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EJERCICIO : CALCULO DE CUOTAS.

BASE DE COTIZACIN DE CONTINGENCIAS COMUNES:


BCCC = Percepciones salariales (excluidas las horas extras) + parte
computable de las percepciones extra salariales + prorrata de pagas
extras.
o Percepciones salariales = Salario Base + Pluses salariales
o Percepciones extra salariales = pluses no salariales
(No
computa inferior al 20% IPREM = 106,5)
o Prorrata pagas extras = (salario base + plus que indique) *2 /12
=

BCCC =

BASE DE COTIZACIN CONTINGENCIAS PROFESIONALES:


BCCP = BCCC + HORAS EXTRAS.

BCCP =

BASE DE COTIZACIN POR DESEMPLEO, FORMACIN Y FOGASA:


BCD = BCFP = BCFOG= BCCP

BCD = BCFP =
BCFOG=

BASE DE COTIZACIN HORAS EXTRAS.


BCHE =
CUOTAS A LA
SEGURIDAD SOCIAL.

Trabajador
BCCC
BCCP
BCDE
S
BCFO
R.
BCFOG
ASA
BCHE

BCCC .*4,70%=

--------------------------------BCCP *1,55%=

BCCP *0,10%=

------------------------------HORAS EXTRA*23,60%=

Empre
sario

BCCC .*23,60%=

IT BCCP *0,65%=
IMS BCCP
*0,35%=

BCCP *5,50%=

BCCP *0,60%=

BCCP *0,20%=

HORAS EXTRA*12%=

RETENCIN IRPF BASE DE RETENCIN:


Salario base + Complementos salariales + Complementos salariales no
exentos =

a. Salario base:
b. Plus de antigedad:
c. Plus de ttulos:
d. Plus de transporte:

/mes
/mes
/mes.,
/mes.

e. Horas extras:

BASE DE RETENCIN = salario base + pluses + complementos + horas extras


=

RETENCIN = base retencin *tipo retencin % =

Empresa: Picture, SL
Domicilio: Pza. San Agustn 5 de Toledo
CIF: B-36810288
CCC 45/296789144,

Trabajador: Ventura Prada


NIF: 5225441K
NAAS: 45/2332154358,
Categora o grupo profesional: Licenciados e
Ingerie
Grupo de cotizacin: 1

Perodo de liquidacin: del 1 de marzo al 31 de marzo de


30
I.- DEVENGOS:
1.- Percepciones salariales:
Salario base
.......................................................................
Complementos salariales
Plus de antigedad:
Plus de ttulos:
Horas extraordinarias (Fuerza Mayor)
Gratificaciones extraordinarias
..................................................
Salario en
especie......................................................................
2.-Percepciones
no salariales:
Indemnizaciones o suplidos
.......................................................
Plus de transporte
Prestaciones e Indemnizaciones de la Seg. Soc.
..........................
Indemnizaciones por traslados, susp. o
despidos........................
Otras percepciones no
salariales................................................
A.- TOTAL DEVENGADO:
............................................
II.- DEDUCCIONES.
1.- Aportacin del trabajador a las cotizaciones de la
Seguridad
y
conceptos Social
de recaudacin
conjunta:
Contingencias comunes
4,70%
.............................
Desempleo
1,55%
.............................
Formacin Profesional
0,10%
.............................
Horas extraordinarias:
Fuerza mayor............................. 2 %
Estructurales y no estructurales %
TOTAL APORTACIONES:
2.-Impuesto sobre la Renta de las Personas
Fsicas..18
% .....................
3.Anticipos.................................................................
4.- Valor de los productos recibidos en especie
....................................
5.- Otras deducciones
..........................................................................
B.- TOTAL A
DEDUCIR:..............................................
LQUIDO A PERCIBIR
(AB)..................................................

2014 Total das:

1.750
50
90
20

60

1.970

102
,93
34,56
2,21
0,40
140
,10
354
,60

A 31 de marzo de 2014

Firma y sello de la empresa

RECIB

DETERMINACIN DE LAS BASES DE COTIZACIN A LA SEGURIDAD SOCIAL Y


CONCEPTOS
CONJUNTA
Y DE RECAUDACIN
LA BASE SUJETA A RETENCIN DEL IRPF.
1.- Base de cotizacin por contingencias comunes
.............................................................................................
Remuneracin mensual......................................................................1.890
Prorrata pagas extras...........................................................................300
TOTAL: 2.190
2.- Base de cotizacin por contingencias profesionales (AT y EP) y conceptos de
recaudacin
(desempleo,
formacinconjunta
profesional,
FOGASA)..........................................................2.210
3.- Base de cotizacin adicional por horas extraordinarias............................20
4.- Base sujeta a retencin del IRPF..........................................................1.970

