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EL COMUNICADOR
POPULAR
Ilustraciones
Maricarmen Garcia
CIESPAL-CESAP-RADID NEDERLAND
PRIMERA EDICION
Julio de 1985
Este libro ha sido publicado bajo
los auspicios del Ministerio Holan-
ds para la Cooperacin al Desarro-
llo:
Derechos reservados, segn la Ley
de Derechos de Autor expedida me-
diante Decreto Supremo No. 610
de 30 de julio de 1976. La repro-
duccin parcial o total de esta obra
no puede hacerse sin autorizacin.
COLECCION
INTIYAN
. . . . . . ~ I E L D I
Quilo - Ecuador
A mis compaeros del equipo de
Comunicacin y CulturaPopular de
CESAP, unidos en la bsqueda y en
el compromiso.
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ENDICE
Pg.
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PRESENTACION:
Para quines es este libro y para qu puede servirles .
Interrogatorio previo .
PARTE 1.. MODELOS DE EDUCACION y
MODELOS DE COMUNICACION .
1.. Enfasis en los contenidos .
2.- Enfasis en los efectos. . .
3.- Enfasis en el proceso. . .
PARTE 2.- LACOMUNICACION EN LA
ACCION POPU LAR .
1.. Qu entender por comunicacin .
2.- Dos estilos en la comunicacin popular. . .
3.- Caminos y mtodos para la participacin .
4.- Un punto de partida decisivo: la pre-alimentacin .
PARTE 3.- EL PROCESO COMUNICATIVO: LA
PRACTICA DE LACOMUNICACION .
1.- La actitud de comunicar .
2 - Los m Itiples lenguajes del hombre .
3.- Los signos compartidos .
4.- A las ideas por los hechos .
5.- El mensaje vivo .
6.- Los signos traicioneros .
7.- Comunicar es siempre optar .
8.- Esos pertu rbadores ru idos ,
9.- Para evaluar nuestros mensajes
(a modo de resumen) .
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NOTA AMANERA DE EPILOGO:
Un final que es un comienzo 261
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PRESENlrACIDN
PARA QUIEN ~ ESTE LIBRO
Y para qu puede servirles
1.- Para los que hacen (o quieren hacer) comunicacin popular.
* Por toda Amrica Latina, se estn multiplicando los PERIODICOS POPU-
LARES. Grupos de barrios, de pueblos, de aldeas, sacan esos pequeos pe-
ridicos, modestos y sencillos, que buscan informar a la comunidad, movili-
zarla,organizarla... Las organizaciones populares (cooperativas, sindicatos,
juntas vecinales, movimientos juveniles, de mujeres, de trabajadores, cultu-
rales, ecolgicos, comunidades cristianas de base, etc.) editan sus peridi-
cos, sus boletines...
* Tambin surgen ncleos de TEATFIO POPULAR, que tratan de expresar en
sus obras los problemas, los derechos, las luchas, las aspiraciones y las ale-
gras del pueblo para que ste piense, discuta, acte...
* Hay grupos que consiguen un espac:io en una emisora y lanzan su PROGRA-
MA POPULAR DE RADIO... Otros usan sencillamente ALTOPAR LAN-
TES y emiten su mensaje en la plaza, la feria, el mercado...
* Estn los que usan el AUDIOVISUAL, Jos montajes de diapositivas para de-
volver al barrio una visin de su propia realidad y llamarlo a la lucha, a la
participacin...
* y podramos agregar todava los que crean CARTELERAS, HISTORIE-
TAS, AFICHES, FOLLETOS, TITf:RES, CASSETTES, PERIODICOS
MURALES... En fin, los medios son muchos.
Todos ellos estn, de una u otra manera, haciendo COMUNICACION PO-
PULAR. Una comunicacin liberadora, transformadora, que tiene al pue-
blo como generador y protagonista.
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Muchos de estos grupos sienten la inquietud de superarse, de encontrar los
caminos para llegar ms, para ser ms eficaces, para lograr ms respuesta y ms
participacin por parte de los sectores populares a los que dirigen sus mensa-
jes. Van descubriendo, a lo largo de sus experiencias, que para hacer comuni-
cacin, el entusiasmo es importante pero no basta; que es necesario conocer
algunos elementos bsicos del proceso comunicativo.
Como un servicio a esos ncleos, les ofrecemos este libro, donde, en forma
clara y sencilla, se presentan orientaciones, principios de comunicacin, que les
pueden servir para COMUNICARSE mejor; para lograr una comunicacin ms
eficaz. Son como las bases para una buena comunicacin.
Si eso puede ayudar a los que ya estn trabajando, podr ser til tambin a
los que se proponen comenzar. Les servir de gua, de norte, para iniciar sobre
bases ms firmes su peridico o su produccin de audiovisuales o su programa
de radio o lo que proyecten realizar.
2.- A los que quieren capacitar a grupos populares de comunicacin.
Hay muchos centros que estn asumiendo la til y positiva tarea de capaci-
tar a los grupos populares, mediante cursos y talleres, para producir sus medios
comunitarios. Estn surgiendo formadores, orientadores, facilitadores, promo-
tores de comunicacin popular.
Para esa labor formativa, podrn hallar un buen instrumento en este libro,
que rene en forma prctica elementos esenciales de la comunicacin que con-
viene que ellos manejen y den a conocer.
A fin de facilitarles esa transmisin, al final de cada captulo se incluyen su-
gerencias didcticas (ejemplos, actividades, dinmicas, ejercicios, ilustraciones)
para trabajar esos temas en un curso o un taller.
3.- A los educadores populares.
Cuando damos fin a un Taller de Comunicacin Popular en que trabajamos
los mismos principios que hemos recogido en este libro, muchos participantes,
en la evaluacin, suelen opinar:
"Todos los que hacen educacin deberan venir a un taller como ste y co-
nocer estas cosas. Ahora nos damos cuenta de que la comunicacin no es una
'especialidad', sino que est presente en toda la educacin. Que no slo se apli-
9
ca a un peridico o a una cartelera o a un cassette: para toda accin educativa,
aun la que se realiza en forma interpersonal, se necesita conocer de comunica-
cin".
En efecto, todo proceso educativo es un proceso de comunicacin. A un
educador popular le puede ser de mucho provecho explorar las pautas que este
libro desarrolla.
4.- A los estudiantes de Comunicacin Social.
A veces acuden a nuestros Talleres jvenes que estn cursando Comunica-
cin Social en la Universidad. Y nos sorprenden expresando en su evaluacin:
"En este taller tan breve y sencillo, se me han aclarado conceptos que en la
Universidad nunca logr comprender ni ubicar".
Sobre todo si se trata de estudiantes que quieren comprometerse en un tra-
bajo con el pueblo, ponerse al servicio de la accin popular, podrn hallar
aqu, orientaciones frtiles.
***-110****
Y, en fin, este pequeo manual podr ser provechoso a todos los que dedican
sus esfuerzos a medios de comunicacin: al director de una emisora de radio edu-
cativa... a un guionista que quiere escribiir programas populares... al periodista de
un rgano sindical... a un realizador de hiistorietas populares...
As, al menos, lo esperamos.
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INTERROGATORIO PREVIO
Antes de comenzar a desarrollar sus temas, conviene que el lector interrogue al
libro que tiene entre sus manos para ubicarse bien ante l.
1.- Un manual tcnico... u otra cosa?
Generalmente, los que acuden 8: los Talleres de Comunicacin Popular,
llegan esperando sobre todo tcnicas:
Cmo se perfora un stencil para que salga bien mimeografiado?
Cmo se redacta una noticia?
Cmo se graba un cassette para que salga ntido?
Cmo se revela una buena diapositiva?
Cmo se escribe un guin para un audiovisual?
Cmo se disponen las luces para una obra de teatro?
Ellos piensan que, si sus realizaciones no salen bien, es solamente por cues-
tiones tcnicas.
Pero, a medida que van viviendo el taller, descubren que hay aspectos ms
importantes que los tcnicos.
Este no es un manual de tcnicas. No es que ellas no sean necesarias: para
hacer un buen peridico, un buen audiovisual, un buen programa de radio, hay
que conocer y dominar las tcnicas especficas. Pero CON LAS TECNICAS
NO BASTA. Antes que eso, hay que conocer los PRINCIPIOS BASICOS
PARA UNA BUENA COMUNICACION, los cuales se aplican a todos los me-
dios por igual.
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La mayora de las fallas que cometemos no vienen tanto de carencias tcni-
cas, como del hecho de que no nos hemos planteado nuestra obra de teatro,
nuestra historieta, nuestro cassette, nuestra cartelera, como un problema de co-
municacin.
2.- Un libro de teora, entonces?
S y no.
La teora es necesaria. Sin una mnima base terica, difcilmente se logra
una comunicacin eficaz.
Pero la teora que se ofrece aqu est basada en la experiencia. Este libro
naci de muchos aos de prctica, produciendo medios de comunicacin popu-
lar y coordinando cursos y talleres. Se ha enriquecido con el aporte de todos
los que participan en los Talleres de Comunicacin Popular de CESAP (Vene-
zuela), Cada participante trajo sus ideas, sus logros, sus dificultades. Yel libro
fue recogiendo todas esas contribuciones.
Hay, pues, mucha prctica detrs de este pequeo manual. Y hemos procu-
rado hacerlo asr, muy prctico. Desarrollamos nociones tericas, pero APL!-
CANDOlAS, mostrando cmo se traducen en el quehacer concreto, dando mu-
chos ejemplos tomados de la realidad.
Es un libro para SERVIR, para SER UTIL. Es una herramienta de trabajo
popular.
3.- Qu se entiende por "comunicacin eficaz"?
Hemos dicho que este libro pretende ayudar a lograr medios de comunica-
cin popular ms EFICACES. Hablamos de una comunicacin EFICAZ.
Pero atencin. Estamos hablando de una COMUNICACION DEL PUEBLO.
No se trata de imitar o reproducir los mismos recursos que usan los medios
masivos del "sistema". Ellos tambin son eficaces. Muy eficaces. Sus revistas
logran vender cientos de miles de ejemplares. Sus programas de televisin man-
tienen pendientes a millones de espectadores. Y han sabido desarrollar una
cantidad de hbiles recursos para lograrlo. Usan esos recursos para alienar, pa-
ra desinformar, para manipular, para imponer, para anestesiar la conciencia del
pblico. Esa es su eficacia.
13
Nosostros buscamos "otra" comunicacin: liberadora, participativa, con-
cientizadora, problematizante. Para eso tambin necesitamos ser eficaces. Pe
ro con otros principios, con otras bases, hasta con otras tcnicas.
En este libro,
* adoptamos aquellos principios generales de comunicacin que pueden ser-
virnos, que se aplican a la comunicacin popular. Los adoptamos, pero
crticamente. En la mayora de los casos, los adaptamos, los reelaboramos
para mejor aplicarlos a la comunicacin del pueblo.
* e incorporamos otros principios nuevos, que no estn en ningn texto y que
son no slo distintos, sino a veces hasta OPUESTOS a los que se encuen-
tran en los manuales corrientes. Porque estamos buscando una comunica-
cin diferente.
Un libro que aspira a comunicarse con sus lectores.
La mayora de los libros son como un monlogo del autor. Nos gustara
que ste no fuera simplemente ledo, sino trabajado, interrogado, dialogado ...
Por eso lo hemos escrito as, en estilo de conversacin, con muchas pregun-
tas, con muchas imaginarias intervenciones del lector. Hemos querido escri-
bir un libro de comunicacin que sea l mismo comunicativo.
Hemos procurado reflejar los dilogos, las discusiones, que se dan en los
talleres de comunicacin que realizamos.
Te invitamos a no ser un lector pasivo, sino a sentirte participando en un
taller.
Comencemos, pues, el dilogo.
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PARTE I
MODELOS DE EDUCACION
y
MODELOS DE COMUNICACION
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Uno de los personajes ms pintorescos de cualquier oficina es la
secretaria. Vista desde fuera, es el cancerbero que proteje a su due-
o con inusitado celo, capaz de capear al ms feroz de los visitantes.
Ella sonrle cuando el jefe est de mal humor, le cubre cuando sim-
plemente no ha llegado an a la oficina despus de una noche dema-
siado atareada y le ayuda a desentenderse de visitantes inoportunos.
Vista desde el despacho del jefe es una de las piezas claves de su ad-
ministracin. No importa el tamao de una oficina ni la clase de ne-
gocios que en ella se ventilan, una buena secretaria dar la tnica ge-
rencial de cualquier negocio.
Los bancos -que por lo general son agresivos comercialmente-
tienen unas linduras de muchachas para atender al pblico. Institu-
ciones en plena decadencia --como un hotel que fue de lujo por los
aos cincuenta- tienen por recepcionista una paleodoncella que ms
que mujer parece una bruja sacada de los libros de cuentos. Una es-
coba es lo nico que le falta para completar su nariz larga, lentes cal-
dos y pelos desgreados de estopa.
En la literatura picaresca, la secretaria espera romnticamente la
mirada amorosa de su jefe,tal vez para terminar despus de 20 aos
siendo simplemente: "tu secretar ia", como reza la cancin del gru-
po Mocedades.
Ahl tambin se describe sentimentalmente la labor diaria de una
bella dama, que jams tuvo una sonrisa al final del da:
18
concepto de comunicacin; y que l constituye un buen punto de parti-
da.
JOS TRES MODELOS DE EDUCACION
Aunque en la realidad existen muchas concepciones pedaqqicas, Daz
Bordenave- ha sealado que se las puede agrupar en tres modelos funda-
mentales.
Claro est que estos tres modelos no se dan nunca qumicamente pu-
ros en la realidad sino un tanto entremezclados y se encuentran presentes
los tres en distintas proporciones en las diversas acciones educativas con-
cretas. No obstante, esquematizndolos, acentuando un poco sus ras-
gos, es posible distinguir estos tres modelos bsicos:
Modelos Exgenos
(educando = objeto)
Modelo Endgeno
(educando = sujeto)
1. Educacin que pone el nfasis
en los contenidos
2. Educacin que pone el nfasis
en los efectos
3. Educacin que pone el nfasis
en el proceso
Llamamos a los dos primeros modelos exgenos porque estn plan-
teados desde afuera del destinatario, como externos a l: el educando es
visto como objeto de la educacin; en tanto el modelo endgeno parte
JUAN DIAZ BORDENAVE: Las Nuevas Pedagogas y Tecnologas de Co-
municacin. Ponencia presentada a la Reuni6n de Consulta sobre la Inves-
tigaci6n para el Desarrollo Rural en Latinoamrica. Cali, 1976.
19
del destinatario: el educando es el sujeto de la educacin.
Decimos asimismo que cada uno pone el nfasis en un objetivo distin-
to; esto es, que acenta, da prioridad a ese aspecto. Noes que prescinda
radicalmente de los otros dos; pero se centra y privilegia al que Iees pro-
pio. Por ejemplo, la educacin que enfatiza el proceso, no por eso se de-
sentiende de los contenidos y de los efectos; pero su acento bsico no es-
tar nunca en stos, sino en el proceso personal del educando.
