Curso de Iniciao

ao Direito do Trabalho

Rodrigo Garcia Schwarz

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Curso de Iniciao
ao Direito do Trabalho

Rodrigo Garcia Schwarz

 2011, Elsevier Editora Ltda.

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Copidesque: Lara Alves dos Santos
Reviso: Marcelo Dias Almada
Editorao Eletrnica: SBNigri Artes e Textos Ltda.
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ISBN 978-85-352-4375-8
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_____________________________________________________________________
S428c

Schwarz, Rodrigo Garcia, 1971Curso de iniciao ao direito do trabalho / Rodrigo Garcia Schwarz.
Rio de Janeiro: Elsevier, 2011.
Apndice
Inclui bibliografia
ISBN 978-85-352-4375-8
1. Direito do trabalho Brasil. I. Ttulo.

10-4273.
CDU: 346
_____________________________________________________________________

Dedicatria

Para a minha esposa, Candy,

e os meus filhos, Mariana, Felipe e Lara:
a quienes tanto quiero de corazn, flores de las flores de mi felicidad, porque
con ellos no me quedo sin cmplices, sin amor, sin esperanza

O Autor

Rodrigo Garcia Schwarz

Juiz do Trabalho e Professor de Direito do Trabalho e da Seguridade Social, Especialista, Mestre e Doutor em Direito, Membro da Asociacin Iberoamericana de Derecho
del Trabajo y de la Seguridad Social, da Associao Nacional de Histria e do Instituto
Brasileiro de Direito Social Cesarino Jnior (Seo Brasileira da Socit Internationale
de Droit du Travail et de la Scurit Sociale), Pesquisador da Rede Fundacin Centro
Internacional de Educacin y Desarrollo Humano/Universidad de Manizales/Consejo
Latinoamericano de Ciencias Sociales, Autor, pela Editora Elsevier, das obras Direito do
Trabalho (Coleo Direito Ponto a Ponto), Direito Coletivo do Trabalho: Curso de Reviso
e Atualizao e Direito Administrativo Contemporneo Administrao Pblica, Justia
e Cidadania: Garantias Fundamentais e Direitos Sociais, e Coautor das obras Sentenas
Trabalhistas: Teoria e Prtica para o Concurso da Magistratura do Trabalho e Smulas do
TST Comentadas.

Apresentao

Este Curso de Iniciao ao Direito do Trabalho, resultado de minhas reflexes na lida

diria com o Direito do Trabalho como magistrado, professor universitrio e pesquisador,
est concebido como uma ferramenta didtica de apoio ao estudante do Direito do Trabalho brasileiro e ao jovem advogado trabalhista. uma sntese das lies e dos exerccios
ministrados na Universidade, das pesquisas realizadas na preparao de aulas, explanaes
e trabalhos cientficos e das reflexes de que decorrem as minhas decises no ministrio
da Justia do Trabalho. Seu objetivo, mais do que servir como meio auxiliar de aprendizagem da matria Direito do Trabalho nos cursos jurdicos de extenso, graduao e
ps-graduao e como fonte atualizada de consulta de contedos ao jovem profissional e
aos graduados que se dedicam preparao para as carreiras pblicas da rea, fornecer ao
leitor, de forma simples, prtica e expositiva, um panorama global do Direito do Trabalho
brasileiro, de forma a outorgar-lhe os conhecimentos bsicos a respeito de cada instituto
deste Direito especial, imprescindveis sua formao e ao exerccio profissional na rea,
com uma viso clara, objetiva, crtica e atualizada dos seus principais temas.
Quando se prepara uma aula ou explanao deve-se ter em mente que, quanto
mais o assunto da lio for considerado complexo, mais o professor deve esmerar-se
para desvelar o seu contedo de forma a torn-lo simples, prtico e de fcil assimilao,
sem remisses realmente desnecessrias, que desvirtuam o processo de aprendizagem
e acabam por privar o aluno da viso real e objetiva dos temas. O objetivo deste livro,
portanto, fundamentalmente o de transmitir, de forma sistematizada e sucinta, ao
leitor, os conhecimentos bsicos sobre os principais institutos do Direito do Trabalho
brasileiro, contribuindo de alguma forma para edificar e consolidar o conhecimento
nesta rea. Este curso est baseado no meu livro Direito do Trabalho, da coleo Direito
Ponto a Ponto. A ideia de transform-lo, revisando-o e ampliando-o, neste Curso de Iniciao, surgiu do seu amplo sucesso editorial e da necessidade de certo aprofundamento
dos temas nele tratados, de forma a interessar, sobretudo, queles alunos que j pensem

