Edital DPRJRJ Retificado 14 02 27 PDF

DEFENSORIA PBLICA DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO CONCURSO PBLICO DPGE/RJ EDITAL N 01, DE 31 DE JANEIRO DE 2014
* Edital retificado em 27 de fevereiro de 2014 O Presidente da Comisso do Concurso da Defensoria Pblica do Rio de Janeiro DPGE/RJ, no uso de suas atribuies legais, em conformidade com os dispositivos da Constituio Federal vigente, da Constituio Estadual, da Lei Complementar n. 80, de 12 de janeiro de 1994, e Lei Estadual n. 5658, de 16 de maro de 2010, torna pblica a abertura de inscries e estabelece as normas relativas realizao do II Concurso Pblico para o provimento de 252 (duzentas e cinquenta e duas) vagas para o cargo de Tcnico Superior Jurdico, de Nvel Superior completo em Direito, 50 (cinquenta) vagas para o cargo de Tcnico Superior Especializado, de Nvel Superior completo, e 19 (dezenove) vagas para o cargo de Tcnico Mdio da Defensoria, de Nvel Mdio, para compor o quadro de pessoal da Defensoria Pblica do Rio de Janeiro DPGE/RJ, mediante as condies estabelecidas neste edital. O presente concurso se destinar tambm formao de cadastro de reserva de candidatos, que podero ser convocados depois de providas as vagas ofertadas neste Edital, desde que observadas convenincia e oportunidade da Administrao, bem como as disponibilidades oramentrias, respeitando-se sempre, rigorosamente, a ordem classificatria, para o preenchimento de vagas que porventura estejam disponveis no perodo de validade do concurso, desobrigando-se a Defensoria Pblica do Estado do Rio de Janeiro, desta forma, a prover todas as vagas que excedam o quantitativo estipulado no Edital.
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

1.1 O Concurso Pblico regido por este Edital, pelos diplomas legais e regulamentares, seus anexos e posteriores retificaes, caso existam, visa ao preenchimento de 252 (duzentas e cinquenta e duas) vagas para cargo de Tcnico Superior Jurdico, de Nvel Superior, 50 (cinquenta) vagas para o cargo de Tcnico Superior Especializado, de Nvel Superior, e 19 (dezenove) vagas para o cargo de Tcnico Mdio da Defensoria, de Nvel Mdio , bem como daquelas decorrentes de eventuais vacncias ocorridas e daquelas que vierem a ser criadas por lei, observado o interesse da Administrao e o prazo de validade deste Edital, respeitando o percentual mnimo de 5% (cinco por cento) previsto no Decreto Federal n. 3.298/99, que regulamenta a Lei Federal n. 7.853/89, e a Lei Estadual n 2.298 de 28 de julho de 94, que dispe sobre a reserva de vagas para candidatos com deficincias, como tambm o percentual mnimo de 20% (vinte por cento) previsto na Lei n. 6.067/11 e no Decreto n. 43.007/11, que dispem sobre a reserva de vagas para negros e ndios. 1.2 1.3 1.4 O Concurso Pblico ser executado sob a responsabilidade da Fundao Getulio Vargas, doravante denominada FGV. A inscrio do candidato implicar a concordncia plena e integral com os termos deste Edital, seus anexos, eventuais alteraes e legislao vigente. Os candidatos classificados no concurso podero ser alocados, para exercerem suas atividades, em qualquer Municpio do Estado do Rio de Janeiro, a critrio da Defensoria Pblica do Estado do Rio de Janeiro.
DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO
2. DO PROCESSO DE SELEO
2.1 A seleo dos candidatos para os cargos de Nvel Superior e Nvel Mdio dar-se- por: 2.1.1 Prova Escrita Objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio; 2.1.2 Exame admissional para todos os candidatos classificados na prova objetiva. 2.2 2.3 2.4 Os resultados e as convocaes sero divulgados na Internet no seguinte endereo eletrnico: www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj. As provas sero realizadas na cidade do Rio de Janeiro RJ. Caso o nmero de candidatos inscritos exceda a oferta de lugares existentes na cidade relacionada no item 2.3, a FGV reserva-se o direito de aloc-los em cidades prximas determinada para aplicao das provas, no assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade quanto ao deslocamento e hospedagem desses candidatos. Todos os horrios definidos neste Edital, seus anexos e comunicados oficiais tm como referncia o horrio oficial do Rio de Janeiro RJ.
