oon015 Lat t2compilado Presidéncia da Republica Casa Civil Subchefia para Assuntos Juridicos LELN? 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 Mensagem de veto Producao de efeito Portes mantidas pelo Conaresso Nacional Dispée sobre o regime juridico dos servidores piblicos civis da Unido, das autarquias e das fundacdes piblicas Vide Lei n° 12.702, de 2012 federais, Vide Lei n® 12.855, de 2013 PUBLICAGAO CONSOLIDADA DA LEI N° 8.112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990, DETERMINADA PELO ART. 43 DA LEI. 327, DE 10 DE DEZEMBRO DE 199 © PRESIDENTE DA REPUBLICA Fago saber que 0 Congreso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte Lei: Titulo | Capitulo Unico Das Disposigées Preliminares Art. 12 Esta Lei institui o Regime Juridico dos Servidores Publicos Civis da Unido, das autarquias, inclusive as em regime especial, e das fundagdes pibblicas federais. Art, 22 Para os efeitos desta Lei, servidor é a pessoa legalmente investida em cargo piiblico. Art. 32 Cargo ptiblico é 0 conjunto de atribuigées @ responsabilidades previstas na estrutura organizacional que devem ser cometidas a um servidor. Paragrafo tinico. Os cargos publicos, acessiveis a todos os brasileiros, so criados por lei, com denominagao prépria e vencimento pago pelos cofres puiblicos, para provimento em carater efetivo ou em comissao. Art 42 E proibida a prestacdo de servigos gratuitos, salvo os casos previstos em lei Titulo I Do Provimento, Vacancia, Remocao, Redistribuicéo e Substituigao Capitulo | Do Provimento Art. 52 Sao requisitos basicos para investidura em cargo publica: | - a nacionalidade brasileira; I1- 0 gozo dos direitos politicos; hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim sroon015 Lat t2compilado Il -a quitagao com as obrigagbes militares ¢ eleitorais; IV - onivel de escolaridade exigido para 0 exercicio do cargo; \V = aidade minima de dezoito anos; VI - aptidéo fisica e mental § 12 As atribuigdes do cargo podem justificar a exigéncia de outros requisitos estabelecidos em lel § 22 As pessoas portadoras de deficiéncia 6 assegurado 0 direito de se inscrever em concurso piiblico para provimento de cargo cujas atribuigbes sejam compativeis com a deficiéncia de que s4o portadoras; para tais pessoas serdo reservadas até 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas no concurso. § 32 As universidades e instituigdes de pesquisa cientifica e tecnolégica federais poderao prover seus cargos com professores, técnicos e cientistas estrangeiros, de acordo com as normas e os procedimentos desta Lei. (Incluido pela Lei n*'9.515, de 20.11.97) Art. 62 O provimento dos cargos piiblicos far-se-4 mediante ato da autoridade competente de cada Poder. Art. 72 A investidura em cargo piblico ocorrera com a posse. Art, 82 Sao formas de provimento de cargo piblico: 1 nomeagao; I- promogao; Il - (Revogado pela Lei n? 9.527, de 10.12.97, IV - (Revogado pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) V - readaptagao; VI -reversao; VII - aproveitamento; VIII -reintegragao; IX -recondugao. Segao Il Da Nomeagao ‘Art, 92 A nomeagao far-se-<: 1 - em cardter efetivo, quando se tratar de cargo isolado de provimento efetivo ou de carreira; I~ em comisso, inclusive na condi¢ao de interino, para cargos de confianga vagos. (Redacao dada pela Lei n’ 9,527, de 10,12,97) Paragrafo tinico. © servidor ocupante de cargo em comissao ou de natureza especial poderd ser nomeado para ter exercicio, interinamente, em outro cargo de confianga, sem prejuizo das atribuigdes do que atualmente ocupa, hipétese em que devera optar pela remuneragao de um deles durante o periodo da interinidade. (Redaodio dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Art. 10. A nomeagao para cargo de carreira ou cargo isolado de provimento efetivo depende de prévia habilitagao em concurso piiblico de provas ou de provas e titulos, obedecidos a ordem de classificagao e 0 prazo de sua validade, hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 2187oon015 Lat t2compilado Pardgrafo Unico. Os demais requisitos para o ingresso e 0 desenvolvimento do servidor na carreira, mediante promogao, serdo estabelecidos pela lei que fixar as diretrizes do sistema de carreira na Administragao Publica Federal e seus regulamentos. (Redacdo dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) Segao Ill Do Concurso Publico Art. 11. © concurso sera de provas ou de provas e titulos, podendo ser realizado em duas etapas, conforme dispuserem a lei e 0 regulamento do respectivo plano de carreira, condicionada a inscri¢ao do candidato a0 pagamento do valor fixado no edital, quando indispensavel ao seu custeio, e ressalvadas as hipéteses de isengao nele expressamente previstas.(Redacdo dada pela Lei_n? 9.527, de 10.12.97) -egulamento) Art. 12. O concurso piiblico tera validade de até 2 (dois ) anos, podendo ser prorrogado uma tinica vez, por igual periodo. § 12 O prazo de validade do concurso e as condigdes de sua realizagdo serdo fixados em edital, que sera publicado no Diario Oficial da Unido e em jomal diario de grande circulagdo. § 22 Nao se abrira novo concurso enquanto houver can de validade ndo expirado. fato aprovado em concurso anterior com prazo Segdo IV Da Posse e do Exercicio Art 13. A posse dar-se-a pela assinalura do respectivo termo, no qual deverao constar as atribuigdes, os deveres, as responsabilidades © 0s direitos inerentes ao cargo ocupado, que ndo poderdo ser alterados Unilateralmente, por qualquer das partes, ressalvados os atos de oficio previstos em lei § 12 A posse ocorreré no prazo de trinta dias contados da publicagao do ato de provimento. (Redacdo dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 22 Em se tratando de servidor, que esteja na data de publicapao do ato de provimento, em licenga prevista nos incisos I, III e V do art. 81, ou afastado nas hipdteses dos incisos |, IV, VI, VIII, alineas "a’, d’, "e" e"T", IX e X do art. 102, o prazo sera contado do término do impedimento. (Redacdo dada pela Lei n* 9527, de 10.12.97) § 3° A posse podera dar-se mediante procuragao especifica. § 42_Sé haverd posse nos casos de provimento de cargo por nomeagao. (Redacao dada pola Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 5 No ato da posse, o servidor apresentard declaragao de bens e valores que constituem seu patriménio e declaragao quanto ao exercicio ou ndo de outro cargo, emprego ou fungao publica § 62 Serd tornado sem efeito o ato de provimento se a posse néo ocorrer no prazo previsto no § 12 deste artigo. Art. 14. A posse em cargo piiblico dependeré de prévia inspegao médica oficial Paragrafo Unico, Sé podera ser empossado aquele que for julgado apto fisica e mentalmente para o exercicio do cargo. Art. 15, Exercicio é 0 efetivo desempenho das atribuigdes do cargo ptiblico ou da fungao de confianga. (Redacdo dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 12 E de quinze dias o prazo para o servidor empossado em cargo pilblico entrar em exercicio, contados da data da posse. (Redacdo dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 22 O servidor serd exonerado do cargo ou sera tomado sem efeito 0 ato de sua designagao para fungao hep hvu. planeta gov bcc Oesi.8compiade hm a7oon015 Lat t2compilado de confianga, se nao entrar em exercicio nos prazos previstos neste artigo, observado 0 disposto no art. 18 (Redacdo dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97; § 32 A autoridade competente do érgao ou entidade para onde for nomeado ou designado o servidor compete darthe exercicio, (Redacdo dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 42. 0 inicio do exercicio de fungéo de confianga coincidiré com a data de publicagéo do ato de designago, salvo quando 0 servidor estiver em licenga ou afastado por qualquer outro motivo legal, hipétese em que recairé no primeiro dia util apés 0 témino do impedimento, que no podera exceder a trinta dias da publicagao, (Inclui Lei n? 9,527, de 10.12.97) Art. 16. O inicio, a suspenséio, a interrupgao e 0 reinicio do exercicio serao registrados no assentamento individual do servidor. Paragrafo tinico. Ao entrar em exercicio, 0 servidor apresentaré ao érgéo competente os elementos necessarios ao seu assentamento individual, Art. 17. A promogdo nao interrompe o tempo de exercicio, que € contado no novo posicionamento na cameira a partir da data de publicagdo do ato que promover o servidor. (Redacdo dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97, Art. 18. O servidor que deva ter exercicio em outro municipio em razo de ter sido removido, redistribuido, requisitado, cedido ou posto em exercicio provisério terd, no minimo, dez e, no maximo, trinta dias de prazo, contados da publicacao do ato, para a retomiada do efetivo desempenho das atribuigdes do cargo, incluido nesse prazo 0 tempo necessério para o deslocamento para a nova sede, (Redacéo dada pela Lei n° 9,527, de 10.12.97) § 12 Na hipétese de o servidor encontrar-se em licenga ou afastado legalmente, 0 prazo a que se refere este artigo sera contado a partir do término do impedimento, (Paraarafo renumerado e alterado pela Lei n° 9.527, de 10.12.97) § 22 E facultado ao servidor declinar dos prazos estabelecidos no caput. (Incluicio pela Lei n° 9.527. de 40.12.97) Art. 19. Os servidores cumprirdo jomada de trabalho fixada em razéo das atribuigées pertinentes aos respectivos cargos, respeitada a duracéo maxima do trabalho semanal de quarenta horas e observados os limites minimo e maximo de seis horas e oito horas didrias, respectivamente. (Redacdo dada pela Lei n® 8.270, de 17.12.91 § 12. O ocupante de cargo em comissdo ou fungao de confianga submete-se a regime de integral dedicagao ao servigo, observado o disposto no art. 120, podendo ser convocado sempre que houver interesse da Administragao. (Redacao dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 22 O disposto neste artigo ndo se aplica a duragao de trabalho estabelecida em leis especiais. (Incluido Lei n® 8.270, de 17.12. Art. 20. Ao entrar em exercicio, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficard sujeito a estagio probatério por periodo de 24 (vinte e quatro) meses, durante o qual a sua aptido e capacidade serdo objeto de avaliagao para o desempenho do cargo, observados os seguinte fatores: (vide EMC n° 19) | - assiduidade; I- disciplina; III - capacidade de iniciativa; IV - produtividade; V- responsabilidade. § 12 4 (quatro) meses antes de findo o periodo do estagio probatério, serd submetida a homologagao da hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 47oon015 Lat t2compilado autoridade competente @ avaliagao do desempenho do servidor, realizada por comissao constituida para essa finalidade, de acordo com o que dispuser a lei ou 0 regulamento da respectiva carreira ou cargo, sem prejuizo da ontinuidade de apuragdo dos fatores enumerados nos incisos | a V do caput deste artigo. (Redacao dada pela Lei n? 11,784, de 2008 § 22 O servidor nao aprovado no estagio probatorio sera exonerado ou, se estavel, reconduzido ao cargo anteriormente ocupado, observado 0 disposto no paragrafo unico do art. 29. § 32 O servidor em estagio probatério poderd exercer quaisquer cargos de provimento em comissao ou fungdes de diregdo, chefia ou assessoramento no érgao ou entidade de lotagdo, e somente podera ser cedido a outro érgao ou entidade para ocupar cargos de Natureza Especial, cargos de provimento em comissdo do Grupo- Diregao e Assessoramento Superiores - DAS, de niveis 6, 5 e 4, ou equivalentes. (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97 § 42 Ao servidor em estdgio probatério somente poderdo ser concedidas as licengas e os afastamentos previstos nos arts, 81, incisos | a IV, 94, 95 ¢ 96, bem assim afastamento para participar de curso de formacao decorrente de aprovagdo em concurso para outro cargo na Administragao Publica Federal. (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 52 0 estagio probatério ficaré suspenso durante as licengas e os afastamentos previstos nos arts. 83, 84, § 12, 86 © 96, bem assim na hipétese de participacao em curso de formagao, e sera retomado a partir do término do impedimento. (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) Segdo V Da Estabi lade Art. 21. © servidor habilitado em concurso piiblico e empossado em cargo de provimento efetivo adquirira estabilidade no servigo piiblico ao completar 2 (dois) anos de efetivo exercicio. (prazo 3 anos - vide EMC n° 19) Art. 22. O servidor estavel s6 perderd o cargo em virtude de sentenga judicial transitada em julgado ou de processo administrativo disciplinar no qual Ihe seja assegurada ampla defesa Segdo VI Da Transferéncia ‘Art. 23. (Revogado pela Lei n? 9.527, de 10.12.97, Segao VII Da Readaptagao Art. 24. Readaptagao é a investidura do servidor em cargo de atribuicbes e responsabilidades compativeis com a limitago que tenha softido em sua capacidade fisica ou mental verificada em inspegao médica. § 12 Se julgado incapaz para o servico ptiblico, o readaptando sera aposentado, § 22 A readaptacdo seré efetivada em cargo de atribuigdes afins, respeitada a habilitagdo exigida, nivel de escolaridade e equivaléncia de vencimentos e, na hipdtese de inexisténcia de cargo vago, 0 servidor exercera suas atribuigées como excedente, até a ocorréncia de vaga.(Redagao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) ‘Segdo VIII Da Reverso (Requlamento Dec, n° 3.644, de 30,11,2000) Art. 25. Reverso é 0 retomo a atividade de servidor aposentado: (Redacdo dada pela Medida Proviséria n? 2,225-45, de 4,9,2001 1 - por invalidez, quando junta médica oficial declarar insubsistentes os motivos da aposentadoria; ou ia Provisoria n® 2.225-45, de 4,9.2001 hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 547oon015 Lat t2compilado I-no interesse da administragao, desde que: (Incluido pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9.200% a) tenha solicitado a reversao; (Incluido pela Medida Proviséria n° 2.225-45, de 4.9.2001 b) a aposentadoria tenha sido voluntaria; (Incluido pela Medida Proviséria n® 2,225-45, de 4,9,2001 c) estével quando na atividade; (Incluido pela Medida Proviséria n° 2.225-45, de 4.9.2001 ) a aposentadoria tenha ocorrido nos cinco anos anteriores a solicitagao; (Incluido pela Medida Proviséria n? 2.225-45, de 4.92001 ) haja cargo vago. (Incluido pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9.2001 § 12 A reversao far-se-& no mesmo cargo ou no cargo resultante de sua transformagao. (Incluido pela Medida Proviséria n° 2.225-45, de 4.9.2001 § 2 O tempo em que 0 servidor estiver em exercicio serd considerado para concessao da aposentadoria Incluido pela Medida Proviséria n? 2.225-45, de 4.9.2001 § 32. No caso do inciso |, encontrando-se provido o cargo, o servidor exercera suas atribuigdes como excedente, até a ocorréncia de vaga. (Incluido pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9.2001 § 42 O servidor que retomar a atividade por interesse da administragao percebera, em substituigaio aos proventos da aposentadoria, a remuneragao do cargo que voltar a exercer, inclusive com as vantagens de atureza pessoal que percebia anteriormente a aposentadoria. (Incluido pela Medida Proviséria n? 2.225-45, de 49.2001 § 52 O servidor de que trata o inciso II somente terd os proventos calculados com base nas regras atuais se permanecer pelo menos cinco anos no cargo. (Incluido pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.92001 § 62 0 Poder Executivo regulamentaré o disposto neste artigo. (Incluido pela Medida Proviséria n® 2.225- 45, de 4.9.2001 Art. 26. (Revogado pela Medida Proviséria n? 2.225-45, de 4.92001 Art. 27, Nao poderd reverter 0 aposentado que ja tiver completado 70 (setenta) anos de idade. Secdo IX Da Reintegragao Art. 28. A reintegragao 6 a reinvestidura do servidor estavel no cargo anteriormente ocupado, ou no cargo resultante de sua transformagao, quando invalidada a sua demissao por deciséo administrativa ou judicial, com ressarcimento de todas as vantagens. § 12_Na hipétese de o cargo ter sido extinto, o servidor ficaré em disponibilidade, observado 0 disposto nos arts. 30 ¢ 31 § 22 Encontrando-se provido 0 cargo, o seu eventual ocupante serd reconduzido ao cargo de origem, sem direito & indenizagao ou aproveitado em outro cargo, ou, ainda, posto em disponibilidade. Segdo X Da Recondugao Art, 29. Reconducdo é 0 retomo do servidor estavel ao cargo anteriormente ocupado e decorrera de: 1 -inabilitagao em estagio probatério relativo a outro cargo; Il reintegragao do anterior ocupante. Paragrafo Unico, Encontrando-se provide 0 cargo de origem, 0 servidor sera aproveitado em outro, hep hvu.planate gov bcc Oes.82compiado hm earcanarots Lstt2compiade observado o disposto no art. 30. ‘Segao XI Da Disponibilidade ¢ do Aproveitamento Art. 30. © retomo a atividade de servidor em disponibilidade far-se-4 mediante aproveitamento obrigatério em cargo de atribuigées e vencimentos compativeis com o anteriormente ocupado. Art. 31. © érgdo Central do Sistema de Pessoal Civil determinaré o imediato aproveitamento de servidor em disponibilidade em vaga que vier a ocorrer nos érgaos ou entidades da Administragao Publica Federal. Paragrafo Unico. Na hipétese prevista no § 32 do art. 37, 0 servidor posto em disponibilidade podera ser mantido sob responsabilidade do érgao central do Sistema de Pessoal Civil da Administracdo Federal - SIPEC, até o seu adequado aproveitamento em outro érgao ou entidade. (Paragrafo incluido pela Lei n® 9.527, de 10,12,97) Art. 32, Sera tomado sem efeito o aproveitamento e cassada a disponibilidade se o servidor ndo entrar em exercicio no prazo legal, salvo doenga