em atuar profissionalmente, no futuro, na rea trabalhista e aos profissionais j iniciados

na rea, que aqui encontraro expressivo apoio para a sua prxis.
Assim, o presente Curso de Iniciao est dividido em quatorze captulos, sistematizados em diversos itens e subitens, de forma a oferecer para o leitor, de forma direta
e simples, um panorama global do Direito do Trabalho brasileiro. Neste singelo curso,
realiza-se uma abordagem terica e prtica dos principais temas deste Direito especial,
analisando-se o essencial de cada instituto, com remisso legislao trabalhista e subsidiria vigente e jurisprudncia atualizada. Ao final de cada captulo, com o objetivo de
conduzir o leitor, passo a passo, solidez do conhecimento, oferecido um pequeno resumo dos principais pontos dos respectivos temas, na forma de pequenos enunciados, alm
de um pequeno rol de exerccios que o auxiliaro na fixao dos contedos e na verificao
da prpria aprendizagem. Ao final da obra, o leitor encontrar uma rpida remisso s
principais smulas do Tribunal Superior do Trabalho sobre Direito material do Trabalho.
Este livro, consolidando uma parceria editorial exitosa, vem a somar-se a outros
livros j publicados pela Editora Elsevier, o Direito do Trabalho, o Direito Coletivo do
Trabalho: Curso de Reviso e Atualizao e o Direito Administrativo Contemporneo Administrao Pblica, Justia e Cidadania: Garantias Fundamentais e Direitos Sociais, aos
quais se somaro, em breve, os inditos Direito Individual do Trabalho: Curso de Reviso e
Atualizao e Direito Processual do Trabalho: Curso de Reviso e Atualizao.
Agradeo s vrias pessoas que, de alguma forma, colaboraram direta ou indiretamente no s para a elaborao dessas obras, mas marcadamente para a minha trajetria
acadmica e profissional, em especial aos professores Jairo Halpern, Joo Pedro Schmidt,
Antonio Rodrigues de Freitas Junior, Maria Antonieta Antonacci, Estefnia Knotz Canguu
Fraga, Laura Mora Cabello de Alba e Antonio Baylos Grau, e aos amigos Marisa Portela
Harms, Rubens Bellora e Thereza Cristina Nahas, e rendo, com este trabalho, uma pequena
homenagem memria do meu av, Emeterio Garca Fernandez, que cruzou um oceano
para estabelecer-se no Brasil como paradigma de bom professor, contando com o reconhecimento e o afeto dos seus ex-alunos. No plano pessoal, a obra dedicada minha
esposa, Candy, e aos meus filhos, Mariana, Felipe e Lara, lilies dans mes yeux.
O curso dedicado, tambm, aos nossos estudantes, em especial queles que se sintam vocacionados para a rea trabalhista e que venham, no futuro, a somar foras entre
os que acreditam realmente nos valores essenciais do homem, do seu trabalho e da justia
social: aqueles que acreditam no Direito e que lutam para torn-lo um instrumento efetivo de realizao do bem comum.
Rodrigo Garcia Schwarz
Primavera de 2010

Sumrio

Captulo 1 Introduo ao Direito do Trabalho..........................................1

1.1. Consideraes Iniciais........................................................................................1
1.2. Objeto do Direito do Trabalho...........................................................................5
1.3. Surgimento e Evoluo do Direito do Trabalho..................................................6
1.4. Natureza, Autonomia, Relaes e Diviso do Direito do Trabalho....................15
1.5. Fontes e Princpios do Direito do Trabalho......................................................18
1.5.1. Fonte Material do Direito do Trabalho................................................19
1.5.2. Fontes Formais do Direito do Trabalho................................................20
1.5.2.1. Fontes Formais Heternomas do Direito do Trabalho.........21
1.5.2.2. Fontes Formais Autnomas do Direito do Trabalho............27
1.5.3. Princpios do Direito do Trabalho........................................................29
1.5.3.1. Princpios Gerais Aplicveis ao Direito do Trabalho.............29
1.5.3.1.1.

