Lyndall Urwick

Lyndall Urwick
Informacin personal

Nacimiento

3 de marzo de 1891
Malvern, Reino Unido

Fallecimiento

5 de diciembre de 1983 (92 aos)

Sdney, Australia

Nacionalidad

Britnica

Informacin profesional

Ocupacin

Economista

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Lyndall Urwick (3 de marzo de 1891 - 5 de diciembre de 1983), fue un consultor de

negocios y uno de los pensadores ms influyentes del Reino Unido. Reconocido por la
integracin de las ideas de los primeros teorizantes como Henri Fayol, en una teora
comprensiva de la administracin,1 2 escribi el libro "Los Elementos de administracin del
negocio (The Elements of Business Administration") el cual fue publicado en 1943.3

Biografa[editar]
Naci en Worcestershire, Inglaterra, hijo de uno de los socios de los hermanos Fownes,
una firma de fabricacin de guantes establecida hace mucho tiempo, fue educado en la
escuela Repton y en la nueva Universidad de Oxford, donde lea Historia.
Estuvo al servicio activo en los fosos durante la primera Guerra mundial, llegando al rango
de comandante y siendo condecorado con la cruz militar, por lo que su respeto por el
entrenamiento militar afectara posteriormente su visin sobre la gerencia.
Luego de la guerra, se uni al negocio de su padre, en Hermanos Fownes y fue reclutado
por Seebohm Rowntree cabeza de las compaas de chocolates de York y filntropo
progresista. El papel de Urwick consisti en asistir en la modernizacin de la compaa,
aplicando su propio pensamiento, el cual tena 2 influencias principales: una fue el trabajo
de Frederick Taylor en su concepto de la administracin cientfica, y la otra
contrapesndolo en el humanidad de la gerencia era Mara Parker Follet, a quien le tena
gran admiracin. Su trabajo prolfico sobre gerencia comenzaron de verdad en este
periodo.
Su creciente reputacin como pensador Britnico en gerencia y administracin le
merecieron una cita en 1928 como director del instituto internacional de gerencia
en Ginebra, este instituto dur poco tiempo cerrando en 1933, pero le proporcion a
Urwick la oportunidad no solo para conferenciar ampliamente para producir sus libros El

significado de la Racionalizacin y la Gerencia del Maana, fue durante ste periodo en el

cual Urwick lleg a ser particularmente aficionado a promover el trabajo de Henri Fayol a la
audiencia Inglesa.
Cuando Urwick volvi a Gran Bretaa, l estableci una consulta de la gerencia, Urwick
Orr y los socios que vinieron ser una de las compaas principales de este tipo en los aos
1940 y los aos 1950. Al mismo tiempo, sus intereses intelectuales continuaron. Una de
sus crecientes preocupaciones era la carencia de la educacin en gerencia en Gran
Bretaa. l estuvo implicado en las discusiones ms tempranas para lo que se convirti en
1948, la universidad del personal administrativo. Su propia visin de la educacin
requerida no estaba acorde con la de la universidad, la cual se concentr en un curso de
tres meses para ejecutivos establecidos. El hubiese preferido algo mucho ms cercano al
modelo de la escuela del negocio americana, empaando un curso ms largo y dirigido a
estudiantes antes de obtener experiencias. Era una continua frustracin para Urwick que
las dos Universidades ms antiguas de Inglaterra fallaran al promover la educacin
gerencial. Aos ms tarde, Lyndall Urwick se retir a Australia, donde muri en 1983, sus
trabajos fueron donados a la universidad del personal administrativo, para entonces
retitulada universidad de la gerencia de Henley.

Referencias[editar]
1.
2.

3.

Volver arriba John Sheldrake (2003) Management Theory. p. 92

Volver arriba Derek Salman Pugh, David John Hickson (2007) Great Writers on
Organizations. p. 148
Volver arriba March, James G., Herbert Alexander Simon. Organizations. (1958).

Enlaces externos[editar]

Art. sobre Urwick, en findarticles.com