49
4,7
147
5,30

EJERCICIO 2. CLCULO DE CUOTAS


BASE DE COTIZACIN DE CONTINGENCIAS COMUNES:
BCCC = Percepciones salariales (excluidas las horas extras) + parte
computable de las percepciones extra salariales + prorrata de pagas
extras.
o Percepciones salariales = Salario Base + Plus de convenio
= 1.160 + 40 = 1.200.
o Percepciones extra salariales.
Plus de transporte = 50 No computa inferior al 20%
IPREM = 106,5
Plus adquisicin de ropa = 25 Computa entero
o Prorrata pagas extras = (1.160 +40) *2 /12 = 200

BCCC =1.200 +25 +200 =


1.425
BASE DE COTIZACIN CONTINGENCIAS PROFESIONALES:
BCCP = BCCC + HORAS EXTRAS.

BCCP = 1.425 + 30 = 1.455


BASE DE COTIZACIN POR DESEMPLEO, FORMACIN Y FOGASA:
BCD = BCFP = BCFOG= BCCP

BCD = BCFP =
BCFOG= 1.455
BASE DE COTIZACIN HORAS EXTRAS.

BCHE = 30
CUOTAS A LA
SEGURIDAD SOCIAL.
Trabajador
BCCC
BCCP
BCDE
S
BCFO
R.
BCFOG
ASA
BCHE

1.425.*4,70%=
66,97
--------------------------------1.455*1,55%=22,5
5
1.455*0,10%=1,45

------------------------------30*4,70%=1,41

Empre
sario

1.425.*23,60%=336,
3
IT 1.455
*0,65%=9,45 IMS
1.455*0,35%=5,0
1.455*5,50%=
80,02
1.455*0,60%=8,73
1.455*0,20%=2,91
30*23,60%=7,08

RETENCIN IRPF BASE DE RETENCIN:


Salario base + Complementos salariales + Complementos salariales no
exentos =

Salario base: 1.160/mes

Plus convenio: 40/mes

Plus adquisicin de ropa: 25/mes.,

Plus de transporte: 50/mes.

Horas extras 30

BASE DE RETENCIN = 1.160 +40 + 25 +50 +30 = 1.305

RETENCIN = 1.305 *10%


=130,5

Empresa: Birds, SL
Domicilio: calle Laurel 5 de Logroo
CIF: B-6584908
CCC 26/564793467

Trabajador: Julia Cabrero


NIF: 5437221T
NAAS: 26/8976433358
Categora o grupo profesional: Oficiales
administrativos
Grupo de cotizacin: 5

Perodo de liquidacin: del 1 de octubre al 31 de octubre de


das: 30
I.- DEVENGOS:
1.- Percepciones salariales:
Salario base
.......................................................................
Complementos salariales
Plus convenio:
Horas extraordinarias (Estructurales)
Gratificaciones extraordinarias
..................................................
Salario en
especie......................................................................
2.-Percepciones
no salariales:
Indemnizaciones o suplidos
.......................................................
Plus de transporte
Plus adquisicin de ropa trabajo
Prestaciones e Indemnizaciones de la Seg. Soc.
..........................
Indemnizaciones por traslados, susp. o
despidos........................
Otras percepciones no
salariales................................................
A.- TOTAL DEVENGADO:
............................................
II.- DEDUCCIONES.
1.- Aportacin del trabajador a las cotizaciones de la
Seguridad
y
conceptos Social
de recaudacin
conjunta:
Contingencias comunes
4,70%
.............................
Desempleo
1,55%
.............................
Formacin Profesional
0,10%
.............................
Horas extraordinarias:
Fuerza mayor............................. %
Estructurales y no estructurales 4,70
%................................
TOTAL APORTACIONES:
2.-Impuesto sobre la Renta de las Personas
Fsicas..10
% .....................
3.Anticipos.................................................................
4.- Valor de los productos recibidos en especie
....................................
5.- Otras deducciones
..........................................................................
B.- TOTAL A
DEDUCIR:..............................................
LQUIDO A PERCIBIR
(AB)..................................................

2014

1.160
40
30

50
25

1.305

66,97
22,55
1,45

1,41
92,38
130,5

A 31 de octubre de 2014

Firma y sello de la empresa

Total

22
2,8
1.08
2,12

RECIB

DETERMINACIN DE LAS BASES DE COTIZACIN A LA SEGURIDAD SOCIAL Y


CONCEPTOS
CONJUNTA
Y DE RECAUDACIN
LA BASE SUJETA A RETENCIN DEL IRPF.
1.- Base de cotizacin por contingencias comunes
.............................................................................................
Remuneracin mensual......................................................................1.225
Prorrata pagas extras...........................................................................200
TOTAL: 1.425
2.- Base de cotizacin por contingencias profesionales (AT y EP) y conceptos de
recaudacin
(desempleo,
formacinconjunta
profesional,
FOGASA).........................................................1.455
3.- Base de cotizacin adicional por horas extraordinarias............................30
4.- Base sujeta a retencin del IRPF..........................................................1305

