1 | Programa Internacional en Termodinmica y Cintica Electroqumica Aplicada a la Metalurgia Extractiva del Cobre

INICIO Noviembre 2013 Online

PROGRAMA INTERNACIONAL EN TERMODINAMICA Y CINETICA ELECTROQUIMICA APLICADA

A LA METALURGIA EXTRACTIVA

DEL COBRE

BS Grupo cuenta con la certificacin ISO 9001:2008

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Especializate en Termodinmica y Cintica Electroqumica y sus aplicaciones a procesos industriales de EW y ER de cobre

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PRESENTACIN
El presente programa Introduce al estudiante al universo de las tcnicas de investigacin en el campo de la electroqumica. Pretende dar una visin general al alumno, de cmo abordar el estudio de los fenmenos electroqumicos a travs de la comprensin de los conceptos de la Termodinmica y de la Cintica Electroqumica como una rama de la ciencia, y sus aplicaciones a procesos qumicos e industriales de EW y ER de cobre, y otros metales Utilizando los principios de la termodinmica y las leyes de Faraday y de Buttler Volmer para caracterizar el estado estacionario. Brindando una herramienta valiosa para la comprensin de los problemas de planta y cmo estudiar su solucin

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ACERCA DE SOCIETY FOR MINING SECCIN PER

La SME tiene un comit internacional, que proporciona valiosa informacin al programa y refuerza la presencia de SME en la comunidad internacional. Un nmero importante de agencias SME, estn localizadas fuera de los Estados Unidos. En la ciudad de Lima est basada la Seccin Per del SME la cual est desarrollando en forma conjunta con BS Grupo este programa de capacitacin. La Seccin Per es una unidad legalmente constituida de la Sociedad de Minera, Metalurgia y Exploracin, Inc., que abarca un rea geogrfica especfica. Nuestros miembros se les da la oportunidad de relacionarse con sus pares y escuchar las presentaciones de valor a travs de nuestras actividades

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Acerca de BS Grupo
Somos una organizacin innovadora con una experiencia exitosa en prestar servicios de capacitacin, para lo cual contamos con una amplia red internacional de expertos y de relaciones con instituciones de primer nivel en las siguientes reas: Calidad y Sistemas de Gestin, Construccin, Gestin, Innovacin y Emprendimiento Mantenimiento, Minera y Recursos Energticos, Proyectos, Tecnologas de Informacin.
Nosotros Aos de presencia en el mercado: 12 Nmero de empresas peruanas y extranjeras que confiaron la capacitacin de sus colaboradores a BS Grupo: 705. Pases de las empresas que confiaron la capacitacin de sus colaboradores a BS Grupo: Argentina, Bolivia, Chile, Colombia, Costa Rica, Ecuador, Guatemala, Mxico, Per, Repblica Dominicana. Nmero de integrantes de la plana docente de BS Grupo: 168 Pases de donde provienen los integrantes de la plana docente de BS Grupo: Argentina, Australia, Canad, Colombia, Chile, Estados Unidos, Francia, Mxico, Per.

Nuestros Profesionales Nmero de profesionales capacitados en el ao 2009: 1033 Nmero de profesionales capacitados en el ao 2010: 1591 Nmero de profesionales capacitados en el ao 2011: 1808 Nmero de profesionales capacitados en el ao 2012: 2081 Pases de donde provienen los profesionales capacitados en BS Grupo: Argentina, Bolivia, Brasil, Ecuador, Colombia, Chile, Costa Rica, Guatemala, Mxico, Nicaragua, Panam, Per, Repblica Dominicana, y Venezuela. Total de empresas en las que laboran nuestros egresados: 848

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Algunos de nuestros clienteS:

MXICO COMPAA MINERA CUZCATLN S.A. DE C.V. COMPAA MINERA CUTLACAN S.A. PRIMERO EMPRESA MINERA, SA. SERVICIOS ADMINISTRATIVOS PEOLES S.A. NICARAGUA TRITN MINERA S.A. GUATEMALA TRITN MINERA SA DURACRIL COSTA RICA DESARROLLADORES DE INOCUIDAD Y SALUD ALIMENTARIA DEPAL COSTA RICA S.A. COLOMBIA ABBA DELTA SEGUROS LTDA CONSORCIO HIDROCUCUA I AM GOLD CORPORATION CONSTRUCTORA CONCRETO SA. B2GOLD COLOMBIA. EMPRESA DE FOSFATOS DEL HUILA S.A. TIGERS REALM MINERAL PTY LTDA. NACIONES UNIDAS DE COLOMBIA UNODC

ECUADOR COMPAIA MINERA BELORO C.L. UNIVERSIDAD NACIONAL DE LOJA MINERA DMG GRUPO EMPRESARIAL MACHUCA COMPAA MINERA EXCELMORO S.A INGENIERIA Y CONSTRUCCIONES YANROM IAMGOLD ECUADOR S.A. PER PETROLEOS DEL PERU PETROPERU S.A. SOUTHERN PERU COPPER CIA. MINERA ANTAMINA S.A. SOCIEDAD MINERA CERRO VERDE S.A.A. MINERA YANACOCHA S.R.L. CIA. DE MINAS BUENAVENTURA S.A.A. MINERA BARRICK MISQUICHILCA S.A. G. Y M. S.A. MINSUR S.A. VOLCAN CIA. MINERA S.A.A. BANCO CONTINENTAL. CHILE CONSTRUCTORA EL DIAL SOLUCIONES COMPUTACIONALES ACQUIRE LIMITADA PROMET SERVICIOS S.A. CONSTRUCTORA EXCON LTDA

VENEZUELA PETRLEOS DE VENEZUELA S.A. BRAZIL COFFEY BOLIVIA MUTUAL LA PRIMERA TANO S.R.L. GRUPO ANCONA S.R.L. MINERA SAN CRISTBAL S.A. ARGENTINA EMPRESA CONSTRUCTORA UNICON SRL. MINERA SANTA CRUZ S.A. PATAGONIA GOLD S.A.

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NUESTRO COMPROMISO CON LA CALIDAD

Nuestra empresa ha certificado su Sistema de Gestin de Calidad bajo el estndar internacional ISO 9001:2008. La auditora de Certificacin fue realizada por la Asociacin Espaola de Normalizacin y Certificacin - AENOR.

Esto significa que BS Grupo es una organizacin centrada en la satisfaccin continua de los requerimientos de nuestros clientes. Con este propsito: Nos enfocamos en la mejora continua de nuestros procesos. Tomamos en cuenta las sugerencias y quejas de nuestros clientes de manera personalizada. Creamos programas de capacitacin diseados especficamente para satisfacer los requerimientos de nuestros clientes.

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NUESTROS PARTNERS

AMERICAN SOCIETY FOR QUALITY

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BENEFICIOS NICOS
PARA QUIENES DESEEN ACCEDER A UN PROGRAMA DE CAPACITACIN DE CALIDAD GARANTIZADA: Los participantes en versiones anteriores de programas de capacitacin similares calificaron la calidad del programa con un puntaje de 6 en una escala del 1 al 7 y el 95% de ellos indic que volvera a inscribirse en un programa de capacitacin de BS Grupo. Adicionalmente cuenta con la garanta de que BS Grupo se encuentra certificado con la norma ISO 9001:2008. PARA QUIENES ESTN INTERESADOS EN ACCEDER A MEJORES OPORTUNIDADES LABORALES: Cuentan con nuestro servicio de bolsa de trabajo que les permitir que su curriculum vitae sea incluido dentro de nuestro Book de Talentos que se enva peridicamente a las 100 empresas mineras ms grandes a nivel Per y Latinoamrica adems de contar con el apoyo de BS Grupo para identificar oportunidades laborales que se ajusten a su perfil de capacitacin, experiencia y certificacin; as como acceder de manera preferencial a oportunidades laborales que se generan cuando recibimos solicitudes para incorporar profesionales por parte de importantes empresas mineras peruanas y extranjeras PARA QUIENES ESTN INTERESADOS EN OBTENER UNA CERTIFICACIN INTERNACIONAL EN TERMODINMICA Y CINTICA ELECTROQUMICA: Los participantes que completen exitosamente el programa recibirn un certificado emitido por BS Grupo y un certificado de Society for Mining Metallurgy and Exploration SME (Seccin Per). Esta certificacin es muy reconocida en el mbito de la industria minera y de las empresas que brindan servicios a esta industria. PARA LAS EMPRESAS QUE REQUIERAN QUE SUS PROFESIONALES ESTN ESPECIALIZADOS EN TERMODINMICA Y CINTICA ELECTROQUMICA: En estos casos se sugiere que las empresas puedan enviar al programa tres o ms participantes. Cumplida esta condicin BS Grupo prestara a la empresa un servicio de consultora que consta en 3 sesiones de 3 horas cada una, para que puedan guiar a los participantes en la aplicacin prctica de los conocimientos adquiridos a la realidad de su organizacin. Este servicio no tiene costo adicional para el cliente, siempre y cuando envi tres o ms participantes al programa.

