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0 nas Organizações
Neste texto a seguir iremos conhecer um pouco mais sobre esta ferramenta tão
poderosa que nos dias de hoje pode auxiliar no crescimento das organizações.
O termo Web 2.0 já vem sendo utilizado desde 2003, na visão do criador do termo
Tim O’Reilly, Web 2.0 “é a mudança para uma internet como plataforma, e um
entendimento das regras para obter sucesso nesta nova plataforma. Entre outras, a
regra mais importante é desenvolver aplicativos que aproveitem os efeitos de rede
para se tornarem melhores quanto mais são usados pelas pessoas, aproveitando a
inteligência coletiva”.
Já nas organizações esta ferramenta, Web 2.0, age como sistemas de comunicação
unificada, executivos percebem aumento dos funcionários móveis e dos times
virtuais dentro das corporações, o que deve levar à união entre ferramentas de WEB
2.0 e comunicação e auxiliar empregados, parceiros, fornecedores e clientes a
trabalhar em conjunto no desenvolvimento de redes de pessoas com o mesmo
propósito e de partilha de informação.
A grande vantagem da Web 2.0 é justamente dar mais poder para o usuário. Ele
agora é peça-chave na geração de conteúdo, pode remixar o conteúdo gerado por
outros usuários, pode classificar informações como quiser, pode interagir com
interfaces mais inteligentes e etc.
Mas a uma desvantagem na Web 2.0, pois permite que um número ilimitado de
usuários interaja mutuamente, sendo que cada um pode enviar informações para as
redes sociais. Embora existam moderadores e responsáveis, que controlam os
conteúdos e sua organização, a rede social padece desta característica.
Com isto podemos observar que a Web 2.0 pode ser utilizada pelas organizações
pois traz comodidade e crescimento intelectual e profissional para quem já interage
com ela.