EJERCICIO 3.
Calcula el importe exento y computable en las bases de
cotizacin a la SS y en la base de retencin del IRPF.
Luis trabaja por cuenta ajena en Madrid, donde tambin reside, y
realiza, a lo largo del ao los siguientes desplazamientos por
motivos laborales:
a. Viaje de 8 das completos a Granada en enero, por el que
presenta un billete de tren por importe de 120 y justificantes
de hoteles por 510. La empresa le entrega en concepto de
dietas y gastos de locomocin 1200
SOLUCIN:
Lo primero que tendramos que calcular es el importe
exento y tributacin utilizando la tabla que nos facilita la
Administracin.
Importe exento:
Gastos de manutencin: 8 das *53,34 = 426,72 (das
pernoctados en Espaa)
Gastos de estancia: 510 (importe justificado
aportando factura del hotel)
Gastos de locomocin: 120 (importe justificado
aportando el billete de tren).
De esta forma el importe exento ser la suma de estas tres
cantidades:
Importe exento = 426,72 + 510 +
120 = 1.056
Por lo tanto, la parte computable a efectos de cotizacin y
tributacin ser el importe que exceda de esta cantidad
exenta hasta llegar a los 1200 que le entreg la empresa.
Importe no exento = 1.200 1.056 = 143,28
As pues, el importe en concepto de dietas y viajes y gastos
de locomocin entregada por la empresa al trabajador quedara
de la siguiente manera:
1.056,72 importe exento. No se incluir ni en las
bases de cotizacin a la SS ni en la base de
retencin del IRPF del mes de enero).
143,28 importe no exento. Se incluir en las
bases de cotizacin a la SS y en la base de
retencin del IRPF del mes de enero).
b. Viaje de 5 das completos a Zamora en vehculo particular
(520Km en total ida y vuelta,) en el mes de mayo, aportando
justificantes de peaje por importe de 24 y de aparcamientos
por 65. Presenta, adems, la factura del hotel por un total de
360. La empresa le entrega en concepto de dietas y gastos de
locomocin 980.
SOLUCIN.

Como en el caso anterior, lo primero que tendramos que


calcular es el importe exento y tributacin utilizando la tabla que
nos facilita la Administracin.
Importe exento:
Gastos de manutencin: 5 das *53,34 = 266,70 (das
pernoctados en Espaa)

Gastos de estancia: 360 (importe justificado


aportando factura del hotel)
Gastos de locomocin: (520km *0,19) + 24 + 65 =
187,80 (0,19 por km recorrido ms gastos de peaje y
aparcamiento justificados).
De esta forma el importe exento ser la suma de estas tres
cantidades:
Importe exento = 266,70 + 360 +
187,80 = 814,50
Por lo tanto, la parte computable a efectos de cotizacin y
tributacin ser el importe que exceda de esta cantidad
exenta hasta llegar a los 980 que le entreg la empresa.
Importe no exento = 980 - 814,50 =
165,50
As pues, el importe en concepto de dietas y viajes y gastos
de locomocin entregada por la empresa al trabajador quedara
de la siguiente manera:
814,50 importe exento. No se incluir ni en las
bases de cotizacin a la SS ni en la base de
retencin del IRPF del mes de mayo).
165,50 importe no exento. Se incluir en las
bases de cotizacin a la SS y en la base de
retencin del IRPF del mes de mayo).
EJERCICIO 4.
Francisco Arias trabaja por cuenta ajena en Sevilla, donde
tambin reside, y ha realizado durante el mes de febrero el
siguiente desplazamiento por motivos laborales:
a. Viajes de cuatro das completos a Vigo, por el que
aporta billete de avin por 110
b. Presenta justificantes de hoteles por importe de 300
c. La empresa le entrega en concepto de dietas y gastos
de locomocin 750.
Calcula el importe exento y computable en las bases de cotizacin a
la SS y en la base de retencin del IRPF.
SOLUCIN:
Lo primero que tendramos que calcular es el importe exento y
tributacin utilizando la tabla que nos facilita la Administracin.
Importe exento:
Gastos de manutencin: 4 das *53,34 = 213,36 (das
pernoctados en Espaa)
Gastos de estancia: 300 (importe justificado
aportando factura del hotel)
Gastos de locomocin: 110 (importe justificado
aportando el billete de avin).
De esta forma el importe exento ser la suma de estas tres cantidades:
Importe exento = 213,36 + 300 + 110 = 623,36

Por lo tanto, la parte computable a efectos de cotizacin y tributacin


ser el importe que exceda de esta cantidad exenta hasta llegar a los
750 que le entreg la empresa.
Importe no exento = 750 - 623,36 =
126,64