Princpio da Dignidade Humana.......................29

1.5.3.1.2.

Princpio da no Discriminao.........................30

1.5.3.1.3.

Princpio da Razoabilidade e da Boa-F.............32

1.5.3.1.4.

Princpio da Irreversibilidade das Conquistas e

Garantias Sociais................................................32

1.5.3.2. Princpios Peculiares ao Direito do Trabalho........................34

1.5.3.2.1.

Princpio da Proteo.........................................34

1.5.3.2.2.

Princpio da Norma mais Favorvel ao

Trabalhador.......................................................35

1.5.3.2.3.

Princpio da Interpretao mais Favorvel ao

Trabalhador.......................................................38

1.5.3.2.4.

Princpio da Manuteno da Condio mais

Favorvel ao Trabalhador...................................39

1.5.3.2.5.

Princpio da Imperatividade das Normas

Trabalhistas........................................................40

1.5.3.2.6.

Princpio da Indisponibilidade dos Direitos

Trabalhistas........................................................41

1.5.3.2.7.

Princpio da Primazia da Realidade....................42

1.5.3.2.8.

Princpio da Primazia do Emprego.....................42

1.5.3.2.9.

Princpio da Continuidade da Relao

de Emprego.......................................................43

1.5.3.2.10. Princpio da Incolumidade Salarial....................44

1.6. Consideraes sobre a Norma Jurdica.............................................................44
1.6.1. Norma Jurdica, Caracterizao e Incidncia........................................44
1.6.2. Norma Jurdica e Hierarquia................................................................52
1.6.3. Validade, Vigncia e Eficcia da Norma Jurdica..................................52
1.6.4. Hierarquia e Antinomia.......................................................................55
Resumo Principais Pontos do Captulo....................................................................57
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado.....................................61

Captulo 2 Relao de Emprego e outras Relaes de Trabalho...............63

2.1. Consideraes Iniciais......................................................................................63
2.2. Empregado......................................................................................................64
2.2.1. Pessoalidade.........................................................................................64
2.2.2. No eventualidade...............................................................................66
2.2.3. Dependncia.......................................................................................67
2.2.4. Onerosidade........................................................................................69
2.2.5. Requisitos no Essenciais Relao de Emprego..................................69
2.2.5.1. Exclusividade......................................................................69
2.2.5.2. Profissionalidade.................................................................70
2.2.6. Empregado em Domiclio....................................................................70
2.2.7. Empregados que Exercem Atividades Externas.....................................71

2.2.8. Teletrabalhadores.................................................................................71
2.2.9. Empregados Ocupantes de Cargo ou Funo de Confiana.................72
2.2.10. Diretor Empregado..............................................................................72
2.2.11. Scio Empregado.................................................................................73
2.2.12. Cnjuge ou Parente Empregado..........................................................74
2.2.13. Empregado Rural.................................................................................75
2.2.13.1. Parceiro Agrcola ou Pecurio..............................................77
2.2.13.2. Empregado de Stio de Lazer...............................................77
2.2.13.3. Trabalhador Rural Eventual.................................................78
2.2.13.4. Parentes do Empregado Rural.............................................78
2.2.13.5. Empreiteiro Rural...............................................................78
2.2.14. Empregado Domstico........................................................................78
2.2.14.1. Trabalhador Diarista...........................................................83
2.2.14.2. Pequeno Empreiteiro...........................................................84
2.2.14.3. Trabalhador em Domiclio..................................................84
2.2.14.4. Prestao Concomitante de Trabalho Domstico.................84
2.2.15. Servidor Pblico..................................................................................84
2.2.16. Trabalhador Temporrio......................................................................86
2.2.17. Trabalhador Avulso..............................................................................87
2.2.18. Trabalhador Eventual...........................................................................90
2.2.19. Trabalhador Cooperativado.................................................................90
2.2.20. Trabalhador Voluntrio........................................................................91
2.2.21. Me Social...........................................................................................91
2.2.22. Trabalhador Religioso..........................................................................92
2.2.23. Cabo Eleitoral.....................................................................................93
2.2.24. Trabalhador Indgena em Processo de Integrao.................................93
2.2.25. Trabalhador Aprendiz..........................................................................94
2.2.26. Estagirio.............................................................................................97
2.2.27. Mdico Residente..............................................................................102
2.2.28. Trabalhador Prisional.........................................................................102
2.2.29. Trabalhador Estrangeiro.....................................................................103

