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Equipo 3
Qué entendemos por…
Liderazgo
Liderazgo es:
El factor
humano que
ayuda a un
grupo a
identificar hacia
dónde se dirige,
y luego lo
motiva a
alcanzar sus
metas.
El liderazgo es el acto final que
identifica, desarrolla y utiliza el
potencial que hay en la
organización y en su personal…
Naturaleza del Liderazgo
No lo es todo, pero es una parte
esencial para el éxito de una
organización.
El papel primario de un líder es
influir en los demás para que
traten de alcanzar con
ENTUSIASMO los objetivos
establecidos.
Los Lideres son seres
normales, pero con una
determinación
EXTRAORDINARIA
Act. 1
Comportamiento del
liderazgo
Su naturaleza sigue siendo un
enigma de interés para el
humano, ya que es como la
belleza:
“Difícil de definir, pero fácil de
reconocer cuando uno la ve”
No obstante en general no ha sido
posible determinar un conjunto de
características que sean estables
en todos los ámbitos.
Teoría de los Rasgos
1900-1950:
“El liderazgo es algo innato: se nace líder”
Los rasgos, la personalidad, las características
físicas o intelectuales, distinguen a los líderes
de los que no lo son.
Manifiestan que variables de la personalidad
profundamente enraizadas permiten que
ciertas personas dominen la mejor manera de
liderar
Stogdill resume 3 rasgos asociados a los
líderes: Inteligencia, estatura física y
personalidad
Los rasgos mas
investigados del Líder
Inteligencia Personalidad Capacidades
-Juicio - Adaptabilidad -Capacidad para
-Decisión - Viveza conseguir
-Conocimientos - Creatividad cooperación
-Facilidad de palabra Integridad personal - Capacidad para
cooperar
- Confianza en si
mismo - Popularidad y
prestigio
-Equilibrio emocional
y autocontrol - Sociabilidad
- Tacto, diplomacia
IMPORTANTE¡¡
Los comportamientos pueden
aprenderse y cambiarse
“El liderazgo es sencillamente lo
que el médico ha recetado para
guiar las empresas del siglo
XXI”
“Es posible que sea verdad que
las empresas estén
excesivamente dirigidas e
insuficientemente lideradas”