As pues, el importe en concepto de dietas y viajes y gastos de


locomocin entregada por la empresa al trabajador quedara de la
siguiente manera:
623,36 importe exento. No se incluir ni en las
bases de cotizacin a la SS ni en la base de
retencin del IRPF del mes de febrero).
126,64 importe no exento. Se incluir en las
bases de cotizacin a la SS y en la base de
retencin del IRPF del mes de febrero).
EJERCICIO 5
M Jos Jimnez trabaja por cuenta ajena en vila, donde tambin
reside, y ha realizado durante el mes de noviembre el siguiente
desplazamiento por motivos laborales:
a. Viajes de 6 das completos a Lisboa en coche particular
(1200Km en total, ida y vuelta); aporta justificantes de
peaje por importe de 38 y de aparcamiento por 52.
b. Presenta la factura del hotel por importe de 420
c. La empresa le entrega en concepto de dietas y gastos
de locomocin 1450.
Calcula el importe exento y computable en las bases de cotizacin a
la SS y en la base de retencin del IRPF.
SOLUCIN:
Lo primero que tendramos que calcular es el importe exento y
tributacin utilizando la tabla que nos facilita la Administracin.
Importe exento:
Gastos de manutencin: 6 das *91,35 = 548,10 (das
pernoctados en el extranjero)
Gastos de estancia: 420 (importe justificado
aportando factura del hotel)
Gastos de locomocin: (1.200km *0,19) + 38 + 52 =
318 (0,19 por km recorrido ms gastos de peaje y
aparcamiento justificados).
De esta forma el importe exento ser la suma de estas tres cantidades:
Importe exento = 548,10 + 420 +
318 = 1.286,10
Por lo tanto, la parte computable a efectos de cotizacin y tributacin
ser el importe que exceda de esta cantidad exenta hasta llegar a los
1450 que le entreg la empresa.
Importe no exento = 1.450 1.286,10 = 163,9
As pues, el importe en concepto de dietas y viajes y gastos de
locomocin entregada por la empresa al trabajador quedara de la
siguiente manera:
1.286,10 importe exento. No se incluir ni en las
bases de cotizacin a la SS ni en la base de
retencin del IRPF del mes de noviembre).

163,9 importe no exento. Se incluir en las bases


de cotizacin a la SS y en la base de retencin del
IRPF del mes de noviembre).

BASE DE COTIZACIN DE CONTINGENCIAS COMUNES:


BCCC = Percepciones salariales (excluidas las horas extras) + parte
computable de las percepciones extra salariales + prorrata de pagas
extras.
o Percepciones salariales = Salario Base + Plus de Ttulo + Plus
de productividad = 1.650 + 30 + 60 = 1.740.
o Percepciones extra salariales. 25 + 13,5 = 38,5
Plus quebranto de moneda = 25 Computa entero
Plus de transporte y distancia= 50 +70 = 120. (20% del
IPREM 106,50). Por tanto computa la diferencia 120 -106,5
= 13,5. (La normativa establece considerarlos en conjunto)
o Prorrata pagas extras = 1.650 *2 /12 = 275

BCCC =1.740 + (25 +13,5)


+275 = 2.053,5
BASE DE COTIZACIN CONTINGENCIAS PROFESIONALES:
BCCP = BCCC + HORAS EXTRAS.

BCCP = 2.053,5+ 40 =
2.093,50
BASE DE COTIZACIN POR DESEMPLEO, FORMACIN Y FOGASA:
BCD = BCFP = BCFOG= BCCP

BCD = BCFP = BCFOG= 2.093,50


BASE DE COTIZACIN HORAS EXTRAS.

BCHE = 40
CUOTAS A LA
SEGURIDAD SOCIAL.
Trabajador
BCCC
BCCP
BCDE
S
BCFO
R.
BCFOG
ASA
BCHE

2.053,5.*4,70%=
96,51
--------------------------------2.093,50*1,60%=33
,50
2.093,50*0,10%=2,
09
------------------------------40*4,70%=1,88

Empre
sario

2.053,5.*23,60%=48
4,63
IT
2.093,50*0,65%=13,
61 IMS
2.093,50*6,70%=
140,26
2.093,50*0,60%=12,
56
2.093,50*0,20%=4,1
9
40*23,60%=9,44

RETENCIN IRPF BASE DE RETENCIN:


Salario base + Complementos salariales + Complementos salariales no
exentos =
a. Salario base:
d. Plus de
1.650/mes
productividad:
b. Plus de ttulo:
60/mes.
30/mes
c. Plus
de
transporte: 70/mes.

EJERCICIO 6. CLCULO

e. Plus de distancia:
g. Horas extras
DE CUOTAS
50/mes.
estructurales 40
f. Quebranto de
moneda: 90/mes
BASE DE RETENCIN = 1.650 +30 +70 + 60 +50+ 90 +
40 =1.990 RETENCIN = 1.990 *18% =358,2

Empresa: Teide, SL
Domicilio: C/ Mayor 49 de Madrid
CIF: B-25474955
CCC 28/78785949

