LEGISLACION COPASO

DECRETO 614 de 1984.

Establece inicialmente como Responsabilidad de los patronos el permitir la constitucin y funcionamiento de los CMHSI en los lugares de trabajo y auspiciar para el desarrollo del P.S.O. (art. 24) Establece la creacin de los CMHSI en todas las empresas e instituciones publicas o privadas, con igual nmero de representantes de la empresa y los trabajadores.(art.25) Asigna responsabilidades al CMHSI. (art. 26)

LEGISLACION COPASO
RESOLUCION 2013 de 1.986 Organizacin y Funcionamiento CMHSI
Art.1. Obligatoriedad de todas las empresas, con 10 o ms trabajadores, para su conformacin. Art.4. Si la empresa tiene varios centros de trabajo, pueden existir varios Comits. Art.6. Los miembros del Comit sern elegidos por 1 (un) ao, al cabo del cual pueden ser reelegidos.

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RESOL. 2013, ART. 5o.
EL EMPLEADOR nombrar directamente sus representantes.

LOS TRABAJADORES elegirn los suyos mediante votacin libre.

LEGISLACION COPASO
RESOL. 2013, ART. 2o. Tamao del Comit de acuerdo con el nmero de trabajadores de la empresa.

LEGISLACION COPASO
DECRETO 1295 de 1994.
El COPASO COMIT PARITARIO DE SALUD OCUPACIONAL, COPASO. Aumenta el perodo de vigencia de eleccin de los miembros a dos aos, al cabo del cual pueden ser reelegidos. El empleador debe suministrarle a sus miembros cuando menos cuatro (4) horas semanales dentro de la jornada normal de trabajo para desarrollar actividades. Se reunir mnimo una vez al mes en empresa. Accidente grave o riesgo reunin extraordinaria a los 5 das hbiles siguientes.

CONFORMACION DEL COPASO

Divulgacin de la conformacin del COPASO

Objetivo del mismo.

Su importancia en la gestin de Salud Ocupacional Funciones del Presidente.

Vigencia del COPASO

CONFORMACION DEL COPASO

Divulgacin de la conformacin del COPASO

Importancia de una buena representatividad dentro del COPASO

Fechas para la inscripcin de los candidatos al Comit.

FUNCIONES DEL COPASO

Acta como instrumento de vigilancia. Participa en las actividades de promocin, divulgacin e informacin.

Visita peridicamente los lugares de trabajo para inspeccionar mquinas, equipos, instalaciones etc.

FUNCIONES DEL COPASO

Propone Actividades de capacitacin en S.O. Colabora en el anlisis de causalidad de accidentes de trabajo. Sirve de organismo de coordinacin entre empleador y trabajadores en la solucin de problemas

FUNCIONES DEL PRESIDENTE

Presidir y orientar dinmica y eficazmente Coordinar el sitio de las reuniones Citar a las reuniones a los miembros por escrito Preparar los temas a tratar Preparar informes y actividades realizadas a la Gerencia o administracin de la empresa. Vigilar la correcta marcha de las actividades y mantener informados a todos los trabajadores.

FUNCIONES DEL SECRETARIO

Verificar la asistencia de los miembros. Tomar nota de los temas tratados, elaborar el acta de cada reunin y someterla a aprobacin del Comit. Llevar el archivo de las actividades realizadas por el Comit, y suministrar toda la informacin al empleador y trabajadores.

REUNIONES DEL COPASO

Como se prepara una reunin del COPASO? 1. Defina los objetivos claramente para evitar trabajar sobre temas diferentes . 2. Escriba el orden de desarrollo de la reunin y decida cual es el tiempo de duracin.

3. Prepare y enve el material que tenga que ser

analizado antes de la reunin.

REUNIONES DEL COPASO

Como se prepara una reunin del COPASO? 4. Recuerde a las personas que tienen tareas pendientes llevar los informes pertinentes. 5. Reserve el saln de reuniones y los elementos visuales necesarios para el desarrollo de la misma. 6. Prepare el material audiovisual (diapositivas, pelculas carteleras etc.) y verifique funcionamiento de los equipos que va a utilizar.

REUNIONES DEL COPASO

Como se inicia una reunin del COPASO? 1er PASO A SEGUIR OBJETIVOS:

Plantearse la pregunta porque estamos aqu?

La estrategia es comenzar la reunin enunciando los objetivos de la misma.

REUNIONES DEL COPASO

Como se inicia una reunin del COPASO?

2do PASO A SEGUIR

PROCESO:

Plantearse la pregunta qu vamos a hacer? La estrategia es explicar brevemente el temario.

REUNIONES DEL COPASO

Como se inicia una reunin del COPASO? 3er PASO A SEGUIR RESULTADOS:

Plantearse la pregunta qu gana el equipo con todo

esto?
La estrategia es exponer cuales podran ser los beneficios para el PSO, para los trabajadores y para cada uno de los miembros y sobre todo estimule al grupo a llevar a la prctica los resultados y propuestas.

REUNIONES DEL COPASO

Como elaborar el ACTA de la reunin? Llevar un consecutivo. Registrar fecha, hora de inicio y finalizacin. Anotar el orden del da. Escribir el nombre de los asistentes e invitados. Anotar con precisin los compromisos, indicando responsable(s) y fechas acordadas para su desarrollo. Escribir la hora y la fecha de la prxima reunin.

PLAN DE TRABAJO
ESTRUCTURACIN
QU ? DNDE ?

OBJETIVOS

CUNDO ?
CON QUIEN ?

PLAN DE TRABAJO
ANLISIS DE DIAGNSTICO DE RIESGOS, SALUD Y CONDICIONES DE TRABAJO

PANORAMA DE RIESGOS ESTADSTICAS ATEP INVESTIGACIONES DE A.T. INDICADORES DE GESTIN ANLISIS DOFA

PLAN DE TRABAJO
ACCIONES DE PREVENCIN Y CONTROL
OBJETIVO META ACTIVIDADES

CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
- ACTIVIDAD - INICIO - FIN - RESPONSABLE

PRODUCTO ESPERADO DEL COPASO

Vigilancia al cumplimiento del P.S.O. Multiplicacin y promocin de la S.O., acorde con el P.S.O. Sugerir y recomendar soluciones a la problemtica de S.O.

INDICADORES DE GESTION
I.P.S =
I.C.R = I.I.R =
No. PROBLEMAS SOLUCIONADOS No. PROBLEMAS DETECTADOS
X 100

No. REUNIONES EFECTUADAS

X 100

No. REUNIONES PROGRAMADAS No. INSPECCIONES REALIZADAS No. INSPECCIONES PLANEADAS

X 100