Organismos Pblicos y privados que intervienen en la evaluacin de competencias

laborales en chile
Competencias y Evaluacin Laboral
Instituto IACC
03 de abril de 2016

1.- Explique con sus palabras cmo se relaciona el Servicio Nacional de

Capacitacin y Empleo con el SNCCL. Base su respuesta en los contenidos
revisados.
El sistema nacional de certificacin de Competencias Laborales (SNCCL), se preocupa
de definir tanto el proceso de evaluacin como de certificacin, el artculo 2, letra
b)indica que la evaluacin de competencias laborales es un proceso de verificacin del
desempeo laboral de una persona contra una unidad de competencia laboral
previamente acreditada; en su letra c) expone que certificacin de competencia laboral
o certificacin de competencia corresponde al proceso de reconocimiento formal, por
una entidad independiente, de las competencias laborales demostradas por un
individuo en el proceso de evaluacin.
Podemos decir que el objetivo SNCCL es el de reconocer formalmente las
competencias laborales de las personas, independientemente de la forma en que
hayan sido alcanzadas y de si tienen o no un ttulo o grado acadmico otorgado por la
educacin formal favoreciendo las oportunidades de aprendizaje y mejora continua, su
reconocimiento y valorizacin de sus esfuerzos que han logrado en la vida.
El Sence juega un papel fundamental de administrador de los recursos que el Estado
destina va franquicia tributaria as incentivan la capacitacin de empresarios y
trabajadores, esto a travs de programas sociales, costeando la capacitacin de las
personas de menos ingresos que no tienen la calidad de trabajadores dependientes y
que requieren de este tipo de accin para mejorar sus perspectivas de insercin en el

mundo laboral, el Sence le corresponde administrar el mecanismo de incentivo a la

demanda de capacitacin de las empresas y ejecutar la accin subsidiaria que se
contempla para el

Estado dentro del sistema, entonces en Sence coordina el

funcionamiento de todos los dems actores implicados en el sistema y que fiscaliza el

cumplimiento de las normas que regulan.
El Servicio Nacional de Capacitacin y Empleo (SENCE), cumple un papel importante
en apoyo al empleo y capacitacin, adems que el Sence tiene el programa de
certificacin de competencias laborales, que van en apoyo de SNCCL, a travs de
promover el desarrollo del capital humano a travs de sistemas de reconocer las
habilidades, conocimiento y actitudes, generando mayores oportunidades.
La importancia que tiene el Sence dentro de este proceso, es que refuerza el
aprendizaje, reconocimiento y valora la experiencia laboral de los trabajadores, para
ello este organismo requiere ciertos requisitos como por ejemplo:
Trabajadores de empresas adheridas a asociaciones gremiales que presenten
propuestas de evaluacin y certificacin de competencias al Sence.
Trabajadores adheridos a organizaciones sindicales que presenten propuestas
de evaluacin y certificacin de competencias al Sence.
Los participantes deben poseer experiencia laboral en el rea en que sern
evaluados.

 Las experiencias deben utilizar los perfiles ocupacionales vigentes en Chile

Valora.

2.- Cules son los roles principales de los Ministerios de Educacin, trabajo y
Economa, dentro del SNCCL? Descrbalos con sus palabras, basndose en el
material revisado esta semana.
Puedo mencionar, que el Ministerio de Educacin, Ministerio del Trabajo y Ministerio
de Economa realizan un rol fundamental dentro del sistema nacional de certificacin
de competencias laborales, ya que forman parte como representantes.
Ministerio del Trabajo: El objetivo es implementar todas las acciones y regulaciones
dictadas en la ley. Adems, este ministerio ser el encargado de administrar el
presupuesto del sector pblico para el sistema nacional de certificacin de
competencias laborales, segn Artculo 10 segunda parte de la Ley 20.267.Este
ministerio del trabajo fue creado un 209 de octubre de 1959, este ministerio se encarga
de atender las necesidades de la comunidad en lo que se refiere a materias de tipo
laboral. El rol que cumple el ministerio del trabajo dentro del SNCCL es implementar
todas las acciones y regulaciones que dicta la ley, adems de se encarga de
administrar el presupuesto del sector pblico para el SNCCL.
Ministerio de Economa: Su principal funcin en la Comisin de la SNCCL es a travs
de un representante del Ministerio de Economa formar parte de la comisin, adems,

segn Artculo 39 del Ttulo final de la Ley 20.267 ser responsable en conjunto con
los ministerios de Educacin y del Trabajo.
Este ministerio de economa tiene una misin que es fomentar la modernizacin y la
competitividad de la produccin del pas, el rol que principal que cumple a travs del
SNCCL es a travs de un representante del ministerio de economa formar parte de la
comisin.
Ministerio de Educacin: En el ao 1927 se cre el Ministerio de educacin pblica el
cual es el encargado de la educacin primaria, secundaria, profesional, bibliotecas,
archivos y museos. El rol principal que cumple el ministerio de educacin es fomentar
el desarrollo de sta en todos sus niveles, asegurarse de que toda la poblacin tenga el
derecho a educarse. Su principal funcin dentro del SNCCL es a travs de un
representante

del

ministerio

de

educacin

formar

parte

de

la

comisin.

Cabe mencionar que la educacin bsica para todas las personas es la base para
adquirir las competencias necesarias para enfrentarse al mundo laboral.

Bibliografa

(IACC, 2012)Competencias y Evaluacin Laboral, semana 5

(http://online.iacc.cl/mod/resource/view.php?inpopup=true&id=1867725)