Trabajador: Mara Garca Sauco


NIF: 04552452F
NAAS: 28/42455222577
Categora o grupo profesional: Licenciados e
ingenieros
Grupo de cotizacin: 1
Perodo de liquidacin: del 1 de abril al 30 de abril de
2014 Total das: 30
I.- DEVENGOS:
1.- Percepciones salariales:
Salario base
.......................................................................
Complementos salariales
Plus ttulo:
Plus de productividad
Horas extraordinarias (Estructurales)
Gratificaciones extraordinarias
..................................................
Salario en
especie......................................................................
2.-Percepciones
no salariales:
Indemnizaciones o suplidos
.......................................................
Plus de transporte
Plus de distancia
Quebranto de moneda
Prestaciones e Indemnizaciones de la Seg. Soc.
..........................
Indemnizaciones por traslados, susp. o
despidos........................
Otras percepciones no
salariales................................................
A.- TOTAL DEVENGADO:
............................................
II.- DEDUCCIONES.
1.- Aportacin del trabajador a las cotizaciones de la
Seguridad Social
y
conceptos
de recaudacin
conjunta:
Contingencias comunes
4,70%
.............................
Desempleo
1,60%
.............................
Formacin
Profesional
0,10%
.............................
Horas extraordinarias:
Fuerza mayor............................. %
Estructurales y no estructurales 4,70
%................................
TOTAL APORTACIONES:
2.-Impuesto sobre la Renta de las Personas
Fsicas..18 % .....................
3.Anticipos.................................................................
4.- Valor de los productos recibidos en especie
....................................
5.- Otras deducciones
..........................................................................
B.- TOTAL A
DEDUCIR:..............................................
LQUIDO A PERCIBIR
(AB)..................................................
Firma y sello de la empresa
30 de abril de 2014

1.650
30
60
40

70
50
90

1.990

96,51
33,50
2,09

1,88
133
,98
358,2

RECIB

49
2,1
1.49
7,82

DET. DE LAS BASES DE COTIZACIN A LA SS Y CONCEPTOS DE RECAUDACIN CONJUNTA Y


DE Base
LA BASE
SUJETA A RET.
DEL IRPF.
1.de cotizacin
por contingencias
comunes
....................................................................................................................
Remuneracin mensual
...................................................................................................................................
Prorrata pagas extras
....................................................................................................................................
TOTAL:
2.053,5
2.- Base de cotizacin por contingencias profesionales (AT y EP) y conceptos de recaudacin
conjunta
(desempleo, formacin
profesional,
FOGASA)................................................................................................................................
3.- Base de cotizacin adicional por horas extraordinarias.........................................40
4.- Base sujeta a retencin del IRPF.......................................................................1.990

EJERCICIO 7. CLCULO DE
CUOTASBASE DE COTIZACIN DE
CONTINGENCIAS COMUNES:
BCCC = Percepciones salariales (excluidas las horas extras) +
parte computable de las percepciones extra salariales +
prorrata de pagas extras.
o Percepciones salariales = Salario Base + Plus Antigedad
= 1.600 + 92 = 1.692.
o Prorrata pagas extras = (1.600 +92) *2 /12 = 282
o Percepciones extra salariales.
Plus de transporte = 65 No computa inferior al
20% IPREM = 106,5
Plus adquisicin de ropa = 62 Computa entero
Plus desgaste de tiles = 44 Computa entero

Viaje Lo primero que tenemos que calcular es el


importe exento y tributacin utilizando la tabla que
nos facilita la Administracin.
Importe exento:
Gastos de manutencin: 2 das *53,34 = 106,68 (das
pernoctados en Espaa)
Gastos de estancia: 110 (importe justificado
aportando factura del hotel)
Gastos de locomocin: (1.380km *0,19) + 18 = 280,2
(0,19 por km recorrido ms gastos de aparcamiento
justificados).
De esta forma el importe exento ser la suma de estas tres
cantidades: Importe exento = 106,68 + 110 +
280,2 = 496,88
Por lo tanto, la parte computable a efectos de cotizacin y
tributacin ser el importe que exceda de esta cantidad
exenta hasta llegar a los 600 que le entreg la empresa.
Importe no exento = 600 - 496,88 =
103,12
As pues, el importe en concepto de dietas y viajes y gastos
de locomocin entregada por la empresa al trabajador quedara
de la siguiente manera:
496,88 importe exento. No se incluir ni en las
bases de cotizacin a la SS ni en la base de
retencin del IRPF del mes de noviembre).
103,12 importe no exento. Se incluir en las
bases de cotizacin a la SS y en la base de
retencin del IRPF del mes de noviembre).

BCCC = 1.692 +(62 +44 + 103,12) +


282 = 2.183,12 BASE DE COTIZACIN
CONTINGENCIAS PROFESIONALES:
BCCP = BCCC + HORAS EXTRAS.
BCCP = 2.183,12 + 55 = 2.238,12

BASE DE COTIZACIN POR DESEMPLEO, FORMACIN Y FOGASA:


BCD = BCFP = BCFOG= BCCP
BCD = BCFP = BCFOG=
2.238,12 BASE DE COTIZACIN HORAS
EXTRAS.
BCHE =
55
CUOTAS A LA SEGURIDAD SOCIAL.
Trabajador
BCC
C
BCC
P
BCDE
S
BCFO
R.
BCFOG
ASA
BCH
E

2.183,12.*4,70%=
102,61
--------------------------------2.238,12*1,55%=34
,69
2.238,12*0,10%=2,
24
------------------------------55*2%=1,1

Empresario
2.183,12.*23,60%=5
15,22
IT
2.238,12*0,75%=16,
78 IMS
2.238,12*5,50%=
123,10
2.238,12*0,60%=13,
43
2.238,12*0,20%=4,4
8
55*12%=6,6

RETENCIN IRPF BASE DE RETENCIN:


Salario base + Complementos salariales + Complementos salariales no
exentos =
Salario base: 1.600/mes

Plus antigedad: 92/mes

Plus adquisicin de ropa: 62/mes.,

Plus de transporte: 56/mes.

