MJVC TOLUCA

MOVIMIENTO DE JORNADAS DE VIDA CRISTIANA Escuela Toluca

EQUIPO DE CELULAS 2009

Material de Apoyo
(Coordinador de Clula)

1 PARA EL COORDINADOR DE CELULA

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EQUIPO DE CELULAS 2009
ESTIMADO HERMANO COORDINADOR DE CELULA
Te mandamos un cordial saludo, esperando que las bendiciones de Cristo y Mara inunden tu caminar en todo momento. A travs de varios aos que nuestro MJVC tiene de vida, se sigue con ese ser y ese carisma de la Evangelizacin del joven a travs del joven, nuestra principal labor es la de dar testimonio de vida en todas las actividades que se realizan, y al momento de participar en una jornada, creamos un servicio para todos aquellos jvenes que conocen a Jess y Maria y toman la decisin de seguir dentro del movimiento con la idea que sigan perseverando y creciendo y as vivir un 4to da dando testimonio de la buena nueva. Muchos servidores han pensado que el servicio termina en una jornada, y muy pocas veces nos preocupamos por ese seguimiento de esos jvenes, cuya alma ha sido renovada y se encuentra frgil, y muy fcilmente puede volver a quebrarse. De igual forma, habemos jornadistas que necesitamos seguir reforzando nuestras almas, para que da a da estn ms fuertes y podamos tener un mayor crecimiento y poder dar fruto. Nosotros, como jvenes renovados, que tenemos una vida jornadista, somos los que debemos evitar que aquellas almas frgiles, se quiebren, y tenemos el compromiso de ser pastores y cuidar de las ovejas que nos ha encomendado Jess. T, ahora has tomado un servicio muy importante para la labor evangelizadora del MJVC. Una clula es un espacio, un lugar, un momento en que puedes forjar lazos de amistad verdaderos que pueden perdurar a travs de los aos, con el fin, de crecer juntos como una sola alma y siempre dar fruto a nosotros mismos y a nuestra sociedad cercana. Ahora como coordinador de clula, tienes la hermosa labor de caminar al frente de uno de estos grupos de clula y velar por las ovejas que Jess te ha encomendado. Recuerda que son almas, que necesitan da a da renovar el corazn y el alma con amistad, amor, confianza, pero sobre todo con Jess y con Maria. Jess se siente orgulloso de ti, y confa que podrs fortalecer este grupo, y crear ese lazo de amistad irrompible, que permanecer en los momentos de mucha alegra, as como en los momentos difciles. Ahora, te damos las gracias por tomar esta labor y recuerda que no estas solo(a), tienes el apoyo de todo el MJVC, que como hermanos nos uniremos para que el propsito de una clula se cumpla, y se cree el lazo de amistad que estar presente en todo momento de tu 4 da.

ANIMO! Emprendamos con decisin la tarea hermosa de formarnos en compaa, de vivir la ms grande amistad: ir en CELULA, con JESUS presente entre nosotros.

Con afecto: Equipo Coordinador de Clulas 2009

2 PARA EL COORDINADOR DE CELULA

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Qu debes saber de Clulas?

El cuerpo humano tiene millones de clulas que le dan vida, mientras ms clulas, ms vida tiene.

Qu te da vida como jornadista?

Todos necesitamos crecer como personas, vivir y dar vida.

Qu es una clula?
"Es una comunidad cristiana en la que los jvenes que la forman maduran su fe, se preparan doctrinalmente en los aspectos humanos y cristianos y comparten su vida y su crecimiento personal, todo como resultado de la relacin de amistad que los une en nombre de Cristo".

Es una Comunidad cristiana Madura tu fe Te prepara doctrinalmente en aspectos humanos y cristianos Es compartir tu vida Hacer Amistad en Cristo Confianza, apertura, sinceridad, UNIN Aprender de los dems Un grupo de amigos, un lugar, un momento

Para ser tu mismo De apoyo fraternal Sin mascaras En las buenas y en las malas Compartir Alegras y tristezas

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Cul es la razn de ser, de una clula?

