Decenio de las personas con discapacidad en el Per Ao delaIntegracin Nacional y el Reconocimiento de Nuestra Diversidad

INFORME ESTADSTICO MENSUAL

DICIEMBRE 2011 Ao 16 Nmero 187

Hecho el Depsito Legal en la Biblioteca Nacional del Per Depsito Legal N 98-3636

NDICE
Presentacin ............................................................................................................................................. 4 Resumen Ejecutivo................................................................................................................................... 7 1. Per Urbano: Variacin del empleo .................................................................................................. 10

1.1. Variacin Mensual (Diciembre 2011/ Noviembre 2011) ............................................................................... 12 1.2. Rotacin Laboral .......................................................................................................................................... 14 1.3. Variacin Anual (Diciembre 2011/ Diciembre 2010) ..................................................................................... 17
2. Lima Metropolitana: Variacin del Empleo ...................................................................................... 19

2.1. Variacin Mensual (Diciembre 2011/ Noviembre 2011) ............................................................................... 19 2.2. Rotacin Laboral .......................................................................................................................................... 21 2.3. Variacin Anual (Diciembre 2011/ Diciembre 2010) ..................................................................................... 24
3. Resto Urbano: Variacin del Empleo ............................................................................................... 27

3.1. Variacin Mensual (Diciembre 2011/ Noviembre 2011) ............................................................................... 27 3.2. Rotacin Laboral .......................................................................................................................................... 28 3.3. Variacin Anual (Diciembre 2011/ Diciembre 2010) ..................................................................................... 31
4. Principales Ciudades: Variacin semestral del Empleo................................................................. 34 5. Sector Construccin .......................................................................................................................... 68

4.1. Variacin del empleo .................................................................................................................................... 69 4.2. Rotacin laboral en el sector construccin ................................................................................................... 73
6. Anexo Estadstico: Variacin e ndices de empleo, huelgas y contratos .................................... 75 7. Gua Metodolgica: Fichas tcnicas y Glosario ............................................................................ 108

Presentacin
El Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo (MTPE), a travs de su Direccin General de Promocin del Empleo, presenta en esta oportunidad el ejemplar N 187 del Informe Estadstico Mensual (IEM). Este informe contiene informacin sobre los principales indicadores laborales generados a partir de tres fuentes de informacin: la Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME) del mes de diciembre de 2011, la Encuesta Mensual de Empleo del Sector Construccin (EMESC) del mes de noviembre de 2011 y los registros administrativos del MTPE.

La ENVME se aplica a las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores de las ramas extractiva, industria manufacturera, comercio; transporte, almacenamiento y comunicaciones, y servicios. A partir de esta encuesta, se estiman indicadores de la demanda laboral como la variacin anual y mensual del empleo y la tasa de rotacin laboral correspondiente al mes de diciembre de 2011, segn ramas de actividad econmica y mbito geogrfico: Per Urbano, Lima Metropolitana y Resto Urbano. Para este mes se est aadiendo el anlisis de la variacin semestral de las principales ciudades del Resto Urbano correspondiente al periodo julio-diciembre 2011 respecto a julio-diciembre 2010.

La EMESC se aplica a las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores nicamente del sector construccin que tienen por sede la ciudad de Lima Metropolitana, pero ejecutan sus obras tanto en Lima Metropolitana como en el interior del pas. A partir de esta encuesta, se estiman indicadores de la demanda laboral, como la variacin anual y mensual del empleo y la tasa de rotacin laboral, e indicadores de la actividad productiva, como el valor promedio de la produccin, maquinaria y equipo, y la intensidad de uso de los recursos, todos correspondientes al mes de noviembre de 2011. A diferencia de la ENVME, los indicadores de variacin y rotacin en la EMESC solo se pueden reportar dos meses despus del mes de referencia1.

Contando con los inputs previamente sealados, el objetivo principal del IEM es servir como una herramienta de monitoreo a la evolucin reciente del empleo en el sector privado del Per urbano mediante la difusin de su contenido a los actores sociales y polticos. Para tal fin, el presente documento busca generar informacin que puntualice las caractersticas de la evolucin del empleo segn rama de actividad, tamao de empresa y mbito geogrfico. Asimismo, busca precisar las causas de la contratacin de trabajadores durante el mes bajo anlisis. Cabe precisar que aun cuando la medicin del empleo proporcionada por el IEM no abarca todo el empleo nacional que contribuye a generar el valor global de la produccin registrada en las cuentas nacionales, es plausible afirmar que el comportamiento del empleo descrito en el IEM muestre una fuerte relacin positiva con la actividad econmica a nivel nacional y sectorial.

Los resultados de la EMESC ejecutada en el mes t que tiene como referencia el mes t-1 se publican en el mes t+1. 4

La estructura del IEM se divide en un resumen ejecutivo ms 6 secciones. El resumen ejecutivo est constituido por un breve anlisis de los aspectos ms importantes del IEM. Por su parte, las 6 secciones restantes tienen el objetivo de ampliar la informacin contenida en dicho resumen. As, la seccin 1 realiza un anlisis de la variacin mensual y anual del empleo a nivel del Per Urbano, por ramas de actividad econmica y por tamao de empresa, pero teniendo en cuenta la importancia de cada una de ellas en la evolucin del empleo y precisando las respectivas justificaciones a dichos cambios. Cabe precisar, que dichas justificaciones son proporcionadas por los responsables zonales de la ENVME en cada regin donde se realiza la encuesta. Adems, esta seccin tambin presenta la tasa de rotacin laboral a nivel de Per Urbano (medida global de movilidad de trabajo) y sus respectivas causas, las cuales se encuentran tabuladas en el cuestionario de la ENVME. Respecto a las secciones 2 y 3, en ellas se realiza un anlisis anlogo al de la seccin 1 pero a nivel de Lima Metropolitana y Resto Urbano, respectivamente. Empero, en la seccin 3, se incluye un anlisis descriptivo de las cinco ciudades con mayor variacin anual positiva y las ciudades con mayor variacin anual negativa.

En la seccin 4 se muestran los resultados semestrales de la ENVME correspondientes a las principales ciudades del Resto Urbano. Dichos resultados presentan la variacin de los periodos julio-diciembre de 2011 respecto al mismo periodo del ao anterior. Este anlisis se realiza dos veces al ao, el primero a mitad de ao y el segundo al final.

En la seccin 5se presentan los resultados de la EMESC para el respectivo mes bajo anlisis. La estructura de su estudio es similar a las secciones previas (variacin mensual y anual del empleo, tasa de rotacin, justificaciones de los cambios), no obstante tambin se incluye informacin sobre el valor de la produccin, el valor de la maquinaria y equipo utilizado, y el porcentaje de uso de la capacidad instalada de las empresas.

En la seccin 6 estn incluidos los anexos del IEM que cuentan con informacin ms desagregada sobre las variaciones e ndices de empleo, y la informacin de los registros administrativos del MTPE sobre las paralizaciones o huelgas registradas a nivel regional, as como las colocaciones y los contratos de mano de obra reportados por las Direcciones Regionales de Trabajo y Promocin del Empleo. Finalmente, en la seccin 7, el informe incluye una gua metodolgica y las fichas tcnicas de las encuestas utilizadas como fuentes de informacin, as como un glosario de la terminologa utilizada en el documento. Se invita a los interesados a obtener informacin complementaria al Informe Estadstico Mensual consultando la pgina web del MTPE (www.mintra.gob.pe/ estadsticas/ Investigaciones sobre el mercado de trabajo/ Informe estadstico mensual) o directamente en la Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral de la Direccin General de Promocin del Empleo, ubicada en Av. Salaverry N655, piso 10 en Jess Mara, Lima, Per, en el telfono 630-6000, anexo 1045 o al siguientecorreoelectrnico: npuican@trabajo.gob.pe.

El Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo expresa su reconocimiento a todas las personas y empresas que hicieron posible la elaboracin del presente informe. Esta publicacin es un esfuerzo del MTPE por difundir informacin del mercado de trabajo que contribuya a una eficiente y ptima toma de decisiones. Lima, marzo de 2012.

Resumen Ejecutivo
VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO (DICIEMBRE 2011 / NOVIEMBRE 2011) Segn la informacin proveniente de la Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo, las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores, ubicadas en el Per Urbano, registraron una variacin mensual del empleo de 1,0% en el mes de diciembre de 2011. Este crecimiento del empleo fue resultado de la mayor contratacin de trabajadores en todas las ramas de actividad econmica, siendo el orden de importancia de dichas ramas el siguiente: industria manufacturera (1,2%), comercio (1,5%), extractiva (4,0%), servicios (0,4%); y transporte, almacenamiento y comunicaciones (0,7%). En la rama extractiva, la subrama ms importante para el crecimiento del empleo fue pesca, mientras que en la rama servicios destacaron las subramas servicios prestados a empresas y establecimientos financieros. En el mes de diciembre de 2011, la variacin mensual del empleo en Lima Metropolitana fue de 0,8%. Este resultado se debi a la mayor contratacin de trabajadores en todas las ramas de actividad econmica, donde el orden de contribucin al crecimiento fue el siguiente: comercio (1,6%), industria manufacturera (1,1%), servicios (0,3%), transporte, almacenamiento y comunicaciones (1,1%) y extractiva (1,9%). Para la rama extractiva, la subrama que ms contribuy al crecimiento del empleo fue pesca, mientras que en la rama servicios destacaron las subramas servicios prestados a empresas y establecimientos financieros. Para el Resto Urbano, se registr una variacin mensual de 1,5% sustentada por todas las ramas de actividad econmica con excepcin de la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones, que se contrajo en -0,4%. El orden de relevancia de las ramas en el crecimiento del empleo fue el siguiente: extractiva (4,8%), industria manufacturera (1,3%), servicios (0,7%) y comercio (1,0%). La rama extractiva tuvo como subramas ms importantes para el aumento del empleo a la agricultura y a la pesca, en tanto que en la rama servicios resaltaron las subramas servicios prestados a empresas y establecimientos financieros. VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO (DICIEMBRE 2011 / DICIEMBRE 2010) En el Per Urbano, las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores registraron una variacin del empleo de 4,7% en el mes de diciembre de 2011, respecto al mismo mes del ao anterior. Dicha expansin del empleo fue apoyada por todas las ramas de actividad econmica con el siguiente orden de importancia: servicios (5,8%), industria manufacturera (4,0%), comercio (5,4%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (3,8%) y extractiva (2,1%). En la rama extractiva, la subrama ms importante en la expansin anual del empleo fue minera y pesca, mientras que en la rama servicios destacaron las subramas servicios prestados a empresas y enseanza.
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El empleo en Lima Metropolitana registr un crecimiento anual (diciembre 2011 / diciembre 2010) de 5,0%. Dicho resultado se sustent en el crecimiento de todas las ramas de actividad econmica, las que, considerando su variacin y concentracin de trabajadores, tuvieron el siguiente orden de importancia: servicios (5,5%), industria manufacturera (4,4%), comercio (5,6%); transportes almacenamiento y comunicaciones (3,4%) y extractiva (4,3%). Para la rama extractiva, la subrama que ms contribuy al crecimiento del empleo fue minera y pesca, mientras que en la rama servicios destacaron las subramas servicios prestados a empresas y establecimientos financieros. A nivel del Resto Urbano, se registr una variacin anual de 4,1% derivada de la mayor contratacin de trabajadores en todas las ramas de actividad econmica de dicho mbito. El orden de incidencia de las ramas en el incremento del empleo fue el siguiente: servicios (6,9%), comercio (4,6%), industria manufacturera (2,4%); y transporte, almacenamiento y comunicaciones (5,2%). La rama extractiva registr como subramas ms importantes para el crecimiento del empleo a la minera y a la pesca, en tanto que en la rama servicios resaltaron las subramas enseanza y establecimientos financieros. ROTACIN LABORAL EN DICIEMBRE DE 2011 La tasa de rotacin laboral en empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores del Per Urbano fue de 2,6% para el mes de diciembre de 2011. Dicho resultado fue generado por una tasa de entrada de 3,1% y una tasa de salida de trabajadores de 2,1%. Adems, la tasa de rotacin represent un total de 92 mil 287 transiciones. Por ramas de actividad econmica, el orden de las ramas, segn su movilidad laboral en el Per Urbano, fue el siguiente: extractiva (4,5%), industria manufacturera (3,2%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (3,1%), comercio (2,1%) y servicios (1,9%). En el mbito de Lima Metropolitana, la tasa de rotacin fue de 2,1% como consecuencia de una tasa de entrada de 2,5% y una tasa de salida de 1,7%, registrando en este mbito un nmero de 60 mil 298 transiciones. La rama transporte, almacenamiento y comunicaciones fue la que registr la mayor tasa de rotacin (3,1%), seguido por las ramas extractiva e industria manufacturera, cada una con 2,2%. En los ltimos lugares se encuentran las ramas comercio (2,0%) y servicios (1,7%). Para el mbito de Resto Urbano, se registr una tasa de rotacin de 3,9% debido a una tasa de entrada de 4,6% y una tasa de salida de 3,2%. El nmero de transiciones para este mbito fue de 31 mil 989. Asimismo, el orden de las ramas segn su movilidad laboral fue el siguiente: industria manufacturera (5,7%), extractiva (5,3%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (3,0%), comercio (2,7%) y servicios (2,4%).
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EL EMPLEO EN EL SECTOR CONSTRUCCIN EN NOVIEMBRE DE 2011 En el mes de noviembre de 2011, las empresas del sector construccin con sede en Lima Metropolitana registraron una produccin valorada en 2 millones 339 mil 186 nuevos soles, y un valor en maquinaria y equipo ascendente a 2 millones 535 mil 158 nuevos soles, en promedio. Asimismo, para el nivel de produccin reportado, dichas empresas emplearon un promedio de 161 trabajadores y utilizaron el 50% de capacidad instalada. El empleo de las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores en el sector construccin, que tienen por sede la ciudad de Lima Metropolitana pero registran sus obras de construccin tanto en la ciudad capital como en el interior del pas, present un crecimiento mensual de 0,2% a noviembre de 2011. Esta mejora responde a un crecimiento del empleo en obras del Resto del Pas (0,7%), el cual fue contrarrestado por una cada en el empleo para las obras en Lima Metropolitana (-0,5%). La variacin anual del empleo del sector, por su parte, alcanz un nivel de 3,3% en noviembre de 2011 respecto al mismo mes del ao anterior. Dicho crecimiento fue sustentado por la expansin del empleo en las obras que se ejecutaron en el Resto del Pas (22,1%), aunque este impacto positivo fue debilitado por la disminucin de trabajadores en las obras ejecutadas en Lima Metropolitana (-17,8%). La tasa de rotacin laboral para el mes de noviembre de 2011 alcanz el 6,3%. Segn el lugar donde se desarrolla la obra: en las obras en Lima Metropolitana, la tasa de rotacin laboral fue de 6,2%, mientras que en las obras de Resto del Pas fue de 7,3%.

1. Per Urbano: Variacin del empleo

El empleo en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores del Per Urbano registr una variacin mensual (diciembre 2011/noviembre 2011) de 1,0% con respecto al mes anterior (ver Cuadro N 1). Dicha expansin fue sustentada por los mayores requerimientos de personal en los mbitos de Lima Metropolitana (0,8%) y Resto Urbano (1,5%). Por su parte, la variacin anual (diciembre 2011/diciembre 2010) del empleo fue de 4,7% en el Per Urbano, 5,0% en Lima Metropolitana y 4,1% en el Resto Urbano. Adicionalmente, se registr una variacin peridica (enero diciembre 2011 / enero diciembre 2010) del empleo de 5,4%,resultado del comportamiento observado en los mbitos de Lima Metropolitana y Resto Urbano, donde la variacin peridica lleg a niveles de 5,4% y 5,2%, respectivamente.

CUADRO N 1 VARIACIN DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN MBITO GEOGRFICO, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)
mbito Geogrfico Per Urbano Lima Metropolitana Resto Urbano Mensual (diciembre 11 / noviembre 11 ) 1,0 0,8 1,5 Variacin Anual (diciembre 11/ diciembre 10) 4,7 5,0 4,1 Peridica (ene. - dic. 11 / ene. - dic. 10) 5,4 5,4 5,2

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

Al cierre del ao, diciembre de 2011, se contino con la tendencia ascendente en la creacin del empleo en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores del Per Urbano. Asimismo, como se puede observar en el Grfico N 1, el aumento del empleo en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores ha tenido un mejor desempeo durante el ao 2011 que en los aos anteriores.

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GRFICO N 1 PER URBANO: NDICE MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, ENERO 2009 DICIEMBRE 2011 (Base: mayo 2004 = 100)
155 150,6 150 146,2 144,9 145 139,9 140 138,9 137,3 135,9 135 132,6 133,2 131,6 133,2 130 131,6 128,6 125 ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV. DIC. 128,9 131,2 132,0 133,4 132,1 133,5 135,7 136,7 138,7 140,9 139,2 143,7 139,7 140,5 138,8 143,1 146,7 146,7 144,1 148,5 146,0 151,4 152,9

2009

2010

2011

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

En el grfico N 2 se puede observar que la Produccin Nacional, luego de experimentar una desaceleracin en el crecimiento por tres meses consecutivos, registr un incremento de 6,0% a diciembre de 2011. No obstante, los periodos de desaceleracin de la produccin han tenido el efecto de hacer ms lenta la dinmica del empleo, debemos indicar que la Produccin Nacional creci en mayor proporcin en sectores que registran una menor cantidad de trabajadores (financiero y seguros, pesca, entre otros). As, por tercer mes consecutivo, se observ una reduccin en el crecimiento anual del empleo en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores del Per Urbano, registrndose a diciembre de 2011 una variacin anual de 4,7%, 0,4 puntos porcentuales por debajo de la variacin en el mes anterior.

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GRFICO N 2 PER: VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES EN EL PER URBANO Y DE LA PRODUCCIN NACIONAL, DICIEMBRE 2010 - DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)
13,0 11,0 8,9 9,0 7,0 5,3 5,0 5,0 3,0 1,0 dic-10 ene-11 feb-11 mar-11 abr-11 may-11 jun-11 jul-11 ago-11 sep-11 oct-11 nov -11 dic-11 P/ 5,5 5,5 5,8 5,8 5,5 5,3 5,1 10,0 8,5 7,9 7,4 7,1 6,5 5,7 5,8 5,7 5,1 5,2 5,0 5,1 4,7 7,5 6,0

Empleo Per Urbano

Produccin Nacional

Nota: La informacin de la Produccin Nacional corresponde a la variacin de un mes con respecto al mismo mes del ao anterior. P/ Cifra preliminar. Fuente: INEI - Informe Tcnico de la Produccin Nacional N 02. Febrero y MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

1.1. Variacin Mensual (Diciembre 2011/ Noviembre 2011) La variacin mensual (diciembre 2011/noviembre 2011) del empleo fue de 1,0% en el Per Urbano en empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores. Este crecimiento fue reflejo de la variacin positiva del empleo en todas las ramas de actividad econmica. El empleo en industria manufacturera creci en 1,2%, en comercio en 1,5%, en extractiva en 4,0%, en servicios en 0,4%; y en transporte, almacenamiento y comunicaciones en 0,7%. Fue en ese orden de importancia2 que las ramas contribuyeron al crecimiento del empleo en el mbito Per Urbano. En la rama industria manufacturera (1,2%) el crecimiento del empleo se debi a la mayor produccin de harina, aceite y conservas de pescado ante el incremento en la disponibilidad de insumos por el levantamiento de la veda de anchoveta. Tambin fue importante la mayor demanda de productos agroindustriales (v.gr. mango, fresa, cacao, caf) provenientes de Mxico, Estados Unidos, Europa y Japn.

El ranking de contribucin al crecimiento del empleo depende de dos factores: la variacin del empleo de dicho periodo en dicha rama y la cantidad de trabajadores que concentra dicha rama de actividad econmica. El indicador resultante de este procedimiento se conoce como incidencia. A lo largo del documento se utilizar esta metodologa para describir la contribucin de las ramas de actividad econmica a la variacin del empleo. 12

En la rama comercio (1,5%) el incremento del empleo se sustent en las mayores ventas de prendas de vestir, artefactos elctricos, artculos de ferretera, entre otros, para lo cual se contrat reponedores, asistentes de ventas, personal de atencin al cliente, de almacn, cajeros y promotores de tarjeta de crdito. Asimismo, se registr un aumento en las ventas de productos en almacenes no especializados, donde se increment la venta de arroz, azcar, carnes y pescados. CUADRO N 2 PER URBANO: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES POR TAMAO DE EMPRESA SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011/ NOVIEMBRE 2011 (Porcentaje)
Ramas de Actividad Econmica Distribucin porcentual marzo de 2009 1/ Empresas Trabajadores Variacin mensual del empleo 10 y ms trabajadores 2/ 1,0 4,0 1,2 1,5 0,7 0,4 10 a 49 trabajadores 0,8 4,0 0,7 1,7 0,2 0,2 50 y ms trabajadores 1,1 4,0 1,3 1,3 1,1 0,4

TOTAL Extractiva (agricultura, pesca, minera) Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 3/

100,0 4,1 17,0 22,1 9,3 47,5

100,0 6,7 25,4 17,5 8,8 41,7

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ La distribucin porcentual de los trabajadores corresponde a la ltima actualizacin del marco muestral (planilla electrnica, marzo 2009). 2/ El grupo de empresas de 10 y ms trabajadores est conformado por los grupos de empresas de 10 a 49 trabajadores y de 50 y ms trabajadores. 3/ La rama servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros y seguros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

En la rama extractiva (4,0%) el aumento del empleo se apoy en la subrama agricultura y pesca. En la subrama agricultura este incremento fue consecuencia de las mayores cosechas de esprragos, uvas de mesa y ctricos, que conllevaron a la contratacin de personal para realizar trabajo en el campo. Del mismo modo, la subrama pesca se vio favorecida por el inicio de la temporada de pesca de anchoveta. En la rama servicios (0,4%) el crecimiento del empleo se deriv de las subramas servicios prestados a empresas, establecimientos financieros, y servicios sociales y comunales. En la subrama servicios prestados a empresas destac el incremento de personal para atender las mayores ventas por campaa navidea de empresas dedicadas a servicios de publicidad y asesora. Asimismo, fue importante la contratacin de personal para atender los servicios de call center y la seguridad en el transporte de valores (v.gr. dinero, oro y joyas). En la subrama establecimientos financieros, la expansin del empleo fue gracias al aumento de la demanda de productos financieros como hipotecas, tarjetas de crdito y prstamos en las entidades bancarias y empresas de seguros que contrataron ms asesores de negocio, analistas de crditos y asistentes administrativos. En la subrama
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servicios sociales y comunales, el crecimiento en el nmero de trabajadores se dio por el incremento de clientes en las salas de juegos de azar y mquinas tragamonedas, y la mayor frecuencia de campaas de salud y desarrollo de capacidades, las cuales requirieron auditores, asistentes financieros, personal para dar charlas, seminarios, cursos y capacitaciones. El crecimiento del empleo en la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (0,7%) fue consecuencia de la creciente demanda de llamadas promocionales a larga distancia, donde se necesit analistas de ventas, ingenieros de sistemas, teleoperadores, entre otros. Adems, las empresas a cargo de concesiones viales y de la organizacin y coordinacin de transporte de carga contrataron personal para atender la mayor demanda de sus servicios. En el Cuadro N 2 tambin se puede observar la variacin mensual del empleo segn tamao de empresa. As, las empresas de 10 a 49 trabajadores presentaron un incremento del empleo de 0,8%, mientras que las empresas de 50 y ms trabajadores registraron un crecimiento del empleo de 1,1% para el mes de diciembre de 2011. La variacin del empleo en las empresas pequeas fue reflejo del comportamiento de las ramas de actividad econmica cuyo orden de importancia fue el siguiente: comercio (1,7%), extractiva (4,0%), servicios (0,2%), industria manufacturera (0,7%); y transporte, almacenamiento y comunicaciones (0,2%). De modo anlogo, las variaciones en el empleo de las ramas de actividad econmica, segn su orden de importancia, para las empresas grandes fue el siguiente: industria manufacturera (1,3%), extractiva (4,0%), comercio (1,3%), servicios (0,4%) y transporte, almacenamiento y comunicaciones (1,1%).

1.2. Rotacin Laboral3 En diciembre de 2011, las tasas de entrada4 y salida5 registradas en el Per Urbano fueron de 3,1% y 2,1%, respectivamente. A partir de dichas tasas se registr una tasa de rotacin6 de 2,6%, lo cual equivale a un total de 92 mil 287 transiciones (ver Cuadro N 3). De otro lado, segn el Grfico N 3, las causas que explicaron esta tasa de rotacin fueron, en orden de importancia, las siguientes: cubrir puestos vacantes debido a diversos motivos (36,4%), variacin de la produccin de bienes y servicios (34,8%), campaas peridicas (15,1%), ampliacin de la capacidad instalada y cambios tecnolgicos (10,2%), variacin de las exportaciones (3,1%) y reorganizacin de la empresa (0,4%).
Para mayor informacin sobre el indicador de rotacin laboral, revisar el Boletn de Economa Laboral N 21. MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL). 4 Relacin porcentual entre la cantidad de ingresos de trabajadores registrados durante el mes y la cantidad de ocupados a fin del mes anterior. 5Relacin porcentual entre la cantidad de reduccin de trabajadores que se ha registrado durante el mes y la cantidad de ocupados a fin del mes anterior. 6Promedio simple de la tasa de entrada y salida. 14
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Cabe precisar que la variacin de la produccin hace referencia al aumento o reduccin de la produccin de bienes y servicios destinado al mercado interno y/o externo. La cobertura de puestos vacantes por diversos motivos alude tanto al ingreso de personal destinado a ocupar los puestos disponibles en la empresa como a la salida de trabajadores por renuncias voluntarias, bajo rendimiento, trmino de contratos o convenios, entre otros motivos. La reorganizacin de la empresa incluye la fusin de empresas, cierre de sucursales o su liquidacin. Las campaas peridicas hacen referencia a las actividades que tienen carcter temporal como, por ejemplo, el Da de la Madre, Da del Padre, Navidad, entre otras. La variacin de exportaciones (aumento y/o reduccin de exportaciones), por su parte, aluden a las variaciones del empleo que pueden derivarse del rgimen integral de promocin a las exportaciones no tradicionales7. Finalmente, la ampliacin de la capacidad instalada y cambios tecnolgicos se refiere a la entrada o salida de trabajadores debido a cambios realizados en las empresas, ya sea por la construccin de nuevas sedes (locales), la compra de ms maquinarias y equipos o por la adopcin de nuevas tecnologas que afectan la eficiencia del proceso productivo. GRFICO N 3 PER URBANO: CAUSAS QUE EXPLICAN LAS TRANSICIONES LABORALES, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ Incluye renuncias voluntarias, despidos del personal por razones disciplinarias, trmino de contrato, contratacin externa de servicios y otros motivos. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

Decreto Ley 22342. 15

A diciembre de 2011, se registr que la rama de actividad econmica con mayor tasa de rotacin fue la de extractiva (4,5%), seguida de la rama industria manufacturera (3,2%); comercio(3,1%), transporte, almacenamiento y comunicaciones (2,1%), y servicios (1,9%), tal como se puede apreciar en el Cuadro N 3. En la rama extractiva la tasa de rotacin laboral se tradujo en 8 mil 104 transiciones laborales, las que fueron resultado de una tasa de entrada de 6,5% y una tasa de salida de 2,5%. La movilidad laboral tuvo como fuente sustancial las subramas agricultura y minera. El ingreso de personal se sustent en el aumento de la produccin y la campaa temporal o peridica. Por otra parte, la salida de trabajadores fue producto de la finalizacin de la campaa temporal y la reduccin de la produccin. En la rama industria manufacturera la rotacin fue resultado de una tasa de entrada de 3,8% y una tasa de salida de 2,6%, lo que produjo un total de 26 mil 070 transiciones. Tanto la entrada como la salida de trabajadores se debieron por cambios en la produccin y la renuncia y cobertura de puestos vacantes. CUADRO N 3 PER URBANO: INDICADORES DE MOVILIDAD LABORAL MENSUAL EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)
Ramas de Actividad Econmica TOTAL RELATIVO Extractiva Industria manufacturera Transporte, almacenamiento y comunicaciones Comercio Servicios 2/ Tasa de rotacin 2,6 4,5 3,2 2,1 3,1 1,9 Indicadores de movilidad laboral Tasa de Tasa de entrada salida 3,1 6,5 3,8 2,5 3,8 2,0 2,1 2,5 2,6 1,8 2,3 1,7 Nmero de transiciones 1/ 92 287 8 104 26 070 6 401 18 569 33 143

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ El nmero de transiciones es la suma de los ingresos y retiros de trabajadores. 2/ La rama servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros y seguros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

La tasa de rotacin en la rama comercio mostr 18 mil 569 transiciones, como efecto de una tasa de entrada de 3,8% y una tasa de salida de 2,3%. El flujo de entrada de trabajadores tuvo su soporte en la campaa temporal y en cubrir puestos vacantes, mientras que el flujo de salida de trabajadores se debi a las renuncias voluntarias y los cambios tecnolgicos y/o administrativos. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones la tasa de rotacin fue resultado de una tasa de entrada de 2,5% y una tasa de salida de 1,8%, lo que produjo un total de 6 mil 401 transiciones. La entrada de
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personal fue debido al incremento en los servicios y el cubrimiento de puestos vacantes, mientras que la salida de personal fue consecuencia de las renuncias voluntarias y la reduccin de los servicios. Por ltimo, en la rama servicios, la tasa de rotacin laboral fue resultado de una tasa de entrada de 2,0% y una tasa de salida de 1,7%, y signific 33 mil 143 transiciones laborales. Las subramas que explicaron en mayor medida la movilidad laboral fueron servicios prestados a empresas; seguido de las subramas servicios sociales y comunales y de recreacin, enseanza y establecimientos financieros. La entrada de personal fue consecuencia del incremento de los servicios y para cubrir puestos vacantes. De otro lado, la salida de personal se debi a las renuncias voluntarias y la disminucin de los servicios.

