Centro Educativo Nuestra Seora De Las Mercedes

SANTO CERRO, LA VEGA, REP. DOM. AO ESCOLAR 2011-2012

EDUCACION COMERCIAL

INVESTIGACION SOBRE LA EMPRESA:

Muebles Monegro
Autopista Duarte, Tramo La Vega Santiago, Burende, La Vega, R.D. Propietario Pedro Ramn Monegro GRADO: 4to

INTEGRANTES DEL GRUPO: NOMBRE Winifer Mara Tapia Disla Mirian Ibel de la Cruz Gmez Leidy Laura Ulerio Jordiana Encarnacin Castillo # #37 #13 #40 #17

09 de Mayo del 2012.-

Muebles Monegro

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Introduccin

Las Empresas constituyen una unidad econmica imprescindible en el desarrollo y avance del proceso econmico de nuestro Pas y del mundo. Estas unidades econmicas son organismos creadores de fuentes de trabajo y a su vez se convierten en satisfactores de las necesidades colectivas de la comunidad a travs de la produccin de bienes y servicios.

El establecimiento y el logro de los objetivos son misiones para cualquier empresa, as como tambin los obstculos que tendrn que ser superados para lograr el xito son sorprendentemente similares en todas las empresas y principalmente el xito de la o rganizacin depende de su estructura organizativa, para as contribuir de la mejor manera al progreso de la sociedad mundial. A continuacin veremos un ejemplo de empresa con visin empresarial global, Muebles Monegro, de La Vega

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Misin
Fabricar y comercializar toda clase de muebles y estructuras metlicas. Satisfaciendo las necesidades de nuestros clientes y superando sus expectativas, ofreciendo un alto nivel de calidad y un excelente servicio. Contando con un equipo humano inspirado en el conocimiento y el sentido de pertenencia por su trabajo, lo que nos permite seguir creciendo y mantener una estabilidad financiera.

Visin
Muebles Monegro se consolidara, como una empresa lder a nivel nacional en la fabricacin y comercializacin de productos de metalmecnica, caracterizada por la tica, el excelente servicio y la calidad de sus productos. Aplicando nuevas tecnologas que permitan desarrollar las ideas del diseo en Colombia y con una fuerte estructura organizacional que nos permita seguir creciendo y generando opciones de empleo en nuestro pas.

Valores
Reponsabilidad Dedicacin Compromiso Respeto

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DESCRIPCION DE LA EMPRESA
Es una empresa privada de nico dueo. De acuerdo con su produccin es industrial o fabril, comercial y de servicios. Esta cuenta con un personal de 215 empleados aproximadamente, que les brindan sus servicios a la empresa en tres edificios: En el primer piso se encuentra la sala de exhibicin, que es donde se comercializan todos los productos terminados. El segundo edif icio se encuentra el espacio de produccin de los artculos y recursos humanos. En el tercer se encuentra el rea de administracin, contabilidad y comercio. Tambin cuenta con una aproximacin de 110 maquinas, entre l as que caben mencionar: maquinas para talar, pulidoras, espigadoras, guillotinas, encoladoras, entre otras. Cuentan con 10 camiones de carga. Monegro es una industria dedicada a la fabricacin de muebles de caoba, ubicada en una comunidad de La Vega, llamada Burende. Esta cuenta con una gran fbrica, capaz de soportar una de las mas grandes producciones de muebles de la Repblica Dominicana. Adems de poseer grandes maquinarias, brindando un servicio que le da un toque de distincin con relacin a los dems fabricantes y con perspectivas de mejorar dia a dia el servicio al cliente.

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Organigrama

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RESEA HISTORICA DE LA EMPRESA

El 21 de febrero del 1979 se inicio en Burende, Provincia de La Vega, Rep. Dom. El Taller de Ebanisteria El Chino con 35 personas teniendo como local un ranchote de 6 troncos de cocos y techado de canas. Se inicia con un capital de RD$1,800.00, de los cuales RD$1,700.00 eran prestados y solo 100 eran de capital propio. Pero la voluntad de crecer que a veces es tozudez, era firme y decidida, porque ese humilde local comenz a ser transformado, adecuado y agrandado para que cupieran los sueos convertidos en realidad. hasta llegar a ser enverjado el terreno con mayas ciclnicas. Al cabo de tres aos a ese rancho se le dio fortaleza con columnas de blocks y fue techado de zinc, a todo esto se suma el trabajo tesonero y el personal sigue creciendo junto a la demanda del mueble, hechos solamente en caobas, lo que permite que sigan haciendo transformaciones al local, y del techo de zinc se pasa al de asbesto cemento, permaneciendo esa modificacin por un periodo de tres aos y medio. La calidad de los muebles empieza a ser tomada en consideracin, lo que motivo a que se mejorara el servicio que se les brindaba a los clientes, y las grandes tiendas aumentaron sus pedidos por exigencias del pblico consumidor que queran calidad en sus muebles y lneas exclusivas. El terreno en esas circunstancias resulto pequeo y existi la necesidad inmediata de hacerle otro piso a la estructura, que resulto insuficiente porque aunque haba un departamento de mercadeo, el crecimiento era vertiginoso, se presenta la necesidad de comprar ms terrenos en el rea, porque ya los avances tecnolgicos en el ramo son enormes.

