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OBJETIVOS
(Para qué – Ganancias – Productos)
1. Participar en actividades de divulgación, promoción e información sobre Medicina, Higiene y Seguridad Industrial;
durante el desarrollo de los programas de Salud.
Ocupacional del Departamento de Operaciones Marítimas.
2. Atender y dar solución a las inquietudes e iniciativas de salud Ocupacional presentadas por los trabajadores, para
obtener la contribución activa de los mismos.
PARTICIPANTES
(Personas cuya participación es imprescindible para lograr los objetivos)
Nombre Dependencia Nombre Dependencia
1. Jefe Departamento de 2. Supervisor de Operaciones Planta
Gustavo Pérez Cañizares German Orduz
Operaciones Marítimas. Coveñas
3.
Hector German Perilla Coordinador Planta Retiro Marina Granados Profesional DHS
4.
Representante de los 6.
5. Fredy Bertel Arlenis Arteaga Técnico Administrativo PMR
Trabajadores para el CLSO.
7. Jefe Departamento 8.
Javier Medina Maria Eugenia Villarreal Técnico Administrativo PMO
Mantenimiento Maritimo
9. 10.
Sol Milena Vélez López Ing. Sanitaria y Ambiental Julio Santa Coordinador Planta Coveñas.
AGENDA
(Temas indispensables para lograr los objetivos)
ROLES
Ing. Gustavo Perez Controlador
Moderador Relator German Orduz German Orduz
Cañizares de tiempo
DOCUMENTOS
(Para leer previamente o llevar a la reunión)
1. Agenda Reunión CLSO
2. Lecciones Aprendidas
3. Normas de Seguridad Vigentes en ECOPETROL S.A.,
4. Acta de Reunión CLSO N° 1
5. Panorama de Riesgo de Ruidos e iluminación Coveñas VIT
DESARROLLO H
(Tratamiento de los temas)
1.
• El Ing. Gustavo Perez Cañizares dió apertura y bienvenida al comité, invitando a los asistentes a desarrollar una
reunión agil y efectiva.
2.
• El ingeniero Gustavo Perez comenta que la Presidencia está preocupada por los altos indices de accidentalidad de
la VIT y la GOT. La recomendacíon del Vicepresidente es que se reporten los incidentes y se deben divulgar las
lecciones aprendidas y reportarlas en la herramienta GRI.
• El ingeniero Javier Medina comenta que se debe hacer el reporte inmediato de los incidentes y divulgar las
lecciones aprendidas.
• German Orduz, interviene pidiendo que la Profesional Doris Bolivar nos haga una capacitación de la herramienta
GRI.
• La Dra Marina Granados comenta que se debe reportar todo incidente, y que el jefe inmediato debe estar
informado, aun antes que se reporte en la herramienta.
3. • El representante de los trabajadores Fredy Bertel comenta que los trabajadores están inconformes por el
incumplimiento de:
• El ingeniero Gustavo Perez al respecto dice que que pediran 5 sillas, esta compra se hará por medio de Gustavo
Villlaba, se trasladaran recursos al centro de costo de la refineria de Cartagena. 1 para Planta Retiro, 2 para
Planta Coveñas, 1 para Planta ODC, 1 para Planta Tumaco.
• El Ingeniero Javier Medina le solicita a Fredy Bertel que informe a los trabajadores que los mecanismos
administrativos no son fáciles pero que la gestión se está adelantando.
• El Sr Hector Perilla verificará si puede solicitar las sillas por el proyecto de Mobiliario de la Planta Retiro.
• Para los bloqueadores ya se realizó pedido de bodega para proceso de compra con Gustavo Villalba se esta a la
espera de la fecha de entrega.
4.
• Lecciones aprendidas: se hace divulgacion de la leccion aprendida del accidente ocurrido en la Planta Ayacucho
donde una tolva se estalló en trabajos de samblasting en el tanque 309.
5.
• La Dra. Marina Granados comenta que la profesional de Pausas Activas sera reemplazada por periodo de licencia
de maternidad, en su reemplazo vendrá Marelis, esta semana empiezan las evaluaciones periodicas de Salud
Ocupacional y comenta que se deben terminar en Junio de 2009.
• German Orduz pide a la Dra . Marina divulgar el estudio de ruido e iluminación de la Planta Coveñas y
socializarlo. Tambien comento de la reunión que está pendiente con los especialistas para el caso de los
trabajadores.
• La Dra Marina Granados comenta que el Ing Gustavo Perez debe citar a comité de Salud Medico Industrial, para
decidir sobre los casos pendientes de los trabajadores.
• La Dra Marina Granados presenta el informe del monitoreo de iluminacion, ruido, dosimetria y campo
electromagnetico realizado por la Universidad Javeriana.
• La Dra Marina comenta que de Mayo a Junio la Universidad Javeriana realizará nuevamente el panorama de
riesgo del monitoreo de material particulado y vibraciones y las pendientes de quimicos, ruido e iluminación.
• El ingeniero Javier Medina propone realizar Taller de Lecciones aprendidas del incidente con el Shut Down en la
Planta ODC-ACN con todo el personal de PMO y PMR. Para el 26 de May/09.
6. De acuerdo a los compromisos adquiridos en acta No. 1 , estos fueron los avances y los compromisos aplazados:
• Para finalizar el Comité se realizó visita al Area de Buque tanques, en donde se están desarrollando los trabajos
de Proyectos.
7.
• El ingeniero Gustavo Perez y el Ing Javier Medina agradecen a todos los asistentes por su participacion en el
Comité Local de Salud Ocupacional, de igual forma por su comprometimiento y las criticas aportadas fueron
positivas y con opciones de mejoras.
INDICES
V
Puntualidad 95 % Asistencia 95 %
SE LOGRARON LOS OBJETIVOS?
Objetivo 1 Sí ✘ No Objetivo 2 Sí ✘ No Objetivo 3 Sí No
COMPROMISOS
Qué Quién Cuándo
1. Solicitud para cambio de Sillas. Se realizo la
solicitud de compra: Se solicitó compra por
German Orduz 2009 ENE 80%
Refineria de cartagena Gustavo Villalba, se está
por definir fecha de entrega.
CONCLUSIONES
Felicitaciones por la productividad y agilidad del comité.
A
APORTES DEL RELATOR
(Aspectos para asegurar o mejorar)
1. Próximo CLSO 16 de Junio/ 2009 - Sala de juntas Planta Retiro VIT.
2.
3.
4.