* TAXA DE INSCRIO C/ MATERIAL R$40,00 (quarenta reais) * PERODO DE INSCRIES 16 de maio a 05 de junho de 2012.

1 FASE- ELIMINATRIA prova de redao 24 de junho de 2012. PUBLICAO DO RESULTADO DA 1 FASE 30 de junho de 2012. 2 FASE- PROVA PRTICA- AGENDADA PELA DIRETORIA 04 de julho de 2012 (apresentao conforme listagem publicada) PUBLICAO DO RESULTADO DA 2 FASE E LISTA DE DOCUMENTOS EXIGIDOS.07 de julho de 2012 3 FASE: PRAZO DE ENTREGA DOS DOCUMENTOS EXIGIDOS 16 e 17 de julho de 2012 RESULTADO FINAL 25 de julho de 2012. LOCAIS DAS PROVAS Sero publicados no site www.juizadoarbitral.org at dia 14 de junho de 2012. VAGAS OFERTADAS: Auxiliar Administrativo: 01 vaga (R$622,00 + transporte +gratificaes) Emissrio Arbitral: 01 vaga ( R$622,00 + transporte +gratificaes) (Observao: o Emissrio Arbitral aquele que notifica as partes a comparecerem as audincias do TJA-PA). EDITAL DO PROCESSO SELETIVO 2012.1 PARA CONTRATAO DE PROFISSIONAIS PARA OS CARGOS DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO EEMISSRIO ARBITRAL DO TRIBUNAL DE JUSTIA ARBITRAL DO PAR. O TRIBUNAL DE JUSTIA ARBITRAL DO PAR faz saber que esto abertas as inscries para o Processo Seletivo 2012.1 PARA CONTRATAO DE PROFISSIONAIS PARA OS CARGOS DE

AUXILIAR ADMINISTRATIVO E EMISSRIO ARBITRAL DO TRIBUNAL DE JUSTIA ARBITRAL DO PAR, de acordo com o disposto neste EDITAL, conforme portaria de n 02/12 da Excelentssima Senhora Presidente do TJA-PA em 27 de Abril de 2012. INSCRIES E PROCEDIMENTOS AFINS. 1. As inscries podero ser feitas na Secretaria do TJA-PA, sito Av. Assis de Vasconcelos, n. 359, Trreo, Campina, Belm-PA atravs do requerimento de inscrio e pagamento da taxa de inscrio, 15 de maio a 05 de junho de 2012. 1.1- So os cargos ofertados: auxiliar administrativo (2 grau completo, mesmo sem experincia profissional), e emissrio arbitral (profissional que faz a notificao das partes dos processos- 2 grau completo). 2. Taxa de inscrio: O valor da inscrio ser a taxa nica de R$40,00 (Quarenta Reais). No haver restituio da taxa de inscrio em nenhuma hiptese. 3. Forma de pagamento da taxa de inscrio: (A). Em espcie na secretaria do TJA-PA (B) BOLETO BANCRIO: SOLICITAO DO BOLETO DEVE SER FEITA AT DIA 25 DE MAIO DE 2012 NA SECRETARIA DO TJA-PA, PELO E-MAIL:tjarbitral.pa@hotmail.com (enviar os dados: nome completo, CPF, endereo, telefones). Iseno ou Reduo. No haver em qualquer hiptese a iseno ou reduo na taxa de inscrio do Processo Seletivo do TJA-PA. 4. Requerimento de Inscrio: O Requerimento de Inscrio dever ser preenchido por inteiro e com toda ateno, de modo que dele constem informaes exatas e verdicas, sob pena de cancelamento da inscrio (podero ser feitas alteraes na inscrio, apenas pessoalmente na secretaria do TJA-PA). 5. Para Portador de Necessidades Fsicas Especiais, dever ser informado o tipo da necessidade dele. 6. Alteraes: Alteraes podero ser feitas apenas dentro do perodo de inscries, conforme tabela 01, e devero ser solicitadas, por escrito, SECRETARIA DO TJA-PA. 7. Sero considerados Documentos de Identidade: as carteiras ou cdulas de identidade (expedidas por Secretarias de Segurana Pblica, Foras Armadas, Polcias Militares); carteiras expedidas por Ordens ou Conselhos criados por lei federal ou controladores do exerccio profissional, desde que contenham o nmero de identidade que lhes deu origem e a impresso digital. Para candidato estrangeiro, os documentos vlidos so Carteira de Estrangeiro ou Passaporte Visado. 8. Portadores de Necessidades Fsicas Especiais. Dever ser enviado SECRETARIA DO TJA-PA, at a data indicada na tabela 01, pelo Correio, Relatrio Mdico atualizado, datado, assinado e carimbado pelo mdico. Nesse relatrio, devero estar especificadas indicadas s condies necessrias para a realizao das provas (nos dias das provas, na ausncia desta comprovao, o candidato no ter assegurado o atendimento requerido). 9. O TJA-PA no se responsabiliza pelo deslocamento dos candidatos, sejam da capital ou do interior do estado. 10. O candidato dever apresentar antes do incio da prova o comprovante de pagamento da inscrio e documento de identificao com foto. 11. As vagas ofertadas esto dispostas no quadro 01 deste REGULAMENTO e poder haver alterao no nmero de vagas para mais, dependendo do nmero de inscritos. 12. Os candidatos aprovados no processo seletivo 2012.1 ficaro contratados mediante assinatura de contrato, e sero remunerados de acordo com a tabela de honorrios do TJA-PA, que pode ter alteraes sem aviso prvio.

