Solo veinte empresas privadas han

cumplido con instalar lactarios

Desde hace ms de un ao se espera el reglamento
de la Ley 29896de apoyo a la lactancia materna
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SILVIA MENDOZA M.
Desde inicios de este ao, el Ministerio de Salud hace esfuerzos por promover la lactancia
materna entre las mujeres que trabajan.
La iniciativa es loable, pero lamentablemente choca con la realidad: la Ley 29896, que
establece la implementacin de lactarios en instituciones de los sectores pblico y privado, no
est reglamentada pese a que fue promulgada en julio del ao pasado.
As, la enorme mayora de las empresas privadas no se siente obligada a invertir para
ambientar un espacio donde sus trabajadoras puedan extraerse la leche durante el tiempo de
lactancia.
Sin embargo, veinte empresas han decidido cumplir con sus colaboradoras sin que haya una
ley que las coaccione. Estas son: Laboratorios Roche, BBVA Banco Continental, Ferreyros,
Unimaq, Yobel, Banco de Comercio, Arin S.A., Tepsa, DHL, Tottus, Supermercados Peruanos,
Plaza Vea, Hermes, Asociacin Peruano-Japonesa, Paraso, Textiles Camones, Consorcio
Tren Elctrico, grupo Santo Domingo, Sodimac y Motal-Engil Per.
Por qu es importante para las mujeres que trabajan fuera de su hogar tener un lactario? La
consejera en lactancia materna Helen Gonzales responde desde su propia experiencia: Las
mujeres que hemos continuado con la lactancia mientras trabajbamos hemos tenido que
sacarnos la leche sentadas en un inodoro. Obviamente este ambiente desincentiva la
lactancia porque no es un escenario digno y adems es insalubre.
RAZONES DE PESO
La inversin en un lactario ronda los S/.10.000. El monto evidentemente no es prohibitivo para
una empresa que tiene entre su personal al menos a 20 mujeres en edad frtil.
Entonces, qu impide a las empresas cumplir voluntariamente con la ley? La abogada Sara
Campos comenta que las empresas no estn tomando en cuenta que la instalacin de los
lactarios es parte de la poltica de salud que toda firma debe implementar para apoyar a las
madres de la compaa.
Otro impacto que no toman en cuenta es que los beneficios de la lactancia no se limitan al
nio, sino que llegan a la empresa, porque un bebe sano redunda en menos faltas y en la
mayor productividad de los padres.
Qu dice el Gobierno ante la inexcusable falta del reglamento? Una fuente no oficial del
Ministerio de la Mujer coment que el proyecto de reglamento espera el visto bueno de Servir
desde diciembre pasado.
El rea de prensa de Servir dijo que el documento est entre sus prioridades, pero que an no
hay fecha para su aprobacin.
Entonces, de qu incentivo hablamos realmente?
DATO
INICIATIVA LEGAL
El abogado Jorge Toyama afirma que cualquier asociacin de mujeres podra interponer un
juicio contra el Ejecutivo por omisin de funciones para obligar a emitir el reglamento.