Participantes: Mara Ordaz 23.488.843 Cristian Prez 21.144.437
Explique por qu los proyectos pedaggicos institucionales, los proyectos
de aprendizajes, la formacin de los directivos, docentes, estudiantes, padres y representantes, se debe transversalizar con el contexto legal vivencial venezolano? La planificacin de los aprendizajes permite al docente analizar, disear e implementar acciones y actividades para lograr un resultado pedaggico deseado, de esta manera, promover la interaccin entre el colectivo escolar favoreciendo valores de convivencia, cooperacin, corresponsabilidad, el trabajo voluntario liberador y la participacin desde un enfoque humanista, producto de esfuerzos y articulacin de todos los involucrados en el proceso educativo, a fin de resolver necesidades de aprendizajes; garantizar la contextualizacin de los aprendizajes relacionados a la realidad histrica social de los y las estudiantes, permitiendo el aprendizaje inter y transdisciplinario, logrado con la integracin de los componentes de las reas de aprendizaje en correspondencia con los ejes y los pilares de la Educacin Bolivariana; centrar la atencin en las potencialidades e intereses de cada estudiante segn su edad, contexto y particularidades propias y colectivas, potenciando el desarrollo integral de las y los estudiantes a fin de proporcionar una educacin para la vida. Se establece entonces, la necesidad de un docente conocedor de la poblacin a la que atiende, que determine las causas que originan las dificultades del aprendizaje para poder atacarlas en sus planificaciones y que identifique las caractersticas que presentan estos alumnos con la intencin de realizar diagnsticos precisos y acertados; un maestro reflexivo, constructivo, pensador, crtico, innovador, prctico, reconocido como organizador y mediador en el encuentro del alumno con el conocimiento, contextualizando la experiencia educativa, gestionando el aprendizaje significativo, promoviendo el uso de las experiencias continuas, propiciando la interaccin y la participacin guiada, brindando la ayuda ajustada y pertinente al nivel de competencias del alumno. Desde la perspectiva de Florez Rafael, Cul es la que usted considera ms apropiada para evaluar la calidad de los procesos de enseanza y de aprendizajes en el subsistema de bsica? Particularmente considero el Modelo cognitivo el que ms se adecua para la evaluacin en un subsistema de bsica, Donde se le otorga primaca a los niveles superiores de inteligencia, es un modelo progresivo, que se manifiesta secuencialmente a medida que las capacidades del pensamiento del alumno van desarrollndose, Piaget es muy tenido en cuenta para el desarrollo de este modelo, limitando las posibilidades individuales del alumno, impidiendo que sea brillante y que avance segn sus propias capacidades ya que se establecen a
partir de los postulados piagetianos unas tendencias educativas que ponen
parmetros de crecimiento fsico-intelectual estandarizados en medida de crecimiento biolgico para con el estudiante. El rol del docente sigue siendo vertical para con el alumno sin embargo adopta la funcin de facilitar el proceso de aprendizaje del aprendiz, y de estimular su desarrollo integral respecto de las inteligencias que se fortalecen en su formacin. Cmo y por qu debe existir una vinculacin holstica en todas las fases de la planificacin educativa? La educacin debe responder a las exigencias que la sociedad requiere, esto representa uno de sus ms grandes desafos. Por consiguiente en la aplicacin de los procesos educativos debe existir conocimiento de la realidad y del modelo de sociedad que se desea formar. Por ello, el Estado establece lineamientos factibles de operacionalizacin a fin de definir las directrices generales y los criterios comunes que orienten las polticas de desarrollo econmico, poltico, tecnolgico y/o cultural del pas. Partiendo de esa premisa, la planificacin de la educacin o planificacin educativa se concibe bajo una concepcin holstica, interactiva y sobre todo como un factor de transformacin e innovacin. Cmo impacta en la autoestima de los docentes y en los que estudian para llegar a serlo, el mundo al revs de la compensacin monetaria para los educadores?