El programa seguido me permiti profundizar y reforzar conocimientos concernientes al tema econmico y presupuestal enfocado a la Minera. Del mismo modo se pudo aprovechar la experiencia de los docentes y de los otros profesionales que participaron Ulises Vildsola Cevallos Jefe de Mina Compaa Minera Misky Mayo Fast Track MBA: Mencin Direccin Empresas Mineras

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OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL:
Comprender los conceptos bsicos de la termodinmica y de la cintica electroqumica. Destacar la fenomenologa y los mecanismos de las reacciones electroqumicas, y la modelacin de los procesos de electrodo utilizando los principios de la termodinmica y las leyes de Faraday y de Buttler Volmer para caracterizar el estado estacionario.

OBJETIVO ESPECFICO:

Interpretar de forma correcta los fenmenos involucrados en los procesos industriales de EW y ER de cobre, y otros metales.

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ESTRUCTURA CURRICULAR

Termodinmica Electroqumica. La electroqumica en los procesos Industriales. Energa aplicada y velocidad de reaccin. Energa elctrica y energa qumica. Diagramas potencial - pH: En sistemas: Cu-H2O; H2 - H2O O2, y en flotacin colectiva y selectiva de minerales. El potencial electroqumico. Medidas de potencial electroqumico. La tcnica potenciomtrica en el control de variables electroqumicas. Electrolito. Conductividad de electrolito. Reactivos qumicos que modifican el pH de un medio acuoso. Plataforma de informacin y seguimiento en lnea del pH en plantas concentradoras: Software de Aplicacin, pHLink. Instrumentos requeridos para medir potenciales electroqumicos en plantas industriales. Lazos de control. Transmisin de las seales. Problemas con los electrodos de medicin y de referencia. Cintica Electroqumica. Procesos de electrodo. Relacin corriente-potencial. Leyes de Faraday. Modelacin de Procesos Electroqumicos. Ley de ButllerVolmer Nocin de etapa limitante: difusin; transferencia de carga; adsorcin. Parmetros de control de proceso: rendimiento fardico; consumo especfico de energa, balance qumico y produccin. Sobrepotencial catdico y sobrepotencial andico. Potencial de celda en funcin de la corriente impuesta. Definicin de Potencial Redox Medicin del potencial redox. Uso de electrodos especficos. Tcnicas Electroqumicas de Investigacin. Rgimen Estacionario. Potenciometra. Polarizacin Intensiosttica. Polarizacion Potenciosttica. Rgimen Transitorio. Voltametra Voltametra Lineal Voltametria Triangular Voltametria Triangular Ciclica Cronopotenciometra. Espectroscopa de Impedancia

DIRIGIDO A:
Este programa de capacitacin es adecuado para: Profesionales del rea de la Metalurgia Extractiva del Cobre. En particular para ingenieros metalrgicos; qumicos y operadores de plantas de EW y ER de Cu, con nivel tcnico o superior, desempendose en plantas mineras, universidades, instituciones estatales, empresas privadas, etc. Tambin pueden participar estudiantes de postgrado adscritos formalmente a un programa y recomendados por su universidad. No es recomendable para aquellas personas que no tienen conocimientos en: Fisicoqumica de Soluciones. Termodinmica Metalrgica o Termodinmica Qumica.

