ESTATUTOS DE LA ASOCIACION

Regenera
Consciencia de cambio CAPITULO I DENOMINACIN, FINES, DOMICILIO Y AMBITO : Artculo 1.- Con la denominacin de ASOCIACION REGENERA-Consciencia de cambio, se constituye una asociacin, sin nimo de lucro, de mbito internacional, con capacidad jurdica y plena capacidad de obrar de acuerdo con lo establecido en el Art. 22 de la Constitucin y la Ley Orgnica 1/2002, de 22 de marzo, y normas complementarias. Artculo 2.- Esta asociacin se constituye por tiempo indefinido. Artculo 3.- La existencia de esta asociacin tiene como fin promover los siguientes cambios: 1 Transformacin personal / transformacin social. Desde dentro hacia la sociedad. Aqu reside la esencia de todo lo dems. Empezamos por el autoexamen de nuestras acciones y la toma de consciencia personal. Asumimos la idea promovida por Gandhi: S t el cambio que quieres ver en el mundo, y con ello el valor y la decencia de las pequeas acciones como motor esencial del cambio colectivo. 2 Otro modelo de desarrollo. Cuestionamos abiertamente el modelo de un crecimiento econmico sin ms, que est trayendo en su versin ms extrema el fortalecimiento de una cultura bruta de competitividad y puro consumo: ganar ms dinero, para tener ms; agresin medioambiental, aumento de las desigualdades sociales y agotamiento de los recursos naturales. Desde la sintona con los planteamientos emergentes del decrecimiento controlado, abogamos por un retorno a la sencillez en los aspectos esenciales de la vida: dedicar al trabajo el tiempo suficiente para vivir con lo necesario, devolviendo al dinero su valor como medio y no como objetivo. Recuperacin del tiempo libre para un ocio de mayor calidad humana. En definitiva, vivir mejor, con menos. Nos ladeamos del crecimiento econmico irracional para admitir que debemos desaprender comportamientos, asumiendo que, en muchos aspectos, el nico sentido de ir es descubrir que debemos volver. Optamos por la cooperacin frente a competitividad, apostando por un desarrollo de los aspectos ilimitados del ser humano: su educacin, su cultura, su dimensin artstica, espiritual y relacional 3 Otra empresa. Las empresas que aspiran a mejorar el mundo que les rodea deben comenzar hacindolo con las personas que trabajan dentro. Las empresas, como personas jurdicas, tienen los mismos deberes -ni ms ni menos- que cualquier habitante del planeta. Deberes de proteccin de los derechos humanos, de defensa de la dignidad y de desarrollo integral de las personas y conservacin de la naturaleza. Entendemos que las empresas deben servir a la sociedad con productos tiles y en condiciones justas, donde el beneficio es un sntoma o consecuencia, pero no un fin en s mismo; donde todos cuentan, participan y se benefician. Apostamos especialmente por la Empresa Social, que identifica una necesidad o problema social que exija una solucin, y pone en marcha el negocio que lo solucione; se sostiene a s misma, y reinvierte las ganancias, para proseguir generando beneficios sociales. Las empresas son, adems de una gran concentracin de poder una concentracin de talento, y deberan convertirse en lderes sociales.

4 Nuevos consumidores. Consumir es un acto responsable que puede contribuir a un mundo ms justo y tico, y a un planeta menos contaminado. Cada acto de compra es una eleccin: de producto, de empresa, de proveedor, del banco con el que operamos, del medio de comunicacin con el que nos informamos. Nuestro dinero tiene valor, es un potente voto econmico. 5 Diversidad y permeabilidad Que la sociedad est presente; que entremos y entre. Comunidad de personas diferentes en pensamiento, origen social y etnogrfico, creencias, religin y cultura. La integridad como propsito. 6 Planeta tierra. Mantenemos la premisa de que la Tierra no es de nadie y es de todos. Por lo tanto, el respeto y compromiso con el planeta es esencial en nuestro comportamiento individual, social y econmico-empresarial, y es coherente con nuestro principio general de retorno a la sencillez 7 Los problemas de la humanidad son nuestros. La pobreza, la ignorancia, el hambre y las enfermedades son nuestro problema. Los principios expuestos para la construccin de un nuevo modelo de vida se integran en nuestro compromiso con el respeto a todos los seres humanos. Nuestra visin es global y nuestra intervencin, individual y local 8 Practicar el arte de la vida. Entendemos la vida como un arte, como una obra en la que cada persona debe encontrar su talento y su pasin, y disfrutar compartindolos, alimentando la sencillez y la profundidad de la alegra de vivir. 9 Otra educacin. Buscamos un nuevo modelo educativo en sintona con las propuestas de este manifiesto, y que acte como motor y soporte de las mismas. Una educacin que no solo transmite conocimientos, sino que se fundamenta en los aprendizajes en torno a las emociones, las relaciones, el emprendimiento social, y el enriquecimiento tico y espiritual de las personas. Una educacin que ensee a pensar, y que respete el talento y la individualidad de los educandos. Artculo 4.- La Asociacin establece su domicilio social en Alcantarilla (Murcia), Polgono Industrial Oeste, DP 30820 C/Uruguay, parcela 13/21, Parque de Desarrollo Empresarial Magalia y el mbito territorial en el que va a realizar principalmente sus actividades es todo el territorio Nacional e internacional.