comprovada por junta médica oficial Capitulo Il Da Vacanci Art, 33, A vacéncia do cargo piblico decorrerd de: 1 - exoneragao; Il- demissao; IL - promogao; IV - (Revoaado pela Lei n® 9,527, de 10.12.97) V - (Revogado pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) VI - readaptacao; VII - aposentadoria; VIII - posse em outro cargo inacumulavel; 1X -falecimento. ‘Art, 34. A exoneracao de cargo efetivo dar-se-a a pedido do servidor, ou de oficio. Parégrafo tinico. A exoneragao de oficio dar-se-é | - quando nao satisfeitas as condigdes do estagio probatério; I - quando, tendo tomado posse, 0 servidor nao entrar em exercicio no prazo estabelecido. Art, 35. A exoneragéo de cargo em comissao e a dispensa de fungao de confianga dar.se-a: (Redacdo. dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) | - a juizo da autoridade competente; Il-a pedido do proprio servidor. Paragrafo -{Revogado pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Capitulo Ill hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim m7oon015 Lat t2compilado Da Remogao e da Redistribuigao Segao! Da Remogao Art. 36. Remogao é o deslocamento do servidor, a pedido ou de oficio, no 2mbito do mesmo quadro, com ou sem mudanga de sede, Pardgrafo tinico. Para fins do disposto neste artigo, entende-se por modalidades de remogao: (Redacdo dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) 1 - de oficio, no interesse da Administragdo; (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Il- a pedido, a critério da Administragao; (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) II - a pedido, para outra localidade, independentemente do interesse da Administragao: (Incluido pola Lei n° 9.527, de 10.12.97) a) para acompanhar cénjuge ou companheiro, também servidor publico civil ou militar, de qualquer dos Poderes da Unido, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municipios, que foi deslocado no interesse da Administragao; (Incluido pela Lei n° 9.527, de 10.12.97 b) por motivo de satide do servidor, cénjuge, companheiro ou dependente que viva as suas expensas e conste do seu assentamento funcional, condicionada 4 comprovago por junta médica oficial; (Incluido pela Lei ne 9.527, de 10.12.97) c) em virtude de processo seletivo promovido, na hipétese em que 0 nlimero de interessados for superior ao niimero de vagas, de acordo com normas preestabelecidas pelo érgao ou entidade em que aqueles estejam lotados. (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) Segao Il Da Redistribuigéo Att. 37. Redistribuigao € 0 deslocamento de cargo de provimento efetivo, ocupado ou vago no Ambito do quadro geral de pessoal, para outro érgao ou entidade do mesmo Poder, com prévia apreciagao do érgao central do SIPEC, _observados os seguintes preceitos: (Redacéio dada pela Lei n° 9.527, de 10.12.97) | -interesse da administragao; (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) I - equivaléncia de vencimentos; (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) III - manutengao da esséncia das atribuigdes do cargo; (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) IV - vinculagao entre os graus de responsabilidade e complexidade das atividades; (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) \V - mesmo nivel de escolaridade, especialidade ou habilitagao profissional; (Incluido pela Lei n° 9.527, de 40.12.97) VI - compatibilidade entre as atribuigées do cargo e as finalidades institucionais do érgao ou entidade. Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97, § 12 A redistribuigéo ocorrerd ex officio para ajustamento de lotagéo e da forga de trabalho as necessidades dos servigos, inclusive nos casos de reorganizagdo, extingdo ou criag&o de érgéo ou entidade Incluido pela Lei n° 9,527, de 10.12.97 § 22 A redistribuigao de cargos efetivos vagos se dar mediante ato conjunto entre 0 érgéo central do SIPEC e os drgaos e entidades da Administragao Publica Federal envolvidos. (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 32 Nos casos de reorganizagao ou extingao de érgao ou entidade, extinto 0 cargo ou declarada sua hep hvn.planate gov bnccivi_Oes.8 comple hm auroon015 Lat t2compilado desnecessidade no érgao ou entidade, o servidor estavel que nao for redistribuido seré colocado em disponibilidade, até seu aproveitamento na forma dos arts, 30 ¢ 31, (Paragrafo renumerado e alterado pela Lei n® 9527, de 10.12.97) § 42 0 servidor que nao for redistribuido ou colocado em disponibilidade podera ser mantido sob responsabilidade do érgao central do SIPEC, e ter exercicio provisério, em outro érgao ou entidade, até seu adequado aproveitamento. (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Capitulo IV Da Substituigao Art. 38. Os servidores investidos em cargo ou fungao de diregdo ou chefia e os ocupantes de cargo de Natureza Especial terao substitutos indicados no regimento intemo ou, no caso de omissao, previamente designados pelo dirigente maximo do érgao au entidade. (Redacao dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 12 O substituto assumird automética e cumulativamente, sem prejuizo do cargo que ocupa, o exercicio do cargo ou fungao de diregao ou chefia e os de Natureza Especial, nos afastamentos, impedimentos legais ou regulamentares do titular e na vacdncia do cargo, hipéteses em que deveré optar pela remuneragao de um deles durante 0 respectivo periodo. (Redacao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 22 O substituto fara jus a retribuig&o pelo exercicio do cargo ou fungao de diregdo ou chefia ou de cargo de Natureza Especial, nos casos dos afastamentos ou impedimentos legais do titular, superiores a trinta dias consecutivos, paga na proporcao dos dias de efetiva substituigao, que excederem o referido periodo. (Redacéio dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) Art. 39. O disposto no artigo anterior aplica-se aos titulares de unidades admi nivel de assessoria, rativas organizadas em Titulo I Dos Direitos e Vantagens Capitulo | Do Vencimento e da Remuneragao Art. 40. Vencimento é a retribuigao pecuniaria pelo exercicio de cargo ptiblico, com valor fixado em lei Paragrafo nico. (Revogado pela Lei n° 11,784, de 2008) Art. 41, Remuneragao 6 o vencimento do cargo efetivo, acrescido das vantagens pecunidrias permanentes estabelecidas em lei § 12 A remuneragao do servidor investido em fungao ou cargo em comissdo ser paga na forma prevista no art. 62. § 22 O servidor investido em cargo em comissao de érgéo ou entidade diversa da de sua lotagao recebera a _remuneragdo de acordo com o estabelecido no § 12 do art. 93. § 32 O vencimento do cargo efetivo, acrescido das vantagens de cardter permanente, 6 irredutivel. § 42 E assegurada a isonomia de vencimentos para cargos de atribuigdes iguais ou assemelhadas do mesmo Poder, ou entre servidores dos trés Poderes, ressalvadas as vantagens de caréter individual e as relativas & natureza ou ao local de trabalho. § 52 Nenhum servidor receberd remuneragéo inferior ao salério minimo. (Incluido pela Lei n® 11,784, de 2008 Art. 42. Nenhum servidor poderd perceber, mensalmente, a titulo de remuneragao, importancia superior & soma dos valores percebidos como remuneracao, em espécie, a qualquer titulo, no Ambito dos respectivos Poderes, pelos Ministros de Estado, por membros do Congresso Nacional e Ministros do Supremo Tribunal hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 7oon015 Lat t2compilado Federal Paragrafo tinico. Excluem-se do teto de remuneragdo as vantagens previstas nos incisos II a Vil do art. 61 Art. 43, (Revogado pela Lei n® 9,624, de 2.4.98) (Vide Lei n® 9.624, de 2.4.98) Att. 44, O servidor perdera: 1 - a remuneragao do dia em que faltar ao servigo, sem motivo justificado; (Redacdo dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Il - a parcela de remuneragao didria, proporcional aos atrasos, auséncias justificadas, ressalvadas as concessées de que trata o art. 97, e saidas antecipadas, salvo na hipétese de compensagao de horario, até 0 més subseqiiente ao da ocorréncia, a ser estabelecida pela chefia imediata. (Redacao dada pela Lei n® 9.527, de 10,12,97) Paragrafo tinico. As faltas justificadas decorrentes de caso fortuito ou de forga maior poderao ser compensadas a critério da chefia imediata, sendo assim consideradas como efetivo exercicio. (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) ‘Art. 45. Salvo por imposi¢ao legal, ou mandado judicial, nenhum desconto incidira sobre a remuneragao ou provento, (Regulamento) Paragrafo Unico, Mediante autorizagao do servidor, poderé haver consignagao em folha de pagamento a favor de terceiros, a critério da administragdo e com reposigao de custos, na forma definida em regulamento. Art, 46, As reposigées e indenizagées ao erario, atualizadas até 30 de junho de 1994, serdo previamente comunicadas ao servidor ativo, aposentado ou ao pensionista, para pagamento, no prazo maximo de trinta dias, podendo ser parceladas, a pedido do interessado. (Redacdo dada pela Medida Provisoria n° 2.225-45, de 49.2001 § 12 O valor de cada parcela nao poder ser inferior ao comespondente a dez por cento da remuneragao, provento ou pens&o. (Redacdo dada pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9.2001 § 22 Quando o pagamento indevido houver ocorrido no més anterior ao do processamento da folha, a reposigao serd feita imediatamente, em uma nica parcela. (Redacdo dada pela Medida Proviséria n° 2.225-45, de 4.9.2001 § 32 Na hipétese de valores recebidos em decorréncia de cumprimento a decisao liminar, a tutela antecipada ou a sentenga que venha a ser revogada ou rescindida, serdo eles atualizados até a data da reposigao. (Redacdo dada pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9,2001 Art. 47. O servidor em débito com o erario, que for demitido, exonerado ou que tiver sua aposentadoria ou disponibilidade cassada, tera 0 prazo de sessenta dias para quitar o débito. (Redagdo dada pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9.2001 Paragrafo Unico. A nao quitagao do débito no prazo previsto implicara sua inscrigéo em divida ativa, (Redacdo dada pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9.2001 Art. 48, © vencimento, a remuneragao e o provento ndo sero objeto de arresto, seqiiestro ou penhora, exceto nos casos de prestacao de alimentos resultante de decisdo judicial. Capitulo Il Das Vantagens Art. 49. Além do vencimento, poderdo ser pagas ao servidor as seguintes vantagens: | - indenizagées; I- gratificagées: hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 1007oon015 Lat t2compilado UL - adicionais. § 12 As indenizages ndo se incorporam ao vencimento ou provento para qualquer efeito. § 22 As gratificagées @ os adicionais incorporam-se ao vencimento ou provento, nos casos e condigées indicados em lei. Art. 50. As vantagens pecunidrias nao serao computadas, nem acumuladas, para efeito de concesséo de quaisquer outros acréscimos pecuniarios ulteriores, sob o mesmo titulo ou idéntico fundamento. Segdo! Das Indenizagées Art. 51. Constituem indenizagées ao servidor: 1 - ajuda de custo; I didrias; IIL - transporte. IV - auxilio-moradia (Incluido pela Lei n? 11,355, de 2006) Art, 52. Os valores das indenizagées estabelecidas nos incisos | a III do art, 51, assim como as condigées para a sua concesso, serao estabelecidos em regulamento. (Redacdo dada pela Lei n® 11.355, de 2006) Subsegao | Da Ajuda de Custo Art, 53, A ajuda de custo destina-se a compensar as despesas de instalagao do servidor que, no interesse do servigo, passar a ter exercicio em nova sede, com mudanga de domicilio em cardter permanente, vedado 0 duplo pagamento de indenizagao, a qualquer tempo, no caso de o cOnjuge ou companheiro que detenha também a condigao de servidor, vier a ter exercicio na mesma sede, (Redacdo dada pela Lei n° 9,527, de 10.12.97) § 12 Correm por conta da administragao as despesas de transporte do servidor e de sua familia, compreendendo passagem, bagagem e bens pessoais. § 22 A familia do servidor que falecer na nova sede sao assegurados ajuda de custo e transporte para a localidade de origem, dentro do prazo de 1 (um) ano, contado do ébito. § 32_Ndo sera concedida ajuda de custo nas hipéteses de remogdo previstas nos incisos Il e Il do pardgrafo tnico do art. 36. (Incluido pela Lei n® 12,998, de 2014) Art, 54, A ajuda de custo € calculada sobre a remuneragao do servidor, conforme se dispuser em regulamento, nao podendo exceder a importancia correspondent a 3 (trés) meses. Art. 55. No sera concedida ajuda de custo ao servidor que se afastar do cargo, ou reassumi-lo, em virtude de mandato eletivo, Art, 56, Sera concedida ajuda de custo aquele que, nao sendo servidor da Unido, for nomeado para cargo em comissao, com mudanga de domicilio. Paragrafo tinico. No afastamento previsto no inciso | do art. 93, a ajuda de custo sera paga pelo érgao cessionario, quando cabivel. Art. 57. © servidor ficara obrigado a restituir a ajuda de custo quando, injustificadamente, néo se apresentar na nova sede no prazo de 30 (trinta) dias. ‘Subsegao II hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim weroon015 Lat t2compilado Das Diarias Art. 58. © servidor que, a servigo, afastar-se da sede em cardter eventual ou transitério para outro ponto do territério nacional ou para o exterior, fara jus a passagens e didrias destinadas a indenizar as parcelas de despesas extraordinaria com pousada, alimentagao e locomogao urbana, conforme dispuser em regulamento, (Redagao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 12 A diaria sera concedida por dia de afastamento, sendo devida pela metade quando o deslocamento do exigir pemoite fora da sede, ou quando a Unido custear, por meio diverso, as despesas extraordinérias cobertas por didrias,(Redacao dada pela Lei n® 9,527, de 10,12,97) § 22 Nos casos em que o deslocamento da sede constituir exigéncia permanente do cargo, o servidor no faré jus a didrias. § 32 Também nao fard jus a didrias o servidor que se deslocar dentro da mesma regiao metropolitana, aglomeragao urbana ou microrregiao, constituldas por municipios limitrofes e regularmente instituldas, ou em reas de controle integrado mantidas com paises limitrofes, cuja jurisdigdo e competéncia dos érgaos, entidades e servidores brasileiros considera-se estendida, salvo se houver pemoite fora da sede, hipéteses em que as didrias pagas serao sempre as fixadas para os afastamentos dentro do territério nacional, (Incluido pela Lei n® 9527, de 10.12.97) ‘Art, 59, © servidor que receber diarias e ndo se afastar da sede, por qualquer motivo, fica obrigado a las integralmente, no prazo de 5 (cinco) dias. resti Paragrafo tinico. Na hipdtese de o servidor retomar & sede em prazo menor do que o previsto para o seu afastamento, restituiré as didrias recebidas em excesso, no prazo previsto no caput. Subsegao Ill Da Indenizagao de Transporte Art. 60. Conceder-se-é indenizagao de transporte ao servidor que realizar despesas com a utilizagao de meio proprio de locomogao para a execucdo de servigos extemos, por forca das atribuigdes préprias do cargo, conforme se dispuser em regulamento. Subsegao IV Do Auxilio-Moradia (ncluido pela Lei n® 11,355, de 2006) Art. 60-A. © auxilio-moradia consiste no ressarcimento das despesas comprovadamente realizadas pelo servidor com aluguel de moradia ou com meio de hospedagem administrado por empresa hoteleira, no prazo de um més apés a comprovagaio da despesa pelo servidor. (Incluido pela Lei n® 11,355, de 2006 Art. 60-B. Conceder-se-4 auxilio-moradia ao servidor se atendidos os seguintes requisitos: (Incluido pela Loi n® 11,355, de 2006) | -ndo exista imével funcional disponivel para uso pelo servidor; (Incluido pela Lei n® 11,355, de 2006 IL-0 cénjuge ou companheiro do servidor no ocupe imével funcional; (Incluido pela Lei n® 11.355, de 2006) IIL_- 0 servidor ou seu cénjuge ou companheiro nao seja ou tenha sido proprietario, promitente comprador, cessionario ou promitente cessionério de imével no Municipio aonde for exercer 0 cargo, incluida a hipétese de lote edificado sem averbagao de construgao, nos doze meses que antecederem a sua nomeacao; (Incluido pela Lei n? 11,355, de 2006) IV = nenhuma outra pessoa que resida com o servidor receba auxilio-moradia; (Incluido pela Lei n® 11,355, de 2006) V - 0 servidor tenha se mudado do local de residéncia para ocupar cargo em comissdo ou fungao de confianga do Grupo-Diregao e Assessoramento Superiores - DAS, niveis 4, 5 e 6, de Natureza Especial, de Ministro de Estado ou equivalentes; (Incluido pela Lei n® 11.355, de 2006) VI - 0 Municipio no qual assuma 0 cargo em comissao ou fungéo de confianga nao se enquadre nas hep hvu. planeta gov bnccivi_Oes.8 compile hm 1287oon015 Lat t2compilado hipéteses do art. 58, § 32, em relagao ao local de residéncia ou domicilio do servidor; (Inciuido pela Lei n® 11,355, de 2006) Vil - 0 servidor no tenha sido domiciliado ou tenha residido no Municipio, nos tltimos doze meses, aonde for exercer 0 cargo em comissdo ou fungao de confianga, desconsiderando-se prazo inferior a sessenta dias dentro desse perfodo; e (Incluido pela Lei n® 11.355, de 2006) Vill - 0 deslocamento nao tenha sido por forga de alteragao de lotagao ou nomeagao para cargo efetivo, Incluido pela Lei n® 11.355, de 2006) IX - 0 deslocamento tenha ocorride apés 30 de junho de 2006. (incluido pela Lei n® 11,490, de 2007) Paragrafo Unico. Para fins do inciso VII, ndo seré considerado 0 prazo no qual o servidor estava ocupando outro cargo em comissdo relacionado no inciso V, (Incluido pela Lei n? 11,355, de 2006 Art. 60-C. (Revogado pela Lei n° 12.998, de 2014) Art. 60-D. © valor mensal do auxilio-moradia é limitado a 25% (vinte e cinco por cento) do valor do cargo 880, fungao comissionada ou cargo de Ministro de Estado ocupado. (\ncluido pela Lei n® 11,784, de § 12_ 0 valor do auxilio-moradia nao poderé superar 25% (vinte e cinco por cento) da remuneragao de Ministro de Estado. (Incluido pela Lei n® 11.784, de 2008 § 22 Independentemente do valor do cargo em comissao ou fungao comissionada, fica garantido a todos 08 que preencherem os requisitos 0 ressarcimento até o valor de RS 1.800,00 (mil e oitocentos reais). (Incluido pela Lei n? 11.784, de 2008 Art. 60+E. No caso de falecimento, exoneracao, colocagao de imével funcional a disposig&o do servidor ou aquisigao de imével, 0 auxilio-moradia continuaré sendo pago por um més. (Incluido pela Lei n® 11,355, de 2006) Segao It Das Gratificagées e Adicionais Art. 61, Além do vencimento e das vantagens previstas nesta Lei, sero deferidos aos servidores as seguintes retribuigdes, gratificagdes e adicionais: (Redacdo dada pela Lei n® 9.527. de 10.12.97) | - retribuigdo pelo exercicio de fungao de dirego, chefia e assessoramento; (Redagdo dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Il gratificagao natalina; III - (Revogado pela Medida Proviséria n° 2.225-45, de 49,2001 IV - adicional pelo exercicio de atividades insalubres, perigosas ou penosas; \V - adicional pela prestagao de servigo extraordinario: VI - adicional notumo; VII - adicional de férias; VIII - outros, relativos ao local ou & natureza do trabalho. 