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ApruebanelReglamentodelOtorgamientodelBonodeProductividadafavordelPersonaldelMinisterio PblicosujetoalosDecretosLegislativosNs.

276,728y1057,conexcepcindelosFiscalesdetodaslas instancias DECRETOSUPREMON0582011EF ELPRESIDENTEDELAREPBLICA CONSIDERANDO: Que,laVigsimaOctavaDisposicinComplementariayFinaldelaLeyN29626,LeydePresupuestodel SectorPblicoparaelAoFiscal2011,autorizaalMinisterioPblicoaotorgarduranteelao2011unbonode productividad porlasaccionesefectuadasenelmarco delamejoradelagestininstitucional,afavordesu personal sujeto a los Decretos Legislativos Ns. 276, 728 y 1057, con excepcin de los fiscales de todas las instancias. Asimismo, dispone que los lineamientos para el otorgamiento del referido bono, de acuerdo al marcolegalvigente,seestablecenencoordinacinentreelMinisteriodeEconomayFinanzasyelMinisterio Pblico; Que,aefectosdemejorarlagestinpblicaatravsdeunbuendesempeodelosempleadospblicos, resulta pertinenteel otorgamientode un incentivo porla mejora de resultados enla prestacin deservicios pblicos; Que,considerandoqueenelPresupuestodelSectorPblicoparaelAoFiscal2011sehanconsignado losrecursosnecesariosparaatenderelbonodeproductividadafavordelpersonaldelMinisterioPblicosujeto alosDecretosLegislativosNs.276,728y1057,conexcepcindelosfiscales,esnecesariodictarlasnormas reglamentariasparaquedichoMinisteriopuedarealizarlasaccionesconducentesalotorgamientodelcitado bono; Deconformidadconloestablecidoporelartculo118numeral8delaConstitucinPolticadelPer,el artculo 8 numeral 2 inciso e) de la Ley N 29158, Ley Orgnica del Poder Ejecutivo, y la Vigsima Octava Disposicin Complementaria y Final de la Ley N 29626, Ley de Presupuesto del Sector Pblico para el Ao Fiscal2011; DECRETA: Artculo1.AprobacindelReglamento Aprubese el Reglamento del otorgamiento del bono de productividad a favor del personal del Ministerio Pblico, sujeto a los Decretos Legislativos Ns. 276, 728 y 1057, con excepcin de los fiscales de todaslasinstancias,deacuerdoaloestablecidoenlaVigsimaOctavaDisposicinComplementariayFinalde la Ley N 29626, Ley de Presupuesto del Sector Pblico para el Ao Fiscal 2011, el cual consta de doce (12) artculosydos(02)Anexos. Artculo2.Publicacin Publquese los Anexos mencionados en el artculo 1 del presente Decreto Supremo, en el portal electrnico institucional del Ministerio de Economa y Finanzas (www.mef.gob.pe), en la misma fecha de la publicacinoficialdelapresentenorma. Artculo3.Refrendo ElpresenteDecretoSupremoesrefrendadoporelMinistrodeEconomayFinanzas. DadoenlaCasadeGobierno,enLima,alostrecedasdelmesdeabrildelaodosmilonce. ALANGARCAPREZ PresidenteConstitucionaldelaRepblica ISMAELBENAVIDESFERREYROS MinistrodeEconomayFinanzas

REGLAMENTODELOTORGAMIENTODELBONODEPRODUCTIVIDADAFAVORDELPERSONALDEL MINISTERIOPBLICOSUJETOALOSDECRETOSLEGISLATIVOSNs.276,728Y1057,CONEXCEPCINDELOS FISCALESDETODASLASINSTANCIAS CAPITULOI DISPOSICIONESGENERALES Artculo1.Delbonodeproductividadysusalcances El bono de productividad es un incentivo que se otorga a favor del personal del Ministerio Pblico, sujetoalosDecretosLegislativosNs.276,728y1057,conexcepcindelosfiscalesdetodaslasinstancias,por losresultadosalcanzadosenelcumplimientodeobjetivosinstitucionalesyenlamejoradesugestindurante elao2011. Artculo2.Naturalezadelbonodeproductividad El bono de productividad no tiene carcter remunerativo, compensatorio, ni pensionable; y no se encuentrasujetoacargassociales.Asimismo,noconstituyebasedeclculoparalacompensacinportiempo deserviciosocualquierotrotipodebonificaciones,asignacionesoentregas. Artculo 3. Del monto mximo anual de los recursos a distribuir por concepto del bono de productividadysufinanciamiento 3.1Elmontomximoanualdelosrecursosadistribuirporconceptodelbonodeproductividaddurante el ao 2011 equivale a VEINTISEIS MILLONES SETECIENTOS OCHENTAICINCO MIL DOSCIENTOS NOVENTA Y SIETEy00/100NUEVOSSOLES(S/.26785297,00). 3.2Elcostoqueirrogueelbonodeproductividadserfinanciadontegramenteconcargoalosrecursos ordinarios,conformealoestablecidoenlaVigsimaOctavaDisposicinComplementariayFinaldelaLeyN 29626,LeydePresupuestodelSectorPblicoparaelAoFiscal2011. Artculo4.Delaentregadelbonodeproductividadalosbeneficiarios Elbonodeproductividadseentregaalosbeneficiarioscondicionadoalcumplimientodedeterminadas metasencuatro(4)pagosduranteelao2011,segnelcronogramasiguiente: Fechadelpagodel Ndepagosduranteelao2011 bonoalostrabajadores 1er.Pago 18deAbril 2do.Pago 18deJulio 3er.Pago 19deOctubre 4to.Pago 15deDiciembre Artculo5.DelaagrupacindelpersonaldelMinisterioPblicoparaelotorgamientodelbono de productividad ParaefectosdelaaplicacindelpresenteReglamento,elpersonaldelMinisterioPblicoserdividido en3grupos: a)SistemaAdministrativo:conformadopor94unidadesorgnicas. b)SistemaFiscal:conformadoporlasfiscalasagrupadasenlos31distritosjudiciales. c) Sistema Mdico Legal: conformado por las divisiones mdico legales agrupadas en los 31 distritos judiciales. CAPITULOII DELOSINDICADORESYLASMETASPARALAAPLICACINDELBONODEPRODUCTIVIDAD Artculo6.DelosIndicadores Para la aplicacin del presente Reglamento se han seleccionado indicadores que miden diversos aspectos vinculados con la gestin operativa del Ministerio Pblico y el tipo de servicios brindados a la poblacin.