2.5
3. DO CARGO
3.1 A denominao do cargo, os requisitos de escolaridade, o nmero de vagas, o vencimento inicial e o valor da taxa de inscrio esto estabelecidos na tabela a seguir:
CARGO DE TCNICO MDIO DA DEFENSORIA

Requisitos de escolaridade Apresentar diploma ou certificado do Ensino Mdio completo. QUADRO DE VAGAS Vagas por cargo Cargo Ampla Concorrncia 16 Negros e ndios 2 Portadores de Deficincia 1 Total 19 Vencimento inicial em 2014 R$ 2.914,97 Valor da taxa de inscrio R$ 77,00
Tcnico Mdio da Defensoria
CARGO DE TCNICO SUPERIOR JURDICO

Requisitos de escolaridade Apresentar diploma de curso superior completo de bacharel em Direito, reconhecido pelo Ministrio da Educao. QUADRO DE VAGAS Vagas por cargo Cargo Ampla Concorrncia 189 Negros e ndios 50 Portadores de Deficincia 13 Total 252 Vencimento inicial em 2014 R$ 3.589,52 Valor da taxa de inscrio R$ 110,00
Tcnico Superior Jurdico
CARGO DE TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO

Vencimento inicial em 2014 R$ 3.589,52 QUADRO DE VAGAS Vagas por cargo Cargo Ampla Concorrncia 4 Tcnico Superior Especializado em Administrao Negros e ndios Portadores de Deficincia Total 4 Valor da taxa de inscrio R$ 110,00
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Administrao de Empresas, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
2 Tcnico Superior Especializado em Administrao de Dados
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Cincia da Computao, Engenharia da Computao e/ou Sistemas de Informao, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
3 Tcnico Superior Especializado em Desenvolvimento de Sistemas
1 Tcnico Superior Especializado em Gesto em Tecnologia da Informao
1 Tcnico Superior Especializado em Rede de Computadores
1 Tcnico Superior Especializado em Segurana da Informao
1 Tcnico Superior Especializado em Suporte
4 Tcnico Superior Especializado em Servio Social
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Servio Social, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
1 Tcnico Superior Especializado em Biblioteconomia
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Biblioteconomia, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
3 Tcnico Superior Especializado em Cincias Contbeis
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Cincias Contbeis, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
4 Tcnico Superior Especializado em Economia
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Economia, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
4 Tcnico Superior Especializado em Engenharia de Agrimensura
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Engenharia de Agrimensura, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
6 Tcnico Superior Especializado em Engenharia Civil
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Engenharia Civil, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
2 Tcnico Superior Especializado em Engenharia Eltrica
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Engenharia Eltrica, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
2 Tcnico Superior Especializado em Estatstica
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Estatstica, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
3 Tcnico Superior Especializado em Psicologia TOTAL DE VAGAS 3.2
Requisitos de Escolaridade: apresentar diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de nvel superior em Psicologia, reconhecido pelo Ministrio da Educao, e registro no Conselho de Classe.
38
50
A remunerao inicial do cargo tem por base a Lei Estadual n. 5658, de 16 de maro de 2010, e a carga horria de 40 (quarenta) horas semanais. O candidato dever atender, cumulativamente, para investidura no cargo, aos seguintes requisitos: 3.3.1 ter sido classificado no Concurso Pblico na forma estabelecida neste Edital, seus anexos e eventuais retificaes; 3.3.2 ter nacionalidade brasileira, e no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, nos termos do 1 do Art. 12 da Constituio da Repblica Federativa do Brasil e na forma do disposto no Art. 13 do Decreto Federal n. 70.436, de 18 de abril de 1972;
DA INVESTIDURA NO CARGO 3.3
3.3.3 ter idade mnima de 18 anos completos; 3.3.4 estar em gozo dos direitos polticos e civis; 3.3.5 estar quite com as obrigaes eleitorais e, se do sexo masculino, tambm com as militares; 3.3.6 cumprir as determinaes deste Edital. 3.4 3.5 No ato da posse, todos os requisitos especificados no item 3.3 devero ser comprovados mediante a apresentao de documento original. O Servidor ser regido pelo Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis do Estado do Rio de Janeiro e pela Lei Estadual n. 5.658, de 16 de maro de 2010, e alteraes posteriores, tendo jornada mnima de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais. Os candidatos classificados no presente Concurso Pblico sero designados para as unidades da DPGE/RJ sediadas no Estado do Rio de Janeiro RJ. Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer o Edital e certificar-se de que preenche todos os requisitos exigidos. Das atribuies dos cargos: 3.8.1 Tcnico Mdio da Defensoria: realizar atividades de complexidade mediana, em grau de auxlio, execuo qualificada de tarefas relacionadas com as atividades meio e fim da Defensoria Pblica Geral do Estado, nas reas de profissionalizao definidas em ato do Defensor Pblico Geral, e outras atribuies compatveis com sua especializao; Tcnico Superior Jurdico: realizar atividade jurdica de complexidade, em grau de assistncia, execuo qualificada de tarefas relacionadas com atividades meio e fim da Defensoria Pblica Geral do Estado, nas reas de profissionalizao definidas em ato do Defensor Pblico Geral, e outras atribuies compatveis com a sua especializao; Tcnico Superior Especializado: realizar atividade especializada de complexidade, em grau de assistncia, execuo qualificada de tarefas relacionadas com atividades meio e fim da Defensoria Pblica Geral do Estado, nas reas de profissionalizao definidas em ato do Defensor Pblico Geral, e outras atribuies compatveis com a sua especializao.