Como persona (como JOVEN)
Conocerse cada vez mas a si mismo Actitud mas intensa en cuanto a vivir la fe en su vida diaria Proyecto de realizacin personal Comunidad cristiana en un compromiso con sus hermanos Confrontar su modo de vivir ante los criterios del Evangelio y poder establecer compromisos concretos de actividad personal. Motivarse a vivir su compromiso cristiano en:

FAMILIA TRABAJO ESCUELA AMIGOS SOCIEDAD EN GENERAL

MJVC

4 PARA EL COORDINADOR DE CELULA

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Dentro del MJVC

Es una unidad vital y funcional Cumplir objetivos La evangelizacin del joven a travs del joven Perseverar en un 4to da Madurar en la fe Preparacin doctrinal Vivir con forme al Evangelio

CAMBIO RADICAL DAR TESTIMONIO DE VIDA

Preparacin personal para:

EQUIPO DE PLATICAS EQUIPAZOS APOSTOLADOS

Preparacin humanitaria:

Humildad Servicio

Trabajo para DAR VIDA AL MJVC Mientras ms clulas, ms vida

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Para la iglesia Catlica

Comunidad Eclesial de Jvenes Palabra de Dios Fe en Jesucristo Compartir tu vida para ser signos del Reino de Dios Por el amor que los une Servicio a nuestros hermanos Ser fieles al Evangelio, anunciarlo y vivirlo Estrecha comunin con los pastores en el Pueblo de Dios

LA IGLESIA VE EN TI una enorme fuerza renovadora smbolo de la misma Iglesia tctica un incesante rejuvenecimiento

LA IGLESIA CONFIA EN TI, TU ERES LA ESPERANZA

Lleva a la iglesia a tu clula y haz comunidad con tus hermanos

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Reunin de Clula
Ten en cuenta que:
Te vas a reunir con tus amigos, y por lo tanto sintelo como un momento hermoso de compartir con la gente que quieres y en quienes confas.

Si has tenido una semana difcil en el trabajo, escuela, etc. Date cuenta que estars en un lugar en donde descansars de todo.

En clula, podrs ser tu mismo(a), y abrir tu corazn, si consigues el lazo de amistad, podrs platicar tus problemas y preocupaciones y recibirs apoyo, consejos buenos pero sobre todo cario y amor. No tengas miedo de ser tu mismo, y exprsate libremente. No es una reunin social, puede caer en la superficialidad e intrascendencia. Caridad y el Respeto, evita actitudes y ridiculizaciones que puedan daar la dignidad de alguien Responsabilidad, tanto personal como de grupo (madurez y cumplir objetivos) Apertura, ser como somos, sin mascaras ni prejuicios Participacin, poner a disposicin de los dems los dones que personalmente tenemos

Puntualidad, respeto al tiempo de los dems

Creatividad e innovacin Formar lideres cristianos 7 PARA EL COORDINADOR DE CELULA

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Material de apoyo. Recuerda que Jess hace su obra y todo saldr bien.

Te recomendamos que:
Trata de reunirte en lugares donde se sientan todos a gusto, de preferencia en casa de los integrantes o lugares pblicos que faciliten la convivencia. Si es posible enciende un cirio, para que este presente la espiritualidad, con la luz de Cristo.

En toda reunin, trata de llevar una bitcora por escrito que contenga: FECHA, LUGAR, INTEGRANTES, ACTIVIDADES QUE SE REALICEN. Elige a un asesor espiritual (Sacerdote), que proponga temas y los ayude a fortalecer su fe. As como un asesor laico, que los oriente a crecer como persona, de preferencia un adulto.

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Recuerda que en reunin

de celula, tienes que cumplir con los siguientes

momentos.
ORACIN.
No olvides la oracin inicial y la final, y no olvides que es indispensable que en una oracin, des gracias, pidas por los integrantes y sus familias, pero sobre todo que ofrezcas algo a Jess por tus peticiones. Trata de hacerla de una forma creativa e innovadora para que no sea montona. Trata de agregar reflexiones bblicas, o pon ejemplo de cmo poder actuar, pensar y hablar como lo hara Jess.

TRABAJO.
Cuando como grupo de amigos, tienes una platica constructiva, en donde cumplas objetivas, estas realizando el trabajo. De igual forma, cuando lo creas conveniente, elige temas de discusin en los que todos estn de acuerdo, pero sobre todo, traten de prepararse en el tema o buscar un expositor. Ten en cuenta lo siguiente: conocer y profundizar en aspectos humanos y cristianos que permitan ser ms humanos, libres y justos. Poseedores de la Verdad. Descubrir valores y conocer sus

reflexin critica, capacidad para analizar la realidad en la que se vive.

