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Espaa
Best
Workplaces 2013
Premio CRC de Oro al Mejor Outsourcer
del ao en 2010, 2011 y 2012
Great Place to Work en 2011,
2012 y 2013 como una de las mejores
empresas para trabajar en Espaa
En Atento gestionamos las relaciones con
tus clientes a travs de Contact Centers o
plataformas multicanal, con el
compromiso de lograr que cada contacto
sea una experiencia nica que les acerque
ms a tu marca.
Trabajamos junto a ti para conseguirlo,
gracias a un equipo humano que hace de
Atento el mejor lugar para trabajar.
SUMARIO
4 Carta de la Presidente
6 En portada:
Los prximos directores de Marketing: Valientes y Estrategas!
11 Director de Marketing del Futuro? M. de Quinto
14 Quin quiere, encontrar un medio. D. Colomer
16 Compaa lder busca Superman. L. Domnguez
17 LO MS DEL MARKETING 2012
18 Los que ms destacaron en 2012
32 Consumidores y marcas: Cuestin de Confianza.
34 La tecnologa tambin revoluciona el punto de venta.
37 Poltica de Precios en tiempos difciles
40 Realidades y mitos del ROI en las Redes Sociales
42 El Marketing Mvil acaba de despegar
47 TRENDING TOPICS
48 Diez casos internacionales
52 Diez tendencias
54 Nombramientos
57 ESTUDIOS MKT
58 Estudio MKT/Ames:
El Marketing supone el 2,9% del PIB de Espaa
62 Estudio Brand Impact 2013
64 ndice de Expectativas de MKT
65 MKT AL DA
66 Socios Corporativos
67 rganos de Gobierno
68 Premios Nacionales de Marketing
69 ACTIVIDAD MKT 2012/2013
77 LISTADO DE EMPRESAS ASOCIADAS
ANUARIO DEL MARKETING 2013
G G G 3
Anuario del Marketing es una publicacin de la Asociacin de Marketing de Espaa.
Calle Eloy Gonzalo, 27 - 4. Oficina 2. 28010 Madrid. Tel.: + 34 915 484 915. Fax: + 34 915 423 788.
Correo electrnico: gerencia@asociacionmkt.es . Pgina web: http://www.asociacionmkt.es/
Consejo editorial: Jos Carlos Villalvilla, Carlos Gracia, Pedro Aguilar y David Torrejn.
Depsito legal M-13815-2013 - ISSN 2254-3252
Elaborado en colaboracin con Marketing News. Publicaciones Profesionales S.L.
Calle Miguel Yuste, 17 -3. 28037 Madrid. Tel.: +34 917 893 600. Fax.: +34 917 893 649.
Correo electrnico: info@marketingnews.es . www.marketingnews.es.
Coordinacin: Fernando Montas. Redaccin: Fernando Montas y equipo Marketing News/Anuncios
Diseo: Jos Luis Bada Liberal. Publicidad y coordinacin comercial: Publicaciones Profesionales SL.
La Asociacin de Marketing de Espaa no se identifica necesariamente con la opinin de quienes han colaborado en este anuario.
CARTA DE LA PRESIDENTE
BUENOS TIEMPOS
PARA EL MARKETING
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
4
stimados socios y amigos,
Corren buenos tiempos para el marketing. En slo diez aos la presencia de los
departamentos de marketing en los comits de direccin de las compaas en
Espaa ha pasado del 10% al 50%.
La explicacin es sencilla. La velocidad y profundidad de los cambios, la explo-
sin de la tecnologa y la duracin e intensidad de la crisis econmica hace que
los CEOs de las compaas necesiten respuestas. Sobre cmo crecer, cmo ser ms competiti-
vos, cmo diferenciarse, cmo innovar. Esas respuestas las encuentran entre sus profesionales
de marketing.
Ahora bien, conocida es la frase de que un gran poder conlleva una gran responsabilidad. Y la
responsabilidad en negocios significa mxima exigencia. Los departamentos de marketing estn
sometidos a una presin sin precedentes. Se piden mejores resultados, en mercados decrecien-
tes, en menos tiempo, con ms agresividad de la competencia y con menos presupuesto.
En este apasionante escenario, desde la Asociacin de Marketing de Espaa tenamos el deber
de replantearnos nuestro papel. Consultamos a socios y no socios y la conclusin ha sido un-
nime. Nuestros profesionales necesitan, ms que nunca, una Asociacin referente que contri-
buya a poder dar respuestas a los retos a los que se enfrentan. Por eso, hemos definido,
aprobado y puesto en marcha un ambicioso plan estratgico que, sobre la base de la exitosa
transformacin sufrida por la Asociacin durante estos ltimos aos, refuerce su prestigio, rele-
vancia y utilidad para todos nuestros socios.
En esta cuarta edicin del Anuario de Marketing, encontrars de mano de los ms destacados
directores de marketing de Espaa cules son las habilidades y competencias necesarias para
llegar a ser un soporte fundamental para los Consejeros Delegados de las compaas. Adems
conocers lo ms destacable de lo ocurrido en la profesin y las actividades ms reseables de
nuestra Asociacin durante el 2012 (como dato, decirte que cada cuatro das puedes participar
en alguna de nuestras iniciativas).
Para acabar estas lneas, reconocer pblicamente la inmensa labor desarrollada por Jos Carlos
Villalvilla como Presidente de la Asociacin a lo largo de estos ltimos seis aos. El listn est
muy alto pero estoy segura de que con la ayuda de los profesionales miembros de los nuevos r-
ganos de gobierno, colaboradores de nuestra oficina y de todos nuestros socios, seremos capaces
de estar a la altura de las expectativas.
Un cordial saludo
Mara Snchez del Corral
E
Coca-Cola es una marca registrada de The Coca-Cola Company.
+++
Especialidades como la
atencin al cliente, los
contenidos, el trade marketing o
el one to one, estn por encima
de la creatividad y la
publicidad, las grandes
competencias tradicionales del
marketing
os directores de marketing han sido protagonistas y observadores
privilegiados de importantes cambios que se han producido en la
gestin de las organizaciones en el contexto de la actual crisis. Han
sufrido limitaciones presupuestarias, han soportado altsimas pre-
siones y han visto tambalearse principios de trabajo que venan fun-
cionando hasta hace pocos aos. Han sido depositarios de cada vez
mayores retos ante los riesgos de supervivencia de muchas de las organizaciones.
Esto les ha obligado a avanzar en una revisin de su propia identidad, a un re-
planteamiento de prioridades, y a nuevas reflexiones sobre las habilidades y com-
petencias que sern necesarias para los prximos aos.
L
Segn ha demostrado el ltimo ndice de ex-
pectativas realizado por la Asociacin de Mar-
keting de Espaa, los directores de marketing
no son optimistas respecto a la probabilidad
de una salida de la crisis en corto plazo. Pre-
domina, igual que en el conjunto de la socie-
dad, la opinin de que la crisis se prolongar
todava ms. Y recae sobre ellos buena parte
de responsabilidad de la supervivencia de sus
empresas.Para los directores de marketing no
es poca que permita debilidades, inercias o
anclaje en las cosas pequeas.
Y as lo perciben ellos mismos, segn una en-
cuesta que acaba de hacer la Asociacin de
Marketing de Espaa, en la que se les pre-
gunt cules son las habilidades y competen-
cias de un buen director de marketing que
pasarn a un primer plano en estos prximos
aos. Las opiniones dominantes apuntan a que
los buenos directores de marketing debern
ser, en los prximos aos, ms valientes, ms
giles y ms estrategas.
En primer lugar se les ha pedido que indicaran,
de un listado de habilidades posibles, cules
son las cinco que pasarn ms a primer plano,
y que las ordenaran segn su importancia.
LA CLAVE, VISIN GLOBAL La habilidad que
destacan en primer lugar es la visin global.
Esto tiene relacin con otras sealadas tam-
bin dentro de los primeros puestos, como son
la capacidad de liderazgo, la capacidad para
distinguir lo esencial y lo accesorio, y la capa-
cidad integradora de equipos y de materias.
Estas habilidades apuntaran a resaltar la fun-
cin estratgica de los directores de marketing,
que se eleve de lo tcnico, tctico y anecd-
tico. Subrayan la necesidad de ser slidos en
lo estratgico, lo transversal, global e integra-
dor, es decir, en aquello que siempre ha tenido
importancia, y que seguir tenindola en los
prximos tiempos.
Paralelamente a esta lnea de pensamiento es
sintomtico que entre los primersimos puestos
se menciona un conjunto de habilidades rela-
cionadas, sin duda, con la constatacin de que
La Asociacin de Marketing de Espaa
analiza las habilidades y competencias
de un buen director de marketing.
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
6
EN PORTADA
VALIENTES Y
ESTRATEGAS!
Guillermo Bosovsky,
Director de DOXA
Los prximos directores de marketing:
el mundo est cambiando a velocidad de vr-
tigo, que en cualquier momento a las empresas
se les puede ir de las manos la realidad, que las
frmulas de trabajo y de gestin que hoy quiz
pueden valer, maana mismo podrn quedar ob-
soletas. Las soluciones y las reglas de juego son
cada vez ms efmeras.