2.2.30. Trabalhador Autnomo.....................................................................104

2.3. Empregador...................................................................................................104
2.3.1. Poder de Direo do Empregador......................................................105
2.3.2. Entidades Equiparadas ao Empregador..............................................106
2.3.3. Empregador Rural.............................................................................107
2.3.4. Empregador Domstico.....................................................................107
2.3.5. Sucesso de Empregadores.................................................................107
2.3.6. Responsabilidade Trabalhista Solidria e Subsidiria..........................110
2.3.6.1. Grupo Econmico............................................................110
2.3.6.2. Consrcio de Empregadores..............................................111
2.3.6.3. Cesso de Trabalho Temporrio.........................................111
2.3.6.4. Prestao de Servios Mediante Cesso de Mo de Obra...112
2.3.6.5. Empreitada e Subempreitada.............................................113
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................113
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................119

Captulo 3 Salrio e Remunerao........................................................121

3.1. Consideraes Iniciais....................................................................................121
3.2. Etimologia e Definio...................................................................................124
3.3. Princpios Gerais............................................................................................128
3.3.1. Determinatividade.............................................................................128
3.3.2. Comutatividade ou Correspectividade...............................................129
3.3.3. Integrao..........................................................................................130
3.3.4. Irredutibilidade..................................................................................130
3.3.5. Inalterabilidade..................................................................................130
3.3.6. Periodicidade.....................................................................................131
3.3.7. Incolumidade....................................................................................131
3.3.8. Impenhorabilidade............................................................................132
3.3.9. Superprivilgio...................................................................................133
3.3.10. Ps-Remunerao..............................................................................134
3.4. Tipos Salariais Mnimos.................................................................................134

3.4.1. Salrio Mnimo..................................................................................134

3.4.2. Salrio Profissional.............................................................................136
3.4.3. Salrio Normativo.............................................................................136
3.4.4. Piso Salarial Estadual.........................................................................137
3.5. Formas de Apurao do Salrio......................................................................137
3.5.1. Salrio Fixo........................................................................................137
3.5.2. Salrio Varivel..................................................................................137
3.5.3. Salrio por Unidade de Tempo...........................................................138
3.5.4. Salrio por Unidade de Obra.............................................................138
3.5.5. Salrio por Tarefa...............................................................................138
3.6. Formas de Pagamento do Salrio....................................................................139
3.6.1. Salrio em Dinheiro...........................................................................139
3.6.2. Salrio em Utilidades.........................................................................139
3.7. Pagamento do Salrio.....................................................................................140
3.8. Salrio Complessivo ou Completivo...............................................................141
3.9. Mora Salarial..................................................................................................142
3.10. Descontos Salariais.........................................................................................142
3.11. Equiparao Salarial.......................................................................................144
3.12. Salrio-Substituio........................................................................................146
3.13. Composio do Salrio..................................................................................146
3.14. Vantagens Salariais.........................................................................................148
3.14.1. Abonos..............................................................................................148
3.14.2. Comisses e Percentagens..................................................................148
3.14.3. Prmios.............................................................................................148
3.14.4. Gratificaes......................................................................................148
3.14.4.1. Gratificao de Funo......................................................149
3.14.4.2. Gratificao por Tempo de Servio....................................149
3.14.4.3. Gratificao de Quebra de Caixa.......................................149
3.14.4.4. Gratificao Semestral.......................................................150
3.14.4.5. Gratificao Natalina.........................................................150
3.14.5. Adicionais..........................................................................................151