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DIRECCION DE LA EMPRESA
Direccin general Presidente Administrador PEDRO RAMON MONEGRO SIMON CAMPO

Direccin financiera Departamento de contabilidad Departamento de tesorera ROSA YANET DIAZ DIONICE MARTINEZ

Direccin comercial Departamento de propaganda Departamento de ventas Departamento de estudios de mercado YAQUELINE MUOZ ELIANNY ROJAS

Direccin de recursos humanos IRIS MATIAS DIOGENES RODRIGUEZ Direccin de produccin Est compuesto por mdulos Llamado corto o encolado Llamado como maquinado Llamado ensamble Llamado pulimento o terminacin

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LA OFICINA

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ANALISIS A LA OFICINA
Est compuesta por:

Recepcionista, encargado de servicio al cliente. Recepcionista, encargado de gestin de pedidos. Recepcionista, encargado de control de inventarios. Cajera encargada de facturacin. Gerente de ventas Asistente de gerentes de venta. Encargados de compra Encargados de venta (saln de exhibicin o al detalle) Contador Administradora Gerente de finanzas Recursos humanos Hay representantes de ventas al por mayor y al detalle. Hay tres sucursales: un encargado de tiendas y representantes de ventas al detalle.

Papel del administrador: El administrador juega un papel muy importante, ya que debe sr capaz de controlar, planear, dar seguimiento y coordinar a sus subalternos. Es la columna vertebral de la empresa ya que dependiendo de su gestin , esta puede mantener su competitividad y su calidad y por consiguiente la rentabilidad de la misma.

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EL FACTOR HUMANO EN LA EMPRESA

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ANALISIS DEL FACTOR HUMANO EN LA EMPRESA

1. RECLUTAMIENTO Y SELECCIN DEL PERSONAL DE LA EMPRESA El reclutamiento va a partir de la necesidad de la produccin. Los candidatos deben reunir las cualidades necesarias para el desarrollo del trabajo requerido. Influyen las recomendaciones. Por la capacidad que tienen, ya sea como maestro de ebanistera o por ayudantes. A partir de la solicitud, se llaman en un determinado tiempo. Por el comportamiento o reputacin de cmo fue su antiguo trabajo.

2. ACTIVIDADES QUE REALIZA LA EMPRESA EN FAVOR DE SUS EMPLEADOS En el fin de ao les hacen una cena y rifas. Los llevan a un resort. 3. PROYECTOS DE AYUDA DE ESTA EMPRESA A LOS EMPLEADOS Los apoyan con prstamos garantizados por la empresa. 4. ESPACIO FISICO DE LA EMPRESA Si, ya en cada rea tienen el espacio bien definido para cada empleado.

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PRODUCCION DE LA EMPRESA

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ANALISIS DE LA PRODUCCION DE LA EMPRESA

Muebles en general (salas) En otros tiempos tenan ventas internacionales en Puerto Rico y New York. Actualmente tienen tres tiendas en el pas. Plaza Hache en Santo Domingo y aqu en La Vega.

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COSTOS DE PRODUCCION DE LA EMPRESA

Materia prima

Madera Colcha Telas Tornillos Clavos Pintura Cola Coqui Rodajes Correderas Cristales Tarugos de madera Masillas Tapones decorativos Cramonegro Resbaladores plsticos Playwood Cancamos Pisavidrios Angulares Correderas Planchuelas

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ESTRATEGIAS QUE UTILIZA ESTA EMPRESA PARA PUBLICITAR SUS PRODUCTOS.

Publicaciones en peridicos, especficamente en el Listin Diario. Publicacin en la revista Aldaba. Medios radiales Medios televisivos Para fechas conmemorativas hacen descuentos, ya sea un 30% y se aprovecha para la demanda del producto, aumentando la demanda del producto para ferias, etc. Mercadear el producto, lanzamiento de nuevos productos, descuentos, etc.

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RELACION DE LA EMPRESA CON LA COMUNIDAD

La comunidad se siente muy a gusto con la empresa. Ellos le brindan mucho apoyo traducidas en donaciones, apoyo a la iglesia y a las escuelas. La empresa patrocina fiestas en fechas conmemorativas.

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OPINION DEL GRUPO SOBRE LA EMPRESA INVESTIGADA

Muebles Monegro es una empresa pionera en el rea de fabricacin de de muebles en el mbito local , pero con el prestigio obtenido por la calidad de su producto final se ha convertido en un orgullo de La Vega y del pas, ya que ha trascendido a la exportacin de muebles de finsima calidad compitiendo con otros pases que han tenido tradicin en este tipo de trabajo. Es bueno especificar que esta empresa tiene valores que hay que

mencionar siendo los primeros la inspiracin y el tesn, ya que viene de ser una empresa pequea familiar a convertirse marca insignia del pas, la cual aporta al producto interno bruto, con la entrada de divisas, pero aun mas es el sostn de mano de obra para una gran cantidad de empleados de la regin de La Vega pas. otras partes del

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CONCLUSIN

La empresa moderna es una importante fuente no slo de ingresos para la sociedad, sino tambin de beneficios psicolgicos para el personal. Es eviden te que todo aq uel que trabaje en u na empresa cambia s u esfuerzo po r un salario.

Desde el punto de vis ta social la empresa es una asociacin de personas que, poniendo en activida d los elementos que dispone, procura a su s miembros y a sus familias el miembro de vida material y moral que les corresponde por su condicin de seres humanos. Ya no se p uede pensar en la e mpresa pri vada simplemente como un mecanismo para la produccin de mercan cas, servicios y beneficios; o como un organismo biolgico luchando para m antenerse vi vo dentro de un ambiente. La empresa pri va da es hoy en da un sistema social con un gran impacto sobre las personas que la componen. Estas persona s tienen una influencia recp roca en la sociedad en que particip an. Debe por lo tanto p reocuparnos no slo cmo se producen y dis tribu yen los prod uctos , sino tambin el tipo de publicidad que se utiliza , la manera en que se empleen los recurso s natu rales, la disposicin de los desp erdicios y el impacto de todos e so s facto res en el f ragu ar de nues tros valore s sociales.

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