Ante esta realidad incierta y extremadamente
cambiante pasan a primer plano, entre las ha-
bilidades que tendr que tener un buen director
de marketing en los prximos aos, la valenta
para promover el cambio, la agilidad
en la toma de decisiones, la capaci-
dad de iniciativa, la intuicin para
detectar oportunidades, la flexibili-
dad y la capacidad de adaptacin, la
apertura mental y la creatividad. El
mayor riesgo insinuado es que el di-
rector de marketing pudiera quedar
anclado en sus habilidades tradicio-
nales, en la rigidez de su saber hacer,
en la inercia de sus certidumbres y
de sus hbitos de trabajo. Se auspi-
cia, por el contrario, la capacidad de
reaccin, la adaptabilidad, los bue-
nos reflejos ante las oportunidades y
ante las amenazas que a cada mo-
mento se irn presentando.
CAPACIDAD EMOCIONAL A LA
BAJA?. Y cules son las habilidades
que ocupan los ltimos puestos entre
las prioridades para los prximos
aos? En las respuestas se observa
una coherencia sorprendente: son
todas cuestiones que tienen que ver
con las capacidades emocionales y
sociales. Las menos valoradas son,
por este orden, la habilidad poltica,
la empata, la capacidad de motivar
a colaboradores externos e internos,
la inteligencia social, la capacidad de
persuasin, la capacidad de negociar,
y la inteligencia emocional.
Este resultado puede resultar sor-
prendente, teniendo en cuenta que parecen
estar de moda valores como la inteligencia so-
cial, la empata, la inteligencia emocional, la
capacidad de conectar con la gente. Evidente-
mente, los directores de marketing priorizan
ms las capacidades instrumentales que les
permitan sobrevivir a la crisis y, frente a ellas,
seguramente son percibidas como ms etreas
y moralistas las apelaciones supuestamente
afectivas en pro del amor, la inteligencia emo-
cional y la empata. Si estamos en una tormenta
+++
El 38%
incluye la
valenta para
promover el
cambio entre
las cinco
habilidades
prioritarias
y ni uno solo
menciona
como
importante la
habilidad
poltica
Los prximos
dIrectores de marketing
ANUARIO DEL MARKETING 2013
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ANUARIO DEL MARKETING 2013
8
Los prximos
dIrectores de marketing
grave, plena de incertidumbres, con riesgo de
naufragio para muchas empresas, lo urgente no
parece ser para los directores de marketing
estar sometidos a presiones psicolgicas que
puedan sonar a lastres sentimentales, sino tener
reflejos, recursos prcticos y botes salvavidas.
En la encuesta se ha preguntado adems cules
son las competencias de un buen director de
marketing que pasarn a un primer plano en los
prximos aos. Tambin en este caso se les pre-
sent un listado, se les pidi que sealaran las
cinco principales, y que las ordenaran segn su
importancia.
Como se ve, los directores de marketing tam-
bin resaltan las competencias estratgicas
como las que pasarn ms a primer plano. En
primer lugar, la estrategia de marca, seguida
por la segmentacin y targetizacin y en una
posicin muy alta tambin, el posicionamiento
de marca.
A partir de aqu, y una vez que se ha dejado
claro que lo ms importante es que la marca se
encuentre sostenida por una adecuada estrate-
gia, y que est bien posicionada, empiezan a
tomar relevancia competencias que revelan muy
a las claras que el terreno de juego ha cambiado
mucho y, por tanto, tambin las competencias
y especialidades prioritarias. La fidelizacin,
como tambin puso de manifiesto el observato-
rio de branding en su ltimo estudio presentado
durante el pasado mes de marzo de 2013, es
ms importante que nunca. La necesidad de in-
vertir en retener a tus clientes antes que lan-
zarse a captar nuevos clientes aparece como
algo vital para seguir vivos.
LA IMPRESCINDIBLE INTEGRACIN. Tener
una comunicacin integrada (integrated mar-
keting communication), no es algo nuevo en su
planteamiento, pero s en cuanto a su verda-
dero traslado a la realidad de las actuaciones.
Los directores de marketing sienten que esta
competencia va a ser algo crucial en el futuro.
Y este es un dato para las agencias: aquellas
relacionadas con el rea de la comunicacin
(publicidad, medios o digitales) que sepan
liderar esta integracin tendrn ms opciones
de prosperar.
Tambin en un lugar preeminente aparecen una
serie de competencias cruciales para poder
+++
Estrategia de
marca est
entre las cinco
competencias
principales para
el 53% de los
directores de
marketing, pero
nadie incluye
promociones,
packaging,
identidad
visual, legal
y recursos
humanos.
Habilidades de un buen director de marketing que pasarn ms a primer plano en los prximos aos
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
10
Los prximos
dIrectores de marketing
competir en el futuro inmediato, como son la
innovacin de producto, la tecnologa, los me-
dios sociales y el e-commerce. Estas tres lti-
mas especialidades, muy conectadas entre s,
son sealadas entre las que el director de mar-
keting necesita dominar, y por tanto se sitan
muy por encima de otras ms clsicas, como ve-
remos a continuacin.
La investigacin de mercados tambin ocupa un
lugar muy destacado, as como el pricing y las
mtricas financieras, que ponen de manifiesto
una realidad incontestable: el aumento de la re-
levancia de disponer de metodologas de gestin
del conocimiento cada vez ms sofisticadas
para tomar decisiones y, por otra parte, la de
justificar esas decisiones mediante mtricas
duras relacionadas con el negocio.
LA ESTRATEGIA DE MARCA, PRIORITARIA. Es
obvio que para los directores de marketing as-
pectos como lo legal, el diseo de packaging o
las promociones no estn entre sus principales
prioridades porque consideran que estn entre
las competencias de sus equipos especialistas
y proveedores. Pero lo interesante es comprobar
que especialidades menos protagonistas hace
pocos aos como la atencin al cliente, los con-
tenidos, el trade marketing o el one to one,
estn por encima de la creatividad y la publici-
dad, las grandes competencias tradicionales en
el campo de marketing.
Por otra parte, merece una reflexin especial el
hecho de que, a pesar de que la prioridad n-
mero uno para los directores de marketing es la
estrategia de marca, esas competencias opera-
tivas tambin estn por encima de otras con
menos impacto inmediato, ms relacionadas
con la gestin de los valores intangibles, y que
suelen formar parte de las estrategias de marca,
como la responsabilidad social corporativa, la
creatividad, los patrocinios, o las relaciones p-
blicas.
Son tan extraordinarias la velocidad y la profun-
didad de los cambios econmicos, sociales, tec-
nolgicos y de sistemas de gestin que se estn
produciendo, que sin duda afectarn de lleno al
perfil de habilidades y competencias de los di-
rectores de marketing en estos prximos aos. I
+++
Las frmulas
de trabajo y de
gestin que
hoy quiz
pueden valer
maana
mismo podrn
quedar
obsoletas. Las
soluciones y
las reglas de
juego son
cada vez ms
efmeras
Competencias de un buen director de marketing que pasarn ms a primer plano en los prximos aos
e me pide que escriba unas lneas sobre
cmo creo que habr de ser el director de
marketing del futuro y la pregunta en si
misma encierra dos presunciones discuti-
bles: en primer lugar que habr futuro y en
segundo lugar que, de haberlo, la figura
del director de marketing seguira existiendo.
Dando por buena la primera hiptesis (respondiendo mas
a los deseos que a los datos de esta lastimosa realidad)
la segunda me parece ciertamente aventurada. Lo digo
porque estoy convencido de que el marketing, como dis-
ciplina, necesita entrar en el taller y que se le realice
una revisin en profundidad.
Efectivamente, muchas de las grandes compaas de la
industria de bienes de consumo de alta rotacin (las cua-
les histricamente se venan autoproclamado vanguardia
de la ciencia del marketing) han visto como en las ulti-
mas dcadas la distribucin les ha comido terreno con
estrategias escasamente sofisticadas pero altamente
efectivas. Por decirlo claramente: el marketing de aque-
llas compaas que tanto presuman de l ha resultado
ser en gran medida un gigante decadente de pies de
barro, que se bate en retirada ante las hordas del des-
cuento y la compra inteligente.
Algo no funciona cuando el mejor marketing lo desarro-
llan empresas e individuos declaradamente ajenos a su
doctrina: Steve Jobs, Starbucks,
Juan Roig Y algo no funciona
cuando todas las empresas dis-
ponen de departamentos de marketing que aplican la or-
todoxia aprendida y, sin embargo, las pocas que de
verdad triunfan siempre suelen ser las que se saltan el
libro, las que se desprenden de la ortodoxia y encuen-
tran un nuevo camino.
Los recientes casos de xito de corporaciones que no si-
guieron los patrones convencionales (como Zara), o el
tsunami que han protagonizado las marcas de la distri-
bucin (como Hacendado), o la revolucin digital que
nos ha trado la interactividad la cual est revolucio-
nando la forma de comunicar son todos ellos factores
que debieran hacernos repensar lo que entendemos por
marketing. Llegados a este punto, no se si el director de
marketing es la figura mas indicada para abordar este
tipo de planteamientos.
