Diseo de un Programa de Salud y Seguridad en el Trabajo En el Reglamento de la LOPCYMAT, el articulo 82 Contenido del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, especifica

los puntos que debe contener el Programa, los cuales desarrollaremos para aclarar su elaboracin: 1.Descripcin del proceso de trabajo (produccin o servicios): Se debe realizar una descripcin del Proceso que lleva a cabo la empresa, puede realizarse a travs de flujogramas, diagramas o cualquier otro, y especificar en cada paso del Proceso productivo los productos o servicios que se generan a travs de este. 2.Identificacin y evaluacin de los riesgos y procesos peligrosos existentes: A travs de la descripcin del proceso productivo de la empresa se debe extraer, e identificar los procesos peligrosos existentes en la empresa y evaluar los riesgos que estos procesos representen a los trabajadores de la empresa. En este caso, deben referirse obligatoriamente los procesos que sean considerados de mayor riesgo en la empresa, no as procesos que no sean considerados como de alto riesgo. 3. Planes de trabajo para abordar los diferentes riesgos y procesos peligrosos, los cuales deben incluir como mnimo: a) Informacin y capacitacin permanente a los trabajadores, las trabajadoras, los asociados y las asociadas: Deben especificarse los planes de capacitacin que la empresa lleva a cabo, por ejemplo, s la empresa ABC realiza su capacitacin a travs de una charla mensual, o reparte volantes con informacin de Seguridad, debe especificarse, el plan anual que se lleva a cabo, con los temas a tratar, fechas, lugares entre otros detalles. b) Procesos de inspeccin y evaluacin en materia de seguridad y salud en el trabajo: Los procesos de Inspeccin deben comprender los formatos de inspecciones, la periodicidad de las inspecciones, quien realizar las inspecciones como se manejaran los resultados, entre otros detalles que sean inherentes a las inspecciones de seguridad que se realicen en la empresa. c) Monitoreo y vigilancia epidemiolgica de los riesgos y procesos peligrosos: El programa debe especificar quin realizar, la vigilancia y monitoreo epidemiolgica de los riesgos y procesos peligrosos existentes en la empresa, anteriormente descritos. En este caso ser el Servicio de Seguridad y Salud Laboral quien se encargue de este aspecto. d) Monitoreo y vigilancia epidemiolgica de la salud de los trabajadores y las trabajadoras: Este punto comprende la descripcin del proceso referente a las historias medicas de los trabajadores, desde su ingreso a la empresa (Exmenes Pre-Empleo), Exmenes Peridicos (Pre y Post Vacacionales), Exmenes de Egreso, enfermedades y/o accidentes ms comunes en la empresa, entre otros. Este proceso debe por el Servicio estar bajo la responsabilidad del Servicio De Seguridad Laboral. e) Reglas, normas y procedimientos de trabajo seguro y saludable:

Aqu debe estar descrita toda la normativa de Seguridad establecida en la empresa, as como tambin la normativa de seguridad establecida para la realizacin de tareas especficas dentro de la empresa. f) Dotacin de equipos de proteccin personal y colectiva: Debe describirse los procedimientos que se llevan a cabo para la dotacin de equipos de proteccin personal de acuerdo a la tarea que realice el trabajador, as como los formatos y registros de estas dotaciones. g) Atencin preventiva en salud ocupacional: En este punto se debe describir el procedimiento que se lleva a cabo en la empresa para la prevencin de enfermedades ocupacionales en los trabajadores de la Empresa, descripcin de los procedimientos llevados a cabo por el Servicio de Seguridad Laboral. h) Planes de contingencia y atencin de emergencias: Se deben describir los procedimientos llevados a cabo en caso de una emergencia, a quien llamar, las rutas de Escape de la empresa, y todo lo inherente en planes de Emergencia. i) Personal y recursos necesarios para ejecutar el plan: Aqu se deben detallar el personal de la empresa que estar a cargo de la seguridad en la empresa, y las responsabilidades que tienen cada uno de los trabajadores de la empresa, en materia de seguridad j) Recursos econmicos precisos para la consecucin de los objetivos propuestos: En este punto la empresa debe hacer una relacin, de los gastos que realiza en materia de Seguridad contra la facturacin o cualquier otro indicador de entrada de la empresa, por ejemplo, cuanto invertir en el plan de Capacitacin Anual, cuanto invertir en el mantenimiento de los sistemas de emergencia, cuanto invertir en la dotacin de Equipos de Proteccin Personal, en el Servicio de Seguridad y Salud Laboral entre otros. k) Las dems que establezcan las normas tcnicas. 4. Identificacin del patrono o patrona y compromiso de hacer cumplir los planes establecidos: Al final debe haber un compromiso firmado, por parte del patrono para hacer cumplir todo lo indicado en el programa. Tambin recuerde que todos los formatos que tengan que ver con la seguridad, deben ser presentados en el Programa.Este programa debe ser revisado y Aprobado tanto por el Comit de Seguridad y Salud Laboral, los empleados de la empresa, como por el Inpsasel. Por ltimo recuerde que el Programa de Seguridad debe ser un reflejo de lo que debe cumplirse en toda empresa en materia de Seguridad. Norma Tcnica 01-2008 del Inpsasel a consultar.