3.6 3.7
DAS ATRIBUIES DOS CARGOS 3.8
3.8.2
3.8.3
4. DAS INSCRIES
4.1 4.2 As inscries para o Concurso Pblico encontrar-se-o abertas no perodo de 04 de fevereiro de 2014 at 09 de maro de 2014. Para efetuar sua inscrio, o interessado dever acessar, via Internet, o endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj, observando o seguinte: 4.2.1 4.2.2 4.2.3 acessar o endereo eletrnico a partir das 14h do dia 04 de fevereiro de 2014 at as 23h59min do dia 09 de maro de 2014; preencher o requerimento de inscrio que ser exibido e, em seguida, envi-lo de acordo com as respectivas instrues; o envio do requerimento de inscrio gerar, automaticamente, o boleto bancrio, em favor do Banco Bradesco, relativo taxa de inscrio, que dever ser impresso e pago em espcie em qualquer agncia bancria, ou por meio eletrnico, sendo de inteira responsabilidade do candidato a impresso e guarda do comprovante de inscrio; a inscrio feita pela Internet somente ter validade aps a confirmao do pagamento pelo Banco Bradesco; a DPGE/RJ e a FGV no se responsabilizam por Requerimento de Inscrio que no tenha sido recebido por fatores de ordem tcnica dos computadores, os quais impossibilitem a transferncia dos dados, falhas de comunicao ou congestionamento das linhas de transmisso de dados; o Requerimento de Inscrio ser cancelado caso o pagamento da taxa de inscrio (boleto
4.2.4 4.2.5
4.2.6
bancrio) no seja efetuado at o primeiro dia til subsequente ao ltimo dia do perodo destinado ao recebimento de inscries via Internet (10 de maro de 2014); 4.2.7 4.2.8 4.3 4.4 aps as 23h59 do dia 09 de maro de 2014, no ser mais possvel reimprimir o formulrio de Requerimento de Inscrio; o pagamento do valor da taxa de inscrio por meio eletrnico poder ser efetuado at o dia 10 de maro de 2014. Os pagamentos efetuados aps esse prazo no sero aceitos.
O candidato somente poder efetuar o pagamento da taxa de inscrio por meio de boleto bancrio emitido pela FGV, gerado ao trmino do processo de inscrio. O boleto bancrio estar disponvel no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj e dever ser impresso para o pagamento da taxa de inscrio aps a concluso do preenchimento do Requerimento de Inscrio. Todos os candidatos inscritos no perodo entre 14h do dia 04 de fevereiro de 2014 e 23h59 do dia 09 de maro de 2014 podero reimprimir, caso necessrio, o boleto bancrio, no mximo at as 23h59 do primeiro dia til posterior ao encerramento das inscries (10 de maro de 2014), quando esse recurso ser retirado do site da FGV. 4.5.1 O pagamento da taxa de inscrio aps as 23h59min do dia 10 de maro de 2014, a realizao de qualquer modalidade de pagamento que no seja pela quitao do boleto bancrio e/ou o pagamento de valor distinto do estipulado neste Edital implicam o cancelamento da inscrio. No ser aceito, como comprovao de pagamento de taxa de inscrio, comprovante de agendamento bancrio.
