INSTITUCIN TCNICO DE EDUCACIN PARA EL TRABAJO Y DESARROLLO HUMANO COMPUSISTEM

PROGRAMA: TCNICO LABORAL CONTABILIDAD Y FINANZAS

OBJETIVOS DEL PROGRAMA. Objetivos General Formar tcnicos laborales por competencias en contabilidad y finanzas que conozcan, elaboren e interpreten la informacin y documentacin contable, base para la elaboracin de estados financieros bsicos y complementarios, como soporte en la toma de decisiones empresariales segn el anlisis e interpretacin de dichos estados, en un contexto empresarial real. Objetivos Especficos Entregar al estudiante los conocimientos generales en Contabilidad y Finanzas que le permitan a este comprender y aquilatar la organizacin en su entorno, as como el manejo de las destrezas de los recursos tcnicos. Otorgar a los estudiantes conocimientos y destrezas en el uso de las herramientas de informacin que le permitan tener un dominio y manejo de las comunicaciones Integradas, como el Internet, correo electrnico, la imagen corporativa y su promocin, as como la facilidad para colocar los bienes y servicios en el mercado. Desarrollar bases para una formacin tica, cientfica y humanstica como soporte para la formacin tcnica del estudiante. Obtener conocimientos bsicos que le permitan comprender los conceptos, herramientas, desarrollo y aplicacin del Mercadeo. PERFIL DEL EGRESADO Perfil Profesional El TCNICO LABORAL EN CONTABILIDAD Y FINANZAS DE LA INSTITUCION COMPUSISTEM, estar preparado integralmente para realizar entre otras las siguientes funciones: Llevar los registros contables de las transacciones financieras de una empresa persona natural utilizando sistemas, manual o computarizado. Verificar la exactitud de los comprobantes y otros documentos relativos a ingresos, egresos y otras transacciones financieras. Clasificar, preparar, codificar y registrar cuentas, facturas y otros estados financieros de acuerdo con procedimientos establecidos, usando sistemas manuales y computarizados. Realizar otras funciones de oficina como: mantener el archivo y sistemas de registro, completar informes y contestar preguntas de clientes. Preparar, presentar informes y atender problemas de trabajo. Diligenciar la documentacin correspondiente para el soporte contable de la organizacin. Mantener el archivo fsico y digital de la informacin contable de la organizacin. Perfil Ocupacional

Nombre de las ocupaciones que podr desempear el egresado: Asistente contable y financiero Asistente de contabilidad Asistente financiero Asistente de tesorera Auxiliar contable Auxiliar de banca, seguros y otros servicios financieros Auxiliar de nmina y prestaciones JUSTIFICACIN DEL PROGRAMA. Soportada en la necesidad cada da mayor por parte de las empresas y especficamente de los sectores comercial, industrial y de servicios, de enfrentar los retos de la coyuntural y compleja situacin econmica, financiera, laboral y poltica del sector productivo colombiano, as como de atender los cambios exigidos por la globalizacin, y los procesos de reconversin y negociacin en las economas regionales e internacionales, la INSTITUCIN COMPUSISTEM, en el desarrollo de su labor educativa, oferta un programa Tcnico Laboral por competencias en Contabilidad y Finanzas, soportado en una formacin actualizada y apoyado en el uso eficiente de la tecnologa moderna, que responde a travs de sus egresados, a los requerimientos del sector empresarial y las prioridades del mismo en lo referente a la preparacin y manejo eficiente de la informacin contable y financiera propia del objeto social de cada organizacin

INSTITUCIN TCNICO DE EDUCACIN PARA EL TRABAJO Y DESARROLLO HUMANO

COMPUSISTEM PLAN DE ESTUDIOS

MODULOS
CONTABLE

SEMESTRE I
CONTABILIDAD I MATEMATICA FINANCIERA

SEMESTRE II
CONTABILIDAD II COSTOS I

SEMESTRE III
LEGISLACIN TRIBUTARUA ANALISIS FINANCIERO

SEMESTRE IV
PRESUPUESTO AUDITORIA I

FINANZAS

ADMINISTRACIN

LEGISLACIN LABORAL ANALISIS FINANCIERO

FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIN FORMULACIN Y EVALUACIN DE PROYTS