Yo entiendo el marketing como una filosofa que debe
impregnar a toda la empresa. Es una forma de hacer.
El marketing es empata, y como dira mi admirado Pablo
Alzugaray: supone entender a la persona/s que tienes de-
lante y tener claro qu es lo que quieres que dicha/s per-
sona/s piense/n o haga/n. Da igual que estas personas
sean nuestros consumidores finales, nuestros clientes,
nuestros proveedores, los reguladores, los medios de co-
municacin que informan sobre nosotros, etc. Da exac-
tamente igual: por ello todos, absolutamente todos, en
la empresa han de desarrollar sus funciones bajo una
perspectiva eminentemente marketiniana.
Cuando se trata de impregnar a una compaa con una
filosofa generalmente se comete la equivocacin de
crear un departamento, con la consiguiente reclusin de
dicha filosofa en esa rea recin creada, la cual difcil-
S
ANUARIO DEL MARKETING 2013
G G G 11
DIRECTOR DE MARKETING
DEL FUTURO?
En portada / Punto de vista
Marcos de Quinto
Presidente de Coca Cola Espaa
El verdadero marketiniano debiera estar
dispuesto a tirar por la borda todos sus
modelos mentales tan pronto como compruebe
que stos ya no sirven
En portada / Punto de vista
mente trascender al resto de departamentos. Al igual
que sostengo que la innovacin nunca ha de ser recluida
a un departamento, sino que mas bien ha de ser un pro-
ceso que involucre a todos los departamentos de una em-
presa, creo sinceramente que con el marketing tendr
que suceder lo mismo porque toda la empresa habr
de ser marketing si quiere sobrevivir.
Temo que en la actualidad el error de los departamentos
de marketing (y hablo en trminos muy generales) pu-
diera ser su tendencia al encastillamiento y a rivalizar
por una hegemona que difcilmente lograrn, en vez de
abrirse para impregnar de su filosofa al resto de la em-
presa.
Tengo la impresin de que el marketing -que debera ca-
racterizarse por el ingenio, el atrevimiento, la heterodoxia
y la anticipacin- se ha acomodado en la disciplina del
proceso y en la veneracin al libro, as como que los
burcratas han desplazado de la funcin a los visiona-
rios.
Un buen marketiniano, por supuesto, ha de tener un
buen bagaje acadmico pero (a diferencia de otras fun-
ciones) es imprescindible -y no solamente deseable- que
tambin tenga un slido bagaje vital. Porque un marke-
tiniano tiene que entender como nadie el mundo que le
rodea, que no es otro que el mundo al que tendr que
dirigir sus estrategias. Y hay cosas que se estudian y
cosas que no se pueden estudiar, sino que hay que vivir-
las. Salir fuera del entorno habitual de uno y entablar
conversaciones con la gente es la mejor receta para que
el marketiniano no pierda el contacto con la realidad,
porque las personas suelen acabar confundiendo la rea-
lidad con el mundo del que se rodean y no con el que
realmente les rodea. Cuando hablo de salir me re-
fiero indistintamente a salir a la propia calle como a salir
a las calles virtuales que las redes sociales nos pro-
porcionan.
El marketing, como ya he comentado, ha de ser enten-
dido como una filosofa, como una forma de entender las
cosas. Reducirlo a un departamento es limitarlo porque
con ello simplemente estaremos definiendo lo que su-
puestamente no es marketing y eso es un error, porque
en el fondo lo es todo. Desde esta perspectiva entiendo
el marketing como una funcin integradora cuyos res-
ponsables debieran compatibilizar una slida base ana-
ltica con como una marcada vocacin creativa.
Creatividad sin cifras es casi tan peligroso como cifras
sin creatividad. La mejor combinacin siempre es poesa
y matemticas.
Esa labor integradora a la que me refiero solo puede ser
asumida por verdaderos inspiradores. Si un directivo no
es capaz de inspirar a su propio equipo ni tampoco al
resto de funciones cmo va a ser capaz de acometer es-
trategias que inspiren a los ciudadanos? De la gente gris
difcilmente cabe esperar iniciativas que no sean tam-
bin grises.
Por ltimo sealar que el marketing es una de las dis-
ciplinas profesionales que ms precisan de una continua
actualizacin. Por supuesto mucho ms que las finanzas
y, probablemente, en lnea con lo que pudiera ser la me-
dicina. Porque un mdico que no se mantiene al da de
los avances de la ciencia que practica puede suponer el
mismo riesgo para su paciente que el riesgo que corre
una empresa con un equipo de marketing anclado en vie-
jas prcticas y creencias.
En consecuencia, el verdadero marketiniano debiera
estar dispuesto a tirar por la borda todos sus modelos
mentales tan pronto como compruebe que stos ya no
sirven, sobre todo cuando comprueba que en otro lugar
otra gente saltndoselos- han despegado.
Porque para despegar lo mejor es soltar lastre.
Y el peor lastre son las viejas ideas a las que nuestra in-
seguridad se ata para evitar or el canto de las sirenas
que anuncian una nueva poca en el marketing. I
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
12
Algo no funciona cuando el mejor marketing lo
desarrollan empresas e individuos
declaradamente ajenos a su doctrina: Steve
Jobs, Starbucks, Juan Roig
El marketing de aquellas compaas
que tanto presuman de l ha
resultado ser en gran medida un
gigante decadente de pies de barro
Malos o buenos tiempos para el marke-
ting? Los tiempos actuales y los que estn
por venir, tan convulsos, pueden ser el pa-
raso del (buen) marketing o el infierno
para aquellos que se queden anclados en
el marketing as usual. Y es que ahora toca: ACTUAR!
Tengo la profunda conviccin de que si despertamos
juntos PODEMOS! Anunciantes, Agencias y Medios
vamos a mantener lo bueno y a obtener beneficios mu-
tuos de lo que parece desorden y caos. Hoy no caben
las medias tintas. Los consejos de administracin, sus
CEOs y equipos de direccin, sobrepasados por los
cambios, trasladan la exigencia y la presin sobre los
hombros del marketing y sus lderes. Piden altura estra-
tgica y, al mismo tiempo, resultados.
Es un momento de seleccin natural. Vivimos momentos
en los que el TALENTO se convierte en el factor clave
de xito, incluso ms que los recursos econmico. Cun-
tas compaas, accionistas y directivos no se merecen
el talento que tienen a su alrededor. Cuntos jefes no
estn a la altura del momento. Qu gran oportunidad
para los que s lo estn!
Se deben tener las capacidades analticas, creativas, in-
tegradoras, estratgicas, digitales, especializadas, de es-
cala y de liderazgo de toda la vida y al mismo tiempo
desarrollar fuertemente actitudes como la curiosidad, el
olfato o el inconformismo.
Las disciplinas del marketing siguen siendo las mismas
pero al mismo tiempo no se parecen para nada a lo que
eran hace pocos aos. Ni en cmo se disean, ni en
cmo se gestionan o se miden. Todas las disciplinas se
han transformado de lleno gra-
cias a la tecnologa y a la digita-
lizacin. Como deca el profesor Nueno: se ha
enriquecido la paleta de colores. Seguimos incorpo-
rando puntos de contacto que nos permiten conectar-
nos. Qu gran oportunidad para las mujeres y los
hombres de medios. Nunca hemos vivido una era as.
Conscientes de los retos a los que se enfrentan los depar-
tamentos de marketing, las Agencias de Medios hace
tiempo que estamos en la senda de ayudar a sus respon-
sables. Ayudarles a tener una visin ms completa de la
competencia, a entender a los consumidores con segmen-
taciones eficaces, a integrar las vas de contacto y conectar
en el momento adecuado, a sacar partido del big data y a
mucho ms, al margen de lo que siempre hemos hecho,
como comprar y planificar de un modo ptimo.
Gracias a esta crisis los departamentos de marketing (y
sus agencias) en Espaa por fin van a tener la impor-
tancia de otros mercados internacionales. Bien para el
marketing. Son muy buenas noticias para la Asociacin
de Marketing de Espaa, una entidad que impulsa ese
(buen) marketing que tanto necesitamos.
Mara, querida Presidenta: cuenta con nosotros para
acelerar (ms que el coche de Fernando Alonso) la aso-
ciacin que ahora representas. Sabes que nos tienes a
tu disposicin con ms fuerza, ms cerca y con ms
ganas (y necesidad) que nunca.
Carlos: feliz de verte ah. Tu experiencia, visin y perspec-
tiva hacen la diferencia. Para este viaje colectivo necesi-
tamos muchas manos y todo hemos de partir de un hecho
incontestable: tenemos que cooperar para sobrevivir. I
QUIEN QUIERE
ENCONTRAR UN MEDIO,
QUIEN NO, UNA EXCUSA
En portada / Punto de vista
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Gracias a esta
crisis los
departamentos
de marketing
en Espaa por
fin van a tener
la importancia
de otros
mercados
David Colomer
Presidente de AM (Agencias de Medios)
MEJOR
BANCO DEL MUNDO
EL
PARA TI
Ms de 14.000 oficinas y 187.000 empleados en todo
el mundo para ayudarte a hacer realidad tus sueos y
proyectos.
