BREVES NOTAS PARA LA

EVALUACIN DE LOS RIESGOS

EQUIPOS CON PANTALLAS DE VISUALIZACIN

Los problemas creados por la informtica son variables y pueden depender de:
La estructura y disposicin de los equipos.
La presentacin de la informacin sobre la pantalla.
El contenido y modo de ejecucin de las tareas.
El medio ambiente fisico y psquico.
Riesgos principales:
Reflejos por la diferente iluminacin.
Ruido.
Pantallas mal situadas respecto de la altura.
Radiaciones.
Efectos sobre la salud:
Afecta principalmente a la vista y a la columna vertebral por las condiciones y el
tiempo en que se permanece sentado.
Principios de prevencin:
Respecto de los equipos:
Los caracteres de la pantalla debern estar bien definidos, con dimensin suficiente.
La imagen de la pantalla deber ser estable, sin destellos y la luminosidad debe estar
adecuadamente regulada. La pantalla deber ser orientable e inclinable a voluntad del
usuario. Toda radiacin deber reducirse a niveles insignificantes.
El teclado deber ser inclinable e independiente de la pantalla para permitir que el
trabajador adopte una postura cmoda que no provoque cansancio en los brazos o
manos. Las teclas debern tener los smbolos suficientemente legibles desde la posicin
normal de trabajo.

 La mesa de trabajo tendr las suficientes dimensiones para permitir una colocacin
flexible de la pantalla, del teclado y de los documentos y material accesorio.
El asiento de trabajo ser estable y proporcionar al usuario libertad de movimiento y
posibilidad de postura confortable. La altura del asiento deber ser regulable y el
respaldo reclinable.
Respecto al entorno:
La iluminacin general y la especial (lmparas de trabajo) debern garantizar una luz
suficiente y el contraste adecuado entre la pantalla y su entorno, evitando
deslumbramientos y reflejos.
Los puestos de trabajo debern instalarse evitando que otras fuentes de luz, como
ventanas, etctera, provoquen el deslumbramiento directo.
El ambiente de trabajo deber evitar los ruidos que perturben la atencin. Tambin se
procurar que los equipos no produzcan calor adicional que incremente la fatiga.
Control de la salud:
En el trabajo diario deber haber pausas peridicas o cambios de actividad que
reduzcan la fatiga.
Los trabajadores sern sometidos a reconocimientos peridicos sobre todo de los ojos
y vista.

CUESTIONARIO - EQUIPOS CON PANTALLAS DE

VISUALIZACIN
Lugar (empresa, taller, puesto de trabajo...)
Fecha:

Tcnico:

N.

PREGUNTAS

1.

Los trabajadores tienen molestias visuales (picores, lagrimeos)?

2.

Los trabajadores estn nerviosos?

3.

Los operarios necesitan adoptar posturas no confortables para evitar

reflejos?

4.

Se quejan los trabajadores de calambres o dolores de brazos o espaldas?

SI

NO

5.

La distancia de la vista de la pantalla, del teclado y del documento son

relativamente idnticas?

6.

La mesa soporte permite disposicin de los elementos de trabajo en

funcin de las necesidades de la tarea?

7.

Es necesaria la instalacin de un reposa-pie regulable?

8.

El asiento es regulable para adaptar la postura?

9.

Los tiempos de trabajo rutinario afectan al trabajo con pantalla?

10.

Se precisa de interrupciones, pausas o cambios de actividad?

11.

La pantalla es utilizada en contraste positivo (letras en oscuro)?

12.

La pantalla es utilizada en contraste negativo?

13.

Necesita la pantalla placa o elementos protector?

14.

La lmpara crea reflejos?

15.

Los trabajadores estn informados de la posibilidad de reglaje luminoso y

contraste de la pantalla?

16.

Hay posibilidad de orientar la pantalla para disminuir los reflejos parsitos

en ciertos momentos?

17.

Existe control mdico de los trabajadores que operan habitualmente ante

pantallas de visualizacin?

1.
Cules son las garantas de los recursos preventivos?
2.
Es incompatible con el trabajo la prestacin de riesgo durante el embarazo?
3.
Es obligatorio, o tiene carcter facultativo programar por fases la planificacin
preventiva?
4.
Qu diferencia existe entre riesgo y peligro?
5.
Cules son las obligaciones de las empresas en materia de medidas de emergencia?
6.
La delegacin de funciones en el mbito preventivo exonera al empresario de su
responsabilidad penal?
7.
Qu responsabilidades conlleva la falta de realizacin de los reconocimientos mdicos
en caso de enfermedad profesional?
8.
Tienen relevancia las consecuencias de un accidente laboral en el porcentaje del
recargo de prestaciones?
9.
Qu requisitos debe reunir el etiquetado de los productos qumicos peligrosos?
10.
Qu se entiende por confort trmico?

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