CAPITULO II RGANOS DE REPRESENTACIN Artculo 5.- La Asociacin ser gestionada y representada por un rgano colegiado bajo la denominacin de Equipo Coordinador formado por un mnimo de 5 personas y mximo de 8 que desempearan las siguientes funciones: a) Funciones de representacin legal que ejercern de forma indistinta tres personas del Equipo Coordinador bajo la denominacin de Grupo Impulsor. b) Funciones de gestin social que ejercer una persona del Equipo Coordinador bajo la denominacin de Coordinacin de Asamblea. c) Funciones de gestin econmica que ejercer una persona del Equipo Coordinador bajo la denominacin de Coordinacin Econmica Se podrn nombrar hasta tres Vocalas que ejercern las funciones y tareas encomendadas por el Equipo Coordinador.

El rol de impulsor/a no es excluyente con cualquiera de los otros roles descritos. Todos los cargos que componen el Equipo Coordinador sern no remunerados. stos sern designados y revocados por la Asamblea General y su mandato tendr una duracin de tres aos. Artculo 6.- Los miembros del Equipo Coordinador podrn causar baja por renuncia voluntaria, por incumplimiento de las obligaciones que tuvieran encomendadas y por expiracin del mandato. Artculo 7.- Los miembros del Equipo Coordinador que hubieran agotado el plazo para el cual fueron elegidos, continuarn ostentando sus cargos hasta el momento en que se produzca la aceptacin de los que les sustituyan. Artculo 8.- El Equipo Coordinador se reunir por iniciativa de Grupo Impulsor, bastando la presencia de una de estas y de la mitad del resto de integrantes. Los acuerdos del Equipo Coordinador se adoptarn por consenso. Artculo 9.- Facultades del Equipo Coordinador: Las facultades del Equipo Coordinador se extendern con carcter general a todos los actos propios de las finalidades de la asociacin, siempre que no requieran, segn estos Estatutos, autorizacin expresa de la Asamblea General. Son facultades particulares del Equipo Coordinador: a) Mantener y renovar la ilusin en el proyecto, actuando con transparencia y coherencia con los principios de esta Asociacin buscando el consenso, y propiciando la diversidad de las personas que se incorporen. b) Dirigir las actividades sociales y llevar la gestin econmica y administrativa de la Asociacin, acordando realizar los oportunos contratos y actos. c) Ejecutar los acuerdos de la Asamblea General. d) Formular y someter a la aprobacin de la Asamblea General los Balances y las Cuentas anuales. e) Resolver sobre la admisin de nuevos/as asociados/as. f) Nombrar delegados para alguna determinada actividad de la Asociacin. g) Cualquier otra facultad que no sea de la exclusiva competencia de la Asamblea General de socios. Artculo 10.- El Grupo Impulsor ejercer solidariamente las siguientes atribuciones: representar legalmente a la Asociacin ante toda clase de organismos pblicos o privados; convocar, presidir las sesiones que celebre la Asamblea General y el Equipo Coordinador, as como dirigir las deliberaciones de una y otra. Ejercern mancomunadamente por, al menos dos de los miembros, las siguientes atribuciones: decidir pagos y autorizar con su firma los documentos, actas y correspondencia; adoptar cualquier medida urgente que la buena marcha de la Asociacin aconseje o en el desarrollo de sus actividades resulte necesaria o conveniente, sin perjuicio de dar cuenta posteriormente al Equipo Coordinador. Cada persona tendr las mismas atribuciones, que ejercern de forma solidaria o mancomunada con arreglo a lo establecido en el presente artculo. Articulo 11.- La Coordinacin de Asamblea tendr a cargo la direccin del rea administrativa de la Asociacin. Levantar acta de la Asamblea General. Expedir certificaciones. Llevar el libro de Actas y el Fichero de Asociados/as. Se responsabilizar la documentacin de la asociacin. Cursar las comunicaciones sobre designacin de Equipos Coordinadores y dems acuerdos sociales inscribibles en los Registros correspondientes. Artculo 12.- La Coordinacin Econmica recaudar y custodiar los fondos pertenecientes a la Asociacin y realizar el control y seguimiento presupuestario. Se responsabilizar de la elaboracin y presentacin de las cuentas anuales y cuidar del cumplimiento de las obligaciones documentales en los trminos que legalmente correspondan.