Identificar signos, tener fe, respetar etapas de evangelizacin, compromiso apostlico a la luz del evangelio

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CONVIVENCIA.
Recuerda que esta parte es importante, ya que es la parte en donde la unin crecer, esto se logra rompiendo la monotona con dinmicas, juegos o con comentarios que agraden a todos, o simplemente conviviendo en comidas o platicas en donde compartan su vida. Ten en cuenta lo siguiente: esta llamada a ser una VERDADERA COMUNIDAD CRISTIANA, que se forma con el AMOR FRATERNO no solo son lazos de sangre, afinidad o intereses comunes sino que el punto de unin es la EXPERIENCIA DE JESS que hemos vivido, a travs de la cual DIOS NOS A CONQUISTADO amarnos, comprendernos, comunicarnos respetarnos, perdonarnos y

el nico elemento comn entre quienes forman una CELULA es Jess y Mara con Jess, madurez, unidad, amistad, amor sin Jess , nos dominaran los intereses, los personalismos e individualismos, y seguramente la CELULA morir.

"NADIE PUEDE AMAR LO QUE NO CONOCE

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Como podras conducir tu Clula?

Primer Reunin
Trata de elegir un lugar comn, tal vez en la casa de Jornadas, o un lugar pblico, de preferencia empieza la reunin hasta que hallan llegado todos. Nota. No esperes mas de 15 minutos. Oracin Inicial (de preferencia tu haz la oracin, si tienen un cirio, prndelo) Objetivo: Establecer el ambiente espiritual en el que el desarrollarse. trabajo de la reunin habr de

Material: Libros de lectura juvenil, oracin juvenil o temas reflexivos de inters para el joven. Trata de dar gracias por la asistencia de todos, por las familias, y poner en manos de Jess la clula para que prospere.

Dar una pequea explicacin de lo que es la Clula (De preferencia apoyarse en el pasaje biblico Jn 15. Porque es tan importante dar fruto)

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Dinmica de Presentacin Objetivo: Conocer y compartir aspectos generales de la persona (nombre, edad, ocupacin, lugar de origen, etc.) Dinmica : "Pedro y Pablo"

1. Se sugiere al grupo, que cada integrante elija a otro elemento (entre los menos conocidos) para platicar entre s unos doce minutos. 2. El auxiliar (tambin ha platicado con alguien) ser el primero en hablar entre los dems. Se coloca detrs de la persona con la que habl, con sus manos sobre los hombros, y comienza a presentarla al grupo, mirando a los ojos de los dems (no al techo ni al suelo). La presentacin la hace en primer persona. Ejemplo: yo soy Juan, tengo tantos hermanos, estudio en la escuela tal, me gusta tal cosa, etc. 3. Despus se cambian los papeles y el que fue presentado presenta a su pareja, y as cada pareja har los mismos pasos. 4. Al final se abre el dilogo y se puede preguntar a alguno de los integrantes en particular sobre algn aspecto que se desee conocer de su persona. Comentarios de la Jornada Objetivo: Compartir la experiencia personal de cada uno de los integrantes respecto al retiro de la Jornada. Dinmica: "Mi experiencia en la Jornada" a. El coordinador propone las dos siguientes preguntas : Como me siento ? Que cambios he experimentado en mi persona desde que sal de la jornada hasta este momento? b. c. Cada integrante, en forma individual, da contestacin a las preguntas. Se ponen en comn las respuestas a las preguntas ( 5 minutos por persona).

a.

Libreta de Trabajo Explicar la necesidad de que cada integrante cuente con una libreta especifica para la CELULA, con el objeto de anotar todo aquello que sea importante y til para su proceso personal y de grupo.

b. Solicitar a los integrantes que para la siguiente reunin cada uno lleve una libreta de tamao italiano o francs, forrada pero sin nombre, con el objeto de que sea intercambiada en la prxima reunin. c. Realizar un directorio de la Clula y anotar observaciones.

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- Nombre completo. - Direccin. - Telfono ( casa y/o trabajo ). - Correo Electronico - Servicios dentro del MJVC. - Fecha de cumpleaos. - Otros que se consideren necesarios.