Plus desgaste tiles 44/mes

Horas extras 55

Viajes: 103,12 (El resto hasta los 600 est exento)


BASE DE RETENCIN = 1.600 + 92 + 62 +56 +44 + 55
+ 103,5 = 2.012,5 RETENCIN = 2.012,5 *17%
=342,12

Empresa: Peoples Carnaval,


SA Domicilio: C/ San Pedro
n 2 de Badajoz CIF: A76854382
CCC 06/786543098

Trabajador: Jos Flix Moreno


NIF: 52343677V
NAAS: 06/8865489776
Categora o grupo profesional:
Ingenieros Tcnicos
Grupo de cotizacin: 2
Perodo de liquidacin: del 1 de septiembre al 30 de septiembre de
2014
I.- DEVENGOS:
1.- Percepciones salariales:
1.600
Salario base
.......................................................................
Complementos salariales
Plus antigedad:
92
Horas extraordinarias (Fuerza Mayor)
55
Gratificaciones extraordinarias
..................................................
Salario en
especie......................................................................
2.-Percepciones
no salariales:
Indemnizaciones o suplidos
.......................................................
Plus de transporte
65
Plus adquisicin de ropa
62
Plus desgaste de tiles
44
Dietas y gastos de locomocin
600
Prestaciones e Indemnizaciones de la Seg. Soc.
..........................
Indemnizaciones por traslados, susp. o
despidos........................
Otras percepciones no
salariales................................................
A.- TOTAL DEVENGADO:
............................................
II.- DEDUCCIONES.
1.- Aportacin del trabajador a las cotizaciones de la
Seguridad Social
y
conceptos
de recaudacin
conjunta:
Contingencias comunes
4,70%
102
.............................
,61
Desempleo
1,55%
34,69
.............................
Formacin Profesional
0,10%
2,24
.............................
Horas extraordinarias:
Fuerza mayor............................. 2 %
Estructurales y no estructurales %
TOTAL APORTACIONES:
2.-Impuesto sobre la Renta de las Personas
Fsicas..17 % .....................
3.Anticipos.................................................................
4.- Valor de los productos recibidos en especie
....................................
5.- Otras deducciones
..........................................................................
B.- TOTAL A
DEDUCIR:..............................................
LQUIDO A PERCIBIR
(AB)..................................................
Firma y sello de la
30 de septiembre de
empresa
2014

Total
das: 30

2.518

1,1
140
,64
342
,12

RE
CI
B

48
2,7
2.03
5,24

DET. DE LAS BASES DE COTIZACIN A LA SS Y CONCEPTOS DE RECAUDACIN CONJUNTA Y DE


LA BASE
SUJETA
A RET.por
DEL
IRPF.
1.Base de
cotizacin
contingencias
comunes
....................................................................................................................
Remuneracin mensual
...................................................................................................................................
Prorrata pagas extras
....................................................................................................................................
TOTAL:
2.183,12
2.- Base de cotizacin por contingencias profesionales (AT y EP) y conceptos de recaudacin
conjunta
(desempleo, formacin
profesional,
FOGASA)................................................................................................................................
3.- Base de cotizacin adicional por horas extraordinarias.........................................55
4.- Base sujeta a retencin del
IRPF............................................................................................................................................

EJERCICIO 8. CLCULO DE CUOTAS


BASE DE COTIZACIN DE CONTINGENCIAS COMUNES:
BCCC = Percepciones salariales (excluidas las horas extras) +
parte computable de las percepciones extra salariales +
prorrata de pagas extras.
o Percepciones salariales = Salario Base + Plus convenio
= 1.465 + 35 = 1.500.
o Prorrata pagas extras = (1.465 + 35) *2 /12 = 250
o Percepciones extra salariales.

Plus de transporte y distancia= 60 +75 = 135. (20% del


IPREM 106,50). Por tanto computa la diferencia 135
-106,5 = 28,5. (La normativa establece considerarlos en
conjunto)

Plus adquisicin de ropa = 45 Computa entero

Viaje Lo primero que tenemos que calcular es el


importe exento y tributacin utilizando la tabla que
nos facilita la Administracin.
Importe exento:
Gastos de manutencin: 3 das *91,35 = 274,05 (das
pernoctados en Finlandia)
Gastos de estancia: 240 (importe justificado
aportando factura del hotel)
Gastos de locomocin: 215 (importe justificado
aportando billete de avin)
De esta forma el importe exento ser la suma de estas tres
cantidades: Importe exento = 274,05 + 240 +
215 = 729,05
Por lo tanto, la parte computable a efectos de cotizacin y
tributacin ser el importe que exceda de esta cantidad
exenta hasta llegar a los 850 que le entreg la empresa.
Importe no exento = 850 - 729,05 =
120,95

As pues, el importe en concepto de dietas y viajes y gastos


de locomocin entregada por la empresa al trabajador quedara
de la siguiente manera:
729,05 importe exento. No se incluir ni en las
bases de cotizacin a la SS ni en la base de
retencin del IRPF del mes de marzo).
120,95 importe no exento. Se incluir en las
bases de cotizacin a la SS y en la base de
retencin del IRPF del mes de marzo).