1.3. Variacin Anual (Diciembre 2011/ Diciembre 2010) La variacin anual del empleo en el Per urbano (Diciembre 2011/ Diciembre 2010) fue de 4,7%. Este crecimiento fue reflejo de la variacin positiva del empleo en todas las ramas de actividad econmica. As, el empleo en la rama servicios creci en 5,8%, en la rama industria manufacturera en 4,0%, en la rama comercio en 5,4%; en la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones en 3,8%, y en la rama extractiva en 2,1%. Fue en ese orden de importancia que las ramas contribuyeron al crecimiento del empleo en este mbito. El crecimiento del empleo en la rama servicios (5,8%) se debi al incremento del empleo en todas sus subramas con el siguiente orden de importancia: servicios prestados a empresas, enseanza, establecimientos financieros, restaurantes y hoteles, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. El aumento de trabajadores en la subrama servicios prestados a empresas se justific por la mayor demanda de servicios en contact center y servicios de tercerizacin (i.e. seleccin de personal, outsourcing en apoyo al trade marketing y ventas, intermediacin laboral) para empresas de diferentes rubros. Asimismo, se necesit personal para atender el incremento en los servicios de publicidad a travs de pancartas y anuncios en medios de comunicacin, y la mayor demanda por asesoras notariales y jurdicas. En la subrama enseanza, el crecimiento anual del empleo fue sustentado por la mayor demanda de docentes y personal administrativo en el ciclo acadmico 2011-II, en comparacin al ciclo 2010-II. Dicha mayor demanda se dio tanto para universidades como para institutos y centros escolares. Para la subrama establecimientos financieros y seguros, el aumento del empleo se debi a la mayor demanda de servicios de crdito, anlisis de riesgo y monitoreo de cobranzas en los bancos, microfinancieras y cajas municipales.

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CUADRO N 4 PER URBANO: VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES POR TAMAO DE EMPRESA SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)
Ramas de Actividad Econmica Distribucin porcentual marzo de 2009 1/ Empresas Trabajadores Variacin anual del empleo 10 y ms trabajadores 2/ 4,7 2,1 4,0 5,4 3,8 5,8 10 a 49 trabajadores 4,5 8,4 9,0 4,9 -2,6 4,0 50 y ms trabajadores 5,0 0,4 2,5 5,8 8,3 6,8

TOTAL Extractiva (agricultura, pesca, minera) Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 3/

100,0 4,1 17,0 22,1 9,3 47,5

100,0 6,7 25,4 17,5 8,8 41,7

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. La variacin anual se refiere a la variacin porcentual del mes actual respecto al mismo mes del ao anterior. 1/ La distribucin porcentual de los trabajadores corresponde a la ltima actualizacin del marco muestral (planilla electrnica, marzo 2009). 2/ El grupo de empresas de 10 y ms trabajadores est conformado por los grupos de empresas de 10 a 49 trabajadores y de 50 y ms trabajadores. 3/ La rama servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros y seguros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

En la subrama restaurantes y hoteles el crecimiento del empleo se debi al aumento de los requerimientos por alimentacin y alojamiento al personal obrero de empresas contratistas e industriales. Para los servicios sociales y comunales, resalt el incremento del personal mdico ante la mayor demanda por servicios hospitalarios. Tambin se registr una mayor demanda de asistentes y personal administrativo para diversas actividades que llevan a cabo las ONG y las organizaciones religiosas. Asimismo, resalt el mayor requerimiento de personal administrativo, seguridad, limpieza en los clubes de esparcimiento. Por ltimo, en la subrama electricidad, gas y agua destac la contratacin de personal para trabajos de supervisin y mantenimiento en centrales hidroelctricas, y para el reforzamiento y reparacin de canales de conduccin de agua. En la rama industria manufacturera (4,0%) el crecimiento del empleo se debi a la mayor demanda de productos metal mecnico-elctrico para labores de montaje, y la mayor produccin de esprragos y alcachofas envasadas por parte de las empresas agroindustriales. Tambin se registr un aumento de empleo gracias a la mayor produccin de harina y aceite de pescado. Para la rama comercio (5,4%) el crecimiento del empleo se debi al mayor dinamismo registrado en las empresas dedicadas a la venta de cartones y papeles (i.e. bond, dplex, peridico). Asimismo, se registr un incremento de personal para abastecer las mayores ventas al por mayor de medicinas y productos qumicos, y la mayor comercializacin de productos de limpieza y combustibles (i.e. gasolina y gas).

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En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (3,8%) el incremento en la contratacin de trabajadores fue derivado de la mayor demanda por servicios de agenciamiento martimo (i.e. atencin de buques respecto a su recepcin, permanencia y despacho, as como de la situacin de sus cargas) y servicios de estiba y desestiba. Adems, destac la contratacin de personal para atender la mayor demanda por servicios logsticos portuarios respecto a las operaciones de importacin y exportacin en el transporte de carga. Asimismo, resalt el incremento del nmero de trabajadores ante las mayores necesidades de transporte de pasajeros y de carga va terrestre y rea. El crecimiento del empleo en la rama extractiva (2,1%) se debi a la mayor contratacin de personal en las subramas minera y pesca. Para la subrama minera, el aumento de trabajadores se debi al mayor nmero de perforaciones y excavaciones, y la mayor produccin de plantas concentradoras ante la creciente extraccin de minerales. Por otro lado, en la subrama pesca, el empleo se increment gracias a la mayor extraccin de productos hidrobiolgicos (i.e. anchoveta, pota, langostinos). De acuerdo con el tamao de empresa, las empresas privadas formales de 10 a 49 trabajadores alcanzaron una variacin anual del empleo de 4,5% en diciembre de 2011 respecto al mismo mes del ao anterior. Este crecimiento del empleo fue apoyado por casi todas las ramas de actividad econmica, que en orden de importancia, fueron las siguientes: servicios (4,0%), industria manufacturera (9,0%), comercio (4,9%) y extractiva (8,4%). No obstante, la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones experiment una contraccin anual de 2,6%. Por su parte, en las empresas privadas formales de 50 y ms trabajadores se registr un crecimiento anual del empleo de 5,0% explicada por la mayor contratacin de trabajadores en todas sus ramas de actividad econmica, las cuales tienen el siguiente orden de relevancia: servicios (6,8%), comercio (5,8%), industria manufacturera (2,5%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (8,3%) y extractiva (0,4%).

2. Lima Metropolitana: Variacin del Empleo

2.1. Variacin Mensual (Diciembre 2011/ Noviembre 2011) En el mes de diciembre de 2011, la variacin mensual del empleo en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores de Lima Metropolitana fue de 0,8% respecto a noviembre de 2011. Este crecimiento fue resultado de una mayor contratacin de trabajadores en las diferentes ramas de actividad econmica, donde el orden de contribucin al crecimiento fue el siguiente: comercio (1,6%), industria manufacturera (1,1%), servicios (0,3%), transporte, almacenamiento y comunicaciones (1,1%) y extractiva (1,9%).

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CUADRO N 5 LIMA METROPOLITANA: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES POR TAMAO DE EMPRESA, SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011/ NOVIEMBRE 2011 (Porcentaje)
Ramas de Actividad Econmica Distribucin porcentual marzo 2009 1/ Empresas TOTAL Extractiva (agricultura, pesca, minera) Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 3/ 100,0 3,1 18,4 21,2 8,6 48,7 Trabajadores 100,0 2,2 24,8 19,0 9,2 44,8 Variacin mensual del empleo 10 y ms trabajadores 2/ 0,8 1,9 1,1 1,6 1,1 0,3 10 - 49 trabajadores 0,8 2,6 1,0 1,9 0,8 0,2 50 y ms trabajadores 0,8 1,0 1,2 1,4 1,2 0,3

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ La distribucin porcentual de los trabajadores corresponde a la ltima actualizacin del marco muestral (planilla electrnica, marzo 2009). 2/ El grupo de empresas de 10 y ms trabajadores est conformado por los grupos de empresas de 10 a 49 trabajadores y de 50 y ms trabajadores. 3/ La rama servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros y seguros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

En la rama comercio (1,6%) el aumento del empleo se justific en los incrementos de las ventas de diversos artculos como prendas de vestir, artefactos elctricos, entre otros. Dichos trabajadores se desempearon como reponedores, asistentes de ventas, personal de atencin al cliente, de almacn, cajeros y promotores de tarjeta de crdito. En la rama industria manufacturera (1,1%) fueron las empresas dedicadas a la transformacin de productos hidrobiolgicos las que contrataron ms trabajadores. Dicho personal requerido fue para atender los incrementos de produccin ante la mayor disponibilidad de sus insumos hidrobiolgicos por el levantamiento de la veda. Asimismo, resaltaron las empresas agroindustriales, las que incrementaron su personal por el aumento de la demanda de productos procesados cuyos insumos principales fueron las fresas, el cacao y el caf. El crecimiento del empleo en la rama servicios (0,3%) se registr principalmente en las subramas servicios prestados a empresas, establecimientos financieros y servicios sociales y comunales. Las dems subramas no presentaron variacin alguna o registraron crecimientos negativos. En la subrama servicios prestados a empresas destacaron aquellas que se dedican a prestar servicios de publicidad, asesora y consultora debido al aumento de ventas por campaa navidea. En la subrama establecimientos financieros el empleo creci gracias a las entidades bancarias y empresas de seguros que contrataron ms asesores de negocio, analistas de crditos y asistentes administrativos ante el aumento de la demanda de productos financieros, como hipotecas y prstamos personales. En la subrama servicios sociales y comunales fueron las empresas de entretenimiento, como salas de
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juegos de azar y mquinas tragamonedas, las que contrataron ms azafatas, cajeros y personal de seguridad por el incremento de clientes en los diferentes turnos. Las empresas dedicadas a brindar servicios sociales y comunales contrataron auditores, asistentes financieros, personal para dar charlas, seminarios, cursos y capacitaciones de diferentes temas para atender el aumento de las diferentes campaas de salud, desarrollo de capacidades, entre otros. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (1,1%) el incremento del empleo en las empresas de comunicacin se debi al aumento de llamadas promocionales de larga distancia, por lo que se necesit analistas de ventas, ingenieros de sistemas, teleoperadores, entre otros. Adems, las empresas a cargo de concesiones viales contrataron personal para efectuar la implementacin de sus servicios de transporte de pasajeros. En el mismo sentido, las empresas a cargo de la organizacin y coordinacin de transporte de carga requirieron mayor personal ante el aumento de la demanda de sus servicios por fiestas de fin de ao. En la rama extractiva (1,9%) el incremento del empleo se registr en las subramas de minera y pesca. En la subrama minera, el crecimiento se justific por el aumento de la produccin en las empresas dedicadas a la extraccin de metales no ferrosos. En tales empresas se contrat a ms personal como gerentes de auditora, director de estudios, mecnicos y operarios de planta. Del mismo modo, en la subrama pesca se contrat ms personal (pescadores) por el inicio de las actividades extractivas debido al levantamiento de la veda de anchoveta.

2.2. Rotacin Laboral La tasa de rotacin registrada para el mbito de Lima Metropolitana fue de 2,1%, la cual fue consecuencia de una tasa de entrada a 2,5% y a una tasa de salida de 1,7% para el mes de diciembre de 2011. Dicha tasa de rotacin represent un total de 60 mil 298 transiciones (ver Cuadro N 6). Las causas que explicaron las transiciones laborales fueron, en orden de importancia, las siguientes: cubrir puestos vacantes (46,2%), variacin de la produccin (25,7%), campaas peridicas (14,9%), ampliacin de la capacidad instalada (12,0%), reorganizacin de la empresa (0,5%) y variacin de exportaciones (0,7%).

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GRFICO N 4 LIMA METROPOLITANA: CAUSAS QUE EXPLICAN LAS TRANSICIONES LABORALES, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ Incluye renuncias voluntarias, despidos del personal por razones disciplinarias, trmino de contrato, contratacin externa de servicios, y otros. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

En el Cuadro N 6 se observa que la rama de actividad econmica con la mayor tasa de rotacin fue comercio (3,1%), siguindole las ramas extractiva (2,2%), industria manufacturera (2,2%), transporte, almacenamiento y comunicaciones (2,0%) y servicios (1,7%). En la rama comercio se registr una tasa de entrada de 3,9% y una tasa de salida de 2,2%, lo cual deriv en un total de 14 mil 686 transiciones. La entrada de trabajadores se expres por el aumento de los servicios y para cubrir puestos vacantes, mientras que la salida de trabajadores fue un efecto de las renuncias voluntarias y la reduccin de los servicios. La rotacin en la rama extractiva signific un total de 1 mil 176 transiciones, las cuales fueron resultado de una tasa de entrada y salida de 3,2% y 1,3%, respectivamente. La movilidad de los trabajadores se explica esencialmente por las subramas minera y agricultura. La entrada de trabajadores obedeci principalmente al aumento de la produccin y la campaa temporal. Por otro lado, el flujo de salida de trabajadores fue causado por la cada de la produccin y las renuncias voluntarias.

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CUADRO N 6 LIMA METROPOLITANA: INDICADORES DE MOVILIDAD LABORAL MENSUAL EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)
Ramas de Actividad Econmica TOTAL RELATIVO Extractiva Industria manufacturera Transporte, almacenamiento y comunicaciones Comercio Servicios 2/ Tasa de rotacin 2,1 2,2 2,2 2,0 3,1 1,7 Indicadores de movilidad laboral Tasa de Tasa de entrada salida 2,5 3,2 2,8 2,5 3,9 1,9 1,7 1,3 1,6 1,4 2,2 1,6 Nmero de transiciones 1/ 60 298 1 176 13 755 4 655 14 686 26 026

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ El nmero de transiciones es la suma de los ingresos y retiros de trabajadores. 2/ La rama servicio est conformada por las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros y seguros, enseanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

La rotacin laboral para la rama industria manufacturera represent un total de 13 mil 755 transiciones, debido a una tasa de entrada y salida de 2,8% y 1,6%, respectivamente. La entrada de personal se debi esencialmente al aumento de la produccin y ocupacin de puestos vacantes. Por su parte, la salida de trabajadores encontr su motivacin principal en las renuncias voluntarias y la finalizacin de contratos. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones se present un total de 4 mil 655 transiciones, producto de una tasa de entrada de 2,5% y una tasa de salida de 1,4%. El flujo de ingreso de trabajadores se explic gracias a la campaa temporal y para cubrir puestos vacantes. Por otro lado, la salida de personal se debi a renuncias voluntarias y cambios tecnolgicos. Por ltimo, en la rama servicios la tasa de rotacin se tradujo en 26 mil 026 transiciones, producto de una tasa de entrada de 1,9% y una tasa de salida de 1,6%. Las principales subramas que respaldaron la tasa de rotacin fueron servicios prestados a empresas; servicios sociales, comunitarios y recreativos, y establecimientos financieros. El flujo de entrada de personal tuvo como causas importantes la ocupacin de puestos vacantes y el aumento de los servicios. Por otra parte, el flujo de salida de trabajadores tuvo como causas principales las renuncias voluntarias y la reduccin de los servicios.

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2.3. Variacin Anual (Diciembre 2011/ Diciembre 2010) El empleo en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores de Lima Metropolitana registr un crecimiento anual (diciembre 2011 / diciembre 2010) de 5,0%. Dicho resultado se sustent en el crecimiento de todas las ramas de actividad econmica, las que, considerando su variacin y concentracin de trabajadores, tuvieron el siguiente orden de importancia: servicios (5,5%), industria manufacturera (4,4%), comercio (5,6%); transportes almacenamiento y comunicaciones (3,4%) y extractiva (4,3%).

CUADRO N 7 LIMA METROPOLITANA: VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES POR TAMAO DE EMPRESAS, SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)
Ramas de Actividad Econmica Distribucin porcentual marzo 2009 1/ Empresas Trabajadores 100,0 3,1 18,4 21,2 8,6 48,7 100,0 2,2 24,8 19,0 9,2 44,8 Variacin anual del empleo 10 y ms trabajadores 2/ 5,0 4,3 4,4 5,6 3,4 5,5 10 -49 trabajadores 4,4 5,6 10,0 5,2 -4,5 3,7 50 y ms trabajadores 5,4 2,5 2,5 5,9 8,9 6,6

TOTAL Extractiva (agricultura, pesca, minera) Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 3/

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ La rama servicios est conformada por las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros y seguros, enseanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. 2/ El nmero de transiciones es la suma de los accesos y separaciones de trabajadores. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

La evolucin del ndice de empleo en Lima Metropolitana sigue mostrado una tendencia favorable en los ltimos tres aos. Los niveles del ndice para todo el ao 2011 son notablemente superiores que los registrados en los aos anteriores. Adicionalmente, se puede apreciar una cierta cada del empleo en los meses de febrero y agosto (ver Grfico N 5).

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GRFICO N 5 LIMA METROPOLITANA: NDICE MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, ENERO 2009 DICIEMBRE 2011 (Base: mayo 2004 = 100)
152

151,1 148,8 149,9

148

146,3 145,2 144,3

144

146,8

146,4

147,2

143,9 142,2 141,3 139,1 137,5 139,5 138,5 139,5

141,5
140

139,4

139,1

136,2
136

134,2 131,9 131,8 133,1 132,2 131,3 130,4 129,5

ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV.

136,7 134,7 133,9 133,1 131,9 132,4 132,2

132

128

DIC.

2009

2010

2011

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

El crecimiento del empleo en la rama servicios (5,5%) fue sustentado por el buen comportamiento de las subramas servicios prestados a empresas, establecimientos financieros, enseanza y restaurantes y hoteles, las otras subramas no registraron crecimientos significativos. En la subrama servicios prestados a empresas se contrat ms trabajadores para cubrir el incremento del servicio tcnico de empresas de telefona, tanto fija como mvil. Tambin se contrat ms personal para que se desempeen como impulsadores, promotores de productos de consumo masivo, as como la elaboracin y demostracin de publicidad. En la subrama establecimientos financieros, el aumento de trabajadores se dio por el aumento de crditos al sector PYMES y tarjetas de crdito en general, tambin se contrat trabajadores para la atencin al pblico en las solicitudes de crditos. Este personal se desempear como analista de gestin, asistente de registro, asistente de seleccin, representante de banca, supervisor de contabilidad, asesor de negocios, entre otros. El empleo en la subrama enseanza creci por la mayor contratacin de profesores por el inicio de cursos y talleres de verano, as como tambin por cambios administrativos. En la subrama restaurantes y hoteles, el aumento del empleo se justific por el aumento de clientes en restaurantes, donde se contrat cocineros especialistas en pollos a la brasa, mozos, ayudante de cocina; por el lado de los hoteles se contrat trabajadores en el rea de mantenimiento, lavandera, por la mayor afluencia de turistas. En la rama industria manufacturera (4,4%) el empleo creci gracias al buen desempeo de las empresas dedicadas a la produccin de productos metlicos para uso estructural, empresas productoras de harina de
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pescado y las empresas que se dedican a la fabricacin de electrodomsticos. En el primer grupo de empresas se requirieron soldadores, esmeriladores, pulidores, caldereros e ingenieros de obra. En el segundo grupo se contrataron ingenieros de alimento, pescadores y estibadores. Para el tercer grupo de empresas se contrataron a operarios, almaceneros, entre otros. Adems, se registraron mayores trabajadores en empresas que se dedican a elaborar productos lcteos (panetones, caf enlatado, cocoa, entre otros), aqu se requiri personal obrero para el rea de produccin. En la rama comercio (5,6%) el incremento del empleo se debi a la mayor demanda de trabajadores de empresas dedicadas a la venta de productos mdicos, maquinarias de construccin, alimentos de consumo masivo y la venta de autos. Las empresas que comercializan productos mdicos requirieron tcnicos y representantes de ventas, las empresas que venden materiales de construccin requirieron tcnicos electrnicos y jefe de mantenimiento, las empresas vendedoras de alimentos de consumo masivo contrataron auxiliares de ventas y reponedores, y finalmente las empresas que venden autos registraron ms personal para jefe de ventas, administrador, asistente de gerencia y tcnicos de mantenimiento. El crecimiento del empleo en la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (3,4%) fue producto de aquellas empresas que brindan servicio de almacenamiento de carga, en este tipo de empresa se requiri los servicios de operador logstico, asistente de almacn, estibadores y conductores. Las empresas de transporte de carga tambin registraron aumentos en su personal, como choferes, oficiales de aeroportuarios, entre otros. En la rama extractiva (4,3%) el empleo creci en mayor proporcin en la subrama minera por la mayor explotacin de minerales no ferrosos, aqu se requiri asistentes de contabilidad, de logstica, entre otros. Las empresas pesqueras contrataron mayor personal administrativo para atender la mayor demanda de recursos hidrobiolgicos. Con respecto a la variacin del empleo por tamao de empresa, se puede observar, en el Cuadro N 7, que las empresas de 50 y ms trabajadores registraron un mayor crecimiento (5,4%) que las empresas de 10 a 49 trabajadores (4,4%). En las empresas de mayor tamao, todas las ramas de actividad registraron crecimiento, siendo el transporte, almacenamiento y comunicaciones la que ms creci (8,9%). Con respecto a las empresas de menor tamao, la rama que ms creci fue la industria manufacturera (10,0%), pero en este tipo de empresas se registr a la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones como la nica rama que decreci (-4,5%).

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3. Resto Urbano: Variacin del Empleo

3.1. Variacin Mensual (Diciembre 2011/ Noviembre 2011) La variacin mensual (diciembre 2011/ noviembre 2011) del empleo fue de 1,5% en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores del Resto Urbano. Este crecimiento del empleo fue reflejo de la variacin positiva del empleo en todas las ramas de actividad econmica con excepcin de la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (-0,4%). As, el orden de importancia de las ramas que contribuyeron a mejorar los niveles de empleo fue el siguiente: extractiva (4,8%), industria manufacturera (1,3%), servicios (0,7%) y comercio (1,0%). En la rama extractiva (4,8%) el incremento en el empleo fue causado esencialmente por la contratacin de trabajadores en la subrama agricultura debido al incremento de la produccin de esprragos y el inicio de la cosecha de uvas y ctricos. Tambin resalt la subrama pesca, la cual contrat ms trabajadores por el inicio de la temporada de pesca de anchoveta. La expansin del empleo en la rama industria manufacturera (1,3%) se debi a la mayor produccin de harina y aceite de pescado ante el levante de la veda de anchoveta, lo cual posibilit la mayor disponibilidad de los insumos. Asimismo, se necesit personal para atender la mayor produccin de mangos dirigida a satisfacer la demanda norteamericana y mexicana. CUADRO N 8 RESTO URBANO: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS Y TRABAJADORES POR TAMAO DE EMPRESA, SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011/ NOVIEMBRE 2011 (Porcentaje)
Ramas de Actividad Econmica Distribucin porcentual marzo 2009 1/ Empresas TOTAL Extractiva (agricultura, pesca, minera) Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 3/ 100,0 6,9 12,8 24,8 11,6 43,9 Trabajadores 100,0 19,2 27,0 13,4 7,4 33,0 Variacin mensual del empleo 10 y ms trabajadores 2/ 1,5 4,8 1,3 1,0 -0,4 0,7 10 a 49 trabajadores 0,5 8,4 -0,9 1,0 -1,9 0,4 50 y ms trabajadores 1,8 4,5 1,5 1,0 0,7 0,8

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. La variacin anual se refiere a la variacin porcentual del mes actual respecto al mismo mes del ao anterior. 1/ La distribucin porcentual de los trabajadores corresponde a la ltima actualizacin del marco muestral (planilla electrnica, marzo 2009). 2/ El grupo de empresas de 10 y ms trabajadores est conformado por los grupos de empresas de 10 a 49 trabajadores y de 50 y ms trabajadores. 3/ La rama servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros y seguros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

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El incremento del empleo en la rama servicios (0,7%) se registr en las subramas servicios prestados a empresas; establecimientos financieros, y servicios sociales y comunales. En la subrama servicios prestados a empresas se destac un incremento de personal para los servicios de call center, administracin, tesorera y actividades de ingeniera y arquitectura. En la subrama establecimientos financieros se contrat personal para atender los crecientes servicios de prstamos y tarjetas de crditos. En la subrama servicios sociales y comunales se increment el personal debido al aumento de pacientes por campaas de salud para escolares, adems se contrat trabajadores para actividades temporales en la planta de tratamiento de aguas servidas y en las empresas dedicadas al entretenimiento, como salas de juego y mquinas tragamonedas. En la rama comercio (1,0%) el aumento del empleo se debi a la mayor comercializacin de productos en almacenes no especializados, donde se increment la venta de carnes, pescados, arroz, entre otros; adems de la venta de prendas de vestir. Asimismo, se registr un incremento en las ventas de electrodomsticos y artculos de ferretera, para lo cual se contrat vendedores especializados en lnea blanca (electrodomsticos) y ferretera, as como contadores, cajeras y otro personal administrativo. Finalmente, en la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (-0,4%) se registr una disminucin en el empleo debido a la menor demanda por trabajos de estiba ante la reduccin del volumen de embarque de harina de pescado. Asimismo, otro factor que contribuy a la contraccin en el empleo fue la reduccin de la demanda por servicios de instalacin en el mbito de las telecomunicaciones (v.gr. cable, internet y telfono). Al estudiar la evolucin del empleo en el Resto Urbano por tamao de empresa, se observ que las empresas de 50 y ms trabajadores tuvieron un crecimiento mensual mayor que las empresas de 10 a 49 trabajadores. De esta forma, las empresas grandes presentaron una variacin mensual de 1,8% mientras que la variacin en las empresas pequeas fue de 0,5% (ver Cuadro N 8). Las ramas de actividad econmica que participaron con mayor importancia en el crecimiento del empleo en las empresas grandes fueron las siguientes: extractiva (4,5%), comercio (1,0%), servicios (0,8%), industria manufacturera (1,5%) y transporte, almacenamiento y comunicaciones (0,7%). Para el caso de las empresas pequeas, las ramas ms importantes que contribuyeron a la variacin del empleo fueron las siguientes: extractiva (8,4%), industria manufacturera (-0,9%), servicios (0,4%), comercio (1,0%); y transporte, almacenamiento y comunicaciones (-1,9%). 3.2. Rotacin Laboral Para diciembre de 2011 se registr una tasa de rotacin de 3,9% en el Resto Urbano. Dicho resultado fue producto de las tasa de entrada y salida de 4,6% y 3,2%, respectivamente. Asimismo, la tasa de rotacin represent31 mil 989 transiciones (ver Cuadro N 9). Como se puede apreciar en el Grfico N 6, las causas que
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motivaron la movilidad laboral fueron, en orden de importancia, las siguientes: variacin de la produccin de bienes y servicios (52,0%), cubrir puestos vacantes debido a diversos motivos (17,8%), campaas peridicas (15,7%), variacin de exportaciones (7,5%), ampliacin de capacidad instalada y cambios tecnolgicos (6,8%), y reorganizacin de la empresa (0,2%) GRFICO N 6 RESTO URBANO: CAUSAS QUE EXPLICAN LAS TRANSICIONES LABORALES, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ Incluye renuncias voluntarias, despidos del personal por razones disciplinarias, trmino de contrato, contratacin externa de servicios, y otros. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

En el Cuadro N 9 se aprecia que la rama industria manufacturera registr la mayor tasa de rotacin (5,7%) seguida de la rama extractiva (5,3%); comercio (3,0%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (2,7%), y servicios (2,4%). La tasa de rotacin de la rama industria manufacturera represent 12 mil 315 transiciones, producto de una tasa de entrada y salida de 6,3% y 5,0%, respectivamente. El ingreso de personal se deriv principalmente de la mayor produccin y el aumento de las exportaciones. De otro lado, la salida de personal fue producto especialmente del descenso de las exportaciones y la reduccin de la produccin.