4.5
4.5.2 4.6
As inscries somente sero efetivadas aps a comprovao de pagamento da taxa de inscrio ou o deferimento da solicitao de iseno da taxa de inscrio, nos termos do subitem 5.2 e seguintes deste Edital. 4.6.1 O comprovante de inscrio do candidato estar disponvel no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj na ocasio da divulgao do Edital de convocao para as provas, sendo de responsabilidade exclusiva do candidato a obteno desse documento.
4.7 4.8 4.9 4.10
No sero aceitas inscries condicionais ou extemporneas, nem as requeridas por via postal, via fax e/ou correio eletrnico. vedada a transferncia do valor pago, a ttulo de taxa, para terceiros, para outra inscrio ou para outro concurso. Para efetuar a inscrio imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) do candidato. A inscrio implica o conhecimento e a tcita aceitao, por parte do candidato, das normas e condies estabelecidas neste Edital, em relao s quais no poder alegar desconhecimento, bem como quanto realizao das provas nos prazos estipulados. A qualquer tempo, mesmo aps o trmino das etapas do processo de seleo, poder-se- anular a inscrio, as provas e a nomeao do candidato, desde que verificada falsidade em qualquer declarao e/ou irregularidade nas provas e/ou em informaes fornecidas. 4.11.1 O candidato que cometer, no ato de inscrio, erro grosseiro na digitao de seu nome ou apresentar documento de identificao que no conste na ficha de cadastro do concurso ser eliminado do certame, a qualquer tempo. Quando do processamento das inscries for verificada a existncia de duplicidade de inscries por um mesmo candidato, somente ser considerada vlida e homologada aquela que tiver sido realizada por ltimo, sendo esta identificada pelo sistema de inscries online da FGV pela data e hora de envio do requerimento via Internet. Consequentemente, as demais inscries do candidato sero automaticamente canceladas, no cabendo reclamaes posteriores nesse sentido, nem mesmo quanto restituio do valor pago a ttulo de taxa de inscrio. O candidato poder realizar mais de uma inscrio no presente concurso, desde que seja para cargos que tenham turnos de aplicao distintos. O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido em hiptese alguma, salvo em caso de cancelamento do concurso por convenincia da Administrao Pblica.
4.11
4.12
4.12.1
4.13
4.14 4.15
O comprovante de inscrio e/ou pagamento da taxa de inscrio dever ser mantido em poder do candidato e apresentado nos locais de realizao das provas ou quando solicitado. Aps a homologao da inscrio, no ser aceita, em hiptese alguma, solicitao de alterao dos dados contidos na inscrio, salvo o previsto no subitem 5.2.1.
5. DA ISENO DA TAXA DE INSCRIO

5.1 Haver iseno da taxa de inscrio para os candidatos que declararem e comprovarem hipossuficincia de recursos financeiros para pagamento da taxa, nos termos do Decreto Federal n. 6.593, de 02 de outubro de 2008, e Decreto n. 43.876, de 08 de outubro de 2012. Far jus iseno de pagamento da taxa de inscrio o candidato economicamente hipossuficiente que estiver inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal Cadnico e for membro de famlia de baixa renda. 5.2.1 O candidato que requerer a iseno dever informar, no ato da inscrio, seus dados pessoais em conformidade com os que foram originalmente informados ao rgo de Assistncia Social de seu Municpio, responsvel pelo cadastramento de famlias no Cadnico, mesmo que atualmente estejam divergentes ou que tenham sido alterados nos ltimos 45 (quarenta e cinco) dias, em virtude do decurso de tempo para atualizao do banco de dados do Cadnico em mbito nacional. Aps o julgamento do pedido de iseno, o candidato poder efetuar a atualizao dos seus dados cadastrais com a FGV pelo sistema de inscries online ou solicit-la ao fiscal de aplicao no dia de realizao das provas. 5.2.2 Mesmo que inscrito no Cadnico, a inobservncia do disposto no subitem anterior poder implicar ao candidato o indeferimento do seu pedido de iseno, por divergncia dos dados cadastrais informados e os constantes no banco de dados do Cadnico. A iseno somente poder ser solicitada no perodo entre 14h do dia 04 de fevereiro de 2014 at as 23h59 do dia 05 de fevereiro de 2014, por meio de inscrio no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj, devendo o candidato, obrigatoriamente, indicar o seu Nmero de Identificao Social - NIS, atribudo pelo Cadnico, bem como declarar-se membro de famlia de baixa renda. A FGV consultar o rgo gestor do Cadnico, a fim de verificar a veracidade das informaes prestadas pelo candidato que requerer a iseno na condio de hipossuficiente. As informaes prestadas no requerimento de iseno sero de inteira responsabilidade do candidato, podendo este responder, a qualquer momento, por crime contra a f pblica, o que acarretar sua eliminao do concurso, aplicando-se, ainda, o disposto no Decreto n. 83.936/79, artigo 10, nico. O simples preenchimento dos dados necessrios para a solicitao da iseno de taxa de inscrio no garante ao interessado a iseno de pagamento da taxa de inscrio, a qual estar sujeita a anlise e deferimento por parte da FGV. 5.6.1 O fato de o candidato estar participando de algum Programa Social do Governo Federal (Prouni, Fies, Bolsa Famlia, etc.), assim como o fato de ter obtido a iseno em outros certames, no garantem, por si ss, a iseno da taxa de inscrio.