3.14.5.1. Adicional pelo Trabalho Extraordinrio.............................151

3.14.5.2. Adicional pelo Trabalho Noturno......................................152
3.14.5.3. Adicional pelo Trabalho em Condies Insalubres.............153
3.14.5.4. Adicional pelo Trabalho em Condies Perigosas...............156
3.14.5.5. Adicional de Transferncia.................................................158
3.14.5.6. Adicional de Risco............................................................158
3.14.6. Remunerao dos Repousos Semanais...............................................158
3.15. Vantagens Remuneratrias: Gorjetas e Gueltas...............................................159
3.16. Vantagens no Salariais..................................................................................160
3.16.1. Ajudas de Custo e Dirias para Viagens.............................................160
3.16.2. Participao nos Lucros ou Resultados da Empresa............................163
3.16.3. Programa do Vale-Transporte.............................................................165
3.16.4. Programa de Alimentao do Trabalhador..........................................166
3.16.5. Programa de Integrao Social e Programa de Formao do Patrimnio
do Servidor Pblico...........................................................................168
3.16.6. Salrio-Famlia...................................................................................169
3.16.7. Salrio-Maternidade..........................................................................170
3.16.8. Prestaes por Acidente do Trabalho..................................................171
3.16.9. Fundo de Garantia do Tempo de Servio...........................................175
3.16.10. Programa do Seguro-Desemprego......................................................177
3.16.11. Contribuies Previdencirias............................................................179
3.16.12. Bases de Incidncia e de no Incidncia de Contribuies
Previdencirias e para o FGTS...........................................................182
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................186
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................191

Captulo 4 Durao do Trabalho...........................................................193

4.1. Consideraes Iniciais....................................................................................193
4.2. Durao Normal da Jornada de Trabalho.......................................................196
4.3. Apurao da Jornada de Trabalho...................................................................198
4.3.1. Horas in Itinere..................................................................................198

4.3.2. Horas de Sobreaviso...........................................................................199

4.3.3. Horas de Prontido............................................................................201
4.3.4. Empregados que Exercem Atividades Externas...................................201
4.3.5. Empregados Ocupantes de Cargo ou Funo de Confiana...............202
4.4. Registro e Controle da Jornada de Trabalho...................................................204
4.5. Prorrogao da Jornada de Trabalho...............................................................205
4.6. Compensao de Horas..................................................................................209
4.7. Trabalho Noturno..........................................................................................211
4.8. Intervalos.......................................................................................................213
4.8.1. Intervalos Intrajornada......................................................................213
4.8.2. Intervalos Interjornadas.....................................................................215
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................216
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................221

Captulo 5 Frias Remuneradas............................................................223

5.1. Consideraes Iniciais....................................................................................223
5.2. Caractersticas................................................................................................224
5.2.1. Irrenunciabilidade..............................................................................224
5.2.2. Anualidade........................................................................................224
5.2.3. Continuidade....................................................................................225
5.2.4. Onerosidade......................................................................................225
5.3. Perodo Aquisitivo de Frias...........................................................................225
5.3.1. Suspenso do Perodo Aquisitivo.......................................................225
5.3.2. Interrupo ou Extino do Perodo Aquisitivo..................................225
5.4. Durao das Frias.........................................................................................226
5.4.1. Durao das Frias em Geral..............................................................226
5.4.2. Durao das Frias em Contratos de Trabalho de Tempo Parcial........228
5.5. Perodo Concessivo de Frias..........................................................................229
5.5.1. Formalidades para a Concesso das Frias..........................................229
5.5.2. poca de Concesso das Frias...........................................................229
5.5.3. Fracionamento das Frias...................................................................230

5.5.4. Trabalho durante as Frias.................................................................230

5.6. Frias Coletivas..............................................................................................230
5.6.1. Formalidades para a Concesso das Frias Coletivas...........................231
5.6.2. Fracionamento das Frias Coletivas....................................................231
5.7. Remunerao de Frias...................................................................................232
5.7.1. Remunerao de Frias Concedidas no Devido Tempo......................232
5.7.2. Remunerao de Frias Concedidas aps o Devido Tempo................233
5.7.3. Abono Pecunirio de Frias................................................................233
5.8. Efeitos da Extino do Contrato de Trabalho.................................................234
5.9. Prescrio do Direito . ...................................................................................234
5.10. A Conveno no 132 da Organizao Internacional do Trabalho....................235
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................236
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................239