1X - gratificagaio por encargo de curso ou concurso. (Incluido pela Lei n® 11,314 de 2006} Subsegao | Da Retribuigao pelo Exercicio de Funcao de Direcdo, Chefia e Assessoramento (Redagdo dada pela Lei n° 9,527, de 10.12.97) Art. 62. Ao servidor ocupante de cargo efetivo investido em fungao de direcdo, chefia ou assessoramento, cargo de provimento em comissao ou de Natureza Especial ¢ devida retribuigdo pelo seu exercicio.(Redacdo hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim sae?oon015 Lat t2compilado dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Paragrafo Unico. Lei especifica estabelecerd a remuneragao dos cargos em comissdo de que trata 0 inciso Il do art. 92. (Redacdo dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Art. 62-A. Fica transformada em Vantagem Pessoal Nominalmente Identificada - VPNI a incorporagao da retribuigao pelo exercicio de fungao de dirego, chefia ou assessoramento, cargo de provimento em comisséo ou de Natureza Especial a que se referem os arts, 3° e 10 da Lei n® 8.911, de 11 de julho de 1994, e 0 art. 3° da Lei n® 9,624, de 2 de abril de 1998. (Incluido pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4,9.2001 Paragrafo tinico. A VPNI de que trata o caput deste artigo somente estara sujeita as revis6es gerais de remuneracao dos servidores piblicos federais. (Incluido pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9.2001 ‘Subsegao Il Da Gratificacao Natalina Art. 63. A gratificagao natalina corresponde a 1/12 (um doze avos) da remuneragao a que o servidor fizer jus no més de dezembro, por més de exercicio no respective ano. Paragrafo tnico. A fragao igual ou superior a 15 (quinze) dias sera considerada como més integral Art. 64. A gratificagao serd paga até o dia 20 (vinte) do més de dezembro de cada ano Paragrafo Unico. (VETADO} Art. 65. © servidor exonerado perceberd sua gratificagao natalina, proporcionalmente aos meses de exercicio, calculada sobre a remuneragao do més da exoneragao. Art. 66. A gratificagao natalina nao serd considerada para célculo de qualquer vantagem pecuniaria. Subsecao III Do Adicional por Tempo de Servigo Subsegao IV Dos Adicionais de Insalubridade, Periculosidade ou Atividades Penosas Art. 68. Os servidores que trabalhem com habitualidade em locais insalubres ou em contato permanente com substéncias téxicas, radioativas ou com risco de vida, fazem jus a um adicional sobre o vencimento do cargo efetivo. § 12 servidor que fizer jus aos adicionais de insalubridade e de periculosidade devera optar por um doles. § 22 O direito ao adicional de insalubridade ou periculosidade cessa com a eliminagéo das condigées ou dos riscos que deram causa a sua concessao. Art, 69, Havera permanente controle da alividade de servidores em operagées ou locais considerados penosos, insalubres ou perigosos. Paragrafo tinico. A servidora gestante ou lactante sera afastada, enquanto durar a gestagao e a lactagao, das operagdes e locais previstos neste artigo, exercendo suas atividades em local salubre e em servigo ndo penoso e nao perigoso. Art. 70. Na concesséo dos adicionais de atividades penosas, de insalubridade e de periculosidade, seréio observadas as situagdes estabelecidas em legisiagao especifica. hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim saroon015 Lat t2compilado Art. 71. 0 adicional de atividade penosa serd devido aos servidores em exercicio em zonas de fronteira ou em localidades cujas condigdes de vida o justifiquem, nos termos, condiges e limites fixados em regulamento, Art. 72. Os locais de trabalho e os servidores que operam com Raios X ou substancias radioativas serao mantidos sob controle permanente, de modo que as doses de radiacao ionizante nao ultrapassem o nivel maximo previsto na legistagao propria. Paragrafo (nico. Os servidores a que se refere este artigo serdo submetidos a exames médicos a cada 6 (seis) meses. Subsecao V Do Adicional por Servigo Extraordinario. Art. 73. © servigo extraordinario sera remunerado com acréscimo de 50% (cingilenta por cento) em relagao @ hora normal de trabalho. Art. 74. Somente seré permitido servigo extraordindrio para atender a situages excepcionais e temporatias, respeitado o limite maximo de 2 (duas) horas por jomnada Subsegao VI Do Adicional Noturno Art. 75. O servigo notumo, prestado em horério compreendido entre 22 (vinte ¢ duas) horas de um dia e (cinco) horas do dia seguinte, tera 0 valor-hora acrescido de 25% (vinte e cinco por cento), computando-se cada hora como cinqUenta e dois minutos e trinta segundos. Paragrafo Unico. Em se tratando de servigo extraordindrio, 0 acréscimo de que trata este artigo incidiré sobre a remuneragao prevista no art. 73 Subsegao VII Do Adicional de Férias Art. 76. Independentemente de solicitagdo, sera pago ao servidor, por ocasido das férias, um adicional correspondent a 1/3 (um tergo) da remuneragao do periodo das férias. Paragrafo Unico. No caso de o servidor exercer fungao de diree&o, chefia ou assessoramento, ou ocupar cargo em comissao, a respectiva vantagem sera considerada no calculo do adicional de que trata este artigo. Subsecao VIII Da Gratificagao por Encargo de Curso ou Concurso Incluido pela Lei n® 11,344 de 2006) Art. 76-A. A Gratificagao por Encargo de Curso ou Concurso & devida ao servidor que, em caréter eventual: (Incluido pela Lei n® 11.314 de 2006) (Regulamento) | - atuar como instrutor em curso de formagao, de desenvolvimento ou de treinamento regularmente instituido no ambito da administracao publica federal; (incluido pela Lei n® 11,344 de 2006) II - participar de banca examinadora ou de comissao para exames orais, para anélise curricular, para correcdo de provas discursivas, para elaboracdo de questdes de provas ou para julgamento de recursos intentados por candidatos; (Inclufdo pela Lei n® 11,314 de 2006) IL - participar da logistica de preparaco e de realizag&o de concurso publico envolvendo atividades de planejamento, coordenagao, supervisdo, execugdo e avaliagao de resultado, quando tais atividades nao estiverem incluidas entre as suas atribuicdes permanentes; (incluido pela Lei n® 11,314 de 2006) IV - participar da aplicagao, fiscalizar ou avaliar provas de exame vestibular ou de concurso puiblico ou supervisionar essas atividades. (Incluido pela Lei n° 11.314 de 2006) § 12 0s critérios de concessdo e os limites da gratificagao de que trata este artigo serdo fixados em regulamento, observados os seguintes parémetros: (Incluido pela Lei n® 11,314 de 2006) bp hvu. planeta gov noc Olest.82compiado hm 1847oon015 Lat t2compilado 1-0 valor da gratificagao seré calculado em horas, observadas a natureza e a complexidade da atividade exercida; (Incluido pela Lei n? 11,314 de 2006) Il - a retribuigao nao poderd ser superior ao equivalente a 120 (cento e vinte) horas de trabalho anuais, ressalvada situagdo de excepcionalidade, devidamente justificada e previamente aprovada pela autoridade maxima do érgao ou entidade, que podera autorizar o acréscimo de até 120 (cento e vinte) horas de trabalho anuais; (Incluido pela Lei n® 11,314 de 2006) IIL - 0 valor maximo da hora trabalhada corresponder aos seguintes percentuais, incidentes sobre o maior vencimento basico da administragao publica federal: (incluido pela Lei n® 11,314 de 2006) a) 2,2% (dois inteiros @ dois décimos por cento), em se tratando de atividades previstas nos incisos | ¢ I! do caput deste artigo; (Redacdo dada pela Lei n? 11.501, de 2007) 'b) 1,2% (um inteiro © dois décimos por cento), em se tratando de atividade prevista nos incisos III e IV do caput deste artigo. (Redaeao dada pela Lei n® 11.501, de 2007) § 22 A Gratificagao por Encargo de Curso ou Concurso somente sera paga se as atividades referidas nos incisos do caput deste artigo forem exercidas sem prejuizo das atribuigdes do cargo de que o servidor for titular, devendo ser objeto de compensagao de carga horatia quando desempenhadas durante a jomada de trabalho, na forma do § 42 do art. 98 desta Lei. (Incluido pela Lei n® 11.314 de 2006) § 32 A Gratificagao por Encargo de Curso ou Concurso nao se incorpora ao vencimento ou salario do servidor para qualquer efeito e no podera ser utiizada como base de calculo para quaisquer outras vantagens, inclusive para fins de cAlculo dos proventos da aposentadoria e das pensdes. (Incluido pela Lei n® 11.314 de 2006) Capitulo Ill Das Férias Art. 77. © servidor fara jus a trinta dias de férias, que podem ser acumuladas, até o maximo de dois periodos, no caso de necessidade do servigo, ressalvadas as hipéteses em que haja legislagdo especifica (Redacao dada pela Lei n? 9.525, de 10.12.97) (Fétias de Ministro - Vide) § 12 Para o primeiro periodo aquisitivo de férias serdo exigidos 12 (doze) meses de exercicio. § 22 E vedado levar a conta de férias qualquer falta ao servigo. § 32 As férias poderao ser parceladas em até trés etapas, desde que assim requeridas pelo servidor, e no interesse da administragao publica. (Incluido pela Lei n° 9.525, de 10.12.97) ‘Art. 78. © pagamento da remuneragao das férias sera efetuado até 2 (dois) dias antes do inicio do respectivo periodo, observando-se o disposto no § 12 deste artigo. (Férias de Ministro - Vide) § 1° @§ 2° (Revogado pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 32 0 servidor exonerado do cargo efetivo, ou em comissao, perceberd indenizacao relativa ao periodo das férias a que tiver direito e ao incompleto, na proporgao de um doze avos por més de efetivo exercicio, ou frag&o superior a quatorze dias. (Incluido pela Lei n° 8.216, de 13.8.91 § 42 A indenizagao sera calculada com base na remuneragéo do més em que for publicado o ato exoneratorio. (Incluido pela Lei n° 8.216, de 13.8.9 §5°_Em caso de parcelamento, 0 servidor receberd o valor adicional previsto no inciso XVII do art. 72 da Constituigéo Federal quando da utlizagao do primeiro periodo. ido pela Lei n? 9,525, de 10,12,97) Art. 79. © servidor que opera direta e permanentemente com Raios X ou substancias radioativas gozara 20 (vinte) dias consecutivos de férias, por semestre de atividade profissional, proibida em qualquer hipétese a acumulagao. Paragrafo Unico. (Revogado pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 167oon015 Lat t2compilado Art. 80. As férias somente poderao ser interrompidas por motivo de calamidade puiblica, comogao intema, convocagao para juri, servigo militar ou eleitoral, ou por necessidade do servigo declarada pela autoridade maxima do érgao ou entidade.(Redacao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) (Férias de Ministro - Vide} Paragrafo Unico. O restante do perfodo interrompido sera gozado de uma sé vez, observado o disposto no att, 77. (Incluido pela Lei n® 9.627, de 10.12.97) Capitulo IV Das Licengas Segdo | Disposiges Gerais Art, 81, Conceder-se-é ao servidor licenga | - por motivo de doenga em pessoa da familia; Il - por motivo de afastamento do cénjuge ou companheiro; I para o servigo militar, IV - para ativi \V - para capacitagao; (Redago dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) VI - para tratar de interesses particulares; VII - para desempenho de mandato classista. § 12 A licenga prevista no inciso | do caput deste artigo bem como cada uma de suas prorrogagoes serao precedidas de exame por pericia médica oficial, observado o disposto no art. 204 desta Lei. (Redacdo dada pela Lei n? 11,907, de 2009} §2° (Rev Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 3° E vedado 0 exercicio de atividade remunerada durante o periodo da licenga prevista no inciso | deste artigo. Art. 82. A licenga concedida dentro de 60 (sessenta) dias do término de outra da mesma espécie serd considerada como prorrogagao. Secao Il Da Licenga por Motive de Doenga em Pessoa da Familia ‘Art. 83, Poderd ser concedida licenga ao servidor por motivo de doenga do cénjuge ou companheiro, dos pais, dos filhos, do padrasto ou madrasta e enteado, ou dependente que viva a suas expensas e conste do seu assentamento funcional, mediante comprovago por pericia médica oficial. (Redacdo dada pela Lei n® 11.907, de 2009) § 12 A licenga somente serd deferida se a assisténcia direta do servidor for indispensavel endo puder ser prestada simultaneamente com 0 exercicio do cargo ou mediante compensacao de horério, na forma do disposto No inciso || do art. 44. (Redacdo dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 22 A licenga de que trata 0 caput, incluidas as prorrogagdes, podera ser concedida a cada periodo de doze meses nas seguintes condigdes: (Redacdo dada pela Lei n? 12.269, de 2010) | - por até 60 (sessenta) dias, consecutivos ou ndo, mantida a remuneragao do servidor; ¢ (Incluido pela Lei n’ 12.269, de 2010) II - por até 90 (noventa) dias, consecutivos ou ndo, sem remuneragao. (Incluido pela Lei n® 12.269, de hepakwww planato gov brlecvl_O8heis.8112compladoiim mistoon015 Lat t2compilado 2010) § 32 0 inicio do intersticio de 12 (doze) meses serd contado a partir da data do deferimento da primeira licenga concedida. (Incluido pela Lei n® 12.269, de 2010) § 42 A soma das licengas remuneradas e das licengas nao remuneradas, incluidas as respectivas prorrogagées, concedidas em um mesmo periodo de 12 (doze) meses, observado o disposto no § 3, ndo podera Ultrapassar os limites estabelecidos nos incisos | e Il do § 2°, (Incluido pela Lei n® 12,269, de 2010) Segao Il! Da Licenga por Motivo de Afastamento do Cénjuge Art. 84. Poderé ser concedida licenga ao servidor para acompanhar cénjuge ou companheiro que foi deslocado para outro ponto do territério nacional, para o exterior ou para o exercicio de mandato eletivo dos Poderes Executivo e Legislativo. § 12 A licenga serd por prazo indeterminado e sem remuneragao. § 22 No deslocamento de servidor cujo cénjuge ou companheiro também seja servidor piblico, civil ou militar, de qualquer dos Poderes da Unido, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municipios, poder haver exercicio provisério em érgao ou entidade da Administragao Federal direta, autarquica ou fundacional, desde que para o exercicio de atividade compativel com o seu cargo. (Redacao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97 Segdo IV Da Licenga para o Servico Militar Art. 85. Ao servidor convocado para 0 servigo militar ser concedida licenga, na forma e condigdes previstas na —_legislagdo especifica Paragrafo Unico. Concluido o servigo militar, o servidor teré até 30 (trinta) dias sem remuneragao para reassumir 0 exercicio do cargo. Secdo V Da Licenga para Atividade Politica Art, 86, © servidor terd direito a licenga, sem remuneragao, durante 0 periodo que mediar entre a sua escolha em convengdo partidaria, como candidato a cargo eletivo, e a véspera do registro de sua candidatura perante a Justiga Eleitoral § 120 servidor candidato a cargo eletivo na localidade onde desempenha suas fungdes e que exerca cargo de direcdo, chefia, assessoramento, arecadagao ou fiscalizagao, dele serd afastado, a partir do dia imediato ao do registro de sua candidatura perante a Justiga Eleitoral, até 0 décimo dia seguinte ao do pleito, (Redacao dada pela Lei n° 9.527, de 10.12.97) § 22 A partir do registro da candidatura ¢ até 0 décimo dia seguinte ao da eleigao, 0 servidor faré jus & licenga, assegurados os vencimentos do cargo efetivo, somente pelo periodo de trés meses. (Redacdo dada pela Lei n® 9,527, de 10.12.97) Segdo VI peti promi 1. Da Licenga para Capacitagao (Redagao dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Art. 87. Apés cada qilingliénio de efetivo exercicio, o servidor poderd, no interesse da Administragao, afastar-se do exercicio do cargo efetivo, com a respectiva remuneragao, por até trés meses, para participar de curso de capacitagao profissional. (Redacao dada pela Lei n? 9.527. de 10.12.97) hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim earLat t2compilado 10. Os periodos de licenga de que trata o caput ndo sao acumuldveis.