5.2
5.3
5.4 5.5
5.6
5.7 5.8 5.9
No sero aceitos, aps a realizao do pedido, acrscimos ou alteraes das informaes prestadas. No ser deferida a solicitao de iseno de pagamento de taxa de inscrio por fax, correio eletrnico ou pelos Correios. O no cumprimento de uma das etapas fixadas, a falta ou a inconformidade de alguma informao ou a solicitao apresentada fora do perodo fixado implicaro a eliminao automtica do processo de iseno. O resultado preliminar da anlise dos pedidos de iseno de taxa de inscrio ser divulgado na data provvel do dia 12 de fevereiro de 2014, no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj. 5.10.1 responsabilidade do candidato acompanhar a publicao e tomar cincia do seu contedo.
5.10
5.11
O candidato cujo requerimento de iseno de pagamento da taxa de inscrio for indeferido poder interpor recurso no prazo de dois dias teis, a contar do primeiro dia til subsequente ao da divulgao do resultado da anlise dos pedidos, atravs de link disponibilizado no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/ dpge/rj. 5.11.1 5.11.2 A relao dos pedidos de iseno deferidos aps recurso ser divulgada na data provvel do dia 24 de fevereiro de 2014, no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj. Os candidatos que tiverem seus pedidos de iseno indeferidos podero efetivar sua inscrio acessando o endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj para imprimir o boleto bancrio para pagamento at 10 de maro de 2014, conforme procedimentos descritos neste Edital. O candidato que tiver seu pedido de iseno indeferido e que no efetuar o pagamento da taxa de inscrio na forma e no prazo estabelecidos no subitem anterior estar automaticamente excludo do Concurso Pblico.
5.11.3
6. DA RESERVA DE VAGAS PARA NEGROS E NDIOS

6.1 6.2 O percentual destinado reserva de vagas para negros e ndios obedecer aos critrios dispostos na Lei Estadual n. 6.067/11 e no Decreto Estadual n. 43.007/11. De acordo com a Lei n. 6.067/11, Art. 1, 1 e 8, aos candidatos que se declararem negros ou ndios ser reservada a cota de 20% (vinte por cento) das vagas para cada cargo, conforme o quantitativo estabelecido neste edital. 6.2.1 Se o nmero das vagas for igual ou inferior a 20 (vinte), o percentual do item anterior ser de 10% (por cento). 6.2.2 Se, na apurao do nmero de vagas reservadas a negros e ndios, resultar nmero decimal igual ou maior do que 0,5 (meio), adotar-se- o nmero inteiro imediatamente superior; se menor do que 0,5 (meio), adotar-se- o nmero inteiro imediatamente inferior, conforme previsto na lei n. 6067/11. 6.3 Para concorrer s vagas para negros e ndios, o candidato dever manifestar, no formulrio de inscrio on-line, o desejo de participar do certame nessa condio. 6.3.1 6.4 A autodeclarao facultativa, ficando o candidato submetido s regras gerais estabelecidas, caso no opte pela reserva de vagas.
