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ENSAYO COMO GANAR AMIGOS E

INFLUIR SOBRE LAS PERSONAS


MARIA ALEJANDRA SANCHEZ NUEZ

Las relaciones que tenemos con aquellos que nos rodean son la esencia de nuestra
cotidianeidad, a tal punto que pueden abrir o cerrar puertas dependiendo de cmo sea
nuestro desempeo con el prjimo. El da a da se puede tornar suave como la seda o
interminable cuando no sabemos cmo lidiar con los problemas que se nos presentan
al estar en un entorno laboral, casual, familiar, festivo, etc. El libro Como Ganar
Amigos E Influir Sobre Las Personas escrito por Dale Cornegie es ms que un texto si
es bien aprovechado, ya que es un conglomerado de consejos y orientaciones para
manejar las relaciones con nuestros semejantes de una forma adecuada, de manera
que se logre generar una influencia positiva. El autor siempre recalca en que los
cambios que debemos implementar en nuestro diario vivir deben ser siempre sinceros,
y es ste pequeo detalle el que hace que los logros sean reales y duraderos, pero en
mi opinin, es difcil entender la lnea entre sinceridad con los dems y nosotros
mismos y conveniencia. Es por esto que me pregunto

Hasta Qu Punto Estamos Influenciando Y


Donde Est La Lnea Donde Empezamos A
Manipular?
Para responder esta pregunta, es necesario observar a gran escala las orientaciones
que se nos presentan en ste escrito. En primer lugar, he de recalcar que el hecho de
que Cornegie explique los pasos a seguir para mejorar cada aspecto interpersonal
inmediatamente despus de una ancdota propia o ajena, es una estrategia bastante
interesante, ya que muestra que hizo cierta persona (y nosotros los lectores
probablemente hubisemos hecho tambin) en determinada situacin, y como una

actitud desinteresada, arrogante o simplemente descuidada, desencaden situaciones


incmodas o desagradables. De sta manera es ms sencillo comparar nuestras
vivencias personales y se logran extrapolar las letras del libro a la vida real,
hacindonos rebobinar y reflexionar sobre nuestras acciones, e inconscientemente
empezamos a pensar en cmo hubiese sido el resultado si, en un principio,
supisemos los pasos correctos para llevar stas situaciones de la mejor manera.

En segundo lugar, la estructuracin del libro ofrece una forma sistemtica de analizar el
comportamiento, as pues, consta de cuatro divisiones fundamentales (1: Tcnicas
Fundamentales para el trato con personas, 2: Seis maneras para que le gustes a las
personas, 3: Cmo hacer que las personas piensen como t y 4: S un Lder) que se
desglosan en consejos simples de seguir, permitiendo una lectura simple de recordar y
por consiguiente, poner en prctica.

As pues, Cornegie nos muestra ciertas tcnicas para impulsar nuestras relaciones
interpersonales, logrando as una convivencia sana donde las disputas (si las hay) son
fcilmente solucionadas. Es utpico pensar que podemos lograr algo as en todas las
situaciones de nuestras vidas, ya que hablamos de genios y personalidades, y no solo
los ajenos sino tambin nuestro carcter, que pueden dificultar el proceso de mejora de
la convivencia y entorpecen nuestras relaciones con los dems. Sin embargo, es
indiscutible que toda persona que lee este libro aprende ms de un consejo que le ser
til tanto tiempo como recuerde llevarlo en prctica. En mi caso, por ejemplo, caus
impacto la estrategia de resaltar los logros por mnimos que sean y opacar las fallas, ya
que decir Bien hecho! Genera un efecto positivo mucho mayor a un Que mal lo has
hecho!, y causa un gran deseo de recibir ms y ms elogios, haciendo que las
personas deseen hacer ms de lo necesario en vez de sentirse obligadas, lo que
genera que todo los logros de ah en adelante sean mucho mayores.

El segundo aspecto que menciona el autor que gener impacto en m, fue el hecho de
hacer que las personas piensen como t. Aunque en el libro siempre se recalca que
todo debe ser genuino, sincero, y dems sinnimos, es inevitable para mi pensar que
como dicta nuestra naturaleza humana, podemos ver borrosa esa pequea lnea entre
lo que el autor quiere que aprendamos y lo que decidimos aprender con ste texto.

En este orden de ideas, he de volver a la pregunta que he hecho al inicio, Dnde


termina la influencia positiva, y empieza la manipulacin conveniente? Despus de leer
ms de una vez y con detenimiento los captulos que me generaron esta duda, he
llegado a la conclusin de que es cada quien el que decide de qu manera utilizar los
conocimientos adquiridos de ste libro, ya que continuamente el objetivo de cada uno
de las tcnicas que nos son mostradas all es lograr una buena impresin basada en un
poco de altruismo combinado con otro poco de inteligencia y sagacidad, siempre
intentando enaltecer los conocimientos, sentimientos y opiniones de aquellos con los
que nos relacionamos.

En conclusin, he de decir que ste libro ha generado un impacto positivo en mi


manera de iniciar y continuar una relacin, as como en la forma de lidiar con
discusiones y problemas, tanto laborales como personales. La forma de Cornegie de
expresar las maneras correctas de analizar y proceder ante nuestro prjimo, facilitan el
aprendizaje de stos consejos, y esto lo optimiza an ms con ciertos tips de lectura
que nos son indicados al inicio del libro, de manera que lo que aprendamos en el
presente sea til por el resto de nuestra vida. Finalmente debo decir que, aunque como
he mencionado antes, pienso que es utpico lograr buenas relaciones interpersonales
con todas las personas que conozcamos a lo largo de nuestras vidas, pero esto no
quiere decir que nosotros como profesionales en formacin debamos vencernos en el
ejercicio de intentar lograr as sea algo muy parecido, ya que es ms importante una
calidad de persona que sirva para obtener satisfaccin y gratitud sincera, que una que
simplifique su accin profesional a engordar su bolsillo y su ego sin importar realmente
la opinin de aquellos con los que interacta.