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Manual de Estgio
CDAP -Coordenadoria de Desenvolvimento Acadmico e Profissional
Manual de Estgio
CDAP -Coordenadoria de Desenvolvimento Acadmico e Profissional
ndice
Crditos Contatos Apresentao Conceito Objetivos Modalidades do Estgio Supervisionado Campos de estgio Requisitos para Estgio No-Obrigatrio Convnio e Documentos Necessrios Termo de Compromisso de Estgio TCE Durao Desligamento Coordenao dos Estgios Regulamentao do Estgio Formulrios para Download Vagas de Estgios 7 9 11 13 15 17 23 25 37 39 43 45 47 51 53 55
Crditos
Elaborao: Angela Mgda Rodrigues Virgolim (DAIA/CDAP) Coordenao: Mrcia Abraho Moura (DEG) Superviso: Nina Paula Ferreira Laranjeira (DAIA) Projeto Grfico e Diagramao: Tatiana Rodrigues Reitor Jos Geraldo de Sousa Jnior Vice-Reitor Joo Batista de Sousa Decana de Ensino de Graduao Mrcia Abraho Moura Decana de Pesquisa e Ps Graduao Denise Bomtempo Birche de Carvalho Decano de Extenso Wellington Loreno de Almeida Decana de Assuntos Comunitrios Rachel Nunes da Cunha Decano de Administrao Pedro Murrieta Santos Neto Diretoria de Acompanhamento e Integrao Acadmica Nina Paula Ferreira Laranjeira Diretoria Tcnica de Graduao Denise Imbroisi Secretaria de Administrao Acadmica Arnaldo Carlos Alves
Contatos
Coordenadora Geral de Estgios: Profa. Angela Mgda Rodrigues Virgolim (a.virgolim@gmail.com)
Equipe: Zilma Alcntara Lima Moraes (Assistente Administrativo) Elisabete Pinheiro (Assistente da Coordenao) Aliny Cristina Silva Pereira (Estagiria) Juliana Lima de Sousa (Estagiria) Daniel Felipe da Silveira (Bolsista) Mallu Stephanie de Almeida Nunes (Bolsista) Lucileide Nascimento (Estagiria)
Telefones: (61) 3307 2107 e 3307-2777 Telefax: (61) 3272-2356 E-mail institucional: cdap@unb.br Endereo: Prdio da Reitoria Trreo (entrada lateral ao DEG) Horrio de atendimento: 08:00 s 18:00 horas
Apresentao
A Coordenadoria de Desenvolvimento Acadmico e Profissional CDAP um rgo da Diretoria de Acompanhamento e Integrao Acadmica/DAIA, vinculado ao Decanato de Ensino de Graduao DEG. Ao CDAP compete coordenar e acompanhar o desenvolvimento acadmico do estudante em suas atividades de estgio obrigatrio ou no-obrigatrio em empresas conveniadas com a Universidade de Braslia/UnB. A LEI N 11.788, DE 25 DE SETEMBRO DE 2008, que dispe sobre o Estgio dos estudantes, representa uma evoluo na poltica pblica de emprego para jovens no Brasil, ao reconhecer o estgio como um vnculo educativo-profissionalizante, supervisionado e desenvolvido como parte do projeto pedaggico e do itinerrio formativo do educando. A publicao da nova Lei de Estgio (em substituio Lei n. 6.494, de 7 de dezembro de 1977) provocou mudanas substanciais no papel da Universidade, das empresas e das integradoras (empresas intermedirias na contratao de estagirios). Esta Lei veio contribuir para a melhoria da formao dos estudantes, evitando que sejam utilizados como mo de obra de baixo custo, assegurando ao aluno direitos no exerccio da cidadania e da democracia no ambiente de trabalho. Na Universidade de Braslia, cabe Coordenadoria de Desenvolvimento Acadmico e Profissional (CDAP) zelar pelo cumprimento da nova Lei de Estgio e orientar alunos, empresas e supervisores de estgio quanto ao papel de cada um neste processo.