BCCC = 1.500 +(28,5 +45 + 120,95) +


250 = 1944,45 BASE DE COTIZACIN
CONTINGENCIAS PROFESIONALES:
BCCP = BCCC + HORAS EXTRAS.
BCCP = 1.944,45 + 50 = 1.994,45

BASE DE COTIZACIN POR DESEMPLEO, FORMACIN Y FOGASA:


BCD = BCFP = BCFOG= BCCP
BCD = BCFP = BCFOG=
1.994,45 BASE DE COTIZACIN HORAS
EXTRAS.
BCHE =
50
CUOTAS A LA SEGURIDAD SOCIAL.
Trabajador
BCC
C
BCC
P
BCDE
S
BCFO
R.
BCFOG
ASA
BCH
E

1944,45.*4,70%=
91,39
--------------------------------1.994,45*1,60%=31
,91
1.994,45*0,10%=1,
99
------------------------------50*4,70%=2,35

Empresario
1944,45.*23,60%=45
8,89
IT
1.994,45*0,65%=12
,96 IMS
1.994,45*6,70%=
133,62
1.994,45*0,60%=11,
97
1.994,45*0,20%=3,9
9
50*23,60%=11,8

RETENCIN IRPF BASE DE RETENCIN:


Salario base + Complementos salariales + Complementos salariales no
exentos =

Salario base: 1.465/mes

Plus convenio: 35/mes

Plus adquisicin de ropa: 45/mes.,

Plus de transporte: 75/mes.

Plus distancia: 60/mes

Horas extras 50

Viajes: 120,95 (El resto hasta los 850 est exento)

BASE DE RETENCIN = 1.465 + 35 + 45 +75 +60 + 50 + 120,95


= 1.850,95 RETENCIN = 1.850,95 *16% =296,15

Empresa: Manzanares SL
Domicilio: C/ Romera 15 de Ciudad
Real
CIF: B-82724753
CCC 13/578145782,

Trabajador: Josu Cano


NIF: 4532521V
NAAS: 13/1445781196
Categora o grupo profesional: Ingenieros
Tcnicos
Grupo de cotizacin: 2
Perodo de liquidacin: del 1 de marzo al 31 de marzo de
2014
Total
das: 30
I.- DEVENGOS:
1.- Percepciones salariales:
1.465
Salario base
.......................................................................
Complementos salariales
Plus de convenio
35
Horas extraordinarias (Estructurales)
50
Gratificaciones extraordinarias
..................................................
Salario en
especie......................................................................
2.-Percepciones
no salariales:
Indemnizaciones o suplidos
.......................................................
Plus de transporte
75
Plus adquisicin de ropa
45
Plus distancia
60
Dietas y gastos de locomocin
850
Prestaciones e Indemnizaciones de la Seg. Soc.
..........................
Indemnizaciones por traslados, susp. o
despidos........................
Otras percepciones no
salariales................................................
A.- TOTAL DEVENGADO:
2.580
............................................
II.- DEDUCCIONES.
1.- Aportacin del trabajador a las cotizaciones de la
Seguridad Social
y
conceptos
de recaudacin
conjunta:
Contingencias comunes
4,70%
91,39
.............................
Desempleo
1,60%
31,91
.............................
Formacin
Profesional
0,10%
1,99
.............................
Horas extraordinarias:
Fuerza mayor............................. %
Estructurales y no estructurales
2,35
TOTAL APORTACIONES:
127
,64
2.-Impuesto sobre la Renta de las Personas
296
Fsicas..16 % .....................
,15
3.Anticipos.................................................................
4.- Valor de los productos recibidos en especie
....................................
5.- Otras deducciones
..........................................................................
B.- TOTAL A
42
DEDUCIR:..............................................
3,7
LQUIDO A PERCIBIR
(A2.15
B)..................................................
6,21
Firma y sello de la empresa
30 de marzo de 2014
RECIB

DET. DE LAS BASES DE COTIZACIN A LA SS Y CONCEPTOS DE RECAUDACIN CONJUNTA Y


DE Base
LA BASE
SUJETA A RET.
DEL IRPF.
1.de cotizacin
por contingencias
comunes
....................................................................................................................
Remuneracin mensual
...................................................................................................................................
Prorrata pagas extras
....................................................................................................................................
TOTAL:
1944,45
2.- Base de cotizacin por contingencias profesionales (AT y EP) y conceptos de recaudacin
conjunta
(desempleo, formacin
profesional,
FOGASA)................................................................................................................................
3.- Base de cotizacin adicional por horas extraordinarias.........................................50
4.- Base sujeta a retencin del
IRPF............................................................................................................................................