Comencemos definindolos sumariamente para luego analizarlos.
<D EDUCACION QUE PONE EL
ENFASIS EN LOS CONTENIDOS
EDUCACION QUE PONE EL
ENFASIS EN LOS EFECTOS
@ EDUCACION QUE PONE EL
ENFASIS EN EL PROCESO
Corresponde a la educacion tradicional, ba-
sada en la transmisin de conocimientos y
valores de una generacin a otra, del profe-
sor al alumno, de la lite "instruida" a las
masas ignorantes.
Corresponde a la llamada "ingeniera del
comportamiento" y consiste esencialmente
en "moldear" la conducta de las personas
con objetivos previamente establecidos.
Destaca la importancia del proceso de trans-
formacin de la persona y las comunidades.
No se preocupa tanto de los contenidos a ser
comunicados ni de los efectos en trmino de
comportamiento, cuanto de la interaccin
dialctica entre las personas y su realidad;
del desarrollo de sus capacidades intelectua-
les y de su conciencia social.
Tratemos de describir y caracterizar cada una de estas tres pedagogas
y veamos qu modelo de comunicacin se desprende de cada una de ellas.
2Q
CD Enfasis en los Contenidos
u-CCo
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2,0
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21
Es -ya queda dicho- el tipo de educacin tradicional, basado en la
transmisin de conocimientos. El profesor (o el comunicador), el ins-
truido, "el que sabe;', acude a ensear al ignorante, al que "no sabe".
Como el lector seguramente habr reconocido ya, es el tipo de educa-
cin que uno de sus ms aqudos crticos, Paulo Freire, calific de BAN-
CARIA: el educador DEPOSITA conocimientos en la mente del educan-
do. Se trata de "inculcar" nociones, de introducirlas en la memoria del
alumno, el que es visto como receptculo y depositario de informaciones.
Daz Bordenave propone esta acertada caricatura para caracterizar es-
te modelo educativo:
Todos conocemos este tipo de educa-
cin vertical y autoritaria. O paterna-
lista (el paternalismo es .tan slo una
forma ms endulzada del autoritaris-
mo). Todos lo hemos padecido. Es el
que predomina en el sistema educativo
formal: en la escuela primaria, en el
Liceo, en la Universidad. Repetida-
mente se ha reprochado a la escuela
tradicional su tendencia a confundir la autntica educacin con lo que es
mera instruccin, con lo cual-se ha dicho tambin- ella INFORMA pero
NO FORMA.
22
Paulo Freire, al analizarla, dice que esta educacin "bancaria" sirve pa-
ra la domesticacin del hombre. En ella, seala el autor de "Pedagoga del
Oprimido"
EL EDUCADOR EL EDUCANDO
- es siempre quien educa - es siempre el que es educado
-
es quien habla - es quien escucha
-
prescribe, norma, pone las - obedece, sigue la prescripcin.
reglas.
-
escoge el contenido de los
- lo recibe en forma de depsito.
programas.
- es siempre quien sabe - es el que no sabe
-' es el sujeto del proceso - es el objeto del proceso.
El MODElO DE SU APlICACION
*
*
*
*
*
*
Los ejes del mtodo son el profesor y el texto.
Los programas de estudio son frondosos y basados en los conceptos
que la fuente emisora (el profesor) considera importantes.
Se da muy poca importancia al dilogo y a la participacin.
Se valora mucho el dato y muy poco el concepto.
Se premia la buena retencin de los contenidos (esto es, su memori-
zacin) y se castiga la reproduccin poco fiel. La elaboracin perso-
nal del educando es asimismo reprimida como error.
Hay una sola verdad: la del profesor. La experiencia de vida de los
educandos es desvalorizada.
lOS RESULlADOS
*
*
*
El alumno (o el oyente, el lector, el pblico) se habita a la pasivi-
dad y no desarrolla su propia capacidad de razonar y su conciencia
crtica.
Se establece una diferencia de "status" entre el profesor y el alumno
(o entre el comunicador y el lector u oyente).
Se fomenta una estructura mental de acatamiento al autoritarismo:
*
*
*
*
23
el alumno internaliza la superioridad y autoridad del maestro, acti-
tud que luego transferir al plano poltico y social.
Se favorece el mantenimiento del "statu qua" en el que una minora
pensante domina a una masa aptica.
En virtud del rgimen de notas (premios y castigos) se fomenta el indi-
vidualismo y la competencia en perjuicio de la solidaridad y los valores
comunitarios.
Los educandos adquieren una mente "cerrada" o dogmtica, incapaz
de juzgar los mensajes recibidos por sus propios mritos, independien-
temente de la autoridad de la fuente.
En el estudiante de la clase popular se acenta el sentimiento de infe-
rioridad: el educando se hace inseguro, pierde su autoestima, siente
que no sabe, que no vale.
OBJETIVO: QUE EL EDUCANDO APRENDA
El indicador que utilizar el educador en este modelo para evaluar su
producto, ser siempre: El alumno sabe (la leccin, la asignatura)? Ha
aprendido?
Aunque, en verdad, el resultado es que generalmente no aprende, si-
no que memoriza, repite y luego olvida. No asimila, porque no hay asimi-
lacin sin participacin, sin elaboracin personal.
La educacin bancaria dicta ideas, no hay intercambio de
ideas. No debate o discute temas. Trabaja sobre el educando.
Le impone una orden que l no comparte, a la cual slo se aco-
moda. No le ofrece medios para pensar autnticamente, por-
que al recibir las frmulas dadas, simplemente las guarda. No
las incorpora, porque la incorporacin es el resultado de la bs-
queda, de algo que exige de parte de quien lo intenta, un es-
fuerzo de re-creacin de invencin.
PAULO FREIRE
2
2 PAULO FREI RE: La Educacin como Practica de la Libertad. Tierra Nue-
va, Montevideo 1969.
24
Conviene retener estas ltimas palabras: nos dan una clave importante
para nuestro trabajo como comunicadores populares. Nuestra comunica-
cin popular debe procurar suscitar, estimular en los destinatarios de nues-
tros mensajes una re-creacin, una invencin.
lA COMUNICACION EN ESTE MODELO
fl..S como existe una educacin "bancaria", existe una comunicacin
"bancaria",
Qu concepto tiene de la comunicacin el tipo de educacin que aca-
bamos de caracterizar? Cmo la ve?
Como transmisin de informacin. Un emisor (E) que enva su mensa-
je (rn) a un receptor (R).
El emisor es el educador que habla frente a un educando que debe es-
cucharlo pasivamente. O es el comunicador que "sabe" emitiendo su men-
saje (su artculo periodstico, su programa de radio, etc.) desde su propia
visin, con sus propios contenidos, a un lector (u oyente o espectador)
que "no sabe" y al que no se le reconoce otro papel que el de receptor de
la informacin. Su modo de comunicacin es, pues, el !:i10NOLOGO.
EL COMUNICADOR EL RECEPTOR
-
emite
-
recibe
-
.habla
- escucha
-
escoge el contenido de
-
lo recibe como informacin
los mensajes
- es siempre el que sabe -
es el que no sabe
25
En realidad, cuando es-
te modelo se propone
a s mismo como un
trazado horizontal, ya
est "haciendo tram-
pa". Sera ms exacto
representarlo como en
la grfica contigua,
puesto que es una co-
municacin esencial-
mente autoritaria y,
por tanto, vertical. El
emisor domina, es el
dueo, el PROTAGO-
NISTA de la comuni-
cacin.
Se califica a esta comu-
nicacin de unidirec-
cional porque fluye en
una sola direccin, es
una nica va: del emi-
sor al receptor.
NOSOTROS FRENTE AL MODELO
Parecera que, en nuestra comunicacin popular, este modelo autorita-
rio no tiene lugar; que nos es totalmente ajeno. Presentado as, slo nos
merece rechazo. Sin embargo, la concepcin comunicacional emisor/
mensaje/receptor est tan incorporada a la sociedad, aparece como tan co-
rriente y natural, que acaso, sin que seamos conscientes de ello, siga toda-
va influyendo con fuerza en nosotros y en nuestra produccin popular.
*
En nuestro peridico, quin es el que escoge los contenidos; quin
los determina y selecciona? Hacemos el peridico consultando con
la comunidad, recogiendo sus necesidades y sus aspiraciones, o lo ha-
cemos desde nuestra propia perspectiva?
26
* Cuando creamos nuestra obra de teatro o el guin de nuestro diapo-
montaje o de nuestro programa de radio, tratamos de ir suscitando
en los destinatarios un proceso personal, o le dispararnos verticalmen-
te la informacin que l tiene que "aprender"?
En la medida en que sigamos asumiendo el clsico rol de emisores, de
poseedores de la verdad que dictamos esa verdad a los que "no saben";
en la medida en que sigamos depositando informaciones e ideas ya "dige-
ridas" en la mente de nuestros destinatarios, por liberadores y progresis-
tas que sean los contenidos de nuestros mensajes, continuaremos tributa-
rios de una comunicacin autoritaria, vertical, unidireccional.
EJEMPLOS QUE NOS INTERPELAN
Valdra la pena reflexionar sobre el caso de la llamada "educacin
radiofnica" (instruccin por radio) en la cual, por propia limitacin del
medio, el alumno se halla ausente, oyendo la leccin desde su casa y redu-
.cido por lo tanto al silencio y la pasividad. Slo le queda escuchar, re-
petir lo que le indica el profesor y "aprendrselo".
Muchas de las tan meritorias "escuelas radiofnicas" de Amrica La-
tina, destinadas a la educacin de adultos, han reaccionado saludable-
mente contra esta concepcin y la rechazan, en muchos casos con indu-
dable sinceridad; en sus postulados hoy sustentan los principios de una
educacin liberadora y personalizante; pero sus emisiones, sin embargo,
.contnan sujetas al esquema mecanicista tradicional -maestro que "en-
sea", alumno que "aprende"- porque no han sabido encontrar y crear
otras maneras de educar a travs de la radio.
Sera interesante asimismo analizar y evaluar el caso de algunos gru-
pos que producen audiovisuales. Hoy existe la moda de tales medios. La
educacin bancaria tradicional sinti la necesidad de "modernizarse" e
introdujo los llamados "apoyos audiovisuales": diapositivas, pelculas,
videos... Incluso se habla de una "pedagoga audiovisual". Pero con
eso la educacin en s en realidad no cambi nada. Al contrario: se hizo
aun ms rgida y autoritaria. Frente a un audiovisual, ya el educando ni ..
siquiera tiene con quien hablar. Ya se le da todo hecho, toda la ensean-
za digerida. Los medios audiovisuales en la educacin tradicional se usan
solamente como refuerzos para la transmisin de los contenidos. Es
27
educacin "envasada".
Pues bien; actualmente, en la comunicacin popular vemos utilizar
cada vez ms y con mayor entusiasmo los diapomontajes, las pelculas,
los videos, etc. Lo cual en s mismo puede ser positivo: no estamos cues-
tionando el innegable valor de esos recursos cuando se los sabe utilizar
bien. Pero quiz muchos de esos comunicadores populares tan entusias-
mados por ellos, no estn haciendo otra cosa que imitar irreflexivamente
una moda y valerse de un lenguaje visual ms atractivo y penetrante pa-
ra imponer sus propias ideas, sus propios contenidos (por "progresistas"
que stos sean). Realizan sus audiovisuales de tal manera que no le de-
jan un espacio, un respiro siquiera, al espectador para que l pueda -pen-
sar por su cuenta, re-crear su propia elaboracin. Lo bombardean a imge-
nes, a efectos sonoros y musicales, a frases altisonantes y le dan, ya dige-
rida y masticada, su propia conclusin.
En sntesis, todos quienes tratamos de hacer autntica comunicacin
popular, deberamos preguntarnos:
*
*
LANZAMOS AFIRMACIONES O CREAMOS LAS CONDICIONES
PARA UNA REFLEXION PERSONAL?
NUESTROS MEDIOSMONOLOGAN O DIALOGAN?
SUGERENCIAS PARA EL FACILITADOR
Distintas dinmicas pueden ayudar a ese descubri-
miento. Por ejemplo, en el caso de este primer tema:
Naturalmente lo que aqu, en el libro, no tenemos po-
sibilidad de presentar sino en forma de exposicin ya ela-
borada y desarrollada, en los Talleres lo vamos infiriendo,
descubriendo en dilogo con los participantes, a partir de
sus experiencias y sus observaciones.
*
Reconstruir (en forma de improvisacin teatral o socio-
drama) una clase tradicional o un examen. Luego, ana-
28
*
*
lizar la actitud del profesor y la de los educandos e in-
ferir de all las caractersticas y consecuencias de este
tipo de educacin.
Analizar algunos mensajes de comunicacin popular
(incluso producidos por los mismos participantes) y de-
tectar en qu medida estn influidos por el modelo
autoritario emisor/receptor.
Discutir si este modelo es eficaz o no para una educa-
cin liberadora y por qu?
@ Enfasis en los Efectos
,\ EL E7
E7f'E.CiE oc. "RqU"nECTO DE.
Ltt CONOOCT' ..
29
30
Conviene analizar este segundo modelo con especial cuidado, porque
es el que ms ha influido en la concepcin de la Comunicacin: en casi to-
dos los manuales de Comunicacin que se utilizan como textos de estudio
en nuestros pases, los estudiantes encuentran, explcita o implcitamente,
los principios rectores de este tipo de educacin.
Otro motivo para examinarlo con atencin es que, aparentemente, pre-
senta caractersticas que compartimos:
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cuestiona el modelo tradicional, surgi como una reaccin contra l, co-
rno una respuesta ms actual, ms "moderna".
da mucha importancia a la motivacin;
rechaza el modelo libresco, los programas frondosos;
plantea una comunicacin con retroalimentacin por parte del destinata-
rio;
postula como objetivo el "cambio de actitudes";
es un mtodo activo; propone acciones;
se 'preocupa mucho de evaluar el resultado de las mismas.
Sin embargo, a pesar de esas aparentes coincidencias que pueden ha-
crnoslo atractivo, su diferencia con la educacin liberadora es radical;
y es, como hemos de ver, tan autoritario e impositivo como el modelo
tradicional o quiz ms.
31
EL ORIGEN DEL MODELO
Si el primer modelo -el que pone el nfasis en los contenidos- es de
origen europeo y acuado por la vieja educacin escolstica y enciclop-
dica que recibimos del Viejo Mundo desde la Colonia, este segundo mo-
delo naci en los Estados Unidos en pleno Siglo XX: durante la Segunda
Guerra Mundial (dcada de los '40). Se desarroll precisamente para el
entrenamiento militar; para el rpido y eficaz adiestramiento de los sol-
dados.