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Estgio Supervisionado
Conceito
Estgio ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente de trabalho, que visa preparao para o trabalho produtivo de educandos em instituies de educao superior. o componente acadmico determinante da formao profissional e da cidadania dos estudantes universitrios. Realiza-se por um conjunto de atividades de aprendizagem social, profissional e cultural. O Estgio Supervisionado faz parte do projeto poltico-pedaggico de cada curso, sendo atividade de responsabilidade da Instituio de Ensino, qual compete a deciso sobre a matria. Pode ser obrigatrio, oferecido como disciplina para integralizao dos crditos necessrios para formatura no curso; ou no-obrigatrio, envolvendo um Termo de Compromisso entre o aluno, a instituio de trabalho e a instituio de ensino. Pode assumir caractersticas de ensino, pesquisa e extenso, integrando estas funes Universidade. Cabe Universidade zelar para que o estgio represente autntica atividade pedaggica integrada, e no forma oblqua de contratao de mo-de-obra. O estgio no cria vnculo empregatcio de qualquer natureza; Auxlio transporte, seguro sade, recesso remunerado e bolsa so compulsrios nos casos de estgio no-obrigatrio.
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Objetivos
Proporcionar o exerccio da competncia tcnica e o compromisso profissional com a realidade do pas. Propiciar a complementao do ensino e da aprendizagem, devendo ser planejado, executado, acompanhado e avaliado segundo os currculos, os programas e os calendrios escolares, a fim de se constituir em instrumento de integrao, em termos de treinamento prtico, aperfeioamento tcnico cultural, cientfico e de relacionamento humano.
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Campos de estgio
So considerados campos de estgios: Comunidades em geral; Grupos populacionais especficos; reas geogrficas definidas; Instituies: Pessoas de direito jurdico pblico e privado; Ncleos permanentes de extenso da UnB; Setores da Universidade que apresentem possibilidades de atuao relacionadas formao profissional, multiprofissional e interdisciplinar do estudante, com atividades relacionadas formao acadmica do estagirio.
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prerrogativa de cada curso aprovar a realizao de estgio noobrigatrio em seu Plano Poltico Pedaggico, definindo a partir de que semestre ser permitida a realizao deste estgio e como se dar a superviso dos alunos; A prorrogao do estgio est condicionada ao desempenho acadmico, verificado no ato do pedido de renovao pela Coordenadoria de Desenvolvimento Acadmico e Profissional CDAP, nos moldes da Resoluo 002/2007 do DEG.
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dever do estudante:
Apresentar perfil compatvel com os programas e os projetos desenvolvidos pela instituio convenente; Agir de forma tica, cumprindo as normas disciplinares de trabalho e preservando sigilo referente s informaes a que tiver acesso na empresa; Apresentar relatrio das atividades desenvolvidas semestralmente e ao final do estgio ao docente supervisor de estgio de seu curso (Formulrio de Avaliao de Estgio).
direito do estudante:
Ter jornada de estgio compatvel com as atividades escolares, definida de comum acordo com a instituio de ensino;
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Indicar como supervisor de estgio um profissional com formao ou experincia na rea de conhecimento desenvolvida no curso do estagirio, que deve atuar de forma integrada com o docente supervisor da Universidade; Contratar em favor do estagirio seguro contra acidentes pessoais, cuja aplice seja compatvel com valores de mercado, estabelecida no termo de compromisso; O nmero da aplice de seguros deve ser indicado no Termo de Compromisso de Estgio. Oferecer, compulsoriamente, bolsa ou outra forma de contraprestao de servios que venha a ser acordada, bem como auxlio-transporte; Conceder ao aluno reduo de carga horria em perodo de provas escolares, quando devidamente comprovado pela pela coordenao do curso ou pelo supervisor; Conceder ao aluno recesso remunerado de 30 (trinta) dias, a ser gozado preferencialmente durante as frias escolares, a partir de 1 (um) ano de estgio, ou proporcional, quando a durao for inferior a 1 (um) ano; Enviar instituio de ensino, com periodicidade mnima de 6 (seis) meses, relatrio de atividades, com vista obrigatria ao estagirio; O Formulrio de Avaliao de Estgio deve ser preenchido obrigatoriamente pela empresa, pelo aluno e pelo supervisor de estgio na UnB, nesta ordem.
