PROGRAMA DE PREVENCION DE RIESGOS

PRIMERA PARTE DESCRIPCIN DE LA EMPRESA OBJETIVOS Y METAS El objetivo principal del Programa de Prevencin de Riesgos es garantizar la seguridad de los procesos operacionales basados en el control de riesgos. POLTICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL ORGANIGRAMA

SEGUNDA PARTE ORGANIZACIN DE LA SEGURIDAD Plan estrat !"# $el Pr# ra%a $e C#ntr#l $e R!es #s El Programa de Control de Riesgos tiene como base algunos estndares como: 1. Politica, Liderazgo compromiso !. "estin del cambio del Riesgo #. Re$uisitos legales %tros &. 'etas, %bjetivos gestin de (esempe)o *. Capacitacin, +ensibililzacion Competencia ,. Comunicacin, Consulta Participacin -. Control de datos (ocumentos .. Control %peracional /. Preparacin Respuesta ante Emergencias 10. "estin de Contratistas Empresas 1sociadas 11. 2n3orme e 2nvestigacin de 2ncidentes 1!. 'onitoreo, 1uditorias Revisiones &' Res(#nsa)!l!$a$es $e la L*nea $e Man$# (ebe ser de un estilo democrtico en el $ue permita la descentralizacin de la entidad las decisiones surjan de la consulta participacin de todos los trabajadores. El l4der el grupo act5an como una unidad los subordinados estn

in3ormados sobre las situaciones $ue los a3ectan ideas sugerencias.

son alentados a e6presar sus

Las responsabilidades de la l4nea de mando se de3inen de la siguiente manera: 1.1 Gerente La responsabilidad recae en el "erente $uien tendr la misin de dar cumplimiento a las siguientes disposiciones: 1segurar el cumplimiento de la Pol4tica jerr$uicos de la Empresa. comunicarla a todos los niveles

1segurar el cumplimiento a todas las actividades asignadas en el presente Programa de Control de Riesgos. Promover la Capacitacin de los trabajadores, otorgando los recursos necesarios para su realizacin. 1signar responsables de controlar ejecutar las actividades programadas.

'otivar a $ue todos cumplan con las disposiciones establecidas. Evaluar la marc7a del Programa necesarias. 1.2 Supervisores aplicar las correcciones $ue sean

8iene como principal objetivo el asesorar poner en ejecucin, los trabajos plani3icados, organizados coordinados, controlar el trabajo del personal a su cargo con objeto de lograr metas objetivos $ue implica la ejecucin de obras bajo su mando. +us principales 3unciones se destacan: +upervisar el cumplimiento de trabajos diarios de acuerdo a lo indicado en las pol4ticas. 'antener condiciones seguras de trabajo, previniendo accidentes e instruir alentar al personal bajo su responsabilidad. Controlar el correcto uso de los recursos bajo su responsabilidad. bienes asignados a las tareas

(ebe orientar, capacitar e instruir al personal bajo su cargo, para $ue lleven a cabo las di3erentes tareas $ue contribu en al logro de los objetivos trazados. Elaborar procedimientos e instructivos de trabajo. Realizar in3ormes de investigacin de accidentes, cuando corresponda.

+ E$,"a"!-n $e Se ,r!$a$ . Ca(a"!ta"!-n Es importantes, el entrenamiento del recurso 7umano el cual se traduce en modi3icar la corregir en 3orma directa o indirecta la conducta del trabajador 3rente a la labor dems medios $ue 7acen posible su trabajo diario. Los medios de educacin de seguridad mediante: 2.1 Charla Induccin Hombre Nuevo 8iene como 3inalidad instruir al trabajador reci9n ingresado a la Empresa sobre temas tales como: Reglamento 2nterno. (escripcin de la empresa obra. capacitacin $ue se llevarn a cabo

Riesgos propios de las labores a ejecutar. 'edidas preventivas para controlar estos riesgos. '9todos de trabajos correctos a partir de los procedimientos establecidos. +ustancias peligrosas $ue se utilizarn en el desempe)o de las 3unciones. Procedimientos de trabajo. Plan de emergencias. Pol4ticas. :so de EPP E$uipos Condiciones ambientales.