Sus diseadores -como apuntbamos antes- cuestionaban al tradicio-
nal mtodo libresco por -poco prctico; porque no lograba un verdadero
aprendizaje en poco tiempo; por lento y caro. Y por ineficaz: el educan-
do repite y despus olvida. Proponan, en su lugar, un mtodo ms rpi-
do y eficiente, ms impactante, ms "hecho en serie", de CONDICIONAR
al educando para que adoptara las conductas y las ideas que el planifica-
dor haba determinado previamente (lo cual explica, de paso, por qu este
modelo ha tenido tanta aceptacin en el ejrcito, en la guerra).
El que determina lo que el educando tiene que hacer, cmo debe ac-
tuar, incluso qu debe pensar, es el programador. Todos los pasos de la
enseanza vienen ya programados. Todo se convierte en tcnicas: en tc-
nicas para el aprendizaje.
Si se ha llamado al primer tipo "educacin bancaria", a ste podra
calificrselo/de educacin MANIPULADORA.
El MODelOLLEGA AAMERICA LATINA
En la dcada de los '60, en la llamada "dcada del desarrollo" o del
"desarrollismo", llega este modelo a Amrica Latina, importado de la
Nacin del Norte, como una respuesta de la Alianza para el Progreso al
problema del "subdesarrollo".
Se pensaba que la solucin para la pobreza en que se hallaban sumidos
nuestros pases "atrasados e ignorantes" era la modernizacin; esto es, la
adopcin de las caractersticas y los mtodos de produccin de los pases'
capitalistas "desarrollados". Era necesario multiplicar la produccin y 10-
32
grar un rpido y fuerte aumento de los ndices de productividad; y, para
ello, resultaba imprescindible la introduccin de nuevas y modernas tecno-
logas. Las innovaciones tecnolgicas eran vistas como la panacea para to-
dos nuestros males; ellas por s solas permitiran obtener progresos espec-
taculares.
La educacin y la comunicacin deban servir para alcanzar estas me-
tas. Por ejemplo, deban ser empleadas para PERSUADIR a los campesi-
nos "atrasados" a abandonar sus mtodos agrcolas primitivos y adoptar
rpidamente las nuevas tcnicas.
Represe en el verbo persuadir. PERSUASIONes un concepto clave
en este modelo. Ya no se trata, como en el anterior, slo de informar e im-
partir conocimientos; sino sobre todo de convencer, de manejar, de condi-
cionar al individuo, para que adopte la nueva conducta propuesta. Era me-
nester buscar los medios y las tcnicas ms impactantes de penetracin y
de persuasin, para -as lo dice literalmente un escrito de 1960-- "cam-
uiar la mentalidad y el comportamiento de millares de seres humanos que
viven en el campo".
Cambiarlos -claro est- "para el bien de ellos mismos y de los dems
miembros de la colectividad". Estos educadores obraban de buena fe;
crean sinceramente que esa era la manera de ayudarnos a salir de la pobre-
za. No es necesario imaginarlos como maquinadores diablicos. Todo ma-
nipulador legitima su obrar en la conviccin de que lo hace por el bien de
aquellos a quienes intenta "conducir por el buen camino".
As se instrument la llamada INGENIERIA DEL COMPORTAr/HEN-
TO.
En textos de Comunicacin escritos por esos afias, es posible encon-
trar definiciones tan significativas como la siguiente:
El comunicador es una especie de arquitecto de la conduc-
ta humana, un practicante de la ingeniera del comportamien-
to, cuya funcin es inducir y persuadir a la poblacin a adop-
tar determinadas formas de pensar, sentir y actuar, que le per-
mita aumentar su produccin y su productividad y elevar sus
niveles y hbitos de vida
3
.
3 JORGE RAMSAY y Otros: Extensin Agrcola - Dinmica del Desarrollo
Rural. Instituto Interamericano de Ciencias Agrcolas, San Jos, Costa Rica,
1960 (4ta. edicin, 1975)
33
LAS BASES PSICOLOGICAS
No sera del todo justo afirmar que este tipo de educacin "no tiene
en cuenta al hombre". Por el contrario, existe todo un vasto estudio de la
psicologa humana desarrollado al servicio de esta corriente.
Pero no es una psicologa que procure el pleno desarrollo autnomo
de la personalidad del individuo, sino que investiga los mecanismos para
poder "persuadirlo" y "conducirlo" ms eficazmente; para moldear la
conducta de las personas de acuerdo con los objetivos previamente esta-
blecidos.
Tal es el objetivo de la psicologa CONDUCTISTA (o, en ingls,
BEHAVIORISTA, de behavior, conducta), que se basa en el mecanismo
de estmulos y recompensas y que origin este modelo educativo.
EL HABITO, LARECOMPENSA
El conductismo asigna al HABITO un papel central en la educacin.
34
Por hbito entiende esta escuela "la relacin entre el estmulo y la res-
puesta que la persona da a este estmulo, respuesta por la cual recibe re-
compensa". El hbito as definido es, pues, una conducta automtica, me-
cnica, no-reflexiva, no-consciente y, por tanto, posible de ser condiciona-
da, moldeada, suscitada externamente por el educador en poder del est-
mulo y la recompensa adecuadas. Educar no es razonar, sino generar h-
bitos.
Como el lector ya habr advertido, se parte del mismo principio de la
teora neuro-fisiolgica de los "reflejos condicionados" de Pvlov, aplica-
dos aqu a la educacin. De ah que, para representar grficamente este
modelo educativo, Daz Bordenave proponga el dibujo que consta en la
pgina anterior.
El"CAMBIO DE ACTITUDES"
La recompensa juega, pues, un papel capital en las tcnicas educati-
vas de este modelo. Ella es la que determina la creacin de nuevos hbi-
tos en el individuo. Es algoms que el premio de obtener una buena nota
en un examen; debe ser algo capaz de mover al individuo para que adop-
te una nueva conducta; esto es, de provocar un efecto y producir un resul-
tado.
Un buen ejemplo de recompensa lo encontramos en la campaa de
control de natalidad realizada en la India, donde el organismo norteameri-
cano que financi la campaa ofreca de regalo una radio a transistores a
todo hombre que se dejara esterilizar.
Es tambin en ese sentido que este modelo de educacin habla de
l/CAMBIO DE ACTITUDES", entendido! como la sustitucin de hbitos
tradicionales por otros favorables a las nuevas prcticas; pero siempre h-
bitos, vale decir, conductas automticas, moldeadas, condicionadas.
El MANEJO DEl CONFLICTO; LARESISTENCIA AL CAMBIO
Es asimismo significativa la estrategia que adopta este modelo de edu-
cacin en relacin al conflicto.
Los educadores y comunicadores formados en este modelo, al plan-
35
tearse las tcnicas para imponer la modernizacin y el "cambio de actitu-
des", prevn lo que ellos llaman "resistencia al cambio": creencias, mitos,
juicios, tradiciones, valores culturales ancestrales que conforman y condi-
cionan el comportamiento social de las personas y que pueden entrar en
conflicto con los nuevos hbitos propuestos, generando resistencia y re-
chazo.
Cul es la estrategia que aconseja en ese caso la comunicacin persua-
siva? Ante todo, desde luego, no hacer caso ni escuchar a los destinata-
rios; considerar que el tcnico siempre tiene razn y que si la gente no
quiere aceptar las nuevas conductas es siempre por "prejuicios", por "ig-
norancia", por "atraso", Y, en segundo lugar, tratar de introducir la nue-
va conducta evitando el conflicto.
"Para sustituir algo -dicen- no es indispensable discutir los defectos
de lo anterior. Es mejor resaltar las ventajas de lo nuevo que se propone
e insistir en la recompensa. Cuando el mensaje no est de acuerdo con los
valores del medio social del que forma parte el destinatario, se debe omitir
toda referencia a ese desacuerdo".
Es decir, INCULCAR LAS NUEVAS ACTITUDES SIN PASAR POR
LA REFLEXION, POR EL ANALISIS; SIN PASAR POR LA CONCIEN-
CIA; SIN SOMETERLAS A UNA LIBRE ELECCION.
36
La conciencia, la libertad, molestan, fastidian. Hacen perder tiempo.
Hay que lograr un resultado: no que la persona piense, discuta la cues-
tin y tome una decisin libre y autnoma (porque eso lleva tiempo y hay
serio peligro de que al final termine rechazando la propuesta), sino persua-
dirla, condicionarla, ofrecerle el cebo de una recompensa, para que adop-
te de una vez el cambio que se desea imponer.
lOONDE ESTA PRESENTE ESTE MODELO?
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Ya dimos un ejemplo: en las tcnicas difusionistas de modernizacin
agrcola. Muchos extensionistas las aplican.
Lo encontramos tambin en el entrenamiento tcnico-profesional:
adiestramiento de operarios, enseanza de oficios.
Lo hallamos asimismo en todo el conjunto de tcnicas, mtodos y
aparatos de la llamada "tecnologa educativa"; en las "mquinas de
ensear" que dan lugar a la "instruccin programada".
Est muy presente tambin en la mayora de los mtodos diseados
para la llamada "educacin a distancia", donde el estudiante estudia
solo, pero no investigando ni pensando por su cuenta, sino siguiendo
los pasos rgidamente prefijados por el programador del curso e ins-
trumentados en una batera de cassettes, programas de televisin, vi-
deo-cassettes, etc., donde ya viene todo definido.
Otra de las aplicaciones de la tecnologa educativa consiste en los
exmenes escritos de opciones mltiples, con varias respuestas ya
formuladas y un casillero donde el estudiante debe marcar con una
cruz la que cree correcta.
Este tipo de examen tecnifica la enseanza, porque despus se puede
procesar rpidamente por computadora sin necesidad de interven-
cin del profesor para corregirlo. Pero suprime todo inters por lo
que constituye el verdadero objeto de la educacin: el razonamiento
personal por el cual el estudiante lleg a la respuesta (a la que con este
procedimiento puede arribar incluso por azar, por mera adivinanza).
y excluye, desde luego, toda posibilidad de que el educando propon-
ga una respuesta propia, personal, reelaborada por l, que no coincida
37
con ninguna de las opciones formuladas.
Todo se reduce, no a razonar, no a relacionar, sino a respuestas "co-
rrectas" e "incorrectas".
EL MODELO EN NUESTRA VIDA COTIDIANA
Aun cuando no tengamos experiencia personal de haber sido someti-
dos a este modelo de educacin, lo conocemos por analoga, por fenme-
nos sociales que aplican esos mismos mecanismos, tales como:
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Los medios masivos de comunicacin (televisin, prensa, radio, cine
comercial, revistas), los que se valen con frecuencia de estos mismos
resortes condicionadores para manipular la opinin del pblico y mol-
dear y uniformar sus conductas. No es de sorprender que este modelo
de educacin sea el que asigne ms importancia a los medios masivos
y los emplee ampliamente en sus "campaas educativas".
Las tcnicas publicitarias (propaganda comercial) que actan por pre-
sin, por repeticin y por motivaciones subliminales y donde lo que
interesa es que el pblico compre el producto anunciado (efecto)
aunque lo haga por mero impulso, sin pensar, sin conciencia de los
motivos de su acto y seducido por un mecanismo ilusorio de estmu-
lo/recompensa que nada tiene que ver con el contenido y el uso del
producto: "Camisa X: el secreto del xito" ... "Desodorante N para
conquistar a los hombres. El desodorante de la seduccin"..
La propaganda poltica (particularmente la electoral), la que por lo
general slo se propone crear una presin para que la masa vote al can-
didato (efecto) slo por su presencia y su destreza oratoria, sin refle-
xin ni anlisis ni conocimiento de su programa de gobierno. El
slogan es un gran recurso emocional de esta concepcin educativa.
El MODELO EN SU APLlCACION
Volvamos al modelo en lo estrictamente educacional. Muchas de sus
caractersticas han sido ya sealadas; aadamos aqu algunas pocas ms:
*
As como en el modelo tradicional el eje resida en el profesor y el tex-
38
*
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to, aqu el centro es el PROGRAIVIADOR. El trabajo de ensear se
deja para materiales escritos o audiovisuales, mquinas de ensear,
computadoras, etc.
El planeamiento de la instruccin y su programacin es encarada como
una ingeniera del comportamiento.
Se da una apariencia de participacin de los educandos o receptores.
Pero es slo una apariencia, una seudo-participacin: los contenidos
y los objetivos ya estn definidos y programados de antemano. El
educando slo "participa" ejecutndolos. (Por ejemplo: cuando se
ofrece un curso de cultivo de frutales, los campesinos participan en las
prcticas; pero no tienen ninguna posibilidad de pasar a discutir su
realidad econmica y la manera de pasar a liberarse de las"roscas "que
se quedan siempre con su ganancia por ms que ellos aumenten la pro-
duccin).
39
ALGUNAS CONSECUENCIAS
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Al ser establecidos los objetivos de manera especfica y rgida por el
programador, el educando se acostumbra a ser guiado por otros.
El suministro de enseanza en forma individual tiende a aislar a- las
personas, a no dar ocasin a la actividad cooperativa y solidaria.
En cambio, tiende a desarrollar la competitividad.
Desde el punto de vista de los valores sociales, por la va de la re-
compensa individual inmediata, se implantan o refuerzan valores de
carcter mercantil o utilitario, tales como el xito material como
criterio de valoracin, el consumismo, el individualismo y el lucro.
Al ser socavados sus valores culturales tradicionales, los educandos
sufren la prdida de su identidad cultural, lo que les quita su seguri-
dad y sus referencias; y quedan en una situacin de desarraigo.
Por otra parte, el mtodo no favorece el desarrollo del raciocinio.
Como slo valora los resultados (efecto) en trminos de logro de ob-
jetivos operacionales pre establecidos, este tipo de educacin no con-
tribuye al desarrollo de la creatividad y de la conciencia crtica.
Tampoco favorece la inter-relacin, la integracin de los conocimien-
tos adquiridos, la capacidad de analizar la realidad en forma global,
de sacar consecuencias.
No se promueve la participacin, la autogestin, la toma autnoma
de decisiones.
Por ltimo, desde el punto de vista socio poltico, es obvio que este
modelo de educacin tiene un efecto domesticador, de adaptacin
al statu quo.
OBJETIVO: QUE EL EDUCANDO HAGA
40
COMO CONCIBE ESTE MODELO LA COMUNICACION
El esquema de comunicacin persuasiva introduce una diferencia im-
portante con respecto al sustentado por.la educacin tradicional.
Se hace necesario analizarlo con especial atencin, porque se trata del
modelo clsico de comunicacin, el ms difundido y consagrado.
Sigue habiendo un emisor (E) protagonista, dueo de la comunica-
cin, que enva un mensaje (m) a un receptor (R), el cual por consiguien-
te, contina reducido a un papel secundario, subordinado, dependiente;
pero ahora aparece una respuesta o reaccin del receptor, denominada
retroalimentacin (r) o, en ingls, feedback, la cual es recogida por el emi-
sor.