14. Os aprovados no processo seletivo 2012.1 do TJA-PA devero cumprir o horrio de funcionamento do TJA-PA. 15. Requisitos dos candidatos: que tenham nvel mdio completo, universitrios, graduados e aposentados de todas as reas de conhecimento, com maioridade civil, de ambos os sexos, sem limite de idade, sem processos judiciais. 16. A atuao dos profissionais se d mediante a aprovao no processo seletivo 2012.1, e a devida apresentao da documentao exigida. 17. 1 fase do processo seletivo eliminatria ser composta de 01 (uma) prova de redao obrigatria. A nota mnima na prova de redao a ser atingida 80 (oitenta) pontos para a aprovao do candidato na 1 fase. O total de pontos a ser atingido mximo de 100 (cem) pontos. 18. 2 fase do processo seletivo, avaliao oral, tambm eliminatria, em que o candidato dever responder 10 questes elaboradas pela Diretoria. A pontuao dever ser 80 (oitenta) pontos. O critrio de eliminao do candidato ser de acordo com o conhecimento pleno no procedimento arbitral e regimento interno do TJA-PA. O candidato ser examinado por uma banca composta por profissionais da rea e da Diretoria do TJA-PA. Datas no quadro 01 em anexo. 19. A 3 fase do processo seletivo s ocorrer aos candidatos aprovados na 2 fase e consiste na apresentao da documentao exigida pelo TJA-PA, e o prazo de entrega esta estipulado no quadro 01. 20. Caso alguma questo da 2 Fase seja anulada, contar-se-, para todos os candidatos, o valor da questo anulada. 22. O tempo da prova de redao de no mnimo 1 hora e mximo de 2 (duas) horas. 23. No ser permitida a consulta de qualquer material, escrito, digital ou de udio em nenhuma fase do processo seletivo 2012.1. No ser permitida a troca de informaes entre os candidatos, podendo o fiscal de sala recolher a prova do candidato e eliminado automaticamente do processo seletivo. 24. No ser permitido ao candidato utilizar, durante a realizao das provas, os itens relacionados abaixo, sob pena de ser retirado do local e ter a sua prova anulada: a) Telefones celulares, Relgios, Bips, Pagers, Aparelhos eletrnicos ou similares; b) Impressos (quaisquer tipos), Anotaes ou Similares; c) Bolsas, Chapus, Bottons, Broches, ou similares; d) Armas de qualquer espcie. Somente ser permitido o uso de Aparelho Auditivo queles candidatos que tiverem declarado necessidade auditiva no ato da inscrio e enviado comprovao mdica. O aparelho poder ser usado somente nos momentos determinados pelo fiscal, em que seja necessria a comunicao verbal entre eles. 25. O candidato dever ter as respostas definitivas das questes escritas de tinta azul ou preta, e no sero aceitas rasuras na redao bem escrita a lpis. 26. Ser avaliado o conhecimento nas matrias, bem como redao. 27. Na data, horrio e local indicado os candidatos devero comparecer ao local de realizao das provas, com pelo menos 30 minutos de antecedncia, e aguardar a abertura da(s) sala(s) de avaliao. Em nenhuma hiptese ser permitida a entrada de candidatos e acompanhantes devidamente autorizados, aps o horrio de incio da atividade. 28. Salvo nos casos de candidatos portadores de necessidades fsicas especiais, em nenhuma outra hiptese haver aplicao de provas em horrios diferentes dos estabelecidos neste REGULAMENTO.