EJERCICIO 9. CLCULO DE CUOTAS


BASE DE COTIZACIN DE CONTINGENCIAS COMUNES:
BCCC = Percepciones salariales (excluidas las horas extras) + parte
computable de las percepciones extra salariales + prorrata de pagas
extras.
o Percepciones salariales = Salario Base + Plus de Idiomas + Plus
de convenio + plus de asistencia = 509 + 100 + 100 + 134 =
843.
o Percepciones extra salariales.
Plus de transporte = 75. (20% del IPREM 106,50). No computa
o Prorrata pagas extras = (509 + 134 +100) *2 /12 = 123,83

BCCC =843 + 123,83 =


966,83
BASE DE COTIZACIN CONTINGENCIAS PROFESIONALES:
BCCP = BCCC + HORAS EXTRAS.

BCCP = 966,83+ 0 = 966,83


BASE DE COTIZACIN POR DESEMPLEO, FORMACIN Y FOGASA:
BCD = BCFP = BCFOG= BCCP

BCD = BCFP = BCFOG= 966,83


CUOTAS A LA SEGURIDAD SOCIAL.
Trabajador
BCCC
BCCP
BCDE
S
BCFO
R.
BCFOG
ASA

966,83.*4,70%=
45,44
--------------------------------966,83*1,55%=14,9
8
966,83*0,10%=0,97

-------------------------------

Empre
sario

966,83.*23,60%=288
,17
IT
966,83*0,65%=6,2
8 IMS
966,83*5,50%=
53,17
966,83*0,60%=5,80
966,83*0,20%=1,93

RETENCIN IRPF BASE DE RETENCIN:


Salario base + Complementos salariales + Complementos salariales no
exentos =

Salario base:
509/mes Plus
asistencia: 100/mes
Plus idiomas:
100/mes Plus
convenio 134/mes
Plus transporte:
75/mes
BASE DE RETENCIN = 509 + 100 + 100 +134 +75
= 918 RETENCIN = 918 *5,71% =52,42
Datos necesarios para el clculo del tipo de retencin:
Retribuciones anuales 918 *14 = 12.852 ( 14: 12
mensualidades y 2 Pagas extras)
Gastos SS mensuales = 45,44 + 14,98 + 0,97 = 61,39

Gastos SS anuales: 61,39 * 12 = 736,68 (12


mensualidades)

Empresa: San Roque, SA


Domicilio: C/ Hungra n 14 de Toledo
CIF: A-123654454
CCC 45/126542310

Trabajador: Lus Ventura Minguijn


NIF: 14326567F
NAAS: 45/8125489656
Categora o grupo profesional:
vos
Oficiales administrati
Grupo de cotizacin: 5
Perodo de liquidacin: del 1 de agosto al 31 de agosto
Total das: 30
de
2014
I.- DEVENGOS:
1.- Percepciones salariales:
509
Salario base
.......................................................................
Complementos salariales
Plus asistencia
100
Plus de idiomas
100
Plus convenio
134
Plus antigedad:
Horas extraordinarias
Gratificaciones extraordinarias
..................................................
Salario en
especie......................................................................
2.-Percepciones
no salariales:
Indemnizaciones o suplidos
.......................................................
Plus de transporte
75
Prestaciones e Indemnizaciones de la Seg. Soc.
..........................
Indemnizaciones por traslados, susp. o
despidos........................
Otras percepciones no
salariales................................................
A.- TOTAL DEVENGADO:
918
............................................
II.- DEDUCCIONES.
1.- Aportacin del trabajador a las cotizaciones de la
Seguridad Social
y
conceptos
de recaudacin
conjunta:
Contingencias comunes
4,70%
45,44
.............................
Desempleo
1,55%
14,98
.............................
Formacin
Profesional
0,10%
0,97
.............................
Horas extraordinarias:
Fuerza mayor............................. %
Estructurales y no estructurales %
TOTAL APORTACIONES:
61,39
2.-Impuesto sobre la Renta de las Personas
52,42
Fsicas..5,71 % ..................
3.Anticipos.................................................................
4.- Valor de los productos recibidos en especie
....................................
5.- Otras deducciones
..........................................................................
B.- TOTAL A
11
DEDUCIR:..............................................
3,8
LQUIDO A PERCIBIR
(A80
B)..................................................
4,1
Firma y sello de la
30 de septiembre de
RE
empresa
2014
CI
B

DET. DE LAS BASES DE COTIZACIN A LA SS Y CONCEPTOS DE RECAUDACIN CONJUNTA Y


DE Base
LA BASE
SUJETA A RET.
DEL IRPF.
1.de cotizacin
por contingencias
comunes
....................................................................................................................
Remuneracin mensual....................................................................................843
Prorrata pagas extras
.......................................................................................................................................
TOTAL: 966,83
2.- Base de cotizacin por contingencias profesionales (AT y EP) y conceptos de recaudacin
conjunta
(desempleo, formacin
profesional,
FOGASA)................................................................................................................................
3.- Base
de cotizacin adicional por horas extraordinarias
......................................................................................
4.- Base sujeta a retencin del IRPF........................................................................918

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