Segunda Reunin
1) ORACION INICIAL Se propone la siguiente oracin. (se puede sacar copias, o bien que cada integrante la transcriba en su libreta). Autor. Mahatma Gandhi. Seor Aydame a decir la verdad delante de los fuertes Y a no decir mentiras para ganarme el aplauso de los dbiles. Si me das fortuna, no me quites la razn. Si me das xito, no me quites la humildad. Si me das humildad, no me quites la dignidad Aydame siempre a ver la otra cara de la medalla. No me dejes inculpar de traicin a los dems por no pensar igual que yo. Ensame a querer a la gente como a mi mismo. No me dejes caer en el orgullo si triunfo Ni en la desesperacin si fracaso. Ms bien recurdame que el fracaso es la experiencia que precede al triunfo. Ensame que perdonar es un signo de grandeza y que la venganza es seal de bajeza, Si me quitas el xito, djame fuerzas para aprender del fracaso. Si yo ofendiera a la gente, dame valor para disculparme y si la gente me ofende, dame valor para perdonar. Seor, si yo me olvido de ti, nunca te olvides de mi Amn a) b) Hacer alguna lectura que motive la idea de COMPARTIR. Sealar que en este momento de espiritualidad se va ha hacer un ejercicio de COMPARTIR, a travs de las libretas que cada uno llevo, para ello, se hacen papelitos o alguna forma de sortear las libretas y con ello se les pide que en una de las primeras hojas anoten un pensamiento que exprese lo que individualmente se desea para aquella persona de la CELULA despus de esto se intercambian las libretas a iniciativa del auxiliar, cuidando que todos reciban la suya. Se termina la oracin con un rezo o una cancin. 2) RETROALIMENTACION DE LA ORACION INICIAL. a. Se pide que cada quien lea el pensamiento que le ha sido compartido junto con su libreta.

c)

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b. El auxiliar har la siguiente pregunta, pidiendo que la respuesta sea breve y concreta:

Que sentimiento tienes despus de la experiencia de compartir algo material y algo espiritual? c. Una vez escuchadas las respuestas, el auxiliar concluye haciendo nfasis en que el COMPARTIR ser siempre un signo de amor y de unin entre todos los integrantes de la CELULA. 3) PARA EL TRABAJO Se puede realizar una dinmica de conocimiento por parte de los integrantes, se propone la siguiente: Se pide a cada auxiliar que en su libreta escriban de 3 a 5 preguntas que deseen hacer a la persona de la derecha, resaltar que puede ser cualquier tipo de pregunta por mas fuerte que sea. Proponer ejemplos como: El peor momento de tu vida?, El mejor momento de tu vida?, etc. Cuando todos terminan, se pide que cada integrante conteste las preguntas que redacto pero de si mismo. Ya que todos comparten. Dar una conclusin de la dinmica. Es necesario que todos entendamos la importancia de crear un lazo de amistad dentro de la clula, esto inicia con la confianza, para esto, es fcil preguntar cualquier cosa a las dems personas, con el hecho de conocer, pero es difcil preguntarte eso mismo a ti, y en ocasiones lo que preguntas es exactamente algo que esta dentro de ti o algo que te cuesta trabajo contestar. Es por ello por lo que si todos queremos crear esa amistad, es necesario conocernos y crear confianza. 4) DISCUTIR ACERCA DE LA IMPORTANCIA DE CELULAS. Hablar de la importancia de la clula para dar fruto personal y para el MJVC, as como su razn de ser para la iglesia, para el joven y para el movimiento. Realizar un plenario, para que as todos conozcan esta informacin y se concienticen de cmo debe trabajar la clula. 5) PROGRAMACION DE PROXIMAS REUNIONES. Sealar el lugar, hora y da de las prximas reuniones, de acuerdo al numero de integrantes por ejemplo: si son 5 integrantes, se fijaran las siguientes 5 reuniones). Dejar la tarea que piensen en un nombre para la clula deacuerdo a algo que los identifique y expectativas que tengan 6) ORACION FINAL Se propone que la haga un auxiliar, tomando as la base (Agradecer, Pedir y Ofrecer).

Tercer Reunin
1) ORACION INICIAL.