Supermana. Capacidad de comprender. Cre-
atividad. Flexibilidad. Inteligencia emocio-
nal para conectar con los clientes, los
empleados, stakeholders, medios de comu-
nicacin, etc. Y un sexto sentido para detec-
tar tendencias. Planificar a corto y largo plazo. Con
inspiracin para ir un poco ms lejos cada da. Ser confesor
e impulsor de sus adlteres. Mantener coherencia y mime-
tismo con la marca a la que representas, y desarrollar una
visin global de tu producto, compaa y mercado en todo
momento, sin olvidarte de generar negocio y tener a tu pro-
pia familia alimentada y satisfecha de ti sin que te echen
de menos.
Repasando todas estas aptitudes me viene a la cabeza una
mezcla de Clark Kent y Superman: Serio, profesional, efec-
tivo, enamorado y discreto hasta que toca tirar de las ma-
llas y la capa: espectculo, reaccin, liderazgo, coaching,
velocidad para adelantarse a los acontecimientos pero
por dnde empiezo?
La capacidad de adaptacin prima sobre la de previsin.
La velocidad a la que se estn produciendo los cambios
nos obliga a adaptarnos a cualquier situacin. La mxima
de Albert Einstein si haces lo mismo seguirs consi-
guiendo los mismos resultados es mi mantra: ahora hacer
lo mismo que antes funcionaba, te puede llevar a obtener
resultados diferentes, en su mayora negativos.
Hagamos marketing a tiempo real aprovechando cualquier
momento para contar nuestras historias. Puro ingenio, crea
tividad y oportunidad y siempre coherentes con nuestro po-
sicionamiento. Nunca se sabe quin puede estar escu-
chando.
Es momento de redescubrir tu negocio. Nuestra compaa
es propietaria de los productos, oficinas, fbricas, pero
la marca pertenece a los clientes
y la construyen las personas que
forman la empresa.
Ms importante que el idioma es entender lo que nos
estn intentando decir. Lo importante es comprender
exactamente lo que clientes, consumidores, empleados,
compaeros, o medios de comunicacin, estn que-
riendo decir cuando hablan y cuando callan.
Existe un nuevo consumidor? El consumidor no ha
cambiado tanto, pero ahora existen herramientas para
dar a conocer sus opiniones. Una oportunidad para lle-
gar a comprenderle, saber dnde est y qu busca.
No dejemos que la nueva obsesin por la medicin las-
tre nuestra creatividad. El director de marketing trae de
serie justificar cada tctica con cifras que demuestren
el xito o fracaso de las mismas, pero nunca jams ce-
rraremos la puerta a la imaginacin, a dejarnos llevar.
Forma tu propia liga de hombres extraordinarios. Debe-
mos saber quin sabe ms de esto, y de aquello, poner-
nos en sus manos pero sin dejar de dirigirles a nuestro
horizonte de marca. Encuentra los mejores cmplices
dentro y fuera de la organizacin para que te ayuden a
desarrollar el futuro de la compaa.
La situacin actual ha llevado al director de marketing
a asumir nuevos desafos, problemas y dificultades. Es-
tamos ante el reto ms grande de nuestra carrera: no so-
brevivir sino destacar, y hacer las cosas mejor incluso
que como las hacamos antes. Tenemos la oportunidad
de ganar la liga con menos jugadores, menos tiempo
para entrenar, menos equipo tcnico pero es nuestro
juego, lo dominamos y saldremos ganando. Ni Super-
man podra hacerlo mejor. I
O
COMPAA LIDER
BUSCA SUPERMAN
En portada / Punto de vista
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
16
+++
La situacin
actual ha
llevado al
director de
marketing a
asumir nuevos
desafos,
problemas y
dificultades
Laura Domnguez,
Strategy director MEC
DESTACADOS 2012
Los que ms destacaron Pgina 18
GRANDES TEMAS
Consumidores y marcas Pgina 32
Punto de venta Pgina 34
Poltica de precios Pgina 37
El ROI de las Redes Sociales Pgina 40
Marketing Mvil Pgina 42
GRANT THORNTON,
UN VIRAL EN POSITIVO.
Seleccionada en comunicacin.
La consultora multinacional fiscal y financiera
era apenas conocida en nuestro pas, a pesar de
ser una de las ms grandes de su especialidad.
Un vdeo sobre los puntos fuertes de la
economa y la sociedad espaola, utilizando la
tcnica de la mano que dibuja, se convirti en el
primer xito viral y la puso en el mapa. I
A TOMAR FANTA.
Seleccionada en comunicacin.
Esa fue una de las frases del
verano de 2012, popularizada
por la marca de Coca-Cola y la
agencia McCann. Como en el
caso de Aquarius, cont con un
amplio desarrollo por diversos
medios, lo que ahora se llama
transmedia. La clsica
promocin veraniega se llev a 120 jvenes, en
grupos de tres al pueblo chileno de Los
Muermos. I
BANCO SABADELL.
UNA VOZ
DIFERENTE.
Seleccionada en
Innovacin.
Banco de Sabadell hizo
una apuesta muy
arriesgada en uno de los
sectores con ms
problemas para conectar con el pblico en la
actualidad, el financiero. Primero fueron sus
campaas protagonizadas por Guardiola,
incluyendo el formato entrevista y
posteriormente ha ido evolucionando, siempre
con un tono propio, obra de SCPF. I
LOS QUE MS
DESTACARON
EN 2012
Un breve recorrido por las empresas y marcas que fueron seleccionadas por el jurado de
los Premios Nacionales de Marketing 2012 para pasar a la final de entre las casi 500
candidaturas presentadas por socios y colaboradores.
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
18
DESTACADOS
2012
AQUARIUS, UN PUEBLO
ACOGEDOR.
Seleccionada en comunicacin.
Un ao ms, Aquarius volvi a
sorprender con una campaa que
rompa moldes. Se diriga a los urbanitas
que no tienen pueblo al que ir en verano
o fines de semana y se extenda por la
web con un sitio para encontrar pueblos.
Otra campaa de Sra. Rushmore para la
marca de Coca-Cola, dirigida a celebrar el Da
de los Abuelos tambin contribuy al buen
momento de la marca. I
EL SALTO DE RED BULL.
Seleccionada en Comunicacin, Innovacin,
Internacional y Marca.
Qu ms se puede decir del evento planetario
que cre Red Bull a partir de la arriesgada
aventura del paracaidista Felix Baumgartner al
saltar desde 39 kilmetros de altura?
Solamente un dato. En octubre acumul el
21% del visionado de vdeos de marcas, segn
Ebuzzing. I
CAMPOFRO PRESENTA NUESTRO CV.
Seleccionada en Comunicacin y Marca.
La consultora multinacional fiscal y financiera era apenas cono-
cida en nuestro pas, a pesar de ser una de las ms grandes de su
especialidad. Un vdeo sobre los puntos fuertes de la economa y
la sociedad espaola, utilizando la tcnica de la mano que dibuja,
se convirti en el primer xito viral y la puso en el mapa. I
GOOGLE. NOVEDADES
CADA AO.
Seleccionada en Innovacin.
Si hay una firma que presenta
tantas novedades cada ao que
son difciles de seguir, esa es
Google, tanto para su buscador
como para sus otras
propiedades como YouTube. En
2012 lanz su Adwords para
vdeo integrado en la misma
plataforma de los anuncios
display. Tambin avanz su
inmersin en la fabricacin de
dispositivos como mviles y
tabletas y su Android lleva
camino de ser el sistema
operativo universal en
movilidad. I
Los que ms
destacaron en 2012
ANUARIO DEL MARKETING 2013
G G G 19
ROCA, EXPORTAR
INNOVACIN.
Seleccionada en
Innovacin.
Roca ha conseguido
hacer del cuarto de bao
un espacio de diseo y
bienestar que no olvida
la sostenibilidad.Por otro
lado, la implantacin de
las espectaculares Roca Galleries fuera de Espaa, por ejemplo
en Londres y Lisboa, y las Expo Baths por muchos ms pases,
incluida China, han permitido a la firma espaola progresar en
momentos muy complicados para su sector en nuestro pas. I
BANCOS DE ALIMENTOS DE ESPAA.
LOGSTICA Y MARKETING.
Seleccionados en Instituciones.
Los Bancos de Alimentos de Espaa, agrupados
en una federacin, han sido un descubrimiento
para muchas personas que desconocan su
labor. En ella, no se excluye un buen marketing,
aunque su dimensin principal es la de una
organizacin logstica impresionante al servicio
de otras ONGs. I
Los que ms
destacaron en 2012
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
20
ZARA.MARKETING INNOVADOR EN LOS GENES.
Seleccionada en Innovacin.