Artculo7.DelasMetas Sobrelabasedelosindicadoresseleccionadosseestablecendeterminadasmetasparacadaunodelos tres(3)gruposalosquehacereferenciaelartculo5delpresenteReglamento.Elcumplimientodelasmetas condicionalaentregadelbonoalosbeneficiariosqueconformancadaunodelosgruposantesindicados. Artculo8.DelosPerodosdeEvaluacin Las metas establecidas para cada uno de los grupos deben ser alcanzadas durante los siguientes perodosdeevaluacin. 1er.perododeevaluacin: Del1ro.deEneroal31deMarzo 2do.perododeevaluacin: Del1ro.deAbrilal30deJunio 3er.perododeevaluacin: Del1ro.deJulioal30deSetiembre 4to.perododeevaluacin: Del1ro.deOctubreal30deNoviembre EnelAnexo01sedetallanlosindicadoresylasmetasestablecidasparacadaunodelostres(3)gruposy paracadaperododeevaluacin. CAPITULOIII DELAEVALUACINPARAELOTORGAMIENTODELBONODEPRODUCTIVIDAD Artculo9.Delrganoresponsabledelaevaluacin La Oficina Central de Planificacin y Presupuesto del Ministerio Pblico es el rgano responsable de evaluarelcumplimientodelasmetasestablecidasenelAnexo01delpresenteReglamento. Artculo10.Delaevaluacindelcumplimientodelasmetas Laevaluacindelcumplimientodelasmetasserealizadeacuerdoalossiguienteslineamientos: a)LaOficinaCentraldePlanificacinyPresupuestodelMinisterioPblicodetermina,paracadaperodo deevaluacin,elcumplimientodelasmetasestablecidasenelAnexo01. b) En un plazo no mayor a siete (07) das calendario de concluido cada uno de los perodos de evaluacin, la Oficina Central de Planificacin y Presupuesto del Ministerio Pblico remite a la Direccin General de Presupuesto Pblico del Ministerio de Economa y Finanzas un informe con los resultados del cumplimiento de las metas por grupos. Dicho informe es refrendado por la Oficina de Asesora Jurdica y la GerenciaCentraldePotencialHumanodelMinisterioPblico.Asimismo,dichoinformetambinesremitidoal rganodeControlInstitucionaldelMinisterioPblico. c)Igualmente,enunplazonomayorasiete(07)dascalendariodeconcluidocadaunodelosperodos deevaluacin,laOficinaCentraldePlanificacinyPresupuestodelMinisterioPblicodaraconocer,mediante publicacinenelportalelectrnicoinstitucional,losresultadosdelcumplimientodelasmetasporgrupos. d) En un plazo no menor a cinco (5) das calendario de recibido el informe con los resultados del cumplimientodelasmetasporgruposparacadaperododeevaluacin,elMinisteriodeEconomayFinanzas darlaconformidadalosresultadosyautorizalaentregadelbonoalosbeneficiarios. e) El Ministerio Pblico, a travs de la Gerencia Central de Potencial Humano, realizar la entrega el bono de productividad correspondiente a cada beneficiario, segn el cronograma al que hace referencia el artculo4delapresentenorma. Artculo11.Delaformadeclculodelbonodeproductividadquerecibircadabeneficiario EnelAnexo02,queformapartedelapresentenorma,sedetallaelprocedimientoqueseutilizarpara calcularelbonodeproductividadquerecibircadabeneficiariopertenecienteacadaunodelosgruposalos quehacereferenciaelartculo5delpresenteReglamento.

CAPITULOIV DELAASIGNACINDELBONO Artculo12.Requisitosparalapercepcindelbonodeproductividad Paradeterminarelnmerodebeneficiariosquerecibirnelbonodeproductividadencadaunodelos cuatropagosqueserealizarnduranteelao2011,elpersonaldelMinisterioPblicodeberreunirdemanera conjuntalossiguientesrequisitos: a)Habertrabajadoenlainstitucinenalmenos2/3deltotaldedasqueconformancadaperodode evaluacin. b) No haber sido objeto de sancin disciplinaria por el rgano competente del Ministerio Pblico, duranteelperododeevaluacin. c) No haber sido separado, suspendido o destituido del ejercicio de sus funciones por el rgano competente durante el perodo de evaluacin. d) No haber sido sentenciado por delitos dolosos durante el periododeevaluacin. LaOficinaCentraldePlanificacinyPresupuestodelMinisterioPblicoylasOficinasdeAdministracin de las Fiscalas se encargarnde certificar que los beneficiarios del bono no se encuentrenen los supuestos sealadosenlosliteralesa),b),c)yd).