INFORMATICA CONTABLE LIDERAZGO EMPRESARIAL

ESTADISTICA SISTEMA FINANCIERO COLOMBIANO

seminarios

INSTITUCIN TCNICO DE EDUCACIN PARA EL TRABAJO Y DESARROLLO HUMANO COMPUSISTEM

PLAN DE ESTUDIOS
MODULOS
CONTABLE

SEMESTRE I
CONTABILIDAD I MATEMATICA FINANCIERA

SEMESTRE II
CONTABILIDAD II COSTOS I

SEMESTRE III
LEGISLACIN TRIBUTARUA ANALISIS FINANCIERO

SEMESTRE IV
AUDITORIA I PRESUPUESTO

FINANZAS

ADMINISTRACIN

LEGISLACIN

ADMINISTRACIN

INFORMATICA

ESTADISTICA

LABORAL seminarios ANALISIS FINANCIERO FORMULACIN Y EVALUACIN DE PROYTS

CONTABLE LIDERAZGO EMPRESARIAL SISTEMA FINANCIERO COLOMBIANO

INSTITUCIN TCNICO DE EDUCACIN PARA EL TRABAJO Y DESARROLLO HUMANO COMPUSISTEM

PROGRAMA: TCNICO LABORAL EN ASISTENTE ADMINISTRATIVO
PERFIL OCUPACIONAL ASISTENTE ADMINISTRATIVO
El tcnico profesional en asistencia administrativa esta capacitado para laborar en cualquier organizacin ya sea de carcter oficial o privado, con competencias para solucionar problemas del rea administrativa, con gran poder de liderazgo para coordinar actividades interinstitucionales, trabajar en equipo, tomar decisiones fundamentales, preparado para organizar, controlar y dirigir, dando soporte administrativo en procesos empresariales en el rea comercial, operativa, contable y logstica de empresas dedicadas a la produccin y comercializacin de bienes o prestacin de servicios como: -Asistente administrativo -Asistente de planeacin administrativa -Coordinador de servicios generales -Asistente en la coordinacin de eventos. -Asistente del rea de recursos humanos

FUNCIONES DEL ASISTENTE ADMINISTRATIVO

FUNCIONES ESPECFICAS
1. Producir los documentos que se originen de las funciones administrativas, siguiendo la norma tcnica y la legislacin vigente

2. Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las polticas de la organizacin

3. Organizar la documentacin teniendo en cuenta las normas legales y de la organizacin

4 . Coordinar las actividades del talento humano asignadas, teniendo en cuentas las funciones de la unidad administrativa.

5. Proponer programas de capacitacin para el personal de la unidad administrativa, de acuerdo con las polticas de la organizacin.

6. Contabilizar las operaciones en la empresa de acurdo con las normas contables colombianas y las polticas organizacionales.

7. Organizar eventos que promuevan las relaciones empresariales, teniendo en cuenta el objeto social de la empresa.

COMPETENCIAS DE FORMACION
Estructurado por las siguientes competencias que le ayudaran a desenvolverse mejor en el campo laboral: SERVICIO AL CLIENTE. Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las polticas de la organizacin. Atender personalmente a los clientes de acuerdo con las polticas de la organizacin. Ofrecer a los clientes atencin, utilizando la tecnologa y normas de cortesa.

PRODUCCIN DE DOCUMENTOS EMPRESARIALES. Producir los documentos que se originen de las funciones administrativas, siguiendo la norma tcnica y la legislacin vigente. Redactar los documentos de acuerdo con las normas tcnicas. Digitar los documentos de acuerdo con su tipo y normas establecidas. Transcribir los documentos de acuerdo con las normas vigentes.

ARCHIVO Tarea tcnica de clasificar, ordenar y organizar los diversos tipos documentales. Desarrollar la capacidad de eficiencia, calidad y sigilo profesional en el ordenamiento de los diferentes documentos. Comprender el funcionamiento de la unidad de correspondencia, el recibo y despacho de los documentos a las reas correspondientes. tica profesional en el manejo de la informacin. Embalaje de correspondencia.

EJECUCIN DE PROGRAMAS DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA. Intervenir en el desarrollo de los programas de mejoramiento organizacional que se deriven de la funcin administrativa. Desarrollar los programas de la Unidad Administrativa, siguiendo los lineamientos establecidos por la organizacin Ejecutar las actividades que se deriven de la funcin de la Unidad Administrativa, de acuerdo con el manual de procedimientos.

APOYO A LA COORDINACIN DE TALENTO HUMANO. Coordinar las actividades del Talento Humano asignado, teniendo en cuenta las funciones de la Unidad Administrativa. Delegar Las actividades de acuerdo con las prioridades
Verificar

las actividades delegadas al personal de la Unidad Administrativa, de acuerdo con las normas de la organizacin.

CONTABILIZACIN DE OPERACIONES EN LA EMPRESA. Llevar contabilizaciones basadas en las diferentes normas y reglamentos contables.

COORDINACIN

DE

EVENTOS

EMPRESARIALES.

Organizar eventos que promuevan las relaciones empresariales, teniendo en cuenta el objeto social de la empresa. Coordinar la planeacin de eventos, teniendo en cuenta el proceso administrativo y las polticas de la organizacin. Proponer el protocolo de acuerdo con el tipo de evento. Divulgar eventos, teniendo en cuenta el plan general.

SALUD OCUPACIONAL Protege y mejora la salud fsica, mental, social y espiritual en su puesto de trabajo, repercutiendo positivamente en la empresa.

PLAN DE ESTUDIOS Primer semestre

Administration general. Organizacin de la informacin y trmites documentales. Comunicacin organizacional. SEGUNDO SEMESTRE Contabilidad general I.

Informtica bsica. Ingls bsico I. TERCER SEMESTRE

Procedimientos para el control de la documentacin. Fundamentos de mercadeo. Contabilidad general II. Practical. CUARTO SEMESTRE

Matemtica fundamental. . Operacin de compensaciones y salarios. Aplicaciones informticas. Estadstica y probabilidad