An se puede discutir con alguien acerca de si Zara hace o no
publicidad, pero nadie lo
har si hablamos de
marketing. Presente entre las
marcas ms valoradas del
planeta, lder mundial en su
sector, ha aadido xitos en
su carrera como su apertura
al comercio electrnico y su
extensin en otros sectores a
travs de Zara Home. I
VODAFONE. EN
CONSTANTE BSQUEDA.
Seleccionada en Innovacin.
Si Vodafone siempre ha
destacado por su
constante bsqueda de
formas de comunicar y
conectar con sus
pblicos, el ao
pasado ha sido una
incesante fuente de
novedades. Convirti a
los hroes de la F1 en
personajes de cmic,
lanz una comunidad para
emprendedores, se meti en
anuncios de otras marcas y en
muchos proyectos de branded
content y patrocinio. Uno de
sus spots, espejismo, fue el
ms visto de YouTube, con ms
de 4 millones de impactos. I
SAMSUNG. COREANA CON
ACENTO ESPAOL.
Seleccionada en Innovacin e Internacional.
Pocos terrenos y pases le son ajenos a la firma
coreana, pero su situacin en el mundo de la
electrnica y la tecnologa de movilidad es
envidiable. En Espaa, Samsung ha entrado con
fuerza y se ha caracterizado por uso tambin
innovador de la comunicacin comercial. Desde
su ocupacin de la estacin de metro de Sol en Madrid a una
utilizacin constante de las acciones de street marketing,
pasando por acciones de branded content en televisin, Samsung
fue a lo largo de 2012 un importante elemento dinamizador del
marketing. I
CRITAS ESPAOLA.
UNA LABOR
IMPRESCINDIBLE.
Seleccionada en Instituciones.
Nacida para atender las
necesidades de la posguerra,
Caritas Espaola no ha
dejado de evolucionar y
modernizarse a lo largo de
los aos, ampliando su labor.
En 2012, por ejemplo, lanz
una tarjeta Visa que consigue
donativos solo por usarla. I
Los que ms
destacaron en 2012
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
22
FUNDACIN ONCE. 25 AOS DE ILUSIN.
Seleccionada en Instituciones.
Junto a las notorias campaas comerciales de la
Once, la Fundacin ha mantenido siempre una voz
ms baja, pero no menos importante, que ha servido
de contrapunto para poner de relieve la
labor social de la institucin. La fundacin
acaba de cumplir 25 aos y lo celebr en 2012 con una campaa
de Ogilvy que insufl ilusin no slo en los compradores de sus
juegos, sino en toda la sociedad. I
DIRECCIN GENERAL DE TRFICO.
SALVANDO VIDAS.
Seleccionada en Instituciones.
Si hay unas campaas que salvan vidas, esas son sin duda
las de la Direccin General de Trfico. A lo largo de los aos
ha ido perfeccionando su estrategia y comprobando la
eficacia de la comunicacin hasta tener muy claro qu
funciona y qu no. Un marketing puesto al servicio de la
vida. I
FUNDACIN THEODORA. RISAS QUE
AYUDAN A CURAR.
Seleccionada en Instituciones.
Fundada en 1993 por dos hermanos suizos que perdieron a
su madre tras una larga hospitalizacin, opera en Espaa
desde 2000 llevando risas que ayudan a curar a los nios en
ms de 30 hospitales. Los doctores Sonrisa son
profesionales en constante actualizacin y tambin ensean
sus habilidades a quienes quieran. Ms de treinta empresas
y fundaciones la sostienen. I
MDICOS SIN
FRONTERAS. EN EL OJO
DEL HURACN.
Seleccionada en Instituciones.
Naci en 1971 y no hay
conflicto, guerra, hambruna o
gran desplazamiento de
refugiados donde no haya
participado para salvar vidas.
No solo eso, sino que suele dar
la primera voz de alarma ante
catstrofes humanas que estn
comenzando a gestarse. Su
comunicacin interna con los
socios y con la sociedad es uno
de sus puntos fuertes. La
campaa Pastillas contra el
dolor ajeno, inicada en 2011,
obra de Germinal, ha merecido
premios en todo el mundo. I
VUELVE
A CREER
EN EL
TALENTO
VUELVE A CREER EN EL TRABAJO
Professional
Los que ms
destacaron en 2012
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
24
NESPRESSO. MANTENER EL LIDERAZGO.
Seleccionada en Internacional.
La marca que descubri un nuevo mercado para el caf ha sido
asediada por todo tipo de competencia y con todo tipo de
estrategias y tecnologas. Nestl ha sabido, sin embargo, defender
sus valores, sin ceder a la tentacin de rebajar el valor diferencial
de su marca. Una tarea muy
complicada en estos tiempos. Por otro
lado, su poltica de comunicacin a
medios en todo el mundo es
tremendamente destacada, con lo
que, como otros aos, ha conseguido
una gran cantidad de impactos
gratuitos a lo largo de 2012. I
IKEA. ARMANDO UNA GRAN MARCA.
Seleccionada Internacional.
Marca con una fuerte personalidad en todo el
mundo, Ikea se distingue tambin por hacer
muchas cosas diferentes en el mundo de la
comunicacin. Su gran accin del ao 2012 no
fue nada convencional: un apartamento habitado
a la vista de todos en el metro de Pars. Pero esa
es slo la guinda de doce meses donde, entre
otras cosas hicieron pruebas en EEUU con el
que ser si prximo catlogo interactivo.
Tambin contrataron a una princesa, real, para
que probara sus colchones. I
NIKE. HIZO SUYOS LOS JUEGOS.
Seleccionada en Internacional.
Solo una marca de zapatillas poda patrocinar los Juegos
Olmpicos de Londres,
y esa marca no fue
Nike. Sin embargo, al
final del gran evento,
Nike volva a ser una
de las marcas ms
asociadas con la gran
cita deportiva
cuatrienal. En realidad,
mucho ms
relacionada que el patrocinador oficial. Para ello desarroll una
completa estrategia en la que las nuevas tecnologas y las redes
sociales como Twitter ocuparon un espacio importante. I
PROCTER & GAMBLE.
UNA ESCUELA QUE
APRENDE SIEMPRE.
Seleccionada en Internacional.
Procter & Gamble dio lugar a
buena parte de las prcticas
del marketing moderno y
ahora est trabajando
intensamente en definir el del
futuro. Adems de su
aprendizaje exitoso de las
reglas de la viralidad con
casos como el de Old Spice,
la multinacional no se ha
olvido de la innovacin
lanzando productos punteros
como las Tide Pods o creando
canales en You Tube para
Gillette. Aunque esto del
branded content no es en
absoluto nuevo para la
multinacional, experta ya
desde los tiempos de las soap
operas radiofnicas de la era
pre televisiva. I
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Los que ms
destacaron en 2012
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
26
MERCEDES BENZ. LA RENOVACIN DE UN HITO.
Seleccionada en Marca.
Mercedes-Benz se est convirtiendo en la marca de gama
alta ms dinmica del mundo. La renovacin de la marca
comenz con la campaa Algo est pasando en Mercedes
a travs de la cual se pretenda rejuvenecer el target y dar
una imagen de modernidad. Adems, el spot de Mercedes-
Benz Nuevas sensaciones, que promocionaba el Clase C
Coup, fue elegido por los automovilistas como la mejor
campaa del ao pasado, segn el tracking de publicidad de
automviles de TNS. I
COLA CAO. LA BUENA REPUTACIN.
Seleccionada en Marca.
El Observatorio de Marcas Valiosas de Gran Consumo de ESADE
Brand Institute coloc a Cola Cao en 2012 entre las marcas con
mejor reputacin entre los consumidores y que estn obteniendo
resultados econmicos muy positivos a pesar del rido entorno en
el que desarrollan su actividad. Una de las marcas histricas de
nuestro pas que demuestra seguir en plena vigencia y actualidad,
mantenindose en primer plano y llegando a todas las nuevas
generaciones de nios y jvenes, innovando y ampliando su gama
de productos con nuevas variedades. I
SAN MIGUEL. LA CERVEZA ESPAOLA
MS INTERNACIONAL.
Seleccionada en Marca.
Segn datos de AC Nielsen, San Miguel es la
World Beer ms vendida, y la marca de
cerveza espaola nmero uno en exportacin. En
el 2012 sigui expandindose con lanzamientos
como la Cerveza Fresca en el Reino Unido,
centrndose en una primera fase en ciudades
como Londres, Manchester o Birmingham.
Internacionalmente se valora mucho a San
Miguel y se equipara con el estilo de vida
espaol. I
CAMPER. CALZADO POR TODO EL
MUNDO.
Seleccionada en Marca Espaa.
Es de las pocas empresas o instituciones que
han sabido posicionarse como lderes
internacionales, sin perder su identidad y
carcter espaol. Y apostando por iniciativas
fuertemente creativas, como la Casa Camper
Barcelona, un Hotel donde la productora
Boolab rod seis historias distintas al mismo
tiempo y en una misma localizacin. I
Laura Rodrguez y Carlos Ordez
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REPSOL. SOBRE LAS RUEDAS
DEL XITO.
Seleccionada en Marca Espaa.