(Redacdo dada pela Lei n’ 9,527, de 10,12,97) Art. 88. (Revogado pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Art. 89, (Revogado pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Art. 90. (VETADO) Segao VII Da Licenga para Tratar de Interesses Particulares Art. 91. A critério da Administragdo, poderéo ser concedidas ao servidor ocupante de cargo efetivo, desde que ndo esteja em estagio probatério, licengas para o trato de assuntos particulares pelo prazo de até trés anos consecutivos, sem remuneragao. (Redacao dada pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9.2001 Paragrafo nico. A licenga podera ser interrompida, a qualquer tempo, a pedido do servidor ou no interesse do servigo. (Redacdo dada pela Medida Proviséria n® 2.225-45, de 4.9.2001 Segao VIII Da Licenga para o Desempenho de Mandato Classista Art. 92. E assegurado ao servidor o direito @ licenga sem remuneraggo para o desempenho de mandato em confederagao, federagdo, associagao de classe de ambito nacional, sindicato representativo da categoria ou entidade fiscalizadora da profissdo ou, ainda, para participar de geréncia ou administragao em sociedade cooperativa constituida por servidores puiblicos para prestar servigos a seus membros, observado 0 disposto na alinea ¢ do inciso VIII do art. 102 desta Lei, conforme disposto em regulamento e observados os seguintes limites: (Redacdo dada pela Lei n® 11,094, de 2005) (Regulamento) - para entidades com até 5.000 (cinco mil) associados, 2 (dois) servidores; (Redaco dada pela Lei n° 12.998, de 2014) Il - para entidades com 5.001 (cinco mil e um) a 30,000 (trinta mil) associados, 4 (quatro) servidores; (Redacdo dada pela Lei n® 12.998, de 2014} IIL - para entidades com mais de 30.000 (trinta mil) associados, 8 (ito) servidores. (Redacao dada pela Lei n° 42,998, de 2014) § 12 Somente poderdo ser licenciados os servidores eleitos para cargos de diregao ou de representacaio nas referidas entidades, desde que cadastradas no rgéo competente. (Redacao dada pela Lei n® 12,998, de 2014) § 22 A licenga teré duragao igual a do mandato, podendo ser renovada, no caso de reeleigao. (Redaco dada pela Lei n® 12.998, de 2014 Capitulo V Dos Afastamentos Segao! Do Afastamento para Servir a Outro Orgao ou Entidade Art. 93. O servidor poderd ser cedido para ter exercicio em outro érgéio ou entidade dos Poderes da Unido, dos Estados, ou do Distrito Federal e dos Municipios, nas seguintes hipéteses: (Redacdo dada pela Lei n® 8,270, de 17.12.91) (Requlamento) (Vide Decreto n® 4.493, de 3.12,2002) (Requlamento} | - para exercicio de cargo em comissao ou fungao de confianga; (Redacdo dada pela Lei n® 8.270, de 17.12.91 Il em casos previstos em leis especificas. (Redacao dada pela Lei n® 8.270. de 17.12.91 hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 1907oon015 Lat t2compilado § 12 Na hipétese do inciso |, sendo a cessao para érgaos ou entidades dos Estados, do Distrito Federal ou dos Municipios, o énus da remuneragao sera do érgéo ou entidade cessionaria, mantido o onus para o cedente nos demais casos. (Redag&o dada pela Lei n? 8.270, de 17.12.91 § 2° Na hipdtese de 0 servidor cedido a empresa publica ou sociedade de economia mista, nos termos das respectivas normas, optar pela remuneracéio do cargo efetivo ou pela remuneracao do cargo efetivo acrescida de percentual da retribuigao do cargo em comissao, a entidade cessionétia efetuara 0 reembolso das despesas realizadas pelo érgao ou entidade de origem. (Redacao dada pela Lei n° 11.355, de 2006) § 32. A cessdo far-se-4 mediante Portaria publicada no Diério Oficial da Unido, (Redacdo dada pela Lei n® 8.270, de 17.12.91 § 42 Mediante autorizagao expressa do Presidente da Reptblica, o servidor do Poder Executivo podera ter exercicio em outro érgao da Administragao Federal direta que nao tenha quadro proprio de pessoal, para fim determinado e a prazo certo. (Incluido pela Lei n® 8.270, de 17.12.91 § 52 Aplica-se a Unido, em se tratando de empregado ou servidor por ela requisitado, as disposigdes dos §§ 12e 22 deste artigo. (Redacdo dada pela Lei n? 10,470, de 25.6.2002) § 62 As cessdes de empregados de empresa piiblica ou de sociedade de economia mista, que receba recursos de Tesouro Nacional para o custeio total ou parcial da sua folha de pagamento de pessoal, independem das disposigdes contidas nos incisos | e Il e §§ 12 e 22 deste artigo, ficando 0 exercicio do empregado cedido condicionado a autorizagao especifica do Ministério do Planejamento, Orgamento e Gestdo, exceto nos casos de ocupagao de cargo em comissao ou fun¢éo gratificada. (Incluido pela Lei n® 10.470, de 25 6.2002} § 7 O Ministério do Planejamento, Orgamento e Gestdo, com a finalidade de promover a composigao da forga de trabalho dos érgaos e entidades da Administragao Publica Federal, poderé determinar a lotacao ou 0 exercicio de empregado ou servidor, independentemente da observancia do constante no inciso | e nos §§ 18 € 22 deste artigo. (Incluido pela Lei n® 10.470, de 25.6.2002) (Vide Decreto n° 5.375, de 2005) Segao Il Do Afastamento para Exercicio de Mandato Eletivo Art. 94. Ao servidor investido em mandato eletivo aplicam-se as seguintes disposigdes: | - tratando-se de mandato federal, estadual ou distrital, ficard afastado do cargo; IL - investido no mandato de Prefeito, seré afastado do cargo, sendo-the facultado optar pela sua remuneragao; IIL - investido no mandato de vereador: a) havendo compatibilidade de hordrio, perceberd as vantagens de seu cargo, sem prejuizo da remuneracao do cargo eletivo; b) no havendo compatibilidade de horario, serd afastado do cargo, sendo-the facultado optar pela sua remuneragao. § 12 No caso de afastamento do cargo, o servidor contribuiré para a seguridade social como se em exercicio estivesse. § 22 O servidor investido em mandato eletivo ou classista ndo poder ser removido ou redistribuido de oficio para localidade diversa daquela onde exerce o mandato, Secao Ill Do Afastamento para Estudo ou Missdo no Exterior Art. 95. © servidor nao poderé ausentar-se do Pais para estudo ou misao oficial, sem autorizagao do Presidente da Repiiblica, Presidente dos Orgdos do Poder Legislative e Presidente do Supremo Tribunal Federal. hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim zoroon015 Lat t2compilado § 12 A auséncia nao excederé a 4 (quatro) anos, e finda a isso ou estudo, somente decorrido igual periodo, sera permitida nova auséncia, § 22 Ao servidor beneficiado pelo disposto neste artigo néo sera concedida exoneracao ou licenga para tratar de interesse particular antes de decorrido periodo igual ao do afastamento, ressalvada a hipétese de ressarcimento da despesa havida com seu afastamento. § 3° O disposto neste artigo ndo se aplica aos servidores da carreira diplomatica, § 42 As hipdteses, condigdes e formas para a autorizagao de que trata este artigo, inclusive no que se refere & remuneragao do servidor, sero disciplinadas em regulamento, (Incluido pela Lei n° 9.527, de 10.12.97) Art 96, afastamento de servidor para servir em organismo intemacional de que o Brasil participe ou com © qual coopere dar-se-4 com perda total da remuneragdo, (Vide Decreto n° 3.456, de 2000) Segao IV (ncluido pela Lei n® 11.907, de 2009 Do Afastamento para Participagao em Programa de Pés-Graduagao Stricto Sensu no Pais Art. 96-A. © servidor podera, no interesse da Administragéo, e desde que a patticipaco ndo possa ocorrer simultaneamente com 0 exercicio do cargo ou mediante compensagao de horario, afastar-se do exercicio do cargo efetivo, com a respectiva remuneragao, para participar em programa de pés-graduagao stricto sensu em instituigao de ensino superior no Pais. (Incluido pela Lei n® 11.907, de 2009) § 12 Ato do dirigente maximo do érgao ou entidade definira, em conformidade com a legistagao vigente, 08 programas de capacitacao e os critérios para participacéo em programas de pés-graduagao no Pais, com ou sem afastamento do servidor, que serdo avaliados por um comité constituido para este fim. (Incluido pela Lei n® 11,907, de 2009) § 22 Os afastamentos para realizagao de programas de mestrado ¢ doutorado somente sero concedidos aos servidores titulares de cargos efetivos no respectivo érgao ou entidade ha pelo menos 3 (trés) anos para mestrado € 4 (quatro) anos para doutorado, incluido o periodo de estagio probatério, que no tenham se afastado por licenga para tratar de assuntos particulares para gozo de licenga capacitagao ou com fundamento neste artigo nos 2 (dois) anos anteriores a data da solicitagao de afastamento. (Incluido pela Lei n® 11,907, de 2009) § 32 Os afastamentos para realizagao de programas de pés-doutorado somente serdo concedidos aos servidores titulares de cargos efetivo no respectivo érgdo ou entidade ha pelo menos quatro anos, incluldo o Periodo de estagio probatério, e que ndo tenham se afastado por licenga para tratar de assuntos particulares ou com fundamento neste artigo, nos quatro anos anteriores data da solicitagdo de afastamento. (Redacdo dada pela Lei n® 12,269, de 2010) § 42 Os servidores beneficiados pelos afastamentos previstos nos §§ 12, 22 e 32 deste artigo terao que permanecer no exercicio de suas fungdes apés o seu retomo por um periodo igual ao do afastamento concedido Incluido pela Lei n® 11.907, de 2 § 52. Caso o servidor venha a solicitar exoneragao do cargo ou aposentadoria, antes de cumprido o periodo de permanéncia previsto no § 42 deste artigo, deveré ressarcir 0 érgao ou entidade, na forma do art. 47 da Lei n° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, dos gastos com seu aperfeigoamento. (Incluido pela Lei n® 11,907. de 2009) § 62 Caso 0 servidor nao obtenha 0 titulo ou grau que justificou seu afastamento no periodo previsto, aplica-se 0 disposto no § 52 deste artigo, salvo na hipétese comprovada de forga maior ou de caso fortuito, a critério do dirigente maximo do érgdo ou entidade, (Incluido pela Lei n® 11,907, de 2009) § 72 Aplica-se a participagao em programa de pés-graduagao no Exterior, autorizado nos termos do art, 95 desta Lei, 0 disposto nos §§ 12 a 62 deste artigo. (Incluido pela Lei n® 11,907, de 2009) Capitulo VI Das Concessées Art. 97. Sem qualquer prejuizo, poderd o servidor ausentar-se do servigo: (Redacdo dada pela Medica bp shvu.planate gov boc Oesi.8 compile hm zroon015 Lat t2compilado proviséria n° 632, de 2013) ||- por 1 (um) dia, para doagao de sangue; II - pelo periodo comprovadamente necessario para alistamento ou recadastramento eleitoral, limitado, em qualquer caso, a dois dias;e (Redacao dada pela Medida proviséria n® 632, de 2013} IIL- por 8 (cito) dias consecutivos em razao de : a) casamento; b) falecimento do cénjuge, companheiro, pais, madrasta ou padrasto, filhos, enteados, menor sob guarda ou tutela ¢ irmaos. Art, 98. Serd concedido hordrio especial ao servidor estudante, quando comprovada a incompatibilidade entre o horario escolar e o da repartigao, sem prejuizo do exercicio do cargo, § 12 Para efeito do disposto neste artigo, sera exigida a compensagao de hordirio no érgéo ou entidade que tiver exercicio, respeitada a duragéo semanal do trabalho, (Par numer ts Lei n? 10.12.97, § 22 Também sera concedido horario especial ao servidor portador de deficiéncia, quando comprovada a necessidade por junta médica oficial, independentemente de compensagao de horério. (Incluido pela Lei n® 9527, de 10.12.97) § 32 As disposigdes do pardgrafo anterior sao extensivas ao servidor que tenha conjuge, filho ou dependente portador de deficiéncia fisica, exigindo-se, porém, neste caso, compensagao de horario na forma do inciso Il do art. 44, (Incluldo pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 42 Sera igualmente concedido horério especial, vinculado & compensagao de hordrio a ser efetivada no prazo de até 1 (um) ano, ao servidor que desempenhe atividade prevista nos incisos | e I do caput do art. 76-A desta Lei. (Redacao dada pela Lei n° 11,501, de 2007) Art. 99. Ao servidor estudante que mudar de sede no interesse da administragdo & assegurada, na localidade da nova residéncia ou na mais préxima, matricula em instituigao de ensino congénere, em qualquer época, independentemente de vaga. Paragrafo tinico. disposto neste artigo estende-se ao conjuge ou companheiro, aos filhos, ou enteados do servidor que vivam na sua companhia, bem como aos menores sob sua guarda, com autorizagao judicial Capitulo Vir Do Tempo de Servigo Art, 100, E contado para todos os efeitos 0 tempo de servigo piblico federal, inclusive 0 prestado as Forgas Armadas. Art. 101. A apuragao do tempo de servigo sera feita em dias, que seréo convertidos em anos, considerado ano como de trezentos e sessenta e cinco dias. Paragrafo Unico. (Revogado pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Art, 102, Além das auséncias ao servigo previstas no art, 97, so considerados como de efetivo exercicio 08 afastamentos em virtude de: I+ férias; II - exercicio de cargo em comissao ou equivalente, em érgo ou entidade dos Poderes da Unido, dos Estados, Municipios e Distrito Federal; Ill - exercicio de cargo ou fungo de govero ou adi nomeagao do Presidente da Republica; istrago, em qualquer parte do territério nacional, por hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim zaieroon015 Lat t2compilado IV - participagao em programa de treinamento regularmente instituido ou em programa de pés-graduaco stricto sensu no Pais, conforme dispuser o regulamento; (Redacdo dada pela Lei n® 11,907, de 2009} V - desempenho de mandato eletivo federal, estadual, municipal ou do Distrito Federal, exceto para promogao por merecimento; VI -jirie outros servigos obrigatérios por lei VII - misso ou estudo no exterior, quando autorizado o afastamento, conforme dispuser o regulamento; (Redacdo dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) VIII - licenga: a) a gostante, a adotante e a paternidade; b) para tratamento da propria satide, até o limite de vinte e quatro meses, cumulative ao longo do tempo de servigo piblico prestado & Unio, em cargo de provimento efetivo; (Redacao dada pela Lei _n? 9.527, de 10.12.97, ) para o desempenho de mandato classista ou participagao de geréncia ou administragao em sociedade cooperativa constituida por servidores para prestar servigos a seus membros, exceto para efeito de promogéo por merecimento; (Ré la Lei n? 14 2 4) por motivo de acidente em servigo ou doenga profissional; ©) para capacitagao, conforme dispuser o regulamento; (Redacao dada pela Lei n° 9.527, de 10.12.97) {) por convocagao para o servico militar; IX - deslocamento para a nova sede de que trata o art. 18; X - patticipagéio em competi¢ao desportiva nacional ou convocagao para integrar representagéio desportiva nacional, no Pais ou no exterior, conforme disposto em lei especifica; XI - afastamento para servir em organismo intemacional de que o Brasil participe ou com o qual coopere. Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97 Art. 103. Contar-se-é apenas para efeito de aposentadoria e disponibilidade: 1 - 0 tempo de servigo piblico prestado aos Estados, Municipios e Distrito Federal; I - a licenga para tratamento de satide de pessoal da familia do servidor, com remuneragao, que exceder a 30 (trinta) dias em periodo de 12 (doze) meses. (Redacao dada pela Lei n? 12.269, de 2010) Il - a licenga para atividade politica, no caso do art. 86, § 2°; IV - 0 tempo correspondente ao desempenho de mandato eletivo federal, estadual, municipal ou distrtal, anterior ao ingresso no servigo piiblico federal; \V - 0 tempo de servigo em atividade privada, vinculada a Previdéncia Social; VI -0 tempo de servigo relative a tiro de guerra; VII - 0 tempo de licenga para tratamento da propria satide que exceder o prazo a que se refere a alinea do inciso VIII do art. 102. (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 12 O tempo em que o servidor esteve aposentado sera contado apenas para nova aposentadoria. '§ 22 Sera contado em dobro 0 tempo de servigo prestado as Forgas Armadas em operagées de guerra. '§ 3° E vedada a contagem cumulativa de tempo de servigo prestado concomitantemente em mais de um cargo ou fungao de érgo ou entidades dos Poderes da Unido, Estado, Distrito Federal e Municipio, autarquia, hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim aiecanarots Lstt2compiade fundagdo publica, sociedade de economia mista e empresa publica Capitulo VIII Do Direito de Petigao Art. 104. E assegurado ao servidor o direito de requerer aos Poderes Publicos, em defesa de direito ou Interesse legitimo, Art. 105. © requerimento seré ditigido a autoridade competente para decidi-lo e encaminhado por intermédio daquela a que estiver imediatamente subordinado o requerente. Art. 106. Cabe pedido de reconsideragao a autoridade que houver expedido 0 ato ou proferido a primeira decisdo, nao podendo ser renovado. (Vide Lei n° 12.300, de 2010) Paragrafo Unico, O requerimento e 0 pedido de reconsideragao de que tratam os artigos anteriores deverdo ser despachados no prazo de 5 (cinco) dias e decididos dentro de 30 (trinta) dias. Art. 107. Caberd recurso: (Vide Lei n® 12.300, de 2010) | - do indeferimento do pedido de reconsideragao; I- das decis6es sobre os recursos sucessivamente interpostos, § 12 O recurso sera dirigido & autoridade imediatamente superior a que tiver expedido o ato ou proferido a decisao, e, sucessivamente, em escala ascendente, as demais autoridades. '§ 22 O recurso sera encaminhado por intermédio da autoridade a que estiver imediatamente subordinado o requerente. Art, 108, © prazo para interposigo de pedido de reconsideragdo ou de recurso é de 30 (trinta) dias, a contar da publicagao ou da ciéncia, pelo interessado, da decisao recorrida. (Vide Lei n® 12,300, de 2010) ‘Art, 109. © recurso poderd ser recebido com efeito suspensivo, a juizo da autoridade competente. Paragrafo Unico. Em caso de provimento do pedido de reconsideragao ou do recurso, os efeitos da decisao