El modelo puede ser percibido, por lo tanto, como algo ms equili-
brado y participativo, ya que, aparentemente, le reconoce un papel re-
lativamente ms activo al receptor, a quien se le dara al menos la opor-
tunidad de reaccionar ante el mensaje recibido y tener as alguna influen-
cia, algn peso en la comunicacin. Parecera atenuarse la unidreccionali-
dad del modelo e insinuarse una cierta bidireccionalidad.
Sin embargo, no debemos olvidar que estamos ante una comunicacin
persuasiva cuyo objetivo es el de conseguir efectos. Indagando con ms ri-
gor, se descubre que en ella el feedback tiene un significado y una funcin
muy diferentes. Tomemos un texto de un comunicador de esta corriente,
quien define el verdadero sentido del modelo en forma sumamente clara.
41
"Cuando aprendemos a expresar nuestro mensaje en termmos
de respuestas especficas por parte de aquellos que lo reciben, da-
mos el primer paso hacia la comunicacin eficiente yeficaz" (Da-
vid Berlo).
Ante una propuesta de cambio -intento de comunicacin- la
reaccin del sujeto puede ser positiva o negativa. Por ejemplo,
cuando a travs de nuestra campaa educativa proponemos al cam-
pesino adoptar un nuevo producto qumico para combatir deter-
minada plaga, el campesino puede aceptar la propuesta o rechazar-
la. Si la acepta, hay comunicacin. Si no ha habido el cambio
apetecido, si no se produjo la respuesta deseada ante el estmulo
empleado, puedeconsiderarse que la comunicacin ha sido fallida.
0, ms rdicalmente an, puede afirmarse tcnicamente que no
hubo comunicacin 4.
El texto transcrito no deja lugar a dudas. Comunicar es imponer con-
ductas, lograr acatamiento. En tal contexto, la retroalimentacin es tan
slo la comprobacin o confirmacin del efecto previsto (es decir, la
"reaccin del sujeto" ante la "propuesta" o "intento de comunicacin".
Ella puede ser positiva si el individuo acata la propuesta o negativa si la
rechaza. En este ltimo caso, le sirve al emisor como instrumento de veri-
ficacin y control: puede ajustar los prximos mensajes, regularlos, ha-
cerles los cambios formales requeridos para, ahora s, obtener el efecto
prefijado, la respuesta deseada.
En un excelente estudio crtico, un especialista tan autorizado como
Beltrn confirma cabalmente esta explicacin del real significado del con-
cepto:
La retroalimentacin remite a los mecanismos de control desti-
nados a asegurar que los organismos se ajusten automticamente a
las metas de comportamiento. De hecho, segn Wiener, trtase
del "control de los efectos del mensaje".
4 RAMSAY y Otros, obra. citada- (ver nota 3).
*
42
Aunque el concepto haya sido creado bsicamente en el campo
de la ingeniera, fue aceptado por muchos tericos de la comunica-
cin humana por considerarlo til tambin para describir el proce-
so de esta ltima. Hablaban que, si las fuentes emisoras queran
producir en los receptores ciertos efectos con su mensaje, deban
recibir de vuelta, por parte de estos ltimos, reacciones indicativas
en cuanto a la eficacia del esfuerzo persuasivo y, segn ese resulta-
do, ajustar los mensajes a sus objetivos.
En conclusin, en la definicin clsica de comunicacin, el ob-
jeto principal de sta es el propsito del comunicador de afectar
en una cierta direccin el comportamiento del receptor. La re-
troalimentacin es un instrumento para asegurar el logro de las
metas del comuncador''.
Nada hay aqu, pues, de participacin ni de influencias del receptor
en la comunicacin. Slo hay acatamiento, adaptacin, medicin y con-
trol de efectos. La retroalimentacin no es sino EL MECANISMO PARA
COMPROBAR LA OBTENCION DE LA RESPUESTA BUSCADA Y
QUERIDA POR EL COMUNICADOR. Como bien seala Escarpit, "el
feedback tiene una funcin de regulacin destinada a mantener una si-
tuacin en un estado estable; es una forma de 'robotizacin' socal"."
Aunque se la haya querido entender y presentar como una forma pri-
maria de participacin del pblico, la retroalimentacin o "comunicacin
de retomo" no es, en esta concepcin, ms que un engranaje del proceso
de condicionamiento de los receptores: primero se los condiciona en su
conducta, sus actitudes y sus hbitos y luego se verifica si dan la respues-
ta para la cual han sido condicionados.
Dos buenos ejemplos prcticos de este mecanismo los hallamos:
en la publicidad comercial, cuyo feedback consiste en la comproba-
----
5. LUIS RAMIRO BELTRAN: Adis a Aristteles Comunicacin Horizon-
tal. Revista Comunicaco e Sociedade, No. 6, Silo Paulo, setiembre 1981.
ROBERT ESCARPIT: Teora General de la Informacin y la Comunica-
cin. Icaria, Barcelona 1977.
*
43
cin posterior del aumento de ventas logrado por la campaa publici-
taria; y
en el rating de audiencia de los canales de televisin, el que luego les
permite afirmar que es el pblico el que escoge "libremente" y deter-
mina la programacin.
NOSOTROS, COMUNICADORES POPULARES, ANTE EL MODELO
Quiz ms de una vez el lector habr podido observar que, en actos
culturales y artsticos populares, el compaero al que le toca oficiar de
presentador o animador -as sea un militante de base con alto grado de
o m p r o m s o ~ tiende a imitar en su actuacin los recursos manipuladores
del animador profesional de los shows de la televisin. "Pantallea". Fuer-
za a la gente a aplaudir una y otra vez a los artistas populares que presen-
ta, reclama a gritos que se los aplauda con ms vigor, grita consignas y exi-
ge compulsivamente que el pblico las coree...
Mencionamos este ejemplo trivial (o acaso no tan trivial) para sugerir
que, aunque conscientemente lo critiquemos y rechacemos, el modelo de
comunicacin dirigista est tan presente en la comunicacin masiva y en
tantas otras manifestaciones de la sociedad, que acaso los comunicadores
populares no siempre seamos inmunes a su influencia. La tentacin de
manipular reviste el atractivo de aparecer como el medio ms eficaz y
ms rpido de lograr un resultado; y siempre se lo puede justificar en fun-
cin de ese resultado.
Ms que denunciar indicios, creemos que ste es un tema de reflexin
para que cada lector -o mejor, cada grupo- lo medite y lo discuta. En
qu medida nos vemos reflejados en el modelo educativo que se acaba de
describir? En qu medida, consciente o inconscientemente, reproduci-
mos en nuestras producciones de comunicacin el tipo de pedagoga que
pone el nfasis en los efectos? La pregunta queda abierta para que todos
analicemos, con honesto espritu autocrtico, nuestra concepcin y nues-
tro estilo de trabajo.
Aportamos tan slo algunas pistas para esa reflexin.
Aun cuando no apelemos a recompensas materiales ni fomentemos el
44
individualismo y la competencia, podemos caer en parte en esta concep-
cin dirigista cuando:
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Damos ms importancia a los EFECTOS inmediatos de nuestras rea-
lizaciones y acciones que al PROCESO de los participantes y as for-
zamos resultados sin respetar el ritmo de crecimiento de nuestros des-
tinatarios y su libertad de opcin.
Confundimos COMUNICACION con PROPAGANDA y reducimos
nuestro trabajo de comunicacin a tareas de "agitacin" a slogans, a
campaas, a consignas.
Asignamos ms importancia a la CANTIDADque a la CALIDAD; con-
tabilizamos adeptos, adherentes, lectores, espectadores, oyentes por su
nmero y no analizamos si han captado y comprendido el significado
de su compromiso.
No consideramos a nuestros destinatarios como PERSONAS sino co-
mo MASAS a las que a nosotros, los "dirigentes lcidos y esclareci-
dos", nos toca "conducir".
Planificamos el contenido de nuestros medios de comunicacin, nues-
tras campaas, etc., nosotros solos, por nuestra cuenta, sin dar partici-
pacin a la comunidad; y reducimos la "participacin" de sta a que
asista a nuestros actos, lea, vea u oiga nuestros mensajes y ejecute las
acciones que nosotros hemos programado.
En nuestros mensajes, buscamos sobre todo "impacto", apelamos a
los EFECTOS EMOCIONALES ms que a los CONTENIDOSRACIO
NALES; y apabullamos a los espectadores con imgenes y estmulos
afectivos sin facilitar su propia reflexin, su propio anlisis.
EL RIESGO DE ABSOLUTIZAR
Confiamos en no ser mal comprendidos. Si, por un lado, hay algunos
comunicadores populares que, inadvertidamente, se dejan fcilmente lle-
var por la tentacin de manipular, los hay tambin quienes, por reaccin,
temen tanto el caer en ese error que tienden a ver manipulacin en todo.
Es bueno y sano estar siempre alertas y ser crticos. Pero llevar esta
45
actitud a extremos irreales, puede resultar paralizante. Por temor al fan-
tasma de la manipulacin, podramos terminar bloqueados y no hacer nin-
gn trabajo concreto.
Esperamos que, a lo largo del libro, el concepto se vaya precisando
ms. La comunicacin popular, siempre poniendo su nfasis en el proce-
so, tambin tiene que atender a los contenidos y a los resultados. La pro-
paganda, la consigna, el smbolo, la expresin colectiva y masiva, el ele-
mento emocional, puestos dentro de sus justos lmites, ocupan un espa-
cio necesario y legtimo en la prctica comunicacional y organizativa del
pueblo. En tanto no sustituyan ni ahoguen el proceso.
ES EFICAZ EL MODELO CONDUCTISTA?
La receta conductista atrae por su aparente eficacia. "No ser muy
tica, pero, diablos! ... da resultado".
As como hemos sealado anteriormente que el modelo bancario, ade-
ms de ser impositivo, tampoco es pedaggicamente redituable, es bueno
ahora poner de relieve que, si rechazamos el modelo dirigista, no es slo.
por reservas ticas, sino tambin por su muy baja eficacia para el trabajo
popular.
Conviene en primer lugar anotar que, en sus aplicaciones educativas
especficas, este mtodo mecanicista presenta ms fracasos que xitos.
Por fortuna, los seres humanos no somos tan "moldeables" como lo supo-
nan los "ingenieros del comportamiento".
Pero, en todo caso, hay que preguntarse si el modelo resulta produc-
tivo para nuestra accin popular. Del hecho de que la manipulacin de-
muestre ser eficaz en ciertos casos cuando la utilizan la clase dominante,
el sistema establecido, no se infiere que tambin lo sea en la educacin
del pueblo. Imponer, moldear conductas, tratar de suscitar hbitos auto-
mticos, no generan -ya lo hemos visto- creatividad ni participacin ni
conciencia crtica. Y sin ellas no hay trabajo popular perdurable y efi-
caz.
Nuestros mensajes liberadores, concientizadores, problematizadores,
van "contra la corriente" del sistema, de la ideologa dominante. Los
46
mecanismos que ste emplea para reforzar sus valores, son inoperantes
cuando se trata justamente de cuestionar y cambiar esos valores. No se
"vende" criticidad, solidaridad, liberacin, con los mismos recursos con
que se vende Coca-Cola.
SUGERENCIAS PARA EL FACILITADOR
Luego, planteamos al Taller: En cul de estas dos si-
tuaciones diramos que ha habido comunicacin? Lgi-
camente, casi todos sealan que slo en la segunda, ya que
en la primera nicamente hablaba el directivo; los otros
no podan hablar, estaban enmudecidos por la venda.
En seguida, creamos una segunda situacin: se les qui-
ta la venda a los voluntarios, el facilitador los llama nue-
vamente y les dice: "Creemos que debiramos organizar
algo para el Primero de Mayo. Qu les parece? Qu
opinan? Qu deberamos hacer?". Los otros, por su-
puesto, comienzan a opinar, a proponer, a dar su parecer.
All cortamos la escenificacin: ya se ha cumplido su pro-
psito.
Se pide la colaboracin de tres o cuatro voluntarios, a
los que se les tapa la boca con una venda. Uno de los faci-
litadores (o algn colaborador previamente preparado) los
llama, los invita a sentarse en torno suyo y, en tono de voz
normal, les dice: "Les comunico que la Organizacin ha
decidido realizar un acto artstico para celebrar el Primero
de Mayo". Y luego les imparte instrucciones: uno de ellos
deber encargarse de conseguir el local, otro de los nme-
ros artsticos, otro de la propaganda, etc. Tras 10cual, les
dice que pueden retirarse a ejecutar sus directivas. Los vo-
luntarios se levantan y se retiran.
LA DINAMICA DE "LOS MUDOS" Esta pequea es-
cenificacin resulta muy til para problematzar la seu-
do-comunicacin de los medios masivos.
*
47
Entonces, llevamos al grupo a confrontar la primera si-
tuacin con el modelo clsico de comunicacin; y, con sor-
presa, los participantes descubren que, a pesar de las mor
dazas, el modelo se ha cumplido a cabalidad: el emisor
ha transmitido un mensaje a los receptores e incluso ha
habido feedhak., "respuesta", puesto que stos se han ido
a ejecutar las instrucciones recibidas. La comprobacin
impacta al grupo, ya que los conduce a percibir cmo el
consagrado modelo que legitima a los medios masivos de
"comunicacn" oculta la realidad de que en l los recep-
tores son mudos; estn impedidos de hablar.
Otras dos comprobaciones interesantes:
El contenido del mensaje era bueno, compatible: ce-
lebrar el lro. de Mayo. Y sin embargo, la situacin era
autoritaria. Vemos, entonces que el problema de los
medios masivos no es slo de contenidos, sino tambin
de forma de comunicar.
Aunque el emisor imparti sus instrucciones en tono
normal, sin prepotencia, lo mismo la relacin era auto-
ritaria e impositiva, por el solo hecho de que los convo-
cados no podan replicar ni opinar.
De estas comprobaciones se puede inferir que, siempre
que alguien monopoliza la palabra y se adjudica el rol de
emisor exclusivo, incurre en una comunicacin impositi-
va, independientemente de sus intenciones, del contenido
de sus mensajes y del tono que emplea.
Tambin ser interesante analizar la expresin emplea-
da por el emisor: "Les comunico que... " En qu sentido
est dicha? Qu entiende este emisor por "comunicar"?
Por ltimo, se puede preguntar a los voluntarios cmo
se sintieron en una y otra situacin, y en cual de las dos es-
tuvieron ms motivados para colaborar. Seguramente en la
segunda, cuando se les permiti opinar, dialogar, proponer,
participar en las decisiones. De ah se desprende que la
comunicacin concebida como dilogo no es slo la ms
humana y respetuosa de la persona, sino tambin la ms
eficaz.
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Analizar anuncios de publicidad comercial. Buscar
dnde est la imaginaria "recompensa" que ofrecen
(por ejemplo, la camisa o el cigarrillo que se valen de
un modelo "sexy" para vender el producto.. .Ios cham-
pes, y desodorantes que ofrecen a la mujer la promesa
de que, usndolos, lograrn romper su soledad y ro-
dearse de pretendientes").