Artculo 13.- Las Vocalas tendr las responsabilidades propias de su cargo como miembros del Equipo Coordinador de acuerdo con el Art. 9, as como las que nazcan de las delegaciones o comisiones de trabajo que el propio equipo les encomiende. Artculo 14.- Las relaciones con entidades financieras, aperturas y cancelacin de cuentas y movimientos de fondos se ejercern mancomunadamente por dos de los miembros del Equipo Coordinador a excepcin de las Vocalas, siendo necesaria la firma de al menos un coordinador/a impulsor/a. Artculo 15- Las vacantes que se pudieran producir durante el mandato de cualquier miembro del Equipo Coordinador sern cubiertas provisionalmente entre dichos miembros o cualquier asociado, a propuesta del Equipo Coordinador, hasta su ratificacin definitiva por la Asamblea General, con el fin de no sobrecargar ni producir un vaco funcional.

CAPITULO III ASAMBLEA GENERAL Artculo 16.- La Asamblea General es el espacio democrtico de participacin y decisin de la Asociacin y est integrado por todos los socios. Artculo 17.- Las reuniones de la Asamblea General sern ordinarias o extraordinarias. La ordinaria se celebrar cada seis meses; las extraordinarias se celebrarn cuando las circunstancias lo aconsejen a juicio del grupo impulsor, cuando el Equipo coordinador lo acuerde o cuando lo proponga por escrito una quinta parte de los asociados. Artculo 18.- Las convocatorias de las Asambleas Generales se realizarn en convocatoria nica, por escrito, siendo vlidos los medios electrnicos de comunicacin, expresando el lugar, da y hora de la reunin as como el orden del da con expresin concreta de los asuntos a tratar. Entre la convocatoria y el da sealado para la celebracin de la Asamblea habrn de mediar al menos quince das. Artculo 19.- Son facultades de la Asamblea General a) La ratificacin y/o revocacin de los miembros del Equipo Coordinador. b) Examinar y aprobar las Cuentas anuales. c) Aprobar o rechazar las propuestas del equipo coordinador en orden a las actividades de la Asociacin. d) Fijar las cuotas ordinarias o extraordinarias. e) Expulsin de socios, a propuesta del Equipo Coordinador. f )Modificacin de los Estatutos g) Constitucin de Federaciones o integracin en ellas. h) Disolucin de la Asociacin. Reconversin en entidad jurdica diferente o fusin con otra asociacin. Artculo 20.- Las Asambleas Generales, tanto ordinarias como extraordinarias, quedarn vlidamente constituidas en nica convocatoria cualquiera que sea el nmero de personas asociadas con derecho a voto. Los acuerdos se tomarn por mayora simple, la mitad ms uno, no siendo computables a estos efectos los votos en blanco ni las abstenciones. Ser necesaria mayora cualificada, dos tercios, para: a) El nombramiento, ratificacin o revocacin del Equipo Coordinador b) Constituir una Federacin de asociaciones o integrarse en ellas. c) La disposicin o enajenacin de bienes integrantes del inmovilizado de la asociacin. d) La modificacin de estatutos. e) La disolucin de la asociacin.