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Ejemplo. Como la primer reunin (auxiliar) 2) DINAMICA DE PRESENTACION. "Los 7 puntos lineales" Objetivo: Comenzar el conocimiento interpersonal. Tiempo: de 30 a 45 minutos. Material: 1/2 hoja tamao carta. Alfiler o cinta adhesiva, lpices o plumas. Mecnica: Despus de comentar un poco sobre la importancia de conocernos personalmente, el auxiliar entrega el material y se dan los siguientes pasos: 1. Cada integrante anota en la parte superior de la hoja su nombre completo. En seguida, con letra bien grande, el nombre con que generalmente se llaman o le gusta ser llamado. 2. Posteriormente pedir que escriban los siguientes puntos: Que me gusta Ver. Or. Oler. Gustar. Tocar Que libro me recomiendas Deporte que me gusta.

3. Cada persona coloca su hoja con cinta adhesiva o alfiler en su solapa o cuello, todos se paran de su lugar y simultneamente y en silencio van leyendo lo del otro hasta terminar con todos. 4. Regresan a sus asientos y se toman unos minutos para ejercitar la memoria. Cuantos nombres recuerda cada quien? Que otros datos pueden repetir de alguno de los integrantes? Que similitudes encontraron con sus propios gustos? 3) QUE PRINCIPALES VALORES SE PUEDEN APLICAR EN UNA REUNION DE CELULA. a. b. c. d. e. Se nombra un secretario que anote las ideas centrales del tema que se va a analizar. El auxiliar pedir a los integrantes que compartan la respuesta a la pregunta que se dejo como tarea. El auxiliar resumir las ideas cuando todos hayan participado. El auxiliar leer y comentara lo contenido en el punto 2. del apartado I de este Manual, esto en una forma clara y pausada de tal forma que sea entendible. Se hacen comentarios por parte del grupo.

Declogo de la Clula Se puede dar el siguiente declogo (se puede sacar copias y darlo al auxiliar, o bien dictarlo y que

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cada integrante lo escriba en su libreta) PARA VIVIR CON LOS QUE NOS RODEAN. 1. Acptate tal como eres. 2. Considera que has recibido, con toda responsabilidad, mas de lo que necesitas, no envidies a nadie. 3. Acepta a los dems tal y como son, empezando por los mas cercanos: tu familia, tus amigos, tus compaeros, tus vecinos. 4. Aprende a decir y sentir lo bueno que hacen los dems y dilo en voz alta, sin resentimientos ni temores. 5. No te compares nunca con los dems pues eso conduce al orgullo o a la desesperacin, que nunca te harn feliz. 6. Vive en la verdad sin temor a decir si, a lo que esta bien y no a lo que esta mal 7. Resuelve los problemas y los conflictos con el dialogo, y nunca guardes rencor. El rencor te encierra en la tristeza. 8. Empieza a dialogar con lo que nos une, y solo despus, ocpate de lo que nos divide, siempre son mas las cosas que nos unen, que las que nos separan. 9. Da el primer paso sin esperar a que el otro lo de, y hazlo antes de que se haga de noche. Que no se ponga el sol sin haber hecho las paces, sin el abrazo de la reconciliacin. 10. Ten bien por seguro y por cierto, que perdonar y amar, es siempre mas importante que tener la razn. 7) NOMBRE PARA LA CELULA Verificar las propuestas de los integrantes y elegir uno, con las ideas principales de todos los participantes. Recordar lugar, da y hora de la prxima reunin, de acuerdo a la programacin que ya se tiene. 6) TAREAS PARA LA PROXIMA REUNION. a. Elaborar un detalle para intercambiar en la siguiente reunin.

b. Proponer a alguno de los integrantes busque una lectura para la oracin inicial de la siguiente reunin. 7) ORACION FINAL.

Cuarta Reunin
1) ORACION INICIAL.