retroagirao a data do ato impugnado. Art. 110. O direito de requerer prescreve: | - em 5 (cinco) anos, quanto aos atos de demissao ¢ de cassagao de aposentadoria ou disponibilidade, ou que afetem interesse patrimonial e créditos resultantes das relagées de trabalho; Il- em 120 (cento e vinte) dias, nos demais casos, salvo quando outro prazo for fixado em lei Paragrafo tinico. © prazo de prescrigéo sera contado da data da publicagao do ato impugnado ou da data da ciéncia pelo interessado, quando o ato ndo for publicado. Art. 111. O pedido de reconsideragao eo recurso, quando cabiveis, interrompem a prescrigao. Art. 112. A prescricao & de ordem publica, nao podendo ser relevada pela administragao. Art, 113, Para o exercicio do direito de peti¢ao, é assegurada vista do processo ou documento, na repartigo, ao servidor ou a procurador por ele constituido, Art. 114. A administragao deverd rever seus atos, a qualquer tempo, quando eivados de ilegalidade. Art. 115. Sdo fatais e improrrogaveis os prazos estabelecidos neste Capitulo, salvo motivo de forga maior. Titulo IV Do Regime Disciplinar hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim auscanarots Lstt2compiade Capitulo | Dos Deveres Art. 116. Sao deveres do servidor: 1 - exercer com zelo e dedicagao as atribuigdes do cargo; I ser leal as instituigdes a que servir, III - observar as normas legais ¢ regulamentares; IV ~ cumprir as ordens superiores, exceto quando manifestamente ilegai \V - atender com presteza: 1a) ao piblico em geral, prestando as informagées requeridas, ressalvadas as protegidas por sigilo; b) a expedigtio de certiddes requeridas para defesa de direito ou esclarecimento de situagées de interesse pessoal; ¢) as requisig6es para a defesa da Fazenda Publica. VI - levar as irregularidades de que tiver ciéncia em razo do cargo ao conhecimento da autoridade superior ou, quando houver suspeita de envolvimento desta, ao conhecimento de outra autoridade competente para apuragao; (Redacao dada pela Lei n? 12.527, de 2011 VII - zelar pela economia do material e a conservacao do patriménio puiblico; VIII - quardar sigilo sobre assunto da reparticao; 1X- manter conduta compativel com a moralidade administrativa; X - ser assiduo e pontual ao servigo; XI - tratar com urbanidade as pessoas; XII - representar contra ilegalidade, omisséo ou abuso de poder. Paragrafo Unico. A representacéio de que trata o inciso XI sera encaminhada pela via hierérquica e apreciada pela autoridade superior aquela contra a qual é formulada, assegurando-se ao representando ampla defesa. Capitulo Il Das Proibigées Art. 117. Ao servidor é proibido: (Vide Medida Proviséria n° 2.225-45, de 4,9,2001 1 - ausentar-se do servigo durante o expediente, sem prévia autorizagao do chefe imediato; Il retirar, sem prévia anuéncia da autoridade competente, qualquer documento ou objeto da reparticao; III - recusar fé a documentos publicos; IV - opor resisténcia injustificada ao andamento de documento e processo ou execugao de servigo: \V - promover manifestagao de aprego ou desaprego no recinto da repartigao; VI - cometer a pessoa estranha a reparticao, fora dos casos previstos em lei, o desempenho de atribuigo que seja de sua responsabilidade ou de seu subordinado; hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim sercanarots Lstt2compiade VII - coagir ou aliciar subordinados no sentido de filiarem-se a associacao profissional ou sindical, ou a partido politico; VIII - manter sob sua chefia imediata, em cargo ou fun¢do de confianga, cénjuge, companheiro ou parente até 0 segundo grau civil; IX - valer-se do cargo para lograr proveito pessoal ou de outrem, em detrimento da dignidade da fungao piiblica; X - participar de geréncia ou administragao de sociedade privada, personificada ou no personificada, exercer 0 comércio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou comanditario; (Redacao dada pela Lei n® 11,784, de 2008 XI = aluar, como procurador ou intermediario, junto a repartigoes piblicas, salvo quando se tratar de beneficios previdencidrios ou assistenciais de parentes até o segundo grau,, e de cénjuge ou companheiro; XII - receber propina, comissao, presente ou vantagem de qualquer espécie, em razéo de suas atribuigdes; XIII - aceitar comisso, emprego ou pensdo de estado estrangeiro; XIV - praticar usura sob qualquer de suas formas; XV - proceder de forma desidiosa; XVI - utilizar pessoal ou recursos materiais da reparti¢ao em servigos ou atividades particulares; XVII - cometer a outro servidor atribuigdes estranhas ao cargo que ocupa, exceto em situagdes de emergéncia e transitérias; XVIII - exercer quaisquer atividades que sejam incompativeis com 0 exercicio do cargo ou fungao ¢ com 0 horétio de trabalho; XIX - recusar'se a atualizar seus dados cadastrais quando solicitado. (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Paragrafo Unico. A vedacdo de que trata o inciso X do caput deste artigo ndo se aplica nos seguintes casos: (Incluido pela Lei n® 11.784, de 2008 participagao nos conselhos de administragao ¢ fiscal de empresas ou entidades em que a Unido detenha, direta ou indiretamente, participagao no capital social ou em sociedade cooperativa constituida para prestar servigos a seus membros; e (Incluido pela Lei n® 11,784, de 2008 I - gozo de licenga para o trato de interesses particulares, na forma do art. 91 desta Lei, observada a legislagao sobre conflito de interesses. (Incluido pela Lei n® 11,784, de 2008 Capitulo Ill Da Acumulagao Art. 118. Ressalvados os casos previstos na Constituigao, 6 vedada a acumulagao remunerada de cargos pablicos. § 12 A proibicdo de acumular estende-se a cargos, empregos e fungdes em autarquias, fundagdes publicas, empresas puiblicas, sociedades de economia mista da Unido, do Distrito Federal, dos Estados, dos Tentérios e dos Municipios. § 22 A acumulagdo de cargos, ainda que licita, fica condicionada & comprovagao da compatibilidade de hordrios § 32 Considera-se acumulagao proibida a percepgao de vencimento de cargo ou emprego pliblico efetivo com proventos da inatividade, salvo quando os cargos de que decorram essas remuneragdes forem acumulaveis, na atividade, (Incluido pela Lei n’ 9,527, de 10.12.97) hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim siecanarots Lstt2compiade Art. 119. O servidor ndo poderd exercer mais de um cargo em comissao, exceto no caso previsto no paragrafo tinico do art, 9°, nem ser remunerado pela participagao em érgao de deliberagdo coletiva, (Redacao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) Paragrafo Unico, © disposto neste artigo ndo se aplica a remuneragao devida pela participago em conselhos de administragao e fiscal das empresas piiblicas e sociedades de economia mista, suas subsididrias e controladas, bem como quaisquer empresas ou entidades em que a Unio, direta ou indiretamente, detenha participagao no capital social, observado 0 que, a respeito, dispuser legislagao especifica, (Redacao dada pela Medida Proviséria n° 2.225-45, de 4.9.2001 Art. 120. O servidor vinculado ao regime desta Lei, que acumular licitamente dois cargos efetivos, quando investido em cargo de provimento em comisséo, ficard afastado de ambos os cargos efetivos, salvo na hipdtese em que houver compatibilidade de horério e local com o exercicio de um deles, deciarada pelas autoridades maximas dos érg4os ou entidades envolvidos.(Redacao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97, Capitulo 1V Das Responsabilidades Art. 121. servidor responde civil, penal e administrativamente pelo exercicio irregular de suas atribuigdes. Art. 122. A responsabilidade civil decorre de ato omissivo ou comissivo, doloso ou culposo, que resulte em prejuizo ao erério ou a terceiros. § 12 A indenizagao de prejuizo dolosamente causado ao erdrio somente serd liquidada na forma prevista no art. 46, na falta de outros bens que assegurem a execugao do débito pela via judicial § 22 Tratando-se de dano causado a terceiros, responderé o servidor perante a Fazenda Pibblica, em ago regressiva § 3° A obrigagao de reparar o dano estende-se aos sucessores e contra eles serd executada, até o limite do valor da heranga recebida, Art. 123. A responsabilidade penal abrange os crimes e contravengdes imputadas ao servidor, nessa qualidade. Art. 124. A responsabilidade civiladministrativa resulta de ato omissivo ou comissivo praticado no desempenho do cargo ou fungao. Art. 125. As sangdes civis, penais ¢ administrativas poderao cumular-se, sendo independentes entre si Art. 126. A responsabilidade administrativa do servidor sera afastada no caso de absolvigao criminal que negue a existéncia do fato ou sua autora. Art. 126-A. Nenhum servidor poderd ser responsabilizado civil, penal ou administrativamente por dar ciéncia € autoridade superior ou, quando houver suspeita de envolvimento desta, a outra autoridade competente para apuragao de informagao concemente a pratica de crimes ou improbidade de que tenha conhecimento, ainda que em decorréncia do exercicio de cargo, emprego ou funcdo pitlica. (Incluido pela Lei n° 12,527, de 2011 Capitulo V Das Penalidades Art. 127. Sao penalidades disciplinares: I - adverténcia; I - suspensao; Il - demissao; IV - cassagao de aposentadoria ou disponibilidade; hepaiwww planato gov. brlecvl_O3Heis.8112compladoiim omercanarots Lstt2compiade \V - destituigdo de cargo em comissao; VI - destituigao de fungo comissionada Art, 128. Na aplicagao das penalidades serdo consideradas a nalureza e a gravidade da infragao cometida, os danos que dela provierem para o servico pubblico, as circunstdncias agravantes ou atenuantes e os antecedentes funcionais. Paragrafo tinico. © ato de imposigao da penalidade mencionaré sempre o fundamento legal e a causa da sangdo disciplinar. (Incluido peta Lei n® 9.527, de 10.12.97) Art. 129. A adverténcia serd aplicada por escrito, nos casos de violagao de proibigéo constante do art 117, incisos | a Vill @ XIX, @ de inobservancia de dever funcional previsto em tei, regulamentacdo ou noma interna, que no justifique imposigao de penalidade mais grave, (Redagao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) Art, 130, A suspensdo sera aplicada em caso de reincidéncia das faltas punidas com adverténcia e de violagao das demais proibigdes que néo tipifiquem infragao sujeita a penalidade de demisséo, n&o podendo exceder de 90 (noventa) dias. § 12 Serd punido com suspensdio de até 15 (quinze) dias o servidor que, injustificadamente, recusar-se a ser submetido a inspegao médica determinada pela autoridade competente, cessando os efeitos da penalidade uma vez cumprida a determinagao. § 22 Quando houver conveniéncia para o servigo, a penalidade de suspensao poderd ser convertida em multa, na base de 50% (cingllenta por cento) por dia de vencimento ou remuneragao, ficando o servidor obrigado a permanecer em servigo ‘Art, 131. As penalidades de adverténcia e de suspensdo terdo seus registros cancelados, apés o decurso de 3 (trés) e 5 (cinco) anos de efetivo exercicio, respectivamente, se 0 servidor nao houver, nesse periodo, praticado nova infragao disciplinar. Paragrafo tinico. © cancelamento da penalidade nao surtiré efeitos retroativos Art, 132. A demissdo sera aplicada nos seguintes casos: | - crime contra a administragao publica; I- abandono de cargo; II - inassiduidade habitual; IV - improbidade administrativa; \V - incontinéncia piiblica e conduta escandalosa, na reparticao; VI - insubordinagao grave em servigo; VII - ofensa fisica, em servigo, a servidor ou a particular, salvo em legitima defesa propria ou de outrem; VIII - aplicagao imegular de dinheiros pablicos; IX - revelagao de segredo do qual se apropriou em razéio do cargo; X - lesdo aos cofres publicos e dilapidagao do patriménio nacional; XI = corrupgao; XII - acumulagdo ilegal de cargos, empregos ou fungdes piblicas; XIII - transgressdo dos incisos IX a XVI do art. 117, Art, 133, Detectada a qualquer tempo a acumulagéo legal de cargos, empregos ou fungdes puiblicas, a autoridade a que se refere 0 art. 143 notificard 0 servidor, por intermédio de sua chefia imediata, para apresentar hepaiwww planato gov brlecvl_O8Heis.8112compladoiim aiecanarots Lstt2compiade op¢ao no prazo impromogavel de dez dias, contados da data da ciéncia e, na hipétese de omissao, adotard procedimento sumario para a sua apuragao e regularizagao imediata, cujo processo administrativo disciplinar se desenvolverd nas seguintes fases:(Redacdo dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) | = instauragao, com a publicagao do ato que constituir a comissao, a ser composta por dois servidores estaveis, e simultaneamente indicar a autoria e a materialidade da transgressao objeto da apuragao; (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Il - instrugdo sumaria, que compreende indiciagdo, defesa e relatério; (Incluido pela Lei n° 9.527, de 10.12.97 IL -julgamento. (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 12 A indicagao da autoria de que trata 0 inciso | dar-se-4 pelo nome ¢ matricula do servidor, e a materialidade pela descrigao dos cargos, empregos ou fungdes piiblicas em situacdo de acumulagao ilegal, dos 6rgaos ou entidades de vinculagao, das datas de ingresso, do hordrio de trabalho e do correspondente regime juridico. (Redacdo dada pela Lei n? 9,527, de 10.12.97) § 22 A comisséo lavrard, até trés dias apés a publicagao do ato que a constituiu, termo de indiciagao em que serdo transcritas as informagdes de que trata o pardgrafo anterior, berm como promoverd a citagao pessoal do servidor indiciado, ou por intermédio de sua chefia imediata, para, no prazo de cinco dias, apresentar defesa escrita, assegurando-se-lhe vista do processo na repartigao, observado 0 disposto nos arts. 163 e 164 (Redacao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 3° Apresentada a defesa, a comissdo elaborara relatério conclusivo quanto a inocéncia ou a responsabilidade do servidor, em que resumira as pegas principais dos autos, opinard sobre a licitude da acumulagao em exame, indicara o respectivo dispositivo legal e remeteré 0 processo a autoridade instauradora, para julgamento, (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97] '§ 42. No prazo de cinco dias, contados do recebimento do processo, a autoridade julgadora proferird a sua decisdo, aplicando-se, quando for o caso, 0 disposto no § 3 do art. 167. (Incluido pela Lei n° 9.527, de 10.12.97) § 5° A opcdo pelo servidor até o tiltimo dia de prazo para defesa configurard sua boaé, hipétese em que se converteré automaticamente em pedido de exonerago do outro cargo. (Incluido pela Lei _n® 9.527, de 10.12.97, § 62 Caracterizada a acumulagao ilegal e provada a mé-fé, aplicar-se-4 a pena de demissao, destituicao ou cassago de aposentadoria ou disponibilidade em relagdo aos cargos, empregos ou fungées piiblicas em regime de acumulagao ilegal, hipétese em que os érgos ou entidades de vinculagéo seréo comunicados. nett a Lei n® 9.527, 12.97) § 720 prazo para a concluséo do proceso administrativo disciplinar submetido ao rito sumério néo excedera trinta dias, contados da data de publicagao do ato que constituir a comissao, admitida a sua prorrogacao por até quinze dias, quando as circunstancias 0 exigirem. (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 82 O procedimento sumario rege-se pelas disposigées deste artigo, observando-se, no que Ihe for aplicavel, subsidiariamente, as disposigées dos Titulos IV © V desta Lei. (Incluido pela Lei n° 9.527, de 10.12.97) idade, Art. 134. Sera cassada a aposentadoria ou a disponit falta punivel com a demisséo. lidade do inative que houver praticado, na Art. 135. A destituigao de cargo em comissao exercido por ndo ocupante de cargo efetivo sera aplicada nos casos de infragao sujeita as penalidades de suspensao e de demissao Paragrafo Unico. Constatada a hipétese de que trata este artigo, a exoneracdio efetuada nos termos do art. 35 sera convertida em destituicdo de cargo em comisséo. Art. 136. A demissdo ou a destituigdo de cargo em comissao, nos casos dos incisos IV, VIII, X e XI do art, 132, implica a indisponibilidade dos bens e 0 ressarcimento ao erario, sem prejuizo da ago penal cabivel, hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim aiaoon015 Lat t2compilado Art. 137. A demissdo ou a destituigao de cargo em comissao, por infringéncia do art. 117, incisos IX e XI, incompatibiliza 0 ex-servidor para nova investidura em cargo piiblico federal, pelo prazo de 5 (cinco) anos. Paragrafo tinico. Nao poderd retomar ao servigo piblico federal o servidor que for demitido ou destituido do cargo em comissao por infringéncia do art. 132, incisos |, IV, VIll, X e XI Art. 138. Configura abandono de cargo a auséncia intencional do servidor ao servigo por mais de trinta dias consecutivos. Art. 139. Entende-se por inassiduidade habitual a falta ao servigo, sem causa justificada, por sessenta dias, interpoladamente, durante o periodo de doze meses. Art. 140. Na apurago de abandono de cargo ou inassiduidade habitual, também serd adotado 0 procedimento sumario a que se refere o art. 133, observando-se especialmente que: (Redacao dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) | - a indicagao da materialidade dar-se-a: (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) a) na hipétese de abandono de cargo, pela indicagao precisa do periodo de auséncia intencional do servidor ao servigo superior a trinta dias; (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97; b) no caso de inassiduidade habitual, pela indicagao dos dias de falta ao servico sem causa justificada, por periodo igual ou superior a sessenta dias