Captulo 6 Sade, Higiene e Segurana do Trabalho.............................241

6.1. Consideraes Iniciais....................................................................................241
6.2. Comisso Interna de Preveno de Acidentes.................................................243
6.3. Edificaes.....................................................................................................245
6.4. Iluminao.....................................................................................................245
6.5. Radiaes Trmicas........................................................................................245
6.6. Instalaes Eltricas........................................................................................246
6.7. Movimentao, Armazenagem e Manuseio de Materiais.................................246
6.8. Mquinas e Equipamentos.............................................................................246
6.9. Trabalho Insalubre, Perigoso e Penoso............................................................246
6.9.1. Insalubridade.....................................................................................246
6.9.2. Periculosidade....................................................................................250
6.9.3. Penosidade.........................................................................................252
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................252
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................257

Captulo 7 Proteo da Mulher e da Criana e do Adolescente

no Trabalho..............................................................................................259
7.1. Proteo do Trabalho da Mulher....................................................................259
7.2. Proteo Maternidade..................................................................................261
7.3. Proteo do Trabalho da Criana e do Adolescente.........................................262
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................263
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................265

Captulo 8 Contrato Individual de Trabalho.........................................267

8.1. Consideraes Iniciais....................................................................................267
8.2. Caractersticas do Contrato de Trabalho.........................................................269
8.3. Elementos Constitutivos do Contrato de Trabalho.........................................271
8.4. Teoria Trabalhista das Nulidades....................................................................272
8.5. Efeitos do Contrato de Trabalho....................................................................274
8.6. Durao do Contrato de Trabalho..................................................................275
8.6.1. Contrato de Trabalho por Prazo Determinado...................................275
8.6.2. Contrato de Trabalho Rural por Pequeno Prazo.................................278
8.6.3. Contrato de Trabalho por Prazo Determinado por Incentivo a
Novos Empregos................................................................................278
8.6.4. Contrato de Aprendizagem................................................................279
8.6.5. Contrato de Trabalho por Prazo Indeterminado.................................280
8.7. Registro Profissional.......................................................................................280
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................281
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................285

Captulo 9 Alterao do Contrato de Trabalho.....................................287

9.1. Consideraes Iniciais....................................................................................287
9.2. Alterao Contratual Subjetiva.......................................................................288
9.3. Alteraes Contratuais Objetivas....................................................................288
9.3.1. Alterao da Funo..........................................................................289
9.3.2. Alterao do Salrio...........................................................................291

9.3.3. Alterao da Jornada..........................................................................292

9.3.4. Alterao de Local de Trabalho..........................................................293
9.3.5. Quadro-Resumo das Alteraes Contratuais......................................295
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................296
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................297

Captulo 10 Suspenso e Interrupo do Contrato de Trabalho............299

10.1. Consideraes Iniciais....................................................................................299
10.2. Interrupo do Contrato de Trabalho.............................................................300
10.3. Suspenso do Contrato de Trabalho...............................................................301
10.4. Suspenso e Interrupo nos Contratos Celebrados por Prazo Determinado..302
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................305
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................307

Captulo 11 Extino do Contrato de Trabalho....................................309

11.1. Consideraes Iniciais....................................................................................309
11.2. Modalidades de Extino do Contrato de Trabalho........................................310
11.2.1. Demisso, Despedida e Dispensa.......................................................310
11.2.2. Resilio do Contrato de Trabalho.....................................................311
11.2.3. Resoluo do Contrato de Trabalho...................................................312
11.2.4. Resciso do Contrato de Trabalho......................................................312
11.3. Aviso Prvio...................................................................................................313
11.3.1. Prazo do Aviso Prvio........................................................................314
11.3.2. Modalidades de Aviso Prvio..............................................................315
11.3.3. Efeitos do Aviso Prvio......................................................................316
11.4. Hipteses de Extino do Contrato de Trabalho.............................................317
11.4.1. Distrato.............................................................................................317
11.4.2. Pedido de Demisso Sem Justa Causa................................................317
11.4.3. Aposentadoria Espontnea do Trabalhador........................................318
11.4.4. Despedida ou Dispensa sem Justa Causa............................................319
11.4.5. Pedido de Demisso com Justa Causa................................................320

