Instruccin 40/2012 de la Secretara General de Educacin por la que se establece el procedimiento y el plazo para solicitar la renovacin del mandato

de los directores de los centros pblicos no universitarios nombrados inicialmente por Orden de 14 de abril de 2009 en la Comunidad Autnoma de Extremadura. La Orden de 14 de abril de 2009 (DOE n 75, de 21 de abril), por la que se convocaba el procedimiento de seleccin y nombramiento de Directores de los centros pblicos no universitarios de la Comunidad Autnoma de Extremadura de acuerdo con la regulacin de los rganos de gobierno determinada por la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, estableca, en su artculo dcimo, que la duracin del mandato era de cuatro aos y recoga la posibilidad de renovacin previa evaluacin positiva del trabajo desarrollado. Asimismo, el Decreto 62/2005, de 15 de marzo (DOE n 33 de 22 de marzo), por el que se regula el procedimiento de consolidacin de parte del complemento retributivo especfico por el ejercicio del cargo director de los centros docentes pblicos no universitarios de Extremadura, establece criterios de valoracin de la funcin directiva. Procede, por tanto, establecer un procedimiento y un plazo para que los directores nombrados con efectos del 1 de julio de 2009 y que finalizan su mandato el 30 de junio de 2013 puedan optar a la renovacin por un segundo periodo, de acuerdo con lo establecido en la Orden de 14 de abril de 2009, por lo que se hace necesario dictar la presente INSTRUCCIN Primera. Objeto y mbito de aplicacin La presente Instruccin tiene por objeto establecer el procedimiento y plazo para solicitar la renovacin del mandato de los directores de centros pblicos no universitarios de la Comunidad Autnoma de Extremadura elegidos en virtud de la Orden de 14 de abril de 2009 y especificados en los Anexos de la Resolucin de la Direccin General de Poltica Educativa de 29 de junio de 2009 (DOE n 135 de 15 de julio de 2009).

Segunda. Presentacin de solicitudes 1. La solicitud de renovacin se formular de acuerdo con el modelo que se adjunta a la presente Instruccin, dirigido a la persona titular de la Delegacin Provincial de Educacin correspondiente.

2. El plazo para la presentacin de solicitudes finalizar el 20 de diciembre de 2012. 3. A fin de que pueda llevarse a cabo su evaluacin, los interesados debern presentar, junto con la solicitud, una memoria justificativa de una extensin de entre 5 y 15 folios, del trabajo desarrollado durante el desempeo del cargo y del grado de cumplimiento de los objetivos marcados en el programa de direccin, tomando como referencia los criterios de valoracin establecidos en el artculo 5 del Decreto 62/2005, de 15 de marzo, por el que se regula el procedimiento de consolidacin de parte del complemento retributivo especfico por el ejercicio del cargo de director, y que se indican en el Anexo II de la presente instruccin. Tercera. Evaluacin de la prctica 1. Una vez finalizado el plazo de presentacin de solicitudes de renovacin, se proceder a la evaluacin de los directores. 2. A tal fin se constituirn, en cada provincia, una Comisin de Valoracin formada por:

La persona titular de la Delegacin Provincial de Educacin o funcionario/a en quien delegue. El Jefe de Servicio de Coordinacin Educativa de la Secretara General de Educacin, o persona en quin delegue. El Jefe de Servicio Provincial de Inspeccin Educativa. Un director de centro designado por el Secretario General de Educacin.

3. La comisin recabar informe del correspondiente inspector de educacin, que ir referido fundamentalmente a los criterios contenidos en el artculo 5 del Decreto 62/2005, de 15 de marzo, por el que se regula el procedimiento de consolidacin de parte del complemento retributivo especfico por el ejercicio del cargo de director, as como a la eficacia y eficiencia en el desarrollo de la funcin directiva. Para ello se seguir el modelo adjunto en el Anexo II de la presente instruccin. 4. El inspector responsable, antes de emitir el informe, podr clarificar y contrastar la informacin mediante entrevistas personales, tanto con el interesado como con cualquier miembro de la comunidad educativa que estime pertinente. Asimismo, en el proceso de recogida de informacin podr contar con los documentos del centro elaborados durante el periodo de su mandato. 5. La solicitud de renovacin acompaar, adems, dos informes valorativos: a-. Un informe en el que aparecer el grado de satisfaccin del Claustro de Profesores relativo a la gestin del equipo directivo, como producto del voto secreto e individual de sus miembros. A tal fin, el director convocar Claustro de carcter extraordinario, dentro de los plazos temporales establecidos en la presente instruccin, y a travs de la votacin se extraer como resultado el porcentaje de aprobacin a la referida gestin. Este informe ser emitido por el Secretario o Secretaria del centro y tendr un carcter informativo, aunque no ser bajo ninguna circunstancia vinculante a la decisin de la comisin. b-. Un informe procedente del Consejo Escolar del Centro, en el que aparecer el grado de satisfaccin de este rgano Colegiado relativo a la gestin del equipo directivo, producto del