29. Expirado o prazo para realizao das provas, os fiscais solicitaro aos candidatos a interrupo definitiva da execuo das provas e a entrega das Folhas de Resposta. O candidato que se recusar a atender solicitao ter sua prova automaticamente anulada 30. Os candidatos classificados para a 2 e 3 Fases tero seus nomes divulgados nos locais, data e horrio, indicados no quadro 01. 31. Os aprovados faro as provas prticas da 2 fase, conforme as datas do Quadro 01. 32. Empate na nota final mnima. Todos os candidatos empatados na nota final mnima estaro classificados para a 2 Fase. 33. Classificao Geral. A Classificao Geral dos aprovados no processo Seletivo 2012.1, ser divulgada na data, horrio e locais indicados na tabela 01. 34. Preenchimento de vagas: As vagas oferecidas sero preenchidas pelos candidatos melhores classificados, at o limite de vagas ofertadas. 35. Chamadas Sucessivas Primeira. Para preenchimento das vagas no ocupadas, o TJA-PA poder a seu critrio, promover um novo processo seletivo. 36. Somente nos casos em que os candidatos selecionados em chamadas anteriores: a) perderem a vaga por no terem efetivado seu cadastramento efetivo nos termos deste REGULAMENTO; b) oficializarem sua desistncia da vaga, aps terem efetuado o contrato. 37. Da 3 fase: aps aprovado na 1 e 2 fase do processo seletivo 2012.1 o candidato dever providenciar a documentao necessria exigida pelo TJA-PA. 38. Preencher a ficha de na SECRETARIA DO TJA-PA, dentro do perodo estipulado e horrio de funcionamento do mesmo. 39. Caso o candidato no possa comparecer, poder nomear representante por meio de procurao especfica e cpia de identidade, o TJA-PA no se responsabilizar por erro cometido por representante do aprovado. O atendimento obedecer ordem de chegada e ser organizado pela distribuio de senhas. No local de cadastramento da documentao, somente ser permitida a entrada de candidato ou seus representantes constitudos. 40. O candidato que no apresentar a documentao exigida, dentro do prazo fixado para o cadastramento, no poder mais faz-lo, sendo eliminado do processo seletivo. 41. O cadastro efetivo da documentao s ser confirmado depois de conferida e aprovada toda a documentao exigida para esse fim. Caso qualquer dos documentos exigidos no seja entregue no ato do cadastramento, o mesmo no ser efetuado. 42. O candidato aprovado que no comparecer ou que no se fizer representar, para efetivar o cadastramento na data, horrio e local perder seu direito sua vaga. 43. Caber ao TJA-PA aplicar as provas do Processo Seletivo 2012.1, segundo seus modelos de fiscalizao, segurana e sigilo, garantindo o cumprimento deste REGULAMENTO, cuja alterao, porm, no lhe autorizada. 44. Na ocorrncia de caso fortuito ou de fora maior que impedir parcial ou integralmente a realizao do exame, a TJA-PA reserva a si o direito de cancelar, substituir datas, realizar novas provas ou atribuir pesos compensatrios para viabilizar o conjunto do Processo Seletivo, sem qualquer nus para a Instituio. 45. Eventual impugnao a gabarito de questo e/ou questo das provas dever ser feita, exclusivamente, pelo endereo eletrnico tjarbitral.pa@hotmail.com. Se, Julgando procedente a impugnao, o TJA-PA poder anular a questo ou alterar o seu gabarito.

46. Para a 2 Fase, as impugnaes devero ser feitas at 12 horas aps a divulgao do gabarito oficial. 47. O TJA-PA no se obriga a contratar profissionais que no atenderem as exigncias do regimento interno, do edital ou cometerem alguma infrao. 48. O local do processo seletivo pode ser alterado em virtude do nmero de candidatos ser superior ao espao fsico dos auditrios do TJA-PA e sero os candidatos avisados com antecedncia pelo site: www.juizadoarbitral.org assim os candidatos se obrigam a confirmar o local de prova com antecedncia de 48 horas antes da data da prova, isentando o TJA-PA de quaisquer responsabilidades ao seu no comparecimento em qualquer hiptese. 49. O prazo para as inscries podero ser prorrogados pelo TJA-PA sem prvio aviso aos candidatos. CONTEDO PROGRAMTICO EXIGIDO NO PROCESSO SELETIVO 2012.1 DO TJA-PA: REGIMENTO INTERNO DO TJA-PA, O CANDIDATO RECEBER O MANUAL DE ESTUDOS COM O CONTEDO DO REGIMENTO INTERNO. Belm, 16 de Maio de 2012. Giselle Scopel Presidente TJA-PA

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