Han participado en programas similares:

Asistente de Planeamiento y Costos de COMPAA ANALTICA MINERAL SERVICES S.A.C. Jefe de Mina de CIA. DE MINAS BUENAVENTURA S.A.A. Ingeniero de Planeamiento de CONSORCIO MINERO HORIZONTE. Jefe Corporativo de Productividad de COMPAA MINERA ARES S.A.C HOCHSCHILD MINING PLC. Tcnico - Geotcnico de CIA MINERA ANTAMINA Supervisor de Mina de MINERA BARRICK MISQUICHILCA S.A. Supervisor de Perforacin de GRUPO ORTIZ S.R.L. Jefe de Mina de MINERA VICUS S.A.C. Jefe de Produccin de CIA MINERA RAURA. Jefe de rea de Planeamiento e Ingeniera de COMPAA MINERA SAN IGNACIO DE MOROCOCHA S.A. Ingeniero de Planeamiento de CARIANTA. Ingeniero rea Tcnica de ALHAMBRA CONTRATISTAS GENERALES. Ingeniero Junior-Modelacin Geolgica de COMPAIA MINERA UM CONTONGA S.A.C.

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REQUISITOS DE HARDWARE Y SOFTWARE PARA PARTICIPAR EN PROGRAMAS ONLINE

COMPONENTE
Resolucin de pantalla Sistema operativo

REQUISITO
Super VGA 1024x768 superior Windows XP. Windows Vista. Windows 7. Compatible con Intel Pentium IV de 1 Ghz Superior 512 MB Superior 125 MB Tarjeta de sonido - Obligatorio Altavoz - Obligatorio Micrfono del equipo - Obligatorio Mnimo requerido: ADSL 1MB (Speedy 1 MB) Recomendado: ADSL 2MB (Speedy 2 MB) Internet Explorer 7 Superior Adobe Acrobat Reader 9 superior Winrar y Winzip

Equipo y procesador Memoria Espacio libre en disco necesario para la instalacin Equipo multimedia

Velocidad de conexin a internet*

*La conexin debe ser por cable, no va inalmbrica (WiFi), no es recomendable la conexin va satlite o por conexin de celular.

Navegador de Internet Software Adicional

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METODOLOGA

Los programas se basan en los principios de empleabilidad y facilidad de asimilacin. Para asegurar la empleabilidad del conocimiento impartido la metodologa utilizada hace uso de las siguientes tcnicas y mtodos de aprendizaje: Uso del mtodo del Caso. Uso de Metodologas activas de aprendizaje. El expositor compartiendo sus experiencias profesionales con los participantes. Orientacin de los contenidos del programa a la resolucin de problemas reales que enfrentan diariamente nuestros participantes en su labor profesional. Exigencia acadmica modulada a la realidad de nuestros alumnos, que son personas con responsabilidades laborales. Con el propsito de facilitar la asimilacin del conocimiento por parte de los participantes, el programa hace uso de una moderna plataforma tecnolgica que posee las siguientes caractersticas: Permite el dictado de las sesiones en tiempo real, a travs de la plataforma los participantes pueden ver y or al expositor en lnea. Permite la interaccin en tiempo real entre el expositor y los participantes, adems pueden participar activamente durante el dictado de la sesin haciendo preguntas o contribuyendo con comentarios relevantes de igual manera la plataforma permite la interaccin entre los participantes.