La principal marca patrocinadora del
motociclismo es citada de manera
espontnea por el 26% de la poblacin
espaola, lo que equivale a ms de 10
millones de personas. Ya fue
reconocida con el premio Marca
Espaa 2012 como la empresa que a
sus buenos marketing y resultados
uni una contribucin sustancial a la imagen de nuestro pas. Pese a los problemas con YPF y
Argentina, hoy sigue siendo una de las ms reconocidas de nuestro pas en todo el mundo. I
Los que ms
destacaron en 2012
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
28
IBERDROLA. EN CABEZA
DE LA SOSTENIBILIDAD.
Seleccionada en Marca Espaa.
Iberdrola es una de las gran-
des empresas espaolas que
estn consiguiendo puestos
de cabeza en las clasificacio-
nes por sostenibilidad, lide-
rando el ndice Dow Jones de
Sostenibilidad (DJSI) 2012
dentro del sector de las utilities, un referente global para
medir la aportacin de las empresas al desarrollo sostenible.
Adems, ha conseguido esta posicin por su enfoque estrat-
gico basado en el crecimiento internacional y el desarrollo de
las energas renovables, principalmente la elica, un sector
que lidera. I
BANCO DE SANTANDER. LA FUERZA DEL
PATROCINIO.
Seleccionada en Marca Espaa.
El patrocinio del equipo Ferrari de Frmula 1 y su
piloto Fernando Alonso es uno de los casos de
mayor xito y proyeccin internacional,
consiguiendo ser lder entre las marcas
patrocinadoras no relacionadas con equipamiento
deportivo, con nada menos que un 34,5% de
notoriedad espontnea. Pese a la complicada
situacin del sector financiero y del propio pas, el Santander ha
logrado mantener su imagen y seguir posicionado entre los
grandes bancos de todo el mundo. Y ampla su contrato con
Ferrari hasta el 2017. I
MANGO. SIN PARAR DE
CRECER. Seleccionada en
Marca Espaa.
Mango ha logrado seguir
creciendo y cuenta ya con
11.000 empleados en
todo el mundo y ms de
2.600 tiendas en 109
pases. Apoyada en la
imagen de famosos como
Gerard Piqu, sigue
decidida a ampliar su
mercado con nuevas
lneas que le permitirn
ganar clientes: en la
temporada
Otoo/Invierno 2013
lanzar Mango Kids y Mango
Sport&Intimates, y para el
2014 tiene previsto lanzar
nuevas lneas. I
ANTES TODO ESTO ERA CAMPO
Ao tras ao, seguimos construyendo
el marketing del futuro.
Los que ms
destacaron en 2012
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
30
CAPN CASCAJARES. LA
RECUPERACIN DE UN
PRODUCTO TRADICIONAL.
Seleccionada en Pyme.
El Capn de Cascajares naci hace casi
20 aos, cuando Alfonso Jimnez y
Francisco Iglesias comenzaron a criar
capones en una granja familiar para
venderlos en los restaurantes de
Valladolid y provincia. Queran montar
una empresa y pensaron que podran
recuperar el Capn, manjar
gastronmico que hace aos era el plato
principal en cualquier celebracin especial, Navidades, bodas,
cumpleaos, etc... Hoy en da mucha gente relaciona la palabra
Capn con Cascajares, pues han conocido el producto a travs de
esta marca, sobre todo por internet y las redes sociales. Y han
llegado a agotar producto en Navidad de 2012. I
BIMBA Y LOLA. SIN MIEDO A LA EXPANSIN.
Seleccionada en Pyme.
La cadena de moda y complementos Bimba&Lola, cre-
ada por dos sobrinas de Adolfo Domnguez, ha protago-
nizado una de las expansiones ms veloces de los
ltimos aos en el sector de la moda. En su primer ao
y medio y con una inversin inicial de 15 millones de
euros, la compaa cre una red comercial de 60 tien-
das, algunas en franquicia y otras en propiedad.
Bimba&Lola se posiciona en un segmento intermedio de la moda, con propuestas chic y de ltimas
tendencias, en un precio entre las cadenas de ropa y las tiendas de lujo. I
VICHI CATALN.
CENTENARIA E
INNOVADORA.
Seleccionada
en Pyme.
El Grupo Vichy Cata-
ln, empresa fami-
liar con ms de 130
aos de existencia y lder en el segmento de las aguas minerales
carbnicas naturales, innova en nuevos segmentos como el lanza-
miento de una tnica, envasando el agua mineral carbnica en
lata de 33 centilitros, o el lanzamiento a finales de 2012 de Vichy
Cataln Lemon en lata. La buena acogida de esta nueva bebida
saludable confirma los beneficios de este cambio de estrategia. I
IDEALISTA. REFERENTE
EN MERCADO
INMOBILIARIO.
Seleccionada en Pyme.
Una pgina web que se ha
convertido en pocos aos en
referente casi imprescindible
para comprar, vender o alqui-
lar casas. Su xito entre par-
ticulares le abri las puertas
a las empresas del sector, y
pese a la fuerte cada de pre-
cios y el descenso de ventas
debido a la crisis, hoy sigue
siendo casi imprescindible.
En 2012 hizo su primera
aparicin publicitaria en tele-
visin con un spot que al-
guna cadena se neg a
emitir. I
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+++
Muchas marcas intentan lanzar
mensajes de optimismo a los
consumidores, al tiempo que es
cada vez mayor la exigencia de
los usuarios para que las
marcas se muestren social y
activamente comprometidas
a ingenuidad de los consumidores ha desaparecido y las marcas,
sobre todo en el contexto econmico actual, deben conseguir ser
relevantes. De hecho, muchas marcas estn intentando cambiar su
lnea de comunicacin y lanzar mensajes de optimismo a unos con-
sumidores cada vez ms exigentes y demandantes de muestras de
compromiso por parte de los anunciantes.
Porque la confianza entre cliente y marca no pasa por su mejor momento en los
tiempos que corren. Solo una de cada cinco marcas tiene un notable efecto po-
sitivo en la calidad de vida de los consumidores, segn el estudio Meaningful
Brands for a Sustainable Future de Havas Media, realizado entre 50.000 perso-
L
CONSUMIDORES Y MARCAS:
CUESTIN DE CONFIANZA
nas de 14 mercados. La investigacin muestra
que la confianza de los consumidores en las
marcas es ms fuerte en Latinoamrica, donde
los encuestados afirman que el 30% de ellas
han causado un impacto positivo en su vida,
muy por encima del 5% de Estados Unidos y
del 8% de Europa.
En el mercado espaol este estudio analiz 63
marcas con entrevistas a ms de 8.000 perso-
nas. El top cinco de las marcas que encabeza-
ban el ranking en Espaa son Mercadona, Ikea,
Danone, Google y Coca-Cola. En el top 20, apa-
recen otras marcas espaolas como Renfe, Car-
bonell, El Corte Ingls y Zara. La conclusin
ms importante no es muy alentadora, pues
para los encuestados espaoles solo el 17% de
las marcas son relevantes. De hecho, ms del
70% de ellas podran desaparecer sin que a los
consumidores les importara.
Los espaoles consideran que la salud soste-
nible de las marcas ha empeorado ligeramente
respecto a aos anteriores, especialmente para
las marcas del sector financiero y muy en espe-
cial las del sector energtico, que acusan las
convulsiones de los ltimos eventos acaecidos
en el sector. Las expectativas de las personas
son elevadas sobre la contribucin de las mar-
cas a mejorar nuestra calidad de vida y bienes-
tar personal, aunque son pocas las marcas que
consiguen estar a la altura de esas esperanzas.
A nivel global, un 20% de las marcas analizadas
tienen un impacto significativo en nuestra cali-
dad de vida, lo que revela la gran oportunidad
que se abre a las marcas para reconectar y re-
definir su relacin con los consumidores.
En Espaa no se refleja una mejora a nivel ge-
neral en los resultados de las marcas, aunque
s en ciertos sectores como en el automovils-
tico, gran consumo y distribucin. La mayora
de las marcas en los sectores de gran consumo
y retail se sitan con un ndice MBi (Meaningful
El 70% de las marcas del mercado espaol
podran desaparecer maana y no le importara
a la mayora de consumidores, segn el estudio
Meaningful Brands de Havas Media
G G G
ANUARIO DEL MARKETING 2013
32
GRANDES TEMAS
Brand Index) elevado y han mejorado su contri-
bucin al bienestar de las personas y de la so-
ciedad con respecto a otros aos. Por el
contrario, los sectores financiero, energa y pe-
trleo y telecomunicaciones tiene en general n-
dices MBi bajos y adems han sido ms
castigados por la opinin pblica, algo que pa-
rece lgico en el actual contexto.
A pesar de estas tendencias, algunas marcas
han sido capaces de romper con los lmites de
su sector, demostrando que no hay sectores
buenos o malos, sino un mundo de oportunida-
des para marcar la diferencia. Este es el caso
de marcas como La Caixa en Espaa, o la pe-
trolera Petrobras en Brasil.