interpoladamente, durante o periodo de doze meses; (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) Il - apés a apresentagao da defesa a comissao elaboraré relatério conclusive quanto a inocéncia ou a responsabilidade do Servidor, em que resumira as pegas principais dos autos, indicaré o respectivo dispositive legal, opinara, na hipétese de abandono de cargo, sobre a intencionalidade da auséncia ao servigo superior a trinta dias e remetera o processo a autoridade instauradora para julgamento. (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97, Art. 141. As penalidades disciplinares sero aplicadas: | - pelo Presidente da Reptblica, pelos Presidentes das Casas do Poder Legislative e dos Tribunais Federais e pelo Procurador-Geral da Repiiblica, quando se tratar de demissao e cassagao de aposentadoria ou disponibilidade de servidor vinculado ao respectivo Poder, érgao, ou entidade; Il - pelas autoridades administrativas de hierarquia imediatamente inferior aquelas mencionadas nx anterior quando se tratar de suspensdo superior a 30 (trinta) dias; iso III - pelo chefe da repartigo e outras autoridades na forma dos respectivos regimentos ou regulamentos, nos casos de adverténcia ou de suspensao de até 30 (trinta) dias; IV - pela autoridade que houver feito a nomeagao, quando se tratar de destituigao de cargo em comissao. Art 142. A ago disciplinar prescreverd: | em 5 (cinco) anos, quanto as infragdes puniveis com demissao, cassagao de aposentadoria ou disponibilidade e destituicao de cargo em comisséo; Il- em 2 (dois) anos, quanto a suspensao; III - em 180 (cento e oitenta) dias, quanto a adverténcia § 12 0 prazo de prescrigdo comega a correr da data em que 0 fato se tormou conhecido. § 22 Os prazos de prescrigdo previstos na lei penal aplicam-se as infragées disciplinares capituladas também como crime. § 32 A abertura de sindicdncia ou a instauragao de proceso disciplinar interrompe a proscrigdo, até a decisao final proferida por autoridade competente. § 42. Interrompido © curso da prescrigao, 0 prazo comegara a correr a partir do dia em que cessar a hep hvu. planate gov bnocivi_Oes.8 compa hm 3087oon015 Lat t2compilado interrupgao. Titulo V Do Proceso Administrative Disciplinar Capitulo | Disposigées Gerais Art. 143, A autoridade que tiver ciéncia de irregularidade no servigo puiblico obrigada a promover a sua apuragao imediata, mediante sindic&ncia ou processo administrativo disciplinar, assegurada ao acusado ampla defesa. § 12. (Revogado pela Lei n® 11.204, de 2005) § 22 (Revogado pela Lei n® 11.204, de 2005) § 3° A apuragao de que trata 0 caput, por solicitagdo da autoridade a que se refere, podera ser promovida por autoridade de érgéio ou entidade diverso daquele em que tenha ocorrido a imegularidade, mediante competéncia especifica para tal finalidade, delegada em caréter permanente ou tempordrio pelo Presidente da Repiblica, pelos presidentes das Casas do Poder Legislativo e dos Tribunais Federais e pelo Procurador-Geral da Reptblica, no 2mbito do respectivo Poder, 6rgao ou entidade, preservadas as competéncias para o julgamento que se seguir a apuracao. (incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) Art. 144, As dentincias sobre irregularidades serao objeto de apuragao, desde que contenham a identificagao e o enderego do denunciante ¢ sejam formuladas por escrito, confirmada a autenticidade. Pardgrafo Unico. Quando o fato narrado no configurar evidente infracéio disciplinar ou ilicito penal, a dentincia sera arquivada, por falta de objeto. Art. 145. Da sindicancia podera resultar: 1 - arquivamento do processo; 11 - aplicagao de penalidade de adverténcia ou suspensao de até 30 (trinta) dias; II - instauragao de proceso disciplinar. Paragrafo tinico. © prazo para concluso da sindicancia ndo excederé 30 (trinta) dias, podendo ser prorrogado por igual periodo, a critério da autoridade superior. Art. 146. Sempre que 0 ilicito praticado pelo servidor ensejar a imposicéio de penalidade de suspensao por mais de 30 (trinta) dias, de demisso, cassa¢ao de aposentadoria ou disponibilidade, ou destituigao de cargo em comissao, serd obrigatéria a instauragao de processo disciplinar. Capitulo 1! Do Afastamento Preventivo Art. 147, Como medida cautelar e a fim de que 0 servidor nao venha a influir na apuragao da immegularidade, a autoridade instauradora do processo disciplinar poderd determinar o seu afastamento do exercicio do cargo, pelo prazo de até 60 (sessenta) dias, sem prejuizo da remuneragao. Paragrafo Unico. O afastamento poderd ser prorrogado por igual prazo, findo o qual cessardo os seus efeitos, ainda que no concluido processo. Capitulo Ill Do Processo Disciplinar Art. 148, © processo disciplinar @ 0 instrumento destinado a apurar responsabilidade de servidor por infragao praticada no exercicio de suas atribuigées, ou que tenha relagao com as atribuigdes do cargo em que hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 3ue7oon015 Lat t2compilado se encontre investido. Art, 149. © processo disciplinar sera conduzido por comissao composta de trés servidores estaveis designados pela autoridade competente, observado o disposto no § 32 do art. 143, que indicard, dentre eles, 0 seu presidente, que dever ser ocupante de cargo efetivo superior ou de mesmo nivel, ou ter nivel de escolaridade igual ou superior ao do indiciado. (Redacao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97 § 12 A Comissao tera como secretario servidor designado pelo seu presidente, podendo a indicagao recair em um de seus membros. § 22 Nao poderd participar de comissdo de sindicancia ou de inquérito, cénjuge, companheiro ou parente do acusado, consangliineo ou afim, em linha reta ou colateral, até o terceiro grau Art. 150. A Comissao exercera suas atividades com independéncia e imparcialidade, assegurado o sigilo necessério a elucidagao do fato ou exigido pelo interesse da administragao. Paragrafo nico. As reunides e as audiéncias das comissées terdo carter reservado. Art. 151. O processo disciplinar se desenvolve nas seguintes fases: - instauragai , com a publicagao do ato que constituir a comissao; Il inquérito administrative, que compreende instrugao, defesa e relatério; Il - julgamento. Art. 152. O prazo para a conclusao do processo disciplinar nao excederd 60 (sessenta) dias, contados da data de publicagao do ato que constituir a comisséo, admitida a sua prorrogagao por igual prazo, quando as circunstancias o exigirem. § 12 Sempre que necessério, a comissdo dedicara tempo integral aos seus trabalhos, ficando seus membros dispensados do ponto, até a entrega do relatoro final § 22 As reunides da comissao serdo registradas em atas que deverdo detalhar as deliberagdes adotadas. Segao! Do Inquérito Art. 153. O inquérito administrative obedecerd ao principio do contraditério, assegurada ao acusado ampla defesa, com a utiizagao dos meios e recursos admitidos em direto. Art. 154. Os autos da sindicdncia integrardo 0 processo disciplinar, como pega informativa da instrugao. Paragrafo Unico. Na hipdtese de o relatério da sindicancia concluir que a infragao esta capitulada como ilicito penal, a autoridade competente encaminhard cépia dos autos ao Ministério Publico, independentemente da imediata instauragao do proceso disciplinar. Art. 155. Na fase do inquérito, a comisso promoverd a tomada de depoimentos, acareagdes, investigagées e diligéncias cabiveis, objetivando a coleta de prova, recorrendo, quando necessario, a técnicos peritos, de modo a permitir a completa elucidagao dos fatos. Art, 156, E assegurado ao servidor o direito de acompanhar 0 processo pessoalmente ou por intermédio de procurador, arrolar e reinquirir testemunhas, produzir provas e contraprovas e formular quesitos, quando se tratar de prova pericial § 12 © presidente da comisso poderd denegar pedidos considerados impertinentes, meramente protelatérios, ou de nenhum interesse para o esclarecimento dos fatos. § 22 Sera indeferido 0 pedido de prova pericial, quando a comprovagao do fato independer de conhecimento especial de perito, hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim sai?oon015 Lat t2compilado Art. 157. As testemunhas serdo intimadas a depor mediante mandado expedido pelo presidente da comissao, devendo a segunda via, com 0 ciente do interessado, ser anexado aos autos. Paragrafo Unico. Se a testemunha for servidor publico, a expedicgo do mandado seré imediatamente comunicada ao chefe da repartigo onde serve, com a indicagao do dia e hora marcados para inquiri¢ao. Art. 158. © depoimento seré prestado oralmente reduzido a termo, nao sendo licito a testemunha trazé- lo por escrito. § 12 As testemunhas serdo inguitidas separadamente. § 2 Na hipétese de depoimentos contraditérios ou que se infirmem, proceder-se~a a acareagdo entre os depoentes, Art. 159. Concluida a inquirigao das testemunhas, a comisséo promoverd o interrogatério do acusado, observados os procedimentos previstos nos arts. 157 e 158. § 12 No caso de mais de um acusado, cada um deles sera ouvido separadamente, e sempre que divergirem em suas declaragées sobre fatos ou circunstancias, sera promovida a acareagao entre eles. § 22 O procurador do acusado podera assistir a0 interrogatério, bem como a inquirigao das testemunhas, sendo-lhe Vedado interferir nas perguntas e respostas, facultando-se-lhe, porém, reinquirlas, por intermédio do presidente da comissao. Art. 160, Quando houver dtivida sobre a sanidade mental do acusado, a comissao proporé a autoridade competente que ele seja submetido a exame por junta médica oficial, da qual participe pelo menos um médico psiquiatra, Paragrafo tinico. O incidente de sanidade mental seré processado em auto apartado e apenso ao proceso principal, apés a expedigao do laudo pericial Art. 161. Tipificada a infrago disciplinar, sera formulada a indiciagao do servidor, com a espe dos fatos a ele imputados e das respectivas provas. icagdo § 12 O indiciado seré citado por mandado expedido pelo presidente da comissao para apresentar defesa escrita, no prazo de 10 (dez) dias, assegurando-se-ihe vista do processo na repartigao, § 22 Havendo dois ou mais indiciados, 0 prazo serd comum e de 20 (vinte) dias. § 3 0 prazo de defesa podera ser prorrogado pelo dobro, para diligéncias reputadas indispensdveis. § 42 No caso de recusa do indiciado em apor o ciente na cépia da citagao, 0 prazo para defesa contar-se- 4 da data declarada, em termo préprio, pelo membro da comissao que fez a citagao, com a assinatura de (2) duas testemunhas, Art. 162. indiciado que mudar de residéncia fica obrigado a comunicar & comissao o lugar onde poderd ser encontrado, Art. 163. Achando-se 0 indiciado em lugar incerto e nao sabido, ser citado por edital, publicado no Diario Oficial da Unido e em jomal de grande circulagao na localidade do titimo domicilio conhecido, para apresentar defesa. Paragrafo nico. Na hipétese deste artigo, o prazo para defesa serd de 15 (quinze) dias a partir da ultima publicagao do edital. Art. 164. Considerar-se-é revel 0 indiciado que, regularmente citado, nao apresentar defesa no prazo legal. § 12 A revelia seré declarada, por termo, nos autos do proceso e devolverd o prazo para a defesa, § 22 Para defender o indiciado revel, a autoridade instauradora do proceso designaré um servidor como defensor dativo, que deverd ser ocupante de cargo efetivo superior ou de mesmo nivel, ou ter nivel de escolaridade igual ou superior ao do indiciado. (Redagao dada pela Lei n? 9.527, de 10.12.97 hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim saa?oon015 Lat t2compilado Art, 165, Apreciada a defesa, a comissao elaboraré relatério minucioso, onde resumira as pegas principais dos autos e mencionard as provas em que se baseou para formar a sua conviogao. § 12 O relatério sera sempre conclusivo quanto a inocéncia ou a responsabilidade do servidor. § 22 Reconhecida a responsabilidade do servidor, a comissao indicard o dispositive legal ou regulamentar transgredido, bem como as circunstdncias agravantes ou atenuantes. Art. 166. O processo disciplinar, com o relatério da comisséo, sera remetido a autoridade que determinou a sua instauragao, para julgamento. Segao I Do Julgamento Art. 167. No prazo de 20 (vinte) dias, contados do recebimento do processo, a autoridade julgadora proferird a sua decisao. § 12 Se a penalidade a ser aplicada exceder a algada da autoridade instauradora do proceso, este sera encaminhado a autoridade competente, que decidir em igual prazo. § 22 Havendo mais de um indiciado e diversidade de sangées, o julgamento cabera a autoridade competente para a imposico da pena mais grave. § 3°. Se a penalidade prevista for a demissdo ou cassacao de aposentadoria ou disponibilidade, o julgamento cabera as autoridades de que trata o inciso | do art, 141 § 42. Reconhecida pela comissao a inocéncia do servidor, a autoridade instauradora do processo determinard 0 seu arquivamento, salvo se flagrantemente contréria & prova dos autos. (Inoluido pela Lel_n® 9.527, de 10.12.97 Art, 168. O julgamento acatara o relatério da comissdo, salvo quando contrario as provas dos autos. Paragrafo Unico. Quando 0 relatério da comisséo contrariar as provas dos autos, a autoridade julgadora poder, motivadamente, agravar a penalidade proposta, abrandé-la ou isentar o servidor de responsabilidade. Art. 169. Verificada a ocorréncia de vicio insanavel, a autoridade que determinou a instauragao do processo ou! outra de hierarquia superior declarard a sua nulidade, total ou parcial, e ordenara, no mesmo ato, a constituigao de outra comissao para instauragéo de novo processo.(Redacao_dada pela Lei n° 9.527, de 10.12.97, § 12 O julgamento fora do prazo legal nao implica nulidade do proceso § 22 A autoridade julgadora que der causa a prescrig&o de que trata o art. 142, § 22, sera responsabilizada nna forma do Capitulo IV do Titulo IV. Art. 170. Extinta a punibilidade pela prescrigo, a autoridade julgadora determinara o registro do fato nos assentamentos individuais do servidor. Art. 171. Quando a infragao estiver capitulada como crime, o proceso disciplinar sera remetido ao Ministério Publico para instauragao da a¢ao penal, ficando trasladado na repartig&o. Art. 172. © servidor que responder a proceso disciplinar s6 poderd ser exonerado a pedido, ou aposentado voluntariamente, apés a concluséo do processo e o cumprimento da penalidade, acaso aplicada Paragrafo Unico. Ocorrida a exoneragdo de que trata o pardgrafo Unico, inciso | do art. 34, 0 ato sera convertido em demissao, se for o caso. Art. 173. Serdo assegurados transporte e didrias: | - ao servidor convocado para prestar depoimento fora da sede de sua repartigao, na condigao de hep hvn.planate gov bnccivi_Oes.8 comple hm saroon015 Lat t2compilado testemunha, denunciado ou indiciado; I- aos membros da comisséo e ao secretério, quando obrigados a se deslocarem da sede dos trabalhos para a realizagao de missao essencial ao esclarecimento dos fatos Segao Ill Da Revisao do Processo Art. 174. © processo disciplinar poderd ser revisto, a qualquer tempo, a pedido ou de oficio, quando se aduzirem — fatos novos ou circunstancias suscetiveis de justificar a inocéncia do punido ou a inadequacao da penalidade aplicada, § 12 Em caso de falecimento, auséncia ou desaparecimento do servidor, qualquer pessoa da familia poderd requerer a reviso do proceso. § 22 No caso de incapacidade mental do servidor, a reviso serd requerida pelo respectivo curador. Art. 175. No processo revisional, o Gnus da prova cabe ao requerente. Art. 176. A simples alegago de injustica da penalidade no constitui fundamento para a revisdo, que requer elementos novos, ainda nao apreciados no proceso origina. Art. 177. © requerimento de revisdo do processo sera dirigido ao Ministro de Estado ou autoridade equivalente, que, se autorizar a reviséo, encaminharé 0 pedido ao diigente do érgao ou entidade onde se originou o proceso disciplinar. Pardgrafo Unico. Deferida a petigao, a autoridade competente providenciaré a constituigao de comissao, na forma do art. 149, Art, 178. A revisao correré em apenso ao processo originario, Paragrafo tinico. Na petigdo inicial, o requerente pedira dia e hora para a produgéo de provas e inquirigao das testemunhas que arrolar. Art. 179. A comissao revisora tera 60 (sessenta) dias para a conclusdo dos trabalhos. Art. 180. Aplicam-se aos trabalhos da comissao revisora, no que couber, as normas e procedimentos préprios da comissao do proceso disciplinar. Art. 181. 