voto secreto e individual de sus miembros. A tal fin, el director convocar un Consejo Escolar de carcter extraordinario, dentro de los plazos temporales establecidos en la presente instruccin y mediante dicha votacin se extraer como resultado, el porcentaje de aprobacin a la referida gestin. Este informe ser emitido por el Secretario o Secretaria del Consejo Escolar y tendr un carcter informativo, aunque no ser bajo ninguna circunstancia vinculante a la decisin de la comisin. 6. La comisin de valoracin, una vez comprobado que las personas interesadas cumplen los requisitos para la renovacin y analizados los informes indicados y la memoria presentada por el interesado, elevar a la Secretara General de Educacin, antes del 15 de febrero, relacin nica de los solicitantes, firmada por la persona titular de la Delegacin Provincial de Educacin, en la que se indicar el nombre del director y del centro, as como el resultado de la valoracin, positiva o negativa, acompandose, en el segundo de los casos, de informe personalizado con la motivacin correspondiente. 7. Los directores que no presenten solicitud de renovacin, as como quienes no obtengan una evaluacin positiva, dejarn vacante, a la finalizacin de su mandato, la direccin de su centro a los efectos de su provisin en el correspondiente proceso de seleccin. Cuarta. Definicin de las vacantes Una vez concluido el proceso de renovacin, las Delegaciones Provinciales de Educacin procedern a establecer el listado de vacantes en la direccin de los centros de su mbito, a los efectos de su provisin en el prximo proceso de seleccin y nombramiento de directores. Quinta. Duracin del mandato El Secretario General de Educacin dictar Resolucin, renovando por cuatro aos el nombramiento de los directores que obtengan evaluacin positiva. Sexta. Difusin Las Delegaciones Provinciales de Educacin llevarn a cabo las oportunas actuaciones para asegurar el cumplimiento de esta Instruccin y garantizar su difusin entre los centros de su mbito de competencia, especialmente entre los directores interesados. Mrida, a 26 de noviembre de 2012 EL SECRETARIO GENERAL DE EDUCACIN

Fdo.: Csar Dez Sols

ANEXO I SOLICITUD DE RENOVACIN DEL MANDATO DE LOS DIRECTORES NOMBRADOS INICIALMENTE DE ACUERDO CON LA ORDEN POR LA QUE SE CONVOCA EL NOMBRAMIENTO DE DIRECTORES DE LOS CENTROS PBLICOS NO UNIVERSITARIOS DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DE EXTREMADURA. Primer apellido: Nombre: DNI: Domicilio (a efectos de notificacin): Localidad: Cdigo postal: Provincia: Telfono: Segundo apellido: Fecha de nacimiento: NRP:

EXPONE: Que habiendo sido nombrado director por un periodo de cuatro aos, con efectos desde el 1 de julio de 2009, en virtud de la Resolucin de 29 de Junio de 2009 (DOE n 135 de 15 de Julio), en el Centro: Cdigo: Localidad: Provincia: SOLICITA: La renovacin de su mandato por un periodo de cuatro aos en el citado centro, y a tal efecto presenta memoria de acuerdo con lo establecido en el punto segundo de esta Instruccin, con el fin de que pueda ser evaluado su trabajo como director en el periodo finalizado. , a,.de..de 2012

Fdo.:.. SRA. DELEGADA PROVINCIAL DE EDUCACIN DE

ANEXO II. Criterios de valoracin. La evaluacin de la funcin directiva tendr en cuenta la evolucin del funcionamiento del centro en relacin con el desempeo del cargo de director atendiendo a los siguientes aspectos:
CRITERIO LO CONTEMPLA NO LO CONTEMPLA OBSERVACIONES

1. Dinamizacin de los

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rganos de gobierno y coordinacin docente del centro e impulso de la participacin en stos de los diversos colectivos de la comunidad educativa Gestin de los recursos humanos y materiales para proporcionar una oferta educativa amplia y ajustada a las demandas sociales Organizacin de actividades extraescolares que favorezcan la apertura del centro, conectndolo con su entorno. Disponibilidad para atender al alumnado y sus familias, ofreciendo informacin y respondiendo a sus demandas Impulso y puesta en marcha de programas e iniciativas de innovacin y formacin que mejoren el funcionamiento del centro Dinamizacin de la atencin a la diversidad de los alumnos con necesidades educativas especiales