Analizar la propaganda de la ltima campaa electoral
celebrada en el pas, sus slogans, los efectos de que se-
vali cada candidato.
Reproducir la actuacin del animador y presentador
de un acto cultural popular. Analizar sus recursos y
actitudes y confrontarlas con las de los profesionales
de losshows televisivos.
Analizar medios de comunicacin popular -incluso los
producidos por los propios participantes- y detectar
posibles influencias del modelo diriqsta (pueden ser
tiles las pautas de anlisis enunciadas en las pginas
43-44.
49
@ Enfasis en el Proceso
Veremos, finalmente, el tercer tipo de educacin: el endgeno, el que
se centra en la persona y pone el nfasis en el proceso.
Es el modelo pedaggico que Pablo Freire, su principal inspirador, lla-
ma "educacin liberadora" o "transformadora",
51
SU ORIGEN
En cierto modo, se puede decir que es un modelo gestado en Amri-
ca Latina. Aunque recibi valiosos aportes de pedagogos y siclogos euro-
peos y norteamericanos, es en nuestra Regin donde Freire y otros educa-
dores le imprimen su clara orientacin social, poltica, y cultural y la ela-
boran como una "pedagoga del oprimido", como una educacin para la
liberacin de las clases subalternas y un instrumento para la transforma-
cin de la sociedad.
SUS BASES
Partiremos, para caracterizarla, de una frase del propio Freire: "La
educacin es praxis, reflexin y accin del hombre sobre el mundo para
transformarlo" .
Ya no se trata, pues, de una educacin para informar (y aun menos
para conformar comportamientos) sino que busca FORMAR a las perso-
nas y llevarlas a TRANSFORMAR su realidad. De esa primera definicin,
el pensador brasileo extrae los postulados de esta nueva educacin:
No ms un educador del educando
No ms un educando del educador
Sino un educador-educando con un educando-educador.
Lo cual significa:
que nadie educa a nadie;
que tampoco nadie se educa solo;
sino que los hombres se educan entre s mediatizados por el mundo.
Esta dinmica en el transcurso de la cual los hombres se van educando
entre s, es precisamente "el proceso" educativo.
QUE ES "ENFATIZAR EL PROCESO"?
Es ver a la educacin como un proceso permanente, en que el sujeto va
descubriendo, elaborando, reinventando, haciendo suyo el conocimiento.
Un proceso de accin-reflexin-accin que l hace desde su realidad,
52
desde su experiencia, desde su prctica social, junto con los dems.
y en el que hay tambin quien est ah -el "educador/educando"-
pero ya no como el que ensea y dirige, sino para acompaar al otro,
para estimular ese proceso de anlisis y reflexin, para facilitrselo; para
aprender junto a l y de l; para construir juntos.
EL CAMBIO EN ESTE MOOELO
Si bien se mira, este modelo tambin se plantea un "cambio de actitu-
des"; pero no asociado a la adopcin de nuevas tecnologas ni al condicio-
namiento mecnico de conductas. El cambio fundamental aqu consiste
en el paso de un hombre acrtico a un hombre crtico; en ese proceso de
un hombre desde los condicionamientos que lo han hecho pasivo, confor-
mista, fatalista, hasta la voluntad de asumir su destino humano; desde las
tendencias individualistas y egostas hasta la apertura a los valores soli-
darios y comunitarios.
Casi no es necesario subrayar que esta transformacin no se puede lo-
grar jams por va de mecanismos manipuladores. Se trata, necesariamen-
te, por propia exigencia de los objetivos, de un proceso libre, en el que el
hombre debe tomar sus opciones cada vez con mayor autonoma.
UNA EDUCACION QUE PROBlEMATIZA
Se trata asimismo de una educacin problematizadora, que busca ayu-
dar a la persona a desmitificar su realidad, tanto fsica como social.
Lo que importa aqu, ms que ensear cosas y transmitir contenidos,
es que el sujeto aprenda a aprender; que se haga capaz de razonar por s
mismo, de superar las constataciones meramente empricas e inmediatas
de los hechos que lo rodean (conciencia ingenua) y desarrollar su propia
capacidad de deducir, de relacionar, de elaborar sntesis (conciencia cr-
tica),
Lo que el adulto carente de educacin necesita no es slo ni tanto da-
tos, informaciones, cuanto instrumentos para pensar, para inter-relacionar
un hecho con otro y sacar consecuencias y conclusiones; para construirse
una explicacin global, una cosmovisin coherente. Su mayor carencia
53
no est tanto e_n los datos y nociones que ignora, sino en los condiciona-
mientos de su raciocinio no ejercitado que lo reducen slo a lo que es ca-
paz de percibir en su entorno inmediato, en lo contingente.
UN MODELO AUTOGESTIONARIO
El modelo se basa en la participacin activa del sujeto en el proceso
educativo; y forma para la participacin en la sociedad.
Como se ha visto, tiene que ser as, participatorio, no slo por una ra-
zn de coherencia con la nueva sociedad democrtica que busca construir,
sino tambin por una razn de eficacia: porque slo participando, invo-
lucrndose, investigando, hacindose preguntas y buscando respuestas,
problematizando y problematizndose, se llega realmente al conocimien-
to.
Se aprende de verdad lo que se vive, lo que se re-crea, lo que se rein-
venta y no lo que simplemente se lee y se escucha.
Slo hay verdadero aprendizaje cuando hay proceso; cuando hay auto-
gestin de los educandos.
PROCESO, ERROR, CONFLICTO
*
*
A diferencia del modelo bancario, ste no rechaza el error, no lo ve co-
mo fallo ni lo sanciona; sino que lo asume como una etapa necesaria
en la bsqueda, en el proceso de acercarse a la verdad. En esta educa-
cin no hay errores sino aprendizajes.
Tambin es distinta su actitud ante el conflicto. En lugar de eludirlo,
lo asume como fuerza generadora, problematizadora. Sabe que sin
crisis difcilmente hay crecimiento.
No postula, claro est, el agredir al sujeto y enrostrarle bruscamen-
te lo que subyace de acrtico, de alienante en su cosmovisin de domi-
nado; pero tampoco ocultarle las contradicciones entre esa cosmovi-
sin y la nueva perspectiva liberadora en cuya construccin partici-
pa. Para que haya real proceso transformador, es necesario que los
estereotipos y los hbitos del hombre dominado afloren a su concien-
54
cia y l vaya poco a poco revisndolos crticamente.
OTROS RASGOS DEL MODELO
*
*
*
*
*
*
*
No es una educacin individual, sino siempre GRUPAL, comunitaria:
"nadie se educa solo", sino a travs de la experiencia compartida, de
la inter-relacin con los dems.
"El grupo es la clula educativa bsica" (Freire).
El eje aqu no es el profesor, sino el grupo educando. El educador es-
t ah para estimular, para facilitar el proceso de bsqueda, para pro-
blematizar, para hacer preguntas, para escuchar, para ayudar al grupo
a que se exprese y aportarle la informacin que necesita para que avan-
ce en el proceso. Es un facilitador.
Este tipo de educacin exalta los valores comunitarios, la solidaridad,
la cooperacin; exalta asimismo la creatividad, el valor y la capacidad
potencial de todo individuo.
Si la educacin es un proceso, es un proceso permanente. No se limi-
ta a unos momentos en la vida, a unas instancias educativas, a un cur-
so escolar de equis meses. La educacin se hace en la vida, en la pra-
xis reflexionada.
No se asusta ante la ambigedad de la realidad, ante la pluralidad de
opciones. Es una educacin no-dogmtica, abierta.
Esta pedagoga tambin puede emplear -y de hecho emplea recur-
sos audiovisuales, pero no para reforzar contenidos sino para proble-
matizar y, para estimular la discusin, el dilogo, la reflexin, la par-
ticipacin.
En la esfera psicosocial y cultural, sus metas son:
- favorecer en el educando la toma de conciencia de su propia digni-
dad, de su propio valor como persona;
- ayudar al sujeto de la clase popular a que supere su "sentimiento
*
55
aprendido" de inferioridad, recomponga su autoestima y recupere
la confianza en sus propias capacidades creativas.
y es, claramente, una educacin con un compromiso social: una edu-
cacin comprometida con el oprimido y que se propone contribuir
a su liberacin.
Su "mensaje" central es la libertad esencial que todo hombre tie-
ne para realizarse plenamente como tal en su entrega libre a los de-
ms hombres.
-*-*-*-*-*-*-
Si se pudo caracterizar al primer tipo de educacin como el que se
propone que el alumno APRENDA y el segundo como el que busca que
el receptor HAGA, podra resumirse la finalidad de este modelo en la si-
guiente formulacin:
OBJETIVO: QUE EL SUJETO PIENSE
y que ese pensar lo lleve a transformar su realidad
EL PAPEL NECESARIO DE LAINFORMACION
Parecera que este modelo de educacin no presenta, como los prece-
dentes, consecuencias cuestionables.
Sin embargo, es preciso sealar un riesgo que ella implica y una con-
secuencia negativa que de ella puede derivar; no de la educacin autoqes-
tionaria en s misma, sino del hecho de mal entenderla; de exagerarla y
absolutizarla a tal extremo que termine por hacerla inoperante.
Hay crticos radicales que son "ms freiristas que Freire" y que tien-
den a condenar todo aporte del educador o del comunicador como una
imposicin, y hasta como una manipulacin.
Si es cierto que "nadie educa a nadie", tambin lo es que "nadie se
educa solo". Poner el nfasis en el dilogo, en el intercambio, en la in-
teraccin de los participantes, no significa prescindir de la informacin.
Ni equivale a afirmar que todo, absolutamente todo, ha de salir del auto-
descubrimiento del grupo.
56
La educacin popular rechaza tanto la idea de diferenciacin
jerrquica entre educadores y educandos -los primeros dueos
de una verdad que llevan a los segundos- como la de "un educa-
dor pasivo que, por un malentendido 'respeto' al pueblo se des-
responsabiliza de la finalidad del proceso educativo y se inhibe de
hacer su aporte ..
7
.
El propio Freire, mximo inspirador de la educacin autoqestionara,
ha visto necesario precisar en uno de sus ltimos libros que "conocer no
es adivinar" y que "la informacin es un momento fundamental del ac-
to del conocimiento".
Esto no significa retractarse de los principios de la pedagoga liberado-
ra. Lo decisivo, lo que hay que preguntarse, es cmo y en qu contexto
se proporciona esa informacin. Si se la da impositivamente, como co-
nocimiento arribado "en paracadas", slo porque "est en el programa",
como una mera transmisin del "emisor" a los "receptores", ella entrara
indudablemente en franca contradiccin con esos principios.
Pero aportar una informacin dentro de un proceso es otra cosa.
Freire lo explica as:
En la relacin entre el educador y los educandos, mediatiza-
dos por el objeto que ha de descubrirse, lo importante es el ejer-
cicio de la actitud crtica frente al objeto y no el discurso del edu-
cador en torno al objeto.
Aun cuando los educandos necesiten alguna informacin indis-
pensable para la prosecucin del anlisis -puesto que conocer no
es adivinar-, nunca hay que olvidar que toda informacin debe ir
precedida de cierta problematzacin, Sin sta, la informacin de-
ja de ser un momento fundamental del acto del conocimiento y se
convierte en la simple transferencia que de ella hace el educador
a los educandos''.
7 MARIA CRISTINA MATA: La lnvestigacin Asociada a la Educacin Po-
pular. Papel de trabajo.. Lima, 1981. La cita entre comiUas est tomada de
un trabajo deJUAN E "GARCIA HUIDOBRO y SERGIO MARTINIC.
8 PAULO FREIRE: Cartas a Guinea-Bsau. Siglo XXI, Mxico, 1977.
57
La informacin, pues, es necesaria. Un dato, un aspecto de la reali-
dad, puede ser indispensable para que el grupo avance. Y el educador
(o el comunicador) no debe dejar de aportarlo. Pero esa informacin de-
be responder a una previa problematizacin: a una necesidad que el gru-
po siente, a unas preguntas que ste se formula, a una bsqueda, a una in-
quietud. Si esa inquietud no nace en el grupo y el educador juzga que esa
informacin es imprescindible para que los educandos puedan avanzar
en su proceso, su primera tarea ser despertar esa inquietud, hacer que
esas preguntas surjan: vale decir, problematizar. Slo entonces aporta-
r la informacin. Porque slo as el grupo la incorporar, la har suya.
Como comunicadores populares, es importante que retengamos esta
'recomendacin. Ella nos da una pauta clave para la formulacin de nues-
tros mensajes. Ms adelante hemos de ver cunto y cmo se aplica a nues-
tro trabajo.
lOSCONOCIMIENTOS-PRACTICOS
De modo similar suele plantearse el problema de la instruccin. Cuan-
do se necesita ensear destrezas, tcnicas, conocimientos prcticos -se
argumenta-, no es posible aplicar esta pedagoga de proceso, de auto-
descubrimiento.
Daz Bordenave discute este tema y llega a una respuesta razonable y
equilibrada. El piensa que estas dos metas no son incompatibles; y que
presentarlas como tales es plantear una falsa oposicin.
Puesto que en cualquier tipo de sociedad ser necesario que las
personas adquieran conocimientos y destrezas, nada impide que se
utilicen procedimientos de ndole transmisora, siempre que los
mismos sean empleados dentro de una orientacin global proble-
matizadora y partcipatva, mediante la cual el educando aprenda
conocimientos y destrezas instrumentales, al mismo tiempo que
conoce la realidad que lo rodea y desarrolla su conciencia crtica
y su espritu solidario mediante el dilogo, el debate y la partici-
pacin en la accin transformadora.f
'9
JUAN DIAZ BORDENAVE: Amrica Latina necesita re-pensar la Tecno-
loga Educativa. Caracas, 1982.
ca
LO
Los tres Modelos de la Educacin
Enfasis en los Contenidos Enfasis en los Resultados Enfasis en el Proceso
INDICADORES
CONCEPCION Bancaria Manipuladora Liberadora - Transformadora
PEDAGOGIA Exgena Exgena !::ndgena
LUGAR DEL EDUCANDO Objeto Objeto Sujeto
EJE Profesor - Texto Programador SUjeto - Grupo
RELACION Autoritaria - Paternalista Autoritaria - Paternalista Autoqesnonar.a
OBJETIVO EVALUADO Ensear I Aprender (Repetir) Entrenar I Hacer Pensar - Transformar
FUNCION EDUCATIVA Transmisin de Conocimientos
Tcnicas - Conductas
Reflexin - Accin
Ingenieria del Comportamiento
TIPO DE COMUNICACION Transmisin de Informacin Informacin I Persuasin Comunicacin (Dilogo)
MOTIVACION Individual: premios I castigos Individual' estimulo I recompensa Social
FUNCION DEL DOCENTE Enseante Instructor Facilitador - Animador
GRADO DE PARTICIPACION Mnima Seudo- participacin Mxima
FORMACION DE LA CRITICIDAD Bloqueada EVitada Altamente estimulada
CREATIViDAD Bloqueada Bloqueada Altamente estimulada
PAPEL DEL ERROR Fallo Fallo Camino. bsqueda
MANEJO DEL CONFLICTO Reprimido Eludido Asumido
RECURSOS DE APOYO Refuerzo transmisin Tecnologia Educativa Generadores
VALOR Obediencia Lucro. utilitarismo Solidaridad. cooperacin
\""FUNCION POLlTICA Acatamiento Acatamiento I Adaptacin Liberacin
59
Nos queda, para completar este anlisis, definir el concepto de comu-
nicacin que se desprende de este tipo de educacin. Ello equivale a cons-
truir el nuevo modelo liberador, propio de la comunicacin popular. Por
la importancia del tema, le destinaremos el captulo siguiente.