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En la rama extractiva la rotacin laboral implic un total de 6 mil 928 transiciones laborales, con una tasa de entrada de 7,7% y una tasa de salida de 2,9%. La movilidad laboral se deriv sustancialmente de los ingresos y salidas de trabajadores en las subramas agricultura y pesca. En el caso del ingreso de trabajadores, este respondi principalmente al aumento de la produccin y la campaa temporal. La salida de trabajadores, por su parte, estuvo motivada esencialmente por la reduccin de la produccin y las renuncias voluntarias. CUADRO N 9 RESTO URBANO: INDICADORES DE MOVILIDAD LABORAL MENSUAL EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)
Ramas de Actividad Econmica TOTAL RELATIVO Extractiva (agricultura, pesca y minera) Industria manufacturera Transporte, almacenamiento y comunicaciones Comercio Servicios 2/ Tasa de rotacin 3,9 5,3 5,7 2,7 3,0 2,4 Indicadores de movilidad laboral Tasa de Tasa de entrada salida 4,6 3,2 7,7 2,9 6,3 5,0 2,5 2,9 3,5 2,5 2,8 2,1 Nmero de transiciones 1/ 31 989 6 928 12 315 1 746 3 883 7 117

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ El nmero de transiciones es la suma de los ingresos y retiros de trabajadores. 2/ La rama servicio est conformada por las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros y seguros, enseanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

En la rama comercio, la tasa de rotacin represent 3 883 transiciones, como resultado de una tasa de entrada de 3,5% y una tasa de salida de 2,5%. El ingreso de trabajadores estuvo sustentado en ocupar puestos vacantes y en el aumento de las ventas. Por su parte, la salida de trabajadores se deriv de las renuncias voluntarias, y cambios tecnolgicos y/o administrativos. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones la tasa de rotacin implic 1 746 transiciones, como resultado de una tasa de entrada de 2,5% y una tasa de salida de 2,9%. El flujo de ingreso de personal se debi sustancialmente al aumento de los servicios y a la ocupacin de puestos vacantes. Por otro lado, la salida de personal fue consecuencia principalmente de la reduccin de los servicios y las renuncias voluntarias. Por ltimo, en la rama servicios, la tasa de rotacin laboral se tradujo en 7 mil 117 transiciones laborales, consecuencia de una tasa de entrada de 2,8% y una tasa de salida de 2,1%. El mayor nmero de transiciones de trabajadores se observ principalmente en la subrama enseanza, seguida por las subramas establecimientos financieros y servicios prestados a empresas. El ingreso de personal obedeci al aumento de los servicios y a la ocupacin de puestos vacantes. Por su parte, la salida de trabajadores se deriv esencialmente de la reduccin de los servicios y las renuncias voluntarias.
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3.3. Variacin Anual (Diciembre 2011/ Diciembre 2010) La variacin anual del empleo (diciembre 2011/ diciembre 2010) en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores del Resto Urbano fue de 4,1%. Este crecimiento fue reflejo de la variacin positiva del empleo en todas las ramas de actividad econmica. El empleo en servicios creci en 6,9%, en comercio en 4,6%, en la industria manufacturera en 2,4%; en transporte, almacenamiento y comunicaciones en 5,2% y en extractiva en 1,2%. Fue en ese orden de importancia que las ramas contribuyeron al crecimiento del empleo en este mbito. CUADRO N 10 RESTO URBANO: VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES POR TAMAO DE EMPRESAS, SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Porcentaje)
Ramas de Actividad Econmica Distribucin porcentual marzo 2009 1/ Empresas TOTAL Extractiva (agricultura, pesca, minera) Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 3/ 100,0 6,9 12,8 24,8 11,6 43,9 Trabajadores 100,0 19,2 27,0 13,4 7,4 33,0 Variacin anual del empleo 10 y ms trabajadores 2/ 4,1 1,2 2,4 4,6 5,2 6,9 10 a 49 trabajadores 4,8 16,3 2,0 3,7 3,7 5,2 50 y ms trabajadores 3,8 0,0 2,4 5,5 6,3 7,5

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. La variacin anual se refiere a la variacin porcentual del mes actual respecto al mismo mes del ao anterior. 1/ La distribucin porcentual de los trabajadores corresponde a la ltima actualizacin del marco muestral (planilla electrnica, marzo 2009). 2/ El grupo de empresas de 10 y ms trabajadores est conformado por los grupos de empresas de 10 a 49 trabajadores y de 50 y ms trabajadores. 3/ La rama servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros y seguros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

La evolucin del empleo en el Resto Urbano vuelve a tomar un camino ascendente en el cierre del ao, comportamiento acorde con lo observado en los dos aos anteriores (ver grfico N 7).

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GRFICO N 7 RESTO URBANO: NDICE MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, ENERO 2009 DICIEMBRE 2011 (Base: mayo 2004 = 100)

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

En la rama servicios (6,9%) el crecimiento del empleo se registr en las subramas de enseanza, servicios prestados a empresas; establecimientos financieros, y servicios sociales y comunales. En la subrama enseanza, el crecimiento del empleo fue apoyado por el incremento de los servicios educativos, del primer semestre con respecto al segundo semestre acadmico, especialmente en las instituciones de educacin superior. En la subrama servicios prestados a empresas, el aumento en el empleo se produjo por el mayor nmero de servicios de tercerizacin de personal debido a cambios administrativos. Tambin destac la mayor demanda por mantenimiento de lneas de alta tensin. En la subrama establecimientos financieros se observ una mayor necesidad por servicios financieros, para lo cual se necesit analistas de crdito y de gestores de intermediacin financiera. En la subrama servicios sociales y comunales, el empleo aument debido al incremento en los servicios hospitalarios, para lo cual se contrat personal que se desempee como mdico de guardia, tcnico en farmacia y administrativo. En la rama comercio (4,6%) el incremento del empleo fue causado por un aumento de la capacidad instalada y las mayores ventas de los establecimientos encargados de comercializar productos relacionados a la construccin
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y decoracin de casas. Asimismo, fue importante la contratacin de personal por las mayores ventas de ropa de vestir, artefactos electrodomsticos, calzado, alimentos, abarrotes y otros. En la rama industria manufacturera (2,4%) el incremento del empleo se explic por el aumento de la produccin de las empresas agroindustriales que producen enlatados, enfrascados y conservas derivadas de la alcachofa, esprrago, legumbres, uva, fresa, mango, ctricos, entre otros. En la rama transporte, almacenamiento y telecomunicaciones (5,2%) el empleo creci debido al aumento de venta de pasajes va terrestre al interior del pas, as como el transporte de carga interprovincial. Tambin destac la mayor demanda de trabajadores para el transporte de carga y de pasajeros por va rea y por lnea frrea. En la rama extractiva (1,2%) aument el empleo debido al crecimiento de las subramas minera y pesca. En el caso de la subrama minera, el incremento tiene su fuente en la mayor demanda de trabajos de perforacin, mantenimiento y limpieza de pozos petroleros, gas y minerales. En la subrama pesca se observ la expansin del empleo debido al incremento de la pesca de recursos hidrobiolgicos (v.gr. merluza, anchoveta, langostino). En el Cuadro N 10 tambin se muestra la variacin del empleo segn tamao de empresa. As, se aprecia un crecimiento de 4,8% en las empresas pequeas y de 3,8% en las empresas grandes. Asimismo, siguiendo el orden de importancia de las ramas para el aumento del empleo en las empresas pequeas, encontramos que la rama servicios (5,2%) fue la ms influyente, seguida de las ramas comercio (3,7%), extractiva (16,3%), transporte, almacenamiento y comunicaciones (3,7%) e industria manufacturera (2,0%). Por otro lado, la variacin anual del empleo en las empresas grandes se encuentra explicada por las siguientes ramas, ordenadas por importancia: servicios (7,5%), industria manufacturera (2,4%), comercio (5,5%), transporte, almacenamiento y comunicaciones (6,3%). La rama extractiva no present variacin alguna.

VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO EN LAS PRINCIPALES CIUDADES DEL RESTO URBANO De las 29 ciudades que conformaron el Resto Urbano, 26 registraron un comportamiento positivo en sus niveles de empleo. Las cinco ciudades8 con mayores variaciones positivas en el empleo fueron: Puno - Juliaca (14,7%), Sullana (14,0%), Cajamarca (11,4%), Ica (10,4%) y Huaraz (9,7%). Por otro lado las ciudades que registraron menor variacin del empleo fueron Chincha (-22,6%), Huancavelica (-16,6%) y Chachapoyas (-5,7%).

Para cada una de estas ciudades se analizar las ramas y subramas de actividad econmica segn su contribucin al crecimiento del empleo en orden decreciente. Dicha contribucin se ha identificado tomando en cuenta la variacin del empleo y la concentracin de trabajadores en cada rama.

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GRFICO N 8 PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, DICIEMBRE 2011 / DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: la informacin corresponde al primer da de cada mes. Cifras preliminares. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo. Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

4. Principales Ciudades: Variacin semestral del Empleo

GRFICO N 9
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PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN SEMESTRAL1/ DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, JULIO - DICIEMBRE 2011 / JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

1/ Es la variacin del promedio del ndice mensual de los ltimos seis meses del ao 2011 con respecto del promedio del ndice promedio del mismo periodo del ao anterior Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

CIUDAD DE SULLANA (15,8%)

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En el segundo semestre del ao 2011, el crecimiento del empleo en la ciudad de Sullana fue de 15,8% con respecto al mismo periodo del ao anterior. Todas las ramas de actividad econmica registraron crecimiento en el empleo, siendo la rama extractiva (28,6%), industria manufacturera (10,1%) y servicios (12,2%) las que concentraron mayor cantidad de trabajadores9. El crecimiento del empleo en la rama extractiva (28,6%) se debi al buen desempeo de las empresas agrcolas, donde se requiri personal para la cosecha de banano orgnico, adems del cultivo de uva para realizar labores de raleo. En la industria manufacturera (10,1%) el crecimiento del empleo se sustent en la elaboracin de jugos, aqu se requiri personal en las reas de contabilidad, produccin, mantenimiento de mquinas y limpieza de planta. El empleo en la rama servicios (12,2%) creci gracias a la subrama establecimientos financieros y enseanza. En la primera subrama se contrat a ms promotores de crdito por el aumento de la demanda de los diferentes tipos de prstamos. Para la segunda subrama, el aumento del empleo se produjo por el aumento de la demanda de los servicios complementarios del ciclo de estudios en universidades, aqu se contrat tanto personal docente como asistentes de docencia. GRFICO N 10 SULLANA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

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CIUDAD DE PIURA (15,5%)

Ver cuadro N 5 del anexo. 36

En el segundo semestre del ao 2011, el crecimiento del empleo en la ciudad de Piura fue de 15,5% con respecto al mismo periodo del ao anterior. Dicho resultado fue sustentado en el comportamiento de todas las ramas de actividad econmica con el siguiente orden de importancia: industria manufacturera (26,0%), comercio (20,9%), servicios (3,5%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (17,4%) y extractiva (2,0%). En la industria manufacturera (26,0%) destac el mayor requerimiento de trabajadores en empresas agroindustriales que procesan las cosechas de uvas, pimiento y jalapeos. Asimismo, se necesit personal para atender las exportaciones de hilados de algodn a los mercados de EE.UU. y Europa, y el aumento en la produccin de bloques de cemento. En la rama comercio (20,9%) fue importante la contratacin de trabajadores ante la mayor demanda de productos alimenticios y artculos de ropa en los super e hipermercados, as como la apertura de nuevos locales de tiendas retail. En la rama servicios (3,5%), el mayor nmero de trabajadores contratados estuvo impulsado principalmente por las subramas enseanza y establecimientos financieros. En la subrama enseanza destac las mayores contrataciones de personal docente y administrativo en las instituciones que brindan servicios de educacin superior. En la subrama de establecimientos financieros resalt el incremento del nmero de trabajadores para servicios de crdito en las cajas municipales y bancos, por mayor afluencia de clientes. De modo anlogo, se requiri trabajadores por la mayor demanda de administracin de fondos de pensiones. Por otro lado, en la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (17,4%) se contrat trabajadores por mayores requerimientos del servicio de transporte de carga y de pasajeros por va terrestre y area, y la mayor demanda de servicios de telefona mvil. En la rama extractiva (2,0%), el crecimiento del empleo fue impulsado esencialmente por la subrama agricultura. De esta forma, el aumento de trabajadores se deriv de los mayores requerimientos en la produccin de uva para realizar labores de raleo, poda, deshoje, cosecha y aplicaciones de insecticidas. Asimismo, resalt la mayor contratacin de personal para criaderos de aves, por la mayor demanda en dicho rubro.

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GRFICO N 11 PIURA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

CIUDAD DE PUNO - JULIACA (15,0%)

En la ciudad de Puno Juliaca el empleo creci 15,0% en el periodo julio-diciembre de 2011 respecto al mismo periodo del ao anterior. Las ramas de actividad econmica que respaldaron dicho resultado fueron: servicios (12,9%), comercio (34,6%), extractiva (37,3%); y transporte, almacenamiento y comunicaciones (9,3%). Por su parte, la rama industria manufacturera present una variacin negativa de 3,3%. El aumento del empleo en la rama servicios (12,9%) fue motivado sustancialmente por las subramas enseanza y establecimientos financieros. En la primera subrama se debi por la mayor demanda de personal docente en las universidades y los institutos. En la subrama establecimientos financieros, la contratacin de personal fue motivada por la mayor demanda de servicios financieros en las empresas microfinancieras. Caber precisar, que tambin se registr un crecimiento del empleo por las mayores afiliaciones al sistema privado de pensiones. En la rama comercio (34,6%) la contratacin de personal se deriv de las mayores ventas de combustibles al por menor, as como la apertura de nuevos locales para grifos. Asimismo, fue relevante el crecimiento del empleo por el aumento de ventas de alimentos y bebidas al por mayor. El empleo en rama extractiva (37,3%) fue impulsado
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esencialmente por la subrama pesca, dada las mayores extracciones de trucha, carachi y pejerrey. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (9,3%) fue importante el transporte de carga por va terrestre y la mayor demanda por televisin por cable. GRFICO N 12 PUNO - JULIACA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

CIUDAD DE PISCO (12,9%)

En la ciudad de Pisco el empleo creci 12,9% en el periodo julio-diciembre de 2011 respecto al mismo periodo del ao anterior. Este crecimiento fue reflejo de la variacin positiva del empleo en todas las ramas de actividad econmica. Las ramas de actividad que ms contribuyeron a este crecimiento fueron: industria manufacturera (13,6%), extractiva (12,2%), servicios (6,8%). El incremento del empleo en la industria manufacturera (13,6%) se debi al aumento de la produccin de fibras textiles, aqu se requirieron operarios de maquinaria textil y mecnicos textiles. En la agroindustria, el aumento del empleo se registr por la mayor demanda del esprrago empacado, aqu se solicitaron seleccionadores, cortadores y empacadores de esprragos. En la rama extractiva (12,2%) solo destac la subrama agricultura, que
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requiri mayor personal para la crianza de aves, agricultores de uva y esprragos. El empleo en la rama servicios (6,8%) se vio favorecida por el incremento de trabajadores en las subramas enseanza y servicios prestados a empresas. En la primera subrama se contrato ms docentes por el dictado de cursos de extensin y por la ampliacin del dictado de cursos regulares. En la segunda subrama el empleo aumento por el mayor servicio de anlisis y ensayos tcnicos, adems del aumento de asesoras empresariales, donde se requirieron ingenieros pesqueros y personal administrativo.

GRFICO N 13 PISCO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

CIUDAD DE HUARAZ (10,9%)

En la ciudad de Huaraz el empleo creci 10,9% en el periodo julio-diciembre de 2011 respecto al mismo periodo del ao anterior.Este resultado fue sustentado por todas la ramas de actividad econmica a excepcin de la rama industria, que no registr empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores. Las principales ramas de actividad econmica fueron servicios y extractivas, que crecieron en 17,6% y 10,2%, respectivamente, adems de concentrar el mayor nmero de trabajadores.

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El empleo en la rama servicios (17,6%) creci gracias al buen comportamiento de la subrama servicios prestados a empresas y enseanza. En la primera subrama se contrat personal (asesor de proyectos, tcnicos de diseo grfico) en empresas dedicadas a realizar proyectos, diseos de pginas web, entre otros. En la segunda subrama se demand personal docente y administrativo, principalmente en universidades e institutos, por el inicio del segundo semestre acadmico 2011.En la rama extractiva (10,2%), la principal subrama fue la minera donde se requirieron trabajadores para la implementacin de proyectos de ingeniera, perforacin, proyectos de desarrollos, entre otros. Aqu se contrat ingenieros civiles, proyectistas y obreros.

GRFICO N 14 HUARAZ: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

CIUDAD DE ABANCAY (10,5%)

En la ciudad de Abancay el empleo creci 10,5% en el periodo julio-diciembre de 2011 respecto al mismo periodo del ao anterior. Las ramas de actividad que explicaron este aumento fueron: servicios (11,5%) y en una menor proporcin comercio (3,8%). En la rama servicios la variacin positiva se present en las subramas de establecimientos financieros, enseanza, y servicios sociales, comunales y recreacin. De esta manera, en la primera subrama, el incremento se debi a contrato de personal para analista de crditos, asimismo por contrato de personal de limpieza por
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modalidades de subcontratacin. En la subrama enseanza, el aumento ocurri, principalmente, por la contratacin de docentes para el dictado de cursos universitarios de verano y contrato de personal administrativo. En la subrama servicios sociales, comunales y recreacin el incremento se debi por el inicio de proyectos nuevos de medio ambiente, as como la contratacin de trabajadores como cambistas por el aumento de servicios en tragamonedas. En la rama comercio el incremento se debi a la mayor demanda de personal por campaa navidea. GRFICO N 15 ABANCAY: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011/ JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmica Laboral.

CIUDAD DE TALARA (9,7%)

En la ciudad de Talara el empleo creci 9,7% en el periodo julio-diciembre de 2011 respecto al mismo periodo del ao anterior.Las ramas de actividad que contribuyeron en mayor medida a este crecimiento fueron la extractiva (12,7%) y la de servicios (9,1%). La rama extractiva (12,7%) en esta ciudad solo est representada por la rama minera, donde las empresas de extraccin y exploracin de petrleo aumentaron los niveles de empleo. Aqu se requiri personal tanto para diferentes reas de las empresas como para realizar actividades de perforacin y de mantenimiento. En la rama servicios (9,1%), el empleo creci impulsado, principalmente, por dos subramas: hoteles y restaurantes, y servicios prestados a empresas. En la primera subrama se requirieron ms cocineros y mozos debido a las nuevas
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concesiones de empresas petroleras. En la subrama servicios prestados a empresas el empleo creci por los servicios que las empresas petroleras han tercerizado, como contratacin de personal, servicios de seguridad, entre otros. GRFICO N 16 TALARA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

CIUDAD DE CAJAMARCA (7,9%)

En la ciudad de Cajamarca el empleo creci 7,9% en el periodo julio-diciembre de 2011 respecto al mismo periodo del ao anterior. Dicho crecimiento fue sustentado por casi las ramas de actividad econmica, las que, a excepcin de la rama industria manufacturera, que registro una cada del empleo. El principal aporte al crecimiento del empleo se registr en la rama servicios (13,5%), donde la subrama hoteles y restaurantes demand mayor personal (administradores de hoteles, cuarteleros y mozos) por la mayor entrada de turistas y personal para trabajos mineros. Tambin se registr incremento de empleo en las empresas que realizan servicios sociales y comunales, donde se requirieron ingenieros y personal administrativo para la ejecucin de proyectos para la comunidad. La rama extractiva (11,5%) aport tambin significativamente al crecimiento del
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empleo en la ciudad. La subrama minera fue la que concentr la gran parte de trabajadores de esta rama, aqu se requirieron ingenieros para distintas reas (v.gr. mantenimiento de mina, operaciones, medioambiente y geologa).El aumento del empleo en la rama comercio (15,1%) se debi a la mayor demanda de productos electrodomsticos y venta de repuestos de maquinaria pesada. Aqu se requirieron vendedores y cajeros.

GRFICO N 17 CAJAMARCA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

CIUDAD DE AREQUIPA (7,5%)

La ciudad de Arequipa registr una variacin de 7,5% en el periodo julio diciembre de 2011 respecto al mismo periodo del ao anterior, respaldada por todas sus ramas de actividad econmica con el siguiente orden de incidencia en el aumento del empleo: servicios (7,2%), comercio (11,4%), industria manufacturera (5,9%), extractiva (15,1%) y transporte, almacenamiento y comunicaciones (2,2%). El empleo en la rama servicios (7,2%) se apoy sustancialmente tanto en la subrama establecimientos financieros, como en la de servicios sociales y comunales. Para la primera subrama, destac el incremento de los servicios de crditos a micro y pequeas empresas, y a personas naturales. En la subrama servicios sociales y comunales resalt la contratacin de personal para los servicios de educacin especial y para los servicios mdicos en hospitales y clnicas. El aumento del empleo en la rama comercio (11,4%) fue impulsado por las
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mayores ventas y apertura de nuevos locales de artculos de ferretera y la mayor demanda del sector retail. Tambin resalt la mayor comercializacin de partes, piezas y accesorios de vehculos automotores. En la rama industria manufacturera (5,9%) el empleo creci gracias a la mayor produccin de papilla. Asimismo, fue relevante la contratacin de personal para atender la mayor demanda de productos textiles y los mayores requerimientos por fabricacin de estructuras metlicas, reparacin de hornos y su ensamblaje para las empresas mineras y microempresas. El incremento del empleo en la rama extractiva (15,1%) fue impulsado por las subramas de agricultura y minera. En la primera subrama, el aumento del personal se debi a la mayor demanda de cochinilla, paltos, lcuma y mandarina. Por su parte, en la subrama minera se contrat trabajadores para atender la mayor extraccin de minerales metalferos no ferrosos. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (2,2%) el mayor nmero de trabajadores estuvo sustentado por la demanda de transporte de carga y pasajeros va carretera. Asimismo, resalt la contratacin de persona por la mayor demanda de transporte de pasajeros por va rea.

GRFICO N 18 AREQUIPA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

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10 CIUDAD DE AYACUCHO (7,4%) La ciudad de Ayacucho registr una variacin de 7,4% en el segundo semestre de 2011, con respecto al mismo periodo del ao anterior. Las ramas de actividad econmica que contribuyeron ms con este crecimiento fueron servicios (7,1%) y comercio (9,1%). La rama servicios (7,1%) fue impulsada principalmente por las subramas establecimientos financieros, y servicios sociales y comunales. En la primera subrama, el aporte al empleo se dio por los mayores niveles de crditos otorgados, aqu se requirieron cajeros y agentes de negocios. En la segunda subrama se solicitaron ms promotores sociales, tambin enfermeros y nutricionistas para las capacitaciones de proyectos de salud. En la rama comercio (9,1%) aumentaron las ventas de productos electrodomsticos, farmacuticos y materiales de construccin, por lo que se requiri, bsicamente, personal para atencin a clientes (i.e. vendedores).

GRFICO N 19 AYACUCHO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

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11 CIUDAD DE PUERTO MALDONADO (7,0%) La ciudad de Puerto Maldonado present una variacin del empleo de 7,0% en el segundo semestre del ao 2011, con respecto al mismo periodo del ao anterior. Las ramas de actividad econmica que mayor crecimiento han tenido son la extractiva y la de servicios que crecieron en 47,5% y 6,6%, respectivamente. Sin embargo, la rama que contrarrest el crecimiento del empleo para esta ciudad fue la de comercio, con una variacin negativa de 6,6%. El crecimiento del empleo en la rama extractiva (47,5%) se debi al aumento de la demanda de madera para la construccin de viviendas, muebles, entre otros. Adems, el crecimiento de esta rama se sustent por la mayor demanda de arenilla y piedra de diferentes dimensiones para construccin. El comportamiento positivo del empleo en la rama servicios (6,6%) se debi al aumento de los servicios de hotelera y tursticos, as como la mayor afluencia de turistas que llegaron a la regin por ser temporada alta. La disminucin del empleo en la rama comercio se debi principalmente a la disminucin en las ventas de bebidas alcohlicas. GRFICO N 20 PUERTO MALDONADO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011/ JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmica Laboral.

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12 CIUDAD DE MOQUEGUA (6,5%) El empleo en la ciudad de Moquegua aument en 6,5% en el segundo semestre del presente ao en comparacin del mismo periodo del ao 2010. Este crecimiento fue explicado bsicamente por la rama servicios (9,7%) y en una menor proporcin la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (20,2%). En la rama servicios (9,7%) el aumento se debi al crecimiento en las subramas de establecimientos financieros y seguros, enseanza, y servicios sociales, comunales y de recreacin. Para la primera subrama, el aumento se produjo por cambios administrativos al trasladarse personal entre agencias de distintas ciudades para laborar en el rea de crditos y caja. Para el caso de enseanza, no se present mayor variacin, debido a que se acercaba el trmino del ao escolar. Finalmente, para la subrama servicios sociales, el incremento se dio, bsicamente, para cubrir los puestos vacantes como operador de mquina tragamonedas, anfitrionas y personal de seguridad. El incremento del empleo en la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (20,2%) ocurri por el mayor crecimiento del empleo por aumento de los servicios de transporte interprovincial de pasajeros, en labores administrativas de oficina y en la mayor afluencia de pasajeros para las rutas de Moquegua, Arequipa, Tacna e Ilo. GRFICO N 21 MOQUEGUA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011/ JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmica Laboral.

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13 CIUDAD DE TRUJILLO (6,5%) El empleo en la ciudad de Trujillo aument en 6,5% en el segundo semestre del presente ao en comparacin del mismo periodo del ao 2010, respaldado por todas sus ramas de actividad econmica con el siguiente orden de importancia: servicios (6,1%), industria manufacturera (8,6%), extractiva (8,2%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (6,1%) y comercio (3,6%). El crecimiento empleo en la rama servicios (6,1%) fue respaldado principalmente por las subramas enseanza y establecimientos financieros. En la subrama enseanza fue importante la mayor demanda de docentes y personal de vigilancia en las universidades e institutos de educacin superior. En la subrama establecimientos financieros, la contratacin de personal fue impulsada por los mayores requerimientos de servicio de crdito financiero en los bancos. En la rama industria manufacturera (8,6%) resalt el aumento de trabajadores debido a la mayor produccin de conservas vegetales y esprragos. Tambin fue importante la mayor demanda por utensilios de seguridad tales como ropa protectora, calzado de seguridad, proteccin visual, entre otros. La expansin del empleo en la rama extractiva (8,2%) fue fundamentada por la subrama agricultura, que demand personal por las mayores cosechas de esprrago blanco, las mayores crianzas de ganado y pollo. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (6,1%), las mejoras en el empleo se motivaron por la mayor demanda de transporte de carga para productos de consumo y artculos de minera. Asimismo, fue relevante la contratacin de personal para atender la demanda de transporte de pasajeros va terrestre. En la rama comercio (3,6%) se necesit mayor personal para atender las mayores comercializaciones de productos qumicos, cervezas y electrodomsticos.

