pri!eros pasos en la (e "asta la trans(or!acin necesaria para liderar un GPO. -l proceso de la -0*, consta de P niveles. +ivel , - Consolidacin 'a consolidacin consiste en el desarrollo del 2urso 4nicio 2on ,ios en (or!a c%clica. 2uando una persona visita la iglesia o un GPO se to!an sus datos * se le invita a participar del curso. 'os datos luego son derivados al ,eparta!ento de 2onsolidacin quien !otiva a la visita a participar del 2urso. Una vez que la visita asiste al curso el !aestro le ani!a a perseverar * a asistir regular!ente a un GPO. .an!al de Es&!dio* Inicio con Dios ,6 Lecciones-

+ivel . - /ormacin 0nte"ral 1sica -ste es el pri!er nivel que inicia propia!ente la -scuela. 'os o#:etivos de este nivel son< 4ntegrarlo a la (a!ilia de ,ios& desa(iarlo a la !adurez cristiana& el servicio en la iglesia local& otorgarle una visin de su responsa#ilidad en la iglesia !undial * una slida (unda!entacin #%#lica para su (e. .an!ales de Es&!dio* )-. Creciendo en la Fa'ilia de Dios ,7 Lecciones3-. Creciendo a la .ad!re8 Es iri&!al ,7 Lecciones4-. Creciendo al .inis&erio ,7 Lecciones-

9-. Creciendo a la .isi+n ,9 Lecciones6-. F!nda'en&os de la Fe ,)7 Lecciones-

+ivel 2 - Lideraz"o -n este nivel se capacita al disc%pulo para que to!e parte activa en el !inisterio del GPO. 5eci#e entrena!iento en la estrategia. $inistracin en reas del carcter del l%der. .s% ta!#i)n& una visin de la guerra espiritual necesaria para e/tender el 5eino de ,ios. .l (inalizar este nivel estar capacitado para dirigir un GPO.

+ivel 3 - u*eracin *ara el Lideraz"o Por cuanto el creci!iento personal de#e ser una constante para el l%der& en este nivel reci#ir "erra!ientas para superar sus topes. Podr pro(undizar su conoci!iento #%#lico& (ortalecern su vida devocional * a!pliar su capacidad de !inisterio. .l (inalizar participar de la cere!onia de graduacin de la -0*,. .an!ales de Es&!dio* )-. Diacon(a ,: Lecciones3-. La Fa'ilia del L(der ,7 Lecciones4-. El L(der ,); Lecciones-

2onclusin
-l Fin!. 6oda tarea ter!inada trae satis(accin. Pues usted aca#a de ter!inar el segundo nivel& que esti!o& le "a#r llevado casi A aos. +epa que en el 5eino de ,ios el pre!io lo o#tienen los que al (inal llegan. +u es(uerzo no quedar sin reco!pensa. -n este (inal co!parto con usted algunas ideas que le a*udarn continua!ente<

-n el !o!ento oportuno& ,ios le traer en !e!oria la in(or!acin que reci#i. Por tanto act1e en con(ianza ante los desa(%os que le esperan. 6oda !etodolog%a de tra#a:o es i!productiva& si no es respaldada por ,ios. Por tanto oc1pese en pro(undizar su relacin con el 2reador. -n la tarea que le corresponde ,ios es el 1nico a#soluto. Por tanto est) dispuesto a realizar todo ca!#io que se requiera para cu!plir la 0isin. Usted podr li#erar el potencial de sus disc%pulos o ponerles tope. Por tanto& contin1e capacitndose.

Final!ente& le con(ieso que !e ser un orgullo ungirlo co!o '%der del Progra!a de Fortaleci!iento Fa!iliar.

Vi#liogra(%a

8oel 2o!is9e*& ))).cellc&urc&solu!ions.com& A.IIA. \\\\\\\\\\\\\\&EA losi3n de Lidera%go& -ditorial 2lie& AIII. \\\\\\\\\\\\\\& Dru os de @oce& -ditorial 2lie& A.II=. Pedro +oto 5o:as& :resen!aci3n visual& .o A&IIE. 6ito 5o#ert& Eanual de la Fglesia 9elular& $inisterio 2recer&