0 julgamento caberd a autoridade que aplicou a penalidade, nos termos do art. 141 Paragrafo Unico. © prazo para julgamento sera de 20 (vinte) dias, contados do recebimento do processo, no curso do qual a autoridade julgadora poderd determinar diligéncias, Art, 182. Julgada procedente a revisdo, serd declarada sem efeito a penalidade aplicada, restabelecendo- se todos os direitos do servidor, exceto em relagao a destituigéio do cargo em comissao, que sera convertida em exoneragao. Paragrafo ta 30. Da revisdo do proceso nao podera resultar agravamento de penalidade. Titulo VI Da Seguridade Social do Servidor Capitulo | Art, 183. A Unido manteré Plano de Seguridade Social para o servidor e sua familia. § 12.0 servidor ocupante de cargo em comissao que ndo seja, simultaneamente, ocupante de cargo ou emprego efetivo na administragao publica direta, autérquica e fundacional nao tera direito aos beneficios do hepakwww planato gov brlecvl_O8heis.8112compladoim 367oon015 Lat t2compilado Plano de Seguridade Social, com excegao da assisténcia a sade. (Redacdo dada pela Lei n® 10.667, de 14,5,2003) § 22 O servidor afastado ou licenciado do cargo efetivo, sem direito & remuneracao, inclusive para servir em organismo oficial intemacional do qual o Brasil seja membro efetivo ou com 0 qual coopere, ainda que contribua para regime de previdéncia social no exterior, teré suspenso o seu vinculo com o regime do Plano de Seguridade Social do Servidor Publico enquanto durar o afastamento ou a licenga, nao Ihes assistindo, neste periodo, os beneficios do mencionado regime de previdéncia. (Incluido pela Lei n° 10.667, de 14.5 21 § 3° Sera assegurada ao servidor licenciado ou afastado sem remuneracao a manutengao da vinculacao ao regime do Plano de Segutidade Social do Servidor Publico, mediante 0 recolhimento mensal da respectiva contribuigao, no mesmo percentual devido pelos servidores em atividade, incidente sobre a remuneracdo total do cargo a que faz jus no exercicio de suas atribuigdes, computando-se, para esse efeito, inclusive, as vantagens pessoais, (Incluido pela Lei n? 10.667, de 14.5,2003) § 42.0 recolhimento de que trata o § 32 deve ser efetuado até o segundo dia util apés a data do pagamento das remuneragées dos servidores piiblicos, aplicando-se os procedimentos de cobranca e execugao dos tributos federais quando ndo recolhidas na data de vencimento. (incluido pela Lei n® 10.667, de 14.5.2003) Art. 184, O Plano de Seguridade Social visa a dar cobertura aos riscos a que estdo sujeits 0 servidor sua familia, e compreende um conjunto de beneficios e agdes que atendam as seguintes finalidades: | - garantir meios de subsisténcia nos eventos de doenga, invalidez, velhice, acidente em servico, inatividade, falecimento e reclusao: Il protegao a matemidade, a adogao e a patemidade; I - assisténcia a satide. Paragrafo Unico. Os beneficios sero concedidos nos termos e condigées definidos em regulamento, observadas as disposi¢ées desta Lei. Art. 185. Os beneficios do Plano de Seguridade Social do servidor compreendem: = quanto ao servidor: a) aposentadoria; b) auxilio-natalidade; ©) salério-familia; 4) licenga para tratamento de satide; €)licenga a gestante, a adotante e licenga-patemidade; f) licenga por acidente em servigo; 9) assisténcia a satide; h) garantia de condigdes individuais e ambientais de trabalho satisfatérias; I- quanto ao dependente: a) pensao vitalicia e temporéria; b) auxilio-funeral; ©) auxilio-reclusao; 4d) assisténcia a satide. hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 367canarots Lstt2compiade § 12 As aposentadorias e pensdes serao concedidas e mantidas pelos érgéios ou entidades aos quais se encontram vinculados os servidores, observado o disposto nos arts. 189 © 224. § 22 O recebimento indevido de beneficios havidos por fraude, dolo ou mé- erario do total auferido, sem prejuizo da agao penal cabivel. implicaré devolugao ao Capitulo Il Dos Beneficios Segao! Da Aposentadoria Art. 186. O servidor sera aposentado: (Vide art, 40 da Constituigao) | - por invalidez permanente, sendo os proventos integrais quando decorrente de acidente em servigo, moléstia profissional ou doenga grave, contagiosa ou incurdvel, especificada em lei, e proporcionais nos demais casos; Il- compulsoriamente, aos setenta anos de idade, com proventos proporcionais ao tempo de servigo; UL - voluntariamente: a) aos 36 (trinta e cinco) anos de servigo, se homem, e aos 30 (trinta) se mulher, com proventos integrais; b) aos 30 (trinta) anos de efetivo exercicio em fungdes de magistério se professor, e 25 (vinte e cinco) se professora, com proventos integrais; c) aos 30 (trinta) anos de servigo, se homem, e aos 25 (vinte ¢ cinco) se mulher, com proventos proporcionais a esse tempo; d) aos 65 (sessenta e cinco) anos de idade, se homem, ¢ aos 60 (sessenta) se mulher, com proventos proporcionais ao tempo de servigo, § 12 Consideram-se doengas graves, contagiosas ou incuraveis, a que se refere o inciso | deste artigo, tuberoulose ativa, alienagao mental, esclerose miltipla, neoplasia maligna, cegueira posterior ao ingresso no servigo piblico, hanseniase, cardiopatia grave, doenga de Parkinson, paralisia irreversivel e incapacitante, espondiloartrose anquilosante, nefropatia grave, estados avancados do mal de Paget (osteite deformante), Sindrome de Imunodeficiéncia Adquirida - AIDS, e outras que a lei indicar, com base na medicina especializada § 22 Nos casos de exercicio de atividades consideradas insalubres ou perigosas, bem como nas hipéteses previstas no art. 71, a aposentadoria de que trata 0 inciso Ill, "a" e “c", observara o disposto em lei especifica. § 32. Na hipétese do inciso I o servidor sera submetido a junta médica oficial, que atestara a invalidez quando caracterizada a incapacidade para o desempenho das atribuigdes do cargo ou a impossibilidade de se aplicar o disposto no art. 24. (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97 Att. 187. A aposentadoria compulséria sera automatica, e declarada por ato, com vigéncia a partir do dia imediato aquele em que o servidor atingir a idade-limite de permanéncia no servigo ativo, Art. 188. A aposentadoria voluntaria ou por it walidez vigorard a partir da data da publicagao do respectivo ato. § 12 A aposentadoria por invalidez sera precedida de licenga para tratamento de satide, por periodo nao excedente a 24 (vinte ¢ quatro) meses § 22 Expirado 0 periodo de licenga endo estando em condigdes de reassumir o cargo ou de ser readaptado, 0 servidor sera aposentado. § 32 0 lapso de tempo compreendido entre o término da licenga e a publicagao do ato da aposentadoria hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim marcanarots Lstt2compiade seré considerado como de prorrogagao da licenga, § 42 Para os fins do disposto no § 12 deste artigo, sero consideradas apenas as licengas motivadas pela enfermidade ensejadora da invalidez ou doengas correlacionadas. (Incluido pela Lei n® 11.907, de 2009) § 52. A critério da Administragdo, o servidor em licenga para tratamento de satide ou aposentado por invalidez poderé ser convocado a qualquer momento, para avaliagéo das condigses que ensejaram o afastamento ou a aposentadoria, (Incluido pela Lei n® 11,907, de 2009 Art. 189. O provento da aposentadoria seré calculado com observancia do disposto no § 32 do art. 41, € revisto na mesma data e proporcao, sempre que se modificar a remuneragao dos servidores em atividade. Paragrafo unico. S80 estendidos aos inativos quaisquer beneficios ou vantagens posteriormente concedidas aos servidores em atividade, inclusive quando decorrentes de transformagao ou reclassificagao do cargo ou fungao em que se deu a aposentadoria. Art. 190. servidor aposentado com provento proporcional ao tempo de servico se acometido de qualquer das moléstias especificadas no § 12 do art. 186 desta Lei e, por esse motivo, for considerado invalido por junta médica oficial passaré a perceber provento integral, calculado com base no fundamento legal de concessao da aposentadoria, (Redacao dada pela Lei n® 11.907, de 2009) Art, 191. Quando proporcional ao tempo de servigo, 0 provento nao seré inferior a 1/3 (um tergo) da remunera¢ao da atividade Art. 192, (Revogado pela Lei n? 9,527, de 10.12.97) Art. 193, (Revogado pela Lei n® 9.527, de 10.12.97] Art. 194. Ao servidor aposentado serd paga a gratificacao natalina, até o dia vinte do més de dezembro, em valor equivatente ao respectivo provento, deduzido 0 adiantamento recebido, Art. 195. Ao ex-combatente que tenha efetivamente participado de operagées bélicas, durante a Segunda Guerra Mundial, nos termos da Lei n° 5.315, de 12 de setembro de 1967, sera concedida aposentadoria com provento integral, aos 25 (vinte e cinco) anos de servigo efetivo. Segao Il Do Aunilio-Natalidade Art. 196, © auxilio-natalidade & devido a servidora por motivo de nascimento de filho, em quantia equivalente ao menor vencimento do servigo piiblico, inclusive no caso de natimorto. § 12 Na hipétese de parto milltiplo, 0 valor serd acrescido de 50% (cingilenta por cento), por nascituro. § 22 © auxilio sera pago ao cénjuge ou companheiro servidor puiblico, quando a parturiente nao for servidora. Segao Il Do Salario-Familia Art. 197. O salariofamilia 6 devido ao servidor ativo ou ao inativo, por dependente econémico. Paragrafo nico. Consideram-se dependentes econdmicos para efeito de percep¢ao do salario-familia | +0 cénjuge ou companheiro @ os filhos, inclusive 0s enteados até 21 (vinte © um) anos de idade ou, se estudante, até 24 (vinte e quatro) anos ou, se invalido, de qualquer idade; Il «0 menor de 21 (vinte e um) anos que, mediante autorizagao judicial, viver na companhia e as expensas do servidor, ou do inativo; IIL - a mae e 0 pai sem economia propria, hepaiwww planato gov-brlecvl_O8heis.8112compladoiim searoonai015 Lstt2compiade Art. 198. No se configura a dependéncia econdmica quando 0 beneficidrio do saléric-familia perceber rendimento do trabalho ou de qualquer outra fonte, inclusive pensao ou provento da aposentadoria, em valor igual ou supetior ao salério-minimo, Art. 199. Quando o pai e mae forem servidores publicos e viverem em comum, 0 salario-familia seré pago a.um deles; quando separados, sera pago a um e outro, de acordo com a distribuigéio dos dependentes. Paragrafo Unico. Ao pai e & mae equiparam-se o padrasto, a madrasta e, na falta destes, os representantes legais dos incapazes. Art, 200, O salario-familia ndo esta sujeito a qualquer tributo, nem servira de base para qualquer contribuiggo, inclusive para a Previdéncia Social. Art. 201. O afastamento do cargo efetivo, sem remuneragdo, ndo acarreta a suspenséo do pagamento do salério-familia, ‘Segdo IV Da Licenga para Tratamento de Saiide Art. 202. Serd concedida ao servidor licenga para tratamento de satide, a pedido ou de oficio, com base em pericia médica, sem prejuizo da remuneragao a que fizer jus. Art. 203. A licenga de que trata o art. 202 desta Lei sera concedida com base em pericia oficial, (Redacao dada pela Lei n® 11,907, de 2009) § 12 Sempre que necessério, a inspegao médica sera realizada na residéncia do servidor ou no estabelecimento hospitalar onde se encontrar internado § 22 Inexistindo médico no érgao ou entidade no local onde se encontra ou tenha exercicio em carater permanente o servidor, e no se configurando as hipdteses previstas nos paragrafos do art, 230, serd aceito atestado passado por médico particular. (Redacao dada pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 32 No caso do § 22 deste artigo, 0 atestado somente produzira efeitos depois de recepcionado pela unidade de recursos humanos do érgio ou entidade. (Redacao dada pela Lei n® 11,907, de 2009) § 42 A licenga que exceder 0 prazo de 120 (cento e vinte) dias no periodo de 12 (doze) meses a contar do primeiro dia de afastamento seré concedida mediante avaliagao por junta médica oficial. (Redacao dada pela Lei i 11,907, de 2009 § 5° A pericia oficial para concessao da licenga de que trata o caput deste artigo, bem como nos demais casos de pericia oficial previstos nesta Lei, sera efetuada por cirurgides-dentistas, nas hipdteses em que abranger 0 campo de atuagao da odontologia. (Incluido pela Lei n° 11,907, de 2009) Art. 204. A licenca para tratamento de satide inferior a 15 (quinze) dias, dentro de 1 (um) ano, podera ser dispensada de pericia oficial, na forma definida em regulamento, (Redacao dada pela Lei n° 11.907, de 2009 Art, 205, 0 atestado e o laudo da junta médica nao se referiréo ao nome ou natureza da doenga, salvo quando se tratar de lesdes produzidas por acidente em servigo, doenga profissional ou qualquer das doencas especificadas no art. 186, § 12. Art. 208. O servidor que apresentar indicios de lesées orgénicas ou funcionais seré submetido a inspegao médica. Art. 206-A. O servidor sera submetido a exames médicos periédicos, nos termos e condigées definidos em regulamento. (Incluido pela Lei n® 11,907, de 2009) (Regulamento Paragrafo Unico. Para os fins do disposto no caput, a Unido e suas entidades autarquicas e funda poderdo: (Incluido pela Lei n? 12,998, de 2014) | - prestar os exames médicos periédicos diretamente pelo érgao ou entidade a qual se encontra vinculado 0 servidor; (Incluido pela Lei n? 12.998, de 2014) hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 307oon015 Lat t2compilado Il - celebrar convénio ou instrumento de cooperagao ou parceria com os érgaos e entidades da administragao direta, suas autarquias ¢ fundagées; (Incluldo pela Lei n® 12.998, de 2014) IIL - celebrar convénios com operadoras de plano de assisténcia a satide, organizadas na modalidade de autogestao, que possuam autorizacdo de funcionamento do érgao regulador, na forma do art. 230; ou (Incluldo pela Lei n® 12,998, de 2014) IV - prestar as exames médicos periédicos mediante contrato administrative, observado o disposto na Lei n® 8,666, de 21 de junho de 1993, e demais normas pertinentes. (Incluido pela Lei n° 12.998, de 2014 Secdo V Da Licenga a Gestante, a Adotante e da Licenca-Paternidade Art, 207, Serd concedida licenga servidora gestante por 120 (cento e vinte) dias consecutivos, sem prejuizo da remuneragao. (Vide Decreto n® 6,690, de 2008) § 12 A licenga poderé ter inicio no primeiro dia do nono més de gestacao, salvo antecipagao por prescrigao médica § 22 No caso de nascimento prematuro, a licenga terd inicio a partir do parto. § 32 No caso de natimorto, decorridos 30 (trinta) dias do evento, a servidora serd submetida a exame médico, e se julgada apta, reassumira o exercicio. § 42 No caso de aborto atestado por médico oficial, a servidora terd direito a 30 (trinta) dias de repouso remunerado. Art, 208. Pelo nascimento ou adogao de filhos, 0 servidor tera direito a licenga-patemidade de 5 (cinco) dias consecutivos. Art, 209. Para amamentar o proprio filho, até a idade de seis meses, a servidora lactante tera direito, durante a jomada de trabalho, a uma hora de descanso, que poderd ser parcelada em dois periodos de meia hora. Art. 210. A servidora que adotar ou obtiver guarda judicial de crianga até 1 (um) ano de idade, serao concedidos 90 (noventa) dias de licenga remunerada, (Vide Decreto n° 6.691, de 2008) Pardgrafo unico. No caso de adogao ou quarda judicial de crianga com mais de 4 (um) ano de idade, 0 prazo de que trata este artigo sera de 30 (trinta) dias. Segdo VI Da Licenga por Acidente em Servico Art. 211. Serd licenciado, com remuneragao integral, 0 servidor acidentado em servigo. Art. 212. Configura acidente em servigo o dano fisico ou mental sofrido pelo servidor, que se relacione, mediata ou imediatamente, com as atribuigdes do cargo exercido, Paragrafo tnico. Equipara-se ao acidente em servigo 0 dano: | - decorrente de agressdo sofrida e ndo provocada pelo servidor no exercicio do cargo; II sofrido no percurso da residéncia para o trabalho e vice-versa. Art. 213. O servidor acidentado em servigo que necessite de tratamento especializado podera ser tratado em instituigo privada, a conta de recursos puiblicos. Paragrafo Unico, O tratamento recomendado por junta médica oficial constitui medida de excegao e somente sera admissivel quando inexistirem meios e recursos adequados em instituigéo publica, Art, 214, A prova do acidente serd feita no prazo de 10 (dez) dias, prorrogavel quando as circunstancias 0 hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 4087oon015 Lat t2compilado exigirem. Segdo VII Da Pensao Art. 215. Por morte do servidor, os dependentes fazem jus a uma pensao mensal de valor correspondente ao da respectiva remunerago ou provento, a partir da data do dbito, observado o limite estabelecido no art. 42. (Vide Medida Proviséria n® 664, de 2014) (Viaéneia) Art. 216. As pensdes distinguem-se, quanto @ natureza, em vitalicias e tempordrias. § 12 A pensao vitalicia € composta de cota ou cotas permanentes, que somente se extinguem ou revertem com a morte de seus beneficiarios. § 22 A pensdo temporaria & composta de cota ou cotas que podem se extinguir ou reverter por motivo de morte, cessago de invalidez ou maioridade do beneficiario, Art. 217. Sao beneficiarios das pensdes - vitalicia: (Vide Medida Proviséria n° 664, de 2014) (Vigéncia a) 0 c6njuge; b) a pessoa desquitada, separada judicialmente ou divorciada, com percepco de pensao alimenticia; ‘c) 0 companheiro ou companheira designado que comprove unido estavel como entidade familiar; d) a mde e 0 pai que comprovem dependéncia econémica do servidor; ) a pessoa designada, maior de 60 (sessenta) anos e a pessoa portadora de deficiéncia, que vivam sob a dependéncia econémica do servidor; I temporaria a) os filhos, ou enteados, até 21 (vinte e um) anos de idade, ou, se invélidos, enquanto durar a invalidez:; b) 0 menor sob guarda ou tutela até 21 (vinte e um) anos de idade; ©) 0 irmao érfao, até 21 (vinte © um) anos, e 0 invalido, enquanto durar a invalidez, que comprovem dependéncia econémica do servidor; d) a pessoa designada que viva na dependéncia econémica do servidor, até 21 (vinte © um) anos, ou, se invalida, enquanto durar a invalidez. § 12 A concessdo de pensdo vitalicia aos beneficidrios de que tratam as alineas do inciso | deste artigo exclui desse direito os demais beneficiarios referidos nas alineas "d" e "e" § 22 A concessdo da pensdo temporaria aos beneficidrios de que tratam as alineas "a" e "b" do inciso Il deste artigo exclui desse direito os demais beneficiarios referidos nas alineas "c" e "a Art. 218. A pensdo serd concedida integralmente ao titular da pensdo vitalicia, exceto se existirem beneficidrios da pensao temporaria. (Vide Medida Proviséria n° 664, de 2014) (Vigéncial § 12 Ocorrendo habilitagao de vérios titulares a pensdo vitalicia, o seu valor sera distribuido em partes iguais entre os beneficiarios habilitados. § 22 Ocorrendo habilitagao as pensGes vitalicia e temporéria, metade