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GRFICO N 22 TRUJILLO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

14 CIUDAD DE CUSCO (5,7%) El empleo en la ciudad de Cusco aument en 65,7% en el segundo semestre del presente ao en comparacin del mismo periodo del ao 2010, gracias al desempeo positivo de todas sus ramas de actividad econmica con el siguiente orden de importancia: servicios (5,4%), comercio (8,4%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (5,0%) e industria manufacturera (2,0%). En la rama servicios (5,4%) el aumento del empleo fue apoyado principalmente por las subramas establecimientos financieros y enseanza. En la primera subrama se contrat trabajadores por la mayor demanda de afiliaciones al sistema privado de pensiones y de prstamos para personas jurdicas. En la subrama enseanza se demand mayor personal docente en colegios de educacin primaria y secundaria. El empleo en la rama comercio (8,4%) fue impulsado por los mayores niveles de comercializacin de alimentos y bebidas. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (5,0%), resalt la contratacin de ms personal ante la mayor demanda de transporte de pasajeros por va frrea y area. Tambin fue importante el incremento de trabajadores
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por la mayor demanda de servicios de telecomunicaciones (i.e. telfono fijo, mvil, internet y cable).En la rama industria manufacturera (2,0%), el incremento del empleo estuvo apoyado por la mayor fabricacin de joyas, el aumento de la produccin de muebles y artculos de decoracin, y la mayor produccin de bebidas embotelladas (v.gr. agua de mesa). GRFICO N 23 CUSCO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

15 CIUDAD DE HUNUCO (5,4%) El empleo en la ciudad de Hunuco aument en 5,4% en el segundo semestre del presente ao en comparacin del mismo periodo del ao 2010. Dicho crecimiento se sustent fundamentalmente en las ramas de actividad econmica como comercio (9,4%) y servicios (2,6%), las cuales concentran ms del 80% de la fuerza laboral en Hunuco. En la rama comercio (9,4%) se increment el empleo por el aumento de ventas de abarrotes, medicamentos y productos electrodomsticos. En la rama servicios (2,6%), solo la subrama establecimientos financieros explica el crecimiento del empleo en este sector. En esta subrama, el aumento de colocaciones de crditos dio como consecuencia la contratacin de asesores financieros y promotores de crditos.
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GRFICO N 24 HUNUCO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

16 CIUDAD DE ICA (5,4%) El empleo en la ciudad de Ica aument en 5,4% en el segundo semestre del presente ao en comparacin del mismo periodo del ao 2010. Dicho resultado fue sustentado, en orden de importancia, por las siguientes ramas de actividad econmica: extractiva (9,4%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (24,5%), servicios (0,8%) y comercio (1,0%). La rama industria manufacturera no experiment mayores variaciones. El crecimiento del empleo en la rama extractiva (9,4%) fue impulsado netamente por la subrama agricultura ante las mayores plantaciones de uva y las mayores cosechas de esprragos. Tambin resalt la contratacin de personal para labores de hibridacin manual del tomate, meln y sanda. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (24,5%) el empleo creci gracias a la mayor demanda de servicios de telefona mvil y de transporte de carga por carretera. El aumento del empleo en la rama servicios (0,8%) se sustent principalmente en las subramas de establecimientos financieros, y restaurantes y hoteles. En la primera
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subrama debido a la mayor demanda de servicios de crdito a personas naturales y jurdicas, en especial por crditos a microempresas. En la subrama restaurantes y hoteles se contrat trabajadores debido al aumento de la demanda por servicios de hospedaje. En la rama comercio (1,0%) se requiri personal para atender las mayores ventas de medicamentos, alimentos y bebidas. Tambin fue relevante la comercializacin de materias primas agropecuarias (v.gr. semillas de maz). GRFICO N 25 ICA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

17 CIUDAD DE TACNA (5,0%) El empleo en la ciudad de Tacna aument en 5,0% en el segundo semestre del presente ao en comparacin del mismo periodo del ao 2010. Las ramas de actividad econmica, segn incidencia, tuvieron el siguiente orden de importancia: servicios (6,1%), comercio (17,9%) y transporte, almacenamiento y comunicaciones (5,7%). El crecimiento en la rama servicios (6,1%) se debi a las subramas enseanza y establecimiento financieros. En la subrama enseanza se contrat ms personal docente y administrativo por la mayor demanda de alumnado para los niveles de educacin superior y tcnico. En la subrama establecimientos financieros se emplearon ms promotores de crdito, asesores de crditos para plataforma. El empleo en la rama comercio (17,9%) creci por el buen comportamiento de las empresas dedicadas a vender productos de consumo masivo en supermercados y
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autopartes de automviles. Aqu se requirieron almaceneros, cajeros, mecnicos, entre otros. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (5,7%), el empleo creci gracias a la mayor demanda por transporte de pasajeros por va terrestre y rea. GRFICO N 26 TACNA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

18 CIUDAD DE PAITA (4,9%) El empleo en la ciudad de Paita logr un crecimiento de 4,9% en el segundo semestre de 2011 con respecto al mismo periodo del ao anterior. Todas las ramas de actividad econmica contribuyeron al crecimiento del empleo en esta ciudad con el siguiente orden: industria manufacturera (3,5%), comercio (38,0%), transporte, almacenamiento y comunicaciones (7,4%), extractivas (2,4%) y servicios (0,1%). En la rama industria manufacturera (3,5%) se requiri personal para que se desempeen como fileteros, lavadores y envasadores por la mayor disponibilidad de recursos hidrobiolgicos. La rama comercio registr un crecimiento de 38,0% gracias al aumento de la venta de productos farmacuticos. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (7,4%) fue relevante la mayor contratacin de trabajadores debido a la mayor demanda en el servicio de transporte naviero, y de los servicios de almacenamiento y depsito

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En la rama extractiva (2,4%) fue relevante la contratacin de personal en la subramas de pesca y agricultura. En la primera subrama, debido a la extraccin de merluza y anchovetas. En la subrama agricultura pesca, el empleo creci gracias a la mayor demanda por personal para criaderos de aves.Por ltimo, en la rama servicios (0,1%) el empleo creci gracias a la subrama servicios prestados a empresas, la cual increment su personal debido a la mayor demanda de servicios de tercerizacin en el procesamiento de productos hidrobiolgicos. GRFICO N 27 PAITA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

19 CIUDAD DE CHIMBOTE (3,8%) El empleo en la ciudad de Chimbote logr un crecimiento de 3,8% en el segundo semestre de 2011 con respecto al mismo periodo del ao anterior. Esto debido al comportamiento positivo de las ramas de actividad econmica de servicios (9,6%), extractiva (21,5%), comercio (7,2%) e industria manufacturera (0,2%). La rama transporte, almacenamiento y comunicaciones contrajo sus niveles de empleo en 8,1%. En la rama servicios (9,6%), el empleo creci impulsado principalmente por las subramas enseanza y servicios prestados a empresas. En la primera subrama se contrat trabajadores ante los mayores servicios de educacin bsica. En la subrama servicios prestados a empresas resalt el incremento de personal para supervisar el
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proceso de produccin de conservas de pescado as como su embarque. Tambin destac la mayor demanda de trabajadores para los servicios de gestin integral de cobranzas y recaudacin. El aumento del empleo en la rama extractiva (21,5%) se sustent esencialmente en la subrama pesca por la mayor extraccin de anchoveta, jurel, caballa y el atn. En la rama comercio (7,2%) resalt el aumento de trabajadores por la mayor comercializacin de productos lquidos, en especial del aceite crudo de pescado. La rama industria manufacturera (0,2%) contrat personal por la mayor produccin de enlatados y harina de pescado. Tambin contribuy la contratacin de trabajadores por el aumento en la produccin de productos metlicos para labores de montaje de plantas evaporadoras de agua de cola. La rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (-8,1%) redujo sus niveles de empleo debido a la menor demanda por actividades de agenciamiento martimo y servicios de estiba y desestiba de carga.

GRFICO N 28 CHIMBOTE: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

20 CIUDAD DE HUANCAYO (3,8%) En la ciudad de Huancayo, la variacin del empleo en el periodo julio - diciembre de 2011 respecto al mismo periodo del ao anterior fue de 3,8%, que se sustent, principalmente, en la ramas de actividad de servicio (4,3%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (9,1%) e industria manufacturera (5,6%). La rama extractiva no experiment mayores cambios, mientras que la rama comercio contrajo su empleo en 1,1%.

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El incremento del empleo en la rama servicios (4,3%) fue respaldado sustancialmente por las subramas enseanza y establecimientos financieros. En la primera subrama se contrat mayor personal docente y administrativo principalmente en las universidades, academias e institutos. En la subrama establecimientos financieros fue importante la mayor demanda de servicios de crditos a la micro y pequea empresa, asimismo contribuy la mayor demanda por servicios privados de administracin de pensiones. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (9,1%) destac el crecimiento del empleo por la mayor demanda de servicios de transporte de carga de mercaderas y maquinarias. Asimismo fue importante la contribucin al empleo por la mayor afluencia de clientes por servicios de telefona mvil. El aumento del empleo en la rama industria manufacturera (5,6%) deriv de la mayor contratacin de trabajadores para atender la demanda por gaseosas y cerveza. Asimismo, se contrat personal para la fabricacin de herramientas para trabajar metales y otros materiales (v.gr. piedra, plstico duro). Por ltimo, destac el crecimiento del empleo debido a la fabricacin de mquinas (molinos, deshidratadora, extrusoras) y plantas agroindustriales para el procesamiento de maca, tara, granos andinos, tubrculos, hierbas aromticas, entre otros productos. GRFICO N 29 HUANCAYO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

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21 CIUDAD DE IQUITOS (3,0%) El empleo en la ciudad de Iquitos creci en 3,0% en el periodo julio - diciembre de 2011, respecto al mismo periodo del ao anterior. Dicho aumento fue impulsado por el comportamiento positivo de todas sus ramas de actividad econmica con el siguiente orden de importancia: industria manufacturera (5,7%), comercio (4,8%), servicios (2,1%), transporte almacenamiento y comunicaciones (2,6%) y extractiva (0,5%). El crecimiento del empleo en la rama industria manufacturera (5,7%) fue resultado de la mayor contratacin de trabajadores para el mantenimiento y reparacin de maquinaria proveniente de empresas petroleras y de gas. Tambin resalt el incremento de personal para atender la mayor produccin de cervezas y gaseosas. En la rama comercio (4,8%) la contratacin de personal se sustent por las mayores ventas de artculos textiles y de bazar as como la apertura de nuevos locales en este rubro de negocios. Asimismo, resalt el mayor nmero de trabajadores para atender las ventas al por mayor de combustibles y las ventas minoristas de productos farmacuticos y artculos de tocador. En la rama servicios (2,1%), las subramas que ms resaltaron en el crecimiento del empleo fueron servicios sociales y comunales, y establecimientos financieros. En la primera subrama se contrat mayor personal debido al incremento en los servicios de salud, al aumento en el servicio de recojo y transporte de residuos slidos, y por el aumento del servicio de actividades deportivas culturales que requiri personal para las reas de administracin, de apoyo en jardinera y limpieza. En la subrama establecimientos financieros, el aumento de trabajadores se debi a la mayor demanda por servicios de intermediacin financiera y seguros de vida. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (2,6%) el aumento del empleo se sustent en la mayor demanda de servicios de carga va area, terrestre y fluvial. Tambin fue importante la contratacin de personal para atender la mayor demanda por servicios de almacenamiento y distribucin de mercadera. El aumento del empleo en la rama extractiva (0,5%) fue consecuencia de las subramas minera y pesca. En la subrama minera resalt la contratacin de personal por incrementos en la extraccin de petrleo, mientras que en la segunda subrama fue relevante la mayor contratacin de trabajadores en los criaderos de peces.

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GRFICO N 30 IQUITOS: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

22 CIUDAD DE TARAPOTO (2,8%) En el segundo semestre de 2011, la ciudad de Tarapoto alcanz un crecimiento del empleo de 2,8% respecto al mismo periodo del ao anterior. Este crecimiento se debi, principalmente, a las ramas comercio (6,5%) y servicios (3,6%), que concentraron la mayor cantidad de trabajadores de dicha ciudad. El crecimiento en la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones registr una variacin alta (17,1%), pero concentr pocos trabajadores de empresas privadas formales. La rama comercio sustent su crecimiento del empleo debido a la venta de materiales de construccin, de materias primas agropecuarias, de alimentos de primera necesidad, entre otros. El crecimiento del empleo en la rama servicios destac en las subramas restaurantes y hoteles, y servicios sociales y comunales. El aumento del empleo en la primera subrama se dio por la mayor afluencia de turistas que trajo como consecuencia que estas empresas contrataran ms personal en las diferentes reas de trabajo, siendo la mayor parte conformada por mozos, cuarteleros y cocineros. En la segunda subrama se contrat ms trabajadores para finalizar proyectos sociales en esta ciudad, as como psiclogos en instituciones de desintoxicacin de drogadictos.

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GRFICO N 31 TARAPOTO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

23 CIUDAD DE CHICLAYO (2,5%) El empleo en la ciudad de Chiclayo creci en 2,5% en el periodo julio - diciembre de 2011, respecto al mismo periodo del ao anterior. Las ramas de actividad que explicaron este resultado fueron, en orden de importancia, las siguientes: servicios (2,4%), comercio (4,3%), industria manufacturera (2,8%) y extractiva (5,6%). Por su parte, la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones sufri una variacin negativa de 7,9%. En la rama servicios (2,4%) fue importante la participacin del empleo por parte de las subramas servicios prestados a empresas y enseanza. La primera subrama experiment mejoras del empleo por la mayor demanda de servicios de tercerizacin de cobranza y marketing. Por su parte, la subrama enseanza contrat ms personal para satisfacer la demanda de profesores en universidades. La rama comercio (4,3%) registr mayor nmero de trabajadores debido a la mayor comercializacin de productos lcteos, mayores ventas de vehculos automotores y productos perecibles en los hipermercados. En la rama industria manufacturera (2,8%) la contratacin de personal se motiv por la mayor produccin de conservas y enlatados de mango, frijol de palo y esprrago verde destinado al mercado mexicano y estadounidense, respectivamente. En la rama extractiva (5,6%), las mejoras
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del empleo se derivaron esencialmente de la subrama agricultura, que contrat trabajadores para extraer los mayores cultivos de uva y arroz. Asimismo, se registr mayor nmero de trabajadores para atender la mayor demanda de pollos y huevos. La rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (-7,9%) registr disminuciones en sus niveles de empleo producto de la menor demanda de servicios mviles y transporte de pasajeros va terrestre. GRFICO N 32 CHICLAYO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

24 CIUDAD DE TUMBES (2,5%) En la ciudad de Tumbes se registr un aumento en el empleo de 2,5% para el segundo semestre de 2011, comparado con el mismo periodo del ao anterior. Ello se debi, en orden de importancia, a las siguientes ramas: extractiva (4,3%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (10,4%), comercio (2,9%) y servicios (1,0%). En la rama extractiva (4,3%), la variacin positiva en el empleo se sustent en la subrama pesca debido a la mayor cosecha de langostinos. En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (10,4%) el aumento del empleo se debi a la mayor demanda de servicios de televisin por cable y por el aumento de servicios de
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transporte interprovincial. En la rama comercio (2,9%) el incremento se debi, principalmente, por las campaas navideas para realizar trabajos temporales y por apertura de nuevos establecimientos comerciales. El empleo en la rama servicios (1,0%) fue impulsado principalmente por las subramas restaurantes y hoteles; y servicios sociales y comunales. En la primera subrama fue debido a la mayor demanda de hospedajes. En la segunda subrama el empleo creci gracias a la mayor demanda de servicios de esparcimiento (tragamonedas y/o casinos). GRFICO N 33 TUMBES: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011/ JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmica Laboral.

25 CIUDAD DE PUCALLPA (0,0%) La ciudad de Pucallpa no registr cambios en el nmero de trabajadores (0,0%) en el segundo semestre de 2011, en comparacin al segundo semestre de 2010. Dicho resultado fue una consecuencia, por un lado, de la mayor actividad de la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (20,5%) e industria manufacturera (2,1%) y, por otro lado, de la cada del empleo en las ramas servicios (-6,1%), extractiva (-5,9%) y comercio (-0,5%). En la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (20,5%), el aumento del empleo fue motivado por la mayor afluencia de pasajeros y de carga va area. En tanto, en la rama industria manufacturera (2,1%) destac
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la contratacin de trabajadores por la mayor produccin de muebles de cedro y caoba. Tambin contribuy la mayor produccin de tripley. Por otra parte, la rama servicios (-6,1%) registr reducciones del empleo derivadas esencialmente de las subramas enseanza, y servicios sociales y comunales. En la primera subrama, debido a la menor demanda de personal administrativo y docentes en las universidades e institutos. En la subrama servicios sociales y comunales, se debi a la menor demanda de juegos de azar y de personal de limpieza y administrativo para actividades de organizaciones religiosas. En la rama comercio (-0,5%) se present la reduccin de personal debido a la menor comercializacin de piezas y accesorios de motocicleta, y las menores ventas al por mayor de combustibles. GRFICO N 34 PUCALLPA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO - DICIEMBRE 2011/ JULIO - DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

26 CIUDAD DE CERRO DE PASCO (-4,1%) El empleo en la ciudad de Pasco, para el segundo semestre del ao 2011, disminuy en 4,1% en comparacin al segundo semestre del ao anterior. Este resultado se debi al poco dinamismo del empleo que tuvo la rama extractiva (-17,9%). Sin embargo, la rama servicios (14,5%) hizo que el crecimiento del empleo en esta ciudad no registre una mayor cada. Debemos resaltar que estas dos ramas concentran la gran mayora de trabajadores en Pasco.
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La reduccin del empleo en la rama extractiva (-17,9%) ocurri por el menor dinamismo de las subramas minera y agricultura. En la primera subrama, la disminucin se justific por la reduccin en la exploracin y explotacin de metales; adems, por renuncias voluntarias y trmino de contrato. Para la segunda subrama, agricultura, la disminucin se debi, principalmente, por trmino de contrato por asuntos personales al encontrar otras oportunidades laborales con mejoras econmicas. El incremento del empleo en la rama servicios (14,5%) se debi principalmente a las subramas servicios prestados a empresas y servicios sociales y comunales. En la primera subrama se contrat ms trabajadores para realizar servicios de mantenimiento en mecnica, transporte, aqu se requiri ingenieros, tcnicos mecnicos, entre otros. Adems, se requiri trabajadores para prestar servicios en proyectos al interior de la mina como servicios de inspeccin de seguridad. En la subrama servicios sociales y comunales se requirieron ms trabajadores para atender clientes en centros de entretenimientos donde se requirieron cajeros y contadores.

GRFICO N 35 CERRO DE PASCO: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011/ JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmica Laboral.

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27 CIUDAD DE CHACHAPOYAS (-5,3%) En la ciudad de Chachapoyas, la reduccin del empleo se registr en 5,3% para el segundo semestre de 2011, con relacin al mismo semestre del ao anterior. Dicho resultado fue derivado de las disminuciones de empleo en todas sus ramas de actividad econmica, siendo el orden de importancia el siguiente: servicios (-4,3%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (-6,5%) e industria manufacturera (-17,2%). En la rama servicios (-4,3%) la reduccin del empleo se derivo esencialmente de la subrama establecimientos financieros debido a la menor demanda de crditos para personas naturales y jurdicas. En la rama industria manufacturera (-17,2%) la reduccin del empleo se debi bsicamente a las renuncias voluntarias por motivos personales. En el caso de la rama transporte, almacenamiento y comunicaciones (-6,5%) la subrama que present menor dinamismo fue establecimientos financieros debido a la finalizacin de contratos de personal y la menor demanda por servicios de otorgamiento de crditos. GRFICO N 36 CHACHAPOYAS: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011/ JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmica Laboral.

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28 CIUDAD DE HUANCAVELICA (-15,2%) La ciudad de Huancavelica registr una disminucin en el empleo de 15,2% para el segundo semestre del ao 2011 con relacin al mismo periodo del ao pasado. Dicho resultado, se debi a la reduccin del empleo en las servicios (-16,4%) y ramas extractiva (-10,7%). Cabe sealar que la rama comercio fue la nica que present un avance positivo de 7,2% aunque este no pudo contrarrestar la variacin negativa. En la rama servicios (-16,2%) las disminuciones se dieron en las subramas establecimientos financieros, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. En la primera subrama, la disminucin se origin por trmino de reemplazo de vacaciones y por trmino de convenio de Modalidad Formativa Laboral. En la segunda subrama, se justific por la reduccin de los servicios debido al trmino de varios proyectos de Seguridad Alimentaria, as como por la finalizacin de los contratos de personal. En la tercera subrama, la disminucin se sustent por la finalizacin de proyectos de expansin de redes. La disminucin en la rama extractiva (-10,7%) se justific, principalmente, en la subrama minera debido a la reduccin en la explotacin de minas y canteras y por la finalizacin de los contratos de personal. GRFICO N 37 HUANCAVELICA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011/ JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del empleo del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los seis ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmica Laboral.

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29 CIUDAD DE CHINCHA (-16,6%) En el segundo semestre de 2011, la ciudad de Chincha registr una cada del empleo de 16,6% con respecto al mismo semestre del ao anterior. Dicha cada responde, principalmente, a la reduccin en las ramas extractiva (-28,0%) e industria manufacturera (-12,1%), que son las que concentran la mayor cantidad de trabajadores10 en esta ciudad. En la rama extractiva (-28,0%) la cada del empleo se debi a la menor contratacin de trabajadores en la subrama agricultura por reduccin de la exportacin del esprrago, as como la menor demanda de paltas y mandarinas. En la rama industria manufacturera (-12,1%) la disminucin del empleo se sustent en la agroindustria por la menor demanda de esprrago y alcachofas enlatadas y enfrascadas, aqu se dej de contratar a cortadores y empacadores de estos productos. Del mismo modo, en la industria textil no se contrat a ms tejedores, mecnicos textiles, personal para el control de calidad, entre otros, por la reduccin de la demanda de confeccin de prendas de vestir. GRFICO N 38 CHINCHA: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, JULIO DICIEMBRE 2011 / JULIO DICIEMBRE 2010 (Porcentaje)

Nota: La variacin semestral del empleo es la variacin porcentual entre el ndice promedio mensual del segundo semestre de 2011 respecto al ndice promedio mensual de los ltimos meses del ao 2010. Fuente: MTPE Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral.

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Ver cuadro N 5 del anexo 67

5. Sector Construccin
En noviembre de 2011, el valor promedio de la produccin correspondiente a las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores del sector construccin, ubicadas en Lima Metropolitana, ascendi a 2 millones 339 mil 186 nuevos soles, lo que demand, en promedio, el uso del 50% de la capacidad instalada y el requerimiento promedio de 161 trabajadores. Asimismo, el valor promedio de la maquinaria y equipo fue de 2 millones 535 mil 158 nuevos soles. Segn el tamao de la empresa, las empresas de 10 a24 trabajadores declararon como valor promedio de la produccin un total de 244 mil 711 nuevos soles, valorizaron en 585 mil 385 nuevos soles su maquinaria y equipo, utilizaron el 34% de la capacidad instalada y requirieron 15 trabajadores, en promedio. En segundo lugar, las empresas de 25 a 49 trabajadores registraron 569 mil 930 nuevos soles como valor de la produccin, su valor de la maquinaria y equipo ascendi a 415 mil 004 nuevos soles, hicieron uso del 53% de su capacidad instalada y contrataron 35 trabajadores en promedio. La empresas de 50 a 99 trabajadores registraron como valor de produccin la suma de 1 milln 268 mil 979 nuevos soles, un valor de la maquinaria y equipo de 1 milln 887 mil 273 nuevos soles, una contratacin de 68 trabajadores en promedio y el uso de 61% de la capacidad instalada. Finalmente, las empresas de 100 y ms trabajadores, por su parte, registraron un valor promedio de la produccin de 7 millones 748 mil 915 nuevos soles, dicho nivel de produccin demand la utilizacin del 66% de la capacidad instalada y la contratacin de 548 trabajadores, en promedio. Asimismo, el valor de la maquinaria y equipo fue de 7 millones 805 mil 151 nuevos soles. CUADRO N 11 LIMA METROPOLITANA: VARIABLES RELATIVAS A LA PRODUCCIN DE LAS EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DEL SECTOR CONSTRUCCIN, SEGN TAMAO DE EMPRESA, NOVIEMBRE 2011 (Valores promedio)

Tamao de empresa Total 10-24 25-49 50-99 100 a ms

Valor de la Produccin en S/. 1/ 2 339 186 244 711 569 930 1 268 979 7 748 915

Valor de la Maquinaria y Equipo en S/. 1/ 2 535 158 585 385 415 004 1 887 273 7 805 151

Nmero de Trabajadores 161 15 35 68 548

Uso de la Capacidad Instalada 50 34 53 61 66

Nota: La informacin corresponde a las empresas de 10 y ms trabajadores que tienen por sede la ciudad de Lima Metropolitana. Estas empresas registran obras de construccin tanto de la ciudad capital como del interior del pas. 1/ Valores expresados en soles corrientes. Fuente: MTPE Encuesta Mensual del Empleo en el Sector Construccin (EMESC). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

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4.1. Variacin del empleo De acuerdo con los resultados derivados de la Encuesta Mensual del Empleo en el Sector Construccin, el empleo en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores, ubicadas en Lima Metropolitana, registr una variacin mensual (noviembre 2011/octubre 2011) de 0,2%. Dicho crecimiento del empleo se apoy solo en las mayores contrataciones de trabajadores en las obras ejecutadas en el Resto del Pas (0,7%), mientras que las obras ubicadas en Lima Metropolitana siguieron registrando una variacin mensual negativa (-0,5%). CUADRO N 12 LIMA METROPOLITANA: VARIACIN DEL EMPLEO EN LAS EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES DEL SECTOR CONSTRUCCIN, NOVIEMBRE 2011 (Porcentaje)

Sector Construccin Total Obras en Lima Metropolitana Obreros Empleados Obras en el Resto del Pas 3/

Variacin Mensual 1/ 0,2 -0,5 -1,0 0,1 0,7

Variacin Anual 2/ 3,3 -17,8 -27,1 -0,2 22,1

Nota: La Encuesta Mensual de Empleo del Sector Construccin recoge informacin de empresas de 10 y ms trabajadores, que tiene por sede la ciudad de Lima Metropolitana. Estas empresas registran obras de construccin tanto de la ciudad capital como del interior del pas. 1/ Variacin del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 2/ Variacin del empleo del presente mes respecto al mismo mes del ao anterior. 3/ Se refiere a los empleados y obreros que laboran en la ejecucin de obras situadas fuera de Lima Metropolitana. Fuente: MTPE Encuesta Mensual de Empleo en el Sector Construccin (EMESC). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