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a. El integrante hace la lectura que se le solicito preparar en la reunin anterior. b. El auxiliar, en base al contenido de la lectura, hace la oracin. c) Se propone concluir con un canto. 2) DINMICA DE INTEGRACION. "Grfica familiar" Objetivo: Conocer el aspecto de la comunicacin de la familia como elemento fundamental de la persona. Tiempo: de 30 a 45 minutos. Material: papel y lpiz o pluma. Mecnica: 1. En un crculo se incluyen tantos crculos como nmero de miembros que tenga su familia. 2. En otro circulo, similar al anterior, se va a sealar con una flecha el dilogo que haya de cada miembro de la familia a cada uno de los dems. Si ese dilogo es breve o difcil no se marca la flecha de la longitud completa de crculo a crculo, sino que se traza el tamao que indique el grado de comunicacin. 3. Despus se plantean las siguientes preguntas: En que momento de comunicacin esta su familia? Con que miembro de tu familia te comunicas ms? Con quien no te comunicas ltimamente? A que se debe? Que puedes hacer? Por qu algunos de ellos no se comunican entre s? Es importante que estas preguntas sean contestadas en forma personal an cuando no se compartan en grupo. Es necesario descubrir cul es el paso que cada uno pueda dar para mejorar esa comunicacin familiar. 3) Que necesita la sociedad de m, como jornadista. a. b. Se nombrar un secretario que anote las ideas fundamentales sobre el tema en cuestin. El auxiliar pedir a los integrantes que compartan su idea sobre cuales consideran que es la importancia de la necesidad de mi, en la sociedad. - Resaltar como esta el mundo que nos rodea (herido, daado, falta de amor) - Que necesita mi comunidad de mi (Resaltar la importancia de dar testimonio en escuela, trabajo, familia) - Nuestras obligaciones como jornadista (actuar para que la sociedad crea) - La importancia de equilibrar tiempos para dar el 100% en todas nuestras actividades. - La importancia de la familia. - La importancia de tener amigos (ser sociables y ser comunidad fraterna)

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c.

El auxiliar resumir todas las ideas cuando todos hayan participado.

d) Se hacen comentarios sobre el tema analizado. 4) INTERCAMBIO DE DETALLES. a. El auxiliar determinar creativamente la mejor forma de llevarlo a cabo.

b. El auxiliar deber puntualizar la importancia de que en la CELULA se de el cuidado y la atencin entre todos, e invitar a la creatividad con este motivo. 5) DEFINIR Y REPARTIR LIDERAZGOS. a) El auxiliar marcar y explicar los siguientes liderazgos: Espiritualizador inicial. Espiritualizador final. Animacin. Detalles. Cronometrista. Secretario.

b. Repartir los liderazgos, haciendo notar lo importante que es reconocer nuestras cualidades y ponerlas al servicio de los dems (dar la gua de oracin - talentos al espiritualizador). 6) Recordar da, hora y lugar de la prxima reunin. 7) ORACION FINAL - Hacerla comunitaria

Quinta Reunin
1) ORACION INICIAL. - Dirigida por el espiritualizador. - Usar la gua de oracin - los talentos. 2) Cuidar que cada liderazgo se ejecute en su momento, de acuerdo a las indicaciones del auxiliar. 3) DINAMICA DE CONOCIMIENTO Se reparte una hoja media carta a cada participante y escribir su nombre en la parte de arriba. Cada participante la dobla a la mitad, y una parte escriben 3 cualidades y 3 defectos que consideren que tienen.

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Cuando hallan terminado de escribirlo, so dobla a la mitad la hoja, dejando las cualidades y defectos en la parte de abajo, con el fin que no se vean. Cada hoja se debe pasar al compaero de la derecha, escribiendo as, algunas cualidades y defectos de la persona a quien corresponde la hoja, de igual forma si pudieran asociar a la persona con algun animal escribirlo. Cuando la hoja regrese a su dueo, comparar la informacin de cmo te perciben los dems y como crees que eres en realidad, y cada persona debe explicar el porque del animal con el que se asocio a la persona. Conclusin: Todos somos de una forma y los demas nos perciben de cualquier manera, y de nosotros depende que la imagen que los demas tengan de nosotros, sea la imagen que nosotros tenemos de si mismos. 4) DINAMICA DE IDENTIDAD "Ranita" Haba una vez una rana que quera ser autntica, y todos los das se esforzaba para ello. Al principio se compr un espejo en el que se miraba largamente buscando su ansiada autenticidad. Unas veces pareca encontrarla y otras no, segn el humor de ese da o de la hora, hasta que se cans de esto y guard el espejo en un bal. Por fin pens que la nica forma de conocer su propio valor estaba en la opinin de la gente, y comenz a peinarse y a vestirse (cuando no le quedaba otro recurso) para saber si los dems la aprobaban y reconocan que era Rana autntica. Un da observ que lo que los dems admiraban de ella era su cuerpo, especialmente sus piernas, de manera que se dedic a hacer sentadillas y a saltar para tener unas ancas cada vez mejores, y senta que todos la aplaudan. Y as segua haciendo esfuerzos hasta que dispuesta a cualquier cosa para lograr que la considerarn una rana autntica, se dejaba arrancar las ancas, y otros se las coman, y ella todava alcanzaba a or con amargura cuando decan que buena rana!, que pareca pollo. Augusto Monterroso 1. Se abre el dilogo y el auxiliar hace las siguientes preguntas: Supo antes de morir si era una verdadera rana? Por que fracas la rana en su intento de saber si realmente lo era? Que es la autenticidad?

