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Aula 05
Curso: Direito Previdencirio p/ TRT-15 ? Analista Judicirio ? Judiciria e Oficial de Justia
Professor: Ali Mohamad Jaha
376.710.668-00 - Flvia Ferreira Jaco de Menezes
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 AULA 05 Tema: Espcies de Benefcios e Prestaes. Assuntos Abordados: Regime Geral da Previdncia Social (RGPS): Benefcios. Planos de Benefcios da Previdncia Social: Espcies de Benefcios e Prestaes, Disposies Gerais e Especficas. Contagem Recproca do Tempo de Contribuio (Lei n. 8.213/1991). Sumrio Saudaes Iniciais. 01. Disposies Gerais sobre Benefcios e Prestaes. 02. Disposies Especficas sobre Benefcios e Prestaes. 02.1. Aposentadoria por Invalidez. 02.2. Aposentadoria por Idade. 02.3. Aposentadoria por Tempo de Contribuio. 02.4. Aposentadoria Especial. 02.5. Auxlio Doena. 02.6. Salrio Famlia. 02.7. Salrio Maternidade. 02.8. Auxlio Acidente. 02.9. Penso por Morte. 02.10. Auxlio Recluso. 02.11. Servio Social. 02.12. Habilitao e Reabilitao Profissional. 03. Abono Anual. 04. Contagem Recproca de Tempo de Contribuio. 05. Questes Comentadas. 06. Questes Sem Comentrios. 07. Gabarito das Questes.
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Saudaes Iniciais. Ol Concurseiro! Tudo bem com voc? Vamos continuar o nosso Curso de Direito Previdencirio p/ AJAA e OJAF/TRT-15? No vamos perder tempo! Bons estudos! =)
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 01. Disposies Gerais sobre Benefcios e Prestaes. Para iniciarmos a aula de hoje, nada melhor do que listarmos os benefcios e servios previdencirios existentes atualmente. O Regime Geral da Previdncia Social (RGPS) compreende os seguintes benefcios e servios, devidos inclusive em razo de eventos decorrentes de acidente do trabalho: 1. Quanto aos segurados, os seguintes benefcios: 1.1. Aposentadoria por Invalidez. 1.2. Aposentadoria por Idade. 1.3. Aposentadoria por Tempo de Contribuio. 1.4. Aposentadoria Especial. 1.5. Auxlio Doena. 1.6. Salrio Famlia. 1.7. Salrio Maternidade. 1.8. Auxlio Acidente. 2. Quanto aos dependentes, os seguintes benefcios: 2.1. Penso por Morte. 2.2. Auxlio Recluso.
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3. Quanto servios:
aos segurados e aos dependentes, os seguintes
3.1. Servio Social. 3.2. Habilitao e Reabilitao Profissional.
O primeiro ponto a ser comentado quanto ao Servio Social, pois o mesmo est expresso na Lei n. 8.213/1991 (Plano de Benefcios da Previdncia Social PBPS). Por sua vez, o Decreto n. 3.048/1999 (Regulamento da Previdncia Social) diz caber aos segurados e
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 dependentes apenas o servio de habilitao e reabilitao profissional. Consideraremos como correto os dizeres da lei, pois o decreto mero regulamentador da lei, ou seja, no pode extrapolar o contedo da lei, muito menos restringi-la. So muitos benefcios (10) e poucos servios (2), e faz-se necessrio, conhecermos o nome de cada um deles e suas pormenorizaes, assunto esse que ser tratado em tpicos adiante. Mas por enquanto, interessante voc saber o nome de todos os benefcios do RGPS. Aposentadoria Aposentadoria Aposentadoria Aposentadoria Especial. por Idade. por Invalidez. por Tempo de Contribuio.
Auxlio Acidente. Auxlio Doena. Auxlio Recluso. Salrio Famlia. Salrio Maternidade. Penso por Morte.
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Em suma, temos 4 aposentadorias, 3 auxlios, 2 salrios e 1 penso. Os servios so fceis de lembrar: Servio Social e Habilitao e Reabilitao Profissional. Bem intuitivos. =) Para concluir o tpico, importante ressaltar que o aposentado pelo RGPS que permanecer em atividade, sujeito ao Regime ou a ele retornar, no far jus a todos os benefcios ou servio da Previdncia Social, somente ao Salrio Famlia, ao Salrio Maternidade e a Habilitao e Reabilitao Profissional. Em suma, o aposentado que continuar trabalhando ou decidir voltar atividade, desde que na condio de empregado (E) ou trabalhador avulso (A), no ter direito a nenhuma prestao do RGPS, com exceo das trs prestaes supracitadas. Observe o disposto no Decreto n. 3.048/1999:
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Art. 168. Salvo nos casos de Aposentadoria por Invalidez ou especial, o retorno do aposentado atividade no prejudica o recebimento de sua aposentadoria, que ser mantida no seu valor integral.
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Art. 173. O segurado em gozo de Aposentadoria por Tempo de Contribuio, especial ou por idade, que voltar a exercer atividade abrangida pelo Regime Geral de Previdncia Social, somente ter direito ao Salrio Famlia e reabilitao profissional, quando empregado (E) ou trabalhador avulso (A), observado o disposto no art. 168. Art. 103. A segurada aposentada que retornar atividade far jus ao pagamento do Salrio Maternidade.
Observe o esquema:
Contribuinte Individual Domstico Segurado especial Facultativo
No ter direito benefcios e servios.
Aposentado pelo RGPS
Retorno ao trabalho
Avulso Empregado
Ter direito a: Salrio famlia Salrio maternidade Habilitao e Reabilitao profissional
02. Disposies Especficas sobre Benefcios e Prestaes.

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Nesse tpico composto de vrios subtpicos sero tratados de forma detalhada, todos os benefcios e prestaes previdencirias existentes (10 benefcios e 2 servios). Ser uma aula extensa, com muitos detalhes importantes para a sua prova. Preste muita ateno! Vamos nessa! =) 02.1. Aposentadoria por Invalidez. Como traz a legislao previdenciria:
A Aposentadoria por Invalidez, uma vez cumprida a carncia exigida de 12 contribuies mensais, quando for o caso, ser Prof. Ali Mohamad Jaha Pgina 4 de 139
devida ao segurado que, estando ou no em gozo de Auxlio Doena, for considerado incapaz para o trabalho e insuscetvel de reabilitao para o exerccio de atividade que lhe garanta a subsistncia, e ser-lhe- paga enquanto permanecer nessa condio.
Esse benefcio por incapacidade ser devido quando realmente o segurado no apresentar condio alguma de permanecer no mercado de trabalho. A concesso desse tipo de aposentadoria depender da verificao da condio de incapacidade, mediante exame mdicopericial a cargo da previdncia social. Em regra, a verificao clnica da incapacidade laboral realizada por um Perito Mdico Previdencirio, servidor pblico federal. No entanto, o segurado poder custear um mdico particular de sua confiana para acompanhar a percia. Essa percia se faz necessria para evitar fraudes por parte de alguns segurados que tentam se encostar no INSS a qualquer custo. Agora imagine que o segurado ao filiar-se ao RGPS, j era portador de alguma doena ou leso. Nesse caso, em regra, ele no poder se aposentar por invalidez perante o RGPS, salvo quando a incapacidade sobrevier por motivo de progresso ou agravamento dessa doena ou leso. Como podemos observar, o estado clnico do segurado deve contar com uma piora considervel para que ele possa gozar de Aposentadoria por Invalidez. O benefcio Aposentadoria por Invalidez consiste numa renda mensal, e ser devida a contar do dia imediato ao da cessao do Auxlio Doena, caso o segurado esteja em gozo desse benefcio. Mas a concesso da aposentadoria se d aps a percia mdica inicial que constate a incapacidade total e definitiva para o trabalho. Nesse caso, a Aposentadoria por Invalidez ser devida: 1. Ao segurado empregado (E):
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a) a contar do 16. (dcimo sexto) dia do afastamento da atividade, se o requerimento for realizado em at 30 (trinta) dias aps o afastamento, ou; b) a partir da data da entrada do requerimento, se entre o afastamento e a entrada do requerimento decorrer mais de 30 (trinta) dias. 2. Ao segurado empregado domstico (D), contribuinte individual (C), trabalhador avulso (A), especial (S) ou facultativo (F):
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 a) a contar da data do incio da incapacidade, se o requerimento for realizado em at 30 (trinta) dias aps o afastamento, ou; b) a contar da data da entrada do requerimento, se entre essas datas decorrer mais de 30 (trinta) dias. No caso do segurado empregado (E), durante os primeiros 15 (quinze) dias de afastamento consecutivos da atividade por motivo de invalidez, caber empresa pagar o seu salrio. Por essa razo, a Aposentadoria por Invalidez ser devida, em regra, a partir do 16. dia. A concesso de Aposentadoria por Invalidez, inclusive mediante transformao de Auxlio Doena, est condicionada ao afastamento de todas as atividades. Em resumo, o segurado no dever mais realizar nenhuma atividade laboral, por mais leve que seja, mesmo que essa atividade consista em ficar sentado o dia todo vendendo coxinha de frango na porta do INSS. =D
A Aposentadoria por Invalidez apresenta uma peculiaridade em relao s outras modalidades de aposentadoria: caso o segurado necessitar de assistncia permanente de outra pessoa ser acrescido de 25% o valor de seu benefcio. Essa necessidade se d em situaes especficas previstas na legislao previdenciria, como por exemplo, a paralisia dos dois membros superiores ou inferiores, entre outras situaes mrbidas. Sobre esse acrscimo de 25%, importante ressaltar que:
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1. Ser devido, ainda que o valor da aposentadoria atinja o limite mximo legal (Teto do RGPS). 2. Ser recalculado quando o benefcio que lhe deu origem for reajustado. A Aposentadoria por Invalidez a nica aposentadoria que pode extrapolar o teto do RGPS. E cada vez que for reajustado o valor do benefcio, os 25% de acrscimo tambm sero reajustados. Observe o exemplo:
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Aposent. Acrscimo Por (25%) Invalidez 925,00 975,00 Teto RGPS:
Ano
Total:
2012 3.700,00 2013 3.900,00
4.625,00 > 3.916,20 4.875,00 > 4.159,00
Em suma, o acrscimo acompanha o reajuste do benefcio. =) Deve-se ressaltar que o acrscimo de 25% ser extinto com a morte do segurado aposentado, no sendo incorporado ao valor da Penso por Morte, afinal, quem necessitava de auxlio permanente era o segurado incapaz, no seus dependentes. O segurado aposentado por invalidez est obrigado, a qualquer tempo, independentemente de sua idade e sob pena de suspenso do benefcio, a submeter-se a: 1. Exame mdico a cargo da previdncia social, e/ou; 2. Processo de reabilitao profissional por ela prescrito e custeado, e/ou; 3. Tratamento dispensado gratuitamente. Alm dessas 3 modalidades, o aposentado por invalidez poder, facultativamente submeter-se a procedimento cirrgico e/ou transfuso de sangue. Essa faculdade se deve a fatores culturais, pois existem religies que no permitem que seus fiis consumam sangue ou mutilem os seus corpos. A princpio, para alguns, pode parecer um absurdo, mas a liberdade religiosa um direito individual presente no Art. 5. da CF/1988 que deve ser respeitado.
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O aposentado por incapacidade, alm das 3 espcies obrigatrias e 2 facultativas de tratamento, est obrigado, sob pena de sustao do pagamento do benefcio, a submeter-se bienalmente (a cada 2 anos), a exames mdico-periciais. A vida cheia de surpresas, boas e ruins. Levando em considerao esse pensamento, pode acontecer de o aposentado por invalidez ter uma bela surpresa em sua vida e recuperar a sua capacidade laboral. O retorno vida laboral pode acontecer de duas maneiras:
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 1. Voluntariamente: o caso do aposentado por invalidez que retornar voluntariamente a sua atividade, tendo a aposentadoria automaticamente cessada a partir da data do retorno. 2. Por percia mdica do INSS que confirme a recuperao da capacidade laborativa: j nesse caso, o aposentado por invalidez que se julgar apto a retornar atividade dever solicitar a realizao de nova avaliao mdico-pericial. Caso essa percia conclua pela sua recuperao laboral, a aposentadoria ser cancelada, sendo observado o seguinte: 2.1. Quando a recuperao for total e ocorrer dentro de 5 (cinco) anos contados da data do incio da Aposentadoria por Invalidez ou do Auxlio Doena que a antecedeu sem interrupo, o benefcio cessar: a) de imediato, para o segurado empregado (E) que tiver direito a retornar funo que desempenhava na empresa ao se aposentar, na forma da legislao trabalhista, valendo como documento, para tal fim, o certificado de capacidade fornecido pela Previdncia Social, ou; b) aps tantos meses quantos forem os anos de durao do Auxlio Doena e da Aposentadoria por Invalidez, para os demais segurados (C, A, D, S, F). Por exemplo, se a aposentadoria durou 3 anos, a cessao do benefcio ocorrer aps 3 meses. 2.2. Quando a recuperao for parcial ou for total, mas ocorrer aps o perodo de 5 (cinco) anos presente no item 2.1., ou ainda quando o segurado for declarado apto para o exerccio de trabalho diverso do qual habitualmente exercia, a aposentadoria ser mantida, sem prejuzo da volta atividade:
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a) pelo seu valor integral, durante 6 (seis) meses contados da data em que for verificada a recuperao da capacidade; b) com reduo de 50% (cinquenta por cento), no perodo seguinte de seis meses, e;
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 c) com reduo de 75% (setenta e cinco por cento), tambm por igual perodo de seis meses, ao trmino do qual cessar definitivamente. Para facilitar, segue um esquema para os casos em que a recuperao da atividade laboral seja comprovada por percia mdica do INSS:
Situao:
Recuperao Total (at 5 anos): De imediato (E).
Extino da Aposentadoria: Aps tantos meses (C, A, D, S, F).
Situao:
Recuperao Parcial:
Recuperao Total (aps 5 anos):
Apto para Servio Diferente:
Com 100% do valor, de 0 a 6 meses. Aposentadoria ser mantida: Com 50% do valor, de 6 a 12 meses. Com 25% do valor, de 12 a 18 meses. Extino da Aposentadoria: A partir do 19. ms.
Por fim, o segurado que retornar atividade poder requerer a qualquer tempo, novo benefcio, seguindo esse o trmite normal.
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02.2. Aposentadoria por Idade. Conforme dispe a legislao previdenciria:

A Aposentadoria por Idade, uma vez cumprida a carncia de 180 contribuies mensais exigida, ser devida ao segurado que completar 65 anos de idade, se homem, ou 60, se mulher, reduzidos esses limites para 60 e 55 anos de idade para os trabalhadores rurais, respectivamente homens e mulheres, inclusive para os garimpeiros que trabalhem, comprovadamente, em regime de economia familiar.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Atualmente, a Aposentadoria por Idade devida a todas as classes de segurados (CADES F), da seguinte forma:
Idade: Homem Mulher Homem Rural Mulher Rural 65 anos 60 anos 60 anos 55 anos
Homem Deficiente 60 anos + TC Mulher Deficiente 55 anos + TC
No caso do trabalhador rural, esse dever comprovar o efetivo exerccio de atividade rural por tempo igual ao nmero de meses de contribuio correspondente carncia do benefcio pretendido, ainda que o trabalho tenha se dado de forma descontnua, no perodo imediatamente anterior: 1. Ao requerimento do benefcio, ou; 2. Conforme o caso, ao ms em que cumpriu o requisito etrio (idade). Em outras palavras o tempo de atividade rural conta como carncia. No caso, o trabalhador rural necessitar comprovar 180 meses de atividade rural, ou seja, 15 anos, contnuos ou no.
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Caso o trabalhador no atenda as exigncias supracitadas, mas satisfaa a condio para se aposentar, desde que sejam contados os perodos de contribuio sob outras categorias do segurado, faro jus ao benefcio ao completarem 65 anos de idade, se homem, e 60 anos, se mulher. Esse o caso do trabalhador rural que no tem 15 anos de atividade rural para usar de carncia. Nesse caso, dever usar, caso tenha, o perodo de contribuio em outra categoria de segurado, como empregado ou contribuinte individual, por exemplo. Por sua vez, a partir de 09/11/2013, as pessoas com deficincia tero direito a adoo de requisitos e critrios diferenciados para a concesso de aposentadoria pelo Regime Geral de Previdncia Social
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 (RGPS), conforme prev o Art. 201, 1. da Constituio Federal de 1988, e regulamenta a Lei Complementar n. 142/2013. Para o reconhecimento do direito aposentadoria de que trata a referida Lei Complementar, considera-se pessoa com deficincia aquela que tem impedimentos de longo prazo de natureza fsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais, em interao com diversas barreiras, podem obstruir sua participao plena e efetiva na sociedade em igualdade de condies com as demais pessoas. A Aposentadoria por Idade para Pessoa com Deficincia ocorre aos 60 anos de idade, se homem, e 55 anos de idade, se mulher, independentemente do grau de deficincia, desde que cumprido tempo mnimo de contribuio de 15 anos e comprovada a existncia de deficincia durante igual perodo. Se o segurado, aps a filiao ao RGPS, tornar-se pessoa com deficincia, ou tiver seu grau de deficincia alterado, os parmetros de tempo de contribuio e/ou idade sero proporcionalmente ajustados, considerando-se o nmero de anos em que o segurado exerceu atividade laboral sem deficincia e com deficincia, observado o grau de deficincia correspondente, nos termos do Regulamento, ainda a ser publicado. Ainda sobre a aposentadoria da pessoa com deficincia, devemos ter em mente que garantido ao segurado a percepo de qualquer outra espcie de aposentadoria estabelecida na legislao previdenciria, que lhe seja mais vantajosa do que as opes apresentadas na Lei Complementar n. 142/2013. A Aposentadoria por Idade consiste numa renda mensal, e ser devida:
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1. Ao segurado empregado (E), inclusive o domstico (D): a) a partir da data do desligamento do emprego, quando requerida at 90 (noventa) dias depois dela, ou; b) a partir da data do requerimento, quando no houver desligamento do emprego OU quando for requerida aps o prazo de 90 (noventa) dias. 2. Para os demais segurados (C, A, S, F), a partir da data da entrada do requerimento.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Para concluir esse tpico, vamos falar da Aposentadoria por Idade Compulsria! Nesse caso, a Aposentadoria por Idade pode ser requerida pela empresa, desde que o segurado tenha cumprido a carncia de 180 contribuies, quando esse completar 70 anos de idade, se do sexo masculino, ou 65 anos de idade, se do sexo feminino, sendo compulsria. Nesse caso, ser garantida ao empregado a indenizao prevista na legislao trabalhista, considerada como data da resciso do contrato de trabalho a imediatamente anterior do incio da aposentadoria. Essa indenizao trabalhista equivalente a indenizao por desligamento sem justa causa dos contratos de trabalho por prazo indeterminado, quando o empregado tem direito a levantar todas as verbas rescisrias, inclusive uma multa de 40% sobre o saldo do seu FGTS, que dependendo do tempo que o empregado trabalha na empresa, corresponde a um valor bem alto. 02.3. Aposentadoria por Tempo de Contribuio. Antes de iniciar a explicao sobre esse item, devo ressaltar que a Lei n. 8.213/1991 refere-se a esse benefcio como Aposentadoria por Tempo de Servio, o que totalmente incorreto. Atualmente, o Direito Previdencirio reporta-se a essa benesse como Aposentadoria por Tempo de Contribuio, conforme podemos observar no RPS/1999. Caso a banca, em alguma questo, utilize a nomenclatura antiga (Tempo de Servio), mas descreva corretamente as caractersticas inerentes ao benefcio, considere-a correta! Muitas vezes a banca peca nesse aspecto! A adoo da nomenclatura errnea tambm normal certames jurdicos (Magistratura, Defensoria e Procuradoria). Ento, fique ligado! =) Para iniciar efetivamente, vamos Regulamento da Previdncia Social (RPS):
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observar
disposto
no
A Aposentadoria por Tempo de Contribuio ser devida ao segurado aps 35 anos de contribuio, se homem, ou 30, se mulher.
Atualmente, a Aposentadoria por Tempo de Contribuio devida a todas as classes de segurados (CADES F), sendo que o segurado especial s tem direito a Aposentadoria por TC quando contribuir facultativamente na condio de Contribuinte Individual, da seguinte forma:
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TC Homem Mulher Professor Professora 35 anos 30 anos 30 anos 25 anos Grau da Deficincia: Grave: Moderada: Leve: 25 anos 29 anos 33 anos 20 anos 24 anos 28 anos
Homem Deficiente Mulher Deficiente
A regra geral essa apresentada no dispositivo legal. Porm, a prpria legislao traz um abrandamento, que consiste na reduo e 5 anos no referido perodo de contribuio para o professor que comprove tempo de efetivo exerccio exclusivamente em funo de magistrio na educao infantil, ensino fundamental ou mdio. Ser devido Aposentadoria por Tempo de Contribuio aps 30 anos, se professor ou aps 25 anos, se professora. Para fins previdencirios, considera-se funo de magistrio a exercida por professor, quando exercida em estabelecimento de educao bsica em seus diversos nveis e modalidades, includas, alm do exerccio da docncia, as funes de direo de unidade escolar e as de coordenao e assessoramento pedaggico. Conforme dispe o RPS/1999, a comprovao da condio de professor far-se- mediante a apresentao:
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1. Do respectivo diploma registrado nos rgos competentes federais e estaduais, ou de qualquer outro documento que comprove a habilitao para o exerccio do magistrio, na forma de lei especfica, e; 2. Dos registros em Carteira Profissional e/ou Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS) complementado, quando for o caso, por declarao do estabelecimento de ensino onde foi exercida a atividade, sempre que necessria essa informao, para efeito e caracterizao do efetivo exerccio da funo de magistrio.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Alm disso, no caso de Aposentadoria por Tempo de Contribuio dos professores, so contados como tempo de contribuio: 1. O de servio pblico federal, estadual, do Distrito Federal ou municipal; 2. O de recebimento de benefcio por incapacidade, entre perodos de atividade, e; 3. O de benefcio por incapacidade decorrente de acidente do trabalho, intercalado ou no. Sobre o tema, ainda importante ressaltar que vedada a converso de tempo de servio de magistrio, exercido em qualquer poca, em tempo de servio comum. A princpio, a leitura do dispositivo acima pode induzir a uma errnea interpretao, nos dando a entender que nenhum tempo de servio de magistrio poder ser contado como tempo de servio comum. Porm a interpretao no essa! No caso dos homens, a Aposentadoria por Tempo de Contribuio ocorre aps 35 anos de efetiva contribuio. No entanto, para os professores (sexo masculino), esse tempo reduzido para 30 anos. Matematicamente, temos que: 35 / 30 = 1,167 Significa que para cada ano de magistrio, para os homens, equivale a 1,167 anos de atividade comum, ou seja, um tempo maior que o efetivamente trabalhado. Dessa maneira, um ex-Professor, por exemplo, poder utilizar seus 20 anos de magistrio para serem somados aos seus 12 anos seguintes frente de uma gerncia financeira, entretanto o clculo ocorrer da seguinte maneira:
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20 + 12 = 32 anos de contribuio, tempo insuficiente para requerer a Aposentadoria por Tempo de Contribuio, a qual s ter direito aps 35 anos de contribuio. E no da seguinte forma: 20 x 1,167 = 23,333 + 12 = 35,333 anos de contribuio. Resumindo: o professor (e a professora) ao mudar de profisso, poder utilizar o tempo de magistrio para se aposentar por tempo de
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 contribuio na nova atividade, porm, para cada ano de magistrio contar apenas 01 (um) ano de contribuio. Continuando a nossa teoria, caso o segurado que j tenha cumprido todos os requisitos para a Aposentadoria por Tempo de Contribuio permanecer em atividade, ter direito, se for mais vantajoso, aposentadoria nas condies previstas na data em que ele preencheu todos os requisitos. Vamos ao exemplo: em 2009, Joo Godoy preencheu os requisitos para se aposentar por Tempo de Contribuio, mas permanece em servio at 2014. Supondo que a legislao previdenciria foi alterada em 2011, de forma a tornar menos vantajosa a Aposentadoria por Tempo de Contribuio, nesse caso, Godoy, por ter preenchido todos os requisitos sob a gide da legislao anterior (mais vantajosa), ter direito de se aposentar sob o manto de suas regras (ou seja, as regras vigentes em 2009, quando poderia ter se aposentado e no o fez). Isso constitui o princpio da segurana jurdica, direito fundamental do cidado, acautelado pela Constituio no Artigo 5., inciso XXXVI, que lhe assegura proteo contra alteraes bruscas na realidade jurdica. Nesse caso, especificamente quanto ao direito adquirido, a lei no poder retroagir para prejudicar, reduzir ou extingui-lo. Por sua vez, a partir de 09/11/2013, as pessoas com deficincia tero direito a adoo de requisitos e critrios diferenciados para a concesso de aposentadoria pelo Regime Geral de Previdncia Social (RGPS), conforme prev o Art. 201, 1. da Constituio Federal de 1988, e regulamenta a Lei Complementar n. 142/2013. Novamente, para o reconhecimento do direito aposentadoria de que trata a referida Lei Complementar, considera-se pessoa com deficincia aquela que tem impedimentos de longo prazo de natureza fsica, mental, intelectual ou sensorial, os quais, em interao com diversas barreiras, podem obstruir sua participao plena e efetiva na sociedade em igualdade de condies com as demais pessoas.
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A Aposentadoria por Tempo de Contribuio para Pessoa com Deficincia ocorre: 1. Aos 25 anos de tempo de contribuio, se homem, e 20 anos, se mulher, no caso de segurado com deficincia grave; 2. Aos 29 anos de tempo de contribuio, se homem, e 24 anos, se mulher, no caso de segurado com deficincia moderada, ou;
3. Aos 33 anos de tempo de contribuio, se homem, e 28 anos, se mulher, no caso de segurado com deficincia leve. Futuramente, o Poder Executivo Federal, por meio de Regulamento, definir quais so as deficincias grave, moderada e leve para os fins da referida Lei Complementar. Por sua vez, a avaliao da deficincia ser mdica e funcional, nos termos do Regulamento, sendo que o grau de deficincia ser atestado por percia prpria do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), por meio de instrumentos desenvolvidos para esse fim. A contagem de tempo de contribuio na condio de segurado com deficincia ser objeto de comprovao, exclusivamente, na forma da referida Lei Complementar, a saber: a) A existncia de deficincia anterior data da vigncia da Lei Complementar n. 142/2013 dever ser certificada, inclusive quanto ao seu grau, por ocasio da primeira avaliao, sendo obrigatria a fixao da data provvel do incio da deficincia, e; b) A comprovao de tempo de contribuio na condio de segurado com deficincia em perodo anterior entrada em vigor da referida Lei Complementar no ser admitida por meio de prova exclusivamente testemunhal. Se o segurado, aps a filiao ao RGPS, tornar-se pessoa com deficincia, ou tiver seu grau de deficincia alterado, os parmetros de tempo de contribuio e/ou idade sero proporcionalmente ajustados, considerando-se o nmero de anos em que o segurado exerceu atividade laboral sem deficincia e com deficincia, observado o grau de deficincia correspondente, nos termos do Regulamento, ainda a ser publicado.
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Ainda sobre a aposentadoria da pessoa com deficincia, devemos saber que garantido ao segurado a percepo de qualquer outra espcie de aposentadoria estabelecida na legislao previdenciria, que lhe seja mais vantajosa do que as opes apresentadas na Lei Complementar n. 142/2013. Por sua vez, o segurado oriundo de Regime Prprio de Previdncia Social (RPPS) que se filiou ao Regime Geral de Previdncia Social (RGPS) a partir de 16/12/1998 (data de promulgao da Emenda Constitucional n. 20 1. Reforma Previdenciria) far jus Aposentadoria por Tempo de Contribuio, conforme a regra geral
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 apresentada no incio do tpico. J aquele que se filiou antes de 16/12/1998, seguir a regra de transio presente no RPS/1999, que no ser objeto de nossos estudos. Devemos ter em mente que tanto o contribuinte individual (C) quanto o segurado facultativo (F) podem fazer a opo pela excluso do direito ao benefcio de Aposentadoria por Tempo de Contribuio. Ao realizarem essa opo, essas duas classes tm suas alquotas reduzidas de 20% para 11% ou 5%, a depender da situao. O benefcio Aposentadoria por Tempo de Contribuio consiste numa renda mensal, sendo que a data de incio do benefcio segue as mesmas regras da Aposentadoria por Idade, ou seja, ser devido: 1. Ao segurado empregado (E), inclusive o domstico (D): a) a partir da data do desligamento do emprego, quando requerida at 90 (noventa) dias depois dela, ou; b) a partir da data do requerimento, quando no houver desligamento do emprego OU quando for requerida aps o prazo de 90 (noventa) dias. 2. Para os demais segurados (C, A, S, F), a partir da data da entrada do requerimento. Para o Direito Previdencirio, considera-se Tempo de Contribuio o tempo, contado de data a data, desde o incio at a data do requerimento ou do desligamento de atividade abrangida pela previdncia social, descontados os perodos legalmente estabelecidos como de suspenso de contrato de trabalho, de interrupo de exerccio e de desligamento da atividade. No caso do segurado contribuinte individual (C), cabe a ele comprovar a interrupo ou o encerramento da atividade pela qual vinha contribuindo, sob pena de ser considerado em dbito no perodo sem contribuio.
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A comprovao da interrupo ou encerramento da atividade do contribuinte individual ser feita, no caso dos segurados que prestem servio a mais de uma empresa ou que exeram atividade por conta prpria, mediante declarao, ainda que extempornea, e, para os demais, com base em distrato social, alterao contratual ou documento equivalente emitido por junta comercial, secretaria federal, estadual, distrital ou municipal ou por outros rgos oficiais, ou outra forma admitida pelo INSS.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 A legislao previdenciria necessita de lei especfica que discipline a matria referente contagem do tempo de contribuio. Enquanto essa lei no criada, a Previdncia Social considera como Tempo de Contribuio, entre outros (no precisa decorar):
1. O perodo de exerccio de atividade remunerada abrangida pela previdncia social urbana e rural, ainda que anterior sua instituio. 2. O perodo de contribuio efetuada por segurado depois de ter deixado de exercer atividade remunerada que o enquadrava como segurado obrigatrio da Previdncia Social. 3. O perodo em que o segurado esteve recebendo Auxlio Doena ou Aposentadoria por Invalidez, entre perodos de atividade. 4. O tempo de servio militar, salvo se j contado para inatividade remunerada nas Foras Armadas ou auxiliares, ou para aposentadoria no servio pblico federal, estadual, do Distrito Federal ou municipal, ainda que anterior filiao ao RGPS, nas seguintes condies: a) obrigatrio ou voluntrio, e; b) alternativo, assim considerado o atribudo pelas Foras Armadas queles que, aps alistamento, alegarem imperativo de conscincia, entendendo-se como tal o decorrente de crena religiosa e de convico filosfica ou poltica, para se eximirem de atividades de carter militar. 5. O perodo em que a segurada esteve recebendo Salrio Maternidade (nico benefcio que Salrio de Contribuio). 6. O perodo de contribuio efetuado como segurado facultativo.
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7. O perodo de afastamento da atividade do segurado anistiado que, em virtude de motivao exclusivamente poltica, foi atingido por atos de exceo, institucional ou complementar, ou abrangido pelo Decreto Legislativo n. 18/1961, pelo Decreto-Lei n. 864/1969, ou que, em virtude de presses ostensivas ou expedientes oficiais sigilosos, tenha sido demitido ou compelido ao afastamento de atividade remunerada no perodo de 18/09/1946 a 05/10/1988 (promulgao da CF/1988). 8. O tempo de servio pblico federal, estadual, do Distrito Federal ou municipal, inclusive o prestado a autarquia ou a sociedade de economia mista ou fundao instituda pelo Poder Prof. Ali Mohamad Jaha Pgina 18 de 139
Pblico, regularmente certificado na forma da Lei n. 3.841/1960, desde que a respectiva certido tenha sido requerida na entidade para a qual o servio foi prestado at 30/09/1975, vspera do incio da vigncia da Lei n. 6.226/1975. 9. O perodo em que o segurado esteve recebendo benefcio por incapacidade por acidente do trabalho, intercalado ou no. 10. O tempo de servio do segurado trabalhador rural anterior competncia 11/1991. 11. O tempo de exerccio de mandato classista junto a rgo de deliberao coletiva em que, nessa qualidade, tenha havido contribuio para a Previdncia Social. 12. O tempo de servio pblico prestado administrao federal direta e autarquias federais, bem como s estaduais, do Distrito Federal e municipais, quando aplicada a legislao que autorizou a contagem recproca de tempo de contribuio. 13. O perodo de licena remunerada, desde que tenha havido desconto de contribuies; 14. O perodo em que o segurado tenha sido colocado pela empresa em disponibilidade remunerada, desde que tenha havido desconto de contribuies. 15. O tempo de servio prestado Justia dos Estados, s serventias extrajudiciais e s escrivanias judiciais, desde que no tenha havido remunerao pelos cofres pblicos e que a atividade no estivesse poca vinculada a Regime Prprio de Previdncia Social. 16. O tempo de atividade patronal ou autnoma, exercida anteriormente vigncia da Lei n. 3.807/1960 (Lei Orgnica da Previdncia Social), desde que indenizado conforme dispe a legislao previdenciria.
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17. O perodo de atividade na condio de empregador rural, desde que comprovado o recolhimento de contribuies na forma da Lei n. 6.260/1975, com indenizao do perodo anterior, indenizado conforme dispe a legislao previdenciria. 18. O perodo de atividade dos auxiliares locais de nacionalidade brasileira no exterior, amparados pela Lei n. 8.745/1993, anteriormente a 01/01/1994, desde que sua situao previdenciria esteja regularizada junto ao Instituto Nacional do Seguro Social (INSS).
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19. O tempo de exerccio de mandato eletivo federal, estadual, distrital ou municipal, desde que tenha havido contribuio em poca prpria e no tenha sido contado para efeito de aposentadoria por outro regime de previdncia social. 20. O tempo de trabalho em que o segurado esteve exposto a agentes nocivos qumicos, fsicos, biolgicos ou associao de agentes prejudiciais sade ou integridade fsica, observado as disposies legais quanto a Aposentadoria Especial. 21. O tempo de contribuio efetuado pelo servidor pblico na condio de exercente de cargo comissionado, empregado pblico (CLT) e contratado para atender necessidade temporria excepcional, em suma, contrataes que no so vinculadas ao RPPS. 22. O tempo exercido na condio de aluno-aprendiz referente ao perodo de aprendizado profissional realizado em escola tcnica, desde que comprovada a remunerao, mesmo que indireta, conta do oramento pblico e o vnculo empregatcio.
O Tempo de Contribuio de que trata essa longa lista, ser considerado para o clculo da renda mensal de qualquer benefcio previdencirio. Porm, no ser computado como Tempo de Contribuio aquele j contado para concesso de qualquer aposentadoria prevista no RGPS ou em outro RPPS. O que faz toda lgica! Imagine voc poder contar com o mesmo Tempo de Contribuio para dois benefcios? No mnimo um absurdo. =) O caso do segurado especial que contribui como contribuinte individual, somente far jus Aposentadoria por Idade, Tempo de Contribuio e Especial aps o cumprimento da carncia exigida para esses benefcios, no sendo considerado como perodo de carncia o tempo de atividade rural no contributivo. Uma vez que o segurado especial contribui de forma anloga ao contribuinte individual, ele deve comprovar a carncia do benefcio com contribuies recolhidas e no com tempo de atividade rural.
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Quanto comprovao de tempo de servio (e de contribuio) do trabalhador, alm dos dados do CNIS, essa dever ser realizada mediante documentos que atestem o exerccio da atividade nos perodos a serem contados, devendo esses documentos ser contemporneos aos fatos a comprovar e mencionar as datas de incio e trmino. Quando se tratar de trabalhador avulso, a durao do trabalho e a condio em que foi prestado tambm devero estar presentes. As anotaes realizadas na CTPS do trabalhador relativas a frias, alteraes
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 de salrios e outras que demonstrem a sequncia do exerccio da atividade podem suprir possvel falha de registro de admisso ou dispensa, ou seja, uma fonte supridora de informao (as anotaes suprem lacunas existentes no histrico laboral). Quanto prova de tempo de contribuio, tambm pode ser considerado, de forma subsidiria aos dados do CNIS: 1. Para os trabalhadores em geral, os documentos seguintes: a) o contrato individual de trabalho, a Carteira Profissional, a Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS), a carteira de frias, a carteira sanitria, a caderneta de matrcula e a caderneta de contribuies dos extintos institutos de aposentadoria e penses (IAP), a caderneta de inscrio pessoal visada pela Capitania dos Portos, pela Superintendncia do Desenvolvimento da Pesca, pelo Departamento Nacional de Obras Contra as Secas (DNOCS) e declaraes da Secretaria da Receita Federal do Brasil (RFB); b) certido de inscrio em rgo de fiscalizao profissional (CRM, CRC, etc.), acompanhada do documento que prove o exerccio da atividade; c) contrato social e respectivo distrato, quando for o caso, ata de assembleia geral e registro de empresrio, ou; d) certificado de Sindicato ou rgo Gestor de Mo de Obra (OGMO) que agrupa trabalhadores avulsos. 2. De exerccio de atividade rural, alternativamente:
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a) contrato individual de trabalho ou Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS); b) contrato de arrendamento, parceria ou comodato rural; c) declarao fundamentada de sindicato que represente o trabalhador rural ou, quando for o caso, de sindicato ou colnia de pescadores, desde que homologada pelo INSS; d) comprovante de cadastro do Instituto Colonizao e Reforma Agrria (INCRA); e) bloco de notas do produtor rural;
Nacional
de
f) notas fiscais de entrada de mercadorias, emitidas pela empresa adquirente da produo, com indicao do nome do segurado como vendedor; g) documentos fiscais relativos entrega de produo rural cooperativa agrcola, entreposto de pescado ou outros, com indicao do segurado como vendedor ou consignante; h) comprovantes de recolhimento Previdncia Social decorrentes da produo; de contribuio comercializao da
i) cpia da declarao de imposto de renda, com indicao de renda proveniente da comercializao de produo rural; j) licena de ocupao ou permisso outorgada pelo INCRA, ou; l) certido fornecida pela Fundao Nacional do ndio (FUNAI), certificando a condio do ndio como trabalhador rural, desde que homologada pelo INSS. Na falta de documento contemporneo podem ser aceitos declarao do empregador ou seu preposto, atestado de empresa ainda existente, certificado ou certido de entidade oficial, desde que extrados de registros efetivamente existentes e acessveis verificao por parte do INSS. Se o documento apresentado pelo segurado no for suficiente para comprovar o tempo de contribuio, a prova exigida pode ser complementada por outros documentos que levem convico do fato a comprovar, inclusive mediante Justificao Judiciria (JJ) ou Justificao Administrativa (JA).
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A comprovao de Tempo de Contribuio por meio de JA ou JJ s produzir efeito perante o INSS (gestor da Previdncia Social) quando for instruda com no mnimo o incio de prova material. O concurseiro no deve confundir prova material com prova documental, observe: A prova documental consiste, basicamente, em documentos escritos (pblicos ou particulares), e; A prova material, por sua vez, composta de exames, vistorias e percias realizadas sobre o fato a ser comprovado.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Quanto ao tema provas, a legislao ainda traz que a prova material tem carter intransfervel, ou seja, somente pode ser utilizada pela pessoa envolvida no processo de comprovao, no podendo ser aproveitada por terceiros. Para concluir o tpico, importante ressaltar que no ser admitida prova exclusivamente testemunhal para efeito de comprovao de tempo de servio ou de contribuio, salvo na ocorrncia de motivo de fora maior ou caso fortuito. Essa a regra! Lembrando que fora maior todo fato que pode ser previsto, porm inevitvel ao homem, como por exemplo, os fenmenos naturais (tempestades, furaces, etc.). Por sua vez, o caso fortuito todo fato imprevisvel e, por isso, inevitvel. 02.4. Aposentadoria Especial. Conforme define a legislao previdenciria ptria:
A Aposentadoria Especial, uma vez cumprida a carncia de 180 contribuies mensais, ser devida ao segurado empregado (E), trabalhador avulso (A) e contribuinte individual (este somente quando cooperado filiado a cooperativa de trabalho ou de produo) (C Cooperado), que tenha trabalhado durante 15, 20 ou 25 anos, conforme o caso, sujeito a condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica.
A princpio, importante observar que somente 3 classes de segurados fazem jus ao benefcio de Aposentadoria Especial: Empregado, Trabalhador Avulso e Contribuinte Individual Cooperado. Esse rol enxuto porque cobre exatamente os trabalhadores cujas contribuies patronais esto sujeitas ao Adicional GILRAT. Ressalto que no devemos confundir o GILRAT com o Adicional GILRAT! Observe a diferena:
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GILRAT financia a Aposentadoria Especial, o AuxlioDoena e a Aposentadoria por Invalidez. uma alquota fixa para a empresa e incide sobre a cota patronal em relao a todos os trabalhadores. financia especificamente a Aposentadoria Especial do prprio trabalhador. Nesse caso, ser devido pela empresa em relao apenas a esse trabalhador, e no a todos seus funcionrios e prestadores de servio.
Adicional
GILRAT
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A concesso da Aposentadoria Especial depender de comprovao pelo segurado, perante o INSS, do tempo de trabalho permanente, no ocasional, nem intermitente, exercido em condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica, durante o perodo mnimo de 15, 20 ou 25 anos. Alm disso, o segurado dever comprovar a efetiva exposio aos agentes nocivos qumicos, fsicos, biolgicos ou associao de agentes prejudiciais sade ou integridade fsica, pelo perodo equivalente ao exigido para a concesso do benefcio. Para a legislao previdenciria, considera-se trabalho permanente, aquele que exercido de forma no ocasional, nem intermitente, no qual a exposio do empregado (E), do trabalhador avulso (A) ou do cooperado (C Cooperado) ao agente nocivo seja indissocivel da produo do bem ou da prestao do servio. Em suma, a nocividade tem que estar diretamente ligada atividade laboral. Consideram-se tambm como tempo de servio em condies especiais, desde que na data do afastamento o contribuinte esteja exercendo as referidas atividades, os seguintes perodos relacionados abaixo: 1. Os perodos de descanso determinados pela legislao trabalhista (frias, inclusive); 2. Os perodos de afastamento decorrente de gozo de Auxlio Doena Acidentrio ou Aposentaria por Invalidez Acidentria; 3. Os perodos de percepo do Salrio Maternidade. Agora imagine que um determinado empregado, por exemplo, tenha exercido sucessivamente duas ou mais atividades sujeitas a condies especiais prejudiciais sade e/ou integridade fsica, sem completar em qualquer delas o prazo mnimo exigido para a Aposentadoria Especial. Nesse caso, os perodos sero convertidos e somados.
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Para elucidar um pouco mais a situao, vamos a um exemplo prtico: Amauri, trabalhou 5 anos na frente de produo de minerao subterrnea, deixando a profisso e iniciando nova atividade no ramo de confeco de telhas de amianto (asbesto). Ficou 5 anos nessa atividade trocando novamente de emprego, trabalhando atualmente como tcnico em radiologia em uma clnica de Raios-X. No ms passado, Amauri completou 10 anos nessa atividade. Nesse caso, Amauri j pode requerer a sua Aposentaria Especial?
A priori, devemos ter em mente para a prova que existem as seguintes classes de trabalhos especiais:
Aposentadoria Especial aps 15 anos de servio
Somente os trabalhos em atividades permanentes no subsolo de mineraes subterrneas em frente de produo.
Minerao subterrnea cujas atividades sejam exercidas afastadas das frentes de produo e atividades que envolvam o elemento asbesto (amianto).
Todos os especiais.
demais
trabalhos
Em suma, a que no for atividade para se aposentar com 15 anos (apenas 1 caso) ou 20 anos (apenas 2 casos), caso de Aposentadoria Especial aps 25 anos de trabalho. Para a prova bom voc guardar os dois quadrinhos acima expostos e acertar por excluso. Eu faria isso! =) Voltando ao exemplo, Amauri tem os seguintes tempos de trabalho: Aposentadoria Especial aps:
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Atividade: Frente de Minerao Asbesto (Amianto) Raios-X
15 anos 20 anos 25 anos
Tempo trabalhado (anos): 5 5 10
Atualmente ele exerce atividade exposto radiao ionizante (Raios-X), que lhe d o direito de se aposentar aps 25 anos de trabalho. No entanto, Amauri no apresenta todo esse tempo onde trabalha, mas possui tempo de servio em outras categorias de atividades especiais exercidas anteriormente. Como ser convertido esse tempo anterior? Dar-
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 se- por meio da seguinte tabela de converso, presente no Decreto n. 3.048/1999:
TEMPO A CONVERTER DE 15 ANOS DE 20 ANOS DE 25 ANOS Logo:
MULTIPLICADORES PARA 15 PARA 20 PARA 25 1,33 1,67 0,75 1,25 0,60 0,80 -
Tempo Tempo Atividade: trabalhado Converso: Multiplicador: Convertido (anos): Frente de Minerao 5 de 15 para 25 1,67 8,35 Asbesto (Amianto) 5 de 20 para 25 1,25 6,25 Raios-X 10 10,00 Total: 24,60 Logo, Amauri ainda no pode requerer sua Aposentadoria Especial, pois falta 0,4 ano (aproximadamente 5 meses) para completar os 25 anos necessrios para a obteno do benefcio na atual atividade especial. Ficou claro com o exemplo? Voltando parte terica, a relao dos agentes nocivos qumicos, fsicos, biolgicos ou associao de agentes prejudiciais sade ou integridade fsica, considerados para fins de concesso de Aposentadoria Especial consta no anexo do RPS/1999, porm no h necessidade de estud-lo para fins de concurso. Caso exista dvida quanto ao enquadramento do agente nocivo no momento do requerimento do benefcio, essa ser dirimida pelo Ministrio do Trabalho e Emprego (MTE) e pelo Ministrio da Previdncia Social (MPS).
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A comprovao da efetiva exposio do segurado aos agentes nocivos ser feita mediante formulrio denominado Perfil Profissiogrfico Previdencirio (PPP), na forma estabelecida pelo INSS, emitido pela empresa ou seu preposto, com base em Laudo Tcnico de Condies Ambientais do Trabalho (LTCAT) expedido por Mdico do Trabalho ou Engenheiro de Segurana do Trabalho. Em sntese, o LTCAT fundamenta o PPP e no o contrrio.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Considera-se Perfil Profissiogrfico Previdencirio (PPP), para efeitos legais, o documento histrico-laboral do trabalhador, segundo modelo institudo pelo INSS, que, entre outras informaes, deve conter registros ambientais, resultados de monitorao biolgica e dados administrativos. A empresa dever elaborar e manter atualizado o PPP, abrangendo as atividades desenvolvidas pelo trabalhador e fornecer a esse, quando da resciso do contrato de trabalho ou do desligamento do cooperado, cpia autntica deste documento, sob pena de multa prevista no art. 283, inciso I, alnea h, do RPS/1999:
Art. 283, II Aplicar-se- multa a partir de R$ 1.717,38 nas seguintes infraes: h) deixar a empresa de elaborar e manter atualizado perfil profissiogrfico abrangendo as atividades desenvolvidas pelo trabalhador e de fornecer a este, quando da resciso do contrato de trabalho, cpia autntica deste documento.
Por sua vez, o LTCAT dever trazer informao sobre a existncia de tecnologia de proteo coletiva, de medidas de carter administrativa ou de organizao do trabalho, ou de tecnologia de proteo individual, que elimine, minimize ou controle a exposio a agentes nocivos aos limites de tolerncia, respeitados o estabelecido na legislao trabalhista. A empresa que no mantiver LTCAT atualizado com referncia aos agentes nocivos existentes no ambiente de trabalho de seus funcionrios ou que emitir documento de comprovao de efetiva exposio em desacordo com o respectivo laudo estar sujeita multa prevista no art. 283, inciso II, alnea n, do RPS/1999:
Art. 283, II Aplicar-se- multa a partir de R$ 17.173,58 nas seguintes infraes:
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n) deixar a empresa de manter laudo tcnico atualizado com referncia aos agentes nocivos existentes no ambiente de trabalho de seus trabalhadores OU emitir documento de comprovao de efetiva exposio em desacordo com o respectivo laudo.
Alm do exposto, o LTCAT dever ser elaborado com observncia das normas editadas pelo MTE e dos atos normativos expedidos pelo INSS.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Devo ressaltar que a Cooperativa de Trabalho comprovar a efetiva exposio do segurado aos agentes nocivos, bem como elaborar e manter atualizado o respectivo PPP, com base no LTCAT emitido pela empresa contratante (quando cooperados contratados por seu intermdio prestem servios que os sujeitem a condies ambientais de trabalho que prejudiquem a sade ou a integridade fsica), quando o servio for prestado em estabelecimento da contratante. De forma anloga s Cooperativas de Trabalho, a empresa contratada para prestar servios mediante Cesso de Mo de Obra (CMO) ou Empreitada de Mo de Obra (EMO) dever realizar as comprovaes acima expostas com base no LTCAT emitido pela empresa contratante. Faz-se importante saber que o INSS definir os procedimentos para fins de concesso da Aposentadoria Especial, podendo, se necessrio, inspecionar o local de trabalho do segurado para confirmar as informaes contidas nos referidos documentos (LTCAT e PPP). A Aposentadoria Especial consiste numa renda mensal, e ser devida: 1. Ao segurado empregado (E): a) a partir da data do desligamento do emprego, quando requerida at 90 (noventa) dias depois dela, ou; b) a partir da data do requerimento, quando no houver desligamento do emprego OU quando for requerida aps o prazo de 90 (noventa) dias. 2. Para os demais segurados (A e C - Cooperado), a partir da data da entrada do requerimento.
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O aposentado especial que retornar voluntariamente ao exerccio de atividade ou operaes que o sujeitem aos agentes nocivos constantes na legislao previdenciria, ou que nele permanecer, na mesma ou em outra empresa, qualquer que seja a forma de prestao do servio ou categoria de segurado, ter sua aposentadoria automaticamente cessada, a partir da data do retorno. Alm da converso entre tempos de atividade especial, existe a possibilidade da converso de tempo de atividade sob condies especiais em tempo de atividade comum, sendo que a converso ocorrer de acordo com a seguinte tabela, presente na legislao previdenciria:
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TEMPO A CONVERTER DE 15 ANOS DE 20 ANOS DE 25 ANOS
MULTIPLICADORES MULHER HOMEM (PARA 30) (PARA 35) 2,00 2,33 1,50 1,75 1,20 1,40
Imagine que Mariana tenha trabalhado em atividade especial que enseje Aposentadoria Especial aps 25 anos, por um perodo de 18 anos. Aps esse longo perodo, ela decide trocar de atividade laboral e vai trabalhar como secretria em um escritrio de contabilidade. Nesse caso, quanto tempo de contribuio no regime simples de aposentadoria Mariana possui por ter contribudo 18 anos sob regime de atividade especial? Simples, observe: 18 anos x 1,20 = 21,60 anos (Tempo de Contribuio). A caracterizao e a comprovao do tempo de atividade sob condies especiais obedecer ao disposto na legislao em vigor na poca da prestao do servio, ou seja, legislao posterior no se aplica a fatos pretritos. As regras de converso de tempo de atividade sob condies especiais em tempo de atividade comum constantes deste artigo aplicam-se ao trabalho prestado em qualquer perodo. No entanto, devo enfatizar que no existe a converso de tempo de contribuio comum em tempo de atividade especial.
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NO EXISTE A CONVERSO DE TEMPO DE CONTRIBUIO COMUM EM TEMPO DE ATIVIDADE ESPECIAL. NO ESQUEA ISSO!
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 02.5. Auxlio Doena. Prezado concurseiro, observe o conceito legal de Auxlio Doena:
O Auxlio Doena ser devido ao segurado que, aps cumprida, quando for o caso, a carncia de 12 contribuies mensais, ficar incapacitado para o seu trabalho ou para a sua atividade habitual por mais de 15 dias consecutivos.
O Auxlio Doena, em regra, necessita de 12 contribuies mensais de carncia, porm, o Auxlio Doena Acidentrio dispensa carncia (situao na qual o segurado obrigatrio ou facultativo sofre acidente de qualquer natureza ou contrai doena profissional). Em regra, no ser devido Auxlio Doena ao segurado que se filiar ao RGPS j portador de doena ou leso invocada como causa para a concesso do benefcio, salvo quando a incapacidade sobrevier por motivo de progresso ou agravamento dessa doena ou leso, sendo que nesses casos, ser devido o benefcio. O Auxlio Doena consiste numa renda mensal, e ser devido: 1. A contar do 16. (dcimo sexto) dia do afastamento da atividade para o segurado empregado (E), exceto o empregado domstico (D), que faz jus ao Auxlio Doena a partir da data do incio da incapacidade (no h que se falar em prazo de 15 dias, ou seja, o empregador no ter que pagar os primeiros quinze dias de afastamento), ou; 2. A contar da data do incio da incapacidade, quando requerida at 30 (trinta) dias depois dessa, para os demais segurados, ou; 3. A contar da data de entrada do requerimento, quando requerido aps o 30. (trigsimo) dia do afastamento da atividade, para todos os segurados.
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Quando o acidentado no se afastar do trabalho no dia do acidente, os 15 (quinze) dias de responsabilidade da empresa pela sua remunerao integral sero contados a partir da data do afastamento. O Auxlio Doena tambm ser devido durante o transcurso de reclamao trabalhista relacionada com a resciso do contrato de trabalho, ou aps a deciso final, desde que implementadas as condies mnimas para a concesso do benefcio, observado o disposto na legislao previdenciria.
No caso em que o trabalhador exercer mais de uma atividade, ser devido o Auxlio Doena mesmo no caso de incapacidade apenas para o exerccio de uma delas, devendo a percia mdica ser conhecedora de todas as atividades que o trabalhador estiver exercendo. Nesse caso, o Auxlio Doena ser concedido apenas em relao atividade para a qual estiver incapacitado. Consideram-se para efeito de carncia, somente as contribuies relativas atividade da qual se prope o afastamento. Logo, como o trabalhador ir se afastar apenas de uma de suas atividades, o Auxlio Doena poder apresentar um valor inferior ao salrio mnimo, desde que, se somado s demais remuneraes por ele percebidas, resultar em um valor superior ao piso do benefcio. Caso o trabalhador exera vrias atividades com a mesma profisso, ser exigido de imediato o afastamento de todas. Em resumo: se o trabalhador exercer trs atividades de soldador em trs empresas diferentes, solicitado Auxlio Doena em relao a uma das atividades, dever este ser estendido a todas as demais, por se tratar da mesma profisso. Por outro lado, caso o trabalhador exera profisses diferentes, e durante o recebimento do Auxlio Doena em relao a uma atividade, seja constatada a incapacidade do segurado para cada uma das demais atividades, o valor do benefcio dever ser revisto com base nos respectivos salrios de contribuio. A legislao previdenciria define que, quando o segurado que exercer mais de uma atividade se incapacitar definitivamente para uma delas, dever o Auxlio Doena ser mantido indefinidamente, no cabendo sua transformao em Aposentadoria por Invalidez enquanto essa incapacidade no se estender s demais atividades. Em suma, estamos diante da hiptese do Auxlio Doena ad eternum (para sempre). Nessa situao, o segurado somente pode se afastar das demais atividades que exerce aps o conhecimento da reavaliao mdica-pericial do INSS.
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Como foi visto anteriormente, o Auxlio Doena do empregado devido a partir do 16. dia de afastamento. Mas por qu? Porque os primeiros 15 dias consecutivos de afastamento da atividade laboral por motivo de doena so pagos pela empresa contratante. Caso a empresa contar com servio mdico prprio ou conveniado, caber a ela o exame mdico e o abono das faltas correspondentes aos primeiros 15 dias de licena. Aps essa quinzena inicial, o segurado ser encaminhado para a percia mdica do INSS.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Se concedido novo Auxlio Doena decorrente da mesma doena dentro de 60 dias contados da cessao do benefcio anterior, a empresa fica desobrigada do pagamento relativo aos 15 primeiros dias de afastamento, prorrogando-se o benefcio anterior e descontando-se os dias trabalhados, se for o caso. Esquematicamente:
A partir do 16 dia
15 dias pagos pela empresa
Auxlio Doena
Menos de 60 dias
Novo Auxlio Doena 1. A empresa no precisa pagar os 15 dias 2. prorrogao do Auxlio Doena anterior
Se o segurado empregado, afastar-se do trabalho durante 15 dias por motivo de doena, retornando atividade no 16. dia, e se dela voltar a se afastar dentro de 60 dias desse retorno em decorrncia da mesma doena, far jus ao Auxlio Doena a partir da data do novo afastamento. Se o retorno atividade tiver ocorrido antes de 15 dias do afastamento, o segurado far jus ao Auxlio Doena a partir do dia seguinte ao que completar o perodo de 15 dias. Esquematicamente:
Retorno no 16. dia
Menos de 60 dias
Afastamento
Auxlio Doena, desde o Afastamento.
Retorno no 12. dia (Antes de 15 dias)
+ 3 dias = 15 dias
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Dia seguinte (16. dia)
Auxlio Doena, desde o dia seguinte (ao trmino do 15. dia).
Como voc pode perceber, a empresa no se esquivar de arcar com os 15 dias de afastamento do seu empregado, ainda que esse se d de forma interrupta. O INSS deve processar de ofcio o Auxlio Doena, quando tiver cincia da incapacidade do segurado mesmo que esse no tenha requerido o benefcio. O processamento de ofcio visa proteger o trabalhador em condies debilitadas de trabalho. No caso do empregado (E) e do
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 contribuinte individual (C), facultado empresa, protocolar junto ao INSS o requerimento do Auxlio Doena referente ao trabalhador ligado a ela, sendo que, a empresa que adotar tal procedimento ter acesso s decises administrativas referentes ao benefcio requerido. O segurado em gozo do Auxlio Doena est obrigado, a qualquer tempo, independentemente de sua idade e sob pena de suspenso do benefcio, a submeter-se a: 1. Exame mdico a cargo da previdncia social, e/ou; 2. Processo de reabilitao profissional por ela prescrito e custeado, e/ou; 3. Tratamento dispensado gratuitamente. Alm dessas 3 modalidades, o segurado em gozo de Auxlio Doena poder, facultativamente, submeter-se a procedimento cirrgico e/ou transfuso de sangue. Como j vimos, essa faculdade se deve a fatores culturais, pois existem religies que no autorizam que seus fiis consumam sangue ou mutilem os seus corpos. Vale lembrar que a liberdade religiosa um direito individual presente na nossa Constituio e deve ser respeitada. O Auxlio Doena cessa pela: 1. Recuperao da capacidade para o trabalho, ou; 2. Pela transformao em Aposentadoria por Invalidez ou Auxlio Acidente de qualquer natureza, neste caso se resultar sequela que implique reduo da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia.
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A princpio, o INSS poder estabelecer, mediante avaliao mdicopericial, o prazo que entender suficiente para a recuperao da capacidade para o trabalho do segurado, dispensada nessa hiptese a realizao de nova percia. Porm, caso o prazo concedido para a recuperao se revele insuficiente, o segurado poder solicitar a realizao de nova percia mdica, na forma estabelecida pelo Ministrio da Previdncia Social (MPS). O segurado em gozo de recuperao para sua atividade processo de reabilitao profissional no cessando o benefcio at que
Auxlio Doena, insuscetvel de habitual, dever submeter-se a para exerccio de outra atividade, seja dado como habilitado para o
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 desempenho de nova atividade que lhe garanta a subsistncia ou, quando considerado no recupervel, seja Aposentado por Invalidez. O caminho esse! Caso o segurado esteja incapacitado para sua atividade habitual, primeiro ele deve tentar se reabilitar para uma nova atividade, caso no consiga, ser aposentado por invalidez. Para concluir o tpico sobre Auxlio Doena, importante saber que o segurado empregado (E) em gozo de Auxlio Doena considerado pela empresa como licenciado. A empresa que, facultativamente, garantir ao segurado licena remunerada ficar obrigada a pagar-lhe durante o perodo de Auxlio Doena a eventual diferena, ou seja, a complementao entre o valor do benefcio e a respectiva remunerao. Imagine que o empregado receba R$ 1.200,00 de salrio, porm, durante seu afastamento o Auxlio Doena seja no valor de R$ 1.050,00. Nesse caso, a empresa dever arcar mensalmente com a diferena de R$150,00. 02.6. Salrio Famlia. Como de praxe, vamos iniciar observando a definio legal sobre o benefcio:
O Salrio Famlia ser devido, mensalmente, ao segurado empregado (E), exceto o domstico (D), e ao trabalhador avulso (A) que tenham Salrio de Contribuio inferior ou igual a R$ 971,78, na proporo do respectivo nmero de filhos ou equiparados, na forma de cota, observado o disposto na legislao previdenciria.
Antes de adentrar nesse tpico, considero importante ressaltar que a partir da publicao da Emenda Constitucional n. 72/2013, em 02/04/2013, os segurados domsticos passaram a ter direito ao Salrio Famlia. Por isso, desconsidere o trecho exceto o domstico supracitado. =)
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O Salrio Famlia consiste num benefcio previdencirio destinado ao trabalhador de baixa renda, assim considerado aquele que receba menos R$ 971,78, sendo que o benefcio ser pago mensalmente: 1. Ao empregado (E), pela empresa, com o respectivo salrio, e ao trabalhador avulso (A), pelo Sindicato ou rgo Gestor de Mo de Obra (OGMO), mediante convnio. Caso o salrio do empregado no seja pago mensalmente, o Salrio Famlia deve ser pago juntamente com o ltimo pagamento relativo ao ms.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 2. Ao empregado e trabalhador avulso aposentados por invalidez ou em gozo de Auxlio Doena, pelo INSS, juntamente com o benefcio. 3. Ao trabalhador rural aposentado por idade aos 60 anos, se do sexo masculino, ou 55 anos, se do sexo feminino, pelo INSS, juntamente com a aposentadoria. 4. Aos demais empregados e trabalhadores avulsos aposentados aos 65 anos de idade, se do sexo masculino, ou 60 anos, se do sexo feminino, pelo INSS, juntamente com a aposentadoria. Em suma, o benefcio devido aos Empregados (E) e Trabalhadores Avulsos (A) em exerccio ou na inatividade. Quanto ao Salrio Famlia do trabalhador avulso, independe do nmero de dias trabalhados no ms pelo contribuinte, devendo o seu benefcio corresponder ao valor integral da cota. No caso em que o pai e a me so segurados empregados ou trabalhadores avulsos, ambos tm direito ao Salrio Famlia. O benefcio pago pela empresa, mas essa dever deduzir os valores pagos quando do recolhimento das contribuies patronais (a cargo da empresa) sobre a folha de salrios. Isso quer dizer que, a empresa paga o benefcio ao trabalhador e deduz das suas contribuies sociais a pagar, ou seja, em ltima anlise, o benefcio no sai do bolso do empresrio. A partir de 01/01/2013, o valor da cota do Salrio Famlia por filho ou equiparado de qualquer condio, at 14 anos de idade ou invlido, de: 1. R$ 33,16 para o segurado com remunerao mensal no superior a R$ 646,55, ou;
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2. R$ 23,36 para o segurado com remunerao mensal superior a R$ 646,55 e igual ou inferior a R$ 971,78. O pagamento do Salrio Famlia ser devido a partir da data da apresentao da certido de nascimento do filho ou da documentao relativa ao equiparado, estando condicionado :
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Apresentao anual de atestado de vacinao obrigatria, at 6 anos de idade, ou; Apresentao de comprovao semestral de frequncia escola do filho ou equiparado, a partir dos 7 anos de idade. Se o segurado no apresentar o atestado de vacinao obrigatria e a comprovao de frequncia escolar do filho ou equiparado, nas datas definidas pelo INSS, o benefcio do Salrio Famlia ser suspenso, at que a documentao seja apresentada. No ser devido Salrio Famlia no perodo entre a suspenso do benefcio motivada pela falta de comprovao da frequncia escolar e o seu reativamento, salvo se comprovada a frequncia escolar regular no perodo. A comprovao de frequncia escolar ser feita mediante apresentao de documento emitido pela escola, na forma de legislao prpria, em nome do aluno, onde conste o registro de frequncia regular ou o atestado do estabelecimento de ensino, comprovando a regularidade da matrcula e frequncia escolar do aluno. Para fins de fiscalizao, a empresa dever conservar, durante 10 anos, os comprovantes dos pagamentos e as cpias das certides correspondentes para exame pela fiscalizao da Receita Federal do Brasil (RFB). Os Auditores-Fiscais (AFRFB) podero requerer durante esse prazo qualquer documento comprobatrio referente ao pagamento dos benefcios reembolsveis para possveis auditorias contbeis e tributrias. O benefcio Salrio Famlia ser devido ao filho menor de 14 anos ou invlido de qualquer idade, sendo que a invalidez do filho ou equiparado maior de 14 anos ser verificada em exame mdico-pericial a cargo da Previdncia Social.
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O Salrio Famlia correspondente ao ms de afastamento do trabalho ser pago integralmente pela empresa, pelo Sindicato ou OGMO, conforme o caso. J no ms da cessao de benefcio, ser pago pelo INSS. Tendo havido divrcio, separao judicial ou de fato dos pais, ou em caso de abandono legalmente caracterizado ou ainda perda do PtrioPoder (ou Poder Familiar), o Salrio Famlia passar a ser pago diretamente quele cujo cargo ficar o sustento do menor, ou a outra pessoa, se houver determinao judicial nesse sentido. O antigo Cdigo
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Civil de 1916 trazia a terminologia Ptrio-Poder, enquanto que o novo Cdigo Civil de 2002 traz a terminologia Poder Familiar, que nada mais do que o conjunto de responsabilidades e direitos que envolvem a relao entre pais e filhos (ou equiparados). Na essncia, so os deveres de assistncia, auxlio e respeito mtuo, que so devidos at o menor atingir a sua maioridade. O direito ao benefcio Salrio Famlia cessa automaticamente: 1. Por morte do filho ou equiparado, a contar do ms seguinte ao do bito. 2. Quando o filho ou equiparado completar 14 anos de idade, salvo se invlido, a contar do ms seguinte ao da data do aniversrio. 3. Pela recuperao da capacidade do filho ou equiparado invlido, a contar do ms seguinte ao da cessao da incapacidade, ou; 4. Pelo desemprego do segurado. Essas so as 4 formas de extino do referido benefcio. As 3 primeiras so lgicas e aceitveis, a ltima, particularmente, acho uma tremenda injustia! Pois no momento em que o segurado mais precisa de um dinheiro extra, o governo literalmente corta seu Salrio Famlia. Se para um trabalhador de baixa renda com dependentes a cota do benefcio j faz diferena, imagine para um trabalhador desempregado! Para efeito de concesso e manuteno do Salrio Famlia, o segurado deve firmar Termo de Responsabilidade (TR), no qual se comprometa a comunicar empresa ou ao INSS qualquer fato ou circunstncia que determine a perda do direito ao benefcio, ficando sujeito, em caso do no cumprimento, s sanes penais e trabalhistas. Em suma, ao assinar o TR, o segurado compromete-se a no dar calote na empresa ou na Previdncia Social recebendo indevidamente esse benefcio previdencirio. Caso contrrio, arcar com as sanes nas esferas penais e trabalhistas.
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A falta de comunicao oportuna que implique de fato a cessao do Salrio Famlia, bem como a prtica, pelo empregado, de fraude de qualquer natureza para o seu recebimento, autoriza a empresa, o INSS, o sindicato ou rgo Gestor de Mo de Obra (OGMO) conforme o caso, a descontar o valor das cotas indevidamente recebidas dos:
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Pagamentos de cotas devidas com relao a outros filhos; Na falta de outros filhos que gerem cotas, do prprio salrio do empregado, e; Da renda mensal de benefcio, sem prejuzo das sanes penais cabveis. Alm disso, os valores a serem restitudos sofrero correo monetria que tambm devero ser pagos pelo aludido empregado. Para concluir o tpico, a legislao previdenciria afirma que o empregado deve dar quitao empresa, sindicato ou OGMO de cada recebimento mensal do Salrio Famlia, na prpria folha de pagamento ou por outra forma admitida, de modo que a quitao fique plena e claramente caracterizada. O empregado dever confirmar todos os meses o recebimento do benefcio. Por fim, as cotas do Salrio Famlia no sero incorporadas, para qualquer efeito, ao salrio ou ao benefcio devido ao segurado. 02.7. Salrio Maternidade. Prezado previdenciria: concurseiro, observe os dizeres da legislao
O Salrio Maternidade devido segurada da Previdncia Social, durante 120 dias, com incio 28 dias antes e trmino 91 dias depois do parto. Em casos excepcionais, os perodos de repouso anterior e posterior ao parto podem ser prorrogados de mais 2 semanas, mediante atestado mdico especfico.
Antes de iniciar o sub tpico, acho importante lembrarmos a parte de custeio do benefcio em questo:
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SALRIO MATERNIDADE o nico benefcio previdencirio considerado Salrio de Contribuio (SC). Isso quer dizer que, sobre os valores do benefcio recebidos durante o prazo da licena, sero descontados contribuies previdencirias, da mesma forma que ocorreria se a parturiente estivesse trabalhando.
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O Salrio Maternidade o nico benefcio previdencirio considerado parcela integrante do Salrio de Contribuio, ou seja, sobre essa benesse incidir as contribuies sociais devidas pela trabalhadora.
interessante ressaltar que na hiptese de a segurada dar luz a filhos gmeos, trigmeos ou plurigmeos, ela ter direito apenas a um benefcio de salrio maternidade. Tal limitao ocorre pelo fato do benefcio no ser pago com base no nmero de filhos, mas sim pela relao de vnculos da segurada com o INSS, em substituio ao seu salrio mensal enquanto estiver afastada de suas atividades laborais. A segurada s poder receber mais de um salrio maternidade se exercer mais de uma atividade laborativa, ou se tiver empregos simultneos, desde que contribua para o RGPS em cada uma das funes. Isso ocorre, por exemplo, caso ela seja empregada em uma empresa e exera tambm atividade por conta prpria, contribuindo para a Previdncia Social como contribuinte individual. Receber dessa forma um benefcio como segurada empregada e outro como contribuinte individual. Por sua vez, o Salrio Maternidade devido a todas as seguradas, obrigatrias e facultativas (CADES F), sendo que algumas classes tero que cumprir perodo de carncia e outras no. Ateno:
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Contribuies:
Salrio Maternidade (Cont. Indiv., Seg. Especial, Facultativa): Salrio Maternidade (Empregada, Domstica, Avulsa):
10 0
A segurada ter direito aos 120 dias de gozo do Salrio Maternidade, ainda que em caso de parto antecipado. Em caso de aborto no criminoso, comprovado mediante atestado mdico, a segurada ter direito ao Salrio Maternidade correspondente a 2 semanas (14 dias).
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Ser devido o Salrio Maternidade Segurada Especial, desde que comprove o exerccio de atividade rural nos ltimos 10 meses imediatamente anteriores data do parto ou do requerimento do benefcio, quando requerido antes do parto, mesmo que de forma descontnua. Em regra, a segurada especial deve comprovar 10 meses de atividade rural. Porm, em caso de parto antecipado, o perodo de carncia ser reduzido em nmero de contribuies equivalentes ao nmero de meses em que o parto foi antecipado, ou seja, se o parto ocorrer no 7. ms, exigir-se- apenas 8 meses de atividade rural. Essa regra de antecipao aplica-se tambm a contribuinte individual (C) e a segurada facultativa (F). Observe a cronologia do nosso exemplo:
Inscrio Ms 1 Contribuies: Gravidez: 1 Incio da Gravidez Ms 2 2 1 Ms 3 3 2 Ms 4 4 3 Ms 5 5 4 Ms 6 6 5 Ms 7 7 6 Parto Ms 8 8 7
Conforme exposto, em regra, o Salrio Maternidade deveria exigir 10 meses de atividade rural para a Segurada Especial, e tambm 10 meses de contribuies para a Contribuinte Individual e segurada Facultativa. Entretanto, como o parto foi antecipado em 2 meses, a carncia ser reduzida no mesmo nmero de meses da antecipao do parto, ou seja, 2 contribuies mensais, logo, PC = 10 2 = 8 contribuies. Dessa forma a segurada poder gozar desse benefcio pois cumpriu a carncia necessria. Dando continuidade ao nosso contedo, desde 2003, o Salrio Maternidade tambm devido segurada que adotar ou obtiver a guarda judicial de uma criana.
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At 2012, o Salrio Maternidade variava em funo da idade da criana, da seguinte forma: Idade da criana: 01 14 48 Gozo do benefcio: 120 dias 60 dias 30 dias
Desde 2013, com o advento da Medida Provisria n. 619, o tempo de gozo do benefcio passou a ser de 120 dias, independentemente da
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 idade da criana. Com essa alterao legislativa, o INSS corroborou com o entendimento do Ministrio Pblico Federal (MPF), que obteve deciso favorvel na Ao Civil Pblica n. 5019632-23.2011.404.7200, a fim de que o prprio INSS promovesse, em 2012, a igualdade de direitos entre mes adotivas e biolgicas, concedendo Salrio Maternidade de 120 dias s seguradas que adotaram ou que obtiveram a guarda judicial para fins de adoo de criana com idade superior a 01 ano. A sentena tambm determinava ao INSS que prorrogue o benefcio, at que atinja 120 dias, das seguradas que estavam em gozo de perodos menores (30 ou 60 dias). O MPF considerou que o posicionamento anteriormente adotado pela autarquia previdenciria ofendia os princpios constitucionais e as normas brasileiras que visam proteo da maternidade, da criana e da famlia. Para o MPF, a diferenciao estabelecida prejudicava especialmente a chamada adoo tardia, que envolve crianas maiores de 01 ano de idade e adolescentes, justamente a faixa etria menos procurada pelas famlias ou casais no processo de adoo. Outro aspecto interessante, que o Salrio Maternidade devido segurada independentemente de a me biolgica ter recebido o mesmo benefcio quando do nascimento da criana. Logo, existe a possibilidade de uma mesma criana gerar dois ou mais benefcios de Salrio Maternidade. Para a concesso do Salrio Maternidade indispensvel que conste da nova certido de nascimento da criana, ou do termo de guarda, o nome da segurada adotante ou guardi. Logo, o Salrio Maternidade no ser devido quando o termo de guarda no contiver observao atestando finalidades de adoo, ou s contiver o nome do cnjuge ou companheiro.
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O Salrio Maternidade pago diretamente pela Previdncia Social (INSS), sendo que a renda mensal desse benefcio ser calculada das seguintes formas, a depender da classe da segurada: Segurada Empregada (E): o Salrio Maternidade consiste numa renda mensal igual a sua remunerao integral e ser pago pela empresa. Esse benefcio poder ser maior que o teto do RGPS (R$4.159,00), mas no superior ao subsdio pago aos ministros do STF (R$ 28.059,29). A empresa, por sua vez, efetivar a compensao do benefcio pago parturiente quando do recolhimento das contribuies patronais incidentes sobre a folha de salrios e demais rendimentos de sua empresa.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Segurada Empregada (E) do MEI: Com o advento da Lei n. 12.470/2011, que alterou a Lei n. 8.213/1991, a segurada empregada do MEI (Microempreendedor Individual), de que trata a Lei Complementar n. 123/2006 (Simples Nacional), ter o seu benefcio de Salrio Maternidade pago diretamente pela Previdncia Social (INSS). Segurada Trabalhadora Avulsa (A): O Salrio Maternidade ser pago diretamente pelo INSS e consiste numa renda mensal igual sua remunerao integral equivalente a um ms de trabalho. Seguradas Empregadas Domsticas (D): O Salrio Maternidade ser pago diretamente pelo INSS e consiste numa renda mensal equivalente ao do seu ltimo Salrio de Contribuio (SC). Seguradas Especiais (S): O Salrio Maternidade ser pago diretamente pelo INSS e consiste numa renda mensal equivalente a um salrio mnimo. Seguradas Contribuintes Individuais (C), Facultativas (F) e Seguradas em Perodo de Graa: O Salrio Maternidade ser pago diretamente pelo INSS e consiste numa renda mensal equivalente a 1/12 da soma dos 12 ltimos salrios de contribuio (SC), apurados em perodo no superior a 15 meses. Acredito que somente a ltima classe merea maiores explicaes. No caso da segurada Contribuinte Individual, Facultativa e seguradas em Perodo de Graa, a priori, devemos olhar para os ltimos 15 meses e somar as 12 contribuies mais recentes, dividindo-as por 12. No entanto, pode ocorrer de encontrarmos menos de 12 contribuies nesses mesmos 15 meses, que podero ser 11, 10 ou 9. Enfim, nesses casos, a sistemtica permanece a mesma: somam-se as contribuies (inferiores a 12), dividindo-as sequencialmente por 12. Para ficar mais claro:
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1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 Ms 15 Atual Soma (11): Divide por 12 (1/12)
SC 3.300,00 2.200,00 1.400,00 1.340,00 3.400,00 900,00 3.900,00 2.100,00 1.230,00 990,00 3.750,00
11 10 9 8 7 6 5 4 3 2 1
24.510,00 2.042,50
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No caso prtico acima exposto, a trabalhadora tinha 11 SC nos ltimos 15 meses. Nesse caso, somaram-se todos os SC e dividiu-se por 12. Pronto! Esse o valor do benefcio (R$ 2.042,50)! Agora ficou fcil, no mesmo! =) Compete segurada interessada instruir o requerimento do Salrio Maternidade com os atestados mdicos necessrios. Quando o benefcio for requerido aps o parto, o documento comprobatrio a Certido de nascimento, podendo, no caso de dvida, a segurada ser submetida avaliao pericial junto ao INSS. O incio do afastamento do trabalho da segurada empregada ser determinado com base em atestado mdico ou certido de nascimento do filho.
O Salrio Maternidade da segurada empregada ser devido pela Previdncia Social (INSS) enquanto existir relao de emprego, observadas as regras quanto ao pagamento desse benefcio pela empresa. Porm, durante o Perodo de Graa, a segurada desempregada far jus ao recebimento do benefcio nos casos de demisso antes da gravidez, ou, durante a gestao, nas hipteses de dispensa por justa causa OU a pedido. Em ambas as situaes o benefcio ser pago diretamente pelo INSS. Por seu turno, no se pode impedir ou retardar o recebimento do benefcio do Salrio Maternidade em razo de m-f ou negligncia do empregador. Assim decidiu a Turma Nacional de Uniformizao da Jurisprudncia dos Juizados Especiais Federais (TNU) em sesso de julgamento realizada recentemente (29/03/2012), no Tribunal Regional Federal da 2. Regio (TRF-2), no Rio de Janeiro. De acordo com voto do relator, o Regulamento da Previdncia Social no Art. 97, pargrafo nico, garante segurada desempregada, durante o perodo de gestao, o recebimento do Salrio Maternidade pela Previdncia Social nos casos de demisso antes da gravidez ou, durante a gestao, nas hipteses de dispensa por justa causa ou a pedido. Vamos aos exemplos: Mariana segurada empregada, regularmente inscrita e contribuinte da Previdncia Social, e foi demitida no ms de abril de um ano qualquer. Em junho do mesmo ano Mariana fica grvida. Janaina tambm segurada empregada, regularmente inscrita na Seguridade Social e est grvida de 5 meses. Decide demitir-se da empresa em que trabalha para dedicar-se exclusivamente ao beb. Por serem seguradas empregadas, ambas esto dispensadas do perodo de carncia para obteno do benefcio, e embora no possuam mais vnculo com seus antigos empregadores, Mariana e Janaina fazem jus ao Salrio Maternidade, que ser pago pela Previdncia Social.
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Segundo o relator, o dispositivo no inclui a hiptese de demisso sem justa causa (aquela na qual no houve qualquer motivo para ser demitido/dispensado), abarcando apenas a situao de demisso por justa causa e a pedido. Contudo, atendendo proteo maternidade presente na CF/1988, Art. 201, inciso II, especialmente gestante, no se pode privilegiar interpretao literal, em detrimento da finalidade social e individual do benefcio do salrio maternidade. Diante de tal situao, cabe ao INSS suportar diretamente o pagamento do Salrio Maternidade, no sendo razovel impor empregada demitida, com ou sem justa causa, o encargo de buscar da empresa a satisfao pecuniria do benefcio, quando, ao final, quem efetivamente suportar o pagamento do benefcio o INSS, em face do direito do empregador compensao.
No caso de empregos concomitantes, a segurada far jus ao Salrio Maternidade relativo a cada emprego. Nos meses de incio e trmino do benefcio da segurada empregada (E), o Salrio Maternidade ser proporcional aos dias de afastamento do trabalho. Conforme dispe a legislao previdenciria ptria, o Salrio Maternidade no pode ser acumulado com benefcio por incapacidade (Aposentadoria por Invalidez, Auxlio Doena e Auxlio Acidente). Quando ocorrer incapacidade em concomitncia com o perodo de pagamento do Salrio Maternidade, o benefcio por incapacidade, conforme o caso, dever ser suspenso enquanto perdurar o referido pagamento, ou ter sua data de incio adiada para o primeiro dia seguinte ao trmino do perodo de 120 dias. Por sua vez, a segurada aposentada que retornar atividade far jus ao pagamento do Salrio Maternidade. Aqui vale algumas consideraes. Voc lembra quais so as 4 aposentadorias? Aposentadoria Aposentadoria Aposentadoria Aposentadoria Especial. por Idade. por Invalidez. por Tempo de Contribuio.
Agora voc deve estar pensando que uma segurada aposentada por idade ou tempo de contribuio jamais faria jus ao referido benefcio, no mesmo? RS! No entanto, apesar da piada, no podemos esquecer que a adoo gera direito ao Salrio Maternidade, o que independe da idade da segurada desde que esta esteja em atividade, e contribuindo para a previdncia regularmente. Por fim, considero importante ressaltar que o Salrio Famlia e o Salrio Maternidade so os nicos benefcios previdencirios reembolsveis ao empregador, como dispe a legislao previdenciria, a saber:
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A empresa ser reembolsada pelo pagamento do valor bruto do Salrio Maternidade, observado o teto remuneratrio do Ministro do STF (R$ 28.059,29), includa a gratificao natalina proporcional ao perodo da correspondente licena e das cotas do Salrio Famlia pago aos segurados a seu servio, mediante deduo do respectivo valor, no ato do recolhimento das contribuies devidas, na forma estabelecida pela RFB.
Esquematicamente temos que:

Benefcios Reembolsveis ao Empregador
Salrio Famlia Salrio Maternidade
02.8. Auxlio Acidente. Para iniciar os estudos sobre esse benefcio, observe a definio legal:
O Auxlio Acidente ser concedido, como indenizao, ao segurado empregado (E), exceto o domstico, ao trabalhador avulso (A) e ao segurado especial (S) quando, aps a consolidao das leses decorrentes de acidente de qualquer natureza, resultar sequela definitiva, conforme as situaes discriminadas na legislao previdenciria, que implique em: 1. Reduo da capacidade para o trabalho que habitualmente exerciam; 2. Reduo da capacidade para o trabalho que habitualmente exerciam E exija maior esforo para o desempenho da mesma atividade que exerciam poca do acidente, ou; 3. Impossibilidade de desempenho da atividade que exerciam poca do acidente, porm permita o desempenho de outra, aps processo de reabilitao profissional, nos casos indicados pela percia mdica do INSS.
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Como podemos observar, o Auxlio Acidente um benefcio de carter indenizatrio, pois repara o trabalhador pelas sequelas adquiridas em funo de acidente que reduziram definitivamente a sua capacidade laboral. O benefcio consiste numa renda mensal, e utilizar como base o valor do Auxlio Doena, corrigido at o ms anterior ao incio do Auxlio Acidente, e ser devido at a vspera do incio de qualquer aposentadoria ou do bito do segurado. Pode-se afirmar que o Auxlio Acidente ser devido a contar do dia seguinte ao da cessao do Auxlio Doena, independentemente de qualquer remunerao ou rendimento auferido pelo acidentado, vedada sua acumulao com qualquer aposentadoria. O recebimento de salrio ou
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 concesso de outro benefcio, exceto de aposentadoria, no prejudicar a continuidade do recebimento do Auxlio Acidente. O segurado (E, A, S) no ter direito ao Auxlio Acidente quando: 1. Apresente danos funcionais ou reduo da capacidade funcional sem repercusso na capacidade laborativa, e; 2. Esteja de mudana de funo, mediante readaptao profissional promovida pela empresa, como medida preventiva, em decorrncia de inadequao do local de trabalho. No caso de reabertura de Auxlio Doena por acidente de qualquer natureza que tenha dado origem a Auxlio Acidente, este ser suspenso at a cessao do Auxlio Doena reaberto, quando ser reativado. Desde 2008, cabe a concesso de Auxlio Acidente oriundo de acidente de qualquer natureza ocorrido durante o perodo de manuteno da qualidade de segurado (Perodo de Graa), desde que atendidas s condies inerentes espcie. Em sntese, de 2008 para c, o segurado que esteja em Perodo de Graa, tem o direito de gozar do Auxlio Acidente qualquer que tenha sido o motivo do desastre, decorrente de trabalho ou no. Essa disposio ampliou o rol protetivo do benefcio. Para concluir, desde 2009, a perda da audio, em qualquer grau, somente proporcionar a concesso do Auxlio Acidente quando, alm do reconhecimento do nexo entre o trabalho e o agravo, resultar, comprovadamente, na reduo ou perda da capacidade para o trabalho que o segurado habitualmente exercia. Enfim, a perda de audio exige uma investigao mais detalhada para fins de concesso do benefcio.
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02.9. Penso por Morte. A Penso por Morte ser devida ao conjunto dos dependentes do segurado, aposentado ou no, que falecer, a contar da data: 1. Do bito, quando requerido at 30 (trinta) dias depois deste. 2. Do requerimento, quando requerida aps o prazo de 30 (trinta) dias do bito. Nesse caso, a data do incio do benefcio ser a data do bito, porm, a data de incio de pagamento ser a data do requerimento, no sendo devida qualquer importncia relativa ao perodo anterior data do requerimento. Particularmente,
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 considero uma enorme injustia, principalmente camada mais pobre da sociedade, que desconhece o prprio direito e acaba requerendo-o 3, 4, 6 meses depois da morte do ente segurado. 3. Da deciso judicial, no caso de morte presumida. Devo ressaltar que a morte presumida a presuno legal de que uma pessoa faleceu, mesmo sem possuir provas do fato (certido de bito). Essa presuno encontra-se presente no Cdigo Civil. A Penso por Morte consiste numa renda mensal. A concesso desse benefcio no ser protelada (adiada) pela falta de habilitao de outro possvel dependente. Alm disso, qualquer habilitao posterior que importe em excluso ou incluso de dependente somente produzir efeito a contar da data da habilitao (sem efeito retroativo). Para constar, so dependentes para efeito de benefcios os descritos abaixo:
BENEFICIRIOS Dependentes preferenciais: Cnjuge e filhos. Companheira ou companheiro. Equiparado a filho. Pais. Irmo.
1. CLASSE 2. CLASSE 3. CLASSE
A legislao previdenciria traz que os pais (dependentes de 2. classe) ou irmos (dependentes de 3. classe) devero, para fins de concesso de benefcios, comprovar a inexistncia de dependentes preferenciais (de 1. classe), mediante declarao firmada diante do INSS. Para o ato de inscrio do dependente, a legislao previdenciria prev que:
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No caso de dependente invlido, para fins de inscrio e concesso de benefcio, a invalidez ser comprovada mediante exame mdico-pericial a cargo do INSS. No ato de inscrio, o dependente menor de 21 anos dever apresentar declarao de no emancipao.
A Penso por Morte somente ser devida ao filho e ao irmo cuja invalidez tenha ocorrido antes da emancipao OU antes desse dependente completar a idade de 21 anos, desde que reconhecida ou comprovada, pela percia mdica do INSS, a continuidade da invalidez at a data do bito do segurado. Desde 2009, a percia mdica da
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Previdncia Social deve comprovar que a invalidez do dependente perdurou at o bito do segurado. O pensionista est obrigado, a qualquer tempo, independentemente de sua idade e sob pena de suspenso do benefcio, a submeter-se a: 1. Exame mdico a cargo da previdncia social, e/ou; 2. Processo de reabilitao profissional por ela prescrito e custeado, e/ou; 3. Tratamento dispensado gratuitamente. Alm dessas 3 modalidades, o pensionista poder, facultativamente, submeter-se a procedimento cirrgico e/ou transfuso de sangue. Lembra-se da faculdade, no ?! O cnjuge ausente somente far jus ao benefcio a partir da data de sua habilitao e mediante prova de dependncia econmica, no excluindo do direito a companheira ou o companheiro. O cnjuge divorciado ou separado judicialmente ou de fato, que recebia penso de alimentos, receber a penso em igualdade de condies com os seguintes dependentes:
1. O cnjuge; 2. A companheira; 3. O companheiro; 4. O filho no emancipado, de qualquer condio, menor de 21 anos ou invlido ou que tenha deficincia intelectual ou mental que o torne absoluta ou relativamente incapaz, assim declarado judicialmente.
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Alm do supracitado, considero importante ressaltar que mesmo que o cnjuge divorciado renuncie a penso alimentcia na separao, esse poder gozar da Penso por Morte, desde que comprove necessidade econmica superveniente (posterior), como define a jurisprudncia do Superior Tribunal de Justia (STJ), a saber:
Smula STJ n. 336/2007: A mulher que renunciou aos alimentos na separao judicial tem direito penso previdenciria por
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morte do ex-marido, comprovada a necessidade econmica superveniente.
No caso de morte presumida, a penso poder ser concedida, em carter provisrio: 1. Mediante sentena declaratria de ausncia, expedida por autoridade judiciria, a contar da data de sua emisso, ou; 2. Em caso de desaparecimento do segurado por motivo de catstrofe, acidente ou desastre, a contar da data da ocorrncia, mediante prova hbil. Se por obra do destino o segurado reaparecer, o pagamento da penso cessa imediatamente, ficando os dependentes desobrigados da reposio dos valores recebidos, salvo m-f.
=) No caso de haver mais de um pensionista, a Penso por Morte ser rateada entre todos, em partes iguais (pro rata). Sendo que se reverter em favor dos demais dependentes a parte daquele cujo direito a penso cessar. Imagine que Breno venha a falecer deixando 4 dependentes, e que 2 meses depois 1 dependente completa 21 anos de idade. Considerando que a o valor total do benefcio de R$ 2.575,00, observe como vai ficar a parte de cada segurado:
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Valor da Penso: Dependentes: Valor por Dependente:

3.300,00 4 825,00
3.300,00 3 1.100,00
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O pagamento da cota individual da Penso por Morte cessa: 1. Pela morte do pensionista. 2. Para o pensionista menor de idade, ao completar 21 anos, salvo se for invlido, OU pela emancipao, ainda que invlido, exceto, neste caso, se a emancipao for decorrente de colao de grau cientfico em curso de ensino superior. 3. Para o pensionista invlido, pela cessao da invalidez, verificada em exame mdico-pericial a cargo da Previdncia Social. 4. Pela adoo, para o filho adotado que receba Penso por Morte dos pais biolgicos. Essa disposio no vlida quando o cnjuge ou companheiro adota o filho do outro. Com a extino da cota do ltimo pensionista, a Penso por Morte ser encerrada. Para concluir o assunto, o dependente menor de idade que tornar-se invlido antes de completar 21 anos dever ser submetido a exame mdico-pericial, no se extinguindo a respectiva cota se confirmada a invalidez. Trocando em midos: se o menor tornar-se invlido antes de completar 21, a sua cota de Penso por Morte subsistir mesmo aps atingido a maioridade. 02.10. Auxlio Recluso. Sobre o Auxlio Recluso, benefcio que independe de carncia, a legislao traz a seguintes disposies:
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O Auxlio Recluso ser devido nas mesmas condies da Penso por Morte, aos dependentes do segurado, obrigatrio ou facultativo, que nesse caso, recolhido priso, no receba remunerao da empresa nem estiver em gozo de Auxlio Doena ou de Aposentadoria (de qualquer espcie), desde que o seu ltimo Salrio de Contribuio (SC) seja igual ou inferior a R$971,78.
O final do dispositivo supracitado caracteriza o segurado como baixa-renda, conforme reza nossa Carta Magna, em seu artigo 201, IV:
Art. 201. A previdncia social ser organizada sob a forma de regime geral, de carter contributivo e de filiao obrigatria, Prof. Ali Mohamad Jaha Pgina 51 de 139
observados critrios que preservem o equilbrio financeiro e atuarial, e atender, nos termos da lei, a: IV - Salrio Famlia e Auxlio Recluso para os dependentes dos segurados de baixa renda;
Segundo o Ministrio da Previdncia Social (MPS), caso o segurado recluso exera atividade remunerada como contribuinte individual ou facultativo, tal fato no impedir o recebimento de Auxlio Recluso por seus dependentes. Ainda ser devido Auxlio Recluso aos dependentes do segurado quando no houver Salrio de Contribuio (SC) na data do seu efetivo recolhimento priso, desde que mantida a qualidade de segurado. Em suma, tambm devido o benefcio quando o segurado encontrar-se no Perodo de Graa. O pedido de Auxlio Recluso deve ser instrudo com certido do efetivo recolhimento do segurado priso, firmada pela autoridade competente. Equipara-se condio de recolhido priso a situao do segurado com idade entre 16 e 18 anos que tenha sido internado em estabelecimento educacional ou congnere, sob custdia do Juizado de Infncia e da Juventude. Vale a pena lembra-lo que a inscrio do segurado em qualquer categoria exige a idade mnima de 16 (dezesseis) anos, exceto para o menor aprendiz (empregado) que ocorre a partir de 14 (quatorze) anos. por isso que, ainda que na menoridade penal, possvel ser beneficirio do Auxlio Recluso, desde que regularmente inscrito na Previdncia Social. Aplicam-se ao Auxlio Recluso as normas referentes Penso por Morte, sendo necessria, no caso de qualificao de dependentes aps a recluso ou deteno do segurado, a preexistncia da dependncia econmica.
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A data de incio do benefcio, a exemplo da Penso por Morte, ser fixada na data do efetivo recolhimento do segurado priso, se requerido at 30 (trinta) dias depois do recolhimento, OU na data do requerimento, se posterior a 30 dias.
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O Auxlio Recluso devido, apenas, durante o perodo em que o segurado estiver recolhido priso sob regime fechado ou semiaberto. No h de se falar em Auxlio Recluso no caso de liberdade condicional. O exerccio de atividade remunerada pelo segurado recluso em cumprimento de pena em regime fechado ou semiaberto, na qualidade de segurado facultativo, no acarreta perda do direito ao recebimento do Auxlio Recluso. Para relembrar, atualmente, tanto o presidirio produtivo quanto o improdutivo podem se filiar na condio de segurado facultativo ao RGPS. Observe o Art. 11, 1., incisos IX e XI do Decreto n. 3.048/1999:
Art. 11, 1. Podem filiar-se facultativamente, entre outros: IX - o presidirio que no exerce atividade remunerada nem esteja vinculado a qualquer regime de previdncia social XI - o segurado recolhido priso sob regime fechado ou semiaberto, que, nesta condio, preste servio, dentro ou fora da unidade penal, a uma ou mais empresas, com ou sem intermediao da organizao carcerria ou entidade afim, ou que exerce atividade artesanal por conta prpria.
O Auxlio Recluso ser mantido para os beneficirios enquanto o segurado permanecer detento ou recluso. Para tal, os beneficirios devero apresentar trimestralmente atestado de que o segurado continua detido ou recluso, firmado pela autoridade competente.
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No caso de fuga, o benefcio ser suspenso e, se houver recaptura do segurado, ser restabelecido a contar da data em que esta ocorrer, desde que ainda esteja mantida a qualidade de segurado. Se o segurado fugir, e durante o tempo que estiver foragido perder a qualidade de segurado (encerramento do Perodo de Graa), com a sua recaptura, os beneficirios no tero direito ao restabelecimento do Auxlio Recluso. Alm disso, se houver exerccio de atividade laboral dentro do perodo em que o condenado esteve foragido (fugir da priso e comear a trabalhar), esse trabalho poder ser considerado para a verificao da perda ou no da qualidade de segurado.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Caso o segurado de baixa renda falecer enquanto estiver detido ou recluso, o Auxlio Recluso que estiver sendo pago aos seus dependentes ser automaticamente convertido em Penso por Morte. Por se tratar de um benefcio aos cidados menos abastados, esse benefcio no ser devido quando o recluso apresentar como ltimo Salrio de Contribuio (SC) quantia superior a R$ 971,78. Temos ainda a questo do Perodo de Graa (PG), que para o exdetento de 12 meses a contar do livramento. Caso o segurado saia da priso e venha a falecer dentro desse PG, os dependentes gozaro da Penso por Morte, benefcio que tambm independe de carncia. Por sua vez, vedada a concesso do Auxlio Recluso aps a soltura do segurado. Como j vimos, o benefcio pressupe que o segurado esteja recolhido priso sob regime fechado ou semiaberto. Liberdade, liberdade condicional ou fuga do preso no garante a manuteno do benefcio aos dependentes. Por fim, agora que estudamos todos os 10 benefcios previdencirios existentes, considero importante memorizar quem so os segurados que tm direito a cada um deles! Observe o nosso esquema:
Benefcio: Apos. Apos. Apos. Apos. Idade TC Invalidez Especial
Quem tem direito: CADES F CADES F CADES F E, A e C (Cooperado) CADES F E, A e S dependentes do CADES F
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Aux. Doena Aux. Acidente Aux. Recluso Sal. Maternidade Sal. Famlia Penso por Morte
CADES F E, A, D e Trabalhador Rural Aposentado dependentes do CADES F
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 02.11. Servio Social. Conforme dispe a legislao previdenciria, o Servio Social constitui atividade auxiliar do seguro social. Visa prestar orientao e apoio ao beneficirio no que concerne soluo dos problemas pessoais e familiares e melhoria da sua inter-relao com a Previdncia Social. Soluciona questes referentes a benefcios, bem como, quando necessrio, as referentes obteno de outros recursos sociais da comunidade. Sintetizando, o Servio Social um servio prestado aos segurados da Previdncia com a finalidade de esclarecer seus direitos sociais e os meios de exerc-los. Tem como prioridade, alm de facilitar o acesso aos benefcios e servios previdencirios, estabelecer o processo de soluo dos problemas sociais relacionados com a Previdncia Social. Tm direito ao Servio Social todos os segurados, dependentes e demais usurios da Previdncia Social. No mbito do Servio Social, ser dada prioridade de atendimento a segurados em benefcio por incapacidade temporria e ateno especial a aposentados e pensionistas. Para assegurar o efetivo atendimento aos beneficirios, podero ser utilizados mecanismos de interveno tcnica, ajuda material, recursos sociais, intercmbio com empresas, inclusive mediante celebrao de convnios, acordos ou contratos, ou pesquisa social. O servio social ter como diretriz a participao do beneficirio na implementao e fortalecimento da poltica previdenciria, em articulao com associaes e entidades de classes. As aes do Servio Social so desenvolvidas por assistentes sociais das Gerncias Executivas do INSS e das Agncias da Previdncia Social, da seguinte forma:
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Prestar atendimento individual e grupal aos usurios esclarecendo-os quanto ao acesso aos direitos previdencirios, tais como: benefcios e servios, condies e documentos necessrios para o requerimento e concesso dos benefcios previdencirios e assistenciais, manuteno e possibilidade da perda da qualidade de segurado, entre outros. Realizar pesquisa social para identificao do perfil e das necessidades dos usurios.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Emitir parecer social fornecendo elementos para a concesso, manuteno, recurso de benefcios e deciso mdico pericial, nos casos de segurados em Auxlio Doena previdencirio ou acidentrio, cujas situaes sociais interfiram na origem, evoluo ou agravamento de determinadas doenas. Assessorar entidades governamentais e no governamentais em assuntos de poltica e legislao previdenciria e assistencial. Realizar o cadastro Organizados. dos Recursos Sociais e Grupos
Apesar de ser um tema interessante, o Servio Social uma matria de pouca relevncia para concursos pblicos. Por essa razo, no aconselho voc demandar grandes esforos nesse tpico. A mera leitura do exposto suficiente. =) 02.12. Habilitao e Reabilitao Profissional. Conforme dispe a legislao previdenciria, a assistncia (re)educativa e de (re)adaptao profissional, instituda sob a denominao genrica de Habilitao e Reabilitao Profissional, visa proporcionar aos beneficirios incapacitados para o trabalho (parcial ou totalmente), e s pessoas portadoras de deficincia, em carter obrigatrio e independentemente de carncia, os meios indicados para proporcionar o reingresso no mercado de trabalho e no contexto em que vivem. Cabe ao INSS promover a prestao de que trata este tpico, aos segurados, inclusive aposentados, e, de acordo com as possibilidades administrativas, tcnicas, financeiras e as condies locais do rgo, aos seus dependentes, preferencialmente mediante a contratao de servios especializados.
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O processo de Habilitao e de Reabilitao Profissional beneficirio ser desenvolvido por meio das funes bsicas de: 1. Avaliao do potencial laborativo. 2. Orientao e acompanhamento da programao profissional.
do
3. Articulao com a comunidade, inclusive mediante a celebrao de convnio para reabilitao fsica restrita a segurados que
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 cumpriram os pressupostos de elegibilidade ao programa de reabilitao profissional, com vistas ao reingresso no mercado de trabalho. 4. Acompanhamento e pesquisa da fixao no mercado de trabalho. A execuo das funes supracitadas dar-se-, preferencialmente, mediante o trabalho de equipe multiprofissional especializada em medicina, servio social, psicologia, sociologia, fisioterapia, terapia ocupacional e outras afins ao processo, sempre que possvel na localidade do domiclio do beneficirio, ressalvadas as situaes excepcionais em que este ter direito reabilitao profissional fora dela. Quando indispensveis ao desenvolvimento do processo de Reabilitao Profissional, o INSS fornecer aos segurados, inclusive aposentados, em carter obrigatrio, prtese e rtese, seu reparo ou substituio, instrumentos de auxlio para locomoo, bem como equipamentos necessrios habilitao e reabilitao profissional, transporte urbano e alimentao e, na medida das possibilidades do Instituto, aos seus dependentes. No caso das pessoas portadoras de deficincia, a concesso dos recursos citados, ficar condicionada celebrao de convnio de cooperao tcnico-financeira. Devo ressaltar que o INSS no reembolsar as despesas realizadas com a aquisio de rtese ou prtese e outros recursos materiais no prescritos ou no autorizados por suas unidades de reabilitao profissional. Em sntese, a Reabilitao Profissional compreender: a) o fornecimento de aparelho de prtese, rtese e instrumentos de auxlio para locomoo quando a perda ou reduo da capacidade funcional puder ser atenuada por seu uso e dos equipamentos necessrios habilitao e reabilitao social e profissional;
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b) a reparao ou a substituio dos aparelhos mencionados no inciso anterior, desgastados pelo uso normal ou por ocorrncia estranha vontade do beneficirio, e; c) o transporte do acidentado do trabalho, quando necessrio. importante ressaltar que cabe unidade de Reabilitao Profissional comunicar percia mdica do INSS a ocorrncia de agravamento do acidente do trabalho, enquanto o acidentado estiver sob a responsabilidade da Reabilitao Profissional.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 A programao profissional ser desenvolvida mediante cursos e/ou treinamentos, na comunidade, por meio de contratos, acordos e convnios com instituies e empresas pblicas ou privadas. O treinamento do reabilitando, quando realizado em empresa, no estabelece qualquer vnculo empregatcio ou funcional entre o reabilitando e a empresa, bem como entre estes e o INSS, sendo que compete ao reabilitando, alm de acatar e cumprir as normas estabelecidas nos contratos, acordos ou convnios, pautar-se no regulamento daquelas organizaes. Concludo o processo de habilitao ou de reabilitao profissional, o INSS emitir certificado individual indicando a funo para a qual o reabilitando foi capacitado profissionalmente, sem prejuzo do exerccio de outra para a qual se julgue capacitado. No constitui obrigao da Previdncia Social a manuteno do segurado no mesmo emprego ou a sua colocao em outro para o qual foi reabilitado, cessando o processo de reabilitao profissional com a emisso do certificado supracitado. Cabe Previdncia Social a articulao com a comunidade, com vistas ao levantamento da oferta do mercado de trabalho, ao direcionamento da programao profissional e possibilidade de reingresso do reabilitando no mercado formal. O acompanhamento e a pesquisa de fixao no mercado de trabalho para as pessoas portadoras de deficincia so obrigatrios e tem como finalidade a comprovao da efetividade do processo de reabilitao profissional. Por fim, a empresa com 100 ou mais empregados est obrigada a preencher de 2% a 5% de seus cargos com beneficirios reabilitados ou pessoas portadoras de deficincia, habilitadas, na seguinte proporo:
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N de Empregados: 100 - 200 201 - 500 501 - 1000 1001 ou mais
2% 3% 4% 5%
A dispensa de empregado na condio de beneficirio reabilitado ou pessoa portadora de deficincia quando se tratar de contrato com tempo superior a 90 dias, e a dispensa imotivada no contrato por prazo
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 indeterminado, somente poder ocorrer aps a contratao de substituto em condies semelhantes, ou seja, que tambm seja um portador de deficincia. 03. Abono Anual. O Abono Anual equivalente gratificao natalina do segurado ou dependente em gozo de benefcio previdencirio. A legislao previdenciria afirma que ser devido Abono Anual ao segurado e ao dependente que, durante o ano, recebeu Auxlio Doena, Auxlio Acidente, Aposentadoria, Salrio Maternidade, Penso por Morte ou Auxlio Recluso. Como podemos perceber, o nico benefcio que no faz jus ao Abono Anual o Salrio Famlia, justamente por ser pago em forma de cota, por filho menor de 14 anos de idade ou invlido. Todos os demais 9 benefcios previdencirios fazem jus ao benefcio do abono anual. De forma anloga gratificao natalina trabalhadores, o Abono Anual ser calculado tendo renda mensal do benefcio do ms de dezembro exemplificar, imagine que Antenor seja aposentado seguintes valores de benefcio no decorrer do ano: Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio Junho 1.340,00 1.340,00 1.340,00 1.340,00 1.340,00 1.407,00
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(13. Salrio) dos por base o valor da de cada ano. Para e tenha recebido os
Julho Agosto Setembro Outubro Novembro Dezembro
1.407,00 1.407,00 1.407,00 1.407,00 1.407,00 1.407,00
A princpio, podemos perceber que o benefcio foi reajustado em Junho. O abono equivale ao valor recebido pelo trabalhador no ms de Dezembro, ou seja, nesse caso ser devido o valor de R$ 1.407,00. Peo para que preste ateno ao fato que o abono equivale ao ms de Dezembro e no mdia dos recebimentos anuais. Por fim, o valor do Abono Anual correspondente ao perodo de durao do Salrio Maternidade ser pago, em cada exerccio, juntamente com a ltima parcela do benefcio nele devida. Em outras palavras, no recebimento da ltima parcela do benefcio, ser pago tambm a parcela correspondente ao Abono Anual correspondente a 4/12 x Salrio Maternidade.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 04. Contagem Recproca de Tempo de Contribuio. Para iniciarmos o tpico, importante ressaltar que a Previdncia Social ptria composta de mais de um regime de previdncia: 1. Regime Geral de Previdncia Social (RGPS): aquele adotado pela iniciativa privada, por alguns municpios que no instituram um regime prprio para os seus servidores estatutrios e pelos empregados pblicos, que so os concursados de regime CLT, e; 2. Regime Prprio de Previdncia Social (RPPS): que aquele adotado, em regra, pelo setor pblico para os seus servidores estatutrios, salvo as excees citadas anteriormente. Com a presena desses dois regimes, ao longo de sua vida laborativa, o trabalhador pode, por exemplo, trabalhar uma poca na iniciativa privada, migrar para o setor pblico e voltar para a iniciativa privada, ou vice-versa. Em outras palavras, o trabalhador pode transitar por diferentes regimes previdencirios durante a sua vida. Nessas condies, como ficaria a contagem do tempo de contribuio desse trabalhador? Para abarcar essa situao de trnsito entre regimes, foi criado o instituto da Contagem Recproca do Tempo de Contribuio (CRTC), presente na legislao previdenciria nacional, sob o intuito de levar a contagem de tempo de um regime para outro, preenchendo os requisitos legais para a concesso de benefcios previdencirios no regime em que se encontra o trabalhador. Em suma, o instituto criado para o trabalhador no perder o tempo j trabalhado em outro regime. Antes de iniciar o estudo propriamente dito, devo ressaltar que a Lei n. 8.213/1991, objeto de nosso estudo, trata o assunto como Contagem Recproca do Tempo de Servio, o que uma terminologia errnea e defasada, pois atualmente no existe nenhum benefcio atrelado ao tempo de servio, mas sim ao tempo de contribuio, como a Aposentadoria por Tempo de Contribuio. Alm da questo de nomenclatura, essa lei apresenta algumas disposies que no condizem com a realidade do Direito Previdencirio atual. A legislao previdenciria encontra-se muito bagunada e contraditria, razo pela qual necessrio estudar muito a legislao na execuo deste curso, antes de prop-lo a voc! =)
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Conforme dispe a legislao previdenciria, para efeito de Contagem Recproca de Tempo de Contribuio (CRTC), hiptese em
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 que os diferentes sistemas de previdncia social compensar-se-o financeiramente, assegurado:
1. O cmputo do tempo de contribuio na administrao pblica (RPPS), para fins de concesso de benefcios previstos no Regime Geral de Previdncia Social (RGPS), inclusive de aposentadoria em decorrncia de tratado, conveno ou acordo internacional, e;
Esse o caso do servidor pblico que sai dos quadros da administrao pblica para a iniciativa privada. Nesse caso, todo o tempo de contribuio no RPPS ser encaminhado para o RGPS paras efeitos de contagem de tempo. A legislao considera como Administrao Pblica a administrao direta, autrquica e fundacional da Unio, dos Estados, do DF e dos Municpios, desde que em seus regimes prprios seja prevista a contagem recproca do tempo de contribuio oriundo do RGPS. As Empresas Pblicas (EP) e as Sociedades de Economia Mistas (SEM) ficam de fora desse conceito, pois os seus empregados esto sujeitos ao regime celetista (CLT) e no ao regime estatutrio. Tambm ficaram de fora desse conceito os Conselhos de Fiscalizao de Profisses Regulamentadas (CRM, CRC, CRA, etc.), pois so autarquias federais de natureza sui generis (singular), que apesar de exercerem atividades pblicas e contratarem por concurso pblico, adotam o regime celetista entre seus empregados.
2. Para fins de emisso de Certido de Tempo de Contribuio (CTC), pelo INSS, para utilizao no servio pblico, o cmputo do tempo de contribuio na atividade privada, rural e urbana, observadas as disposies especiais previstas na legislao previdenciria.
Estamos diante do caso contrrio, que o mais comum no dia a dia, podendo ser inclusive, o seu caso! Ocorre quando o trabalhador da iniciativa privada decide mudar de vida, comea estudar para concursos pblicos e alcana a sonhada aprovao. Nesse caso, ele vai at o INSS e requere a Certido de Tempo de Contribuio (CTC) para leva-la at o RH do seu rgo/entidade para averbao do tempo de contribuio. exatamente assim que acontece, exatamente assim que fiz quando entrei para os quadros da RFB. =)
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Porm, para se levar o tempo de contribuio do RGPS para o RPPS, devemos observar as seguintes peculiaridades presentes na legislao previdenciria:
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a) Quando o trabalhador contribui como contribuinte individual (C) ou segurado facultativo (F), com opo pela excluso do direito Aposentadoria por Tempo de Contribuio: quando o trabalhador recolhe suas contribuies atravs da aplicao da alquota de 11% sobre o salrio mnimo, e desejar levar esse tempo para o RPPS aps a aprovao no concurso pblico, dever complementar as suas contribuies com o recolhimento de mais 9%, acrescidos dos respectivos juros moratrios. Um exemplo: imagine que nos meses de Janeiro, Fevereiro e Maro, Josefina contribuiu com 11% sobre o salrio mnimo, na condio de segurada facultativa com opo de excluso da Aposentadoria por Tempo de Contribuio. Caso no futuro Josefina venha a se tornar servidora estatutria regida pelo RPPS e, deseje utilizar esse tempo na contagem total para aposentar-se, dever aplicar mais 9% em cima das contribuies referentes a esses 3 meses, incluindo seus respectivos juros; b) permitida a emisso de Certido de Tempo de Contribuio (CTC) para perodos de contribuio posteriores data da aposentadoria no Regime Geral de Previdncia Social (RGPS); c) vedada (proibida) a converso de tempo de servio (e de contribuio) exercido em atividade sujeita a condies especiais, em tempo de contribuio comum, e; d) vedada (proibida) a contagem de qualquer tempo de servio (e de contribuio) fictcio.
Quanto contagem do tempo de contribuio, a previdenciria prev as seguintes normas a serem seguidas:
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1. No ser admitida a contagem em dobro ou em outras condies especiais.
No ordenamento jurdico atual, no permitida a contagem dobrada do tempo de contribuio em hiptese alguma.
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2. vedada (proibida) a contagem de tempo de contribuio no servio pblico (RPPS) com o de contribuio na atividade privada (RGPS), quando concomitantes.
Esse o caso do servidor pblico que exerce outra atividade na iniciativa privada. o exemplo do Auditor-Fiscal do Trabalho que d aulas de Direito do Trabalho em uma universidade particular. Nesse caso, o servidor no vai poder levar o Tempo de Contribuio (TC) do RPPS para o RGPS, nem o inverso ser permitido. Cada TC contar para o seu respectivo regime.
3. No ser contado por um regime o tempo de contribuio utilizado para concesso de aposentadoria por outro regime.
Essa regra meio bvia. Se o trabalhador j usou o TC para gozar de uma aposentadoria no RPPS, no poder utilizar o mesmo TC para requerer algum benefcio do RGPS. No se pode reciclar o TC j usado. =)
4. O tempo de contribuio anterior ou posterior obrigatoriedade de filiao previdncia social somente ser contado mediante observncia, quanto ao perodo respectivo, do disposto nos Arts. 122 e 124 do Regulamento da Previdncia Social (RPS).
Para contagem de tempo anterior e posterior a filiao obrigatria ao RGPS, devemos obedecer aos dizeres do Art. 122 e do Art. 124 do RPS/1999, a saber:
Art. 122. O reconhecimento de filiao no perodo em que o exerccio de atividade remunerada no exigia filiao obrigatria previdncia social somente ser feito mediante indenizao das contribuies relativas ao respectivo perodo, conforme disposto na legislao previdenciria.
Para constar, o termo indenizao refere-se ao levantamento dos 80% maiores salrios de contribuio (SC) do perodo, aplicao da alquota sobre esse SC, aplicao da correo monetria e dos juros de mora e o devido recolhimento aos cofres pblicos.
Art. 124. Caso o segurado contribuinte individual manifeste interesse em recolher contribuies relativas a perodo anterior sua inscrio, a retroao da data do incio das contribuies ser autorizada, desde que comprovado o exerccio de atividade remunerada no respectivo perodo, observado as disposies especificas constantes na legislao previdenciria.
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O contribuinte individual que desejar recolher contribuies de perodos j trabalhados dever apresentar provas contemporneas de que realmente exerceu essas atividades em tais ocasies (recibos, notas, etc.). Essa comprovao tende a evitar, em tese, fraudes previdencirias.
5. O tempo de contribuio do segurado trabalhador rural anterior competncia 11/1991 ser computado, desde que observado as peculiaridades da legislao previdenciria.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 O reconhecimento desse perodo anterior a 11/1991 ser contado aps a devida indenizao prevista em legislao previdenciria juntamente com os juros de mora. Quanto a Certido de Tempo de Contribuio (CTC) anterior ou posterior filiao obrigatria Previdncia Social (RGPS), essa somente ser expedida mediante a observncia do disposto nos arts. 122 e 124 do RPS/1999 (citados anteriormente). A CTC, para fins de averbao do tempo em outros regimes de previdncia, somente ser expedida pelo INSS aps a comprovao da quitao de todos os valores devidos, inclusive de eventuais parcelamentos de dbito. Com base no corolrio de que a prova material somente ter validade para a pessoa referida no documento, no sendo permitida sua utilizao por outras pessoas (RPS/1999, Art. 62, 6.), a CTC referente ao perodo de atividade rural anterior competncia 11/1991 somente ser emitida mediante comprovao do recolhimento das contribuies correspondentes ou indenizao prevista na legislao previdenciria. Novamente, para constar, o termo indenizao quer dizer: levantamento dos 80% maiores salrios de contribuio (SC) do perodo, aplicao da alquota sobre esse SC, aplicao da correo monetria e dos juros de mora e o devido recolhimento aos cofres pblicos. A CTC serve de prova para o tempo de contribuio para o RGPS e para o RPPS, sendo que essa certido deve ser fornecida: 1. Pela unidade gestora do RPPS ou setor competente da Administrao Pblica (Federal, Estadual, Distrital ou Municipal), constando o respectivo tempo de contribuio para o RPPS. Esse o caso do servidor que vai migrar para a iniciativa privada, ou de um regime prprio de uma esfera (Federal, Estadual, Distrital ou Municipal) para outro. Cabe ao setor competente da Administrao Pblica levantar o tempo de contribuio ao RPPS apenas com base nos assentamentos funcionais do servidor.
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2. Pelo setor competente do INSS, relativamente ao tempo de contribuio ao RGPS. Por sua vez, esse o caso do empregado da iniciativa privada que aprovado em concurso pblico (esse pode ser o seu caso, ou de algum amigo seu). Cabe ao setor competente levantar o tempo de contribuio ao RGPS com base nos assentamentos internos do contribuinte, nas anotaes da CTPS ou em outros meios de prova admitidos no Direito.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Dando continuidade, nesse ponto da aula que iremos estudar, utilizando o melhor entendimento, a inteligncia do Art. 130, 12 do Regulamento da Previdncia Social (RPS), conhecido pela sua redao confusa, obscura e tendenciosa, como podemos observar:
vedada a contagem de tempo de contribuio de atividade privada com a do servio pblico ou de mais de uma atividade no servio pblico, quando concomitantes, RESSALVADOS os casos de acumulao de cargos ou empregos pblicos admitidos pela Constituio.
Em princpio, podemos interpretar que o dispositivo sugere a contagem de tempo em trs modalidades: 1. Atividade na iniciativa privada + Cargo Pblico; 2. Cargo Pblico + Cargo Pblico, ou; 3. Cargo Pblico + Cargo Pblico, acumulveis constitucionalmente, nas seguintes hipteses (CF/1988, Art. 37, inciso XVI): a) 2 cargos de Professor; b) 1 Cargo de Professor + 1 Cargo Tcnico ou Cientfico; c) 2 Cargos de regulamentada. Profissional de Sade com profisso
Entretanto, o que chama ateno redao do referido Decreto que ela abre espao para a errnea interpretao sobre o acmulo de cargos pblicos, uma vez que, esse s possvel se admitida constitucionalmente, conforme explicitado no item 3 acima. No possvel o acmulo de cargos pblicos no expressos na CF/88, sendo a ressalva trazida pelo 12 do artigo Art. 130 do Regulamento, a nica regra vlida nos caso de exerccio de cargo pblicos concomitantes. Nesses casos, como o prprio texto j excetua, possvel a contagem de tempo de contribuio.
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No caso do indivduo que exerce dois cargos pblicos acumulveis constitucionalmente, por exemplo, esta pessoa est em efetivo exerccio nesses dois cargos pblicos. Com isso, no podemos afirmar que se trata de tempo fictcio, uma vez que realmente existe a prestao laboral. Por sua vez, no justo que um servidor pblico (Cargo Tcnico ou Cientfico) que tambm exera a atividade de professor universitrio na
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 iniciativa privada ou em alguma universidade pblica, trabalhe menos de 35 anos para obter sua aposentadoria como professor, fazendo uso da contagem de tempo de atividades concomitantes. Logo, essa tambm no a lgica por trs do dispositivo em destaque. Com isso, podemos concluir que o tempo de contribuio das duas atividades concomitantes poder ou no ser contado simultaneamente, a depender do regime jurdico a que a atividade estiver ligada, devendo para isso ser observada as seguintes condies: 1. Cada um dos dois tempos poder ser utilizado para contagem no regime previdencirio a que pertencem, e; 2. Os dois tempos podero ser utilizados para o mesmo regime previdencirio, sem duplicidade na contagem. Vamos acompanhar alguns exemplos para ilustrar o supracitado:
RPPS
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Exemplo 01: Auditor-Fiscal do Trabalho (RPPS) + Professor de Universidade Privada (RGPS): Esse indivduo ter contado os dois tempos de contribuies concomitantes, sendo o primeiro utilizado no RPPS Federal e o segundo no Regime Geral de Previdncia Social, por tratarem-se de regimes diferenciados, embora exercidos dentro do mesmo nterim. No entanto, sero observados critrios diferenciados para o clculo de benefcios referentes a cada um dos Regimes jurdicos, como tempo de contribuio, idade do segurado, carncia para benefcios, etc.
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RPPS
RPPS
Exemplo 02: Auditor-Fiscal da RFB (RPPS) + Professor de Universidade Federal (RPPS): Esse indivduo exercer, conforme permite a CF/88, dois cargos pblicos concomitantemente. Entretanto, por serem dois cargos do mbito federal, esto sob o manto do RPPS Federal. Logo, contar-se- apenas uma vez o tempo de contribuio, evitando assim a duplicidade, e respeitando o referido
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RGPS
RGPS
Exemplo 03: Empregado de Escritrio (RGPS) + Empregado de Loja (RGPS): Aqui ocorre o mesmo que o exemplo anterior, mas no mbito do Regime Geral da Previdncia Social. So situaes muito comuns de ocorrerem na iniciativa privada, pois so vrias as pessoas que trabalham em jornadas duplas de trabalho, e por vezes at tripla. Esto sob o manto do mesmo Regime Jurdico e por esse motivo no haver a contagem em duplicidade, devendo tambm ser observada a soma das remuneraes para a determinao da contribuio e os critrios para o clculo dos benefcios.
RPPS
RPPS
RGPS
Exemplo 04: Professor Estadual em Guara/PR (RPPS do estado do PR) + Professor Estadual em Mundo Novo/MS (RPPS do estado do MS) + Professor de Colgio Particular/Privado em Guara/PR (RGPS): A priori, devo informar que que as cidades utilizadas no exemplo esto distantes em 25 km entre si, o que torna possvel atividade em ambas as localidades. Nesse caso, no qual a Constituio Federal admite o acmulo de 2 cargos pblicos de professor, o indivduo ter trs tempos simultneos de servio; um para o RPPS Estadual do PR, um para o RPPS Estadual do MS e um para o RGPS, como professor da rede privada. Nessa hiptese, o indivduo poder acumular trs aposentadorias, contadas individualmente entre si, desde que observadas e respeitadas suas peculiaridades e critrios como tempo de contribuio, idade mnima para aquisio do benefcio, entre outros.
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Encerrada a celeuma em torno do Art. 130, 12 do RPS, vamos dar continuidade a nossa parte terica, que est quase no fim. =) Por seu turno, sempre que a CTC contiver erro material (no meramente formal), caber reviso dessa certido por parte do INSS
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 (RGPS) ou da Administrao Pblica (RPPS). Inclusive, vedada a destinao da CTC para rgo diferente daquele a que se destinava originalmente. Por fim, devo ressaltar uma disposio legal interessante! O tempo de contribuio certificado produz, no INSS (RGPS) e na Administrao Pblica (RPPS), todos os efeitos previstos na respectiva legislao pertinente. Inclusive o tempo de RPPS pode ser utilizado para o clculo da Aposentadoria por Idade do RGPS. Como assim? A legislao previdenciria clarssima ao afirmar que tal benefcio ser calculado da seguinte maneira: 70% x Salrio de Benefcio (SB) do segurado + 1% x SB por grupo de 12 meses (1 ano) de tempo de contribuio. O tempo de RPPS pode ser contado para esse acrscimo de 1% por ano! 10 anos no servio pblico = 10% x SB no RGPS. (...) Ufaa!! Que aula longa! =) Acabamos a teoria da aula 05! A seguir, esto as questes comentadas, mas se voc quiser tentar resolv-las antes de ler a resoluo, adiante um pouco mais a nossa aula e voc encontrar as questes sem comentrios e com gabarito ao final. hora de exercitar! =) Em caso de dvida sobre o curso, utilize o nosso Frum de Dvidas, presente em sua rea restrita. Para outros assuntos, escreva para mim: alijaha@estrategiaconcursos.com.br ali.tributario@gmail.com
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 05. Questes Comentadas. 01. (Analista Judicirio Execuo de Mandados/TRT10/CESPE/2013): Pedro, segurado da previdncia social, foi dado como incapaz e insuscetvel de reabilitao para o exerccio de atividade que lhe garanta a subsistncia. Nessa situao, tendo sido cumprida a carncia exigida, Pedro ter direito Aposentadoria por Invalidez aps o gozo de, no mnimo, dois anos de Auxlio Doena. No existe essa obrigatoriedade do trabalhador usufruir primeiramente do Auxlio Doena, e somente depois usufruir da Aposentadoria por Invalidez. Observe o disposto na legislao previdenciria:
A Aposentadoria por Invalidez, uma vez cumprida a carncia exigida de 12 contribuies mensais, quando for o caso, ser devida ao segurado que, estando ou no em gozo de Auxlio Doena, for considerado incapaz para o trabalho e insuscetvel de reabilitao para o exerccio de atividade que lhe garanta a subsistncia, e ser-lhe- paga enquanto permanecer nessa condio.
Errado. 02. (Auditor-Fiscal/MTE/ESAF/2010): Os dependentes da Previdncia Social, luz da Lei n. 8.213/1991, tm direito aos seguintes benefcios: Aposentadoria por Tempo de Contribuio, Auxlio Doena, Auxlio Acidente, Aposentadoria por Invalidez e Penso por Morte. As aposentadorias e os auxlios so devidos ao segurado, que usufruir os mesmos. A Penso por Morte, por sua vez, devida ao dependente no caso de falecimento do segurado.
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Errado. 03. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Lcia exerce a atividade de professora do ensino fundamental desde dezembro de 1986, tem 56 anos de idade e pretende obter benefcio previdencirio em dezembro de 2011. Nessa situao, segundo o INSS, Lcia tem direito tanto a Aposentadoria por Idade quanto por tempo de contribuio.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Para a mulher, a Aposentadoria por Idade ocorre aos 60 anos, sendo que essa idade diminuda para 55 anos no caso de mulher trabalhadora rural. Por esse motivo, Lcia, que professora, no poder se aposentar por idade, pois possui apenas 56 anos. Ainda para as seguradas, a Aposentadoria por Tempo de Contribuio garantida, atendidos todos os requisitos necessrios, aps 30 anos de contribuio. Para a trabalhadora que exerceu como nica atividade laboral o magistrio, esse tempo reduzido para 25 anos. Em dezembro/2011, Lcia completar 25 anos de magistrio, sendo que poder, a partir desse ms, se aposentar por tempo de contribuio. Errado. 04. (Juiz do Trabalho/TRT-2/2012): A Penso por Morte reverter em favor dos demais a parte daquele cujo direito penso cessar, sendo que a parte individual da penso extinguese pela morte do pensionista e, para o filho, a pessoa a ele equiparada ou irmo pela emancipao ou ao completar 21 anos de idade, salvo se for invlido, bem como para o pensionista invlido, pela cessao da invalidez. No caso de haver mais de um pensionista, a Penso por Morte ser rateada entre todos, em partes iguais (pro rata). Sendo que se reverter em favor dos demais dependentes a parte daquele cujo direito a penso cessar. Imagine que Breno venha a falecer deixando 4 dependentes, e que 2 meses depois 1 dependente completa 21 anos. Considerando que a o valor total do benefcio de R$ 2.575,00, observe como vai ficar a parte de cada segurado: Valor da Penso:
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3.300,00 4 825,00
3.300,00 3 1.100,00
Dependentes: Valor por Dependente:
O pagamento da cota individual da Penso por Morte cessa: 1. Pela morte do pensionista. 2. Para o pensionista menor de idade, ao completar 21 anos, salvo se for invlido, OU pela emancipao, ainda que
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 invlido, exceto, neste caso, se a emancipao for decorrente de colao de grau cientfico em curso de ensino superior. 3. Para o pensionista invlido, pela cessao da invalidez, verificada em exame mdico-pericial a cargo da Previdncia Social. 4. Pela adoo, para o filho adotado que receba Penso por Morte dos pais biolgicos. Essa disposio no vlida quando o cnjuge ou companheiro adota o filho do outro. Com a extino da cota do ltimo pensionista, a Penso por Morte ser encerrada. Certo. 05. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): O seguinte benefcio, de acordo com a legislao previdenciria, reembolsado empresa: Salrio Famlia pago aos segurados a seu servio. Vai o alerta: A Previdncia Social possui apenas dois benefcios reembolsveis: Salrio Famlia e Salrio Maternidade! Isso mesmo, so os dois salrios. No se esquea:
Benefcios Reembolsveis ao Empregador
Salrio Famlia
Salrio Maternidade
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De onde vem essa previso? Ela est presente na Lei n. 8.213/1991:

Art. 68. As cotas do Salrio Famlia sero pagas pela empresa, mensalmente, junto com o salrio, efetivando-se a compensao quando do recolhimento das contribuies, conforme dispuser o Regulamento. Art. 72. 1o Cabe empresa pagar o Salrio Maternidade devido respectiva empregada gestante, efetivando-se a compensao, quando do recolhimento das contribuies incidentes sobre a folha de salrios e demais rendimentos pagos Prof. Ali Mohamad Jaha
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ou creditados, a qualquer ttulo, pessoa fsica que lhe preste servio.
Por fim, temos o didtico Art. 255 do Regulamento da Previdncia Social, a saber:
Art. 255. A empresa ser reembolsada pelo pagamento do valor bruto do Salrio Maternidade, observado o teto remuneratrio do Ministro do STF (R$ 28.059,29), includa a gratificao natalina proporcional ao perodo da correspondente licena e das cotas do Salrio Famlia pago aos segurados a seu servio, mediante deduo do respectivo valor, no ato do recolhimento das contribuies devidas, na forma estabelecida pela RFB.
Certo. 06. (Auditor de Controle Externo/TCE-ES/CESPE/2012): O cnjuge separado de fato que tenha recebido penso de alimentos de segurado do RGPS no faz jus Penso por Morte do segurado, caso este tenha mantido, em vida, unio estvel provada, por meio de justificao administrativa, no INSS. O cnjuge divorciado ou separado judicialmente ou de fato, que recebia penso de alimentos, receber a penso em igualdade de condies com os outros dependentes do segurado falecido, independentemente dos relacionamentos amorosos do antigo parceiro. Alm disso, acho interessante ressaltar que mesmo que o cnjuge divorciado renuncie a penso alimentcia na separao, esse poder gozar da Penso por Morte desde que comprove a necessidade econmica superveniente (posterior), como define a jurisprudncia do Superior Tribunal de Justia (STJ), a saber:
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Smula STJ n. 336/2007: A mulher que renunciou aos alimentos na separao judicial tem direito penso previdenciria por morte do ex-marido, comprovada a necessidade econmica superveniente.
Errado. 07. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Joo carpinteiro, exerce atividade como empregado da empresa Carpintaria So Jos desde dezembro de 2010. Ele sofreu acidente no relacionado ao trabalho, ocasio em que teve limitada a flexo de seu membro superior direito, leso esta j consolidada. Joo passou por reabilitao profissional e foi treinado para outra profisso e no se
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 recolocou ainda no mercado de trabalho. Nessa situao, Joo tem direito a Auxlio Doena seguido de Auxlio Acidente. Ao sofrer o acidente, independentemente desse estar associado a sua atividade laboral, Joo far jus ao Auxlio Doena Acidentrio, sendo que o referido benefcio dispensa a carncia de 12 meses exigida pela legislao previdenciria. Aps o acidente, foi constatado que o cidado teve uma leso consolidada que acabou por reduzir sua capacidade para o trabalho. Dessa forma, Joo far jus ao Auxlio Acidente, que um benefcio de carter indenizatrio. Indo um pouco mais alm, se aps sua reabilitao profissional for constatado que o segurado no apto a nenhuma atividade laboral, ser processada a sua Aposentadoria por Invalidez. Certo. 08. (Procurador/PGE-MT/FCC/2011): O tempo de contribuio ou de servio ser contado de acordo com a legislao pertinente, considerando entre outras normas, a admisso da contagem em dobro, em situaes especiais. Contagem em dobro no pode! Observe a legislao previdenciria:
O tempo de contribuio ser contado de acordo com a legislao pertinente, observadas as seguintes normas: 1. no ser admitida a contagem em dobro ou em outras condies especiais.
Errado. 09. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme previsto na Lei n. 8.213/1991, a Aposentadoria por Invalidez no ser concedida ao trabalhador avulso.
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Todas as aposentadorias so benefcios disponveis a todos os segurados obrigatrios (CADES) e facultativos (F). Observe a tabelinha:
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Benefcio: Apos. Apos. Apos. Apos. Idade TC Invalidez Especial
Quem tem direito: CADES F CADES F CADES F E, A e C (Cooperado) CADES F E, A e S dependentes do CADES F CADES F E, A, D e Trabalhador Rural Aposentado dependentes do CADES F
Aux. Doena Aux. Acidente Aux. Recluso Sal. Maternidade Sal. Famlia Penso por Morte Errado.
10. (Juiz do Trabalho/TRT-9/ESPP/2012): Josefa Prado exerce atividade rural de criao de porcos, juntamente com seu companheiro Antnio Firmino. Josefa deu luz a filha em 29/06/2006. Postulara o pagamento de Salrio Maternidade ao INSS no incio da gravidez, tendo sido indeferido o requerimento definitivamente em 10/05/2006. Josefa ajuizou, em 22/04/2009, ao perante a Justia Federal com o objetivo de obter o pagamento do Salrio Maternidade. Nesse caso, Josefa deveria ter comprovado exerccio de atividade rural, ainda que de forma descontnua, nos dez meses anteriores ao parto ou ao requerimento, caso requerido antes do parto.
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Ser devido Salrio Maternidade Segurada Especial, desde que comprove o exerccio de atividade rural nos ltimos 10 meses imediatamente anteriores data do parto ou do requerimento do benefcio, quando requerido antes do parto, mesmo que de forma descontnua. Em regra, a segurada especial deve comprovar 10 meses de atividade rural. Porm, em caso de parto antecipado, o perodo de carncia ser reduzido em nmero de contribuies equivalentes ao nmero de meses em que o parto foi antecipado, ou seja, se o parto ocorrer no 7. ms, exigir-se- apenas 8 meses de atividade rural. Essa regra de antecipao aplica-se tambm a contribuinte individual (C) e a segurada facultativa (F).
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Certo. 11. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Silvia trabalhou na empresa X, de janeiro de 2009 a janeiro de 2010, como digitadora, quando foi acometida de tendinite, por 30 dias, que a impedia de exercer suas atividades habituais. Submetida a tratamento mdico, recuperou-se para suas atividades. Nessa situao, Silvia teve direito a receber Auxlio Acidente. Silvia contraiu doena profissional (aquela que adquirida no labor do dia a dia), que a afastou das suas atividades por 30 dias, tendo recebido nesse perodo o Auxlio Doena Acidentrio (sem exigncia de carncia prvia). Ao final desse perodo, Silvia voltou as suas atividades sem sequelas que reduzissem a sua produtividade, logo, no lhe devido o Auxlio Acidente. Errado. 12. (Promotor de Justia/MPE-PR/2012): O segurado empregado em gozo de Auxlio Doena no ser considerado pela empresa como licenciado. Conforme dispe a legislao previdenciria, sobre o Auxlio Doena, importante saber que o segurado empregado (E) em gozo de Auxlio Doena considerado pela empresa como licenciado. Errado. 13. (Analista Judicirio rea Judiciria/STJ/CESPE/2012): A concesso do benefcio previdencirio de Aposentadoria por Invalidez depender da verificao da condio de incapacidade mediante exame mdico-pericial a cargo da previdncia social, no sendo admissvel ao requerente desse benefcio fazer-se acompanhar, no momento do exame, de mdico por ele remunerado.
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Em regra, a verificao clnica da incapacidade laboral realizada por um Perito Mdico Previdencirio, servidor pblico federal. No entanto, o segurado poder custear um mdico particular de sua confiana para acompanhar a percia. Errado. 14. (Analista 2/FCC/2012): Judicirio Execuo de Mandados/TRF-
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Joaquim, segurado da previdncia social, faleceu deixando apenas sua esposa Gabriela. Manoel, tambm segurado da previdncia social, faleceu deixando apenas sua esposa Fbia. Considerando que Gabriela requereu o benefcio previdencirio da Penso por Morte no dcimo sexto dia aps bito de Joaquim e Fbia o requereu no trigsimo sexto dia do bito de Manoel, a Penso por Morte ser devida a contar do dia seguinte data do bito e da data do deferimento da concesso, respectivamente. A Penso por Morte ser devida ao conjunto dos dependentes do segurado (aposentado ou no) que falecer, a contar da data: 1. Do bito, quando requerido at 30 (trinta) dias depois deste. 2. Do requerimento, quando requerida aps o prazo de 30 (trinta) dias do bito. Nesse caso, a data do incio do benefcio ser a data do bito, porm, a data de incio de pagamento ser a data do requerimento, no sendo devida qualquer importncia relativa ao perodo anterior data do requerimento. Particularmente, considero uma enorme injustia, principalmente camada mais pobre da sociedade, que desconhece o prprio direito e acaba requerendo-o 3, 4, 6 meses depois da morte do ente segurado. 3. Da deciso judicial, no caso de morte presumida. Devo ressaltar que a morte presumida a presuno legal de que uma pessoa faleceu, mesmo sem possuir provas do fato (certido de bito). Essa presuno encontra-se presente no Cdigo Civil. Errado.
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15. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Daniel, aposentado por invalidez, retornou sua atividade laboral voluntariamente. Nessa situao, o benefcio da Aposentadoria por Invalidez ser cassado a partir da data desse retorno. Ao retornar de forma voluntria a sua atividade laboral, Daniel ter a sua Aposentadoria por Invalidez automaticamente cessada a partir da data de seu retorno, conforme definido na legislao previdenciria. Certo.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 16. (Auditor-Fiscal/MPS/ESAF/2002): A reabilitao profissional, conforme dispe a legislao previdenciria, apresenta, entre outras, as seguintes caractersticas: desenvolve capacidades residuais das pessoas incapacitadas; um benefcio de carter temporrio; busca a integrao do segurado no mercado de trabalho; exige o trabalho integrado de profissionais de diferentes reas; permite readaptao profissional. Vamos analisar as caractersticas da Reabilitao Profissional por partes: Desenvolve capacidades residuais das pessoas incapacitadas: Correto! A Reabilitao desenvolve capacidades residuais dos trabalhadores incapacitados. Concludo o processo de reabilitao profissional, o INSS emitir certificado individual indicando a funo para a qual o reabilitando foi capacitado profissionalmente. um benefcio de carter temporrio: A Reabilitao no um benefcio, mas um servio de carter temporrio! Aqui est o erro da questo! Esse servio tem o objetivo de oferecer, aos segurados incapacitados para o trabalho (por motivo de doena ou acidente), os meios de reeducao ou readaptao profissional para o seu retorno ao mercado de trabalho. Busca a integrao trabalho: Correto! do segurado no mercado de
Exige o trabalho integrado de profissionais de diferentes reas: A depender do tipo de reabilitao a ser realizada, o processo exigir a presena de uma equipe multidisciplinar de profissionais (mdicos, fisioterapeutas, psiquiatras, etc.).
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Permite readaptao Reabilitao Profissional Errado.
profissional:
objetivo
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17. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme previsto na Lei n. 8.213/1991, a concesso de Aposentadoria por Invalidez depender, em regra, da verificao da condio de incapacidade mediante exame mdico-pericial a cargo da Previdncia.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 A concesso desse tipo de aposentadoria depender da verificao da condio de incapacidade, mediante exame mdicopericial a cargo da previdncia social. Em regra, a verificao clnica da incapacidade laboral realizada por um Perito Mdico Previdencirio, servidor pblico federal. No entanto, o segurado poder custear um mdico particular de sua confiana para acompanhar a percia. Essa percia se faz necessria para evitar fraudes por parte de alguns segurados que tentam se encostar no INSS a qualquer custo. Certo. 18. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Jos recebe Aposentadoria Especial no Regime Geral de Previdncia Social. Nessa situao, Jos no poder retornar funo que ocupava anteriormente aposentadoria. O aposentado especial que retornar voluntariamente ao exerccio de atividade ou operaes que o exponha aos agentes nocivos constantes na legislao previdenciria, ou que nele permanecer, na mesma ou em outra empresa, qualquer que seja a forma de prestao do servio ou categoria de segurado, ter sua aposentadoria automaticamente cessada, a partir da data do retorno. Errado. 19. (Procurador/PGE-MT/FCC/2011): Para efeito dos benefcios previstos no Regime Geral de Previdncia Social ou no servio pblico assegurada a contagem recproca do tempo de contribuio na atividade privada, rural e urbana, e do tempo de contribuio ou de servio na administrao pblica, hiptese em que os diferentes sistemas de previdncia social se compensaro financeiramente.
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A questo limita-se ao conceito legal de Contagem Recproca de Tempo de Contribuio! Onde est esse conceito? Art. 94 da Lei n. 8.213/1991:
Para efeito dos benefcios previstos no Regime Geral de Previdncia Social ou no servio pblico assegurada a contagem recproca do tempo de contribuio na atividade privada, rural e urbana, e do tempo de contribuio ou de servio na administrao pblica, hiptese em que os diferentes sistemas de previdncia social se compensaro financeiramente. Prof. Ali Mohamad Jaha Pgina 78 de 139
Certo. 20. (Juiz do Trabalho/TRT-23/2012): A prestao denominada Aposentadoria por Idade pode ser requerida pela empresa, desde que o segurado empregado tenha cumprido o perodo de carncia e completado 70 (setenta) anos de idade, se do sexo masculino, ou 65 (sessenta e cinco) anos, se do sexo feminino, sendo compulsria, caso em que ser garantida ao empregado a indenizao prevista na legislao trabalhista, considerada como data da resciso do contrato de trabalho a imediatamente anterior a do incio da aposentadoria. Estamos diante da Aposentadoria por Idade Compulsria! Nesse caso, a Aposentadoria por Idade pode ser requerida pela empresa, desde que o segurado tenha cumprido a carncia de 180 contribuies, quando esse completar 70 anos de idade, se do sexo masculino, ou 65 anos de idade, se do sexo feminino, sendo compulsria. Nesse caso, ser garantida ao empregado a indenizao prevista na legislao trabalhista, considerada como data da resciso do contrato de trabalho a imediatamente anterior a do incio da aposentadoria. Certo. 21. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Maria adotou uma criana de 6 (seis) anos de idade, sendo que a me biolgica da criana j havia recebido o Salrio Maternidade. Nessa situao, Maria tem direito ao Salrio Maternidade por 90 (noventa) dias a contar da data da adoo. A princpio, importante salientar que o Salrio Maternidade devido segurada adotante independentemente de a me biolgica ter recebido o mesmo benefcio. At esse ponto, a questo est correta. O erro est no perodo de gozo do benefcio, pois ao se adotar uma criana entre 4 e 8 anos, a adotante ter direito a gozar do Salrio Maternidade por 30 dias apenas, e no por 90 dias como afirma o enunciado. A propsito, no existe Salrio Maternidade de 90 dias. Observe:
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Idade da criana: 0-1 1-4 4-8
Gozo do benefcio: 120 dias 60 dias 30 dias
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Por fim, no podemos nos esquecer de que por fora do Ministrio Pblico Federal (MPF), o INSS est fornecendo 120 dias de gozo do benefcio para as todas as adotantes, independentemente da idade da criana. Em regra, utilizaremos o entendimento legal (tabelinha acima), mas caso a questo faa meno a Ao Civil Pblica movida pelo MPF contra o INSS, adote que ser 120 dias em qualquer caso. Errado. 22. (Advogado/CEF/Cesgranrio/2012): Eduardo foi admitido por uma empresa como estoquista, em 18/09/2007. Suas atividades eram: controlar a recepo dos materiais, confrontando tipo e quantidades com os dados contidos nas requisies, certificar a correspondncia entre o material recebido e o solicitado e dispor os materiais relacionados nos pedidos, separando-os de acordo com as especificaes e quantidades. Aps anos de trabalho, Eduardo passou a sentir fortes dores na coluna e, em pouco tempo, no conseguia mais fazer movimentos de flexo e extenso da coluna. Aps a realizao de exame mdico-pericial, constatou-se que o empregado estava inapto para qualquer trabalho e impossibilitado de reabilitao. Considerando-se os fatos apresentados, Eduardo ter direito ao benefcio Auxlio Acidente. a Aposentadoria por Invalidez que exige a impossibilidade e afastamento total de qualquer atividade laborativa. Em suma, o segurado no dever realizar nenhuma atividade laboral, por mais leve que essa seja, mesmo que essa atividade consista em ficar sentado o dia todo vendendo coxinha de frango na porta do INSS! Errado.
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23. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme previsto na Lei n. 8.213/1991, a Aposentadoria por Invalidez, uma vez cumprida, quando for o caso, a carncia exigida, ser devida ao segurado que, estando ou no em gozo de Auxlio Doena, for considerado incapaz. O gozo do Auxlio Doena no atrapalha em nada a concesso da Aposentadoria por Invalidez. Se o segurado estiver gozando esse Auxlio, e for considerado incapaz, ter direito Aposentadoria por Invalidez logo aps a cessao do Auxlio Doena. Certo.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 24. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Em relao ao Auxlio Acidente, esse benefcio tem carter indenizatrio e cessado com o advento de qualquer aposentadoria. O Auxlio Acidente um benefcio de carter indenizatrio, pois repara o trabalhador pelas sequelas adquiridas em funo de acidente que reduziram definitivamente a sua capacidade laboral. Por sua vez, vedada a acumulao dessa benesse com qualquer aposentadoria, ou seja, ao se aposentar, o Auxlio Acidente deixar de existir. Certo. 25. (Auditor-Fiscal/MPS/ESAF/2002): O Auxlio Acidente, conforme dispe a legislao previdenciria, apresenta, entre outras, as seguintes caractersticas: benefcio de carter instantneo; devido ao dependente; carter indenizatrio; vinculado a sequelas consolidadas; extino do benefcio por bito do segurado. Vamos analisar as caractersticas do Auxlio Acidente por partes: Benefcio de carter instantneo: Atualmente, no existe nenhum benefcio de carter instantneo na Previdncia Social. O carter instantneo quer dizer que o benefcio parcela nica, como o extinto Auxlio Funeral. devido ao dependente: O Auxlio Acidente devido ao segurado, que sofre acidente e apresenta sequelas que reduzem a sua capacidade laboral. Carter indenizatrio: O Auxlio Acidente, por ter carter de indenizao, pode ser acumulado com outros benefcios pagos pela Previdncia Social. Servindo inclusive de base para o clculo da futura aposentadoria do segurado.
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Vinculado a sequelas consolidadas: O benefcio vinculado s sequelas que reduziram a capacidade laboral do trabalhador. Extino do benefcio por bito do segurado: O Auxlio Acidente ser devido at a vspera de incio de qualquer aposentadoria ou at a data do bito do segurado. O seu pagamento mensal e deve ser efetuado at o ltimo dia de vida do segurado acidentado.
Errado. 26. (Procurador/PGE-MT/FCC/2011): O benefcio resultante de contagem de tempo de servio ser concedido e pago pelo sistema a que o interessado estiver vinculado ao requer-lo, e calculado na forma da legislao anterior, considerando o direito adquirido do beneficirio. Contagem de Tempo de Servio? Voc, futuro servidor, sabe que a terminologia correta Tempo de Contribuio! Deixando esse deslize da banca de lado, vamos nos concentrar na parte material da questo. =) Quando o segurado tiver direito a um benefcio concedido em funo da contagem de tempo de contribuio, ao requer-lo, o benefcio ser regrado pela legislao vigente poca do requerimento, e no poca da legislao anterior, data em que o segurado passou a dispor do direito! Isso faz todo o sentido, no ! No precisava nem conhecer a redao do Art. 99 da Lei n. 8.212/1991:
O benefcio resultante de contagem de tempo de servio ser concedido e pago pelo sistema a que o interessado estiver vinculado ao requer-lo, e calculado na forma da respectiva legislao (vigente).
A questo tenta nos induzir ao erro, misturando conceitos direito adquirido ao benefcio (esse, uma vez adquirido, no extingue, segundo o princpio da segurana jurdica), e a forma clculo do benefcio (que no um direito adquirido, passvel alteraes at o imediato momento da solicitao do benefcio).
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Errado. 27. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012): Conforme prev a legislao previdenciria, em relao ao benefcio da Aposentadoria por Invalidez correto afirmar que a sua concesso depender da verificao da condio de incapacidade mediante exame mdico-pericial a cargo da Previdncia Social. A concesso desse tipo de aposentadoria depender da verificao da condio de incapacidade, mediante exame mdicopericial a cargo da previdncia social. Em regra, a verificao clnica da incapacidade laboral realizada por um Perito Mdico
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Previdencirio, servidor pblico federal. No entanto, o segurado poder custear um mdico particular de sua confiana para acompanhar a percia. Essa, se faz necessria para evitar fraudes por parte de alguns segurados que tentam se encostar no INSS a qualquer custo. Certo. 28. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme previsto na Lei n. 8.213/1991, a Aposentadoria por Invalidez ser concedida ao trabalhador domstico. Todos os segurados (obrigatrios e facultativos) tm direito Aposentadoria por Invalidez, observe a tabela: Benefcio: Apos. Apos. Apos. Apos. Idade TC Invalidez Especial Quem tem direito: CADES F CADES F CADES F E, A e C (Cooperado) CADES F E, A e S dependentes do CADES F CADES F E, A, D e Trabalhador Rural Aposentado dependentes do CADES F
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Aux. Doena Aux. Acidente Aux. Recluso Sal. Maternidade Sal. Famlia Penso por Morte Certo.
29. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Moacir, aposentado por invalidez pelo regime geral de previdncia social, recusa-se a submeter-se a tratamento cirrgico por meio do qual poder recuperar sua capacidade laborativa. Nessa situao, devido recusa, Moacir ter seu benefcio cancelado imediatamente. O aposentado por invalidez poder, facultativamente submeter-se a procedimento cirrgico e/ou transfuso de sangue. Essa faculdade se deve a fatores culturais, pois existem religies que no permitem que seus fiis consumam sangue ou
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 mutilem os seus corpos. importante lembrar que a liberdade religiosa um direito individual presente no Art. 5. da CF/1988, e deve ser respeitado. Logo, no haver cessao do benefcio em funo de renncia ao procedimento cirrgico. Errado. 30. (Procurador Municipal/PGM-Aracaju/CESPE/2008): Considere que Pedro, com 62 anos de idade, perdeu o emprego h seis anos e no conseguiu retornar ao mercado de trabalho, perdendo, por isso, a qualidade de segurado do RGPS, apesar de ter contribudo por mais de vinte anos. Nessa situao hipottica, Pedro poder requerer o benefcio de Aposentadoria por Idade pelo fato de ter contribudo por tempo superior a carncia. Pedro realmente cumpriu a carncia de 180 contribuies mensais (15 anos) exigida pela Aposentadoria por Idade. Porm, o segurado ainda no tem a idade mnima para requerer tal benefcio, que no caso dos homens 65 anos. Errado. 31. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Em relao ao Salrio Maternidade e ao Salrio Famlia pagos s seguradas empregadas, correto afirmar que so pagos pelas empresas sem direito compensao. O Salrio Famlia e o Salrio Maternidade so os nicos benefcios previdencirios reembolsveis ao empregador, como dispe a legislao previdenciria, a saber:
A empresa ser reembolsada pelo pagamento do valor bruto do Salrio Maternidade, observado o teto remuneratrio do Ministro do STF (R$ 28.059,29), includa a gratificao natalina proporcional ao perodo da correspondente licena e das cotas do Salrio Famlia pago aos segurados a seu servio, mediante deduo do respectivo valor, no ato do recolhimento das contribuies devidas, na forma estabelecida pela RFB.
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Errado 32. (Procurador/PGE-MT/FCC/2011): A aposentadoria por tempo de servio, com contagem de tempo, ser concedida ao segurado do sexo feminino a partir de 30 (trinta) anos completos de servio, e, ao segurado do sexo masculino, a partir de 25
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 (vinte e cinco) anos completos de servio, ressalvadas as hipteses de reduo previstas em lei. Aposentadoria por Tempo de Servio? Isso no existe mais! E olha que a questo de prova relativamente recente, hein?! Atualmente Aposentadoria por Tempo de Contribuio. Mas deixando a nomenclatura de lado, a questo est errada mesmo assim! Essa previso est arrolada na Lei n. 8.213/1991, na Seo Contagem Recproca do Tempo de Servio, parte essa no vlida atualmente no Direito Previdencirio, no existindo mais esse tipo de previso na legislao previdenciria recente. Mesmos desconsiderando o disposto no pargrafo anterior, a resposta ainda estaria errada porque deu um tempo de 30 anos para as mulheres e um tempo de 25 anos para os homens, sendo que o correto deveria ser exatamente o contrrio, conforme dispe o Art. 97 da Lei n. 8.213/1991:
A aposentadoria por tempo de servio, com contagem de tempo na forma desta Seo, ser concedida ao segurado do sexo feminino a partir de 25 (vinte e cinco) anos completos de servio, e, ao segurado do sexo masculino, a partir de 30 (trinta) anos completos de servio, ressalvadas as hipteses de reduo previstas em lei.
Errado. 33. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Um segurado empregado do regime geral que tenha sofrido acidente no trajeto de sua casa para o trabalho tem direito ao recebimento do Auxlio Doena pela previdncia social a partir do primeiro dia de afastamento do trabalho.
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Conforme dispe a legislao previdenciria, o Auxlio Doena ser devido a contar do 16. (dcimo sexto) dia do afastamento da atividade para o segurado empregado (E), exceto para o segurado domstico (D). Errado. 34. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): De acordo com a Lei n. 8.213/1991, quanto ao benefcio Auxlio Doena, correto afirmar que esse um benefcio devido ao segurado, que em
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 regra possui prvio perodo de carncia e que concedido diante da incapacidade permanente para o trabalho. A questo estava indo bem! O benefcio realmente devido ao segurado e no ao seu dependente! O Auxlio Doena, em regra, exige carncia prvia, que dispensada somente nos casos de Auxlio Doena Acidentrio. Mas o final da questo est completamente errado, pois a incapacidade permanente para o trabalho pressuposto para a Aposentadoria por Invalidez e no para o Auxlio Doena. Esse apresenta carter continuado enquanto o trabalhador estiver sob incapacidade transitria para exercer suas funes, extinguindo-se o benefcio com a recuperao da capacidade laboral. Errado. 35. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Maria advogada, empregada de uma empresa desde 1990 e, a caminho do Frum, bateu seu automvel por cruzar o farol vermelho, sofrendo ferimentos que se agravaram em razo de Maria ser portadora de diabetes e a incapacitaram para suas atividades habituais por mais de 15 (quinze) dias. Nessa situao, Maria no ter direito a receber o Auxlio Doena, por no ter cumprido o perodo de carncia exigido pelo benefcio. Como voc j sabe, o Auxlio Doena Acidentrio dispensa a carncia original de 12 meses. Em suma, Maria ter direito a esse benefcio. Errado. 36. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme estabelece o Art. 80, da Lei n. 8.213/191, correto afirmar com relao ao Auxlio Recluso ser concedido aos dependentes do segurado recolhido priso, que no tiver remunerao.
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O Auxlio Recluso, que, como j visto, independe de carncia, ser devido nas mesmas condies da Penso por Morte: aos dependentes do segurado, obrigatrio ou facultativo, que nesse caso, recolhido priso, no receba remunerao de empresa nem estiver em gozo de Auxlio Doena ou de Aposentadoria. Alm disso, o ltimo Salrio de Contribuio (SC) desse segurado dever ser igual ou inferior a R$ 971,78, caracterizando-o como segurado de baixa-renda.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Certo. 37. (Juiz do Trabalho/TRT-3/2012): A perda da audio, em qualquer grau, somente proporcionar a concesso do Auxlio Acidente, quando, alm do reconhecimento da causalidade entre o trabalho e a doena, resultar, comprovadamente, na reduo ou perda da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia. Desde 2009, a perda da audio, em qualquer grau, somente proporcionar a concesso do Auxlio Acidente quando, alm do reconhecimento do nexo entre o trabalho e o agravo, resultar, comprovadamente, na reduo ou perda da capacidade para o trabalho que o segurado habitualmente exercia. Enfim, a perda de audio exige uma investigao mais detalhada para fins de concesso do benefcio. Certo. 38. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Maria trabalhou de 02 de janeiro de 2006 a 02 de julho de 2006, como empregada de uma empresa, vindo a contrair molstia no relacionada ao trabalho, com prejuzo do exerccio de suas atividades habituais. Nessa situao, Maria no ter direito ao recebimento do Auxlio Doena, por ausncia do cumprimento da carncia. O Auxlio Doena, em regra, necessita de 12 contribuies mensais de carncia, porm, o Auxlio Doena Acidentrio dispensa carncia (situao na qual o segurado obrigatrio ou facultativo sofre acidente de qualquer natureza ou contrai doena profissional).
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Como podemos observar, Maria contraiu uma doena no relacionada com o trabalho, essa situao descaracteriza o Auxlio Doena Acidentrio, sendo que para gozar do benefcio, dever cumprir a carncia de 12 contribuies mensais. Certo. 39. (Juiz do Trabalho/TRT-3/2012): Em caso de aborto no criminoso comprovado por atestado mdico do SUS ou pelo servio mdico prprio da empresa por ela credenciado, alcanar a segurada a percepo do Salrio Maternidade por duas semanas.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Em caso de aborto no criminoso, comprovado mediante atestado mdico, a segurada ter direito ao Salrio Maternidade correspondente a 2 semanas (14 dias). Certo. 40. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Joana trabalhou como empregada rural de janeiro de 1978 a dezembro de 1979. Ela foi, tambm, escrevente do Poder Judicirio do Estado de So Paulo de janeiro de 1980 a janeiro de 1982, com regime prprio de previdncia social. De janeiro de 1982 at janeiro de 2011 trabalhou no servio pblico federal ao mesmo tempo em que ministrava aula como professora em faculdade particular, regida pela CLT. Joana completou 60 anos em janeiro de 2011. Nessa situao, Joana poder receber Aposentadoria por Idade no RGPS, mas no poder receber aposentadoria por outro regime previdencirio. Vamos dividir e esquematizar a vida laboral de Joana entre atividades ligadas ao RGPS e atividades ligadas ao RPPS: Atividades ligadas ao RGPS: De: At: Anos: jan/78 jan/79 1 Empregada Rural jan/82 jan/11 29 Professora Total de Anos: 30 Atividades ligadas ao RPPS: De: At: Anos: 2 Escrevente do Poder Judicirio jan/80 jan/82 jan/82 jan/11 29 Servidora Pblica Federal Total de Anos: 31 Quanto s atividades ligadas ao RGPS, Joana poder se aposentar por idade (60 anos) ou por tempo de contribuio (30 anos). Quanto ao RPPS, assim que ela cumprir todos os requisitos necessrios, tambm poder se aposentar por esse regime, ou seja, no existe a proibio de se aposentar por dois regimes distintos como afirma a questo.
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Errado. 41. (Juiz do Trabalho/TRT-23/2011): Se houver necessidade de assistncia permanente de outra pessoa ao aposentado por invalidez, este ter direito a um acrscimo de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o valor da Aposentadoria por Invalidez, limitado, porm, ao teto mximo legal do benefcio.
A Aposentadoria por Invalidez apresenta uma peculiaridade em relao s outras modalidades de aposentadoria: caso o segurado necessite de assistncia permanente de outra pessoa (enfermeiro, cuidador, auxiliar, etc.) ser acrescido de 25% o valor de seu benefcio. Essa necessidade se d em situaes especficas previstas na legislao previdenciria, como por exemplo, a paralisia dos dois membros superiores ou inferiores, entre outras situaes mrbidas. Sobre esse acrscimo de 25%, importante ressaltar que: 1. Ser devido, ainda que o valor da aposentadoria atinja o limite mximo legal (Teto do RGPS). 2. Ser recalculado quando o benefcio que lhe deu origem for reajustado. Como voc pode constatar, a Aposentadoria por Invalidez, em algumas situaes, poder extrapolar o teto do RGPS. Errado. 42. (Procurador/BACEN/CESPE/2009): No que concerne s prestaes em geral da previdncia social, correto afirmar que a doena ou leso de que o segurado j era portador ao filiarse ao RGPS no lhe conferir direito Aposentadoria por Invalidez, ainda quando a incapacidade sobrevier por motivo de progresso ou agravamento dessa doena ou leso. justamente o contrrio! Imagine que o segurado, ao filiar-se ao RGPS, j era portador de alguma doena ou leso. Nesse caso, em regra, ele no poder aposentar-se por invalidez decorrente do alegado problema, salvo quando a incapacidade sobrevier por motivo de progresso ou agravamento dessa doena ou leso. Como pode observar, o estado clnico do segurado deve contar com uma piora considervel para poder gozar de Aposentadoria por Invalidez.
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Errado. 43. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Rui sofreu grave acidente que o deixou incapaz para o trabalho, no havendo qualquer condio de reabilitao, conforme exame mdico pericial realizado pela previdncia social. Nessa situao, Rui no poder receber imediatamente o benefcio de Aposentadoria por Invalidez, pois
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 esta somente lhe ser concedida aps o perodo de doze meses relativo ao Auxlio Doena que Rui j esteja recebendo. A questo apresentou um texto longo, bem escrito e convincente, porm, est completamente errada! No existe essa previso legal de ter que aguardar 12 meses do Auxlio Doena para poder gozar da Aposentadoria por Invalidez, observe o dispositivo legal:
Errado. 44. (Oficial Tcnico de Inteligncia rea de Direito/ABIN/CESPE/2010): Considerando a jurisprudncia do STJ e a legislao acerca do RGPS, correto afirmar que caso uma senhora requeira, em agncia da previdncia social, Aposentadoria por Idade, mas apresente documentao incompleta, o servidor do INSS dever recusar o protocolo do requerimento do benefcio. Atualmente, o STJ e a legislao previdenciria esto caminhando juntos no entendimento sobre a apresentao de documentao incompleta. O Decreto n. 3.048/1999 assim define:
Art. 176. A apresentao de documentao incompleta no constitui motivo para recusa do requerimento de benefcio.
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Como v, a apresentao de documentao incompleta no motivo para recusa de protocolo de requerimento de benefcio perante a Previdncia Social. Errado. 45. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Cludio exerceu atividade de caldeireiro na fbrica X de 01 de janeiro de 2009 a 01 de julho de 2009 e sofreu acidente de trabalho que acarretou a perda de dois dedos da mo. Nessa situao, Cludio ter direito a Auxlio
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Acidente e Aposentadoria por Invalidez, aps a consolidao da perda dos dedos. No caso em tela, Cludio receber primeiramente o Auxlio Doena Acidentrio, benefcio este que dispensa qualquer carncia, conforme dispe a legislao previdenciria. No momento posterior, com a consolidao da perda dos dedos, Cludio gozar do Auxlio Acidente, benefcio de carter indenizatrio que repara o trabalhador pelas sequelas adquiridas em funo de acidente que reduziram definitivamente a sua capacidade laboral. Errado. 46. (Procurador/BACEN/CESPE/2009): No que concerne s prestaes em geral da previdncia social, incorreto afirmar que a Aposentadoria por Idade ser devida ao segurado empregado, exceto o domstico, a partir da data do desligamento do emprego, quando requerida at essa data ou at 90 dias depois dela. A Aposentadoria por Idade ser devida: 1. Ao segurado empregado (E), INCLUSIVE o domstico (D): a) a partir da data do desligamento do emprego, quando requerida at 90 (noventa) dias depois dela, ou; b) a partir da data do requerimento, quando no houver desligamento do emprego OU quando for requerida aps o prazo de 90 (noventa) dias. A Aposentadoria por Idade ser devida ao empregado (E) e ao domstico (D), contrrio ao que afirma o enunciado.
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Certo. 47. (Defensor Pblico/DPE-BA/CESPE/2010): Em relao s disposies constitucionais aplicveis previdncia social, correto afirmar que ao segurado homem garante-se a aposentadoria no regime geral de previdncia social aps trinta e cinco anos de contribuio e sessenta e cinco anos de idade, reduzido em cinco anos o limite etrio para os professores dos ensinos fundamental e mdio.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 A Aposentadoria por Idade para os homens ocorre aos 65 anos, reduzida para os 60 anos no caso de trabalhador rural. J a Aposentadoria por Tempo de Contribuio para os segurados do sexo masculino, ocorre aps 35 anos de contribuio, reduzida para 30 anos no caso de professor (dedicao exclusiva ao magistrio). O erro da questo est em afirmar que a reduo de 5 anos no limite etrio (de idade) referente aos professores, sendo que essa reduo referente aos trabalhadores rurais. Errado. 48. (Procurador/MP-TCE-BA/CESPE/2010): Em relao ao regime geral de previdncia social, caso um empregado de uma fbrica tivesse cumprido todos os requisitos para a Aposentadoria por Tempo de Contribuio em setembro de 2009, ele teria direito ao abono de permanncia em servio a contar da data do requerimento. At o incio de 1994 era devido aos trabalhadores que cumprissem o tempo de contribuio, o benefcio Abono de Permanncia em Servio no valor de 25% da Aposentadoria por Tempo de Contribuio. Porm, em 15/04/1994 foi publicada a Lei n. 8.870 que revogou todas as disposies referentes a esse benefcio da Lei n. 8.213/1991. A questo faz meno a um benefcio revogado h quase 20 anos! Errado. 49. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Firmino foi professor do ensino fundamental durante vinte anos e trabalhou mais doze anos como gerente financeiro em uma empresa de exportao. Nessa situao, excluindo-se as regras de transio, Firmino pode requerer o benefcio integral de Aposentadoria por Tempo de Contribuio, haja vista a possibilidade de computar o tempo em sala de aula em quantidade superior ao efetivamente trabalhado, dada a natureza especial da prestao de servio.
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Primeiramente, observe o disposto no Art. 61, 2. do Decreto n. 3.048/1999:

vedada a converso de tempo de servio de magistrio, exercido em qualquer poca, em tempo de servio comum.
A princpio, a leitura do dispositivo acima pode induzir a uma errnea interpretao, nos dando a entender que nenhum tempo de
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 servio de magistrio poder ser contado como tempo de servio comum. Porm a interpretao no essa! No caso dos homens, a Aposentadoria por Tempo de Contribuio ocorre aps 35 anos de efetiva contribuio. No entanto, para os professores (sexo masculino), esse tempo reduzido para 30 anos. Matematicamente, temos que: 35 / 30 = 1,167 Significa que cada ano de magistrio, para os homens, equivale a 1,167 anos de atividade comum, ou seja, um tempo maior que o efetivamente trabalhado. Firmino poder utilizar seus 20 anos de magistrio para serem somados aos seus 12 anos de gerncia financeira, mas o clculo ocorrer da seguinte maneira: 20 + 12 = 32 anos de contribuio, tempo insuficiente para requerer a Aposentadoria por Tempo de Contribuio, a qual s ter direito aps 35 anos de contribuio. E no da seguinte forma: 20 x 1,167 = 23,333 + 12 = 35,333 anos de contribuio. Resumindo: o professor (e a professora) ao mudar de profisso, poder utilizar o tempo de magistrio para se aposentar por tempo de contribuio na nova atividade, porm, para cada ano de magistrio contar apenas um ano de contribuio. Errado.
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50. (Auditor-Fiscal/MPS/ESAF/2002): O seguinte benefcio reembolsado empresa: Salrio Famlia pago aos segurados a seu servio. Vai o alerta aos futuros servidores: A Previdncia Social possui apenas dois benefcios reembolsveis: Salrio Famlia e Salrio Maternidade! Isso mesmo! So os dois salrios benefcios da Previdncia. No pode esquecer! =) De onde vem essa previso? Ela est presente na Lei n. 8.213/1991:
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Art. 68. As cotas do Salrio Famlia sero pagas pela empresa, mensalmente, junto com o salrio, efetivando-se a compensao quando do recolhimento das contribuies, conforme dispuser o Regulamento. Art. 72. 1o Cabe empresa pagar o Salrio Maternidade devido respectiva empregada gestante, efetivando-se a compensao, quando do recolhimento das contribuies incidentes sobre a folha de salrios e demais rendimentos pagos ou creditados, a qualquer ttulo, pessoa fsica que lhe preste servio.
Por fim, temos o didtico Art. 255 do Regulamento da Previdncia Social, a saber:
Art. 255. A empresa ser reembolsada pelo pagamento do valor bruto do Salrio Maternidade, observado o teto remuneratrio do Ministro do STF (R$ 28.059,29), includa a gratificao natalina proporcional ao perodo da correspondente licena e das cotas do Salrio Famlia pago aos segurados a seu servio, mediante deduo do respectivo valor, no ato do recolhimento das contribuies devidas, na forma estabelecida pela RFB.
Certo. 51. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Renato era servidor municipal vinculado a regime prprio de previdncia social havia 16 anos, quando resolveu trabalhar na iniciativa privada, em 1999. Nessa situao, o tempo de servio prestado por Renato em outro regime contado como tempo de contribuio, desde que haja a devida comprovao, certificada pelo ente pblico instituidor do regime prprio. Ao sair do servio pblico, Renato deve requerer no setor de recursos humanos de seu antigo rgo ou entidade a Certido de Tempo de Contribuio (CTC), que dever ser apresentado ao INSS para ser contado juntamente com o perodo trabalhado na iniciativa privada. O caminho inverso tambm vlido: o empregado da iniciativa privada deve requerer a CTC no INSS e apresentar no seu novo rgo ou entidade quando assumir um cargo pblico. Se no houver essa comprovao, o tempo anterior no ser contado para fins previdencirios.
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Certo. 52. (Juiz do Trabalho/TRT-15/2012):
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 O art. 57 da Lei n. 8213/91 estabelece que, uma vez cumprida a carncia exigida nesta lei, a Aposentadoria Especial ser devida ao segurado que tiver trabalhado exposto a condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica, durante 15 (quinze), 20 (vinte) ou 25 (vinte e cinco) anos, conforme dispuser a lei. Conforme define a legislao previdenciria ptria:
A Aposentadoria Especial, uma vez cumprida a carncia de 180 contribuies mensais, ser devida ao segurado empregado (E), trabalhador avulso (A) e contribuinte individual (este somente quando cooperado filiado a cooperativa de trabalho ou de produo) (C Cooperado), que tenha trabalhado durante 15 (quinze), 20 (vinte) ou 25 (vinte e cinco) anos, conforme o caso, sujeito a condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica.
Certo. 53. (Analista do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Lucas beneficirio de Aposentadoria Especial em razo de ter trabalhado exposto a agentes nocivos durante um perodo que, de acordo com a lei pertinente, lhe garantiu o referido direito. Nessa situao, as despesas relativas ao pagamento da aposentadoria de Lucas devem ser custeadas com recursos arrecadados pela cobrana do seguro de acidente de trabalho. Questo muito peculiar! Ela questiona se a Aposentadoria Especial de Lucas financiada pelo SAT (Seguro de acidente do trabalho), atualmente conhecido como GILRAT (Grau de Incidncia de Incapacidade Laborativa Decorrente dos Riscos do Ambiente de Trabalho). A questo est incorreta, pois:
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GILRAT financia o Auxlio Doena e a Aposentadoria por Invalidez. uma alquota fixa para a empresa. Adicional GILRAT financia a Aposentadoria Especial do prprio trabalhador. Nesse caso, ser devido pela empresa em relao apenas a esse trabalhador, e no a todos seus funcionrios e prestadores de servio. Em suma, o Adicional GILRAT que financia a aposentadoria do prprio trabalhador e no o GILRAT que financia o Auxlio Doena e a Aposentadoria por Invalidez.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Errado. 54. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Getlio julga-se na condio de requerer Aposentadoria Especial. Nessa situao, ele dever instruir seu pedido com o perfil profissiogrfico previdencirio, documento emitido pela empresa em que trabalha e embasado no laudo tcnico das condies ambientais do trabalho que comprove as condies para habilitao de benefcios previdencirios especiais. A comprovao da efetiva exposio do segurado aos agentes nocivos ser feita mediante formulrio denominado Perfil Profissiogrfico Previdencirio (PPP), na forma estabelecida pelo INSS, emitido pela empresa ou seu preposto, com base em Laudo Tcnico de Condies Ambientais do Trabalho (LTCAT) , expedido por Mdico do Trabalho ou Engenheiro de Segurana do Trabalho. Em sntese, o LTCAT embasa o PPP e no o contrrio. Questo corretssima! =) Certo. 55. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Leandro, segurado da previdncia social, recebe adicional de periculosidade da empresa em que trabalha. Nessa situao, a condio de Leandro suficiente para que ele esteja habilitado ao recebimento de Aposentadoria Especial, cujo tempo de contribuio mitigado. O recebimento de adicional de periculosidade no suficiente para que Leandro faa jus Aposentadoria Especial. Como j foi visto, a comprovao da efetiva exposio do segurado aos agentes nocivos ser feita mediante formulrio denominado Perfil Profissiogrfico Previdencirio (PPP), na forma estabelecida pelo INSS, emitido pela empresa ou seu preposto, com base em Laudo Tcnico de Condies Ambientais do Trabalho (LTCAT) expedido por Mdico do Trabalho ou Engenheiro de Segurana do Trabalho. Mais uma vez: o LTCAT embasa o PPP e no o contrrio.
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Errado. 56. (Auditor-Fiscal/MPS/ESAF/2002): O Auxlio Doena, conforme dispe a legislao previdenciria, apresenta, entre outras, as seguintes caractersticas: benefcio de carter continuado; devido ao segurado; extino do benefcio pela recuperao da capacidade para o trabalho; em regra, possui prazo de carncia; seu consentimento prev incapacitao permanente para o trabalho.
Vamos analisar a questo por partes: Benefcio de carter continuado: O Auxlio Doena apresenta essa caracterstica. O Benefcio de prestao continuada o benefcio de trato sucessivo, ou seja, aquele benefcio que pago mensalmente ao segurado ou seu dependente, durante certo perodo de tempo. Atualmente, todos os benefcios previdencirios apresentam essa caracterstica, mas no passado, j existiram benefcios pagos em parcela nica ao indivduo, como o Auxlio Funeral, extinto em 1997. devido ao segurado: Sem dvida! O Auxlio Doena devido ao segurado, quando este no poder exercer sua atividade laboral, e no aos seus dependentes. Extino do benefcio pela recuperao da capacidade para o trabalho: Corretssima essa caracterstica. Uma vez recuperada a atividade para o trabalho, o cidado volta a exercer suas atividades normalmente (recebendo o salrio de costume) e o benefcio previdencirio extinto. Em regra, possui prazo de carncia: O Auxlio Doena, em regra, exige um perodo de carncia de 12 meses, porm, no caso de Auxlio Doena Acidentrio, a carncia dispensada. Seu consentimento prev incapacitao permanente para o trabalho: Essa absurda! O Auxlio Doena em regra, temporrio, ou seja, ser pago enquanto o trabalhador no puder exercer suas atividades. No existe essa previso de incapacitao permanente. A incapacitao permanente pr-requisito para a Aposentadoria por Invalidez.
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Errado. 57. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Joo trabalha, h dez anos, exposto, de forma no ocasional nem intermitente, a agentes qumicos nocivos. Nessa situao, Joo ter direito a requerer, no futuro, Aposentadoria Especial, sendo-lhe possvel, a fim de completar a carncia, converter tempo comum trabalhado anteriormente, isto , tempo em que no esteve exposto aos agentes nocivos, em tempo de contribuio para a aposentadoria do tipo especial. Essa questo eu vou deixar para a corujinha responder:
NO EXISTE A CONVERSO DE TEMPO DE CONTRIBUIO COMUM EM TEMPO DE ATIVIDADE ESPECIAL. NO ESQUEA!
Errado. 58. (Juiz Federal/TRF-1/CESPE/2011): Para a concesso do benefcio de Auxlio Doena, exige-se a impossibilidade total do segurado para qualquer atividade laborativa, no sendo suficiente que o trabalhador esteja temporariamente incapacitado para o exerccio de sua atividade habitual por mais de quinze dias consecutivos. a Aposentadoria por Invalidez que exige a impossibilidade e afastamento total de qualquer atividade laborativa. Em suma, o segurado no dever realizar nenhuma atividade laboral, por mais leve que essa seja, mesmo que essa atividade consista em ficar sentado o dia todo vendendo coxinha de frango na porta do INSS! Errado. 59. (Procurador Municipal/PGM-Aracaju/CESPE/2008): O segurado contribuinte individual do RGPS que sofrer acidente que o impea de trabalhar por vrios dias tem direito ao benefcio de Auxlio Doena com incio a partir do dia da incapacidade, desde que o auxlio tenha sido requerido at trinta dias aps a ocorrncia do infortnio.
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O Auxlio Doena ser devido: 1. A contar do 16. (dcimo sexto) dia do afastamento da atividade para o segurado empregado (E), exceto o domstico (D), ou;
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 2. A contar da data do incio da incapacidade, quando requerida at 30 (trinta) dias depois dessa, para os demais segurados, ou; 3. A contar da data de entrada do requerimento, quando requerido aps o 30. (trigsimo) dia do afastamento da atividade, para todos os segurados. Certo. 60. (Mdico do Trabalho/BRB/CESPE/2010): O trabalhador que recebe Auxlio Doena obrigado a realizar exame mdico peridico e, se constatado que no pode retornar para sua atividade habitual, deve participar do programa de reabilitao profissional para o exerccio de outra atividade, prescrito e custeado pela Previdncia Social, sob pena de ter o benefcio suspenso. O segurado em gozo do Auxlio Doena est obrigado, a qualquer tempo, independentemente de sua idade e sob pena de suspenso do benefcio, a submeter-se a: 1. Exame mdico a cargo da previdncia social, e/ou; 2. Processo de reabilitao profissional por ela prescrito e custeado, e/ou; 3. Tratamento dispensado gratuitamente. Certo. 61. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Uma segurada da previdncia que esteja recebendo Auxlio Doena obrigada a submeter-se a exame pelo mdico perito da previdncia social e a realizar o processo de reabilitao profissional para desenvolver novas competncias.
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O segurado em gozo do Auxlio Doena est obrigado, a qualquer tempo, independentemente de sua idade e sob pena de suspenso do benefcio, a submeter-se a: 1. Exame mdico a cargo da previdncia social, e/ou; 2. Processo de reabilitao profissional por ela prescrito e custeado, e/ou;
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 3. Tratamento dispensado gratuitamente. Certo. 62. (Analista Judicirio rea Judiciria/STJ/CESPE/2012): Davi, segurado da previdncia social, aps sofrer acidente, passou a receber Auxlio Doena. Como as sequelas deixadas pelo acidente implicaram a reduo da sua capacidade para o trabalho que habitualmente exercia, Davi pleiteou o Auxlio Acidente. Nessa situao, o Auxlio Acidente ser devido a partir do dia seguinte ao da cessao do Auxlio Doena, independentemente de qualquer remunerao ou rendimento auferido por Davi. Pode-se afirmar que o Auxlio Acidente ser devido a contar do dia seguinte ao da cessao do Auxlio Doena, independentemente de qualquer remunerao ou rendimento auferido pelo acidentado, vedada sua acumulao com qualquer aposentadoria. O recebimento de salrio ou concesso de outro benefcio, exceto de aposentadoria, no prejudicar a continuidade do recebimento do Auxlio Acidente. Certo. 63. (Analista Judicirio rea Judiciria/TRT-6/FCC/2012): Quanto aos dependentes, so consideradas prestaes previdencirias compreendidas pelo Regime Geral de Previdncia Social: Auxlio Recluso e Penso por Morte. Conforme dispe a legislao previdenciria, quanto aos dependentes, so devidos os seguintes benefcios: Penso por Morte, e;
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Auxlio Recluso. Certo. 64. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Uma segurada contribuinte individual que tenha sofrido algum acidente que tenha determinado sua incapacidade temporria para a atividade laboral tem direito a receber Auxlio Doena, cujo termo inicial deve corresponder data do incio da incapacidade, desde que o requerimento seja apresentado junto previdncia antes de se esgotar o prazo de 30 dias.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 O Auxlio Doena ser devido: 1. A contar do 16. (dcimo sexto) dia do afastamento da atividade para o segurado empregado (E), exceto o domstico (D), ou; 2. A contar da data do incio da incapacidade, quando requerida at 30 (trinta) dias depois dessa, para os demais segurados, ou; 3. A contar da data de entrada do requerimento, quando requerido aps o 30. (trigsimo) dia do afastamento da atividade, para todos os segurados. Certo. 65. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012): A Aposentadoria por Invalidez no devida ao segurado empregado domstico. Lembre-se do nosso quadro: Benefcio: Apos. Apos. Apos. Apos. Idade TC Invalidez Especial Quem tem direito: CADES F CADES F CADES F E, A e C (Cooperado) CADES F E, A e S dependentes do CADES F
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Aux. Doena Aux. Acidente Aux. Recluso Sal. Maternidade Sal. Famlia Penso por Morte Errado.
CADES F E, A, D e Trabalhador Rural Aposentado dependentes do CADES F
66. (Defensor Pblico/DPU/CESPE/2007): Em relao ao direito previdencirio, correto afirmar que o Auxlio Recluso ser devido, nas mesmas condies da Penso por Morte, aos
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 dependentes do segurado recolhido priso, exceto se esta se deu em decorrncia do cometimento de crime hediondo. O Auxlio Recluso ser devido nas mesmas condies da Penso por Morte: aos dependentes do segurado, que nesse caso, recolhido priso, no receba remunerao da empresa nem esteja em gozo de Auxlio Doena ou de Aposentadoria. Alm disso, o ltimo Salrio de Contribuio (SC) desse segurado dever ser igual ou inferior a R$ 971,78. A concesso desse benefcio no condicionada ao tipo de crime cometido pelo segurado, somente sua renda (apenas aos dependentes de baixa renda). Errado. 67. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Em relao ao Salrio Famlia pago s seguradas empregadas, correto afirmar que um benefcio pago pela empresa que poder compens-lo com as contribuies incidentes sobre a folha de salrios. Como dispe a legislao previdenciria:
As cotas do Salrio Famlia, pagas pela empresa, devero ser deduzidas quando do recolhimento das contribuies sobre a folha de salrio.
Certo. 68. (Juiz do Trabalho/TRT-3/2012): O Auxlio Acidente ser concedido, como indenizao, ao segurado quando, aps consolidao das leses decorrentes de acidente de qualquer natureza, resultarem sequelas que impliquem reduo da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia.
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O Auxlio Acidente um benefcio de carter indenizatrio, pois repara o trabalhador pelas sequelas adquiridas em funo de acidente que reduziu definitivamente a sua capacidade laboral. Certo. 69. (Auditor de Controle Externo/TCE-ES/CESPE/2012): Via de regra, para a concesso da Aposentadoria por Idade no RGPS, necessrio, alm de ter completado a idade mnima exigida, que o requerente comprove o recolhimento efetivo de cento e oitenta contribuies mensais; no caso de o requerente ser segurado especial, ele deve provar tempo mnimo de efetivo exerccio de atividade rural, ainda
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 que de forma descontnua, no perodo imediatamente anterior ao requerimento do benefcio, por tempo igual ao nmero de meses de contribuies mensais exigido dos segurados no especiais. Conforme dispe a legislao previdenciria:
A Aposentadoria por Idade, uma vez cumprida a carncia de 180 contribuies mensais exigida, ser devida ao segurado que completar 65 (sessenta e cinco) anos de idade, se homem, ou 60 (sessenta), se mulher, reduzidos esses limites para 60 (sessenta) e 55 (cinquenta e cinco) anos de idade para os trabalhadores rurais, respectivamente homens e mulheres, inclusive para os garimpeiros que trabalhem, comprovadamente, em regime de economia familiar.
No caso do trabalhador rural, esse dever comprovar o efetivo exerccio de atividade rural por tempo igual ao nmero de meses de contribuio correspondente carncia do benefcio pretendido, ainda que o trabalho tenha se dado de forma descontnua, no perodo imediatamente anterior: 1. Ao requerimento do benefcio, ou; 2. Conforme o caso, ao ms em que cumpriu o requisito etrio (idade). Em outras palavras o tempo de atividade rural conta como carncia. No caso, o trabalhador rural necessitar comprovar 180 meses de atividade rural, ou seja, 15 anos, contnuos ou no. Certo. 70. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Rubens e sua esposa Amlia tm, juntos, dois filhos, trabalham e so segurados do regime geral da previdncia social, alm de serem considerados trabalhadores de baixa renda. Nessa situao, o Salrio Famlia somente ser pago a um dos cnjuges.
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A legislao previdenciria protege os trabalhadores (empregados e avulsos) de baixa renda. Nesse caso, tanto Rubens quanto Amlia, tero direito a receber uma cota de Salrio Famlia por filho menor de 14 anos, ou filho invlido de qualquer idade, desde que o salrio individual de cada um no ultrapasse o montante de R$ 971,78. Vale aqui relembrar que o Salrio Famlia um dos Salrios da previdncia, e, portanto, independe de
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 carncia. Esse benefcio no era devido aos segurados domsticos. Entretanto, com a publicao da Emenda Constitucional n. 72/2103 ele tambm foi estendido essa categoria de trabalhadores. Errado. 71. (Juiz do Trabalho/TRT-2/2012): A Penso por Morte consiste em benefcio devido ao conjunto de dependentes do segurado, aposentado ou no, enquanto persistir a situao de dependncia. O enunciado est perfeito, no cabendo nenhum comentrio adicional! =) Certo. 72. (Juiz do Trabalho/TRT-24/2012): A gratificao natalina dos aposentados e pensionistas ter por base o valor mdio dos proventos recebidos durante o exerccio de referncia. O Abono Anual equivalente gratificao natalina do segurado ou dependente em gozo de benefcio previdencirio. A legislao previdenciria afirma que ser devido Abono Anual ao segurado e ao dependente que, durante o ano, recebeu Auxlio Doena, Auxlio Acidente, Aposentadoria, Salrio Maternidade, Penso por Morte ou Auxlio Recluso. Como podemos perceber, o nico benefcio que no faz jus ao Abono Anual o Salrio Famlia, justamente por ser pago em forma de cota, por filho menor de 14 anos de idade ou invlido. Todos os demais benefcios previdencirios (9) fazem jus ao benefcio do abono anual.
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De forma anloga gratificao natalina (13. Salrio) dos trabalhadores, o Abono Anual ser calculado tendo por base o valor da renda mensal do benefcio do ms de dezembro de cada ano. Para exemplificar, imagine que Antenor seja aposentado e tenha recebido os seguintes valores de benefcio no decorrer do ano: Janeiro Fevereiro Maro Abril Maio
1.340,00 1.340,00 1.340,00 1.340,00 1.340,00
Julho Agosto Setembro Outubro Novembro
1.407,00 1.407,00 1.407,00 1.407,00 1.407,00