El decrecimiento del empleo en las empresas que ejecutan obras en Lima Metropolitana (-0,5%) se fundament en la reduccin del personal obrero (-1,0%), a pesar de la mayor contratacin de empleados (0,1%). Las variaciones del nmero de trabajadores se dieron a nivel de obras civiles de edificacin, obras civiles de expansin y mejoramiento urbano, obras sanitarias, obras que se realizan en empresas del rubro industrial y otras diversas infraestructuras. En primer lugar, en las obras civiles de edificacin se ces al personal obrero relacionado con la remodelaciones, construccin, rehabilitaciones, ampliaciones y acabados de grifos de combustibles, tiendas comerciales, centros comerciales, almacenes, hoteles, locales deportivos, colegios y universidades privadas, playas de estacionamientos, agencias financieras, oficinas privadas, clnicas, sedes religiosas y supermercados. Cabe precisar que este tipo de obras continan realizndose en los distritos de San Miguel, San Borja, San Isidro, La Perla, Santiago de Surco, Santa Anita, Miraflores, San Luis, Surquillo, Cercado de Lima, Pueblo Libre, Jess Mara, La Molina, Magdalena del Mar, Chorrillos, Chaclacayo, Callao, Lurn y San Miguel.
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En segundo lugar, para las obras civiles de expansin y mejoramiento urbano se redujo el personal obrero dedicado a la instalacin, mantenimiento de redes de telecomunicaciones, elctricas, sanitarias, ductos de aire acondicionado, sistemas de semaforizacin, redes de gas natural y habilitaciones urbanas. Dichas labores se ejecutaban principalmente en oficinas privadas, urbanizaciones, clnicas, hoteles y centros comerciales. Asimismo, tambin se dejo de contar con obreros dedicados a la sealizacin de avenidas, movimiento de tierras, demolicin de terrenos, remodelaciones de plazuelas, y en la culminacin de la primera etapa de la construccin de la infraestructura civil y electromecnica del tren elctrico. En general, todas las labores mencionadas se han venido ejecutando en los distritos de Carabayllo, San Borja, Santa Rosa, Miraflores, Jess Mara, La Molina, Surquillo, Santiago de Surco, Cercado de Lima, San Juan de Lurigancho, La Victoria, Lurn, La Molina, San Isidro y Callao. En tercer lugar, en las obras sanitarias dej de contratarse personal obrero dedicado a la instalacin, ampliacin y mejoramiento de redes de agua y alcantarillado, apoyo en la construccin de la planta de tratamiento de aguas residuales, instalacin de conexiones domiciliarias, y en la construccin de un muelle provisional y de tendidos de tubera para la planta de tratamiento de aguas residuales. Dichas labores se realizaron en los distritos de Ventanilla, Ancn, Villa El Salvador, Comas, Ate y Huachipa. En las obras que se realizan en empresas del rubro industrial se ces al personal obrero cuyas labores eran la reparacin, remodelacin, ampliacin, mantenimiento, instalaciones de estructuras metlicas, movimiento de tierra, construcciones de almacenes, lozas de concreto y montajes de plantas de produccin. Las empresas donde tuvieron lugar las obras se ubican en los distritos de San Juan de Lurigancho, Villa Mara del Triunfo, Ventanilla, Santa Anita y Callao. Por otra parte, se contrat empleados (v.gr. supervisores de obra, administradores de obra, ingenieros civiles, prevencionista de seguridad y especialistas en planos) para realizar labores de ingeniera civil, de mantenimiento, construccin, ampliaciones de almacenes, instalaciones y montaje de plantas de tratamiento, produccin. Las empresas donde se llevaron a cabo dichas obras fueron los distritos de San Juan de Lurigancho, Santa Anita, Ate y Lurigancho. Por ltimo, se requiri un mayor nmero de empleados (v.gr. gerentes generales, de administracin, de desarrollo, subgerente de presupuestos de proyectos especiales; ingenieros mecnicos, de seguridad e higiene, de presupuestos e ingenieros civiles; jefes de proyectos, de seguridad) en diversas infraestructuras para labores administrativas, de ventas, contables como la elaboracin de presupuestos y elaboracin de proyectos para participar en licitaciones pblicas y privadas, en el reforzamiento de reas, la supervisin y monitoreo de obras a nivel nacional. Tambin, se registr mayor nmero de empleados para la construccin, mantenimiento, acondicionamiento, remodelaciones y ampliaciones de locales comerciales, agencias bancarias, embajadas,
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edificaciones habitacionales multifamiliares, playas de estacionamientos, locales pblicos, sedes religiosas, centros comerciales y las instalaciones, mantenimiento de redes elctricas, sanitarias, de telecomunicaciones y antenas de celulares. El personal que ingres tienen los siguientes cargos: gerentes de proyecto, ingenieros civiles, de produccin, de oficina tcnica, de costos; arquitectos, supervisores y prevencionistas de obra, asesores de viviendas, promotores inmobiliarios, asistentes de ingeniera, de administracin, almaceneros de obra; administradores de obras, telefona y gasfiteros. En el Resto del Pas, para el mes de noviembre de 2011, se registr una mayor contratacin de obreros y de empleados (0,7%). Dicho impulso se dio por el avance de las obras en obras de proyectos mineros, petroleros y de gas natural, las obras viales, obras de edificacin, obras sanitarias e instalaciones mecnicas. En las obras de proyectos mineros se desarrollaron obras de ingeniera civil, movimiento de tierra, instalaciones y mantenimiento de infraestructuras, remediacin ambiental y construccin de subestaciones elctricas, campamentos, conexiones de tuberas y montajes electromecnicos para plantas de produccin y de tratamiento de aguas y estaciones de bombeo. Dichas obras se ejecutaron en las siguientes regiones: Cajamarca, Junn; Ancash, Cusco, Ica, Pasco, La Libertad, Arequipa y Lima. En las obras de proyectos petroleros se increment trabajadores en los sistemas de terminales y en las plantas de refinamiento de petrleo que contemplaban la adecuacin, procura y construccin de tanques de almacenamiento. Dichas obras se realizaron en las regiones de Loreto y Arequipa. Asimismo, se requiri personal para las obras de gas natural de construccin, mantenimiento de ductos y bombas en las plantas de gas natural en las regiones de Cusco e Ica. Para las obras viales se necesit personal para el avance de las obras civiles de construccin, rehabilitacin, mejoramiento, sealizaciones y el mantenimiento de las carreteras a nivel nacional en los siguientes tramos: AN130-Nepea- San Jacinto-Moro-Hornillos-Pamparoms (Regin Ancash), IV-Corral Quemado-Pucar (Regin Amazonas), Lunahuan Dv. Yauyos-Chupaca Tramo Roncha-Chupaca y valo Chancay-Dv. Variante PasamayoHuaral-Acos (Regin Lima Provincias), Nuevo Mocupe - Zaa-Cayalt-Oyotn (Regin Lambayeque), CalcaMachacancha-Quellopuyto (Regin Cusco); Santiago de Chuco-Shorey, Sausal-desvo Cascas (Regin La Libertad), Dv. Abancay- Chuquibamba (Regin Apurmac), Huarua-Ampo (Regin Pasco). Asimismo, se increment trabajadores en las obras de construccin de unidades de pesajes y peajes en la carretera Interocenica en el Puente Inambari - Iapari y el Puente Billinghurst (Regin Madre de Dios). En las obras de edificacin se contrat mayor personal para las obras civiles de ampliaciones, construcciones, equipamientos, remodelaciones de hospitales pblicos, capillas, colegios emblemticos, asilos, playas de
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jefes de seguridad, de proyectos; arquitectos de obra, tcnicos electrnicos,

tramitadores, auxiliares de operaciones, de mantenimiento, de seguridad, choferes, electricistas, instaladores de

estacionamientos, oficinas privadas, agencias financieras, universidades privadas, viviendas habitacionales privados, centros comerciales, restaurantes, clubes sociales, hoteles, supermercados, cementerios y centros recreacionales. Adems, se contina con el avance de las habilitaciones urbanas de terrenos privados, instalaciones, mantenimiento de redes elctricas y de telecomunicacin, y el mejoramiento de calles. Las obras mencionadas se vienen realizando en las ciudades de Huancayo, Cusco, Chiclayo, Cajamarca, Trujillo, Chimbote, Tumbes, Piura, Talara, Iquitos, Arequipa, Puno, Hunuco, Huacho, Caete, Pisco, Chincha y Paracas. Respecto a las obras sanitarias se requiri mayor cantidad de trabajadores para la ejecucin de obras civiles de mejoramiento, ampliaciones, instalaciones, construccin de redes de agua potable, desage, alcantarillado y plantas de tratamiento de aguas residuales en las siguientes regiones: Cusco, La Libertad, Lambayeque; Huancavelica, Hunuco y en Pasco. Por ltimo, en las obras de instalaciones mecnicas se contrat personal para labores de ampliaciones, cimentaciones, pilotajes, reparaciones, instalaciones, mantenimiento de redes elctricas, losas de concretos y construcciones de depsitos, de naves industriales, de oficinas administrativas, tanques de almacenamiento, cimentaciones de concreto armado y montaje de plantas de produccin, que se realizan en las ciudades de Pucallpa, Chiclayo, Chimbote, Paramonga, Ica, Pisco y Trujillo. En cuanto a la evolucin del ndice mensual de empleo para el sector construccin, en el Grfico N 39 se puede apreciar que el sector contina con el buen comportamiento del empleo a nivel de las obras de construccin en el Resto del Pas. Por su parte, el empleo en las obras de Lima Metropolitana sigui mostrando reducciones en la contratacin de personal, observndose 12 meses consecutivos de contracciones en su dinmica.

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GRFICO N 39 LIMA METROPOLITANA: NDICE MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES EN EL SECTOR CONSTRUCCIN, NOVIEMBRE 2010 NOVIEMBRE 2011 (Enero 2003 = 100)

Nota: La Encuesta Mensual de Empleo del Sector Construccin recoge informacin de empresas de 10 y ms trabajadores, que tiene por sede la ciudad de Lima Metropolitana. Estas empresas registran obras de construccin tanto de la ciudad capital como del interior del pas. Fuente: MTPE Encuesta Mensual de Empleo del Sector Construccin (EMESC). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

Por otra parte, las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores del sector construccin que ejecutan sus obras tanto en Lima Metropolitana como en el interior del pas obtuvieron una variacin anual (noviembre 2011/ noviembre 2010) del empleo de 3,3%. Este crecimiento en el empleo fue sustentado solo por los mayores requerimientos de personal en obras ejecutadas en el resto del pas (22,1%),pues a nivel de obras ejecutadas dentro de Lima Metropolitana la contratacin de trabajadores fue negativa (-17,8%), principalmente a nivel de obreros (-27,1%) que de empleados (-0,2%). 4.2. Rotacin laboral en el sector construccin En el mes de noviembre de 2011, la tasa de rotacin laboral en las empresas privadas formales de 10 y ms trabajadores del sector construccin con sede en Lima Metropolitana11 registr un6,3% como producto de una tasa de entrada de 6,4% y una tasa de salida de 6,2%.

11Cabe

precisar que el cuestionario de la EMESC no permite conocer la distribucin de la rotacin por obrero/empleado. 73

La tasa de rotacin laboral a nivel de las obras ejecutadas en Lima Metropolitana registr un nivel de 6,2%, consecuencia de la mayor rotacin del personal obrero (9,0%) y, en menor medida, de los empleados (3,2%). A nivel de las obras ejecutadas en el Resto del Pas, la tasa de rotacin laboral fue de 7,3% derivada de una tasa de entrada de 7,7% y una tasa de salida de 7,0%. CUADRO N 13 LIMA METROPOLITANA: TASA DE ROTACIN LABORAL EN EL SECTOR CONSTRUCCIN, NOVIEMBRE 2011 (Porcentaje)

Sector construccin Total Obras en Lima Metropolitana Obreros Empleados Obras en el Resto del Pas 3/

Tasa de rotacin Tasa de entrada Tasa de salida 2/ 3/ 1/ 6,3 6,2 9,0 3,2 7,3 6,4 6,0 8,4 3,2 7,7 6,2 6,5 9,5 3,1 7,0

Nota: La Encuesta Mensual de Empleo del Sector Construccin recoge informacin de empresas de 10 y ms trabajadores, que tiene por sede la ciudad de Lima Metropolitana. Estas empresas registran obras de construccin tanto de la ciudad capital como del interior del pas. 1/ La tasa de rotacin laboral es el promedio simple de la tasa de entrada y la tasa de salida. 2/ La tasa de entrada es el porcentaje de trabajadores que entran a un puesto de trabajo respecto al total de trabajadores del mes anterior. 3/ La tasa de salida es el porcentaje de trabajadores que salen de un puesto de trabajo respecto al total de trabajadores del mes anterior. 4/ Se refiere a los empleados y obreros que laboran en obras situadas fuera de Lima Metropolitana. Fuente: MTPE Encuesta Mensual de Empleo en el Sector Construccin (EMESC). Elaboracin: MTPE Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

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6. Anexo Estadstico: Variacin e ndices de empleo, huelgas y contratos

1. PER URBANO: VARIACIN DEL NDICE PROMEDIO ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN MBITO GEOGRFICO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, 19992011. 2. PER URBANO: NDICE Y VARIACIN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES POR MBITO GEOGRFICO, ENERO 2010 DICIEMBRE 2011. 3. PER URBANO: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN MBITO GEOGRFICO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, ENERO 2010 DICIEMBRE 2011. 4. PER URBANO: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN MBITO GEOGRFICO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, ENERO 2010 DICIEMBRE 2011. 5. CIUDADES PRINCIPALES DEL RESTO URBANO: DISTRIBUCIN DE TRABAJADORES EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES POR RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA SEGN EL MARCO MUESTRAL DE MARZO DE 2009. 6. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011. 7. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO DE EMPRESA Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011. 8. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN ACUMULADA DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011. 9. PRINCIPALES CIUDADES: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011.

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10. PRINCIPALES CIUDADES: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, ENERO 2010 DICIEMBRE 2011. 11. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN SEMESTRAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011. 12. LIMA METROPOLITANA: NDICE Y VARIACIN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 100 Y MS TRABAJADORES POR RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, ENERO 2010 DICIEMBRE 2011. 13. LIMA METROPOLITANA: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 100 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, ENERO 2010 DICIEMBRE 2011. 14. LIMA METROPOLITANA: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 100 Y MS TRABAJADORES POR CATEGORA OCUPACIONAL SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011. 15. LIMA METROPOLITANA: VARIACIN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 100 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011. 16. LIMA METROPOLITANA: DISTRIBUCIN Y VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 100 Y MS TRABAJADORES SEGN TAMAO DE EMPRESA, DICIEMBRE 2011. 17. EVOLUCIN DE LOS PRINCIPALES INDICADORES DE MOVILIDAD LABORAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN MBITO GEOGRFICO, ENERO 2009 DICIEMBRE 2011 18. PER: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS-HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR PRIVADO, ENERO 2009 DICIEMBRE 2011. 19. PER: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS-HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR PRIVADO SEGN DIRECCIONES REGIONALES DE TRABAJO, DICIEMBRE 2011.
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20. PER: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS-HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR PRIVADO POR PLAZO DETERMINADO E INDEFINIDO, ENERO 2009 DICIEMBRE 2011. 21. PER: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS-HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR PRIVADO POR ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011. 22. PER: PRINCIPALES INDICADORES DEL SERVICIO NACIONAL DE EMPLEO SEGN REGIONES, DICIEMBRE 2011. 23. PER: DISTRIBUCIN DE COLOCADOS POR EL SERVICIO NACIONAL DE EMPLEO Y MODALIDADES FORMATIVAS POR MBITO GEOGRFICO, ENERO 2009 DICIEMBRE 2011. 24. PER: CONTRATOS DE MANO DE OBRA NACIONAL PRESENTADOS POR MODALIDAD CONTRACTUAL, ENERO 2009- DICIEMBRE 2011. 25. PER: CONTRATOS DE MANO DE OBRA PRESENTADOS POR MODALIDAD CONTRACTUAL SEGN REGIONES, ENERO - DICIEMBRE 2011.

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1. PER URBANO: VARIACIN DEL NDICE PROMEDIO ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN MBITO GEOGRFICO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, 1999 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
VARIACIN PROMEDIO ANUAL 1/ 1999 -5,8 -3,8 -6,8 -7,9 -7,1 -4,0 -6,3 -9,9 -7,4 -7,8 -7,3 -4,2 -4,0 5,7 -4,2 -8,2 -6,2 -3,2 -2,1 8,4 -2,5 -9,9 -6,3 -0,5 -3,0 4,6 -2,6 -7,6 -6,9 -2,9 -2,2 -7,5 -3,0 0,1 -4,9 1,8 1,3 11,3 -4,3 1,1 2,2 2,4 3,6 12,8 2,5 -3,7 1,2 2,2 6,4 12,6 7,0 0,7 5,7 4,1 8,3 9,9 11,4 3,2 1,6 7,3 7,2 2,4 9,1 10,1 7,1 7,0 -2,8 -8,4 -2,4 -5,7 0,9 -2,4 -1,6 7,3 -1,0 -4,2 0,4 -1,8 0,4 -0,6 0,6 1,3 -0,8 0,1 1,9 0,4 1,2 5,3 1,0 1,2 2,4 7,6 2,9 -0,5 0,8 3,4 3,8 3,4 4,7 3,6 2,2 3,6 7,1 5,3 7,2 7,1 5,1 7,6 8,6 -1,4 9,4 8,5 6,8 8,6 8,6 5,8 4,0 14,6 7,7 9,9 7,6 7,3 5,2 14,0 12,6 7,6 1,6 2,0 -6,0 5,1 2,4 5,3 0,7 -3,1 -5,1 5,4 6,7 5,0 -2,6 0,8 -2,4 -6,6 -0,7 -2,0 -1,9 5,4 -1,4 -4,9 -1,1 -2,0 0,0 -4,8 -0,1 1,2 -1,5 0,5 1,7 7,6 -0,1 4,6 1,3 1,4 2,7 11,3 2,9 -1,1 0,9 3,1 4,5 10,3 5,2 3,0 2,9 3,8 7,2 8,3 8,2 6,4 4,3 7,4 8,3 1,8 9,3 8,8 6,8 8,3 8,3 7,0 4,3 14,5 8,8 9,2 1,3 -1,9 -5,8 5,2 3,4 5,3 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 4,2 7,2 3,3 6,0 0,7 4,0 4,0 15,6 2,7 6,5 0,3 4,1 4,4 3,1 5,1 3,7 1,9 4,6 2011 5,4 3,2 6,1 6,9 3,1 5,2 5,4 5,1 6,7 6,2 2,9 4,9 5,2 2,2 4,2 10,0 3,5 5,8

MBITO / RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA

PER URBANO Extractiva Industria Manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

LIMA METROPOLITANA Extractiva Industria Manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

RESTO URBANO Extractiva Industria Manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

Nota: La informacin corresponde al primer da de cada mes 1/ La variacin porcentual del ao (enero - diciembre) respecto al ao anterior (enero - diciembre) 2/ La rama de actividad econmica extractiva est conformada por las subramas agricultura, pesca y minera. 3/ La rama de actividad econmica de servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

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2. PER URBANO: NDICE Y VARIACIN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES POR MBITO GEOGRFICO, ENERO 2010 - DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
NDICE RESTO URBANO 135,0 131,0 129,7 134,7 137,5 140,5 141,1 140,5 144,7 149,6 151,0 153,2 141,9 138,6 139,3 142,3 145,0 146,9 147,6 148,4 153,6 157,2 157,1 159,4 -4,2 -0,7 1,4 2,0 0,8 0,9 0,4 0,0 1,2 1,4 0,5 1,0 -3,1 -0,2 1,7 2,0 0,6 0,8 0,3 -0,2 0,5 1,1 0,7 0,8 -7,4 -2,3 0,5 2,1 1,9 1,3 0,5 0,5 3,5 2,3 0,0 1,5 -4,2 -4,9 -3,5 -1,6 -0,8 0,1 0,5 0,5 1,7 3,1 3,7 4,7 -3,1 -3,3 -1,6 0,3 0,9 1,7 2,0 1,8 2,3 3,4 4,2 5,0 -7,4 -9,5 -9,1 -7,1 -5,3 -4,1 -3,6 -3,1 0,3 2,6 2,6 4,1 5,5 5,5 5,8 5,8 5,5 5,0 5,1 5,7 5,7 5,2 5,1 4,7 -4,4 -0,7 1,2 2,0 1,0 1,4 0,3 -0,7 1,2 1,8 0,7 1,4 -3,5 -0,1 1,8 1,5 0,9 1,2 0,3 -0,7 0,7 1,3 0,6 1,2 -7,1 -3,0 -1,0 3,8 2,1 2,2 0,5 -0,5 3,0 3,4 1,0 1,4 -4,4 -5,1 -4,0 -2,1 -1,0 0,4 0,7 0,0 1,3 3,2 3,9 5,3 -3,5 -3,6 -1,8 -0,4 0,6 1,8 2,0 1,3 2,0 3,4 4,0 5,2 -7,1 -9,8 -10,7 -7,3 -5,4 -3,3 -2,9 -3,3 -0,4 3,0 4,0 5,4 0,8 2,4 3,3 3,6 4,0 4,5 4,7 5,1 5,2 5,4 5,4 5,3 PER URBANO LIMA METROPOLITANA RESTO URBANO PER URBANO LIMA METROPOLITANA RESTO URBANO PER URBANO VARIACIN MENSUAL 1/ VARIACIN ACUMULADA 2/ VARIACIN ANUAL 3/ LIMA METROPOLITANA 0,5 1,8 2,9 3,0 4,0 4,5 4,8 5,0 5,3 5,6 5,5 5,2 5,7 5,5 5,4 5,9 5,6 5,1 5,2 5,7 5,5 5,2 5,4 5,0 RESTO URBANO 1,3 3,3 3,5 4,4 3,9 4,6 4,5 5,4 5,2 5,4 5,3 5,4 5,1 5,8 7,4 5,6 5,4 4,6 4,6 5,6 6,1 5,1 4,0 4,1

AO Y MES

PER URBANO 131,9 131,8 134,2 136,2 137,5 139,1 139,5 138,5 139,5 141,3 142,2 143,9 139,4 139,1 141,5 144,3 145,2 146,3 146,8 146,4 147,2 148,8 149,9 151,1

LIMA METROPOLITANA

2010

ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE

132,6 131,6 133,2 135,9 137,3 139,2 139,7 138,8 140,5 143,1 144,1 146,0

2011

ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE P/

139,9 138,9 140,9 143,7 144,9 146,2 146,7 146,7 148,5 150,6 151,4 152,9

Nota: La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ Variacin porcentual respecto al mes anterior. 2/ Variacin porcentual respecto a diciembre del ao anterior. 3/ Variacin porcentual respecto al mismo mes del ao anterior. P/Cifras preliminares. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

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3. PER URBANO: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN MBITO GEOGRFICO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, ENERO 2010 - DICIEMBRE 2011 (Base:MAYO 2004 = 100)
2010 MAR. PER URBANO 133,2 133,4 122,4 148,3 130,0 134,1 134,2 127,0 120,8 150,5 126,7 139,0 129,7 133,7 128,3 139,1 142,0 120,1 134,7 140,3 142,6 143,5 137,7 137,8 144,0 141,5 141,2 141,2 146,1 145,5 145,1 144,4 142,7 146,2 138,0 138,7 140,3 140,8 141,7 142,4 144,0 146,2 130,0 134,4 136,6 135,6 137,9 144,6 152,6 153,8 155,0 152,1 143,9 146,0 134,7 130,7 137,5 127,9 140,5 136,4 141,1 137,2 140,5 141,0 144,7 155,1 RESTO URBANO 149,6 151,0 157,0 158,1 153,2 163,7 141,9 155,1 143,2 154,2 140,9 126,7 143,8 145,1 146,6 147,0 144,7 145,4 148,1 149,5 150,2 141,5 140,5 138,6 153,4 142,7 154,8 141,3 118,4 126,9 128,0 129,9 128,7 128,2 130,0 129,3 130,1 130,6 129,6 130,4 149,7 151,0 152,3 153,3 153,7 155,4 157,2 157,3 159,6 160,7 160,0 161,0 131,6 144,9 139,3 140,7 138,2 155,5 143,7 128,8 120,7 121,5 123,4 124,0 124,1 124,7 126,2 126,9 130,1 127,5 128,1 128,8 130,4 160,0 130,4 150,9 142,3 135,4 137,2 154,2 145,3 140,9 136,2 127,8 137,5 134,4 139,1 138,0 139,5 138,4 138,5 136,6 LIMA METROPOLITANA 139,5 141,3 142,2 143,9 136,7 138,2 136,6 138,7 139,4 137,1 139,1 137,2 141,5 138,4 144,3 138,4 145,2 137,1 131,5 161,1 130,4 151,9 145,0 135,3 137,1 155,5 146,3 148,0 141,6 143,7 145,4 145,8 142,9 143,4 146,9 148,4 148,9 138,1 135,6 141,2 148,5 150,6 130,1 130,8 132,4 132,4 131,9 133,2 132,6 132,8 133,5 132,1 132,8 134,2 133,6 133,8 135,3 152,2 146,3 138,4 132,0 162,4 131,7 153,2 146,9 140,6 137,3 155,3 148,5 150,6 135,3 152,9 146,8 139,4 132,9 162,2 131,6 153,8 147,6 140,8 138,0 155,3 149,1 151,7 131,7 122,7 147,5 131,7 124,4 148,7 138,8 126,3 150,0 139,5 126,5 151,0 141,7 127,2 151,5 151,8 129,3 153,0 153,6 132,3 154,7 154,0 133,1 155,2 158,5 135,8 158,3 152,0 131,0 159,6 150,8 131,4 159,2 142,1 130,8 160,2 138,2 131,8 159,0 137,8 132,6 160,2 142,0 133,0 161,2 142,4 133,9 161,0 135,9 137,3 139,2 139,7 138,8 140,5 143,1 144,1 146,0 139,9 138,9 140,9 143,7 144,9 146,2 146,7 146,7 147,7 135,0 162,2 136,8 150,6 146,4 141,6 132,3 163,5 133,0 152,5 148,4 147,2 144,2 155,8 151,2 145,3 148,5 155,6 138,0 162,0 137,0 152,0 147,2 141,2 132,9 163,2 133,1 153,9 153,6 158,4 154,8 156,1 151,3 146,6 150,6 157,2 139,8 162,8 137,5 155,3 148,8 140,8 134,0 164,1 133,4 156,4 157,2 160,7 158,4 156,5 152,4 153,0 151,4 155,6 139,5 164,4 137,6 157,0 149,9 142,0 134,3 165,9 133,7 158,0 157,1 158,1 156,7 157,5 151,9 155,1 152,9 161,8 141,2 166,9 138,6 157,5 151,1 144,6 135,8 168,6 135,1 158,4 159,4 165,6 158,7 159,1 151,3 156,1 ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SET. OCT. NOV. DIC. ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SET. 2011 OCT. NOV. DIC. P/

MBITO / RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA

ENE.

FEB.

TOTAL

132,6

131,6

Extractiva Industria Manufacturera Comercio

147,5 123,2 147,1

145,1 122,0 147,9

Transporte, almacenamiento y comunicaciones

128,3

128,5

Servicios 1/

132,0

130,4

TOTAL Extractiva

131,9 120,7

131,8 121,9

Industria Manufacturera

119,5

119,2

Comercio

149,2

150,1

Transporte, almacenamiento y comunicaciones

125,1

125,2

Servicios 1/

135,8

135,3

TOTAL Extractiva

135,0 157,7

131,0 153,5

Industria Manufacturera

135,5

131,1

Comercio

138,3

138,5

Transporte, almacenamiento y comunicaciones

139,7

140,7

Servicios 1/

120,2

113,9

Nota: La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ La rama de actividad econmica extractiva est conformada por las subramas agricultura, pesca y minera. 2/ La rama de actividad econmica de servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

80

4. PER URBANO: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN MBITO GEOGRFICOY RAMADE ACTIVIDAD ECONMICA, ENERO 2010 DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
2010 MAR. 1,2 -8,1 0,3 0,3 1,1 2,8 LIMA METROPOLITANA 1,8 4,2 1,4 0,3 1,2 2,7 RESTO URBANO -1,0 -12,9 -2,1 0,5 0,9 5,5 12,1 4,2 1,6 0,7 -4,0 0,0 4,5 -0,3 -0,2 0,0 3,5 -0,4 -0,2 -0,5 -1,1 1,5 0,8 -0,1 3,8 -2,2 1,3 -0,8 2,1 -2,1 3,3 0,5 2,2 6,6 1,6 1,1 0,5 0,6 -0,7 0,4 -0,5 2,8 1,7 0,6 3,0 10,0 4,8 0,5 3,4 1,2 5,6 1,1 1,0 0,8 0,7 1,5 1,4 3,5 0,8 4,1 -7,4 -5,2 -7,6 1,3 -2,1 -13,2 -2,3 -1,1 -0,4 0,4 0,3 -6,6 0,5 -8,3 -3,2 0,5 1,7 8,8 2,1 -3,8 -0,7 -0,9 1,1 9,3 1,9 0,0 -0,1 0,9 0,7 5,1 1,3 3,9 0,1 -0,1 1,5 1,7 0,5 0,1 0,6 0,0 0,4 0,7 0,5 4,5 4,5 0,3 1,4 -4,2 3,5 7,6 7,3 0,2 0,1 0,9 2,3 1,5 2,3 0,3 0,7 4,4 0,0 -1,7 -1,1 0,7 -0,3 1,3 1,5 4,8 1,3 1,0 -0,4 0,7 3,5 0,9 1,0 0,2 -1,6 0,5 1,9 0,9 0,5 -5,8 0,2 0,8 1,5 -1,0 -0,4 1,4 -0,5 0,6 0,4 -0,8 0,6 -0,7 0,9 3,1 1,5 0,6 -0,1 -0,5 0,9 5,2 0,7 0,9 1,2 2,7 1,5 0,8 0,3 0,3 0,5 0,7 -0,7 -1,3 0,1 0,3 0,7 0,1 0,5 1,1 1,3 1,1 1,2 1,1 0,6 -1,2 0,5 0,1 1,2 1,5 2,5 1,5 -3,1 -1,1 -2,0 0,7 -0,2 0,0 0,5 -0,4 1,7 0,9 0,5 0,7 2,0 0,0 1,3 -0,7 -0,8 4,2 0,6 -0,9 0,8 0,7 0,0 0,6 0,8 1,0 0,4 0,8 1,0 0,9 0,3 0,7 0,7 -0,1 -0,1 0,4 -0,2 1,6 -0,5 0,8 1,0 -0,8 0,5 -0,3 0,4 -0,2 0,1 0,9 1,1 -0,2 0,9 0,6 0,2 1,6 0,7 0,8 0,2 1,1 0,2 1,0 0,8 1,9 1,1 1,6 1,1 0,3 5,6 1,5 1,1 0,3 -2,0 0,4 2,4 1,0 0,4 -7,3 -1,8 4,1 5,1 1,5 0,1 0,6 1,2 0,0 -0,4 1,0 -0,5 0,2 0,5 -1,1 0,6 1,1 -0,4 0,1 1,1 1,1 0,0 0,4 2,0 -1,3 0,3 -0,6 1,0 0,0 1,4 0,8 1,4 5,4 1,6 0,9 0,3 0,5 0,2 0,6 -0,7 1,6 0,5 0,3 1,2 7,1 1,6 1,0 PER URBANO 1,8 0,7 1,2 0,2 2,4 0,6 1,1 0,4 1,4 3,0 2,0 2,0 -4,2 -4,2 -3,5 0,8 -0,7 -0,8 0,3 -0,3 1,4 -5,8 -0,4 0,6 2,0 -2,7 0,8 -0,7 0,8 -0,3 0,6 0,7 0,9 3,0 0,4 0,6 0,4 0,3 0,7 -0,1 0,0 3,7 0,8 0,7 1,1 -1,5 ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SET. OCT. NOV. DIC. ENE. FEB. MAR. ABR. MAY . JUN. JUL. AGO. 2011 SET. 1,2 5,4 2,2 -0,1 0,1 0,9 OCT. 1,4 1,0 1,3 0,5 0,3 2,2
NOV. DIC. P/

MBITO / RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA

ENE.