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Cabe ao Docente Supervisor de Estgio:
Dar seu parecer no Plano de Atividades (Anexo I), sugerindo ajustes nas atividades quando estas no estiverem adequadas ao perfil do aluno e s habilidades e competncias que julga que o aluno dever adquirir com o estgio; Avaliar as instalaes da parte concedente do estgio e sua adequao formao cultural e profissional do educando; Exigir do estudante a apresentao, a cada seis meses, assim como ao final do estgio, de relatrio das atividades, de acordo com o Formulrio de Avaliao de Estgio, que deve ser preenchido obrigatoriamente pela empresa, pelo aluno e pelo docente orientador de estgio na UnB, nesta ordem; Comunicar parte concedente do estgio, as datas de realizao de avaliaes escolares ou acadmicas; Manter cadastro atualizado junto ao CDAP (fones para contato, e-mail).
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de
Desenvolvimento Acadmico
Estimular, por meio dos Estgios, o exerccio da competncia e o compromisso com a realidade scio-poltico-cultural do pas; Agenciar os convnios e Termos de Compromisso de Estgio TCE, exercendo a superviso geral dos estgios;
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Durao
A durao do estgio no pode ser superior a quatro semestres. O estgio na mesma parte concedente no poder exceder 2 (dois) anos, exceto quando se tratar de estagirio portador de deficincia. A carga horria deve ser de, no mximo, 30 horas semanais, distribudas nos horrios de funcionamento da instituio convenente e compatveis com o horrio escolar do aluno. Estgios de 40 horas apenas so permitidos no caso de estgios obrigatrios que alternam prtica e teoria, quando previstos no projeto pedaggico do curso; nestes casos, o aluno no cursa outras disciplinas, apenas o estgio. A carga horria poder ser regulada pelos Colegiados de curso, mantendo a compatibilidade com o turno e com o perodo do curso do aluno. Nos perodos de frias escolares, a jornada e o horrio do estgio podem ser alterados de comum acordo entre o estagirio e a instituio convenente
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Desligamento
O Desligamento ou resciso do estgio se d: Automaticamente, ao trmino do estgio; A qualquer tempo, no interesse da instituio ou a pedido do estagirio; Em descumprimento de qualquer compromisso assumido na oportunidade da assinatura do Termo de Compromisso de Estgio; Em decorrncia de faltas sem motivo justificado, por mais de cinco dias, consecutivos ou no, no perodo de um ms, ou por trinta dias durante todo o perodo do estgio; Em virtude da interrupo do curso na instituio de ensino; A partir da interrupo temporria do curso do aluno por meio de solicitao de TGM (justificado ou no).
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especficos com aprovao pelos Colegiados dos Cursos de Graduao e com a homologao da Cmara de Ensino de Graduao CEG, com ampla divulgao a seus alunos.
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Regulamentao do Estgio
A regulamentao de Estgios segue a nova Lei de Estgio (LEI N 11.788, DE 25 DE SETEMBRO DE 2008), que dispe sobre o Estgio dos estudantes e regulamenta a poltica pblica de emprego para jovens no Brasil. Nos casos que envolvem remunerao, o Termo de Compromisso de Estgio TCE dever ser assinado antes do incio das atividades de estgio do aluno. A CDAP/DAIA s se responsabiliza por estagirios (remunerados ou no) quando estes so alunos regularmente matriculados como estudantes de graduao na Universidade de Braslia, que tenham bom desempenho acadmico, e apenas quando os estgios ocorrem em empresas conveniadas com nossa instituio. Estudantes sob condio de desligamento, em fase probatria, apenas podero realizar estgio quando devidamente atendidos e acompanhados pelos psiclogos do Servio de Orientao ao Universitrio SOU e autorizados pela Coordenadora Geral de Estgios e pelo coordenador do curso.
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Fiscalizao
A manuteno de estagirios em desconformidade com a Lei 11.788 caracteriza vnculo de emprego do educando com a parte concedente do estgio para todos os fins da legislao trabalhista e previdenciria. A instituio privada ou pblica que reincidir na irregularidade de que trata a Lei ficar impedida de receber estagirios por 2 (dois) anos, contados da data da deciso definitiva do processo administrativo correspondente.
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Vagas de Estgios
Os alunos podero conferir as vagas disponveis para estgios em empresas conveniadas com a UnB no stio da DAIA/CDAP:
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http://www.unb.b/administacao/diretorias/daia/vagas
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