SUGERENCIAS PARA EL FACILITADOR
*
*
*
*
Representar, a travs de dos sociodramas, una clase tra-
dicional y una actividad formativa dentro de este ter-
cer tipo de educacin. Analizar las diferencias. Ver cul
es la actitud del profesor bancario y cul la del forma-
dor o facilitador en el modelo que pone nfasis en el
proceso.
Aplicar las conclusiones a nuestros medios de comuni-
cacin popular: cmo deben ser nuestros medios y
nuestros mensajes para que generen y se inserten en un
proceso educativo?
Analizar producciones de comunicacin popular (inclu-
so las realizadas por los propios participantes) y ver en
qu medida corresponden a este modelo educativo:
en sus objetivos
en su contenido
en su forma
en el uso al que se los destina
Preguntarse:
Problematizan?
Generan un dilogo?
Generan participacin?
Tomar una informacin que se considera importante
difundir en un medio de comunicacin popular (un pe-
ridico, un programa de radio, etc.) y ver cmo presen-
. tarla en la forma que plantea Freire, es decir, "a partir
de una cierta problematizacin".
PARTE 11
LA COMUNICACION
EN LA
ACCION POPULAR
61
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63
Dnde hay aqu comunicacin?
En las cuatro ilustraciones por igual?
En una ms que en las otras?
En una sola de las cuatro?
Porqu?
El dilogo es una relacin horizontal de A con B. Nace: de una
matriz crtica y genera criticidad. Cuando los dos polos del dilo-
go se ligan as, con amor, con esperanza, con fe el uno en el otro,
se hacen crticos en la bsqueda comn de algo. Slo ah hay co-
municacin. Slo el dilogo comunica.
PAULO FREIRE
64
([) Qu Entender por
Comunicacin
Desde lejanos tiempos, coexisten dos formas de entender el trmino
comunicacin:
1.- Acto de informar, de transmitir, de emitir. Verbo. COMUNICAR.
2.- Dilogo, intercambio; relacin de compartir, de hallarse en correspon-
dencia, en reciprocidad. Verbo: COMUNICARSE.
En realidad, la ms antigua 'de estas acepciones es la segunda. Comuni-
cacin deriva de la raz latina COMMUNIS: poner en comn algo con
otro. Es la misma raz de comunidad, de comunin; expresa algo que se
comparte: que se tiene o se vive en comn.
Por qu esta significacin se fue oscureciendo y olvidando y comen-
z a predominar la primera?
LA INFLUENCIA DE LOS MEDIOS
Acaso el principal motivo de ese desplazamiento de sentido est en la
irrupcin de los llamados "medios de comunicacin social": la gran pren-
sa, la radio, la televisin...
En un comienzo, cuando empez su expansin, no se les llamaba as.
Los norteamericanos -sus grandes propulsores- los denominaron simple-
mente mass media: medios masivos o de masa. Pero despus, para legiti-
marse y afirmar su prestigio, ellos mismos comenzaron a llamarse "medios
de comunicacin social". Se apropiaron del trmino "comunicacin".
y ah probablemente naci el equvoco.
65
La forma de operar de estos medios se convirti en modelo referen-
cial, en paradigma de comunicacin. Para estudiarlos, se construy toda
una "teora de la comunicacin" que se centraba exclusivamente en la
transmisin de seales y mensajes. Lo que ellos hacan -transmitir-: eso
era la comunicacin. As, en lugar de partir de las relaciones humanas,
fueron la tcnica, la ingeniera, la electrnica -y las poderosas empresas
propietarias de los medios-, los que impusieron la forma de concebir la
comunicacin.
Tuvimos entonces definiciones como stas, que fueron casi universal-
mente adoptadas:
El acto o proceso de transmisin que generalmente se llama co-
municacin, consiste en la transmisin de informacin, ideas, emo-
ciones, habilidades, etc., mediante el empleo de signos y palabras.
BERELSON y STEINER,1964
Tenemos comunicacin siempre que una fuente emisora influen-
cia a otro -el destinatario- mediante la transmisin de seales que
pueden ser transferidas por el canal que los liga.
OSGOOD, 1961
Estbamos, como bien ha observado Rafael Roncagliolo, ante "una
reduccin de la comunicacin humana -concepto que implica reciproci-
dad- en favor de la informacin y la difusin: esto es, de todas las formas
modernas de imposicin. de los receptores sobre los transmisores, a las que
contnuamos llamando errneamente comunicacin de masas".
EL CONTEXTO SOCIAL
Otro factor que quiz haya contribuido a esta reduccin del concepto,
es el carcter autoritario y jerrquico de nuestras sociedades.
En realidad, si hoy el modelo EMISOR mensaje RECEPTOR
esta siendo tan vigorosamente cuestionado, no es porque sea falso. Descri-
be en forma correcta un hecho que se da permanentemente en el seno de
66
una sociedad autoritaria T estratificada. Es as como suelen "comunicar-
se" ...
EL JEFE con SUS SUBORDINADOS
EL EMPRESARIO con LOS TRABAJADORES
EL OFICIAL con LOS SOLDADOS
EL PROFESOR con LOS ALUMNOS
EL PADRE DE FAMILIA con SUS HIJOS
EL con LOS GOBERNADOS
EL GRAN PERIODICO , con SUS LECTORES
LA RADIO Y LA TELEVISION con SUS USUARIOS
LA CLASE DOMINANTE con LA DOMINADA
LAS GRANDES POTENCIAS con LOS PUEBLOS DEL
TERCER MUNDO
No es por falsa, pues, por 10 que esta concepcin es impugnada. Lo
que se cuestiona es que eso sea realmente comunicacin.
COMUNICACION
DEMOCRATICA
:::: Dilogo
=Comunidad
Horizontal
De doble va
Participativa
Al servicio de las mayoras
67
LAS DOS OPCIONES
La controversia para recuperar el sentido original del concepto de co-
municacin, entraa, pues, mucho ms que una simple cuestin semnti-
ca, de diccionario. Ella conlleva una reivindicacin humana; y sobre todo,
una reivindicacin de los sectores dominados, hasta ahora los grandes ex-
cluidos de las grandes redes transmisoras. La polmica tiene una dimen-
sin social y poltica.
Los hombres y los pueblos de hoy se niegan a seguir siendo receptores
pasivos y ejecutores derdenesi Sienten la necesidad y exigen el derecho
de participar, de ser actores, protagonistas, en la construccin de la nueva
sociedad autnticamente democrtica. As como reclaman justicia, igual-
dad, el derecho a la salud, el derecho a la educacin, etc., reclaman tam-
bin su derecho a la participacin. Y, por lo tanto, a la comunicacin.
Los sectores populares no quieren seguir siendo meros oyentes; quie-
ren hablar ellos tambin y ser escuchados. Pasar a ser inter-locutores. Jun-
to a la "comunicacin" de los grandes medios, concentrada en manos de
unos pocos grupos de poder, comienza a abrirse paso una comunicacin
de base; una comunicacin popular, comunitaria, democrtica.
En el fondo de las dos acepciones, subyace una opcin bsica a la que
se enfrenta la humanidad. Definir qu entendemos por comunicacin,
equivale a decir, en qu clase de sociedad queremos vivir.
La primera acepcin -la que reduce la comunicacin a transmisin de
informaciones- corresponde a una sociedad concebida como poder: unos
pocos emisores imponindose a una mayora de receptores. La segunda,
a una sociedad construida como comunidad democrtica. De la una y la
otra se desprenden mltiples rasgos:
COMUNICACION
DOMINADORA
:::: Monlogo
=Poder
Vertical
Unidireccional
Monopolizada
Concentrada en minoras
68
PARA UNA NUEVA DEFINICION
Cada vez se hace ms neta la diferencia entre comunicacin e informa-
cin. As, para RicardoNoseda,
- Comunicacin es el PROCESO por el cual un individuo entra
en cooperacin mental con otro hasta que ambos alcancen una
conciencia comn.
- Informacin, por el contrario, es cualquier transmisin unila-
t eral de mensajes de un emisor a un receptor.
Por eso, este autor rechaza que "esa irradiacin de mensajes proceden-
te de informantes centralizados y sin retorno de dilogo pueda ser identi-
ficada con la comunicacin humana".
Para los tericos e investigadores latinoamericanos, los medios masivos
tal como en su casi totalidad operan actualmente, no son "medios de co-
'municacin", sino "medios de informacin" o "de difusin", Podran lle-
gar a ser realmente "de comunicacin" (y de hecho algunos pocos excep-
cionalmente, han logrado y demostrado serlo); pero para ello tendran que
transformarse profunda y radicalmente.
As como Freire cuestion la educacin "bancaria", estos investigado-
res han desmitificado esa falsa comunicacin-monlogo y estn creando
una nueva conceptualizacin de la comunicacin. O rescatando una muy
antigua...
La verdadera comunicacin -dicen- no est dada por un emisor que
habla y un receptor que escucha, sino por dos o ms seres o comunidades
humanas que intercambian y comparten experiencias, conocimientos, sen-
timientos (aunque sea a distancia y a travs de medios artificiales). Es a
travs de ese proceso de intercambio cmo los seres humanos establecen
relaciones entre s y pasan de la existencia individual aislada a la existen-
cia social comunitaria.
69
COMUNICACION es ...
. . la relacin comunitaria humana que consiste en la emisin/
recepcin de mensajes entre inter-locutores en estado de total reci-
procidad.
ANTONIO P S Q U ~
... el proceso de interaccin social democrtica, basada en el in-
tercambio de signos, por el cual los seres humanos comparten vo-
luntariamente experiencias bajo condiciones libres e igualitarias de
acceso, diloqo y participacin.
LUIS RAMIRO BELTRAN
1
El HOMBRE "EMIREC": El TERCER MODElO
Los participantes en un Seminario sobre Comunicacin Social y Edu-
cacin realizado en Quito en septiembre de 1982 con el auspicio de la
OREALC/UNESCO, retomaron en sus conclusiones estas definiciones y
aadieron que el proceso de la comunicacin debe realizarse de modo
que d a todos "la oportunidad de ser alternadamente emisores y recep-
tors"
Coinciden en esta certera formulacin con el canadiense Jean Clou-
tier quien, para mejor expresarla, acu un trmino nuevo: EMIREC,'
amalgama de Emisor y Receptor.
Todo hombre debe ser visto y reconocido como un EMIREC, propo-
ne Cloutier; todo ser humano est dotado y facultado para ambas funcio-
nes; y tiene derecho a participar en el proceso de la comunicacin actuan-
do alternadamente como emisor y receptor.
La definicin de A. PASQUALI, se encuentra en su libro Comprender la Co-
municacin, Monte Avila, Caracas, 1979. La de L. R. BELTRAN, en el tra-
bajo citado en la nota 6 del caprtulo anterior. Las dems citas precedentes
proceden de documentos y ponencias no editadas; y se hallan transcritas en
el mencionado trabajo de Beltrn.
70
Tal como Freire haba dicho "no ms educadores y educandos sino
educadores/educandos y educandos/educadores", diramos hoy; no ms
emisores y receptores sino EMIRECS; no ms locutores y oyentes sino
inter-locutores.
El modelo de comunicacin que se desprende de esta concepcin po-
dra ser elementalmentegraficado en dos o ms EMIRECS intercambian-
do mensajes en un ciclo bidireccional y permanente:
SUGERENCIAS PARA EL FACILITADOR
*
*
Ya al comienzo de este captulo se propone un ejerci-
cio basado en unas ilustraciones y una pregunta. No
ser difcil conseguir fotos o hacer dibujos semejantes
a stos. Fijarlas en la pared o sobre un pizarrn o po-
nerlas en el suelo y plantear la pregunta: Cul o cules
de estas fotos expresan o ilustran "comunicacin"?
Abrir la discusin para que los participantes vayan ex-
plicitando qu entienden por comunicacin y, en un
proceso, lleguen a la concepcin horizontal y dialgica.
Confrontar el modelo bidireccional de comunicacin
con nuestros medios de comunicacin popular:
En qu forma ellos generan el dilogo en la comu-
nidad? Qu podramos hacer para que lo genera-
sen?
En qu medida la comunidad participa de alguna
manera en ellos?
Qu podramos hacer para que ms personas parti-
ciparan? (Ntese: "de alguna manera", no necesa-
riamente asumiendo directamente su produccin).
71
73
C) Dos Estilos en la
Comunicacin Popular
Las dos concepciones de la comunicacin -la dominadora y la parti-
cipativa- pueden estar, y de hecho estn, presentes en nuestros medios
populares de comunicacin.
y tienen sus consecuencias.
Segn sea el concepto de comunicacin que manejemos, nuestros
medios y nuestros mensajes sern de un estilo y de una eficacia muy di-
ferentes, como nos 10 refleja el testimonio que ofrecemos ahora a la re-
flexin del lector.
LA EXPERIENCIA DE UN COMUNICADOR POPULAR
Ms que tratar de explicar en teora 10 que entiendo por "co-
municacin popular", 10 cual se me hace un poco dfcil.prefiero
contar mi experiencia.
Formo parte de un grupo de comunicacin popular del barrio
La Mata.
Como pasa casi siempre, el grupo ha ido cambiando de gente.
De los fundadores, de los que empezamos, quedamos algunos.
----_...-----_..------- _ ~ ~ _ .........-.--._-_._-----
---_.....,...-----_.__._----
Otros se retiraron a raz de una crisis que hubo en el grupo. En
cambio, entraron otros nuevos.
Pero no slo cambiaron las personas. A lo largo de todo un pro-
ceso que hicimos, cambi tambin la manera, el estilo de hacer co-
municacin.
MEDIOS PARA EL PUEBLO O DEL PUEBLO?
Cuando empezamos, solamos decir que nuestro trabajo, nuestra
misin, era "hacer medios de comunicacin para el pueblo", F-
jense: para el pueblo. Como si nosotros no furamos tambin par-
te del pueblo.
Ahora ms bien diramos que hacemos medios de comunicacin
del pueblo. 0, en todo caso, con el pueblo.