FEB.

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio

-4,4 -3,3 -3,1 0,7

-0,7 -1,6 -1,0 0,5

0,5 -1,0 -0,2 1,0 0,1 1,1

1,0 4,0 1,2 1,5 0,7 0,4

Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

-1,0

0,2

-8,4

-1,2

-3,5 -4,8 -2,4 0,9

-0,1 1,0 -0,2 0,6

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones

-0,8

0,1

Servicios 1/

-6,4

-0,3

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio

-7,1 -2,7 -5,2 -0,3

-3,0 -2,6 -3,2 0,2

Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

-1,6

0,7

-14,7

-5,2

Nota: La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ La rama de actividad econmica extractiva est conformada por las subramas agricultura, pesca y minera. 2/ La rama de actividad econmica de servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE. Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

81

5. CIUDADES PRINCIPALES DEL RESTO URBANO: DISTRIBUCIN DE TRABAJADORES EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES POR RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA SEGN EL MARCO MUESTRAL DE MARZO DE 2009 (Porcentaje)
ACTIVIDAD ECONMICA CIUDADES Extractiva 1/ Arequipa Cajamarca Cusco Chiclayo Chimbote Chincha Huancayo Huaraz Ica Iquitos Paita Pisco Piura Pucallpa Puno - Juliaca Sullana Tacna Talara Tarapoto Trujillo Ayacucho Hunuco Puerto Maldonado Cerro de Pasco Chachapoyas Huancavelica Moquegua Tumbes Abancay 7,4 30,9 0,0 6,5 5,6 42,6 0,1 27,7 60,7 20,3 6,7 17,6 4,2 14,0 2,0 25,3 1,4 50,2 10,8 12,9 0,0 0,0 6,2 61,7 0,0 3,8 13,5 25,4 0,0 Industria 27,9 10,6 4,9 34,3 55,7 47,9 5,0 0,4 18,2 19,7 79,9 59,1 28,7 37,9 10,2 41,9 17,5 7,2 8,9 20,9 1,8 3,0 22,6 1,0 7,1 0,0 4,4 0,0 0,0 Comercio 15,8 11,2 17,4 19,3 8,0 2,6 21,9 18,6 5,9 18,9 2,2 2,9 20,6 18,4 14,7 11,5 11,9 3,3 28,0 18,9 9,5 25,7 9,9 1,1 0,0 3,8 7,2 14,1 3,0 Transporte, almacenamiento y comunicaciones 10,9 7,2 10,2 5,7 5,7 0,5 9,6 4,0 1,3 12,3 6,2 6,1 5,1 5,7 7,4 2,0 16,9 16,7 3,5 11,6 5,6 13,2 16,7 3,0 19,4 0,0 3,7 7,1 1,0 Servicios 2/ 38,0 40,1 67,5 34,1 25,0 6,4 63,4 49,2 14,0 28,9 4,9 14,3 41,5 24,0 65,7 19,3 52,2 22,5 48,7 35,6 83,1 58,2 44,7 33,3 73,5 92,4 71,2 53,4 96,0 Total relativo 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0

1/ La rama de actividad econmica extractiva est conformada por las subramas agricultura, pesca y minera. 2/ La rama de actividad econmica de servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE. Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

82

6. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Per Urbano Huancayo EMPRESAS 10 Y MS TRABAJADORES 1,0 4,0 1,2 1,5 0,7 0,4 EMPRESAS 10 A 49 TRABAJADORES 0,8 4,0 0,7 1,7 0,2 0,2 EMPRESAS 50 Y MS TRABAJADORES 1,1 4,0 1,3 1,3 1,1 0,4 1,8 4,5 1,5 1,0 0,7 0,8 0,8 1,0 1,2 1,4 1,2 0,3 3,1 1,1 7,2 -2,4 2,7 10,3 28,1 15,3 0,1 -0,8 0,7 0,2 -10,4 0,4 1,6 2,8 0,3 5,4 2,1 0,0 -0,5 7,9 0,8 3,2 0,0 0,4 0,5 0,3 9,9 14,4 6,1 -0,8 -0,3 1,0 -0,4 -1,5 0,3 1,0 -0,8 -0,4 3,4 4,2 11,3 0,8 -5,3 -2,4 1,7 -1,3 1,0 1,8 0,5 1,9 1,0 -2,1 0,0 0,0 0,4 -0,1 7,8 -4,4 0,3 1,0 0,8 Contina 0,8 0,7 1,2 0,2 0,2 0,5 8,4 -0,9 1,0 -1,9 0,4 0,8 2,6 1,0 1,9 0,8 0,2 0,9 0,0 1,2 2,6 3,0 -0,7 1,2 1,7 -1,1 1,5 0,2 2,1 4,1 137,8 1,1 0,4 -14,3 -3,4 -0,5 -0,6 -3,1 0,2 -3,1 -0,1 1,7 -2,5 1,7 1,6 1,9 0,3 2,9 -0,7 1,1 -0,1 0,0 -1,0 -3,7 -5,5 1,3 -6,6 0,2 0,4 -2,0 -0,5 0,2 0,8 1,0 0,6 1,6 0,0 0,6 0,0 0,9 -1,1 -6,8 0,1 1,5 -1,5 -0,3 -0,6 2,3 -0,2 -1,3 -0,6 0,8 0,0 0,0 0,8 0,3 1,1 0,4 -2,5 -0,4 0,3 2,2 1,4 1,5 4,8 1,3 1,0 -0,4 0,7 0,8 1,9 1,1 1,6 1,1 0,3 2,4 0,0 1,1 5,3 -0,2 2,0 0,7 0,2 0,5 1,6 0,6 0,6 8,8 61,3 14,2 0,3 -7,1 -0,6 0,1 -8,0 0,3 1,2 0,4 0,2 3,7 0,5 1,1 0,4 5,4 0,6 3,2 -0,1 0,7 0,3 0,2 8,7 13,7 5,9 0,0 -3,3 0,8 -0,2 -1,5 0,2 0,5 -0,2 0,1 2,8 4,1 10,4 0,7 -3,2 -1,6 0,8 -1,3 -2,4 0,9 1,2 1,0 0,2 -1,4 1,3 1,2 -0,9 -0,1 0,3 5,6 -3,1 0,5 0,9 0,9 0,6 -0,4 0,7 0,3 1,4 1,0 Arequipa Chimbote Piura Cusco Trujillo Ica Iquitos Chiclayo Puno Juliaca Tarapoto Resto Urbano Lima Metrop. Tacna Pucallpa

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL

Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

0,5 0,2 0,8 1,7 1,1 -0,2

83

6. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Conclusin Cajam. EMPRESAS 10 Y MS TRABAJADORES 0,2 0,6 -0,7 -0,3 -0,9 0,3 EMPRESAS 10 A 49 TRABAJADORES -0,8 0,0 -4,7 0,7 -2,0 -0,3 EMPRESAS 50 Y MS TRABAJADORES 0,5 0,6 1,6 -1,3 0,2 0,6 5,8 6,4 6,4 4,5 4,1 1,4 -5,2 1,1 5,1 87,3 0,6 -9,8 0,2 -15,9 1,0 -2,7 2,3 -0,7 0,0 6,6 -1,1 -1,7 0,1 -7,1 -1,5 0,8 -1,3 -1,7 -7,6 0,6 -0,8 -0,5 -0,5 1,4 -1,3 12,7 0,6 11,6 -8,2 -2,8 -5,2 42,4 1,0 0,3 0,0 -1,2 2,0 -1,7 -1,7 0,0 -2,5 0,4 1,7 0,6 1,4 2,5 0,2 0,2 3,3 37,1 -7,4 -2,3 0,5 1,2 -15,8 -13,4 -12,3 3,2 -53,5 2,5 1,0 6,1 2,2 -0,3 1,3 -0,7 1,8 5,3 1,2 3,5 1,8 2,0 -0,4 6,3 3,5 3,6 0,1 1,4 1,2 -1,0 4,6 1,8 0,9 -1,0 0,0 2,1 4,3 -2,6 -1,6 0,0 -0,6 -0,4 -2,7 2,3 5,1 57,5 -1,3 -12,9 3,9 0,7 2,3 -2,2 0,0 1,5 -3,6 -11,1 0,0 0,0 -4,1 5,9 -12,5 0,0 7,1 1,4 6,7 0,0 1,5 -2,3 2,6 -1,0 -2,8 2,1 -0,8 -1,7 -1,6 7,0 12,5 -2,9 5,5 26,1 5,8 -5,8 3,3 2,5 -0,6 -6,1 0,9 4,2 -16,7 1,6 -8,8 0,5 -15,7 0,2 1,3 -1,6 2,1 -0,5 1,0 3,5 3,8 -0,4 -1,6 0,6 -1,6 1,7 0,6 -0,8 -1,4 -5,2 4,6 0,7 -0,3 -0,8 0,0 2,1 4,3 -1,5 -0,3 0,0 -0,7 3,6 -0,9 6,6 -3,0 3,8 -1,3 -10,0 17,1 1,0 0,3 0,0 -2,2 -0,5 1,9 -3,6 -11,1 0,0 0,0 -4,1 3,0 -12,5 0,0 3,5 0,6 -1,0 0,0 1,5 -2,3 1,1 0,0 -1,1 2,0 -0,8 0,1 -0,6 7,0 12,5 -1,1 Paita Pisco Chincha Huaraz Sullana Talara Ayac. Hun. Puerto Mald. Chachap. Huancv. Cerro de Pasco Moqueg. Tumbes Abancay

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

Nota: Cifras Preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. El anlisis de las ciudades de Ayacucho, Hunuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes y Abancay se inici en el ao 2008, por lo que el ao base para dichas ciudades es enero 2008 (base: enero 2008=100). 1/ La rama de actividad econmica extractiva est conformada por las subramas agricultura, pesca y minera. 2/ La rama de actividad econmica de servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE. Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

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7. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO DE EMPRESA Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Per Urbano Huancayo Arequipa EMPRESAS 10 Y MS TRABAJADORES 4,7 2,1 4,0 5,4 3,8 5,8 EMPRESAS 10 A 49 TRABAJADORES 4,5 8,4 9,0 4,9 -2,6 4,0 EMPRESAS 50 Y MS TRABAJADORES 5,0 0,4 2,5 5,8 8,3 6,8 3,8 0,0 2,4 5,5 6,3 7,5 5,4 2,5 2,5 5,9 8,9 6,6 5,9 13,9 8,9 1,0 5,1 5,3 14,7 3,0 7,2 7,6 3,8 -0,9 -4,6 -2,9 -2,6 -6,4 8,4 9,2 37,0 14,1 5,6 17,0 3,6 6,4 19,1 13,0 3,0 5,1 9,3 1,5 14,4 -1,2 7,5 15,1 10,1 12,2 8,3 0,5 42,5 6,7 7,2 0,6 7,3 9,8 13,8 10,9 3,9 4,6 3,3 3,8 2,4 5,5 18,5 41,0 -11,1 76,3 -0,8 15,5 6,4 -3,6 -21,6 12,8 2,3 9,0 -6,3 -1,3 7,4 4,5 1,7 -8,8 4,5 -2,8 -12,8 Contina 4,8 16,3 2,0 3,7 3,7 5,2 4,4 5,6 10,0 5,2 -4,5 3,7 4,2 0,0 5,0 -2,4 23,9 3,7 6,7 -5,6 -1,4 8,4 -0,7 11,9 12,7 40,2 13,4 7,0 20,2 5,7 0,5 -27,8 -5,5 3,8 12,0 0,6 4,2 -20,0 2,9 13,8 4,5 1,9 -7,7 7,6 7,1 8,3 -3,4 9,4 29,0 60,3 -6,6 13,9 5,9 -1,6 16,5 -3,0 1,5 -3,7 -5,1 -2,1 48,9 1,6 -3,0 -17,8 0,6 8,0 0,4 7,9 12,5 6,8 4,6 -2,6 -1,3 7,7 18,2 1,9 5,8 -14,3 -14,6 2,6 5,8 11,7 -1,5 -5,3 -1,7 -3,5 -5,7 1,7 4,1 1,2 2,4 4,6 5,2 6,9 5,0 4,3 4,4 5,6 3,4 5,5 5,6 0,0 11,0 3,9 9,7 4,8 5,7 14,1 2,3 7,3 3,4 6,7 2,8 18,9 -1,6 3,7 1,9 9,6 7,7 7,6 12,8 5,1 15,3 2,8 5,6 2,5 6,8 7,9 5,1 7,4 1,0 13,4 1,9 7,8 8,8 10,4 13,1 9,3 -2,6 27,9 6,7 4,3 1,4 5,6 4,9 6,0 4,6 2,6 7,0 3,4 0,6 -9,0 4,1 14,7 41,0 -7,3 32,9 10,2 13,0 5,0 -4,1 -11,5 9,4 16,9 6,1 3,7 1,5 -8,3 0,5 7,1 7,8 0,3 -7,7 3,1 -3,2 21,4 -3,4 Chimbote Piura Cusco Trujillo Ica Iquitos Chiclayo Puno Juliaca Resto Urbano Lima Metrop. Tarapoto Tacna Pucallpa

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

85

7. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO DE EMPRESA Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Conclusin.. Cajam. EMPRESAS 10 Y MS TRABAJADORES 11,4 9,8 7,9 15,3 7,3 13,1 EMPRESAS 10 A 49 TRABAJADORES 7,9 13,6 6,7 6,9 3,7 11,3 EMPRESAS 50 Y MS TRABAJADORES 12,6 9,7 7,9 25,8 11,1 13,5 2,9 4,7 -35,9 -7,4 -7,9 -5,5 32,0 20,1 0,0 9,7 3,5 1,3 6,7 -7,9 11,9 61,9 -26,0 -35,5 -19,4 -6,1 -0,2 8,5 -14,0 17,3 20,5 19,2 -8,7 5,2 6,9 -10,7 10,9 10,9 1,9 2,7 20,4 -1,7 2,5 -0,8 -3,2 -2,0 0,8 -10,2 13,6 15,7 16,3 -39,1 -39,1 9,7 -14,1 15,1 4,1 17,2 -2,7 -3,4 2,7 2,7 -2,3 -26,5 14,3 -11,5 -3,6 1,5 3,7 -2,0 -7,3 -22,7 -4,4 11,4 17,5 89,6 -44,0 13,7 11,9 0,0 20,0 25,7 6,2 13,8 27,6 3,6 0,0 23,4 -1,9 -1,8 2,7 9,7 10,4 -11,3 15,8 59,5 3,5 7,2 12,0 8,3 2,8 7,8 4,5 -6,2 5,9 2,1 4,5 12,5 80,2 52,7 -4,3 -8,4 5,8 7,9 -4,3 10,9 -3,9 17,3 -5,7 -20,0 -7,1 -4,6 1,7 -20,0 20,0 1,6 5,4 33,3 14,3 -2,5 -4,8 7,8 2,8 -6,3 4,9 14,2 5,5 8,7 2,1 10,0 2,4 9,4 1,7 13,5 1,1 5,0 6,6 -6,8 12,1 13,6 -34,2 3,1 -22,6 -33,9 -19,7 5,6 11,9 -3,5 9,7 10,3 -1,7 10,9 12,2 14,0 18,1 19,3 -5,0 9,0 13,3 6,0 7,2 -10,9 15,8 5,3 7,4 8,3 12,0 8,3 2,8 8,2 4,3 -6,2 5,3 7,5 2,6 6,8 37,9 4,3 -4,3 -6,3 4,6 1,1 -10,1 13,6 10,9 7,0 14,5 -5,7 -20,0 -7,1 -4,6 -16,6 -20,0 20,0 -17,9 6,6 -8,7 14,3 -2,5 -4,8 12,5 3,4 4,5 3,3 14,2 2,3 4,8 2,1 0,0 5,3 Paita Pisco Chincha Huaraz Sullana Talara Ayac. Hun. Puerto Mald. Chachap. Huancv. Cerro de Pasco Moqueg. Tumbes Abancay

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

Nota: Cifras Preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. El anlisis de las ciudades de Ayacucho, Hunuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes y Abancay se inici en el ao 2008, por lo que el ao base para dichas ciudades es enero 2008 (base: enero 2008=100). 1/ La rama de actividad econmica extractiva est conformada por las subramas agricultura, pesca y minera. 2/ La rama de actividad econmica de servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

86

8. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN ACUMULADA DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Per Urbano Huancayo Arequipa EMPRESAS 10 Y MS TRABAJADORES 4,7 2,1 4,0 5,4 3,8 5,8 EMPRESAS 10 A 49 TRABAJADORES 4,5 8,4 9,0 4,9 -2,6 4,0 EMPRESAS 50 Y MS TRABAJADORES 5,0 0,4 2,5 5,8 8,3 6,8 3,8 0,0 2,4 5,5 6,3 7,5 5,4 2,5 2,5 5,9 8,9 6,6 5,9 13,9 8,9 1,0 5,1 5,3 14,7 3,0 7,2 7,6 3,8 -0,9 -4,6 -2,9 -2,6 -6,4 8,4 9,2 37,0 14,1 5,6 17,0 3,6 6,4 19,1 13,0 3,0 5,1 9,3 1,5 14,4 -1,2 7,5 15,1 10,1 12,2 8,3 0,5 42,5 6,7 7,2 0,6 7,3 9,8 13,8 10,9 3,9 4,6 3,3 3,8 2,4 5,5 18,5 41,0 -11,1 76,3 -0,8 15,5 6,4 -3,6 -21,6 12,8 2,3 9,0 -6,3 -1,3 7,4 4,5 1,7 -8,8 4,5 -2,8 -12,8 Contina 4,8 16,3 2,0 3,7 3,7 5,2 4,4 5,6 10,0 5,2 -4,5 3,7 4,2 0,0 5,0 -2,4 23,9 3,7 6,7 -5,6 -1,4 8,4 -0,7 11,9 12,7 40,2 13,4 7,0 20,2 5,7 0,5 -27,8 -5,5 3,8 12,0 0,6 4,2 -20,0 2,9 13,8 4,5 1,9 -7,7 7,6 7,1 8,3 -3,4 9,4 29,0 60,3 -6,6 13,9 5,9 -1,6 16,5 -3,0 1,5 -3,7 -5,1 -2,1 48,9 1,6 -3,0 -17,8 0,6 8,0 0,4 7,9 12,5 6,8 4,6 -2,6 -1,3 7,7 18,2 1,9 5,8 -14,3 -14,6 2,6 5,8 11,7 -1,5 -5,3 -1,7 -3,5 -5,7 1,7 4,1 1,2 2,4 4,6 5,2 6,9 5,0 4,3 4,4 5,6 3,4 5,5 5,6 0,0 11,0 3,9 9,7 4,8 5,7 14,1 2,3 7,3 3,4 6,7 2,8 18,9 -1,6 3,7 1,9 9,6 7,7 7,6 12,8 5,1 15,3 2,8 5,6 2,5 6,8 7,9 5,1 7,4 1,0 13,4 1,9 7,8 8,8 10,4 13,1 9,3 -2,6 27,9 6,7 4,3 1,4 5,6 4,9 6,0 4,6 2,6 7,0 3,4 0,6 -9,0 4,1 14,7 41,0 -7,3 32,9 10,2 13,0 5,0 -4,1 -11,5 9,4 16,9 6,1 3,7 1,5 -8,3 0,5 7,1 7,8 0,3 -7,7 3,1 -3,2 21,4 -3,4 Chimbote Piura Cusco Trujillo Ica Iquitos Chiclayo Puno Juliaca Resto Urbano Lima Metrop. Tarapoto Tacna Pucallpa

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA

TOTAL Extractiva 1/ Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

TOTAL Extractiva 1/ Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

TOTAL Extractiva 1/ Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

87

8. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN ACUMULADA DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Conclusin.. Cajam. EMPRESAS 10 Y MS TRABAJADORES 11,4 9,8 7,9 15,3 7,3 13,1 EMPRESAS 10 A 49 TRABAJADORES 7,9 13,6 6,7 6,9 3,7 11,3 -2,3 -26,5 14,3 -11,5 -3,6 1,5 3,7 -2,0 -7,3 -22,7 -4,4 11,4 17,5 89,6 -44,0 13,7 11,9 0,0 20,0 25,7 6,2 13,8 27,6 3,6 0,0 23,4 -1,9 -1,8 2,7 9,7 10,4 -11,3 15,8 59,5 3,5 7,2 12,0 8,3 2,8 7,8 4,5 -6,2 5,9 2,1 4,5 12,5 80,2 52,7 -4,3 -8,4 5,8 7,9 -4,3 10,9 -3,9 17,3 -5,7 -20,0 -7,1 -4,6 8,2 -30,0 0,0 11,0 5,4 33,3 14,3 -2,5 -4,8 7,8 2,8 -6,3 4,9 14,2 5,5 8,7 2,1 10,0 2,4 9,4 1,7 13,5 1,1 5,0 6,6 -6,8 12,1 13,6 -34,2 3,1 -22,6 -33,9 -19,7 5,6 11,9 -3,5 9,7 9,4 0,7 13,8 15,1 14,0 18,1 19,3 -5,0 9,0 13,3 6,0 7,2 -10,9 15,8 5,3 7,4 8,3 12,0 8,3 2,8 8,2 4,3 -6,2 5,3 7,5 2,6 6,8 37,9 4,3 -4,3 -6,3 4,6 1,1 -10,1 13,6 10,9 7,0 14,5 -5,7 -20,0 -7,1 -4,6 -16,6 -30,0 0,0 -17,0 6,6 -8,7 14,3 -2,5 -4,8 12,5 3,4 4,5 3,3 14,2 2,3 4,8 2,1 0,0 5,3 Paita Pisco Chincha Huaraz Sullana Talara Ayac. Hun. Puerto Mald. Chachap. Huancv. Cerro de Pasco Moqueg. Tumbes Abancay

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA

TOTAL Extractiva 1/ Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

TOTAL Extractiva 1/ Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

EMPRESAS 50 Y MS TRABAJADORES 12,6 9,7 7,9 25,8 11,1 13,5 3,5 1,3 2,9 4,7 6,7 -7,9 11,9 61,9 -35,9 -7,4 -26,0 -35,5 -19,4 -6,1 -7,9 -0,2 8,5 -14,0 -5,5 17,3 20,5 19,2 -8,7 32,0 20,1 5,2 6,9 -10,7 0,0 9,7 10,9 10,9 1,9 2,7 20,4 -1,7 2,5 -0,8 -3,2 -2,0 0,8 -10,2 13,6 15,7 16,3 -44,4 -44,4 9,7 -14,1 15,1 4,1 17,2 -2,7 -3,4 2,7 2,7

TOTAL Extractiva 1/ Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

Nota: Cifras Preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. El anlisis de las ciudades de Ayacucho, Hunuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes y Abancay se inici en el ao 2008, por lo que el ao base para dichas ciudades es enero 2008 (base: enero 2008=100). La variacin acumulada refiere al ndice del mes en estudio con respecto al mes de diciembre del ao anterior. 1/ La rama de actividad econmica extractiva est conformada por las subramas agricultura, pesca y minera. 2/ La rama de actividad econmica de servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL)

88

9. PRINCIPALES CIUDADES: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Per Urbano Huancayo Arequipa EMPRESAS 10 A MS TRABAJADORES 152,9 161,8 141,2 166,9 138,6 157,5 129,4 177,8 124,6 132,6 97,9 131,6 164,8 156,9 146,6 197,3 168,2 171,5 161,3 166,3 160,8 185,4 139,8 155,3 166,1 118,4 140,8 197,9 176,2 175,6 153,5 98,7 131,2 78,1 170,3 177,2 461,9 144,0 242,4 181,0 161,9 86,1 22,1 89,6 37,7 46,1 169,7 251,3 189,5 611,5 225,1 112,2 144,7 151,1 118,7 125,8 145,1 156,7 194,1 161,9 281,7 220,8 167,3 160,9 257,9 256,0 380,2 120,9 125,7 206,1 151,7 171,0 137,9 143,5 170,7 152,3 122,2 165,9 122,5 129,5 81,0 124,7 177,7 90,0 79,0 154,0 222,3 196,8 152,6 108,7 110,9 139,3 185,4 167,6 111,2 13,8 568,6 148,9 171,4 106,9 178,2 158,3 141,9 168,3 93,0 77,4 176,8 99,7 64,3 122,7 292,8 199,1 167,3 127,3 126,3 184,8 231,5 185,2 282,0 179,4 154,4 158,4 125,0 EMPRESAS 50 Y MS TRABAJADORES 110,9 236,3 95,3 106,4 146,7 93,8 126,3 144,9 95,3 211,0 85,9 125,9 146,9 277,3 85,9 157,7 174,7 135,0 149,0 104,6 153,9 167,4 133,7 157,6 159,4 165,6 158,7 159,1 151,3 156,1 151,1 144,6 135,8 168,6 135,1 158,4 164,4 90,0 92,7 167,1 132,9 175,2 169,9 420,6 138,8 182,2 177,0 166,5 93,9 25,9 101,2 119,8 63,5 167,7 233,7 154,4 180,1 242,7 146,7 156,0 250,8 543,4 92,8 252,0 411,1 218,2 158,7 160,2 137,1 143,1 168,5 171,0 176,1 159,3 157,0 166,6 177,5 EMPRESAS 10 A 49 TRABAJADORES 121,4 149,5 95,2 126,2 100,4 109,4 148,8 132,0 148,4 161,6 153,6 151,3 194,7 184,2 121,1 200,7 119,0 208,5 150,4 104,1 183,7 108,8 151,4 234,5 184,2 136,0 212,1 134,7 254,6 163,3 175,3 89,9 148,7 77,1 181,2 143,9 59,3 77,2 158,1 73,8 168,3 203,6 214,7 107,3 187,0 149,3 115,1 95,7 181,2 208,6 146,3 145,5 223,8 110,1 144,8 137,4 145,6 151,0 97,5 84,4 138,4 255,3 143,7 120,5 85,0 107,6 134,1 131,6 146,2 141,0 193,1 107,8 142,6 86,6 156,2 106,7 57,6 108,2 123,0 142,6
Contina

RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA

Resto Urbano Chimbote Piura Cusco Trujillo Ica Iquitos Chiclayo

Lima Metrop.

