VICERRECTORADO ACADEMICO DECANATO DE INVESTIGACION Y POSGRADO PROGRAMA DE DOCTORADO EN CIENCIAS GERENCIALES
EXTRAMUROS DE NEUROGERENCIA
Autores: MSc. YOLEIDA ABREU MSc. DENISE GONZALEZ MSc. LUIS MEDINA Esp. LEONARDO MORILLO MSc. JUAN C. NAVA
JUNIO 2014
1.- Establezca la importancia de estas teoras para el ser humano.
Resp.- El documental da a conocer lo innovador de la flexibilidad cerebral, en este contexto, nuestro cerebro se adapta a cambios a los cuales nos enfrentamos, tiene la capacidad de desarrollarse dependiendo del tipo de actividad que se haga da a da a lo largo de la vida, as mismo est comprobado, mediante investigaciones cientficas y resonancias magnticas que nuestro cerebro aumenta y mejora su capacidad en la medida que lo ejercitamos, de all la importancia de ejercicio y la gimnasia cerebral para el desarrollo las habilidades y capacidades de nuestro cerebro; esto es estudiado por la neurociencia (neurologa y psicologa) donde se ha demostrado que las personas pueden aprender durante toda la vida, influido por el ejercicio, las dietas y las emociones, lo cual nos va a permitir enfrentndonos a los cambios constantemente generados en la sociedad. Segn la teora nuestro cerebro no ha evolucionado sino que tiene capacidad de aprender rpidamente a travs de las neuronas espejos y la inteligencia social, nuestro cerebro cambia su entramado neuronal dependiendo la actividad que se haga; la importancia radica en que la humanidad puede intercambiar conocimientos, mejorar la manera de convivir y preparar el cerebro para la felicidad, debido a que podemos programar nuestras vidas. Conocer nuestro cerebro, la manera como funciona y aprender a desarrollar nuestro potencial le permite al ser humano mejorar sus destrezas, capacidades, controlar sus emociones y debido a que aprendemos desde que nacemos de lo que nos rodea, es necesario llevar el conocimiento de estas ciencias desde temprana edad a las escuelas, as podemos ver como nuestro cerebro es capaz de imitar a los dems, debido a que contamos con un cerebro sociable y aprendemos mas en compaa que solitarios, de all la importancia aplicar estas herramientas desde temprana edad hasta la vejes. 2.- Cual es el impacto de este hallazgo en el rea de las Ciencias Gerenciales? Resp.- A manera de conclusin se puede inferir que la Neurogerencia, la Neurobiologa, Neuro psicologa y otras teoras se han convertido en los canales y herramientas gerenciales, su impacto en las organizaciones es de gran importancia debido a que estas estn conformadas por personas y en la medida que nos conocemos a nosotros mismo, nuestras fortalezas y nuestras limitantes podemos lograr conocer a los dems (llmese comunidad, clientes, empleados, proveedores) todo nuestro entorno, en este sentido a travs del conocimiento de nuestro cerebro el cual controla nuestros sentidos y emociones el hombre puede dominar, controlar y dar respuestas positivas antes situaciones donde debe poner a salvo su vida y la vida de los que dirige. En funcin del aprendizaje y de sus emociones, el gerente puede tomar decisiones erradas o acertadas, ya que es considerado que primero somos seres emocionales, en este sentido el nivel de percepcin extrasensorial juega un papel fundamental en esas respuestas, el cerebro es el motor que gua y por tanto es a quien debemos nutrir, ejercitar. Saber que mtodos y/o herramientas podemos utilizar en funcin del desarrollo de tal rgano (Cerebro Humano), para poder as dar aportes positivos a las organizaciones en las cuales nos desempeamos. Todos estos nuevos conocimientos ayudan en el rea de las ciencias gerenciales ya que permite tomar decisiones para mejorar el conocimiento tanto de los gerentes o del personal a su cargo para hacerlo ms eficientes y eficaces a travs de un programa de capacitacin y entrenamiento. Por otro lado, le permite al gerente y a los empleados, fijar metas, pensar en positivo, ensayar mentalmente y actuar en control antes la diversidad de situaciones que lo pudieran presentar escenarios donde su vida estuviese en riesgos. Estas herramientas le permite al lder conocerse y conocer las capacidades de su equipo y as poder cambiar la manera como sus cerebros se enfrentan al miedo.