En lo que respecta a la educacin, es importante destacar las polticas
pblicas implementadas para el sector, la creacin de las escuelas bolivarianas, la eliminacin de los concursos para el ingreso a la carrera docente, las jubilaciones de oficio de los docentes, las diversas Misiones educativas, el aumento de salarios de los maestros va decretos presidenciales, han creado un clima de continua polmica entre educadores y aspirantes. Es muy importante indicar que el docente recin egresado del rgimen universitario debe sortear muchas trabas del sistema para lograr ser empleado del Ministerio de Educacin o Ministerio del Poder Popular para la Educacin, luego de unos aos de ejercicio, puede correr con la suerte de ser asignado a reas de una coordinacin pedaggica para ser recompensados con un un salario indigno para tan loable labor, entendiendo que todas las personalidades pblicas: profesionales de todas las carreras, polticos, sacerdotes, militares, empleados pblicos y de servicios mltiples en muchas etapas de su vida han sido formados por docentes. Vale decir que en Venezuela, el trabajo docente es bastante mal remunerado, a pesar de haberse alcanzado pequeos logros a travs de las Convenciones Colectivas y de algunas
consideraciones emanadas del gobierno nacional; no obstante, el docente
venezolano recibe por su ejercicio un pago que no se corresponde con el trabajo que realiza, ni con la importancia de su rol social. Cul es la cuota de responsabilidad que le corresponde a los educadores en la crisis integral que afecta a Venezuela? El docente venezolano es un gua, un orientador de la formacin integral de sus estudiantes, quien debe convertirse en un lder social, respetuoso de la dignidad humana, convencido defensor de los derechos humanos, trabajador por la paz, defensor del ambiente y promotor de la aceptacin de la diversidad cultural en la sociedad nacional. El docente debe ser el promotor permanente y principal actor educativo, en funcin de la niez, la adolescencia y la juventud, quienes deben ser sus principales beneficiarios, extensivos estos beneficios a todos los ciudadanos. Este es un compromiso social, de capacidad tcnica, de tiempo disponible, de dedicacin permanente, y de recursos econmicos prioritarios. Qu y cmo puede hacer el Sistema Escolar Venezolano para ayudar a superar esta densa crisis? El propsito es que cada venezolano se sienta parte de una sociedad democrtica, de la cual sea activamente solidaria en su transformacin hacia un pas con una firme identidad histrica nacional y al mismo tiempo, con vocacin latinoamericana y universal. La primera recomendacin deber orientarse a sensibilizar a directivos y docentes para profundizar los estudios destinados a detectar cuales son las variables que producen mayor impacto en la elevacin de la calidad del proceso formativo de los alumnos. La educacin constituye uno de los soportes ms importantes en la configuracin de la personalidad. Las autoridades regionales en el campo educativo y los directivos deben impulsar la realizacin de actividades destinadas a concienciar sobre la necesidad de la formacin permanente. El directivo y docente son lo que requieren de ms demanda y actualizacin a fin de que su enseanza sea de mayor eficacia en cuanto a resultados educativos. Las Instituciones Educativas, requieren de la aplicacin de un Modelo de Supervisin Educativa que pueden ser adaptados para que la observacin sea hecha por otras personas, como por ejemplo el directivo o algn colega. Tambin considero importante estudiar la factibilidad de incluir herramientas tecnolgicas que contribuyan a la formacin profesional del profesorado del rea,
permitiendo un nivel elevado de interactividad del docente con sus alumnos,
afianzando an ms, el nexo que la mayora de los alumnos establecen con sus profesores. En evidencia del deterioro salarial del maestro, el cual cada vez se le hace ms difcil disponer de dinero para comprarse un libro, cuando este factor no estn bien compensado (salarios, condiciones de trabajo, entre otros), pueden efectivamente generar sentimientos de insatisfaccin con el trabajo, sin embargo la presencia de factores motivadores pueden hacer que el trabajador, sea capaz de resistir fuertemente cualquier tentacin de bsqueda de mejores destinos laborales. Los maestros venezolanos han dado suficientes evidencias a lo largo de la historia reciente, de tener plena identificacin con el trabajo que realizan. Que los organismos pertinentes presten atencin a la lucha por sus mejoras laborales y salariales, conseguir que el gremio pueda asumir un compromiso con la sociedad que siempre ira ms all de las legtimas y necesarias batallas que un profesional que se respete debe tener con el patrn para lograr mejores condiciones de vida.