Puno Juliaca

Tarapoto

Tacna

Pucallpa

TOTAL Extractiva Industria Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL Extractiva Industria Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

TOTAL Extractiva Industria Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

89

9. PRINCIPALES CIUDADES: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES SEGN TAMAO Y RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Conclusin Cajamarca Chacha. Huancav. Paita Pisco Chincha Huaraz Sullana Talara Ayacucho Hunuco Puerto Maldo. 83,5 62,7 18,7 109,0 101,1 203,4 168,8 183,6 109,0 44,3 197,4 302,4 203,1 137,9 186,4 382,8 98,5 93,0 83,5 116,5 78,4 60,5 25,0 81,0 214,1 87,4 72,7 76,2 94,4 72,7 76,2 94,4 87,4 137,6 58,3 100,0 138,3 207,3 58,3 100,0 220,5 36,9 36,9 Cerro de Pasco Moque. Tumbes Abancay

RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA

TOTAL Extractiva Industria Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/ 164,6 73,1 156,2 125,6 96,5 EMPRESAS 10 A 49 TRABAJADORES 137,4 76,2 141,1 144,4 121,0 142,4 108,4 169,0 61,6 107,8 120,7 74,7 126,0 303,0 82,9 304,6 148,3 153,8 204,0 67,0 156,0 157,2 55,4 112,5 88,7 224,3 175,7 55,9 94,7 126,1 124,5 179,4 183,0 79,8 181,5 180,7 133,9 134,7 154,3 119,8 122,8 174,9 203,1 129,3 120,0 161,7 120,1 99,9 247,7 113,7 66,6 883,0 130,0 470,8 91,2 161,7 338,3 100,0 104,7 134,0 119,3 211,8 1281,8 142,2 98,8 105,7 148,6 174,2 165,2 107,9 127,6 148,7 97,9 169,3 164,1 160,7 97,4 133,3 111,7 201,6 271,4 453,1 63,6 101,4 148,8 140,4 233,0 185,9 167,4 184,5 157,3 163,3 163,7 156,2 130,4 127,4 241,2 213,6 96,6 334,5 149,3 97,2 315,1 89,3 157,1 159,6 161,1 338,3 106,7 89,8 154,6 119,3 212,4 648,7 126,2 91,5 122,9 176,5 183,0 113,6 107,9 181,0 158,7 97,9 169,3 164,1 169,4 97,4 133,3 130,5 242,9 196,2 111,7 35,9 92,4 137,0

116,6

134,3

146,9

157,2

142,0

148,9

EMPRESAS 10 Y MS TRABAJADORES 170,8 168,8 191,3 121,9

287,6 122,4 120,0 153,6 67,3 396,9 179,2 76,2 120,0 153,6 67,3 210,9 602,3 128,7 743,8

109,1 92,4 108,7 126,3 115,4 115,3 122,0 103,4 126,3 115,7 99,1 48,7 121,2 111,0

134,3 110,9 90,0 145,4 129,9 110,9 128,1 133,7 158,9

TOTAL Extractiva Industria Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/ EMPRESAS 50 Y MS TRABAJADORES

TOTAL Extractiva Industria Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 1/

Nota: Cifras Preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. El anlisis de las ciudades de Ayacucho, Hunuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes y Abancay se inici en el ao 2008, por lo que el ao base para dichas ciudades es enero 2008 (base: enero 2008=100). 1/ La rama de actividad econmica extractiva est conformada por las subramas agricultura, pesca y minera. 2/ La rama de actividad econmica de servicios est conformada por las subramas servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseanza, servicios sociales y comunales, y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

90

10. PRINCIPALES CIUDADES: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, ENERO 2010 - DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Chimbote 89,2 79,7 78,2 77,9 81,0 89,5 89,4 84,2 78,9 82,5 83,9 91,3 83,7 79,7 81,5 83,7 88,0 93,8 92,2 89,3 81,7 85,9 86,3 93,9 233,7 154,4 180,1 233,5 148,8 178,9 223,2 242,7 231,7 146,7 174,1 228,0 238,2 153,3 167,2 214,1 208,6 152,4 162,6 187,2 120,2 120,0 120,7 121,6 121,4 188,3 149,0 160,5 174,0 120,2 182,3 148,0 161,6 172,5 119,9 180,2 147,4 164,2 165,5 120,0 136,9 136,0 136,4 134,0 139,1 143,9 144,7 148,8 178,2 146,5 162,0 148,6 118,9 138,1 171,2 144,6 156,2 160,6 117,7 132,7 178,5 131,5 152,8 205,2 115,3 131,9 191,1 140,3 155,5 213,9 114,0 137,4 133,1 128,7 142,3 163,1 177,2 185,2 186,1 163,0 173,9 189,3 193,3 194,7 198,3 216,9 145,7 146,3 167,5 167,7 222,2 219,9 117,0 116,4 144,4 144,9 167,5 169,8 202,0 145,1 163,8 221,6 116,6 137,4 162,2 154,9 155,6 155,6 146,4 140,4 148,0 149,4 154,1 157,4 157,7 154,6 150,6 161,5 163,0 163,3 190,5 139,4 154,0 203,6 117,4 135,5 150,0 149,6 180,8 137,8 153,1 171,1 118,2 131,5 143,7 153,4 167,0 142,0 155,1 165,3 117,2 132,1 163,8 155,5 162,3 143,4 154,6 168,3 115,9 131,7 159,7 152,8 130,9 137,1 138,4 137,5 139,2 142,2 144,0 131,4 132,5 138,4 143,9 143,9 146,1 147,0 145,6 147,0 142,7 148,9 149,3 158,7 142,1 151,8 160,2 114,3 130,5 153,1 151,5 133,3 148,3 140,1 150,7 153,6 113,6 131,7 145,8 147,8 135,6 146,8 132,5 147,3 153,7 112,7 128,0 118,0 142,6 124,8 144,8 124,6 146,8 208,9 111,2 126,5 110,2 136,9 118,4 114,0 109,1 115,8 117,1 118,5 118,5 117,1 119,1 119,7 119,4 120,2 117,4 115,4 116,1 118,4 120,0 120,1 119,2 117,1 118,5 118,7 119,7 120,5 161,2 132,0 145,8 216,3 112,7 128,4 112,7 142,9 119,0 113,6 Piura Cusco Trujillo Ica Iquitos Chiclayo Puno Tarapoto Tacna Pucallpa Cajamarca 91,0 91,3 93,3 98,5 100,0 101,5 103,1 102,2 104,0 105,6 108,5 104,7 98,0 98,3 102,4 105,7 109,0 110,6 110,5 109,6 110,7 114,0 116,4 116,6 Paita 126,1 127,4 140,4 140,9 146,5 161,9 152,3 144,8 143,6 123,6 111,6 131,1 120,4 131,2 140,2 147,4 139,1 150,1 149,8 146,1 148,8 140,5 127,3 134,3 Contina

Ao

Mes

Huancayo

Arequipa

2010

Ene.

132,5

141,2

Feb.

119,6

140,8

Mar.

126,5

143,7

Abr.

138,4

150,3

May.

150,1

151,7

Jun.

150,5

153,5

Jul.

152,2

154,9

Ago.

147,4

153,8

Set.

143,0

155,0

Oct.

154,3

156,6

Nov. Dic.

155,6 155,7

158,3 160,7

2011

Ene.

139,1

153,0

Feb.

128,3

152,5

Mar.

135,0

158,0

Abr.

143,6

163,6

May.

156,1

165,3

Jun.

158,7

166,6

Jul.

160,0

168,0

Ago.

153,0

167,3

Set.

145,6

167,2

Oct.

158,9

168,7

Nov.

160,4

168,6

Dic. P/

164,4

169,9

91

10. PRINCIPALES CIUDADES: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES, ENERO 2010 - DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
Conclusin Huaraz Chachapoyas Huancav. Moquegua Sullana Talara Ayacucho Puerto Hunuco Maldonado Tumbes 117,9 95,4 90,2 94,7 102,1 111,2 111,3 109,5 114,4 112,7 121,2 119,7 114,1 110,4 96,5 103,8 109,9 116,5 121,5 125,7 122,2 130,7 191,6 191,9 191,3 125,4 114,4 121,9 78,0 81,1 80,5 80,3 81,3 82,3 81,4 81,7 81,6 82,7 83,5 80,2 82,6 82,7 92,6 92,6 89,0 89,0 89,0 88,5 88,5 88,5 85,9 87,9 87,4 90,1 90,6 87,4 85,1 93,8 86,9 92,6 87,7 93,8 89,4 93,2 88,2 91,4 152,3 155,0 156,6 159,7 162,9 160,2 165,0 142,4 129,7 136,3 137,4 138,5 136,3 136,3 139,0 133,2 133,7 133,7 137,6 86,7 86,6 151,8 86,4 90,2 148,5 84,9 84,8 138,6 222,0 221,4 275,4 270,3 266,7 267,3 184,9 262,0 264,9 269,9 151,3 173,6 227,9 232,3 278,6 272,4 274,2 271,2 211,6 284,1 285,9 287,6 84,7 83,1 136,6 188,4 84,3 89,2 154,1 258,0 122,0 139,4 149,5 174,6 179,1 181,4 154,9 178,3 181,6 181,5 183,4 136,9 145,7 155,7 154,0 187,2 188,2 189,7 166,1 188,3 106,9 104,8 101,1 109,1 104,7 106,0 107,7 103,3 107,4 106,4 104,5 105,5 99,4 91,7 99,6 103,5 106,1 107,0 107,4 106,3 109,2 109,5 109,1 109,1 Cerro de Pasco Abancay

Ao

Mes

Pisco

Chincha

2010 158,6 145,6 164,1 167,3 162,5 160,4 172,6 195,0 209,7 213,4 203,0 166,7 161,8 157,4 153,4 147,9 150,4 140,1 142,7 170,5 180,0 172,3 157,2 142,0 148,9 170,8 139,1 149,5 172,3 170,2 168,8 140,6 149,2 178,9 169,7 139,7 145,9 174,9 162,8 138,6 143,5 176,1 145,1 139,4 133,8 177,5 163,0 138,7 133,1 172,3 160,8 134,9 132,9 169,7 160,7 127,9 135,1 167,9 157,1 121,7 155,2 163,6 142,6 114,9 148,3 159,8 121,8 119,6 140,1 159,7 133,1 128,8 129,4 125,7 130,6 159,6 161,2 156,6 155,9 123,8 124,0 159,9 154,1 126,0 127,9 159,8 154,6 124,6 122,8 159,1 135,9 124,0 120,7 157,6 155,2 122,4 116,9 154,2 153,6 120,4 115,5 155,4 150,8 118,7 116,7 150,6 149,5 107,7 122,5 149,8 133,4 104,9 123,0 144,4 116,4

Ene.

133,1

168,5

111,1

131,0

142,9

122,5

111,5 103,9 107,9 114,1 118,3 120,8 121,4 117,1 104,2 124,6 124,4 128,1 100,5 97,0 86,5 100,8 110,3 130,0 132,8 133,6 128,9 130,6 135,1 134,3

Feb.

122,7

Mar.

122,4

Abr.

120,2

May.

121,7

Jun.

130,4

Jul.

134,9

Ago.

124,9

Set.

129,4

Oct.

135,0

Nov. Dic.

130,2 137,8

2011

Ene.

125,6

Feb.

123,3

Mar.

122,7

Abr.

125,7

May.

125,5

Jun.

126,4

Jul.

149,5

Ago.

153,7

Set.

145,5

Oct.

151,6

Nov.

147,8

Dic. P/

146,9

Nota: Cifras Preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. El anlisis de las ciudades de Ayacucho, Hunuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes y Abancay se inici en el ao 2008, por lo que el ao base para dichas ciudades es enero 2008 (base: enero 2008=100). Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

92

11. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIN SEMESTRAL1/ DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MAS TRABAJADORES, SEGN RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011
Resto Urbano Huancayo 3,8 0,0 5,6 -1,1 9,1 4,3 7,5 15,1 5,9 11,4 2,2 7,2 3,8 21,5 0,2 7,2 -8,1 9,6 15,5 2,0 26,0 20,9 17,4 3,5 5,7 2,0 8,4 5,0 5,4 6,5 8,2 8,6 3,6 6,1 6,1 5,4 9,4 0,0 1,0 24,5 0,8 3,0 0,5 5,7 4,8 2,6 2,1 2,5 5,6 2,8 4,3 -7,9 2,4 15,0 37,3 -3,3 34,6 9,3 12,9 2,8 -6,0 -9,5 6,5 17,1 3,6 Arequipa Chimbote Piura Cusco Trujillo Ica Iquitos Chiclayo Tarapoto 4,9 2,1 3,6 8,5 4,5 6,1 5,4 2,9 6,1 5,4 2,9 5,5 Lima Metrop. Puno Juliaca Tacna 5,0 0,6 -7,0 17,9 5,7 6,1 Pucallpa 0,0 -5,9 2,1 -0,5 20,5 -6,1

RAMAS DE ACTIVIDAD ECONMICA 5,2 2,4 5,5 6,0 3,3 5,6

Per Urbano

TOTAL Extractiva Industria Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA 7,9 11,5 -30,0 15,1 4,8 13,5 4,9 2,4 3,5 38,0 7,4 0,1 12,9 12,2 13,6 13,1 10,0 6,8 -16,6 -28,0 -12,1 6,3 10,3 -3,4 10,9 10,2 0,8 8,3 17,6 15,8 28,6 10,1 8,9 2,3 12,2 9,7 12,7 -3,5 13,1 7,1 9,1 7,4 5,6 9,1 3,2 7,1 5,4 4,4 9,4 7,1 2,6 7,0 47,5 3,9 -6,6 -3,9 6,6 -4,1 -17,9 13,4 10,2 6,5 14,5

Cajam.

Paita

Pisco

Chincha

Huaraz

Sullana

Talara

Ayac.

Hun.

Puerto Mald.

Cerro de Pasco -5,3 -17,2 -6,5 -4,3

Chachap.

Huancv. -15,2 -10,7 7,2 -16,4

Moqueg. 6,5 -8,2 31,8 -6,2 20,2 9,7

Tumbes 2,5 4,3 2,9 10,4 1,0

Abancay 10,5 3,8 -16,4 11,5

TOTAL Extractiva Industria manufacturera Comercio Transporte, almacenamiento y comunicaciones Servicios 2/

"Nota: Cifras Preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. A partir del mes de enero de 2008, la Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo incorpora nueve ciudades del mbito urbano: Ayacucho, Hunuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes, Abancay, a las 21 ya existentes. En ese sentido, para estas ciudades, el periodo base del ndice es enero del 2008. " 1/ Es la variacin del promedio del ndice mensual de los ltimos seis meses del ao 2011 con respecto del promedio del ndice promedio del mismo periodo del ao anterior. 2/ La rama de actividad econmica servicios incluye las subramas: servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE DGPE. Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE. Direccin de Investigacin Socio- Econmico Laboral (DISEL).

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12. LIMA METROPOLITANA: NDICE Y VARIACIN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 100 Y MS TRABAJADORES POR RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, ENERO 2010 - DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
NDICE TOTAL -2,2 -1,1 1,0 2,5 1,2 1,6 0,4 -1,0 1,1 2,1 1,2 1,6 -2,9 -0,5 1,0 2,6 0,8 1,1 0,2 -1,0 0,3 1,6 0,9 0,8 -2,5 1,2 0,3 0,7 0,5 0,6 -0,1 -0,7 0,0 0,4 -0,1 1,1 2,0 -1,7 0,4 -0,4 0,2 1,1 -0,1 -0,1 0,1 0,6 2,1 1,5 -5,1 -1,2 1,6 5,3 1,2 1,4 0,6 -1,6 0,6 2,9 1,1 0,3 -2,9 -3,4 -2,4 0,1 0,9 2,0 2,2 1,2 1,5 3,2 4,1 4,9 -2,5 -1,3 -0,9 -0,2 0,3 0,9 0,8 0,1 0,1 0,5 0,4 1,5 2,0 0,2 0,6 0,2 0,4 1,5 1,4 1,2 1,4 2,0 4,1 5,7 -5,1 -6,2 -4,7 0,3 1,5 2,9 3,6 1,9 2,5 5,4 6,6 6,9 8,0 8,6 8,5 8,6 8,2 7,6 7,5 7,4 6,5 6,1 5,8 4,9 0,3 1,0 0,2 0,9 1,9 0,6 0,0 1,1 1,5 1,2 2,0 -2,5 0,0 -0,5 1,4 1,6 0,5 1,4 1,6 1,9 1,2 2,7 -1,4 1,5 5,2 1,3 1,5 0,2 -2,4 1,0 2,5 1,2 0,9 -3,3 -2,3 0,2 1,4 3,0 3,4 2,4 3,6 5,7 7,0 8,7 -0,6 0,4 0,7 1,6 3,5 4,1 4,0 5,2 6,8 8,0 10,2 0,5 0,5 0,0 1,3 2,9 3,4 4,8 6,5 8,5 9,8 12,8 -6,5 -5,1 -0,2 1,2 2,6 2,8 0,3 1,3 3,8 5,1 6,0 2,4 3,6 4,9 6,2 7,0 7,4 7,4 7,8 8,2 8,7 8,7 -0,9 3,1 -5,2 -2,2 -0,9 3,1 -5,2 1,8 -2,1 0,3 2,3 4,4 5,5 7,0 7,6 8,5 8,6 9,2 9,9 10,2 8,5 9,4 8,7 9,2 8,8 7,4 6,7 6,0 4,9 3,7 2,4 1,5 INDUSTRIA COMERCIO SERVICIOS TOTAL INDUSTRIA COMERCIO SERVICIOS TOTAL VARIACIN MENSUAL 1/ VARIACIN ACUMULADA 2/ VARIACIN ANUAL 3/ INDUSTRIA COMERCIO SERVICIOS 3,3 2,4 2,9 3,7 5,9 6,7 7,1 8,7 9,6 11,5 11,9 12,8 11,6 12,6 13,0 13,1 11,8 11,2 10,6 8,9 7,4 6,1 7,0 5,7 4,2 4,1 4,9 5,7 6,7 7,0 7,3 6,1 6,6 6,1 6,7 6,0 6,1 6,4 6,5 6,6 6,4 6,4 6,8 7,7 7,3 7,6 7,6 6,9

Ao Mes 175,0 170,5 170,5 169,6 172,0 174,7 175,5 177,9 180,7 184,1 186,4 191,5 195,3 191,9 192,7 191,9 192,3 194,3 194,1 193,8 194,1 195,3 199,4 202,4 159,9 158,1 160,6 169,1 171,1 173,6 174,6 171,8 172,8 177,7 179,7 180,3 148,6 150,8 158,7 160,9 163,2 163,5 159,5 161,1 165,1 167,1 168,6 150,7

TOTAL

INDUSTRIA COMERCIO SERVICIOS

2010 ENERO

143,5

121,9

FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE

142,0 143,4 147,0 148,8 151,2 151,7 150,3 152,0 155,1 157,0 159,5

122,4 123,6 123,9 125,0 127,4 128,1 128,1 129,5 131,5 133,0 135,6

2011 ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE P/

154,9 154,1 155,6 159,7 160,9 162,7 163,1 161,4 161,9 164,5 166,0 167,3

132,3 133,9 134,3 135,3 136,1 136,8 136,7 135,8 135,8 136,4 136,2 137,6

Nota: La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ Variacin porcentual respecto al mes anterior. 2/ Variacin porcentual respecto a diciembre del ao anterior. 3/ Variacin porcentual respecto al mismo mes del ao anterior. P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

94

13. LIMA METROPOLITANA: NDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 100 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, ENERO 2010 DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
2010 ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SET. OCT. NOV. DIC. ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. 2011 SET. OCT. NOV. DIC. P/

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA

TOTAL 121,9 137,4 97,9 129,1 140,4 148,0 139,2 175,0 146,4 188,5 150,7 190,2 181,3 160,9 166,5 130,2 107,8 206,7 148,6 190,5 180,4 160,5 168,6 123,0 109,0 204,8 150,8 193,0 181,2 163,7 172,0 124,9 110,5 205,9 158,7 191,4 181,7 163,2 173,8 145,2 109,0 212,3 160,9 192,6 182,1 163,0 173,1 151,3 108,2 211,4 163,2 194,0 182,5 164,8 174,9 155,7 109,0 204,0 163,5 197,6 183,8 162,5 172,4 157,2 110,3 207,8 159,5 198,3 183,7 163,9 172,8 145,6 111,7 204,5 161,1 199,2 184,1 164,7 173,6 148,9 111,9 199,5 165,1 201,0 183,9 166,6 176,2 157,2 112,2 203,7 167,1 200,5 184,7 169,2 179,1 159,4 113,8 203,0 168,6 201,9 186,7 171,6 182,9 159,2 114,6 205,0 159,9 203,2 187,6 170,9 180,3 137,9 114,0 184,4 170,5 147,3 181,3 170,5 147,6 181,0 169,6 148,4 179,3 172,0 149,5 182,3 174,7 150,4 186,0 175,5 154,0 185,3 177,9 159,4 186,0 180,7 160,5 189,7 184,1 162,4 193,8 186,4 163,9 196,5 191,5 166,8 202,7 195,3 165,3 209,2 191,9 166,0 203,8 158,1 204,6 189,1 170,1 181,5 131,3 113,7 185,6 192,7 166,7 204,6 160,6 204,3 189,6 171,9 184,4 135,4 114,6 186,6 191,9 167,1 203,1 169,1 206,6 190,6 174,1 187,5 155,2 113,6 191,3 192,3 169,2 202,6 171,1 210,9 192,0 176,3 185,6 159,9 114,7 196,5 122,4 132,2 100,3 131,7 140,5 149,4 140,2 123,6 129,9 102,0 134,5 141,6 151,3 144,5 123,9 130,5 101,2 131,6 143,1 154,9 146,6 125,0 130,9 103,6 129,6 143,7 156,1 147,7 127,4 137,8 105,4 130,6 145,2 158,5 146,6 128,1 138,2 106,5 130,7 145,5 159,9 147,5 128,1 134,9 106,1 131,6 147,1 162,0 149,7 129,5 135,8 107,7 132,2 149,6 161,6 151,6 131,5 139,6 107,3 135,2 152,3 162,9 158,5 133,0 141,6 107,5 141,5 153,4 165,2 160,3 135,6 148,6 109,1 143,6 155,6 166,3 162,2 132,3 139,2 105,7 142,5 154,7 167,3 160,4 133,9 138,1 107,9 146,2 155,2 169,9 164,2 134,3 137,7 108,4 144,6 156,2 171,8 165,5 135,3 142,6 108,9 138,6 156,0 175,0 168,0 136,1 145,6 109,0 138,3 156,7 175,9 168,2 136,8 145,7 110,2 137,4 158,4 175,7 168,9 194,3 171,1 204,7 173,6 214,7 193,1 178,2 187,4 163,6 116,9 187,4

143,5

142,0

143,4

147,0

148,8

151,2

151,7

150,3

152,0

155,1

157,0

159,5

154,9

154,1

155,6

159,7

160,9

162,7

163,1 136,7 147,6 108,6 136,8 158,5 175,0 171,4 194,1 169,9 205,0 174,6 219,6 194,2 180,5 186,5 165,1 118,3 192,4

161,4 135,8 150,3 105,2 138,5 158,2 174,1 170,9 193,8 170,5 204,3 171,8 221,1 195,7 183,0 189,6 154,2 118,1 187,8

161,9 135,8 150,6 102,5 142,8 159,5 176,4 173,9 194,1 171,7 204,0 172,8 221,9 197,3 184,0 189,0 156,1 119,5 191,8

164,5 166,0 136,4 153,2 100,8 146,3 160,3 176,5 177,3 136,2 152,6 100,1 146,6 160,9 176,0 178,4 195,3 199,4 173,2 175,1 205,1 210,3 177,7 224,9 197,9 186,1 190,5 167,3 118,7 196,6 179,7 233,0 200,9 187,3 192,9 168,1 119,2 192,6

167,3 137,6 159,0 99,6 145,3 162,1 178,1 181,5 202,4 176,6 214,0 180,3 230,2 203,5 189,1 193,9 168,1 120,3 191,1

INDUSTRIA MANUFACTURERA Produccin de alimentos, bebidas y tabaco Textiles, confecciones e industria de cuero Industria maderera, fabricacin de papel, edicin e imprenta Fabricacin de sustancias qumicas Fab. De productos minerales, industria metlica y no metlica Fabricacin de maquinaria y equipo

COMERCIO Comercio al por mayor Comercio al por menor

SERVICIOS Restaurantes y hoteles Establecimientos financieros Seguros Bienes inmuebles, servicios a empresas, dotacin de personal Servicios de saneamiento y sociales Servicios de diversin y esparcimiento Servicios personales

Nota: La informacin corresponde al primer da de cada mes. P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

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14. LIMA METROPOLITANA: VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE100 Y MS TRABAJADORES POR CATEGORA OCUPACIONAL SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA TOTAL INDUSTRIA MANUFACTURERA Produccin de alimentos, bebidas y tabaco Textiles, confecciones e industria de cuero Industria maderera, fabricacin de papel, edicin e imprenta Fabricacin de sustancias qumicas Fab. de productos minerales, industria metlica y no metlica Fabricacin de maquinaria y equipo COMERCIO Comercio al por mayor Comercio al por menor SERVICIOS Restaurantes y hoteles Establecimientos financieros Seguros Bienes inmuebles, servicios a empresas, dotacin de personal Servicios de saneamiento y sociales Servicios de diversin y esparcimiento Servicios personales
Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL)

CATEGORA OCUPACIONAL EMPLEADOS 0,8 1,2 0,9 -0,2 1,9 0,8 2,0 2,9 1,5 1,0 1,7 0,4 -0,8 1,0 1,0 0,6 -0,1 1,0 -0,6 OBREROS 0,8 1,0 6,6 -0,6 -3,4 0,7 0,8 1,0 0,9 -0,3 2,2 -0,2 -3,2 18,6 0,0 -0,8 0,7 -0,8 -3,1

TOTAL 0,8 1,1 4,2 -0,5 -0,9 0,8 1,2 1,8 1,5 0,9 1,8 0,3 -1,2 1,3 1,0 0,5 0,0 0,9 -0,8

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15. LIMA METROPOLITANA: VARIACIN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 100 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011 (Base: MAYO 2004 = 100)
DISTRIBUCIN PORCENTUAL DE LAS EMPRESAS 100,0 36,0 5,1 9,8 3,9 7,2 3,1 6,8 18,9 10,0 9,0 45,0 4,5 2,9 1,5 13,8 17,1 4,5 0,7 DISTRIBUCIN PORCENTUAL DE TRABAJADORES 100,0 31,8 6,3 9,5 3,0 6,0 2,8 4,3 19,3 5,9 13,4 48,9 4,0 7,2 2,1 14,7 17,2 3,1 0,5 VARIACIN MENSUAL 1/ ACUMULADA 2/ ANUAL 3/ 0,8 1,1 4,2 -0,5 -0,9 0,8 1,2 1,8 1,5 0,9 1,8 0,3 -1,2 1,3 1,0 0,5 0,0 0,9 -0,8 4,9 1,5 7,0 -8,7 1,2 4,2 7,1 12,0 5,7 5,9 5,6 6,9 14,0 9,0 10,2 6,0 5,6 5,0 -6,8 4,9 1,5 7,0 -8,7 1,2 4,2 7,1 12,0 5,7 5,9 5,6 6,9 14,0 9,0 10,2 6,0 5,6 5,0 -6,8

RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA

TOTAL INDUSTRIA MANUFACTURERA Produccin de alimentos, bebidas y tabaco Textiles, confecciones e industria de cuero Industria maderera, fabricacin de papel, edicin e imprenta Fabricacin de sustancias qumicas Fab. de productos minerales, industria metlica y no metlica Fabricacin de maquinaria y equipo COMERCIO Comercio al por mayor Comercio al por menor SERVICIOS Restaurantes y hoteles Establecimientos financieros Seguros Bienes inmuebles, servicios a empresas, dotacin de personal Servicios de saneamiento y sociales Servicios de diversin y esparcimiento Servicios personales

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes. 1/ Variacin porcentual respecto del mes anterior. 2/ Variacin porcentual respecto de diciembre del ao anterior 3/ Variacin porcentual respecto del mismo mes del ao anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL)

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16. LIMA METROPOLITANA: DISTRIBUCIN Y VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 100 Y MS TRABAJADORES SEGN TAMAO DE EMPRESA, DICIEMBRE 2011
(Base: MAYO 2004 = 100)

TAMAO DE EMPRESA 1/ TOTAL 100-149 150-199 200-299 300-499 500 a ms

DISTRIBUCIN PORCENTUAL DE EMPRESAS 100,0 30,8 16,4 17,6 14,3 20,9

DISTRIBUCIN PORCENTUAL DE TRABAJADORES 100,0 8,0 6,4 9,9 12,9 62,8

VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO (DIC. 2011 / NOV. 2011) 0,8 -3,6 1,4 2,5 3,1 0,6

Nota: Cifras preliminares. La informacin corresponde al primer da de cada mes de las ramas de actividad econmica de industria, comercio y servicios. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE. - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

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17. EVOLUCIN DE LOS PRINCIPALES INDICADORES DE MOVILIDAD LABORAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS PRIVADAS FORMALES DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN MBITO GEOGRFICO, ENERO 2009 DICIEMBRE 2011 (Porcentajes)
Tasa de entrada 1/ Perodo Per Urbano 2,4 3,7 4,2 4,8 3,2 Lima Metropolitana 2,0 3,3 3,6 3,8 2,3 Resto Urbano 3,4 4,6 5,9 7,8 5,6 Per Urbano 7,2 5,9 3,9 3,1 2,5 Tasa de salida 2/ Lima Metropolitana 6,1 4,7 2,9 2,5 2,3 Resto Urbano 10,1 9,4 7,0 4,8 3,1 Per Urbano 4,8 4,8 4,1 4,0 2,9 Tasa de rotacin Lima Metropolitana 4,0 4,0 3,2 3,2 2,3 Resto Urbano

