LINEA TECNOLOGIA DE LA ACCION DE FORMACION: RED TECNOLOGICA: Modelo de Mejora Continua CENTRO DE FORMACION:

NOTA: DATOS EN SOMBRA GRIS SON FIJOS

DISEO DE ACCIONES DE FORMACION COMPLEMENTARIA DENOMINACION

CODIGO

4 dgitos correspondientes al campo ocupacional de las C.N.O., el sistema asignar 4 dgitos para el consecutivo. DURACION MAXIMA

xxxx horas
Citar las razones del diseo de la accin de formacin y los requerimientos de la comunidad (productiva, social) y los aportes para mejorar los desempeos de los participantes. Escribir lnea tecnolgica en la cual se enfatiza con la accin de formacin. (Diseo, Gestin de la informacin y la comunicacin, produccin y transformacin, materiales y herramientas, cliente). Relacionar los datos de nombre de la empresa u organizacin solicitante, el Nit. (de ser el caso) y poblacin objeto. Carta de presentacin expedida por la comunidad. Cumplir con el trmite de seleccin definido por el Centro Centrada en la construccin de autonoma para garantizar la calidad de la formacin en el marco de la formacin por competencias, el aprendizaje por proyectos o el uso de tcnicas didcticas activas que estimulan el pensamiento para la resolucin de problemas simulados y reales; soportadas en el utilizacin de las tecnologas de la informacin y la comunicacin, integradas, en ambientes abiertos y pluritecnolgicos, que en todo caso recrean el contexto productivo y vinculan al aprendiz con la realidad cotidiana y el desarrollo de las competencias. Igualmente, debe estimular de manera permanente la autocrtica y la reflexin del aprendiz sobre el que hacer y los resultados de aprendizaje que logra a travs de la

JUSTIFICACION

REQUISITOS DE INGRESO ESTRATEGIA METODOLOGICA

Fecha

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vinculacin activa de las cuatro fuentes de informacin para la construccin de conocimiento: El instructor - Tutor El entorno Las TIC El trabajo colaborativo COMPETENCIA DENOMINACION ELEMENTO (S) DE COMPETENCIA DENOMINACION

CODIGO

CODIGO

2. RESULTADOS DE APRENDIZAJE
CODIGO DESCRIPCION

3. CONOCIMIENTOS 3.1 CONOCIMIENTOS DE CONCEPTOS Y PRINCIPIOS . 3.2 CONOCIMIENTOS DE PROCESO 4. CRITERIOS DE EVALUACION Requisitos Acadmicos: Experiencia laboral: Competencias: 5. PERFIL TECNICO DEL INSTRUCTOR

Fecha

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CODIGO CODIGO

COMPETENCIA DENOMINACION ELEMENTO (S) DE COMPETENCIA DENOMINACION

2. RESULTADOS DE APRENDIZAJE
CODIGO DESCRIPCION

3. CONOCIMIENTOS 3.1 CONOCIMIENTOS DE CONCEPTOS Y PRINCIPIOS 3.2 CONOCIMIENTOS DE PROCESO 4.CRITERIOS DE EVALUACION 5.PERFIL TECNICO DEL INSTRUCTOR Requisitos Acadmicos: Experiencia laboral: Competencias:

Fecha

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CONTROL DEL DOCUMENTO Nombre Responsable del diseo Cargo Dependencia Fecha

Revisin Metodolgica Aprobacin CONTROL DE CAMBIOS Responsable (nombre, cargo, Centro, Regional)

Descripcin del cambio

Razn del cambio

Fecha

Fecha