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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Junho 1.407,00 Dezembro 1.407,00
A princpio, podemos perceber que o benefcio foi reajustado em Junho. O abono equivale ao valor recebido pelo trabalhador no ms de Dezembro, ou seja, nesse caso ser devido o valor de R$1.407,00. Peo para que preste ateno ao fato que o abono equivale ao ms de Dezembro e no mdia dos recebimentos anuais. Errado. 73. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Dalila, que empregada domstica e segurada do regime geral da previdncia social, tem trs filhos, mas no recebe Salrio Famlia. Nessa situao, apesar de ser considerada trabalhadora de baixa renda, Dalila no tem o direito de receber esse benefcio. Observe o disposto na legislao previdenciria:
O Salrio Famlia ser devido, mensalmente, ao segurado empregado (E), exceto o domstico (D), e ao trabalhador avulso (A) que tenham Salrio de Contribuio inferior ou igual a R$ 971,78, na proporo do respectivo nmero de filhos ou equiparados, na forma de cota, observado o disposto na legislao previdenciria.
As cotas de Salrio Famlia so devidas apenas aos empregados (E) e trabalhadores avulsos (A) de baixa renda. Lembre-se que desde a Emenda Constitucional n. 72/2013, essa benesse foi estendida aos segurados domsticos. Certo.
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74. (Procurador do Estado/PGE-ES/CESPE/2008): Em relao aos benefcios do RGPS, incorreto afirmar que a segurada que adota criana ou obtm guarda judicial para fins de adoo faz jus ao Salrio Maternidade por perodo varivel de acordo com a idade da criana. Atualmente, desde a Medida Provisria n. 619/2013, o Salrio Maternidade devido segurada que adotar ou obtiver a guarda judicial pelo prazo fixo de 120 dias, independentemente da idade da criana. =) Certo.
75. (Procurador Federal/AGU/CESPE/2007): Considere que Maria receba Salrio Maternidade. Nessa situao, no haver desconto da contribuio previdenciria do valor desse benefcio. O Salrio Maternidade o nico benefcio previdencirio considerado Salrio de Contribuio, ou seja, sobre esse ganho incidir as contribuies sociais devidas pelo segurado. Errado. 76. (Advogado/BRB/CESPE/2010): Maria, contribuinte individual do Regime Geral de Previdncia Social, em virtude de problemas em sua gestao, teve que antecipar seu parto em dois meses. Nessa situao, considerando a legislao previdenciria de regncia, Maria deve ter pago no mnimo dez contribuies mensais para ter direito ao benefcio previdencirio denominado salrio maternidade. A princpio, a contribuinte individual deve contar com 10 contribuies mensais de carncia para fazer jus ao salrio maternidade. No entanto, em caso de parto antecipado, o perodo de carncia ser reduzido em nmero de contribuies equivalentes ao nmero de meses em que o parto foi antecipado, ou seja, se o parto ocorrer no 7. ms (antecipao de 2 meses), exigir-se- apenas 8 contribuies mensais de Maria. Errado. 77. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Maria, segurada empregada da previdncia social, encontra-se afastada de suas atividades profissionais devido ao nascimento de seu filho, mas recebe salrio maternidade. Nessa situao, apesar de ser um benefcio previdencirio, o Salrio Maternidade que Maria recebe considerado Salrio de Contribuio para efeito de incidncia.
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A legislao previdenciria, no quesito custeio, clara ao definir que o Salrio Maternidade o nico benefcio previdencirio considerado Salrio de Contribuio (SC), ou seja, sobre esse valor incidir as contribuies sociais devidas pelo segurado. Certo. 78. (Juiz do Trabalho/TRT-9/ESPP/2012): Joana mantm com Pedro, seu empregador, contrato de trabalho domstico. Durante a execuo de suas tarefas, Joana sofre queda e
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 fratura a perna, ficando afastada das atividades por noventa dias. Nesse caso, Joana tem direito ao Auxlio Doena no perodo de afastamento. O Auxlio Doena consiste numa renda mensal e ser devido a contar do 16. (dcimo sexto) dia do afastamento da atividade para o segurado empregado (E). No caso do empregado domstico (D), o Auxlio Doena dever ser pago a partir da data do incio da incapacidade (no h que se falar em prazo de 15 dias, ou seja, o empregador no ter que pagar os primeiros quinze dias de afastamento, visto que o referido Auxlio pago pela Seguridade Social). Certo. 79. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Rute, professora em uma escola particular, impossibilitada de ter filhos, adotou gmeas recm-nascidas cuja me falecera logo aps o parto e que no tinham parentes que pudessem cuidar delas. Nessa situao, Rute ter direito a dois salrios maternidade. Como dispe a legislao previdenciria:
Quando houver adoo ou guarda judicial para adoo de mais de uma criana, devido um nico Salrio Maternidade relativo criana de menor idade, observando que no caso de empregos concomitantes, a segurada far jus ao Salrio Maternidade relativo a cada emprego.
Dessa forma, possvel inferir que Rute no receber 2 salrios maternidades pela adoo de gmeas. Ela s os perceberia caso possusse dois empregos distintos. Errado.
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80. (Juiz do Trabalho/TRT-20/FCC/2012): O Salrio Famlia devido apenas a segurados ativos de baixa renda das seguintes espcies: empregados, exceto domsticos, e segurados especiais. Conforme dispe a legislao previdenciria:
O Salrio Famlia ser devido, mensalmente, ao segurado empregado (E), exceto o domstico (D), e ao trabalhador avulso (A) que tenham Salrio de Contribuio inferior ou igual a R$971,78, na proporo do respectivo nmero de filhos ou Prof. Ali Mohamad Jaha
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equiparados, na forma de cota, observado o disposto na legislao previdenciria.
Lembre-se que desde a Emenda Constitucional n. 72/2013, essa benesse foi estendida aos segurados domsticos. =) Errado. 81. (Juiz do Trabalho/TRT-23/2012): A concesso da Aposentadoria Especial depender de comprovao pelo segurado, perante o Instituto Nacional do Seguro Social (lNSS), do tempo de trabalho permanente e no ocasional, ainda que intermitente, em condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica, durante o perodo mnimo fixado conforme legislao de regncia. A concesso da Aposentadoria Especial depender de comprovao pelo segurado, perante o INSS, do tempo de trabalho permanente, no ocasional, nem intermitente, exercido em condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica, durante o perodo mnimo de 15, 20 ou 25 anos. Errado. 82. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012): A Aposentadoria por Invalidez ser devida apenas se o segurado estiver em gozo de Auxlio Doena. Conforme dispe a legislao previdenciria:
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Errado. 83. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Helena, grvida de nove meses de seu primeiro filho, trabalha em duas empresas de telemarketing. Nessa situao, Helena ter direito ao Salrio Maternidade em relao a cada uma das empresas, mesmo que a soma desses valores seja superior ao teto dos benefcios da previdncia social.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Para a segurada empregada, o Salrio Maternidade consiste numa renda mensal igual a sua remunerao integral e ser pago pela empresa. Esse benefcio poder ser maior que o teto do RGPS (R$ 4.159,00), mas no superior ao subsdio pago aos ministros do STF (R$ 28.059,29). A empresa, por sua vez, efetivar a compensao do benefcio pago parturiente quando do recolhimento das contribuies patronais incidentes sobre a folha de salrios e demais rendimentos de sua empresa. Como voc deve lembrar, o Salrio Maternidade (e tambm o Salrio Famlia) so os dois benefcios restituveis s empresas pelo INSS. Certo. 84. (Juiz do Trabalho/TRT-3/2012): O benefcio do Salrio Maternidade ser pago diretamente pela Previdncia Social no caso de adoo ou guarda judicial, pelo perodo de cento e vinte dias, se a criana tiver at um ano de idade; de sessenta dias, se a criana tiver entre um at trs anos de idade; e de trinta dias, se a criana tiver de trs at oito anos de idade. Atualmente, desde a Medida Provisria n. 619/2013, o Salrio Maternidade devido segurada que adotar ou obtiver a guarda judicial pelo prazo fixo de 120 dias, independentemente da idade da criana. =) Errado. 85. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012): Segundo a Lei n. 8.213/91, a habilitao e a reabilitao profissional e social devero proporcionar ao beneficirio incapacitado parcial ou totalmente para o trabalho, e s pessoas portadoras de deficincia, os meios para a (re)educao e de (re)adaptao profissional e social indicados para participar do mercado de trabalho e do contexto em que vive. Conforme previso legal, em relao a reabilitao profissional, correto afirmar que essa compreende o transporte do acidentado do trabalho, quando necessrio.
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Conforme dispe a legislao previdenciria, a Reabilitao Profissional compreender: a) o fornecimento de aparelho de prtese, rtese e instrumentos de auxlio para locomoo quando a perda ou reduo da capacidade funcional puder ser atenuada por seu uso e dos equipamentos necessrios habilitao e reabilitao social e profissional;
b) a reparao ou a substituio dos aparelhos mencionados no inciso anterior, desgastados pelo uso normal ou por ocorrncia estranha vontade do beneficirio, e; c) o transporte do acidentado do trabalho, quando necessrio. Certo. 86. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): H oito meses, Edna, profissional liberal, fez sua inscrio na previdncia social, na qualidade de contribuinte individual, passando a recolher regularmente as suas contribuies mensais. Dois meses depois da inscrio, descobriu que estava grvida de 1 ms, vindo seu filho a nascer, prematuramente, com sete meses. Nessa situao, no h nada que impea Edna de receber o Salrio Maternidade, pois a carncia do benefcio ser reduzida na quantidade de meses em que o parto foi antecipado.
Observe a cronologia do caso:

Inscrio Ms 1 Contribuies: Gravidez: 1 Incio da Gravidez Ms 2 2 1 Ms 3
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Parto Ms 4 4 3 Ms 5 5 4 Ms 6 6 5 Ms 7 7 6 Ms 8 8 7
3 2
No ms 1, Edna fez sua inscrio como contribuinte individual e recolheu sua 1. contribuio mensal. No ms 3, Edna descobriu que estava grvida de 2 meses (desde o incio do Ms 2). O seu parto foi de 7 meses, no ms 8, quando ela contava com 8 contribuies recolhidas. Em regra, a carncia do Salrio Maternidade para a contribuinte individual de 10 contribuies. No entanto, como o parto foi antecipado em 2 meses, a carncia ser reduzida no mesmo nmero de meses da antecipao do parto, ou seja, 2 contribuies mensais, logo, PC = 10 2 = 8 contribuies e
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Edna poder gozar desse benefcio, pois cumpriu a carncia necessria. Certo. 87. (Juiz do Trabalho/TRT-1/2012): Os empregados em gozo de Auxlio Doena esto obrigados a se submeter a tratamento mdico dispensado oficial e gratuitamente, exceto o cirrgico e a transfuso sangunea, que so facultativos. O segurado em gozo do Auxlio Doena est obrigado, a qualquer tempo, independentemente de sua idade e sob pena de suspenso do benefcio, a submeter-se a: 1. Exame mdico a cargo da previdncia social, e/ou; 2. Processo de reabilitao profissional por ela prescrito e custeado, e/ou; 3. Tratamento dispensado gratuitamente. Alm dessas 3 modalidades, o segurado em gozo de Auxlio Doena poder, facultativamente, submeter-se a procedimento cirrgico e/ou transfuso de sangue. Certo. 88. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Cludia est grvida e exerce atividade rural, sendo segurada especial da previdncia. Nessa situao, ela tem direito ao Salrio Maternidade desde que comprove o exerccio da atividade rural nos ltimos dez meses imediatamente anteriores data do parto ou do requerimento do benefcio, quando solicitado antes do parto, mesmo que a atividade tenha sido realizada de forma descontnua.
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Ser devido o Salrio Maternidade Segurada Especial, desde que comprove o exerccio de atividade rural nos ltimos 10 (dez) meses imediatamente anteriores data do parto ou do requerimento do benefcio, quando requerido antes do parto, mesmo que de forma descontnua. Em regra, a segurada especial deve comprovar 10 meses de atividade rural. Porm, em caso de parto antecipado, o perodo de carncia ser reduzido em nmero de contribuies equivalentes ao nmero de meses em que o parto foi antecipado, ou seja, se o parto ocorrer no 7. ms, exigir-se- apenas 8 meses de atividade rural.
Certo. 89. (Juiz do Trabalho/TRT-15/2012): Verificada a recuperao da capacidade de trabalho do beneficirio que goza de Aposentadoria Especial, ser observado o seguinte procedimento: quando a recuperao ocorrer dentro de 5 (cinco) anos, contados da data do incio da aposentadoria, o benefcio, cessar de imediato, para o segurado empregado que tiver direito a retornar fundo que desempenhava na empresa quando se aposentou, na forma da legislao trabalhista, valendo como documento, para tal fim, o certificado de capacidade fornecido pela Previdncia Social. O enunciado est certo em todas as consideraes realizadas. O nico erro que essas consideraes so aplicadas Aposentadoria por Invalidez e no Aposentadoria Especial. Lembre-se do nosso esqueminha:
Situao:
Recuperao Total (at 5 anos): De imediato (E).
Extino da Aposentadoria: Aps tantos meses (C, A, D, S, F).
Situao:
Recuperao Parcial:
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Recuperao Total (aps 5 anos):
Apto para Servio Diferente:
Com 100% do valor, de 0 a 6 meses. Aposentadoria ser mantida: Com 50% do valor, de 6 a 12 meses. Com 25% do valor, de 12 a 18 meses. Extino da Aposentadoria: A partir do 19. ms.
Errado. 90. (Juiz do Trabalho/TRT-23/2012): O segurado em gozo de Auxlio Doena, Aposentadoria por Invalidez e o pensionista invlido esto obrigados, sob pena de suspenso do benefcio,
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 a submeter-se a exame mdico a cargo da Previdncia Social, processo de reabilitao profissional por ela prescrito e custeado, e a todos os tratamentos que lhe forem dispensados gratuitamente. O segurado em gozo do Auxlio Doena, da Aposentadoria por Invalidez ou o pensionista invlido est obrigado, a qualquer tempo, independentemente de sua idade e sob pena de suspenso do benefcio, a submeter-se a: 1. Exame mdico a cargo da previdncia social, e/ou; 2. Processo de reabilitao profissional por ela prescrito e custeado, e/ou; 3. Tratamento dispensado gratuitamente. Alm dessas 3 modalidades, o segurado em gozo de Auxlio Doena poder, facultativamente, submeter-se a procedimento cirrgico e/ou transfuso de sangue. Errado. 91. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Adriana, segurada da previdncia, adotou Paula, uma menina de 9 anos de idade. Nessa situao, Adriana no tem direito ao salrio maternidade. Atualmente, desde a Medida Provisria n. 619/2013, o Salrio Maternidade devido segurada que adotar ou obtiver a guarda judicial pelo prazo fixo de 120 dias, independentemente da idade da criana. =) Logo, com essa alterao legislativa, a adoo de uma criana de 9 anos assegura Adriana o direito ao gozo do Salrio Maternidade.
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Errado. 92. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012): Renato, empregado da Grfica Alfa por dois anos, em 26/01/2010 ao manusear uma mquina de corte sofreu fratura na mo esquerda. Aps ter sido socorrido na enfermaria da empresa, foi encaminhado a um hospital e ficou afastado por trs meses, perodo em que recebeu prestao previdenciria de Auxlio Doena acidentrio. Em razo do acidente, houve necessidade de interveno cirrgica. Nesta situao, Renato ainda ter direito ao benefcio previdencirio de Auxlio Acidente
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 em razo do acidente de trabalho, mesmo que no tenha havido nenhuma sequela. O Auxlio Acidente um benefcio previdencirio de natureza indenizatria, sendo que ser devido apenas se, aps consolidadas as leses, resultarem sequelas que implicarem reduo da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia. Errado. 93. (Juiz Federal/TRF-1/CESPE/2011): A respeito do Auxlio Acidente no mbito do RGPS, correto afirmar que para concesso de Auxlio Acidente fundamentado na reduo da capacidade laboral pela perda de audio, no necessrio que a sequela decorra da atividade exercida nem que acarrete reduo da capacidade para o trabalho habitualmente exercido. Observe, e grave, a legislao previdenciria:
O Auxlio Acidente ser concedido, como indenizao, ao segurado empregado (E), exceto o domstico, ao trabalhador avulso (A) e ao segurado especial (S) quando, aps a consolidao das leses decorrentes de acidente de qualquer natureza, resultar sequela definitiva, conforme as situaes discriminadas na legislao previdenciria, que implique em: 1. Reduo da capacidade para o trabalho que habitualmente exerciam; 2. Reduo da capacidade para o trabalho que habitualmente exerciam E exija maior esforo para o desempenho da mesma atividade que exerciam poca do acidente, ou; 3. Impossibilidade de desempenho da atividade que exerciam poca do acidente, porm permita o desempenho de outra, aps processo de reabilitao profissional, nos casos indicados pela percia mdica do INSS.
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Errado. 94. (Procurador Municipal/PGM-Aracaju/CESPE/2008): O Auxlio Acidente, antes das mudanas promovidas pela Constituio de 1988, tinha natureza de seguro privado. Atualmente, consiste em um benefcio concedido a ttulo de indenizao ao segurado, quando, aps a consolidao das leses decorrentes de acidente de qualquer natureza,
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 resultem sequelas que impliquem a reduo da capacidade para o trabalho que era exercido anteriormente. Excelente questo resumo! Com o advento da CF/1988, o Auxlio Acidente deixou de ser uma prestao privada para se transformar numa prestao previdenciria pblica gerida pelo INSS (gestor da Previdncia Social). Certo. 95. (Procurador Federal/AGU/CESPE/2007): O contribuinte individual e o empregado domstico no fazem jus ao benefcio de Auxlio Acidente. Conforme a legislao previdenciria, fazem jus ao Auxlio Acidente os Empregados (E), Trabalhadores Avulsos (A) e o Segurados Especiais (S). Por sua vez, no fazem jus a essa benesse os Empregados Domsticos (D) e os Contribuintes Individuais (C). Certo. 96. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Toms, segurado empregado do regime geral da previdncia social, teve sua capacidade laborativa reduzida por sequelas decorrentes de grave acidente. Nessa situao, se no tiver cumprido a carncia de doze meses, Toms no poder receber o Auxlio Acidente. Vamos aproveitar para relembrar nossa tabelinha? Benefcios Previdencirios que independem de carncia:
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Aposentadoria por Invalidez Acidentria Auxlio Acidente Auxlio Doena Acidentrio Auxlio Recluso Penso por Morte Salrio Maternidade (E, D, A) Salrio Famlia O Auxlio Acidente sempre dispensar carncia. Errado.
97. (Juiz Federal/TRF-1/CESPE/2011): A respeito da Penso por Morte no mbito do RGPS, correto afirmar que a perda da qualidade de segurado impede a concesso do benefcio de Penso por Morte, ainda que o de cujus, antes de seu falecimento, tenha preenchido os requisitos para a obteno de qualquer aposentadoria. Ao preencher todos os requisitos para obteno de qualquer aposentadoria, torna-se irrelevante a perda da qualidade de segurado para obteno da Penso por Morte pelos dependentes do de cujus. A propsito, essa a regra at o momento: o preenchimento de todos os requisitos para obteno de determinado benefcio suficiente para o gozo do mesmo, independentemente da manuteno ou perda da qualidade de segurado. Errado. 98. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Ernani, segurado do regime geral da previdncia social, faleceu, e sua esposa requereu penso 60 dias aps o bito. Nessa situao, esse benefcio ser iniciado na data do requerimento apresentado pela esposa de Ernani, visto que o pedido foi feito aps o prazo definido pela legislao que d direito a esse benefcio. A Penso por Morte ser devida ao conjunto dos dependentes do segurado, aposentado ou no, que falecer, a contar da data do requerimento, quando requerida aps o prazo de 30 (trinta) dias do bito. Nesse caso, a data do incio do benefcio ser a data do bito, porm, a data de incio de pagamento do benefcio ser a data do requerimento, no sendo devida qualquer importncia relativa ao perodo anterior sua data.
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Certo. 99. (Juiz do Trabalho/TRT-9/ESPP/2012): A empregada domstica faz jus ao salrio maternidade de 120 dias, pago diretamente pelo empregador, sem qualquer carncia. Como voc j sabe, o salrio maternidade da domstica no exige nenhum perodo de carncia, entretanto, no ser pago pelo empregador, mas pelo prprio INSS. Errado. 100. (Juiz do Trabalho/TRT-15/2012):
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 A concesso da Aposentadoria Especial depender de comprovao pelo segurado, perante, o Instituto Nacional do Seguro Social, do tempo de trabalho permanente, no ocasional nem intermitente, em condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica, durante o perodo mnimo fixado. A concesso da Aposentadoria Especial depender de comprovao pelo segurado, perante o INSS, do tempo de trabalho permanente, no ocasional, nem intermitente, exercido em condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica, durante o perodo mnimo de 15, 20 ou 25 anos. Certo. 101. (Analista Judicirio Execuo de Mandados/TRF2/FCC/2012): A empresa CASA efetuou o pagamento do Salrio Maternidade empregada Dbora na forma determinada pela Lei n. 8.213/1991. Assim, aps o referido pagamento, procedeu devida compensao dos valores pagos. De acordo com a Lei n. 8.213/1991, os comprovantes dos pagamentos e os atestados correspondentes devero ser conservados durante dez anos para exame pela fiscalizao da Previdncia Social. Para fins de fiscalizao, a empresa dever conservar, durante 10 anos, os comprovantes dos pagamentos e as cpias das certides correspondentes para exame pela fiscalizao da Receita Federal do Brasil (RFB). Os Auditores-Fiscais (AFRFB) podero requerer durante esse prazo qualquer documento comprobatrio referente ao pagamento dos benefcios reembolsveis para possveis auditorias contbeis e tributrias. Apesar de a questo trazer no final o trecho pela fiscalizao da Previdncia Social, leia-se pela fiscalizao da RFB, uma vez que toda a parte de custeio da Previdncia Social pertence RFB desde 2007. Entretanto, esse tipo de nomenclatura ultrapassada uma constante nas questes de Direito Previdencirio. Sendo assim, se preocupe mais com o contedo da questo do que com a nomenclatura (Aposentadoria por Tempo de Servio, fiscalizao da Previdncia Social, etc.). =)
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Certo. 102. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Jos tem 20 anos de idade e recebe a penso decorrente do falecimento de seu pai, Silas, de quem filho nico. Nessa situao, quando Jos
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 completar a idade de 21 anos, o benefcio ser extinto, haja vista a inexistncia de outros dependentes da mesma classe. Filho considerado dependente de 1. classe, juntamente com a(o) companheira(o) e o equiparado a filho. A questo deixa claro que Jos filho nico, logo, no existe outro filho ou equiparado na situao hipottica. A questo tambm no menciona qualquer viva de Silas. Assim, podemos inferir que o nico beneficirio de 1. classe Jos, que ao completar 21 anos, perder o direito a esse benefcio. Como no h mais nenhum dependente de 1. classe, extinguir-se- o benefcio. Certo. 103. (Procurador Especial de Contas/TCE-ES/CESPE/2009): Em relao Penso por Morte, correto afirmar que no caso de morte presumida, a Penso por Morte ser devida ao conjunto dos dependentes do segurado que falecer, aposentado ou no, a contar da data do requerimento. A Penso por Morte ser devida ao conjunto dos dependentes do segurado que falecer, aposentado ou no, a contar da data da deciso judicial no caso de morte presumida. Devo ressaltar que a morte presumida a presuno legal de que uma pessoa faleceu, mesmo sem possuir provas do fato (certido de bito). Essa presuno encontra-se presente no Cdigo Civil. Errado. 104. (Defensor Pblico/DPE-BA/CESPE/2010): Segundo a jurisprudncia do STF, deve-se utilizar, como parmetro para a concesso do benefcio de Auxlio Recluso, a renda do segurado preso, e no, a de seus dependentes.
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Questo interessante! Traz o entendimento atual do STF: o parmetro para concesso do Auxlio Recluso deve ser a renda do segurado preso, e no a de seus dependentes. Observe a jurisprudncia: RE 587365 SC Julgamento: 25/03/2009 Ementa: PREVIDENCIRIO. CONSTITUCIONAL. RECURSO EXTRAORDINRIO. AUXLIO RECLUSO. ART. 201, IV, DA CONSTITUIO DA REPBLICA. LIMITAO DO UNIVERSO DOS CONTEMPLADOS PELO AUXLIO RECLUSO. BENEFCIO
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 RESTRITO AOS SEGURADOS PRESOS DE BAIXA RENDA. RESTRIO INTRODUZIDA PELA EC20/1998. SELETIVIDADE FUNDADA NA RENDA DO SEGURADO PRESO. RECURSO EXTRAORDINRIO PROVIDO. I - Segundo decorre do art. 201, IV, da Constituio, a renda do segurado preso que a deve ser utilizada como parmetro para a concesso do benefcio e no a de seus dependentes. II - Tal compreenso se extrai da redao dada ao referido dispositivo pela EC 20/1998, que restringiu o universo daqueles alcanados pelo Auxlio Recluso, a qual adotou o critrio da seletividade para apurar a efetiva necessidade dos beneficirios. Certo. 105. (Promotor de Justia/MPE-ES/CESPE/2010): Conforme a jurisprudncia do STF, em se tratando de Auxlio Recluso, benefcio previdencirio concedido para os dependentes dos segurados de baixa renda, nos termos da CF, a renda a ser observada para a concesso a dos dependentes e no a do segurado recolhido priso. Essa a atual jurisprudncia do STF: o parmetro para concesso do Auxlio Recluso deve ser a renda do segurado preso, e no, a de seus dependentes. Errado. 106. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013): O Servio Social um servio prestado somente aos dependentes da Previdncia com a finalidade de esclarecer seus direitos sociais e os meios de exerc-los. Tem como prioridade, alm de facilitar o acesso aos benefcios e servios previdencirios, estabelecer o processo de soluo dos problemas sociais relacionados com a Previdncia Social.
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Tm direito ao Servio Social todos os segurados, dependentes e demais usurios da Previdncia Social. Errado. 107. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013):
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 O servio social ter como diretriz a participao do beneficirio na implementao e fortalecimento da poltica previdenciria, em articulao com associaes e entidades de classes. Questo literal! Como j disse, essa uma parte pouco cobrada em provas, uma leitura mais atenta na parte terica suficiente para realizar um excelente exame. Certo. 108. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013): O processo de Habilitao e de Reabilitao Profissional do beneficirio ser desenvolvido por meio de 4 funes bsicas: 1. Avaliao do potencial laborativo; 2. Orientao e acompanhamento da programao profissional; 3. Articulao com a comunidade, inclusive mediante a celebrao de convnio para reabilitao fsica restrita a segurados que cumpriram os pressupostos de elegibilidade ao programa de reabilitao profissional, com vistas ao reingresso no mercado de trabalho, e; 4. Acompanhamento e pesquisa da fixao no mercado de trabalho. O enunciado descreveu de forma detalhada as 4 funes bsicas do processo de habilitao e de reabilitao profissional. Repito os comentrios da questo anterior: contedo pouco abordado em concursos. Uma boa leitura da teoria dessa aula j suficiente. Certo. 109. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013): A empresa com 100 (cem) ou mais empregados est obrigada a preencher de 2% (dois por cento) a 5% (cinco por cento) de seus cargos com beneficirios reabilitados ou pessoas portadoras de deficincia, habilitadas.
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A empresa com 100 (cem) ou mais empregados est obrigada a preencher de 2% (dois por cento) a 5% (cinco por cento) de seus cargos com beneficirios reabilitados ou pessoas portadoras de deficincia, habilitadas, na seguinte proporo: Empregados: 100 - 200 201 - 500 501 - 1000 1001 ou mais
2% 3% 4% 5%
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Certo. 110. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013): Conforme dispe a legislao previdenciria, o nico benefcio que no faz jus ao abono anual o Salrio Maternidade. Conforme dispe a legislao previdenciria, o nico benefcio que no faz jus ao Abono Anual o Salrio Famlia, justamente por ser pago em forma de cota por filho menor de 14 anos de idade ou invlido. Todos os demais, os 9 benefcios previdencirios, fazem jus ao referido abono. Quanto ao abono anual correspondente ao perodo de durao do Salrio Maternidade, vale lembrar que ele ser pago, em cada exerccio, juntamente com a ltima parcela do benefcio nele devida. Em outras palavras, no recebimento da ltima parcela do benefcio, ser pago tambm a parcela correspondente ao Abono Anual. Errado.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 06. Questes Sem Comentrios. Marque C (certo) ou E (errado): 01. (Analista Judicirio Execuo de Mandados/TRT10/CESPE/2013): Pedro, segurado da previdncia social, foi dado como incapaz e insuscetvel de reabilitao para o exerccio de atividade que lhe garanta a subsistncia. Nessa situao, tendo sido cumprida a carncia exigida, Pedro ter direito Aposentadoria por Invalidez aps o gozo de, no mnimo, dois anos de Auxlio Doena. 02. (Auditor-Fiscal/MTE/ESAF/2010): Os dependentes da Previdncia Social, luz da Lei n. 8.213/1991, tm direito aos seguintes benefcios: Aposentadoria por Tempo de Contribuio, Auxlio Doena, Auxlio Acidente, Aposentadoria por Invalidez e Penso por Morte. 03. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Lcia exerce a atividade de professora do ensino fundamental desde dezembro de 1986, tem 56 anos de idade e pretende obter benefcio previdencirio em dezembro de 2011. Nessa situao, segundo o INSS, Lcia tem direito tanto a Aposentadoria por Idade quanto por tempo de contribuio. 04. (Juiz do Trabalho/TRT-2/2012): A Penso por Morte reverter em favor dos demais a parte daquele cujo direito penso cessar, sendo que a parte individual da penso extinguese pela morte do pensionista e, para o filho, a pessoa a ele equiparada ou irmo pela emancipao ou ao completar 21 anos de idade, salvo se for invlido, bem como para o pensionista invlido, pela cessao da invalidez.
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05. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): O seguinte benefcio, de acordo com a legislao previdenciria, reembolsado empresa: Salrio Famlia pago aos segurados a seu servio. 06. (Auditor de Controle Externo/TCE-ES/CESPE/2012): O cnjuge separado de fato que tenha recebido penso de alimentos de segurado do RGPS no faz jus Penso por Morte do segurado, caso este tenha mantido, em vida, unio estvel provada, por meio de justificao administrativa, no INSS.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 07. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Joo carpinteiro, exerce atividade como empregado da empresa Carpintaria So Jos desde dezembro de 2010. Ele sofreu acidente no relacionado ao trabalho, ocasio em que teve limitada a flexo de seu membro superior direito, leso esta j consolidada. Joo passou por reabilitao profissional e foi treinado para outra profisso e no se recolocou ainda no mercado de trabalho. Nessa situao, Joo tem direito a Auxlio Doena seguido de Auxlio Acidente. 08. (Procurador/PGE-MT/FCC/2011): O tempo de contribuio ou de servio ser contado de acordo com a legislao pertinente, considerando entre outras normas, a admisso da contagem em dobro, em situaes especiais. 09. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme previsto na Lei n. 8.213/1991, a Aposentadoria por Invalidez no ser concedida ao trabalhador avulso. 10. (Juiz do Trabalho/TRT-9/ESPP/2012): Josefa Prado exerce atividade rural de criao de porcos, juntamente com seu companheiro Antnio Firmino. Josefa deu luz a filha em 29/06/2006. Postulara o pagamento de Salrio Maternidade ao INSS no incio da gravidez, tendo sido indeferido o requerimento definitivamente em 10/05/2006. Josefa ajuizou, em 22/04/2009, ao perante a Justia Federal com o objetivo de obter o pagamento do Salrio Maternidade. Nesse caso, Josefa deveria ter comprovado exerccio de atividade rural, ainda que de forma descontnua, nos dez meses anteriores ao parto ou ao requerimento, caso requerido antes do parto. 11. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Silvia trabalhou na empresa X, de janeiro de 2009 a janeiro de 2010, como digitadora, quando foi acometida de tendinite, por 30 dias, que a impedia de exercer suas atividades habituais. Submetida a tratamento mdico, recuperou-se para suas atividades. Nessa situao, Silvia teve direito a receber Auxlio Acidente.
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12. (Promotor de Justia/MPE-PR/2012): O segurado empregado em gozo de Auxlio Doena no ser considerado pela empresa como licenciado. 13. (Analista Judicirio rea Judiciria/STJ/CESPE/2012): A concesso do benefcio previdencirio de Aposentadoria por Invalidez depender da verificao da condio de incapacidade mediante exame mdico-pericial a cargo da previdncia social, no sendo admissvel ao
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 requerente desse benefcio fazer-se acompanhar, no momento do exame, de mdico por ele remunerado. 14. (Analista Judicirio Execuo de Mandados/TRF2/FCC/2012): Joaquim, segurado da previdncia social, faleceu deixando apenas sua esposa Gabriela. Manoel, tambm segurado da previdncia social, faleceu deixando apenas sua esposa Fbia. Considerando que Gabriela requereu o benefcio previdencirio da Penso por Morte no dcimo sexto dia aps bito de Joaquim e Fbia o requereu no trigsimo sexto dia do bito de Manoel, a Penso por Morte ser devida a contar do dia seguinte data do bito e da data do deferimento da concesso, respectivamente. 15. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Daniel, aposentado por invalidez, retornou sua atividade laboral voluntariamente. Nessa situao, o benefcio da Aposentadoria por Invalidez ser cassado a partir da data desse retorno. 16. (Auditor-Fiscal/MPS/ESAF/2002): A reabilitao profissional, conforme dispe a legislao previdenciria, apresenta, entre outras, as seguintes caractersticas: desenvolve capacidades residuais das pessoas incapacitadas; um benefcio de carter temporrio; busca a integrao do segurado no mercado de trabalho; exige o trabalho integrado de profissionais de diferentes reas; permite readaptao profissional. 17. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme previsto na Lei n. 8.213/1991, a concesso de Aposentadoria por Invalidez depender, em regra, da verificao da condio de incapacidade mediante exame mdico-pericial a cargo da Previdncia. 18. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Jos recebe Aposentadoria Especial no Regime Geral de Previdncia Social. Nessa situao, Jos no poder retornar funo que ocupava anteriormente aposentadoria.
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19. (Procurador/PGE-MT/FCC/2011): Para efeito dos benefcios previstos no Regime Geral de Previdncia Social ou no servio pblico assegurada a contagem recproca do tempo de contribuio na atividade privada, rural e urbana, e do tempo de contribuio ou de servio na administrao pblica, hiptese em que os diferentes sistemas de previdncia social se compensaro financeiramente. 20. (Juiz do Trabalho/TRT-23/2012):
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 A prestao denominada Aposentadoria por Idade pode ser requerida pela empresa, desde que o segurado empregado tenha cumprido o perodo de carncia e completado 70 (setenta) anos de idade, se do sexo masculino, ou 65 (sessenta e cinco) anos, se do sexo feminino, sendo compulsria, caso em que ser garantida ao empregado a indenizao prevista na legislao trabalhista, considerada como data da resciso do contrato de trabalho a imediatamente anterior a do incio da aposentadoria. 21. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Maria adotou uma criana de 6 (seis) anos de idade, sendo que a me biolgica da criana j havia recebido o Salrio Maternidade. Nessa situao, Maria tem direito ao Salrio Maternidade por 90 (noventa) dias a contar da data da adoo. 22. (Advogado/CEF/Cesgranrio/2012): Eduardo foi admitido por uma empresa como estoquista, em 18/09/2007. Suas atividades eram: controlar a recepo dos materiais, confrontando tipo e quantidades com os dados contidos nas requisies, certificar a correspondncia entre o material recebido e o solicitado e dispor os materiais relacionados nos pedidos, separando-os de acordo com as especificaes e quantidades. Aps anos de trabalho, Eduardo passou a sentir fortes dores na coluna e, em pouco tempo, no conseguia mais fazer movimentos de flexo e extenso da coluna. Aps a realizao de exame mdico-pericial, constatou-se que o empregado estava inapto para qualquer trabalho e impossibilitado de reabilitao. Considerando-se os fatos apresentados, Eduardo ter direito ao benefcio Auxlio Acidente. 23. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme previsto na Lei n. 8.213/1991, a Aposentadoria por Invalidez, uma vez cumprida, quando for o caso, a carncia exigida, ser devida ao segurado que, estando ou no em gozo de Auxlio Doena, for considerado incapaz.
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24. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Em relao ao Auxlio Acidente, esse benefcio tem carter indenizatrio e cessado com o advento de qualquer aposentadoria. 25. (Auditor-Fiscal/MPS/ESAF/2002): O Auxlio Acidente, conforme dispe a legislao previdenciria, apresenta, entre outras, as seguintes caractersticas: benefcio de carter instantneo; devido ao dependente; carter indenizatrio; vinculado a sequelas consolidadas; extino do benefcio por bito do segurado. 26. (Procurador/PGE-MT/FCC/2011):
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 O benefcio resultante de contagem de tempo de servio ser concedido e pago pelo sistema a que o interessado estiver vinculado ao requer-lo, e calculado na forma da legislao anterior, considerando o direito adquirido do beneficirio. 27. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012): Conforme prev a legislao previdenciria, em relao ao benefcio da Aposentadoria por Invalidez correto afirmar que a sua concesso depender da verificao da condio de incapacidade mediante exame mdico-pericial a cargo da Previdncia Social. 28. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme previsto na Lei n. 8.213/1991, a Aposentadoria por Invalidez ser concedida ao trabalhador domstico. 29. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Moacir, aposentado por invalidez pelo regime geral de previdncia social, recusa-se a submeter-se a tratamento cirrgico por meio do qual poder recuperar sua capacidade laborativa. Nessa situao, devido recusa, Moacir ter seu benefcio cancelado imediatamente. 30. (Procurador Municipal/PGM-Aracaju/CESPE/2008): Considere que Pedro, com 62 anos de idade, perdeu o emprego h seis anos e no conseguiu retornar ao mercado de trabalho, perdendo, por isso, a qualidade de segurado do RGPS, apesar de ter contribudo por mais de vinte anos. Nessa situao hipottica, Pedro poder requerer o benefcio de Aposentadoria por Idade pelo fato de ter contribudo por tempo superior a carncia. 31. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Em relao ao Salrio Maternidade e ao Salrio Famlia pagos s seguradas empregadas, correto afirmar que so pagos pelas empresas sem direito compensao.
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32. (Procurador/PGE-MT/FCC/2011): A aposentadoria por tempo de servio, com contagem de tempo, ser concedida ao segurado do sexo feminino a partir de 30 (trinta) anos completos de servio, e, ao segurado do sexo masculino, a partir de 25 (vinte e cinco) anos completos de servio, ressalvadas as hipteses de reduo previstas em lei. 33. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Um segurado empregado do regime geral que tenha sofrido acidente no trajeto de sua casa para o trabalho tem direito ao recebimento do Auxlio
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Doena pela previdncia social a partir do primeiro dia de afastamento do trabalho. 34. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): De acordo com a Lei n. 8.213/1991, quanto ao benefcio Auxlio Doena, correto afirmar que esse um benefcio devido ao segurado, que em regra possui prvio perodo de carncia e que concedido diante da incapacidade permanente para o trabalho. 35. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Maria advogada, empregada de uma empresa desde 1990 e, a caminho do Frum, bateu seu automvel por cruzar o farol vermelho, sofrendo ferimentos que se agravaram em razo de Maria ser portadora de diabetes e a incapacitaram para suas atividades habituais por mais de 15 (quinze) dias. Nessa situao, Maria no ter direito a receber o Auxlio Doena, por no ter cumprido o perodo de carncia exigido pelo benefcio. 36. (Auditor-Fiscal/SRF/ESAF/2005): Conforme estabelece o Art. 80, da Lei n. 8.213/191, correto afirmar com relao ao Auxlio Recluso ser concedido aos dependentes do segurado recolhido priso, que no tiver remunerao. 37. (Juiz do Trabalho/TRT-3/2012): A perda da audio, em qualquer grau, somente proporcionar a concesso do Auxlio Acidente, quando, alm do reconhecimento da causalidade entre o trabalho e a doena, resultar, comprovadamente, na reduo ou perda da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia. 38. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Maria trabalhou de 02 de janeiro de 2006 a 02 de julho de 2006, como empregada de uma empresa, vindo a contrair molstia no relacionada ao trabalho, com prejuzo do exerccio de suas atividades habituais. Nessa situao, Maria no ter direito ao recebimento do Auxlio Doena, por ausncia do cumprimento da carncia.
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39. (Juiz do Trabalho/TRT-3/2012): Em caso de aborto no criminoso comprovado por atestado mdico do SUS ou pelo servio mdico prprio da empresa por ela credenciado, alcanar a segurada a percepo do Salrio Maternidade por duas semanas. 40. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012):
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 Joana trabalhou como empregada rural de janeiro de 1978 a dezembro de 1979. Ela foi, tambm, escrevente do Poder Judicirio do Estado de So Paulo de janeiro de 1980 a janeiro de 1982, com regime prprio de previdncia social. De janeiro de 1982 at janeiro de 2011 trabalhou no servio pblico federal ao mesmo tempo em que ministrava aula como professora em faculdade particular, regida pela CLT. Joana completou 60 anos em janeiro de 2011. Nessa situao, Joana poder receber Aposentadoria por Idade no RGPS, mas no poder receber aposentadoria por outro regime previdencirio. 41. (Juiz do Trabalho/TRT-23/2011): Se houver necessidade de assistncia permanente de outra pessoa ao aposentado por invalidez, este ter direito a um acrscimo de 25% (vinte e cinco por cento) sobre o valor da Aposentadoria por Invalidez, limitado, porm, ao teto mximo legal do benefcio. 42. (Procurador/BACEN/CESPE/2009): No que concerne s prestaes em geral da previdncia social, correto afirmar que a doena ou leso de que o segurado j era portador ao filiarse ao RGPS no lhe conferir direito Aposentadoria por Invalidez, ainda quando a incapacidade sobrevier por motivo de progresso ou agravamento dessa doena ou leso. 43. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Rui sofreu grave acidente que o deixou incapaz para o trabalho, no havendo qualquer condio de reabilitao, conforme exame mdico pericial realizado pela previdncia social. Nessa situao, Rui no poder receber imediatamente o benefcio de Aposentadoria por Invalidez, pois esta somente lhe ser concedida aps o perodo de doze meses relativo ao Auxlio Doena que Rui j esteja recebendo. 44. (Oficial Tcnico de Inteligncia rea de Direito/ABIN/CESPE/2010): Considerando a jurisprudncia do STJ e a legislao acerca do RGPS, correto afirmar que caso uma senhora requeira, em agncia da previdncia social, Aposentadoria por Idade, mas apresente documentao incompleta, o servidor do INSS dever recusar o protocolo do requerimento do benefcio.
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45. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Cludio exerceu atividade de caldeireiro na fbrica X de 01 de janeiro de 2009 a 01 de julho de 2009 e sofreu acidente de trabalho que acarretou a perda de dois dedos da mo. Nessa situao, Cludio ter direito a Auxlio Acidente e Aposentadoria por Invalidez, aps a consolidao da perda dos dedos.
46. (Procurador/BACEN/CESPE/2009): No que concerne s prestaes em geral da previdncia social, incorreto afirmar que a Aposentadoria por Idade ser devida ao segurado empregado, exceto o domstico, a partir da data do desligamento do emprego, quando requerida at essa data ou at 90 dias depois dela. 47. (Defensor Pblico/DPE-BA/CESPE/2010): Em relao s disposies constitucionais aplicveis previdncia social, correto afirmar que ao segurado homem garante-se a aposentadoria no regime geral de previdncia social aps trinta e cinco anos de contribuio e sessenta e cinco anos de idade, reduzido em cinco anos o limite etrio para os professores dos ensinos fundamental e mdio. 48. (Procurador/MP-TCE-BA/CESPE/2010): Em relao ao regime geral de previdncia social, caso um empregado de uma fbrica tivesse cumprido todos os requisitos para a Aposentadoria por Tempo de Contribuio em setembro de 2009, ele teria direito ao abono de permanncia em servio a contar da data do requerimento. 49. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Firmino foi professor do ensino fundamental durante vinte anos e trabalhou mais doze anos como gerente financeiro em uma empresa de exportao. Nessa situao, excluindo-se as regras de transio, Firmino pode requerer o benefcio integral de Aposentadoria por Tempo de Contribuio, haja vista a possibilidade de computar o tempo em sala de aula em quantidade superior ao efetivamente trabalhado, dada a natureza especial da prestao de servio. 50. (Auditor-Fiscal/MPS/ESAF/2002): O seguinte benefcio reembolsado empresa: Salrio Famlia pago aos segurados a seu servio.
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51. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Renato era servidor municipal vinculado a regime prprio de previdncia social havia 16 anos, quando resolveu trabalhar na iniciativa privada, em 1999. Nessa situao, o tempo de servio prestado por Renato em outro regime contado como tempo de contribuio, desde que haja a devida comprovao, certificada pelo ente pblico instituidor do regime prprio. 52. (Juiz do Trabalho/TRT-15/2012): O art. 57 da Lei n. 8213/91 estabelece que, uma vez cumprida a carncia exigida nesta lei, a Aposentadoria Especial ser devida ao segurado que tiver trabalhado exposto a condies especiais que prejudiquem a sade
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 ou a integridade fsica, durante 15 (quinze), 20 (vinte) ou 25 (vinte e cinco) anos, conforme dispuser a lei. 53. (Analista do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Lucas beneficirio de Aposentadoria Especial em razo de ter trabalhado exposto a agentes nocivos durante um perodo que, de acordo com a lei pertinente, lhe garantiu o referido direito. Nessa situao, as despesas relativas ao pagamento da aposentadoria de Lucas devem ser custeadas com recursos arrecadados pela cobrana do seguro de acidente de trabalho. 54. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Getlio julga-se na condio de requerer Aposentadoria Especial. Nessa situao, ele dever instruir seu pedido com o perfil profissiogrfico previdencirio, documento emitido pela empresa em que trabalha e embasado no laudo tcnico das condies ambientais do trabalho que comprove as condies para habilitao de benefcios previdencirios especiais. 55. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Leandro, segurado da previdncia social, recebe adicional de periculosidade da empresa em que trabalha. Nessa situao, a condio de Leandro suficiente para que ele esteja habilitado ao recebimento de Aposentadoria Especial, cujo tempo de contribuio mitigado. 56. (Auditor-Fiscal/MPS/ESAF/2002): O Auxlio Doena, conforme dispe a legislao previdenciria, apresenta, entre outras, as seguintes caractersticas: benefcio de carter continuado; devido ao segurado; extino do benefcio pela recuperao da capacidade para o trabalho; em regra, possui prazo de carncia; seu consentimento prev incapacitao permanente para o trabalho.
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57. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Joo trabalha, h dez anos, exposto, de forma no ocasional nem intermitente, a agentes qumicos nocivos. Nessa situao, Joo ter direito a requerer, no futuro, Aposentadoria Especial, sendo-lhe possvel, a fim de completar a carncia, converter tempo comum trabalhado anteriormente, isto , tempo em que no esteve exposto aos agentes nocivos, em tempo de contribuio para a aposentadoria do tipo especial. 58. (Juiz Federal/TRF-1/CESPE/2011): Para a concesso do benefcio de Auxlio Doena, exige-se a impossibilidade total do segurado para qualquer atividade laborativa, no sendo suficiente que o trabalhador esteja temporariamente incapacitado
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 para o exerccio de sua atividade habitual por mais de quinze dias consecutivos. 59. (Procurador Municipal/PGM-Aracaju/CESPE/2008): O segurado contribuinte individual do RGPS que sofrer acidente que o impea de trabalhar por vrios dias tem direito ao benefcio de Auxlio Doena com incio a partir do dia da incapacidade, desde que o auxlio tenha sido requerido at trinta dias aps a ocorrncia do infortnio. 60. (Mdico do Trabalho/BRB/CESPE/2010): O trabalhador que recebe Auxlio Doena obrigado a realizar exame mdico peridico e, se constatado que no pode retornar para sua atividade habitual, deve participar do programa de reabilitao profissional para o exerccio de outra atividade, prescrito e custeado pela Previdncia Social, sob pena de ter o benefcio suspenso. 61. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Uma segurada da previdncia que esteja recebendo Auxlio Doena obrigada a submeter-se a exame pelo mdico perito da previdncia social e a realizar o processo de reabilitao profissional para desenvolver novas competncias. 62. (Analista Judicirio rea Judiciria/STJ/CESPE/2012): Davi, segurado da previdncia social, aps sofrer acidente, passou a receber Auxlio Doena. Como as sequelas deixadas pelo acidente implicaram a reduo da sua capacidade para o trabalho que habitualmente exercia, Davi pleiteou o Auxlio Acidente. Nessa situao, o Auxlio Acidente ser devido a partir do dia seguinte ao da cessao do Auxlio Doena, independentemente de qualquer remunerao ou rendimento auferido por Davi. 63. (Analista Judicirio rea Judiciria/TRT-6/FCC/2012): Quanto aos dependentes, so consideradas prestaes previdencirias compreendidas pelo Regime Geral de Previdncia Social: Auxlio Recluso e Penso por Morte.
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64. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Uma segurada contribuinte individual que tenha sofrido algum acidente que tenha determinado sua incapacidade temporria para a atividade laboral tem direito a receber Auxlio Doena, cujo termo inicial deve corresponder data do incio da incapacidade, desde que o requerimento seja apresentado junto previdncia antes de se esgotar o prazo de 30 dias. 65. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012):
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 A Aposentadoria por Invalidez no devida ao segurado empregado domstico. 66. (Defensor Pblico/DPU/CESPE/2007): Em relao ao direito previdencirio, correto afirmar que o Auxlio Recluso ser devido, nas mesmas condies da Penso por Morte, aos dependentes do segurado recolhido priso, exceto se esta se deu em decorrncia do cometimento de crime hediondo. 67. (Tcnico do Seguro Social/INSS/FCC/2012): Em relao ao Salrio Famlia pago s seguradas empregadas, correto afirmar que um benefcio pago pela empresa que poder compens-lo com as contribuies incidentes sobre a folha de salrios. 68. (Juiz do Trabalho/TRT-3/2012): O Auxlio Acidente ser concedido, como indenizao, ao segurado quando, aps consolidao das leses decorrentes de acidente de qualquer natureza, resultarem sequelas que impliquem reduo da capacidade para o trabalho que habitualmente exercia. 69. (Auditor de Controle Externo/TCE-ES/CESPE/2012): Via de regra, para a concesso da Aposentadoria por Idade no RGPS, necessrio, alm de ter completado a idade mnima exigida, que o requerente comprove o recolhimento efetivo de cento e oitenta contribuies mensais; no caso de o requerente ser segurado especial, ele deve provar tempo mnimo de efetivo exerccio de atividade rural, ainda que de forma descontnua, no perodo imediatamente anterior ao requerimento do benefcio, por tempo igual ao nmero de meses de contribuies mensais exigido dos segurados no especiais. 70. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Rubens e sua esposa Amlia tm, juntos, dois filhos, trabalham e so segurados do regime geral da previdncia social, alm de serem considerados trabalhadores de baixa renda. Nessa situao, o Salrio Famlia somente ser pago a um dos cnjuges.
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71. (Juiz do Trabalho/TRT-2/2012): A Penso por Morte consiste em benefcio devido ao conjunto de dependentes do segurado, aposentado ou no, enquanto persistir a situao de dependncia. 72. (Juiz do Trabalho/TRT-24/2012): A gratificao natalina dos aposentados e pensionistas ter por base o valor mdio dos proventos recebidos durante o exerccio de referncia.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 73. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Dalila, que empregada domstica e segurada do regime geral da previdncia social, tem trs filhos, mas no recebe Salrio Famlia. Nessa situao, apesar de ser considerada trabalhadora de baixa renda, Dalila no tem o direito de receber esse benefcio. 74. (Procurador do Estado/PGE-ES/CESPE/2008): Em relao aos benefcios do RGPS, incorreto afirmar que a segurada que adota criana ou obtm guarda judicial para fins de adoo faz jus ao Salrio Maternidade por perodo varivel de acordo com a idade da criana. 75. (Procurador Federal/AGU/CESPE/2007): Considere que Maria receba Salrio Maternidade. Nessa situao, no haver desconto da contribuio previdenciria do valor desse benefcio. 76. (Advogado/BRB/CESPE/2010): Maria, contribuinte individual do Regime Geral de Previdncia Social, em virtude de problemas em sua gestao, teve que antecipar seu parto em dois meses. Nessa situao, considerando a legislao previdenciria de regncia, Maria deve ter pago no mnimo dez contribuies mensais para ter direito ao benefcio previdencirio denominado salrio maternidade. 77. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Maria, segurada empregada da previdncia social, encontra-se afastada de suas atividades profissionais devido ao nascimento de seu filho, mas recebe salrio maternidade. Nessa situao, apesar de ser um benefcio previdencirio, o Salrio Maternidade que Maria recebe considerado Salrio de Contribuio para efeito de incidncia. 78. (Juiz do Trabalho/TRT-9/ESPP/2012): Joana mantm com Pedro, seu empregador, contrato de trabalho domstico. Durante a execuo de suas tarefas, Joana sofre queda e fratura a perna, ficando afastada das atividades por noventa dias. Nesse caso, Joana tem direito ao Auxlio Doena no perodo de afastamento.
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79. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Rute, professora em uma escola particular, impossibilitada de ter filhos, adotou gmeas recm-nascidas cuja me falecera logo aps o parto e que no tinham parentes que pudessem cuidar delas. Nessa situao, Rute ter direito a dois salrios-maternidade. 80. (Juiz do Trabalho/TRT-20/FCC/2012):
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 O Salrio Famlia devido apenas a segurados ativos de baixa renda das seguintes espcies: empregados, exceto domsticos, e segurados especiais. 81. (Juiz do Trabalho/TRT-23/2012): A concesso da Aposentadoria Especial depender de comprovao pelo segurado, perante o Instituto Nacional do Seguro Social (lNSS), do tempo de trabalho permanente e no ocasional, ainda que intermitente, em condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica, durante o perodo mnimo fixado conforme legislao de regncia. 82. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012): A Aposentadoria por Invalidez ser devida apenas se o segurado estiver em gozo de Auxlio Doena. 83. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Helena, grvida de nove meses de seu primeiro filho, trabalha em duas empresas de telemarketing. Nessa situao, Helena ter direito ao Salrio Maternidade em relao a cada uma das empresas, mesmo que a soma desses valores seja superior ao teto dos benefcios da previdncia social. 84. (Juiz do Trabalho/TRT-3/2012): O benefcio do Salrio Maternidade ser pago diretamente pela Previdncia Social no caso de adoo ou guarda judicial, pelo perodo de cento e vinte dias, se a criana tiver at um ano de idade; de sessenta dias, se a criana tiver entre um at trs anos de idade; e de trinta dias, se a criana tiver de trs at oito anos de idade. 85. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012): Segundo a Lei n. 8.213/91, a habilitao e a reabilitao profissional e social devero proporcionar ao beneficirio incapacitado parcial ou totalmente para o trabalho, e s pessoas portadoras de deficincia, os meios para a (re)educao e de (re)adaptao profissional e social indicados para participar do mercado de trabalho e do contexto em que vive. Conforme previso legal, em relao a reabilitao profissional, correto afirmar que essa compreende o transporte do acidentado do trabalho, quando necessrio.
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86. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): H oito meses, Edna, profissional liberal, fez sua inscrio na previdncia social, na qualidade de contribuinte individual, passando a recolher regularmente as suas contribuies mensais. Dois meses depois da inscrio, descobriu que estava grvida de 1 ms, vindo seu filho a nascer, prematuramente, com sete meses. Nessa situao, no h nada que impea Edna de receber o Salrio Maternidade, pois a carncia do
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 benefcio ser reduzida na quantidade de meses em que o parto foi antecipado. 87. (Juiz do Trabalho/TRT-1/2012): Os empregados em gozo de Auxlio Doena esto obrigados a se submeter a tratamento mdico dispensado oficial e gratuitamente, exceto o cirrgico e a transfuso sangunea, que so facultativos. 88. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Cludia est grvida e exerce atividade rural, sendo segurada especial da previdncia. Nessa situao, ela tem direito ao Salrio Maternidade desde que comprove o exerccio da atividade rural nos ltimos dez meses imediatamente anteriores data do parto ou do requerimento do benefcio, quando solicitado antes do parto, mesmo que a atividade tenha sido realizada de forma descontnua. 89. (Juiz do Trabalho/TRT-15/2012): Verificada a recuperao da capacidade de trabalho do beneficirio que goza de Aposentadoria Especial, ser observado o seguinte procedimento: quando a recuperao ocorrer dentro de 5 (cinco) anos, contados da data do incio da aposentadoria, o benefcio, cessar de imediato, para o segurado empregado que tiver direito a retornar fundo que desempenhava na empresa quando se aposentou, na forma da legislao trabalhista, valendo como documento, para tal fim, o certificado de capacidade fornecido pela Previdncia Social. 90. (Juiz do Trabalho/TRT-23/2012): O segurado em gozo de Auxlio Doena, Aposentadoria por Invalidez e o pensionista invlido esto obrigados, sob pena de suspenso do benefcio, a submeter-se a exame mdico a cargo da Previdncia Social, processo de reabilitao profissional por ela prescrito e custeado, e a todos os tratamentos que lhe forem dispensados gratuitamente.
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91. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Adriana, segurada da previdncia, adotou Paula, uma menina de 9 anos de idade. Nessa situao, Adriana no tem direito ao salrio maternidade. 92. (Perito Mdico Previdencirio/INSS/FCC/2012): Renato, empregado da Grfica Alfa por dois anos, em 26/01/2010 ao manusear uma mquina de corte sofreu fratura na mo esquerda. Aps ter sido socorrido na enfermaria da empresa, foi encaminhado a um hospital e ficou afastado por trs meses, perodo em que recebeu prestao previdenciria de Auxlio Doena acidentrio. Em razo do acidente, houve necessidade de interveno cirrgica. Nesta situao, Renato ainda ter direito ao benefcio previdencirio de Auxlio Acidente
Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 em razo do acidente de trabalho, mesmo que no tenha havido nenhuma sequela. 93. (Juiz Federal/TRF-1/CESPE/2011): A respeito do Auxlio Acidente no mbito do RGPS, correto afirmar que para concesso de Auxlio Acidente fundamentado na reduo da capacidade laboral pela perda de audio, no necessrio que a sequela decorra da atividade exercida nem que acarrete reduo da capacidade para o trabalho habitualmente exercido. 94. (Procurador Municipal/PGM-Aracaju/CESPE/2008): O Auxlio Acidente, antes das mudanas promovidas pela Constituio de 1988, tinha natureza de seguro privado. Atualmente, consiste em um benefcio concedido a ttulo de indenizao ao segurado, quando, aps a consolidao das leses decorrentes de acidente de qualquer natureza, resultem sequelas que impliquem a reduo da capacidade para o trabalho que era exercido anteriormente. 95. (Procurador Federal/AGU/CESPE/2007): O contribuinte individual e o empregado domstico no fazem jus ao benefcio de Auxlio Acidente. 96. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Toms, segurado empregado do regime geral da previdncia social, teve sua capacidade laborativa reduzida por sequelas decorrentes de grave acidente. Nessa situao, se no tiver cumprido a carncia de doze meses, Toms no poder receber o Auxlio Acidente. 97. (Juiz Federal/TRF-1/CESPE/2011): A respeito da Penso por Morte no mbito do RGPS, correto afirmar que a perda da qualidade de segurado impede a concesso do benefcio de Penso por Morte, ainda que o de cujus, antes de seu falecimento, tenha preenchido os requisitos para a obteno de qualquer aposentadoria.
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98. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Ernani, segurado do regime geral da previdncia social, faleceu, e sua esposa requereu penso 60 dias aps o bito. Nessa situao, esse benefcio ser iniciado na data do requerimento apresentado pela esposa de Ernani, visto que o pedido foi feito aps o prazo definido pela legislao que d direito a esse benefcio. 99. (Juiz do Trabalho/TRT-9/ESPP/2012): A empregada domstica faz jus ao salrio maternidade de 120 dias, pago diretamente pelo empregador, sem qualquer carncia.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 100. (Juiz do Trabalho/TRT-15/2012): A concesso da Aposentadoria Especial depender de comprovao pelo segurado, perante, o Instituto Nacional do Seguro Social, do tempo de trabalho permanente, no ocasional nem intermitente, em condies especiais que prejudiquem a sade ou a integridade fsica, durante o perodo mnimo fixado. 101. (Analista Judicirio Execuo de Mandados/TRF2/FCC/2012): A empresa CASA efetuou o pagamento do Salrio Maternidade empregada Dbora na forma determinada pela Lei n. 8.213/1991. Assim, aps o referido pagamento, procedeu devida compensao dos valores pagos. De acordo com a Lei n. 8.213/1991, os comprovantes dos pagamentos e os atestados correspondentes devero ser conservados durante dez anos para exame pela fiscalizao da Previdncia Social. 102. (Tcnico do Seguro Social/INSS/CESPE/2008): Jos tem 20 anos de idade e recebe a penso decorrente do falecimento de seu pai, Silas, de quem filho nico. Nessa situao, quando Jos completar a idade de 21 anos, o benefcio ser extinto, haja vista a inexistncia de outros dependentes da mesma classe. 103. (Procurador Especial de Contas/TCE-ES/CESPE/2009): Em relao Penso por Morte, correto afirmar que no caso de morte presumida, a Penso por Morte ser devida ao conjunto dos dependentes do segurado que falecer, aposentado ou no, a contar da data do requerimento. 104. (Defensor Pblico/DPE-BA/CESPE/2010): Segundo a jurisprudncia do STF, deve-se utilizar, como parmetro para a concesso do benefcio de Auxlio Recluso, a renda do segurado preso, e no, a de seus dependentes.
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105. (Promotor de Justia/MPE-ES/CESPE/2010): Conforme a jurisprudncia do STF, em se tratando de Auxlio Recluso, benefcio previdencirio concedido para os dependentes dos segurados de baixa renda, nos termos da CF, a renda a ser observada para a concesso a dos dependentes e no a do segurado recolhido priso. 106. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013): O Servio Social um servio prestado somente aos dependentes da Previdncia com a finalidade de esclarecer seus direitos sociais e os meios de exerc-los. Tem como prioridade, alm de facilitar o acesso aos benefcios e servios previdencirios, estabelecer o processo de soluo dos problemas sociais relacionados com a Previdncia Social.
107. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013): O servio social ter como diretriz a participao do beneficirio na implementao e fortalecimento da poltica previdenciria, em articulao com associaes e entidades de classes. 108. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013): O processo de Habilitao e de Reabilitao Profissional do beneficirio ser desenvolvido por meio de 4 funes bsicas: 1. Avaliao do potencial laborativo; 2. Orientao e acompanhamento da programao profissional; 3. Articulao com a comunidade, inclusive mediante a celebrao de convnio para reabilitao fsica restrita a segurados que cumpriram os pressupostos de elegibilidade ao programa de reabilitao profissional, com vistas ao reingresso no mercado de trabalho, e; 4. Acompanhamento e pesquisa da fixao no mercado de trabalho. 109. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013): A empresa com 100 (cem) ou mais empregados est obrigada a preencher de 2% (dois por cento) a 5% (cinco por cento) de seus cargos com beneficirios reabilitados ou pessoas portadoras de deficincia, habilitadas. 110. (Questo do Autor/INDITA/AMJ/2013): Conforme dispe a legislao previdenciria, o nico benefcio que no faz jus ao abono anual o Salrio Maternidade.
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Direito Previdencirio p/ AJAJ e OJAF/TRT-15 Teoria e Questes Comentadas Prof. Ali Mohamad Jaha Aula 05 07. Gabarito das Questes. 01. 02. 03. 04. 05. 06. 07. 08. 09. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. 25. 26. 27. 28. 29. 30. 31. 32. 33. 34. 35. 36. 37. 38. 39. 40. 41. 42. E E E C C E C E E C E E E E C E C E C C E E C C E E C C E E E E E E E C C C C E E E 43. 44. 45. 46. 47. 48. 49. 50. 51. 52. 53. 54. 55. 56. 57. 58. 59. 60. 61. 62. 63. 64. 65. 66. 67. 68. 69. 70. 71. 72. 73. 74. 75. 76. 77. 78. 79. 80. 81. 82. 83. 84.
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E E E C E E E C C C E C E E E E C C C C C C E E C C C E C E C C E E C C E E E E C E
85. C 86. C 87. C 88. C 89. E 90. E 91. E 92. E 93. E 94. C 95. C 96. E 97. E 98. C 99. E 100. C 101. C 102. C 103. E 104. C 105. E 106. E 107. C 108. C 109. C 110. E
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Aula 05

Curso: Direito Previdencirio p/ TRT-15 ? Analista Judicirio ? Judiciria e Oficial de Justia

Professor: Ali Mohamad Jaha

376.710.668-00 - Flvia Ferreira Jaco de Menezes

Prof. Ali Mohamad Jaha

aos segurados e aos dependentes, os seguintes

3.1. Servio Social. 3.2. Habilitao e Reabilitao Profissional.

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Contribuinte Individual Domstico Segurado especial Facultativo

No ter direito benefcios e servios.

Aposentado pelo RGPS

Ter direito a: Salrio famlia Salrio maternidade Habilitao e Reabilitao profissional

02. Disposies Especficas sobre Benefcios e Prestaes.

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2012 3.700,00 2013 3.900,00

4.625,00 > 3.916,20 4.875,00 > 4.159,00

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Recuperao Total (at 5 anos): De imediato (E).

Extino da Aposentadoria: Aps tantos meses (C, A, D, S, F).

Recuperao Total (aps 5 anos):

Apto para Servio Diferente:

02.2. Aposentadoria por Idade. Conforme dispe a legislao previdenciria:

Prof. Ali Mohamad Jaha

Homem Deficiente 60 anos + TC Mulher Deficiente 55 anos + TC

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Homem Deficiente Mulher Deficiente

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Prof. Ali Mohamad Jaha

Prof. Ali Mohamad Jaha

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Aposentadoria Especial aps 15 anos de servio

Somente os trabalhos em atividades permanentes no subsolo de mineraes subterrneas em frente de produo.

Aposentadoria Especial aps 20 anos de servio

Aposentadoria Especial aps 25 anos de servio

Atividade: Frente de Minerao Asbesto (Amianto) Raios-X

15 anos 20 anos 25 anos

Tempo trabalhado (anos): 5 5 10

Prof. Ali Mohamad Jaha

TEMPO A CONVERTER DE 15 ANOS DE 20 ANOS DE 25 ANOS Logo:

Prof. Ali Mohamad Jaha

Prof. Ali Mohamad Jaha

TEMPO A CONVERTER DE 15 ANOS DE 20 ANOS DE 25 ANOS

Prof. Ali Mohamad Jaha

15 dias pagos pela empresa

15 dias pagos pela empresa

Retorno no 16. dia

Auxlio Doena, desde o Afastamento.

11 dias pagos pela empresa

Retorno no 12. dia (Antes de 15 dias)

Dia seguinte (16. dia)

Auxlio Doena, desde o dia seguinte (ao trmino do 15. dia).

Prof. Ali Mohamad Jaha

Prof. Ali Mohamad Jaha

Prof. Ali Mohamad Jaha

Prof. Ali Mohamad Jaha

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 Ms 15 Atual Soma (11): Divide por 12 (1/12)

Esquematicamente temos que:

Benefcios Reembolsveis ao Empregador

Salrio Famlia Salrio Maternidade

1. CLASSE 2. CLASSE 3. CLASSE

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