11.4.6. Despedida ou Dispensa com Justa Causa...........................................321

11.4.7. Culpa Recproca................................................................................327
11.4.8. Trmino do Contrato a Termo...........................................................327
11.4.9. Trmino Antecipado do Contrato a Termo........................................328
11.4.10. Outras Hipteses de Extino do Contrato de Trabalho.....................328
11.4.10.1. Morte do Empregado........................................................328
11.4.10.2. Morte do Empregador Pessoa Fsica..................................328
11.4.10.3. Fora Maior......................................................................329
11.4.10.4. Fato do Prncipe................................................................329
11.4.10.5. Falncia.............................................................................330
11.4.10.6. Mudana do Regime Jurdico do Funcionrio Pblico......330
11.5. Formalidades Necessrias Resciso Contratual e Pagamento das Verbas
Rescisrias......................................................................................................331
11.6. Limitaes ao Direito de Despedir.................................................................332
11.6.1. Modalidades de Estabilidades Temporrias.........................................333
11.6.1.1. Empregada Gestante.........................................................333
11.6.1.2. Empregado que Sofreu Acidente do Trabalho....................334
11.6.1.3. Cipeiro..............................................................................334
11.6.1.4. Dirigente Sindical.............................................................335
11.6.1.5. Representante dos Trabalhadores no Lugar de Trabalho.....336
11.6.1.6. Dirigente de Cooperativa..................................................337
11.6.1.7. Membro de Comisso de Conciliao Prvia.....................337
11.6.1.8. Membro do Conselho Curador do Fundo de Garantia
do Tempo de Servio.........................................................337
11.6.1.9. Membro do Conselho Nacional de Previdncia Social.......337
11.7. Inqurito para Apurao de Falta Grave.........................................................338
11.8. Consequncias da Despedida Abusiva do Empregado Estvel.........................338
11.9. Despedida Discriminatria.............................................................................339
11.10. Quadro-Resumo das Verbas Rescisrias..........................................................340
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................341
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................348

Captulo 12 Prescrio e Decadncia....................................................349

12.1. Consideraes Iniciais....................................................................................349
12.2. Prescrio Trabalhista.....................................................................................349
12.3. Decadncia Trabalhista...................................................................................355
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................355
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................356

Captulo 13 Transao e Renncia no Direito do Trabalho...................359

13.1. Consideraes Iniciais....................................................................................359
13.2. Comisses de Conciliao Prvia....................................................................359
13.3. Conciliao Judicial.......................................................................................360
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................361
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................362

Captulo 14 Sindicato e Representao de Trabalhadores......................365

14.1. Consideraes Iniciais....................................................................................365
14.2. Os Principais Eixos do Sindicalismo de Estado Brasileiro............................369
14.3. A Estrutura Sindical Brasileira........................................................................371
14.4. Liberdade Sindical e Representatividade Sindical............................................374
14.5. Modelo Dual de Representao dos Trabalhadores.........................................376
14.5.1. Representao dos Trabalhadores nos Lugares de Trabalho.................377
14.5.2. Representao dos Trabalhadores em Fruns......................................379
14.5.3. Representao Sindical dos Trabalhadores..........................................379
14.6. A Participao dos Trabalhadores na Empresa................................................380
14.6.1. Participao dos Trabalhadores nos Lucros e Resultados da Empresa..380
14.6.2. Participao dos Trabalhadores na Gesto da Empresa.......................383
14.7. Custeio da Atividade Sindical.........................................................................383
14.7.1. Contribuio Sindical........................................................................383
14.7.2. Contribuio Associativa...................................................................384
14.7.3. Contribuio Assistencial...................................................................384
14.7.4. Contribuio Confederativa..............................................................384

14.8. Normas Coletivas de Trabalho........................................................................384

14.9. Greve e Lock-Out..........................................................................................386
Resumo Principais Pontos do Captulo..................................................................388
Questes Propostas para Fixao e Avaliao do Aprendizado...................................395

Principais Convenes da OIT.................................................................397

Principais Smulas do TST sobre Direito Material do Trabalho..............401
Bibliografia..............................................................................................423