Pero hasta esa palabra, "pueblo", nos suena demasiado grande,
demasiado abstracta. Pueblo en nuestro pas son millones de gen-
tes. Preferimos decir que nos encargamos de hacer medios de co-
municacin en el barrio La Mata.
Es curioso: ahora me doy cuenta de que, cuando empezamos,
casi nunca nombramos a nuestro barrio. Eramos de La Mata, pro-
ducamos nuestro peridico para ser ledo por la gente de La Ma-
ta, pero nos llenbamos la boca hablando de "hacer comunica-
cin para todo el pueblo". Tal vez lo que nos pasaba es que est-
bamos muy poco integrados a la comunidad real y concreta.
NO BASTA CON CAMBIAR lOSCONTENIDOS
Cmo veamos en aquella poca nuestro trabajo, el papel que
deban cumplir nuestros medios de comunicacin popular? Deca-
mos: existen los medios masivos (los diarios, las revistas, las radios,
los canales de televisin) que permanentemente estn transmitien-
do mensajes. En esos mensajes, ellos ocultan la verdad, deforman
los hechos, mantienen al pueblo dormido, desinformado, aliena-
do...
Nuestros pequeos medios populares deben combatir esos efec-
tos negativos transmitiendo OTROS mensajes al pueblo, mensa-
jes con OTRO CONTENIDO. Nuestros mensajes tienen que lle-
var la verdad al pueblo, despertarlo, concientizarlo.
Lo nico que nos preocupaba era eso: cambiar los contenidos.
Ser los nuevos transmisores, los nuevos emisores de mensajes de
lucha y de protesta.
Tenamos y no tenamos razn.
Hoy, veo las cosas diferentes. Cambiar los contenidos es impor-
tante. Ciertamente, lo que decimos en nuestros medios tiene mu-
chsima importancia. Pero NO BASTA. Para que nuestros medios
sean eficaces desde una perspectiva popular, adems de cambiar los
contenidos, es necesario cambiar todo el estilo, todo el sentido de
la comunicacin.
Los medios masivos tal como hoy funcionan son negativos no
slo por sus contenidos, sino tambin por su forma de comunica-
cin. Porque monopolizan la palabra. Porque hablan ellos solos
y dejan mudo y sin posibilidad de respuesta y de participacin al
pueblo. Si nosotros tambin hacemos lo mismo en nuestros me-
dios populares, si los que producimos los medios somos los nicos
que hablamos, aunque digamos cosas diferentes a las que dicen la
radio y la televisin, seguirmos reproduciendo el mismo estilo ver-
tical y autoritario de comunicacin.
y as no somos eficaces. Ese modelo impositivo sirve para do-
minar, pero no sirve para crear conciencia crtica ni para generar
un proceso liberador. Slo cuando la gente comienza a decir su
propia palabra, empieza a pensar por s misma y a liberarse.
Adems de cambiar los contenidos, tenemos que hacer medios
abiertos al dilogo, medios que generen participacin. Medios
donde la comunidad pueda expresarse y decir su propia palabra y
no simplemente leer o escuchar lo que nosotros decimos o escribi-
... .
mos para ella. Aunque no en todos los casos la gente pueda gene-
rar el mensaje, aunque no todos puedan ser emisores, es necesa-
rio ir rompiendo poco a poco esa manera vertical de hacer comu-
nicacin, ese esquema de emisor por un lado y receptor por el
otro.
o
EMISORES OFACILlTADORES?
Yo creo que lo que nos pasaba al principio es que, sin darnos
cuenta, tenamos demasiado metido dentro de nosotros, ese mo-
delo, esa manera de "comunicar" de los medios masivos. Nos pa-
reca que esa era la nica manera natural y posible. Nosotros ra-
mos los emisores y el pueblo el receptor.
A lo largo de un proceso, estamos
tratando poco a poco de liberarnos
de ese modelo. Nosotros no tenemos
que ser los emisores. El emisor es la
comunidad. En mi caso, la gente de
La Mata. Es la comunidad.la que se
tiene que comunicar a travs nues-
tro. Nosotros somos los FACILITA-
DORES, los ORGANIZADORES, los
ANIMADORES de esa comunica-
cin.
COMUNICACION y ORGANIZACION POPULAR
Muchos de nuestros errores iniciales venan de que ramos un
grupo que solamente nos dedicbamos a la comunicacin. Nos
pareca que con eso ya estaba; que ya cumplamos de sobra nues-
tra funcin. Con nuestros medios de comunicacin ~ a
,
transformar a la gente, abrirle los ojos, concientizarla, etc.etc,
Como tenamos esa ilusin, no estbamos vinculados a ningu-
na organizacin popular ni sentamos la necesidad de estarlo. Y,
entonces, no tenamos ninguna respuesta organizativa que pre-
sentar a la comunidad.
Nuestros mensajes slo se quedaban en lo negativo, en la cr-
tica, en la denuncia, en la protesta y no ofrecan ningn camino
concreto de accin y de participacin. Exhortbamos constante-
mente al pueblo a unirse, a organizarse, a "tomar su puesto en la
lucha", a participar. Pero, participar en qu, cmo, dnde,
cundo? Eso no lo decamos, ni tenamos cmo decirlo.
Ahora, despus de esa crisis que mencion, el equipo se ha in-
tegrado a una organizacin popular. Las pginas de nuestro pe-
ridico sirven de medio de comunicacin a todos los sectores y
grupos organizados de nuestra comunidad. Ya no vemos la co-
municacin como un fin en s mismo. La vemos como una he-
rramienta, como un instrumento poderoso de la organizacin po-
pular. Ya no hablamos solamente de "concentzar", Tenemos
tambin otros objetivos concretos: movilizar, organizar a la co-
munidad, apoyar la accin popular, estimular la participacin
del barrio.
As, s la comunicacin popular tiene sentido, eficacia, fuerza.
La comunicacin por s sola no es una panacea, no hace milagros:
sola, aislada, sirve de poco. En el trabajo popular, ella tiene que
estar al servicio de la organizacin.
La organizacin, a su vez, sin comunicacin, tampoco funcio-
na bien. Nadie participa en algo si no est informado. Para que la
comunidad se organice, necesita comunicarse, tener medios que la
comuniquen. La comunicacin es un instrumento imprescindi-
ble de la organizacin popular. Cuando sta aprende a usarlo, el
movimiento popular se potencia, se dinamiza, gana en cohesin,
crece en eficacia.
---
Comunicacin
Organizacin
baja
eficacia
alta
eficacia
Comoo;",;60 l . , ..... ......
+
Organizacin
COMUNICACION PARA QUIEN?
Yo creo que, en el fondo,lo que nos pasaba al principio, es que
no tenamos claros nuestros objetivos. Queramos hacer comuni-
cacin, pero no sabamos muy bien para qu. Quiz la hacamos
porque nos gustaba, porque era sabroso eso de sentirse emisores y
emitir mensajes. Hacamos nuestro peridico, nuestros audiovi-
suales, etc., ms que todo para expresarnos nosotros mismos, para
lanzar nuestras propias ideas, para decir nuestra propia verdad.
Guardo en casa los nmeros del peridico que sacbamos en
aquella poca con tanto esfuerzo y sacrificio. Y que nos pareca
tan bueno. Hace poco los volv a mirar. Estaban llenos de largos
artculos editoriales sobre temas generales. Denuncia, mucha de-
nuncia. En cambio, muy poco o nada sobre la vida concreta del
barrio.
Y cmo me choc su estilo. Ese tono panfletario de proclama,
de discurso poltico. Eramos nosotros los que estbamos ah to-
do el tiempo opinando, discurseando.
Me acuerdo de nuestras reuniones para revisar los artculos que
-_.. ..........---.
iban a salir en el peridico. Las discusiones que tenamos con al-
gunos de los compaeros (justamente los que despus se retiraron).
Si nos atrevamos a decirles que su artculo estaba demasiado largo
y pesado, con demasiadas palabras difciles que la gente del barrio
no entenda, que era necesario escribir adaptndonos un poco ms
a la gente, se ponan furiosos. No se poda quitar ni cambiar ni
una palabra. Decan que ala gente haba que decirle la verdad sin
eufemismos; que haba que elevar su nivel de conciencia. Palabras
como "plutocracia", "plusvala" "lucha de clases",l'relaiones ca-
pitalistas de produccin", etc., tenan que aparecer en todos los
artculos. Eran sagradas. No ponerlas era traicionar nuestra mili-
tancia. No ser que, en realidad, hacamos el peridico para no-
sotros, no para la gente?
EL MONOLOGO COMO COMUNICACION
Claro que cuando uno hace un medio de comunicacin, tam-
bin lo hace para expresarse. Expresarse es una necesidad legti-
ma. Uno tiene que hacer las cosas porque le gustan, porque la
siente , porque le dan una satisfaccin. Pero no slo por eso.
Cuando se hace comunicacin popular, no hay que hacerla por
gozar del privilegio de ser el emisor, sino con humildad, como un
servicio a la comunidad, como un aporte a la organizacin popu-
lar. Y puedo asegurar, por experiencia, que prestar ese servicio da
una satisfaccin todava mayor.
Tuvimos tambin durante un tiempo un grupo de teatro. C-
mo hacamos teatro? Buscbamos obras de autores conocidos,
las obras que nos gustaban a nosotros, que nos parecan buenas
a nosotros, y las representbamos. Nuestra idea del teatro popu-
lar era "llevar el teatro al pueblo", "llevar la cultura al barrio".
Intentamos tambin producir audiovisuales. Hace poco, por cu-
riosidad, volvimos a ver algunos. Eran unos audiovisuales en que
ya lo decamos todo, en que hablbamos nosotros todo el tiempo.
Aunque despus de la proyeccin organizbamos un foro e invit-
bamos al pblico a opinar, a "participar", la gente se quedaba ca-
-
_.
llada, sin saber qu decir. Y nos quejbamos del pblico, de que
no participaba. Pero. qu poda opinar, si en nuestro discurso
ya estaba todo dicho y respondido?
"LACULPA ES DEL BARRIO"
As, aunque no quisiramos confesrnoslo, todo ese esfuerzo y
ese sacrificio que ponamos en hacer medios de comunicacin,
daban muy poco resultado. No logrbamos llegar al barrio. Salvo
un pequeo ncleo de adeptos que nos lea y nos segua, la comu-
nidad permaneca indiferente. Nuestros mensajes caan en el va-
co.
Los vecinos compraban una o dos veces nuestro peridico y
despus dejaban de comprarlo. O nos lo seguan comprando, co-
mo decan ellos, "para colaborar". Porque ramos buena gente...
- Venan al teatro la primera vez y despus ya no volvan...
Pero ese fracaso, en lugar de llevarnos a una revisin, a replantear-
nos nuestro estilo de comunicar, se lo atribuamos al barrio. "Es
intil" aqu no se puede hacer nada, la gente es demasiado pasiva,
demasiado aptica", decamos. O "el nivel del barrio es demasia-
do bajo".
y ah otra vez tenamos y no tenamos razn. Es cierto que
hay pasividad, que hay apata (no por culpa de la gente, claro, s-
no por su historia); que nuestro trabajo de organizacin popular
se enfrente siempre a esa dificultad. Pero la falla tambin estaba
en nosotros.
En nuestra manera equivocada de comunicarnos.
En esa concepcin que tenamos internalizada y que nos lleva-
ba a vernos emisores, dueos de la comunicacin.
Ahora, a medida que nuestros medios se van relacionando de
una manera diferente con el barrio, la comunidad va sintindolos
suyos, se va viendo reflejada en ellos y cada vez esa apata y esa in-
diferencia se van superando un poco ms.
Es como una cadena. La gente participa de una u otra forma
porque siente que esos medios la expresan; y, como siente que la
expresan, participa.
Poco a poco vamos empezando a ser eficaces.
SUGERENCIAS PARA EL FACILITADOR
83
* EL SaCIaDRAMA DE LAS VISITAS A LOS VECI-
NOS.- Plantear este tema, utilizamos en nuestros Ta-
lletes un sociodrama que resulta muy efectivo.
Lo presentamos as; "Supongamos que estamos ven-
diendo nuestro peridico de casa en casa; visitando a
los vecinos para ofrecrselo. Vamos a representar
una de esas visitas".
Algunos voluntarios asumen los personajes de los dis-
tintos miembros de la familia que viven en la casa y
otro el del visitante (o pueden ser dos que van en pa-
reja). Se instruye a los vecinos visitados para que ac-
ten espontneamente, aceptando comprar el peridi-
co o no, segn sientan que el "vendedor" los motiva o
no a hacerlo.
Tras la improvisacin, pedimos la opinin del resto del
grupo que ha sido espectador de la misma. Por 10gene-
ral, algunos opinan que quien hizo de visitador no ha
hecho bien su parte: que ha estado seco, fro, poco co-
municativo, preocupado slo de vender su peridico.
Entonces, invitamos a uno de los crticos a volver a re-
presentar la escena asumiendo l el papel. Suele de-
sempearse en forma ms amable y simptica.
Como, sin embargo, su actuacin tampoco conforma
del todo, la escena se reproduce una tercera y hasta
una cuarta vez, siempre rotando al que encarna al visi-
tante.
Luego, a todos los que representaron ese papel, les
preguntamos:
a) Cmo se llamaban las personas los vecinos que
acabas de visitar?
h) Qu tenan ellos que decir para el prximo n-
84
*
mero de tu peridico?
Estas preguntas son un verdadero "sacudn". Con gran
sorpresa descubren que han hecho la visita sin conocer
ni preocuparse por enterarse de los nombres. de esos
vecinos (mnimo dato para establecer una relacin
con ellos) ni mucho menos de aprovechar esa excelen-
te oportunidad para saber qu piensan, qu opinan,
qu pueden aportar para que el peridico refleje las ne-
cesidades y aspiraciones de la comunidad. Su nico
inters era lograr que compraran y leyeran su peridi-
co.
Este sociodrama sirve muy bien para plantear a partir
de l la cuestin de la relacin entre el equipo que hace
comunicacin y la comunidad: si la relacin es de emi-
sor/receptor o se preocupa por crear una relacin de
dilogo.
Tambin suele resultarnos efectivo pedir a los partici-
pantes que enuncien los objetivos que los llevan a pro-
ducir su medio de comunicacin (peridico, audiovi-
suales, etc.) e ir escribindolos en una hoja de papel-
grafo. Aunque todos, al hacer su presentacin al in i
cio del Taller, han dicho que vienen de una u otra de-
terminada comunidad, al expresar sus objetivos, nin-
guno o casi ninguno suele mencionar el nombre de su
comunidad concreta: sus medios son "para el pueblo".
Cuando les llamamos la atencin sobre esa generaliza-
da omisin (que ha quedado evidente en el papelgra-
fo), eso tambin los problematiza y les hace plantear-
se cul es su verdadero sentimiento de pertenencia a
la comunidad ysu relacin y su grado de integracin
con ella.