6,8 7,0 6,4 6,3 4,3 3,1 2,5 4,8 2,2 1,8 3,3 2,6 2,1 4,0 2,9 2,0 5,4 2,7 2,0 4,8 2,8 2,0 5,1 2,7 2,0 4,5 3,7 2,8 5,8 3,2 2,4 5,1 4,0 2,4 7,1 2,9 2,3 3,9 3,4 2,4 5,5 3,7 2,6 6,0 2,0 1,7 2,8 2,9 2,2 4,4 2,7 2,1 4,2 2,0 1,4 3,2 2,3 1,7 3,7 3,2 2,7 4,3 1,8 1,3 3,0 2,5 2,0 3,6 2,4 2,2 2,9 6,8 3,3 9,9 4,6 2,8 6,4 4,2 3,7 5,1 4,9 3,5 8,1 4,5 3,6 6,6 4,6 4,1 5,9 3,5 2,3 6,8 4,0 3,2 6,3 5,0 3,6 7,7 3,0 2,6 3,9 4,0 3,1 5,8 3,6 2,9 5,4 2,4 2,1 3,4 3,0 2,5 4,4 3,7 2,8 5,8 2,3 1,8 3,6 3,0 2,3 4,7 2,9 2,3 3,7 2,7 2,1 3,2 2,8 2,2 3,5 2,5 1,9 4,3 3,2 2,2 4,8 2,9 2,0 4,5 3,8 2,3 6,7 2,5 2,0 3,7 3,1 2,2 5,2 3,9 2,7 6,6 2,1 1,7 3,2 3,0 2,2 4,9 2,8 2,1 4,2 2,1 1,7 3,2 3,0 2,2 3,7 3,2 2,4 5,0 2,0 1,5 3,6 2,6 1,9 4,3 2,3 1,9 3,2 6,5 4,4 10,5 4,4 3,2 6,8 4,3 3,0 4,9 4,9 3,0 7,1 4,5 3,0 6,0 4,3 3,6 6,2 3,0 2,0 5,7 3,6 2,8 5,9 4,8 3,6 6,7 2,8 2,1 4,5 3,8 2,8 5,6 3,4 2,8 5,4 2,5 2,2 3,4 3,0 2,5 4,4 3,1 2,6 4,8 2,2 1,8 3,5 2,7 2,2 4,2 2,6 2,2 3,8 2,2 1,9 3,3 2,4 2,0 3,5 2,9 2,3 4,9 3,0 2,5 4,4 3,0 2,4 4,6 4,1 2,9 7,9 2,9 2,4 4,4 3,5 2,6 6,1 3,7 2,9 6,1 2,3 1,8 3,7 3,0 2,3 4,9 2,5 2,2 3,3 1,9 1,5 3,4 2,2 1,8 3,3 3,1 2,5 4,6 2,1 1,7 3,2 2,6 2,1 3,9 1/ Tasa de entrada: relacin porcentual entre la cantidad de ingresos de trabajadores registrados durante el mes y la cantidad de ocupados a fin del mes anterior. 2/ Tasa de salida: relacin porcentual entre la cantidad de reduccin de trabajadores registradas durante el mes y la cantidad de ocupados a fin del mes anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo (ENVME). Elaboracin: MTPE. - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL).

ene-09 feb-09 mar-09 abr-09 may-09 jun-09 jul-09 ago-09 sep-09 oct-09 nov-09 dic-09 ene-10 feb-10 mar-10 abr-10 may-10 jun-10 jul-10 ago-10 sep-10 oct-10 nov-10 dic-10 ene-11 feb-11 mar-11 abr-11 may-11 jun-11 jul-11 ago-11 sep-11 oct-11 nov-11 dic-11

99

18. PER: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS-HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR PRIVADO, ENERO 2009 DICIEMBRE 2011
AO MESES NMERO DE HUELGAS 99 2 5 11 16 14 5 13 6 8 4 7 8 83 5 11 13 10 5 9 3 2 4 7 8 6 84 3 8 15 8 8 5 6 6 7 12 6 TRABAJADORES COMPRENDIDOS 36 114 1 950 3 603 6 870 3 186 2 357 518 5 885 1 465 2 593 2 568 2 040 3 079 30 606 776 4 888 5 144 4 208 2 677 4 144 2 119 163 646 2 898 1 008 1 935 26 770 1 917 1 631 3 935 4 624 2 989 338 1 709 3 670 1 199 3 575 1 183 HORAS - HOMBRE PERDIDAS 1 452 466 202 800 259 328 192 032 83 968 114 112 35 032 119 504 47 424 63 496 136 082 129 720 68 968 1 279 380 20 048 308 288 186 376 146 204 196 856 133 368 136 160 3 864 8 104 80 328 20 592 39 192 1 799 416 57 120 95 584 120 384 363 008 57 560 14 960 15 312 26 376 236 296 245 504 464 584 102 728

2009

TOTAL Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Setiembre Octubre Noviembre Diciembre TOTAL Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Setiembre Octubre Noviembre Diciembre TOTAL Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Setiembre Octubre Noviembre Diciembre P/

2010

2011

P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE Direcciones Regionales / Zonas de Trabajo. Elaboracin: MTPE - Direccin General de Estadstica y Tecnologa de Informacin. Oficina de Estadstica.

100

19. PER: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS - HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR PRIVADO SEGN DIRECCIONES REGIONALES DE TRABAJO, DICIEMBRE 2011

DIRECCIONES REGIONALES TOTAL AMAZONAS ANCASH APURMAC AREQUIPA AYACUCHO CAJAMARCA CALLAO CUSCO HUANCAVELICA HUNUCO ICA JUNN LA LIBERTAD LAMBAYEQUE LIMA LORETO MADRE DE DIOS MOQUEGUA PASCO PIURA PUNO SAN MARTN TACNA TUMBES UCAYALI

HUELGAS 6 * 2 * 1 3 -

TRABAJADORES COMPRENDIDOS 1 183 96 176 55 78 115 663 -

HORAS - HOMBRE PERDIDAS 102 728 18 792 10 512 6 552 6 456 ** 8 280 49 976 2 160 ** -

Nota: Cifras preliminares. * La huelga fue registrada en Lima. ** Horas-hombre prdidas generadas por huelgas provenientes del mes anterior. Fuente: MTPE Direcciones Regionales / Zonas de Trabajo. Elaboracin: MTPE - Direccin General de Estadstica y Tecnologa de Informacin. Oficina de Estadstica.

101

20. PER: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS-HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR PRIVADO POR PLAZO DETERMINADO E INDEFINIDO, ENERO 2009 - DICIEMBRE 2011
Ao y Mes 2009 TOTAL ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE 2010 TOTAL ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE 2011 TOTAL ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE P/ HUELGAS Determinado Indefinido TOTAL 59 1 3 7 13 4 5 11 1 1 4 3 6 27 3 2 5 3 1 2 2 2 4 3 38 2 6 2 6 3 2 3 5 4 5 40 1 2 4 3 10 2 5 7 0 4 2 56 2 11 11 5 2 8 1 2 2 5 4 3 46 3 6 9 6 2 2 4 3 2 8 1 99 2 5 11 16 14 5 13 6 8 4 7 8 83 5 11 13 10 5 9 3 2 4 7 8 6 84 3 8 15 8 8 5 6 6 7 12 6 TRABAJADORES COMPRENDIDOS Determinado Indefinido TOTAL 19 774 150 807 5 230 2 543 1 124 518 4 435 93 55 2 568 1 010 1 241 7 505 240 551 1 827 289 331 815 507 1 603 636 706 7 535 274 653 110 2 209 104 108 2 415 600 695 367 16 340 1 800 2 796 1 640 643 1 233 1 450 1 372 2 538 0 1 030 1 838 23 101 536 4 888 4 593 2 381 2 388 3 813 1 304 163 139 1 295 372 1 229 19 235 1 917 1 357 3 282 4 514 780 234 1 601 1 255 599 2 880 816 36 114 1 950 3 603 6 870 3 186 2 357 518 5 885 1 465 2 593 2 568 2 040 3 079 30 606 776 4 888 5 144 4 208 2 677 4 144 2 119 163 646 2 898 1 008 1 935 26 770 1 917 1 631 3 935 4 624 2 989 338 1 709 3 670 1 199 3 575 1 183 HORAS-HOMBRE PERDIDAS Determinado Indefinido TOTAL 371 434 1 200 13 856 164 240 39 832 18 992 21 592 36 160 1 480 440 37 794 14 672 21 176 133 080 3 024 18 624 47 712 2 680 5 296 6 520 5 624 24 824 10 168 8 608 83 680 4 384 9 392 880 18 504 1 320 1 616 24 568 8 840 8 936 5 240 1 081 032 201 600 245 472 27 792 44 136 95 120 13 440 83 344 45 944 63 056 98 288 115 048 47 792 1 146 300 17 024 308 288 167 752 98 492 194 176 128 072 129 640 3 864 2 480 55 504 10 424 30 584 1 715 736 57 120 91 200 110 992 362 128 39 056 13 640 15 312 24 760 211 728 236 664 455 648 97 488 1 452 466 202 800 259 328 192 032 83 968 114 112 35 032 119 504 47 424 63 496 136 082 129 720 68 968 1 279 380 20 048 308 288 186 376 146 204 196 856 133 368 136 160 3 864 8 104 80 328 20 592 39 192 1 799 416 57 120 95 584 120 384 363 008 57 560 14 960 15 312 26 376 236 296 245 504 464 584 102 728

P/ Cifras Preliminares. Fuente: Fuente: MTPE Direcciones Regionales / Zonas de Trabajo. Elaboracin: MTPE - Direccin General de Estadstica y Tecnologa de Informacin. Oficina de Estadstica.

102

21. PER: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS-HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR PRIVADO POR ACTIVIDAD ECONMICA, DICIEMBRE 2011
TRABAJADORES COMPRENDIDOS 859 176 70 78 1 183 HORAS- HOMBRE PERDIDAS a/ 98 176 2 808 1 120 624 102 728

RAMAS DE ACTIVIDAD

HUELGAS

INDUSTRIAS MANUFACTURERAS TRANSPORTE, ALMACENAMIENTO Y COMUNICACIONES ADMINISTRACIN PBLICA Y DEFENSA INTERMEDIACIN FINANCIERA TOTAL

2 2 1 1 6

a/ Incluye las horas - hombre prdidas generadas por huelgas provenientes del mes anterior. Fuente: Ministerio De Trabajo y Promocin Del Empleo / OGETIC / Oficina De Estadstica. Elaboracin: MTPE - Direccin General de Estadstica y Tecnologa de Informacin. Oficina de Estadstica.

103

22. PER: PRINCIPALES INDICADORES DEL SERVICIO NACIONAL DEL EMPLEO SEGN REGIONES, DICIEMBRE 2011 (Personas)
OFERTA (POSTULANTES) REGIONES Servicio Nacional del Empleo 8/ 4 738 18 34 84 156 71 83 91 0 3 290 208 162 198 138 63 14 5 227 29 3 226 62 2 2 097 474 Modalidades Formativas 387 5 9 364 9 DEMANDA (VACANTES) Servicio Nacional Modalidades del Empleo 8/ Formativas 3 425 15 27 32 65 43 41 53 0 3 236 260 115 123 81 27 18 0 83 1 0 166 33 10 1 398 595 69 9 57 3 COLOCACIONES Servicio Nacional del Empleo 8/ 1 804 1 19 6 51 48 22 36 0 2 151 28 99 86 87 2 1 0 81 1 0 151 29 0 735 168 Modalidades Formativas 64 9 53 2

TOTAL AMAZONAS 1/ ANCASH APURMAC 6/ AREQUIPA AYACUCHO 1/ CAJAMARCA CUSCO 1/ HUANCAVELICA HUNUCO ICA 1/ JUNN 1/ LA LIBERTAD LAMBAYEQUE 1/ LORETO 1/ MADRE DE DIOS MOQUEGUA 1/ PASCO PIURA 1/ PUNO SAN MARTN TACNA 1/ TUMBES 1/ UCAYALI LIMA 1/ 2/ 3/ 6/ 7/ CALLAO 1/ 4/ 5/

1/ Reemplaza al programa Proempleo e incluye nuevos servicios articulados. 2/ Incluye informacin de personas con discapacidad (Oferta 45, Demanda 171 y Colocados 5). 3/ Oficinas de Empleo que no han remitido informacin en el presente mes. 4/ Se incluye informacin de 8 instituciones 5/ Se Incluye informacin de 11 Oficinas Municipales de Empleo. 6/ Incluye Lima Metropolitana. 7/ Se incluye informacin de 2 instituciones. 8/ Incluye informacin de 1 oficina Municipalidad de Empleo. Fuente: MTPE Direccin General del Servicio Nacional del Empleo. Elaboracin: MTPE. DGPE. Direccin General de Servicio Nacional de Empleo.

104

23. PER: DISTRIBUCIN DE COLOCADOS POR EL SERVICIO NACIONAL DEL EMPLEO Y MODALIDADES FORMATIVAS POR MBITO GEOGRFICO, ENERO 2009- DICIEMBRE 2011. (Personas)
Lima2/ - Callao AO Y MES TOTAL Servicio Nacional del Empleo 6/ 13 782 1 044 964 1 056 1 305 1 312 1 016 1 222 1 068 1 275 1 283 1 219 1 018 11 889 805 1 003 1 185 975 1 012 1 024 1 044 890 1 023 890 1 032 1 006 10 567 493 795 942 1 071 900 805 669 1 064 978 961 986 903 Modalidades Formativas 480 95 15 29 59 44 27 39 42 42 27 36 25 572 64 57 43 41 38 37 29 45 46 44 61 67 851 125 111 76 52 66 60 56 47 79 66 58 55 Direcciones Regionales Servicio Nacional del Empleo 6/ 7 911 335 272 431 360 497 382 1 880 914 679 537 822 802 9 968 458 434 787 656 569 434 833 1 235 723 1 147 1 247 1 445 14 081 930 762 1 028 1 147 853 2 028 888 1 695 1 517 962 1 370 901 Modalidades Formativas 177 32 11 27 25 16 10 16 14 15 5 6 0 165 0 49 19 12 5 21 15 23 4 6 11 0 37 0 5 5 0 3 7 0 0 0 6 2 9

2009

TOTAL Enero 1/ Febrero Marzo 1/ Abril 1/ Mayo Junio Julio Agosto 1/ Septiembre Octubre Noviembre 1/ Diciembre TOTAL Enero 1/ Febrero 1/ Marzo Abril Mayo 3/ Junio Julio 4/ Agosto Setiembre Octubre Noviembre Diciembre

22 350 1 506 1 262 1 543 1 749 1 869 1 435 3 157 2 038 2 011 1 852 2 083 1 845 22 594 1 327 1 543 2 034 1 684 1 624 1 516 1 921 2 193 1 796 2 087 2 351 2 518 25 536 1 548 1 673 2 051 2 270 1 822 2 900 1 613 2 806 2 574 1 995 2 416 1 868

2010

2011

TOTAL Enero 5/ Febrero 5/ Marzo 5/ Abril 5/ Mayo 5/ Junio 5/ Julio 5/ Agosto 5/ Setiembre 5/ Octubre 5/ Noviembre Diciembre P/

1/ Reemplaza al programa Proempleo e incluye nuevos servicios articulados. 2/ Reportaron informacin fuera de fecha. 3/ En el reporte al mes de diciembre se presentaron ajustes a la estadstica presentada en el mes de diciembre de 2008, incluyendo informacin de Villa Mara del Triunfo. 4/ Incluye informacin de la Oficina de Intermediacin de Modalidades Formativas Laborales de la DRTPE de Lima. 5/ Incluye informacin de la Oficina de Intermediacin de Modalidades Formativas Laborales de la DRTPE de Lima. En la modalidad de Capacitacin Laboral Juvenil se ha incluido la demanda (10) y las colocaciones (10) de la Modalidad de Aprendizaje con Predominio en la Empresa, porque esta no se encuentra en el formato remitido por la DRTPE de Lima. 6/ Incluye informacin de persona con discapacidad. P/ Cifras Preliminares. Fuente: MTPE Direccin General del Servicio Nacional del Empleo. Elaboracin: MTPE. DGPE. Direccin General de Servicio Nacional de Empleo.

105

24. PER: CONTRATOS DE MANO DE OBRA NACIONAL PRESENTADOS POR MODALIDAD CONTRACTUAL, ENERO 2009- DICIEMBRE 2011
MODALIDAD 1/ AO Y MES TEMPORAL 2009 TOTAL Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre TOTAL Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Setiembre Octubre Noviembre Diciembre 1 564 369 170 587 104 810 116 642 138 787 112 623 126 334 157 916 117 620 122 382 139 518 119 659 137 491 1 782 597 190 719 120 133 143 610 153 157 129 525 143 730 179 428 135 918 142 579 155 005 135 469 153 324 1 905 876 219 731 142 147 153 951 174 831 145 507 156 568 186 176 158 451 150 752 166 358 141 594 109 810 ACCIDENTAL 22 701 1 934 1 625 1 630 1 954 1 501 1 995 2 550 1 719 2 915 1 599 1 735 1 544 26 757 3 370 2 795 3 329 1 650 1 883 2 021 2 736 1 770 1 558 2 107 1 647 1 891 30 805 2 338 1 932 5 546 4 831 5 466 1 808 1 699 1 630 1 404 1 661 1 695 795 OBRA O SERVICIO DETERMINADO 893 809 103 244 59 932 58 897 79 224 64 864 76 446 85 706 67 053 62 853 81 726 67 616 86 248 1 003 768 109 409 60 973 79 377 87 386 70 836 86 714 94 267 73 525 76 888 85 215 83 091 96 087 1 054 985 119 059 75 303 87 089 89 448 74 353 111 360 97 530 90 444 85 838 93 216 74 145 57 200 TOTAL CONTRATOS 2 480 879 275 765 166 367 177 169 219 965 178 988 204 775 246 172 186 392 188 150 222 843 189 010 225 283 2 813 122 303 498 183 901 226 316 242 193 202 244 232 465 276 431 211 213 221 025 242 327 220 207 251 302 2 991 666 341 128 219 382 246 586 269 110 225 326 269 736 285 405 250 525 237 994 261 235 217 434 167 805

2010

2011 P/ TOTAL Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Setiembre Octubre Noviembre Diciembre P/

1/ Segn Decreto Supremo 003-97-TR (TUO del Decreto Legislativo 728, Ley de la Productividad y Competitividad Laboral). P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE - Direcciones Regionales de Trabajo / Zonas de Trabajo. Elaboracin: MTPE. Direccin General de Estadstica y Tecnologa de Informacin. Oficina de Estadstica.

106

25. PER: CONTRATOS DE MANO DE OBRA PRESENTADOS POR MODALIDAD CONTRACTUAL SEGN REGIONES, ENERO - DICIEMBRE 2011
MODALIDAD 1/ REGIONES TEMPORAL TOTAL AMAZONAS ANCASH APURMAC AREQUIPA AYACUCHO CAJAMARCA CALLAO CUSCO HUANCAVELICA HUNUCO ICA JUNN LA LIBERTAD LAMBAYEQUE LIMA METROPOLITANA LIMA LORETO MADRE DE DIOS MOQUEGUA PASCO PIURA PUNO SAN MARTN TACNA TUMBES UCAYALI 1 905 876 1 579 17 518 2 090 72 083 7 756 25 010 135 353 21 023 2 555 3 204 45 824 14 843 69 029 44 132 1 289 861 7 504 19 676 2 047 5 331 10 150 47 753 10 826 16 536 12 814 5 316 16 063 ACCIDENTAL 30 805 99 501 332 914 46 0 474 270 47 508 313 308 10 703 176 10 793 40 229 75 427 2 421 903 520 26 529 45 106 OBRA O SERVICIO DETERMINADO 1 054 985 5 922 25 622 5 735 45 888 3 956 17 425 45 575 16 193 1 971 10 410 63 701 15 606 34 811 30 767 602 367 8 290 8 889 4 716 8 779 2 112 57 341 7 958 5 251 5 301 4 774 15 625 TOTAL CONTRATOS D. LEGISLATIVO N728

2 991 666 7 600 43 641 8 157 118 885 11 758 42 435 181 402 37 486 4 573 14 122 109 838 30 757 114 543 75 075 1 903 021 15 834 28 794 6 838 14 537 14 683 105 997 19 304 21 813 18 644 10 135 31 794

Nota: Cifras preliminares. 1/ Segn Decreto Supremo 003-97-TR (TUO del Decreto Legislativo 728, Ley de la Productividad y Competitividad Laboral). Fuente: MTPE - Direcciones Regionales de Trabajo / Zonas de Trabajo. Elaboracin: MTPE. Direccin General de Estadstica y Tecnologa de Informacin. Oficina de Estadstica.

107

7. Gua Metodolgica: Fichas tcnicas y Glosario

ENCUESTA NACIONAL DE VARIACIN MENSUAL DEL EMPLEO (ENVME) FICHA TCNICA
1. Objetivos de la encuesta

Conocer el comportamiento de la demanda de mano de obra del sector privado en empresas de 10 y ms

trabajadores, en todas las ramas de actividad econmica (excepto construccin).

Determinar las causas que inciden en el aumento o disminucin de trabajadores por ramas de actividad y
categora ocupacional (empleados y obreros).

2.

Temas investigados

Volumen de la fuerza laboral en la empresa. Causas de aumento y de disminucin en el volumen de la fuerza laboral entre los perodos de referencia.

3.

Cobertura Lima Metropolitana y el rea urbana de 29 ciudades principales del pas: Arequipa, Trujillo, Chiclayo, Chimbote, Piura, Cusco, Iquitos, Cajamarca, Paita, Pisco, Tacna, Pucallpa, Ica, Huancayo, Puno-Juliaca, Chincha, Tarapoto, Huaraz, Sullana, Talara, Ayacucho, Hunuco, Cerro de Pasco, Huancavelica; Chachapoyas, Abancay, Puerto Maldonado, Moquegua y Tumbes.

4.

Poblacin objetivo Comprende las empresas de 10 y ms trabajadores del sector privado de todas las ramas de actividad econmica (excepto construccin), del rea urbana de las principales ciudades del pas.

5.

Diseo de la muestra Marco muestral: Hasta el ao 2009 se ha empleado el directorio de la Hoja Resumen de Planillas del MTPE de 2007 para seleccionar y actualizar las muestras de la Encuesta. En enero de 2010, el marco muestral se ha actualizado con el registro de empresas de la Planilla Electrnica marzo 2009 (ltima base disponible), del cual se ha tomado a todas las empresas con 10 y ms trabajadores del sector privado.

Tipo de muestreo: La muestra es probabilstica (muestreo aleatorio simple) para el grupo de empresas con 10 a 49 trabajadores de cada rama de actividad econmica de las ciudades de Lima Metropolitana, Arequipa, Trujillo y Chiclayo. Las empresas con 50 y ms trabajadores de estas ciudades son censadas. En las 26 ciudades restantes, se aplica un censo a todas las empresas de la poblacin objetivo.

108

La seleccin de la muestra es sistemtica. Las empresas son ordenadas en funcin al nmero de trabajadores por establecimiento, en forma ascendente, respetando el arranque aleatorio y el intervalo de seleccin. Tamao de la muestra: El tamao de la muestra se actualiza por lo general una vez al ao. Para el ao 2011, se espera mantener alrededor de 8 026 empresas de 10 a ms trabajadores (3 225 empresas corresponden a Lima Metropolitana y 4 801 al resto de ciudades).

6.

Periodicidad : Mensual

7.

Formulario La encuesta recoge informacin a travs de 2 tipos de formularios: F-1 y F-2. -F-1, que es para todas las empresas, excepto las especiales de servicios y/o cooperativas de trabajadores. -F-2, que es solo para las empresas especiales de servicios y/o cooperativas de trabajadores.

Nota: La muestra se actualiz en enero de 2010, quedando pendiente la actualizacin de las ciudades de Ica, Pisco y Chincha. En noviembre de 2010, estas ciudades actualizaron su registro de empresas. Con ello, la muestra total cambi de 7 896 a 8 026 empresas.

109

ENCUESTA MENSUAL DEL EMPLEO EN EL SECTOR CONSTRUCCIN (EMESC) FICHA TCNICA

1. Objetivos de la encuesta

Conocer la tendencia de los cambios en el volumen de la demanda de mano de obra en el sector construccin,
por categora ocupacional (empleados y obreros).

Conocer el comportamiento del sector a travs de la elaboracin de estadsticas referidas a tipo de obra, valor
de la produccin, capacidad de planta, maquinaria y equipo.

2.

Temas investigados

Informacin por tipo de obra Volumen de la fuerza laboral en la empresa Valor de la produccin Maquinaria y equipo Capacidad de planta

3.

Cobertura La encuesta se realiza en Lima Metropolitana, constituida por 43 distritos en la Provincia de Lima y 6 distritos en la Provincia Constitucional del Callao.

4.

Poblacin objetivo Comprende las empresas de 10 y ms trabajadores del sector privado del sector construccin de Lima Metropolitana.

5.

Diseo de la muestra

Marco muestral: Se construye a nivel de empresas de Lima Metropolitana, basndose en el registro de la Planilla Electrnica que la SUNAT remite al Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo, del cual se toma como referencia aquellas con 10 y ms trabajadores a nivel nacional del sector privado. Tipo de muestreo: La encuesta realiza un censo; es decir, estudia a todas las empresas con 10 y ms trabajadores que conforman su marco muestral. Tamao poblacional: Est conformada por 895 empresas. Niveles de inferencia: Lima Metropolitana.

6.

Periodicidad: Mensual

110

GLOSARIO
1. Variacin mensual del empleo: Mide la variacin del nmero de trabajadores asalariados de un mes determinado respecto al mes anterior. La frmula de clculo es:

VEn

n1

Tn = *100 T 1 n1

Donde: VE n n 1 : Variacin mensual del empleo en el mes n

T n : Total de trabajadores en las empresas en el periodo n Tn 1 : Total de trabajadores en las empresas en el periodo n-1
2. Variacin acumulada del empleo: Mide la variacin porcentual respecto a diciembre del ao anterior. 3. Variacin anual del empleo: Mide la variacin porcentual respecto al mismo mes del ao anterior. 4. Variacin semestral: Mide la variacin porcentual respecto al mismo periodo semestral del ao anterior. 5. ndice de empleo: Permite observar cmo se comporta el empleo asalariado en las empresas de 10 y ms trabajadores en el conjunto de sectores econmicos en estudio, en un periodo de tiempo en relacin con otro definido como base. La frmula de clculo es:

IE t = IE t 1 * (1 + (VE
Donde: IE t : ndice de empleo del mes t

100

))

VEt : Variacin del empleo del mes t (en porcentajes)

6. Incidencia: Es un coeficiente que calcula la contribucin de cada sector econmico sobre la variacin anual del empleo en un mbito geogrfico determinado (Per Urbano, Lima Metropolitana o Resto Urbano). Se descompone en dos factores: la variacin anual del empleo y el peso del sector en la muestra. En trminos matemticos, la contribucin del sector X a la variacin anual del empleo en la ciudad M se descompone en el peso del sector X sobre la muestra total y la variacin porcentual anual del empleo en el sector X. La frmula de clculo es:

IndicadorIncidenciaX =
Donde: VE : Variacin del empleo
X

VEX LX * 100 LTotal

L X : Nmero de empleados en el sector X

LTotal : Nmero total de empleados (todos los sectores)
LX LTotal

: Peso del sector X sobre la muestra total

111

7.

Tasa de entrada: Es el porcentaje de trabajadores que entran a un puesto de trabajo respecto al total de trabajadores del mes anterior.

TE
Donde:

# TI t # T t 1

TEt : Tasa de entrada en el mes t #TIt #Tt-1

: Nmero de trabajadores que entran a un puesto de trabajo en el mes t : Nmero total de trabajadores en el mes t-1

8.

Tasa de salida: Es el porcentaje de trabajadores que salen de un puesto de trabajo respecto al total de trabajadores del mes anterior.

TSt =
Donde:

#TSt #Tt 1

TSt : Tasa de salida en el mes t #TSt #Tt-1

: Nmero de trabajadores que salen de puesto de trabajo en el mes t : Nmero total de trabajadores en el mes t-1

9.

Rotacin laboral o tasa de rotacin: Es un indicador de movilidad laboral, que se calcula como el promedio simple de la tasa de entrada y la tasa de salida.

112

2012 Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo Direccin General de Promocin del Empleo Av. Salaverry N655, Lima 11- Per Telfono: 630-6000 Pgina web: www.mintra.gob.pe E-mail: npuican@trabajo.gob.pe,

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