Siento que el curso se ha llevado de buena manera a pesar de las
complicaciones debido al paro de nuestra universidad.
Considero que hay ciertos puntos que podrían considerarse para
poder implementarlos en el curso en los próximos años.
Dentro de las viñetas del portafolio en la sección de interrogantes personales
planteo el valor que se le está entregando a la creación de negocios y como dentro de las universidades la aspiración de los estudiantes recién egresados es encontrar la estabilidad financiera mediante un empleo seguro dentro de un empresa establecida. Pienso que sería bueno potenciar este aspecto en algún punto de la programación y reconocer que los estudiantes tienen las capacidades para crear y de esta forma trabajar por algo propio. Sería bueno implementar un sistema de visitas a terreno, desde que entre a la universidad he tenido 2 visitas. En el ramo de administración sería bueno conocer Gerentes de grandes empresas que nos mostraran su lugar de trabajo y comentaran acerca de su experiencia. El conocer tempranamente el ambiente laboral, puede ser una competencia de diferenciación en un estudiante recién egresado, sé que es ambicioso, pero podría nacer del ramo de administración un negocio en la ciudad, administrada por estudiantes donde las tareas fueran divididas conforme a lo enseñado, se potencie la relaciones interpersonales, donde se pruebe la importancia de la atención al cliente, donde haya una buena administración financiera. Además de ello este trabajo seria remunerado y los estudiantes aparte de aprender tendrían un incentivo económico para poner a prueba sus conocimientos y trabajar responsablemente entorno a este proyecto. Crear instancias de debate como parte de la evaluación. Potenciar el trabajo en equipo desarrollando casos, estos podrían llamarse Misiones donde se plantea un objetivo y se estudia cómo se enfrenta el equipo ante situaciones reales , comparar las soluciones y estrategias propuestas por los estudiantes y los gerentes reales del caso.