COMO SE CALCULA EL SALARIO DE LAS PERSONAS QUE COBRAN POR DIA TRABAJAO EN (TRABAJADORES DEL HOGAR) Hay un grupo

de personas que solamente cobra por da trabajado. Sin embargo, nos preguntamos si lo que cobran por un da de trabajo es su salario diario? Si una persona cobra Bs. 200 por da trabajado se le debe pagar como mnimo Bs. 6.000 por 30 das de utilidades?

En los ltimos das nos han preguntado mucho sobre cmo deben pagarse las prestaciones de los trabajadores del hogar. Muchas personas que emplean trabajadores para que presten servicios en sus casas estn preocupadas porque la nueva LOTTT hace obligatorio el pago de nuevos beneficios econmicos para estos prestadores de servicios. Esas preguntas nos llevaron a escribir el artculo de hoy, ya que si bien es cierto que los trabajadores del hogar deben recibir como mnimo los beneficios establecidos en la LOTTT, es importante conocer cual es el salario con el que se calcularn esos beneficios. Tal y como expusimos en nuestro artculo El nuevo rgi men para trabajadores del hogar en la LOTTT entendemos que hay dos grandes formas de prestar servicios en los hogares: Los trabajadores permanentes que reciben un salario mensual y ii) los trabajadores eventuales que reciben un salario diario.

En este caso obtener el salario diario es relativamente sencillo, ya que solo se divide el salario del mes entre 30.[1] A partir de este salario se pueden empezar a realizar los clculos de las prestaciones que le corresponden al trabajador. El problema es con los que ganan por da trabajado.

En estos casos, la obtencin del salario diario deber hacerse.de acuerdo con los parmetros establecidos por la Sala de Casacin Social del Tribunal Supremo de Justicia. En efecto, conforme a lo previsto en la sentencia - SCS 365 20/04/2010 Caso Nicholas Chionis Karistinu contra Pin Aragua, deben sumarse todos los salarios del ao para determinar la totalidad salarial anual; luego se divide entre 12 meses y, seguidamente se divide entre 30 das para obtener el verdadero salario diario de un trabajador que cobra por da laborado.

Por ejemplo, si un trabajador gana Bs. 100 por cada da trabajado y trabaja una vez por semana y trabaj 50 semanas en el ao, habr ganado Bs. 5.000 en un ao. Si dividimos este resultado entre 12 meses, tendremos que ese trabajador gan Bs. 416,6 al mes. Luego si dividimos ese salario mensual entre 30 das tendremos con que el verdadero salario diario del trabajador en este ejemplo es Bs. 13,88 y no Bs. 100.

A partir de este salario diario podemos determinar el salario normal y el salario integral del trabajador para poder hacer los cmputos de los beneficios que se deben pagar. El salario diario de los trabajadores que reciben un salario mensual es el equivalente a dividir su salario entre 30. Mientras que el salario diario de los trabajadores que reciben su salario por da trabajado es el resultado de dividir todo lo generado durante el ao y dividirlo entre 12 y luego entre 30.

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[1] Artculo 113 LOTTT: Salario por unidad de tiempo. Se entender que el salario ha sido estipulado por unidad de tiempo, cuando se toma en cuenta el trabajo que se realiza en un determinado lapso, sin usar como medida el resultado del mismo. Cuando el salario sea estipulado por mes se entender por salario diario la treintava parte de la remuneracin mensual.

Se entender por salario hora la alcuota resultante de dividir el salario diario por el nmero de horas de la jornada diurna, nocturna mixta, segn sea el caso.

Cuando durante la semana vare el nmero de horas trabajadas al da, el valor de la hora se establecer tomando el promedio de horas diarias trabajadas en los das laborados durante la semana.