Excelente Plana Docente con una amplia experiencia profesional. La excelente estructura curricular seguida, permite tocar desde temas especficos de la minera hasta la realidad Econmica y Social del pas Benjamn Huamn Ubills Ingeniero de Minas Exsa S.A.Fast Track Fast Track MBA: Mencin Direccin Empresas Mineras

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PLANA DOCENTE
CHRISTIAN HECKER (CHILE) Doctor en Electroquimica y Electroquimica Analitica por La Escuela Nacional Superior de Electroqumica y Electrometalurgia de Grenoble (ENSEEG) Francia. Forma parte de la Asociacion Franco Chilena de Ingenierios y Tcnicos ACFI y Sociedad Iberoamericana de Electroquimica, con asiento en Espaa. Actualmente se desempea como gerente general de Hecker electroqumica industrial S.A. Cuenta con ms de 28 aos de experiencia como docente y con ms de 20 aos de experiencia como consultor en empresas mineras.

ESTADSTICAS DE LA PLANA DOCENTE

La calificacin de la plana docente, en una escala del 1 al 7, en anteriores versiones de programas de capacitacin del rea de Minera y Recursos Energticos es la que se detalla a continuacin (*):
7.00 6.00 5.00

6.37

6.05

6.00

5.84

5.63

6.37

5.95
El profesor logr transmitir con claridad los temas

4.00 3.00 2.00 1.00

Nivel de exigencia desarrollado

Cumplimiento de los contenidos sealados en el silabus

Metodologia didctica empleada

Combinacin de teora prctica

Contenido del material entregado

El profesor demostr dominio en los temas

La relacin docente alumno

(*) Fuente: Encuestas aplicadas a una muestra compuesta por el 65 % de los participantes de los siguientes programas: Programa Internacional en Planificacin y Diseo de Minas Subterrneas ( Lima 2013). Programa Internacional en Hidrogeologa aplicada a la industria minera ( Lima 2013). Programa Internacional en aplicaciones de control en procesos mineros con Matlab y Simulink( Lima 2013). Programa Internacional en geometalrgia : una visin de roca a valor ( Lima 2013)

6.21

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HORARIOS Y CERTIFICACIN
HORARIOS
Las clases se desarrollarn de forma virtual, con una frecuencia semanal los das Martes en el siguiente horario: Mxico, Guatemala, Costa Rica, Honduras, El Salvador, Nicaragua: 18:00 a 21:00 horas. Per, Panam, Ecuador y Colombia: 19:00 a 22:00 horas. Bolivia, Paraguay, Repblica Dominicana: 20:00 a 23:00 horas. Chile : 21:00 a 00:00 horas.

DURACIN
El programa tiene una duracin de 36 horas cronolgicas.

Los participantes que completen exitosamente el programa, recibirn la siguiente certificacin: Certificado emitido por BS Grupo. Certificado emitido por la Society for Mining, Metallurgy, and Exploration SME Seccin Per

CERTIFICACIN

ACCESIBILIDAD
En la modalidad on line: Este programa es accesible para personas sin limitaciones y con minusvalas fsicas moderada. Este programa no est adaptado para ser realizado por personas con discapacidades visuales, auditivas, cognitivas, del lenguaje, de aprendizaje y neurolgicas.

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Qu opinan nuestros alumnos que llevaron este programa? (*)

Recomendara el programa que Ud. sigui en BS Grupo? Si 92 % No 8%

Volvera a inscribirse en un programa de capacitacin en BS Grupo? 95 % Si No 5%
Los niveles de satisfaccin de los participantes, en una escala del 1 al 7, de anteriores versiones de programas de capacitacin del rea de Minera y Recursos Energticos es la que se detalla a continuacin (*):
7.00

6.00

6.40

6.05

5.89

6.28

4.00

3.00

2.00 1.00
Servicio al Cliente Curso y Docente Materiales Planificacin y Organizacin Evaluacin General

(*) Fuente: Encuestas aplicadas a una muestra compuesta por el 65 % de los participantes de los siguientes programas: Programa Internacional en Planificacin y Diseo de Minas Subterrneas ( Lima 2013). Programa Internacional en Hidrogeologa aplicada a la industria minera ( Lima 2013). Programa Internacional en aplicaciones de control en procesos mineros con Matlab y Simulink( Lima 2013). Programa Internacional en geometalrgia : una visin de roca a valor ( Lima 2013)

6.18

5.00

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