PROCESO EDUCATIVO
85
@ Caminos y Mtodos
para la Participacin
Si resumimos lo visto hasta ahora, podemos enunciar las dimensiones
bsicas, establecer el marco referencial, de una comunicacin popular de-
mocrtica y eficaz. Ella:
1.- Ha de estar al servicio de un proceso educativo liberador y transforma-
dor. La comunidad ha de ir formndose con ella, comprendiendo
crticamente su realidad y adquiriendo instrumentos para transformar-
la.
2.- Ha de estar estrechamente vinculada a la organizacin popular.
3.- Y ha de ser una autntica comunicacin; es decir, tener como metas
el dilogo y la participacin.
1
::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::,:::: 1
. ~ : ~ : : : : : : : : : : : : : : : : : : ; : : : : : : : : : : : : : : : : : : ~ : : :
~
PROCESO ORGANIZATIVO
Comunicacin
Popular
DIALOGO
PARTICIPACION
86
Pero cuando se trata de concretar estas metas, nos sobrevienen las du-
das: cmo lograrlas? Por ejemplo:
Cmo hacer que a travs de un peridico o de un programa de radio
los lectores o los oyentes dialoguen?
y ms an: cmo hacer para que todos participen personalmente en
su produccin?
Ciertamente, no es posible imaginar mensajes elaborados por TODA la
comunidad. Siempre ser necesario un equipo responsable.vun grupo en-
cargado que asuma su produccin.
Pero si este equipo es creativo y, en lugar de sentirse emisor exclusivo
y privilegiado, se sita como facilitador, como animador y organizador
de la comunicacin, puede encontrar formas y caminos para que los me-
dios vayan generando un dilogo cada vez ms compartido; y se vayan ha-
ciendo gradualmente ms y ms abiertos a la participacin de sus destina-
tarios.
En las "fichas" que siguen, tomadas de las experiencias de distintos
equipos populares de comunicacin, hallaremos, a modo de ejemplo, al-
gunos de esos recursos. Aunque, para su mejor comprensin, los refer-
mos en cada caso a un medio determinado, la mayora de ellos pueden ser
adaptados y aplicados tambin a otros medios (por ejemplo, la idea de la
red de corresponsales del informativo de radio, puede ser aplicada igual-
mente a un peridico).
1.- PERIODlCOS POPULARES PARTICIPATIVOS
a) Cmo prepararlos junto con la comunidad.
... En nuestro equipo, para estimular el intercambio de opi-
niones y la participacin de los vecinos, decidimos rotar los
lugares en que nos reunimos.
Cada vez nos establecemos en una casa distinta, preferente-
mente en una habitacin que da a la calle, con las puertas y las
ventanas abiertas.
De ese modo, los vecinos que pasan por all se sienten atra-
dos por nuestra actividad y muchos de ellos entran a dialogar, a
aportar sus noticias y sus informaciones. Incluso algunos hasta
se quedan a colaborar con nosotros y poco a poco se van in-
tegrando al equipo.
87
Adems, con esta manera de actuar, los vecinos sienten el
l peridico como l/ms suyo". J
Cada uno de los integrantes de nuestro grupo es responsa-
ble de recoger la informacin de la manzana o zona del barrio
en que vive.
As nos aseguramos contar con toda la informacin de lo
que sucede en el barrio. Y conseguimos actuar como interco-
l municadores de las necesidades y los problemas de todos
2
.
r
J
Preparamos cada nmero de nuestro peridico en dloqo 1
con la comunidad. Visitamos las casas. Vamos al mercado, al
bar, a la parada de los buses, en fin, a los lugares de concentra-
cin y de reunin y conversamos con la gente.
Hacemos reuniones abiertas para que los vecinos puedan
traemos sus noticias, sus problemas, sus iniciativas, sus testi-
monios. Ellos saben el da y la hora de nuestra reunin sema-
nal y el local donde pueden encontramos, porque lo anuncia-
mos bien destacado en todos los nmero del peridico.
Al principio, pedamos que nos trajeran escrito lo que que-
ran que publicsemos; pero la cosa no result. A la mayora
les cuesta mucho escribir, redactar. Por eso ahora les ofrece-
mos otra posibilidad: ellos nos dicen oralmente lo que desean
2 Esta experiencia y la precedente las hemos tomado del folleto El Peridico
Popular, CELADEC, Lima, 1980.
88
expresar y nosotros lo grabamos. Hemos descubierto que el
grabador es un gran auxiliar en la tarea de recoger informa-
cin; y, contra lo que temamos, la gente no se inhibe ante
l. A la mayora le gusta expresarse y saber que lo que dice por
fin va a ser escuchado y valorado: saldr en el peridico.
Sobre todo les pedimos que relaten sus experiencias, sus
testimonios.
Despus, le damos forma periodstica; en base a las graba-
ciones, ordenamos las ideas de nuestros interlocutores y re-
dactamos los artculos, procurando en lo posible, mantener
su lenguaje, sus expresiones.
Cuando sale el peridico a la calle, la gente siente que l
es realmente la expresin de la comunidad. Todos se sien-
l ten /lemirecs", coautores. J
89
b) Peridicos que "conversan" en sus lectores.
Desde que hacemos nuestro periodiquito as, recogiendo lo
que dice, piensa y vive la comunidad, notamos que ste no
slo es comprado y ledo, sino que el barrio comenta las noti-
cias y los artculos, los discute, los comparte enriquecindo-
los. Porque son temas que han salido de la propia gente;
temas que le interesan y responden a su realidad.
Cada vez que aparece el peridico, sus secciones se con-
vierten en tema de conversacin, sobre todo en los gruposor-
ganizados, pero no slo en ellos: en la calle, en el mercado,
en el bar, en las reuniones de vecinos. Se va dando el di-
, lago... J
Predominan los temas locales; pero tambin tratamos los
temas generales -nacionales e intemacionales- que nos pare-
cen importantes. En esos casos procuramos presentar esos te-
masconectndolos con la experiencia de los lectores, para que
no los sientan ajenos, lejanos; para que perciban cmo y por
qu esas cuestiones les afectan y tienen que ver con ellos,
\ con sus vidas concretas. . J
l Tratamos de escribir los artculos de modo de que "dejen 1
pensando". Ms que hacer afirmaciones y. sacar conclusiones,
. buscamos problematizar la realidad. As, favorecemos el que
'la gente reflexione, discuta, dialogue. J
t P "d - .. 1
oca a poco estamos convrten o nuestro pequeno peno-
dico regional en un medio de inter-comunicacin. Los miem-
bros de los distintos grupos organizados (comunales, juveniles,
de mujeres, culturales, religiosos, cooperativos, sindicales,
90
etc.), que existen en la regin pueden comunicarse entre s a
travs del peridico sus intereses, sus actividades y sus nece-
1sidades. J
e) La evaluacin colectiva.
Despus que el nmero ha circulado y antes de hacer el si-
guiente, lo evaluamos. Pero no nosotros solos, sino con el ba-
rrio. Preguntamos a la mayor cantidad posible de vecinos qu
les pareci, qu captaron, qu materiales les gustaron ms,
cules no les gustaron o no comprendieron bien.
Todas esas opiniones nos sirven para mejorar el nmero si-
guiente: buscamos la "retroalimentacin", pero en el sentido
sano de la palabra. Y el peridico as va respondiendo cada
vez ms a las necesidades y aspiraciones de la comunidad.
2.- AUDIOVISUALES PARA EL DIALOGO
Los temas de nuestros audovisuaes, los escogemos conver-
sando con los vecinos; consultando a la comunidad. Y, una
vez escogido el tema, hemos encontrado la manera de que al
menos algunos de ellos participen en la produccin.
A ese fin, hemos conseguido formar un grupo de vecinos
representativos del barrio que nos aconseja y asesora. Discuti-
mos con ellos los guiones para recibir sus aportes y opiniones.
Hacemos un primer borrador del guin y nos reunimos nueva-
mente con ellos para que le hagan sus observaciones, sus crti-
cas, sus correcciones, que incorporamos a la versin definitiva.
Como conocen a fondo el barrio, sus sugerencias son suma-
mente agudas e inteligentes y nos ayudan mucho.
Muchos vecinos participan tambin grabando sus testimo-
nios para el audio o posando para las tomas. Pero no pasiva-
mente; ellos nos sugieren el lugar del barrio ms apropiado pa-
ra una toma, el gesto o la actitud ms natural para expresar una
idea, la imagen ms adecuada al modo de ver y de sentir pecu-
liar de nuestra gente.
Cuando presentamos el audiovisual, el barrio siente que
est presente en l; que es una realizacin colectiva.
Al principio, hacamos nuestros audiovisuales como los
habamos visto hacer siempre: con un "mensaje" explcito,
con conclusiones y soluciones.
Poco a poco, aprendimos a hacerlos abiertos, problemat-
zadores; no simplemente para ser vistos, sino para ser discuti-
dos.
91
Por ejemplo, el ltimo lo hicimos sin final. Cuando pare-
ce que va a venir la conclusin, el audiovisual se corta, se in-
terrumpe. La gente al principio queda sorprendida, pero lue-
go se pone a discutir. Cada uno propone un final diferente.
Todos se sienten involucrados, comprometidos en el asun-
l too J
Estamos ensayando producir un audiovisual con tres fina-
les diferentes. Pensamos presentarlo y luego preguntar al pbli-
co: Cul de los tres finales les parece el ms real, el ms po-
sible?
Esperamos que se genere una discusin muy rica.
r El barrio estaba lleno de basura. Nuestro audiovisual se 1
propona crear conciencia de la gravedad del problema. Apa-
recan en l vecinos que proponan que todos nos movili-
92
zramos y orgamzaramos para hacer una campaa de lim-
pieza. Y, con las ltimas imgenes, este mensaje:
"Este audiovisual no termina aqu. El final lo vamos a
realizar entre todos. A medida que se cumpla la campaa
de limpieza, le iremos registrando en nuevas diapositivas. Va-
mos a agregar esas imgenes al audiovisual, y despus todos
juntos podremos ver en la pantalla nuestra accin y el resulta-
do del trabajo colectivo".
As se hizo. Todos los que participaron en la campaa, se
convirtieron en protagonistas del audiovisual. Ya no se trata-
ba de "discutir el final", sino de actuarIo. Y el audiovisual
sirvi como registro, como memoria del logro de la comuni-
1dad. J
A medida que iba avanzando la construccin del centro
comunal, tombamos diapositivas. Peridicamente las presen-
tbamos a las comisiones de trabajo y as ellas iban teniendo co-
mo un registro fotogrfico de sus logros y tambin una memoria
del proyecto inicial y de sus plazos; de las cosas que se haban
propuesto hacer y aun no haban hecho.
As, aquel registro visual de avances y retrocesos alimentaba
l el proceso de la empresa comunitaria. J
$
3.- EL TEATRO COMO EXPRESION COMUNITARIA
Las obras que representamos, las creamos nosotros mismos.
Colectivamente. Todo el grupo interviene en su creacin. La
obra va tomando forma a travs de los ensayos. Grabamos los
improvisados dilogos, lo que espontneamente vamos sintiendo
y diciendo. Al final, uno de nosotros, ms capacitados y expe-
rimentado, escucha las grabaciones, recoge los aportes ms ricos
1y compone con ellos el libreto definitivo. J
Si algo hemos aprendido, es que la investigacin es fundamen-
tal para crear obras teatrales.
Los temas para nuestras obras los tomamos de la realidad.
Los investigamos en la comunidad. Pueden ser inspirados en
hechos de actualidad, o bien en las tradiciones culturales y en la
historia de nuestra regin.
93
Tratamos de ser un poco la memoria colectiva de la comuni-
dad. La idea es recoger y luego devolver. Pero devolver artsti-
l camente, con smbolos, con creatividad. J
Al finalizar la representacin, la gente no aplaude y se va. Se
queda a discutir. La obra termina en forma abierta, problemati-
zadora.
Incluso ms de una vez en ese foro colectivo, frente al proble-
ma real planteado en la obra, el barrio toma decisiones organiza-
l tivas de movilizacin y accin inmediata. J
Por ejemplo, en la ltima obra que presentamos, a la mi-
tad, los personajes de la trama -obreros- tienen que decidir si
van a la huelga o no. Comienza la asamblea.
En ese momento de la pieza, queramos involucrar al pbli-
co, estimular su participacin, hacerlo sentir parte de la asam-
blea. Un foro a la mitad de la obra no era adecuado: rompe-
ra el clima. Y adems, en un foro muchos callan y quedan sin
participar por timidez.
Se nos ocurri otra idea. Cuando la asamblea se pone ms in-
tensa, todos los actores bajamos de la tarima y cada uno se mez-
cla con un grupo del pblico (diez o quince espectadores) para
94
explicarles la situacin y discutir con ellos qu decisin tomar.
En la semipenumbra, tiene lugar simultneamente una canti-
dad de pequeos miniforos. Nadie alza la voz ni tiene necesi-
dad de hacerlo; las voces de todos los grupos discutiendo a la
vez crea un bello murmullo colectivo. Todos opinan; todos se
sienten viviendo y compartiendo la lucha de los obreros. Com-
1
con ella. Y unidos entre s como en un rito de J
_ comumon. _
.,. Estructuramos el desenlace de la obra como un juicio. En
el momento de juzgar a los acusados, abrimos el debate: el p-
blico actuara como jurado popular. Los acusados eran culpa-
bles o inocentes? Y si eran inocentes, quin era el culpable?
Ya no hubo ms fronteras entre la ficcin y la realidad. Co-
mo el conflicto planteado en la obra le tocaba muy de cerca, el
pblico se sinti tan posesionado, tan involucrado, que todos
queran hablar. Hasta hubo muchos que se suban a la tarima
y se encaraban a discutir con los actores.
A nuestra vez, nosotros, los actores que encarnbamos los
personajes de la obra, intervenamos activamente en el debate,
problematizando al pblico. Cuando alguien "condenaba" a
los acusados con un fundamento demasiado simplista, stos se
defendan y rebatan su argumento.
El juicio dur varias horas. Nadie se quera ir. Fue un proce-
so de reflexin en el que la gente fue pasando de una visin su-
perficial ("hay personas malas y personas buenas") a otra ms
crtica, ms global y profunda, en la que empez a entrever la'
raz social y estructural del problema.
-4.- CASSETTES DE IDAY VUELTA
En nuestra organizacin, el equipo de Comunicacin ha mon-
tado un Cassette-Foro.
Producimos cassettes, pero no slo para que los grupos de base
los escuchen, sino para que despus de oirlos los discutan y gra-
ben en la otra pista sus respuestas, sus opiniones, sus experien-
cias, sus propias conclusiones.
Luego, el equipo escucha los cassettes de los grupos, recoge
sus conclusiones y aportes y elabora con ellos un nuevocassette
que es enviado nuevamente a las bases para que as todos se en-
teren de lo que opinan los dems.
De ese modo los grupos distantes se van intercomunicando;
l c?mparten dialogan, se van cohesonando en una J
lmea orqanzatva comun
3