CAPITULO IV PERSONAS ASOCIADAS Artculo 21.- Podrn pertenecer a la Asociacin aquellas personas con capacidad de obrar que tengan inters en el desarrollo de los fines de la Asociacin. Artculo 22.- Para adquirir la condicin de persona asociada ser necesario conocer y aceptar estos estatutos y pagar la cuota establecida en cada momento. No obstante, por causas econmicas, laborales o de otro tipo, el equipo coordinador podr eximir temporalmente del pago de la cuota al asociado/a que as los precise y solicite por escrito Artculo 23.- Dentro de la Asociacin existirn las siguientes clases de personas asociadas: a) Fundadoras, que sern aquellas que participen en el acto de constitucin de la Asociacin. b) De Nmero, que sern quienes ingresen despus de la constitucin de la Asociacin. c) De Honor, que sern quienes por su prestigio o por haber contribuido de modo relevante a la dignificacin y desarrollo de la Asociacin se hagan acreedores a tal distincin. El nombramiento de los/as socios/as de honor as como la revocacin de tal distincin, en su caso, corresponder a la Asamblea General a peticin del Equipo Coordinador. Artculo 24.- Los/as sociasos/as causarn baja por alguna de las causas siguientes: a) Por renuncia voluntaria comunicada por escrito al Equipo Coordinador b) Por incumplimiento de las obligaciones econmicas si dejara de satisfacer 3 cuotas peridicas durante el mismo ejercicio salvo los casos establecidos en art.22 c) Por realizar cualquier tipo de accin atentatoria contra los propios fines de la asociacin, siendo as valorado, decidido y justificado por escrito al propio interesado por parte del Equipo Coordinador, y pudiendo el interesado reclamar y solicitar la revocacin de esta decisin por escrito o presencialmente al Equipo Coordinador. d) En caso de baja tanto voluntaria como forzosa de un asociado/a, ste no percibir participacin patrimonial inicial o cualesquiera otras aportaciones econmicas realizadas. Artculo 25.- Los/as socios/as de nmero y fundadores/as tendrn los siguientes derechos: a) Tomar parte en cuantas actividades organice la Asociacin en cumplimiento de sus fines. b) Disfrutar de todas las ventajas y beneficios que la Asociacin pueda obtener. c) Participar en las Asambleas con voz y voto. d) Ser electores y elegibles para los cargos de coordinacin. e) Recibir informacin sobre los acuerdos adoptados por los rganos de la Asociacin. f) Manifestar opiniones y hacer cuantas propuestas estimen oportunas al Equipo Coordinador. g) Impugnar los acuerdos de los rganos de la asociacin que estime contrarios a la ley o a los Estatutos Artculo 26.- Los/as socios/as de nmero y fundadores/as tendrn las siguientes obligaciones: a) Actuar en sus actividades profesionales de acuerdo con la filosofa de la Asociacin buscando siempre la coherencia, cada uno desde sus creencias y formas de vida. b) Asumir los presentes Estatutos y los acuerdos vlidamente adoptados por el Equipo Coordinador de la asociacin. c) Abonar las cuotas que se fijen. d) Desempear, en su caso, las responsabilidades inherentes al cargo que ocupen. Artculo 27.- Los/as socios/as de honor tendrn todos los derechos del resto de asociados pudiendo asistir y participar en las asambleas con voz pero sin voto Artculo 28.- Para la resolucin de controversias no contempladas en estos estatutos se constituir una comisin de conciliacin compuesta por tres socios fundadores: el de mayor edad, el de menor edad y el de edad intermedia, que resolvern el conflicto mediante resolucin escrita con carcter vinculante. A efectos de la constitucin de esta comisin quedarn excluidos los miembros del Equipo Coordinador y aquellos que voluntariamente declinen esta responsabilidad.

Artculo 29.- Los recursos econmicos previstos para el desarrollo de los fines y actividades de la Asociacin sern los siguientes: a) Las cuotas de socios y socias, peridicas o extraordinarias. b) Las subvenciones, legados o herencias que pudiera recibir de forma legal por s misma, por parte de los asociados o de terceras personas. c) Cualquier otro recurso lcito y tico. Artculo 30.- La Asociacin en el momento de su constitucin carece de Fondo social. Artculo 31.- El ejercicio asociativo y econmico ser anual y su cierre tendr lugar el 31 de diciembre de cada ao. CAPITULO V DISOLUCIN Artculo 32.- Se disolver voluntariamente cuando as lo acuerde la Asamblea General Extraordinaria, convocada al efecto, por una mayora de 2/3 de los asociados. Artculo 33.- En caso de disolucin, se nombrar una comisin liquidadora la cual, una vez extinguidas las deudas, y si existiese sobrante lquido lo destinar ntegramente y en primer lugar al mantenimiento de la Escuela de futura creacin. En segundo lugar a donacin a entidades, sin fines polticos y afines a los principios fundacionales de esta Asociacin. DISPOSICION ADICIONAL En todo cuanto no est previsto en los presentes Estatutos se aplicar la vigente Ley Orgnica 1/2002, de 22 de marzo, reguladora del Derecho de Asociacin, y las disposiciones complementarias. En Puntas de Calnegre a 17 de Diciembre de 2011