MARCAS A FAVOR DEL OPTIMISMO. Lo cierto es
que actualmente muchas marcas intentan lanzar
mensajes de optimismo a los consumidores. Por
supuesto, tambin es cada vez mayor la exigencia
de los usuarios hacia las marcas para que estas
se muestren social y activamente comprometidas.
Como ejemplo, Campofro es una de las marcas
que ms est tirando de humor y ternura en los
ltimos tiempos en sus campaas, como El Cu-
rrculum de Todos de las pasadas navidades, obra
de McCann Erickson. Para Juana Manso, directora
de marketing de Campofro, la lnea que la marca
de embutidos ha decidido seguir en tiempos de
crisis tiene un objetivo sencillo: rendir un home-
naje a nuestra manera de entender la vida y apor-
tar nuestro granito de arena para afrontar el futuro
con optimismo.
Algunas entidades bancarias tambin se han
atrevido a trasmitir mensajes de nimo a los
consumidores a travs de sus publicidad, como
el Banco Santander, que en una de sus cam-
paa ha afrontado la crisis de confianza de los
espaoles. Sabes que es lo que hace que un
pas funcione? La confianza, intentando lanzar
un mensaje de optimismo y seguridad sobre la
capacidad de Espaa y los espaoles para salir
de esta crisis.
La marca lder de un sector muy distinto, Nes-
caf, estrenaba nuevo posicionamiento en sep-
tiembre del 2012 intentando igualmente trans-
mitir un mensaje de optimismo para sobrellevar
los difciles tiempos que vivimos. En la cam-
paa, obra de McCann Barcelona, la marca ani-
maba a la gente a celebrar los buenos
momentos.
Por su parte, con el claim Sed de vivir, Font
Vella, del grupo Danone, tambin se apuntaba a
esta nueva filosofa. Adems del spot, Font Vella
recopila a travs en el microsite www.cuentanos-
tused.com cules son los deseos de los espaoles.
Otro claim que inspira cambio es Tu revolucin
empieza en casa, con el que Ikea, la marca
sueca de muebles, tambin daba un nuevo giro
a su comunicacin en Espaa con una campaa
que buscaba provocar una reaccin vitalista,
inspirando y promoviendo cambios para afrontar
los retos de la situacin actual.
Optimismo es as un concepto clave para la
poca de crisis que atraviesa la economa mun-
dial y, como tal, Coca-Cola sigue insistiendo en
sus campaas en transmitir a los consumidores
el buen rollismo con campaas en las que el
componente solidario es el corazn del men-
saje. De las grandes marcas espaolas que si-
guen esta lnea de comunicacin se puede
mencionar a Danone, que se une a esta apuesta
por una comunicacin emocional con el lema
Alimenta sonrisas. Su nueva campaa insti-
tucional busca tambin transmitir la importan-
cia de los pequeos gestos cotidianos como
forma de contagiar el optimismo y esperanza en
un contexto tan complejo como el actual. I
+++
Para los
encuestados
espaoles solo
el 17% de las
marcas son
relevantes, y
ms del 70%
de ellas
podran
desaparecer
sin que a los
consumidores
les importara
Consumidores y marcas:
cuestin de confianza
ANUARIO DEL MARKETING 2013
G G G 33
a geolocalizacin, tema que todava requiere un cierto desarrollo en Es-
paa tanto formalmente, en cuanto a la existencia de una plataforma
idnea, como conceptualmente, en relacin a la privacidad, favorecer
el desarrollo de aplicaciones que contribuyan a enriquecer la experien-
cia de compra. Ya se pueden utilizar los probadores virtuales de
Pull&Bear, usar la realidad aumentada del centro comercial Diagonal
Mar, las tabletas de Mango, o el escaparate interactivo montado por Nike en su tienda
del Paseo de Gracia de Barcelona, que permite al usuario, sin llegar a entrar en la
tienda, obtener informacin del producto, conocer sus ventajas y comprar a travs de
su telfono mvil las 24 horas del da. Y siguen apareciendo nuevas iniciativas puestas
L
LA TECNOLOGA TAMBIN
REVOLUCIONA
EL PUNTO DE VENTA
en marcha por anunciantes y distribuidores enca-
minadas a dotar al punto de venta de mayor ver-
satilidad y atractivo.
Grandes superficies como Caprabo tambin
apuestan por la introduccin de novedades que
aporten a sus clientes, y en especial a los ms fie-
les, ventajas a la hora de comprar. La cadena de
supermercados instal hace ms de un ao quios-
cos electrnicos en el punto de venta dotados con
una pantalla tctil, a travs de la cual se pueden
seleccionar los productos elegidos y entrar a com-
prarlos, disfrutar de los descuentos disponibles
antes de realizar la compra, y evitar as la acumu-
lacin de cupones, algo considerado engorroso por
los consumidores. Extender el uso del mvil como
canal de aproximacin a los clientes, hacindoles
llegar a travs de una aplicacin toda esa infor-
macin personalizada o la utilizacin de los cdi-
gos QR eran otros de los objetivos, explicaba el
entonces director de marketing del grupo, Pier
Paolo Rossi, en un artculo publicado en Anun-
cios.
La exclusivista Clear Channel trabaja entre otras
reas en el punto de venta, con una cobertura de
133 centros comerciales en toda Espaa, en los
que cuenta con distintos tipos de soporte, aunque
est apostando y creciendo de manera exponen-
cial en la digitalizacin. As, aseguran que la in-
novacin tecnolgica establece una nueva manera
de comunicar e impactar justo antes del momento
de compra. Nuestra tecnologa abarca desde el
poder adaptar el mensaje segn el sexo (recono-
cimiento facial), al uso de cdigos QR, pantallas
tctiles, realidad aumentada, marketing sensorial
o tecnologa NFC (un paso ms all de los cdigos
QR). Acompaar al shopper antes y durante el mo-
mento de compra es el sueo de cualquier anun-
ciante de gran consumo y nosotros establecemos
con nuestros soportes un canal directo que une a
las marcas con el shopper. No en vano, dicen,
un 71% de las decisiones de compra se realizan
on the move.
Para el anunciante, sealan, la digitalizacin abre
nuevos caminos para comunicar. El hecho de que
las pantallas sean tctiles, emitan sonido, vdeo y
permitan poder pagar un producto o redenciones
Llegan al punto de venta herramientas de
marketing que favorecen la interaccin del
consumidor con la marca, facilitando y mejorando
la experiencia de compra
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ANUARIO DEL MARKETING 2013
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GRANDES TEMAS
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Los consumidores que visitan y
reciben informacin multicanal
(a travs de la tienda, internet o
un catlogo) gastan un 82% ms
por acto de compra que un
cliente que solamente visita el
canal de distribucin moderna.
de promociones a travs del mvil es un reclamo
muy fuerte. Con una ventaja adicional: la posibi-
lidad de medir el ROI de la campaa, pues per-
mite demostrar al anunciante con datos de
ventas el impacto que ha tenido la campaa que
ha realizado en el momento de compra. Pero la
digitalizacin tambin es un reclamo para el es-
tablecimiento, al ser un avance tecnolgico que
generalmente tiene la virtud de provocar trfico al
centro comercial.
APLICACIONES. La empresa espaola Marketing
Activo Inteligente ha lanzado al mercado Com-
praActiva, una herramienta de marketing para
centros comerciales que optimiza la relacin con
sus consumidores potenciando, al mismo tiempo,
su experiencia de compra. Como si de un Personal
Shopper se tratara, explican sus responsables,
esta aplicacin permite a los visitantes del centro
moverse fcilmente gracias a un mapa inteligente,
acceder a un catlogo interactivo, y recibir slo
aquellas propuestas que les interesen adaptadas
a sus gustos y hbitos de compra. A travs de su
Smartphone tambin podrn canjear descuentos
y promociones de las tiendas del centro y recibir
informacin sobre actividades y eventos organiza-
dos en el centro. CompraActiva es capaz de seg-
mentar toda la informacin que recibe de los
visitantes y detectar las zonas fras del centro co-
mercial, adems de evaluar y optimizar la eficien-
cia de las acciones diseadas en el plan comercial
del centro. Marketing Activo Inteligente mantiene
actualmente un acuerdo con la Universidad de
Murcia para el desarrollo de la tecnologa inte-
grada en CompraActiva.
Precisamente, la innovacin y la investigacin se
presentan como actitudes vitales en este sector.
Desde Clear Channel se indica que se habla
mucho de la importancia de la ltima milla antes
de la compra, pero se invierte poco o no lo sufi-
ciente- en conocer su complejidad. Toda vez,
dicen, que hay insights que nos indican que no
hay una segmentacin de consumidores, hay dis-
tintas motivaciones de compra llevadas a cabo
por el mismo consumidor segn factores de en-
torno (laboral, familiar, limitaciones de tiempo,
ocio, etctera). Por eso, insisten, es tan impor-
tante adaptarse a esos hbitos e incorporar estu-
dios de innovacin estratgica para conocer ms
este proceso. Cuanto ms cerca estemos del
shopper/consumidor, mejores soluciones adapta-
das podremos ofrecerles a los anunciantes.