7erramientas de trabajo.

2.3 Charlas Integral en Terreno. +e establece instruir semanalmente en todos los turnos a los trabajadores sobre un tema de seguridad directamente involucrado a su entorno a la labor $ue ellos realizan. (ic7a c7arla deber ser impartida por la l4nea de mando. +'/ Charla diaria de Seguridad. ! minutos " Esta actividad debe ser realizada diariamente al inicio de cada turno. Es responsabilidad de cada +upervisor impartirla dejar registro de la actividad. En ella se deben dar a conocer las actividades tareas, dando a conocer los riesgos asociados a ellas la manera de controlarlos. !.* #eunin $ensual de %&nea de $ando. +e realizaran reuniones mensuales de seguridad medio ambiente asistiendo toda la l4nea de mando, en ella se analizarn temas relacionados con seguridad, evaluando adems los resultados obtenidos en el cumplimiento del programa de seguridad. (e e6istir anomal4as o desviaciones se debern tomar las medidas correctivas necesarias para solucionarlas a la brevedad posible. !., 'rograma (nual de Capacitacin +e deber implementar un Programa de Capacitacin $ue garantice un re3orzamiento de las temticas. (ic7as capacitaciones deben ser realizadas mediante Cursos, 8alleres u otras actividades $ue permitan llegar al trabajador de la mejor manera posible. # Re"#n#"!%!ent# . Pr#%#"!-n Con el objetivo de motivar siguientes actividades: di3undir los lineamientos preventivos, se realizarn las

3.1 Traba)ador destacado. +e considerarn los aspectos de produccin, calidad seguridad.

3.2 'romocin de la Seguridad En las instalaciones, se mantendrn pizarras 3ic7eros in3ormativos, en el cual se publicarn 13ic7es, boletines, cartas circulares, carteleras con mensajes o lemas. El 3in de esta medida es el de estimular el inter9s en la prevencin de los accidentes;incidentes, control de p9rdida, +alud, 'edio 1mbiente, calidad Comunidad, transmitiendo con ello mensajes e in3ormacin a nuestros trabajadores.

3.3 Campa*as preventivas Cada dos meses se propondrn campa)as preventivas, en el cual se 3ijarn metas en conjunto con el Comit9 Paritari. El objetivo de estas campa)as sern del tipo motivacional, de manera de lograr una ma or participacin de los trabajadores concientizacin en temas preventivos <por ejemplo: denuncia de incidentes, cuidado de EPP, autocuidado, etc.= / Pr#te""!-n Pers#nal El e$uipo de proteccin personal, debe cumplir con las normas internacionales ;o instituto nacional de normalizacin al respecto. +e 7ar entrega a cada trabajador del E.P.P. m4nimo de uso obligatorio, adems de e$uipos espec43icos seg5n la necesidad re$uerimiento de los riesgos e6istentes en cada lugar de trabajo. +e deber llevar un registro de todos los e$uipos de proteccin personal entregados, con la 3inalidad de garantizar veri3icar $ue cada trabajador cuente con el e$uipo necesario para realizar la labor. Para mantener el control de 9stos implementos se debera mantener las siguientes actividades de control: Inspecciones 'rogramadas de +'' La 3inalidad de esta actividad est orientada a veri3icar comprobar el estado o condicin actual de los e$uipos de proteccin personal utilizados por los trabajadores de3iniendo su duracin recambio si 3uese necesario. ,bservaciones 'rogramadas de +'' 1ctividad dirigida a detectar corregir acciones subestndares de los trabajadores en cuanto a la utilizacin correcta adecuada de los e$uipos de proteccin personal. 0 In1est! a"!-n $e A""!$entes2In"!$entes La investigacin de 1ccidentes;2ncidentes se entiende como la b5s$ueda de las causas reales $ue generan tanto los accidentes como los incidentes $ue a3ectan la gestin operativa administrativa de toda organizacin. 's all de describir lo sucedido, la investigacin debe en3ocarse en un anlisis de carcter t9cnico sobre el cual se 3undamenta el real propsito de mejorar los indicadores de gestin , por ende, a evitar las p9rdidas $ue inter3ieren negativamente en los resultados. +ntrega de indicadores estad&sticos