2. Pobre rana, siempre dudando de su autenticidad. No nos pasar lo mismo a nosotros? cmo medirlo? Hagamos el siguiente ejercicio: En una hoja de papel, apoya tu mano derecha palma abajo y dibuja su contorno con tu mano izquierda. Ahora sin voltear y ver las palmas de tus manos toma el lpiz con tu mano derecha y, reproduce

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sobre el papel (de memoria) el mapa (las lneas) que surcan la palma de tu mano derecha. Compara las lneas reales de tu mano con la reproduccin que hiciste sobre el papel. Solemos decir: Conozco Mxico como la palma de mi mano. Tan mal lo conoces? No ser que as de mal te conoces? No pasar lo mismo con la vida que traes entre tus manos? 6) TAREAS PARA LA PROXIMA REUNIN. Que expectativas tengo para mi CELULA ? 7) ORACION FINAL. -La hace le espiritualizador. -Canto.

Sexta Reunin
1) ORACION INICIAL. - El espiritualizador designado para esta reunin propone lo que haya preparado para este momento. 2) DINMICA. Temores y esperanzas Mecnica: 1. Cada uno personalmente, anota en una hoja sus temores y esperanzas respecto a vivir en clula. 2. Se forman grupos pequeos y hacen un listado de sus temores y esperanzas ms significativas respecto a vivir en clula. 3. En sesin plenaria se anotan en una cartulina los principales temores y esperanzas de los diferentes grupos, se hacen conexiones y eliminaciones. Se jerarquizan ambos lados. Se comenta grupalmente el resultado. 4. El auxiliar pide a los integrantes que compartan las expectativas que sobre la clula hayan pensado, con el objeto de confrontarlas con las listas de los temores y esperanzas; lo cual permitir profundizar y enriquecer la situacin ideal a la que pretenden llegar como comunidad. 5. Con la lista definitiva de temores y esperanzas, intentar la elaboracin de un plan de actividades que la Clula podr ir desarrollando de acuerdo a su proceso de preparacin e integracin. 6. Es importante que la lista de actividades, que por acuerde se acepte, sea jeraquizada tomando en cuenta el grado de preparacin que tenga la Clula para cada actividad, as como la disponibilidad de recursos conque se cuente.

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7. En las siguientes reuniones podr irse elaborando un programa en el que se sealen: fechas, lugares y material necesario para desarrollar cada accin. 8. Nombre de la clula. a) El auxiliar solicita que de manera personal, cada integrante manifieste el nombre que desea identifique a la Clula, y las razones por las cuales las eligi. b) El secretario nombrado para esta reunin ir anotando nombre y razones en una cartulina, de tal forma que todos puedan visualizar las ideas. c) Se habr el dialogo, en el que todos, en forma ordenada y respetuosa, harn los comentarios a cada una de las ideas propuestas y as pueda decidirse el nombre definitivo. Observacin: El nombre definitivo deber ser atendido ya aceptado por todos. Este se puede dar de las siguientes formas:

Que por unanimidad una de las ideas sea aceptada. Que varias propuestas tengan elementos que convenzan. En tal caso, el auxiliar habr de cuidar que no se llegue al conflicto, sino que con espritu de caridad pueda seleccionarse una sola. Que una vez analizadas todas las ideas, surja una nueva elaborada por todos. 8. Oracin final. La propone y dirige el espiritualizador nombrado para esta reunin. Una vez que se ha concluido esta etapa inicial de la integracin es importante estar conscientes de que este proceso de integrarnos como comunidad tiene una etapa que es permanente, pues el misterio que cada persona encierra, nos dar siempre la posibilidad de descubrir algo ms en el otro como una fuente inagotable, no solo por las relaciones interpersonales sino tambin por el amor de Dios que nos une.

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La presente informacin es una propuesta por parte de la vocalia de clulas, cada coodinador puede valorar la informacin aqu presentada y aplicarla como se valla desarrollando el grupo.

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