do valor caberd ao titular ou titulares da penséo vitalicia, sendo a outra metade rateada em partes iguais, entre os titulares da pensdo temporaria, '§ 32 Ocorendo habilitagao somente pensdo temporéria, o valor integral da pensao sera rateado, em partes iguais, entre os que se habilitarem, hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim austoon015 Lat t2compilado Art. 219. A penséio poderd ser requerida a qualquer tempo, prescrevendo téo-somente as prestacdes exigiveis ha mais de 5 (cinco) anos. Paragrafo Unico. Concedida a penséio, qualquer prova posterior ou habilitacao tardia que implique exclusao de beneficidrio ou redugao de pensao s6 produzira efeitos a partir da data em que for oferecida. Art. 220. Nao faz jus & pensdo o beneficiério condenado pela pratica de crime doloso de que tenha resultado a morte do servidor. Art. 221. Sera concedida pensao proviséria por morte presumida do servidor, nos seguintes casos: | - declaragao de auséncia, pela autoridade judicidria competente; I - desaparecimento em desabamento, inundagéo, incéndio ou acidente nao caracterizado como em servigo; III - desaparecimento no desempenho das atribuigdes do cargo ou em missdo de seguranca. Pardgrafo Unico. A pensdo proviséria sera transformada em vitalicia ou tempordria, conforme 0 caso, decorridos 5 (cinco) anos de sua vigéncia, ressalvado o eventual reaparecimento do servidor, hipdtese em que o beneficio serd automaticamente cancelado. Art, 222. Acarreta perda da qualidade de beneficiério: (Vide Medida Proviséria n® 664, de 2014) (Vigéncia) 1 - 0 seu falecimento; I- a anulago do casamento, quando a decisdo ocorrer apés a concessao da pensao ao conjuge; III - a cessagao de invalidez, em se tratando de beneficidrio invalido; IV - a maioridade de filho, imo érféo ou pessoa designada, aos 21 (vinte € um) anos de idade: (Vide Medida Proviséria n° 664, de 2014) (Vigéncia) \V - a acumulagao de pensdo na forma do art. 225; VI - a reniincia expressa. (Vide Medida Proviséria n° 664, de 2014) (Viaéncia VI - (Vide Medida Proviséria n° 664, de 2014) (Vigéncia) Pardgrafo Unico. A critério da Administragao, o beneficidrio de penséo temporéria motivada por invalidez podera ser convocado a qualquer momento para avaliagao das condigdes que ensejaram a concessao do beneficio, (Incluido pela Lei n® 11.907. de 2009) (Vide Medida Proviséria n® 664, de 2014) (Vigéncia) Art. 223, Por morte ou perda da qualidade de beneficidrio, a respectiva cota revertera: (Vide Medida Proviséria n? 664, de 2014) (Vigéncia) | - da pensdo vitalicia para os remanescentes desta pensdo ou para os titulares da pensdo temporaria, se no houver pensionista remanescente da pensdo vitalicia; Il - da pensao temporéria para os co-beneficirios ou, na falta destes, para o beneficidrio da pensao vitalicia. Art. 224, As pensées serao automaticamente atualizadas na mesma data e na mesma proporgéo dos reajustes dos vencimentos dos servidores, aplicando-se 0 disposto no pardgrafo tnico do art. 189 Art. 225. Ressalvado 0 direito de op¢o, é vedada a percepgao cumulativa de mais de duas pensdes. Provisoria n® 2014) (Vigéncial Segdo VIII Do Auxilio-Funeral Art. 226. O auxilio-funeral € devido a familia do servidor falecido na atividade ou aposentado, em valor hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim usrcanarots Lstt2compiade equivalente a um més da remuneragdo ou provento. § 12 No caso de acumulagao legal de cargos, 0 auxilio seré pago somente em razdo do cargo de maior remuneracao. § 22 (VETADO). § 32 0 auxilio sera pago no prazo de 48 (quarenta e oito) horas, por meio de procedimento sumarissimo, & pessoa da familia que houver custeado o funeral Art. 227. Se 0 funeral for custeado por terceiro, este sera indenizado, observado o disposto no artigo anterior. ‘Art, 228. Em caso de falecimento de servidor em servigo fora do local de trabalho, inclusive no exterior, as despesas de transporte do corpo correrdo a conta de recursos da Unido, autarquia ou fundacao publica. Segao IX Do Auxilio-Reclusao Art. 229. A familia do servidor ativo & devido o auxilio-recluso, nos seguintes valores: | - dois tergos da remuneragao, quando afastado por motivo de prisdo, em flagrante ou preventiva, determinada pela autoridade competente, enquanto perdurar a prisdo; I metade da remuneragao, durante 0 afastamento, em virtude de condenagao, por sentenga definitiva, a pena que nao determine a perda de cargo. § 12 Nos casos previstos no inciso | deste artigo, 0 servidor teré direito a integralizagao da remuneragao, desde que absolvido. § 22 O pagamento do auxilioreclusao cessard a partir do dia imediato aquele em que o servidor for posto em liberdade, ainda que condicional. Capitulo Ill Art. 230. A assisténcia a saiide do servidor, ativo ou inativo, e de sua familia compreende assisténcia médica, hospitalar, odontolégica, psicolégica © farmacéutica, teré como diretriz basica 0 implemento de acées preventivas voltadas para a promocao da saiide e sera prestada pelo Sistema Unico de Salide - SUS, diretamente pelo drgdo ou entidade 20 qual estiver vinculado o servidor, ou mediante convénio ou contrato, ou ainda na forma de auxilio, mediante ressarcimento parcial do valor despendido pelo servidor, ativo ou inativo, € seus dependentes ou pensionistas com planos ou seguros privados de assisténcia A salide, na forma estabelecida em regulamento. (Redacdo dada pela Lei n° 11.302 de 2006 § 12 Nas hipéteses previstas nesta Lei em que seja exigida pericia, avaliagdo ou inspecao médica, na auséncia de médico ou junta médica oficial, para a sua realizagao 0 érgé0 ou entidade celebrara, preferencialmente, convénio com unidades de atendimento do sistema publico de satide, entidades sem fins lucrativos declaradas de utilidade publica, ou com o Instituto Nacional do Seguro Social - INSS. (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 22 Na impossibilidade, devidamente justificada, da aplicagao do disposto no paragrafo anterior, 0 érgdo ou entidade promovera a contratagao da presiacao de servigos por pessoa juridica, que constituira junta médica especificamente para esses fins, indicando os nomes e especialidades dos seus integrantes, com a comprovagao de suas habilitagdes e de que ndo estejam respondendo a processo disciplinar junto a entidade fiscalizadora da profisséo, (Incluido pela Lei n? 9.527, de 10.12.97) § 32 Para os fins do disposto no caput deste artigo, ficam a Unido e suas entidades autdrquicas e fundacionais autorizadas a: (Incluido pela Lei n® 11.302 de 2006} | - celebrar convénios exclusivamente para a_prestagao de servigos de assisténcia a satide para os seus hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim aisoon015 Lat t2compilado servidores ou empregados ativos, aposentados, pensionistas, bem como para seus respectivos grupos familiares definidos, com entidades de autogestdo por elas patrocinadas por meio de instrumentos juridicos efetivamente celebrados e publicados até 12 de fevereiro de 2006 e que possuam autorizagao de funcionamento do érgao regulador, sendo certo que os convénios celebrados depois dessa data somente poderao sé-o na forma da regulamentagao espectfica sobre patrocinio de autogestées, a ser publicada pelo mesmo drgio regulador, no prazo de 180 (cento ¢ citenta) dias da vigéncia desta Lei, normas essas também aplicéveis aos convénios existentes até 12 de fevereiro de 2006; (Incluido pela Lei n® 11,302 de 2006 II - contratar, mediante licitagao, na forma da Lei n® 8.666, de 21 de junho de 1993, operadoras de planos e seguros privados de assisténcia a salde que possuam autorizagao de funcionamento do érgao regulador, Incluido pela Lei n? 11,302 de 2006) I~ (VETADO) (Incluido pela Lei n? 14 § 42 (VETADO) (Incluido pela Lei n® 11.302 de 2006) '§ 52. valor do ressarcimento fica limitado ao total despendido pelo servidor ou pensionista civil com plano ou seguro privado de assisténcia a satide. (Inciuido pela Lei n® 11,302 de 2006) Capitulo IV Do Custeio Art, 231. (Revogado pela Lei n® 9,783, de 28.01.99) Titulo Vil Capitulo Unico Da Contratagdo Temporaria de Excepcional Interesse Publico Art. 232. (Revogado pela Lei n° 8.745, de 9.12.93) ‘Art, 233. (Revogado pela Lei n® 8.745, de 9.12.93) Art. 234. (Revogado pela Lei n° 8.745. de 9.12.93) Art. 235. (Rev la Lei n® Titulo Vil Capitulo Unico Das Disposicées Gerais, Art. 236. Dia do Servidor Publico seré comemorado a vinte e ito de outubro. ‘Art. 237. Poderdo ser instituidos, no ambito dos Poderes Executivo, Legislativo e Judiciério, os seguintes incentivos funcionais, além daqueles ja previstos nos respectivos planos de carreira: | - prémios pela apresentagdo de idéias, inventos ou trabalhos que favoregam 0 aumento de produtividade @ a reducao dos custos operacionais; I- concessao de medalhas, diplomas de honra ao mérito, condecoragao e elogi Art, 238, Os prazos previstos nesta Lei serdo contados em dias corridos, excluindo-se o dia do comego e incluindo-se 0 do vencimento, ficando prorrogado, para o primeiro dia til seguinte, 0 prazo vencido em dia em que nao haja expediente. Art. 239. Por motivo de crenca religiosa ou de convicgao filoséfica ou politica, 0 servidor nao poderd ser privado de quaisquer dos seus direitos, sofrer discriminagdo em sua vida funcional, nem eximir-se do cumprimento de seus deveres Art. 240. Ao servidor piblico civil assegurado, nos termos da Constituigdo Federal, 0 direito livre associagao _sindical e os seguintes direitos, entre outros, dela decorrentes: hepuhwww plato gov bic Oaks. t2compiads em vastoon015 Lat t2compilado a) de ser representado pelo sindicato, inclusive como substituto processual; b) de inamovibilidade do dirigente sindical, até um ano apés o final do mandato, exceto se a pedido; c) de descontar em folha, sem énus para a entidade sindical a que for fiiado, 0 valor das mensalidades e contribuigdes definidas em assembléia geral da categoria. d) (Revogado pela Lei n° 9.527, de 10.12.97) ®) (Revogado pela Lei n° 9.527, de 10.12.97) Art. 241. Consideram-se da familia do servidor, além do cénjuge ¢ filhos, quaisquer pessoas que vivam as suas expensas e constem do seu assentamento individual. Pardgrafo Unico. Equipara-se ao cOnjuge a companheira ou companheiro, que comprove unido estavel como entidade familiar. Art. 242. Para os fins desta Lei, considera-se sede o municipio onde a repartigao estiver instalada e onde 0 servidor tiver exercicio, em carater permanente, Titulo IX Capitulo Unico Das Disposigées Transitorias e Finais Art. 243, Ficam submetidos ao regime juridico instituido por esta Lei, na qualidade de servidores publicos, 08 servidores dos Poderes da Unido, dos ex-Territérios, das autarquias, inclusive as em regime especial, e das fundagées piblicas, regidos pela Lei n° 1.711, de 28 de outubro de 1952 - Estatuto dos Funcionérios Publicos Civis da Unido, ou pela Consolidago das Leis do Trabalho, aprovada pelo Decreto-Lei n? 5,452, de 12 de maio de 1943, exceto os contratados por prazo determinado, cujos contratos ndo poderao ser prorogados apés 0 vencimento do prazo de prorrogacao. § 12 Os empregos ocupados pelos servidores incluidos no regime transformados em cargos, na data de sua publicacao. stituido por esta Lei ficam § 22 As fungdes de confianga exercidas por pessoas néo integrantes de tabela permanente do érgéio ou entidade onde tém exercicio ficam transformadas em cargos em comissao, e mantidas enquanto nao for implantado o plano de cargos dos érgaos ou entidades na forma da lei § 32 As Fungées de Assessoramento Superior - FAS, exercidas por servidor integrante de quadro ou tabela de pessoal, ficam extintas na data da vigéncia desta Lei, § 42 (VETADO) § 52 O regime juridico desta Lei é extensivo aos serventuarios da Justiga, remunerados com recursos da Unido, no que couber. § 62 Os empregos dos servidores estrangeiros com estabilidade no servigo piblico, enquanto nao adquirirem a nacionalidade brasileira, passarao a integrar tabela em extingao, do respectivo érgaio ou entidade, sem prejuizo dos direitos inerentes aos planos de carreira aos quais se encontrem vinculados os empregos. § 72 Os servidores ptiblicos de que trata 0 caput deste artigo, nao amparados pelo art. 19 do Ato das Disposiges Constitucionais Transitérias, poderao, no interesse da Administragao e conforme critérios estabelecidos em regulamento, ser exonerados mediante indenizagao de um més de remuneragao por ano de efetivo exercicio no servigo publico federal. (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.12.97) § 8° Para fins de incidéncia do imposto de renda na fonte e na declaragao de rendimentos, sero considerados como indenizagées isentas os pagamentos efetuados a titulo de indenizagao prevista no paragrafo anterior. (Incluido pela Lei n® 9.527, de 10.42.97) hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 4987oon015 Lat t2compilado § 9 Os cargos vagos em decorréncia da aplicagao do disposto no § 72 poderdo ser extintos pelo Poder Executive quando considerados desnecessérios, (Inclui Lei n? 9,527, de 10,12,97) Art. 244. Os adicionais por tempo de servigo, ja concedidos aos servidores abrangidos por esta Lei, ficam transformados em anuénio. Art. 245. A licenga especial disciplinada pelo art. 116 da Lei n® 1.711, de 1952, ou por outro diploma legal, fica transformada em licenga-prémio por assiduidade, na forma prevista nos arts. 87 a 90. Art. 248. (VETADO). Att, 247. Para efeito do disposto no Titulo VI desta Lei, havera ajuste de contas com a Previdéncia Social, correspondente ao periodo de contribuicéo por parte dos servidores celetistas abrangidos pelo art. 243 Art. 248. As pensdes estatutérias, concedidas até a vigéncia desta Lei, passam a ser mantidas pelo érgao ou entidade de origem do servider. Art. 249. Até a edicdo da lei prevista no § 12 do art. 231, os servidores abrangidos por esta Lei contribuiréo na forma @ nos percentuais atualmente estabelecidos para o servidor civil da Unitio conforme regulamento proprio. Art, 250, © servidor que ja tiver satisfeito ou vier a satisfazer, dentro de 1 (um) ano, as condigées necessérias para a aposentadoria nos termos do inciso 1! do art. 184 do antigo Estatuto dos Funcionérios Publicos Civis da Unio, Lei n° 1.711, de 28 de outubro de 1952, aposentar-se-4 com a vantagem prevista naquele dispositive, (Mantido pelo Congreso Nacional Art, 251, (Rev Lei n° 9.527, de 10.12.97) Art, 252. Esta Lei entra em vigor na data de sua publicacdo, com efeitos dia do més subsequente, ianceiros a partir do primeiro Art. 253. Ficam revogadas a Lei n® 1.711,de 28 de outubro de 1952, ¢ respectiva legislagéo complementar, bem como as demais disposigées em contrario, Brasilia, 11 de dezembro de 1990; 1692 da Independéncia e 1022 da Repiblica, FERNANDO COLLOR Jarbas Passarinho Este texto nao substitui o publicado no DOU de 12.12.1990 e republicado em 18.3.1998 Presidéncia da Republica Casa Civil Subchefia para Assuntos Juridicos LEL 112, DE 11 DE DEZEMBRO DE 1990 Partes vetadas pelo Presidente da Repdblica e mantidas pelo Congresso Nacional, do Projeto que se transformou na Lei n.° 8.112, de 11 de dezembro de 1990, que "dispée sobre o Regime Juridico dos Servidores Publics Civis da Unido, das autarquias e das fundagdes publicas federais" © PRESIDENTE DO SENADO FEDERAL: Faco saber que 0 CONGRESSO NACIONAL manteve, e eu, MAURO BENEVIDES, Presidente do Senado hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim 487canarots Lstt2compiade Federal, nos termos do § 7° do art. 66 da Constituigao, promulgo as seguintes partes da Lei n* 8.112, de 11 de dezembro de 1990: “Ant. 87 st § 2° Os petiodos de licenga-prémio j4 adquiridos e no gozados pelo servidor que vier a falecer seréo convertidos em peciinia, em favor de seus beneficiarios da pensao. Art, 192, O servidor que contar tempo de servigo para aposentadoria com provento integral sera aposentado: ||-com a remunerago do padrao de classe imediatamente superior aquela em que se encontra posicionado; Il = quando ocupante da ultima classe da carreira, com a remuneragao do padrao correspondent, acrescida da diferenga entre esse e o padrao da classe imediatamente anterior. Art. 193. © servidor que tiver exercido fungao de diregao, chefia, assessoramento, assisténcia ou cargo em comissao, por periodo de 5 (cinco) anos consecutivos, ou 10 (dez) anos interpolados, podera aposentar-se com a gratificacao da fungéio ou remuneragao do cargo em comissdo, de maior valor, desde que exercido por um periodo minimo de 2 (dois) anos § 1" Quando 0 exercicio da fungao ou cargo em comissao de maior valor néo corresponder ao periado de 2 (dois) anos, sera incorporada a gratificagdo ou remuneracao da fungao ou cargo em comisséo imediatamente inferior dentre os exercidos. § 2° A aplicagao do disposto neste artigo exclui as vantagens previstas no art, 192, bem como a incorporagéo de que trata 0 art. 62, ressalvado o direito de op¢aio. Art 234 st § 2° 0 custelo da aposentadoria é de responsabilidade integral do Tesouro Nacional. Art. 240 a) b) e) d) de negociagao coletiva; e) de ajuizamento, individual e coletivamente, frente a Justiga do Trabalho, nos termos da Constituigao Federal Art, 250. © servidor que jé tiver satisfeito ou vier a satisfazer, dentro de 1 (um) ano, as condigdes necessérias para a aposentadoria nos termos do inciso 1! do art. 184 do antigo Estatuto dos Funcionérios Publicos Civis da Unio, Lei n* 1.711, de 28 de outubro de 1952, aposentar-se-4 com a vantagem prevista naquele dispositive.” ‘Senado Federal, 18 de abril de 1991. 170° da Independéncia e 103° da Reptblica. MAURO BENEVIDES Este texto nao substitui o publicado no DOU de 19.4.1991 hepaiwww planato gov-brlecvl_O8Heis.8112compladoiim amar