Con el objeto de ir midiendo mes a mes el comportamiento en lo $ue se re3iere a la estad4stica de los accidentes;incidentes, ocurrido en el desarrollo de la obra, se 7ace necesario llevar un registro de los >ndices ms relevantes en esta materia: ?.?. realizadas en el mes @A de trabajadores. >ndice de Brecuencia <I3= >ndice de "ravedad <IG= >ndice de 1ccidentabilidad <IA= Cual$uier in3ormacin $ue se solicite de acuerdo al 3ormato empleado. 4 I$ent!5!"a"!-n $e l#s Pel! r#s . E1al,a"!-n $e l#s R!es #s La evaluacin de riesgos en los lugares de trabajo es una 7erramienta de gestin para la solucin de problemas orientados a conseguir mejoras en las actividades laborales los procesos productivos. Los objetivos principales son asegurar la identi3icacin, comprensin minimizacin e3ectiva de los riesgos en materia de seguridad, salud ocupacional, medio ambiente calidad. Los principales lineamientos a seguir para la realizacin de dic7a actividad, ser la siguiente: 2denti3icacin de todos los peligros en los procesos. Evaluacin de los riesgos en el lugar de trabajo, desde el punto de vista de la probabilidad de p9rdida de un evento no deseado <incidente=, las consecuencias de dic7o evento. (e3inicin e implementacin de controles para reducir los riesgos considerados signi3icativos. +eguimiento 'onitoreo del desempe)o para asegurarse $ue los controles se encuentran 7abilitados $ue son e3ectivos. 6 C#ntr#l $e E%er en"!as Para la e3ectividad del control de emergencia es necesario contar con una adecuada respuesta 3rente la emergencia, por ello es imprescindible la organizacin de los medios 7umanos materiales disponibles, de suerte de garantizar la intervencin inmediata ante la ocurrencia de un evento inesperado, de manera de minimizar las consecuencias negativas, principalmente a lo $ue respecta a la integridad del personal, como as4 los bienes materiales involucrados. 'lan de +mergencia +e instruir a nuestro personal respecto a los planes de emergencias $ue se tienen en cada una de las reas de trabajo en $ue se vern involucrados se

con3eccionar un plan de emergencia para el sector de instalacin de 3aena, el cual contar como m4nimo: La asignacin de roles ante la emergencia, los cuales deben estar capacitados con un curso en combate de incendio impartido por un organismo o personal cali3icado. (e3inicin clara precisa de los canales de comunicacin a seguir en caso de una emergencia. (e3inicin de zonas o puntos de encuentro. (ebe contar con e$uipos de primera intervencin contra incendio. (ebe contar a lo menos con toda la linea de supervisin instruida en primeros au6ilios.

Capacitacin - +)ercicios de +mergencia El objetivo principal es contar con personal capacitado entrenado para actuar e3icientemente en caso de emergencia, cumpliendo 4ntegramente con el plan establecido aprobado. Para ello es importante considerar $ue se deber capacitar al personal en cada 3aena con un curso bsico en combate contra incendio impartido por un organismo cali3icado, garantizando un nivel de conocimiento capacitacin adecuado. 7' Pr#"e$!%!ent#s8 Instr,"t!1#s $e tra)a9# . An:l!s!s $e r!es #s $el Tra)a9# ;ART< La ma or4a de los errores $ue deterioran las operaciones e3iciencia de una empresa son el resultado de prcticas e$u4vocas de trabajo, por lo tanto es necesario $ue cada tarea de alta criticidad se divida en etapas a objeto de analizarla, determinando los riesgos potenciales las medidas de control para cada una de ellas. Posteriormente se debe aplicar el Procedimiento de trabajo seguro ;o 2nstruccin de 8rabajo establecido para la tarea a realizar. En caso $ue la tarea no est9 previamente detallada mediante un procedimiento de trabajo, la supervisin del rea de3inir una secuencia estndar de actividades a realizar en la ejecucin de dic7a tarea basado en la clasi3icacin entregada de las distintas tareas establecidas en el 2nventario Cr4tico con3eccionado aprobado por el 1dministrador del Contrato en conjunto con el E6perto en Prevencin de Riesgos.