ESTRATEGIAS ON Y OFF LINE. Brbara Cador,
directora asociada de TNS, en un artculo pu-
blicado en la revista Alforja, identifica tres ten-
dencias que fabricantes y distribuidores deben
tener en cuenta para la reactivacin del con-
sumo y la compra. Por un lado, la combinacin
de todos los puntos de contacto que el consu-
midor tiene con la marca, tanto off-line como
on-line, pues los consumidores que visitan y
reciben informacin multicanal (a travs de la
tienda, internet o un catlogo) gastan un 82%
ms por acto de compra que un cliente que so-
lamente visita el canal de distribucin mo-
derna. De ah la importancia de incorporar la
experiencia online a los propios centros. La se-
gunda tendencia, denominada Shopping Sa-
fari, recuerda que la experiencia de la compra
debe ser emocional a la par que funcional, y
que fabricantes y distribuidores deben trabajar
sobre ese concepto. La tercera de las tenden-
cias, el estatus satisfaccin, busca, igual-
mente, resaltar los aspectos diferenciales de la
compra fsica frente a la online, basados, sobre
todo, en la satisfaccin inmediata que propor-
ciona la experiencia de compra. I
La tecnologa tambin
revoluciona el punto de venta
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Acompaar
al shopper
antes y
durante el
momento de
compra es el
sueo de
cualquier
anunciante de
gran
consumo.
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El pasado mes de
septiembre el tipo general
del IVA se increment 3
puntos, hecho que ha
acentuado los sntomas
de la crisis, y los ltimos
meses del ao 2012 se
saldaron con una
contencin del consumo.
a gestin de la poltica de precios es, segn el estudio Brand Impact
2013 elaborado por la Asociacin de Marketing de Espaa (MKT), con
la colaboracin con Coleman CBX y GFK, uno de los impactos ms des-
favorables para las marcas. Los encuestados, todos ellos responsables
de marketing y marca de nuestro pas, creen que su poltica de precios
no les ha ayudado a desarrollar su firma. Precisamente esta es una de
las armas con la que las empresas intentan luchar en el complicado territorio que es
hoy el consumo.
En septiembre de 2012 el tipo general del IVA se increment 3 puntos, hecho que
ha acentuado los sntomas de la crisis. Los ltimos meses del ao 2012 se han sal-
dado con una contencin del consumo, a pesar de que los precios no han mostrado
cambios de tendencia, segn indica el estudio de Symphoni IRI El efecto IVA.
Aunque el sector de gran consumo es uno de los ms resistentes a la crisis, el miedo
del consumidor le ha hecho intensificar las estrategias aprendidas en los ltimos
L
POLTICA DE PRECIOS EN
TIEMPOS DIFCILES
aos. La marca de distribuidor sigue jugando un
papel importante, escalando cuota mes a mes y
alcanzando cuotas histricas (en 2012 supuso
ms del 36% del mercado total de productos b-
sicos del hogar, punto y medio ms que un ao
antes, segn datos de Nielsen).
A pesar de que el grado de recuerdo del precio es
bajo, los medios de comunicacin y la menor
renta disponible por el aumento de los precios en
otros sectores ha hecho incrementar las medidas
de ahorro y contencin.
Una de las estrategias de fabricantes y distribui-
dores para tratar de aumentar las ventas es la ac-
tividad promocional, que fue especialmente
significativa en el ltimo trimestre del ao. Los
datos del Anuario Nielsen 2013 destacan que en
diciembre de 2012 el 22,6% de los productos b-
sicos para el hogar vendidos en hipermercados y
supermercados tuvieron algn tipo de promocin;
en noviembre los artculos en promocin fueron el
20%, y en octubre el 18,9%.
Por el contrario, los nueve primeros meses del ao
la actividad promocional en los productos de gran
consumo fue inferior al ao anterior. La mayor ac-
tividad promocional coincide as en el tiempo con
la subida del IVA, lo que puede indicar una estra-
tegia de intentar paliar el posible efecto que tu-
viera este aumento de impuestos sobre las ventas
haciendo ofertas atractivas para que los consumi-
dores siguiesen comprando.
GRANDES TEMAS
ANUARIO DEL MARKETING 2013
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Bajada de precios y presin promocional, armas
de las marcas para luchar en un escenario de
cada de ventas e incremento del IVA
De hecho, a la hora de hacer la compra los espa-
oles prefieren las promociones de precio antes
que las de producto, segn se desprende del
avance del informe anual Worldpanel Distribu-
cin 2013, realizado por la consultora Kantar
Worldpanel. Hasta un 78% de los hogares prefiere
que se le aplique un descuento directo en el pre-
cio, ante un 59% que se decanta por producto
adicional gratis.
ALIMENTACIN. Danone daba la bienvenida al
2012 con una nueva campaa de publicidad en
la que anunciaba una bajada de precios en sus
productos para todo el ao. Una estrategia que
se enmarca en un contexto de crisis, con varias
circunstancias a su alrededor: cada de ventas,
incremento del IVA y creciente peso de la marca
de la distribucin. En el caso de los yogures, por
ejemplo, la conocida marca de origen espaol
acapara el 40,6% de la cuota de mercado en
nuestro pas, frente al 55,3% de la marca de la
distribucin, segn datos de 2012 publicados por
Alimarket.
La compaa de alimentacin Kelloggs tambin
haba iniciado este camino y a finales de 2012
anunciaba a los consumidores una bajada de pre-
cios, que afectaba a cuatro referencias de cere-
ales: Special K, Choco Krispies, All-bran Choco y
Corn Flakes. Se trataba de una medida para fre-
nar el impulso de la marca de la distribucin, que
por primera vez haba conseguido liderar el mer-
cado de los cereales en valor, segn datos datos
de Symphoni IRI publicados en Marketing News
(41,5% versus 37,6%, TAM hasta octubre de
2012).
Muy significativo es que esta tendencia de bajada
de precios tambin haya llegado a la distribucin,
un sector dominado por el abrumador liderazgo
de Mercadona, que acapara el 19,8% del mer-
cado, segn el estudio Worldpanel Distribucin
2012.
Para competir con la cadena de supermercados
de Juan Roig, El Corte Ingls anunci el ao pa-
sado una bajada de precios en 5.000 productos
de alimentacin, perfumera y droguera (en sus
tiendas Hipercor, Supercor y Supermercados El
Corte Ingls). Nueve meses despus la empresa
espaola ha asegurado que esta iniciativa ha per-
mitido atraer una media de unos 2.000 clientes
nuevos diarios. Recientemente Caprabo tambin
se ha comprometido a una medida similar: la ba-
jada de precios en 2.000 productos de forma per-
manente, y en algunas categoras, rondar el
30%.
Un giro importante en su poltica de precio tam-
bin ha protagonizado Vips, en cuyas tiendas se
han reducido hasta un 44% los precios de cientos
de productos que ofrece de alimentacin, bebidas
y take-away. Y la restauracin es uno de los
sectores ms perjudicados por los nuevos hbitos
de los consumidores. Casi todas las cadenas han
lanzado mens a precios ms asequibles, como
Kentucky Fried Chicken, McDonalds, Burger
King y Vips.
AUTOMOCIN. Aunque si hay un sector tocado
por la crisis es el de la automocin. Los fabrican-
tes de automviles tuvieron que contrarrestar la
subida del IVA con un esfuerzo promocional, que
aument en 2012 un 18,8%, segn datos del es-
tudio Promocar de TNS. De este modo, el precio
medio del coche comprado disminuy un 11,6%,
situando a Espaa como el mercado ms agresivo
comercialmente de los europeos analizados por
TNS. La media espaola de beneficio para el
cliente por cada vehculo nuevo comprados se
sita en 3.415 euros. I
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El Anuario
Nielsen 2013
destaca que
en diciembre
de 2012 el
22,6% de los
productos
bsicos para
el hogar
tuvieron algn
tipo de
promocin; en
noviembre los
artculos en
promocin
fueron el
20%, y en
octubre el
18,9%.
Poltica de precios en
tiempos difciles
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Len de Bronce en Branded Content
Cannes 2012
Seguimos dejando huella.
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Para muchos ejecutivos el
mayor impedimento para
realizar campaas en social
media es la falta de mtricas
estndar que puedan medir
el ROI
Son rentables las acciones en redes sociales o estn haciendo per-
der dinero? Hasta qu punto puede medirse con certeza el ROI en
dichas plataformas digitales? A pesar de que cada da surgen ms
herramientas para llevar a cabo este anlisis, a da de hoy todava
existe cierta inseguridad acerca de si los resultados obtenidos son
del todo fiables. El problema de base no es otro que la ausencia de
unos estndares de medicin y unos mnimos consensuados sobre la forma de
conseguir datos de la actividad de las marcas en las redes sociales. Mientras esto
no ocurra, habr que conformarse con los resultados de estudios y experiencias
que se publican con bastante asiduidad acerca del tema, aunque las conclusiones
sean, en muchos casos, contradictorias.
No hace mucho Coca-Cola desvelaba que su actividad en redes sociales no supone
un impacto significante en sus ventas a corto plazo, mientras que la publicidad dis-