O candidato que, no ato da inscrio, se declarar negro ou ndio, se aprovado no Concurso Pblico, figurar na listagem de classificao de todos os candidatos ao cargo e, tambm, em lista especfica de candidatos na condio de negro ou ndio por cargo. Havendo coincidncia na ordem de nomeao entre cotistas do programa de reserva de vagas para negros e ndios e candidato com deficincia, ser convocado primeiramente aquele que obtiver maior pontuao na classificao geral do certame. No caso de empate na pontuao entre os candidatos de que trata o subitem anterior, os critrios de desempate a serem observados sero aqueles previstos no item 11 deste edital. As vagas reservadas aos negros e ndios que no forem providas por falta de candidatos, por reprovao no concurso ou por no enquadramento no programa de reserva de vagas, sero preenchidas pelos demais candidatos habilitados, com estrita observncia da ordem geral de classificao por cargo/rea de atividade. O servidor ingresso pelas cotas assinar uma declarao na ocasio de sua admisso junto Defensoria Pblica do Estado do Rio de Janeiro. 6.8.1 De acordo com o Art. 2 da Lei n. 6.067/11, o candidato que tiver sido nomeado sob declarao fraudulenta ficar sujeito eliminao do concurso e anulao da sua admisso no servio pblico, podendo, inclusive, ter sua declarao e documentos emitidos no ato da nomeao
6.5
6.6 6.7
6.8
enviados ao Ministrio Pblico do Estado do Rio de Janeiro, para instruo da devida ao penal.
7. DAS VAGAS DESTINADAS A PESSOA PORTADORA DE DEFICINCIA

7.1 As pessoas com deficincia, assim entendido aqueles que se enquadram nas categorias discriminadas no artigo 4 do Decreto Federal n. 3.298/99 e suas alteraes, na Smula 377 do STJ e na Lei Estadual n.2.298/94, tm assegurado o direito de inscrio no presente Concurso Pblico, desde que a deficincia seja compatvel com as atribuies do cargo para o qual concorra. 7.1.1 Do total de vagas para o cargo, e das vagas que vierem a ser criadas durante o prazo de validade do Concurso Pblico, 5% (cinco por cento) ficaro reservadas aos candidatos que se declararem pessoas com deficincia, desde que apresentem laudo mdico (documento original ou cpia autenticada em cartrio) atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas CID. O candidato que desejar concorrer s vagas reservadas a pessoas com deficincia dever marcar a opo no link de inscrio e enviar o laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) que ateste a espcie e o grau ou o nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente (CID), conforme especificado no Decreto n. 3298/1999 e alterado pelo Decreto n. 5296/2004, bem como a provvel causa da deficincia, at o dia 10 de maro de 2014, impreterivelmente, via SEDEX, para a sede da FGV Praia de Botafogo, 190 6 andar sala 605 Botafogo Rio de Janeiro RJ CEP 22250-900. O fato de o candidato se inscrever como pessoa com deficincia e enviar laudo mdico no configura participao automtica na concorrncia para as vagas reservadas, devendo o laudo passar por uma anlise da comisso, e no caso de indeferimento, passar o candidato a concorrer somente s vagas de ampla concorrncia. Se na aplicao do percentual de 5% (cinco por cento) do total de vagas reservadas a cada cargo resultar nmero fracionado, este dever ser elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente, desde que no ultrapasse 20% do total de vagas.
7.1.2
7.1.3
7.2
O candidato inscrito na condio de pessoa com deficincia poder requerer atendimento especial, conforme estipulado no item 8 deste Edital, indicando as condies de que necessita para a realizao das provas, conforme previsto no artigo 40, 1 e 2, do Decreto Federal n. 3.298/99. A relao dos candidatos que tiverem a inscrio deferida para concorrer na condio de pessoas com deficincia ser divulgada no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj. 7.3.1 O candidato cujo pedido de inscrio na condio de pessoa com deficincia for indeferido poder interpor recurso no dia til subsequente ao da divulgao do resultado da anlise dos pedidos, mediante requerimento dirigido FGV pelo email concursodpgerj@fgv.br. O candidato que, no ato da inscrio, se declarar pessoa com deficincia, se aprovado no Concurso Pblico, figurar na listagem de classificao de todos os candidatos ao cargo e, tambm, em lista especfica de candidatos na condio de pessoa com deficincia por cargo. 7.4.1 O candidato que porventura declarar indevidamente, quando do preenchimento do requerimento de inscrio via Internet, ser pessoa com deficincia dever, aps tomar conhecimento da situao da inscrio nessa condio, entrar em contato com a FGV atravs do email concursodpgerj@fgv.br, ou, ainda, mediante o envio de correspondncia para o endereo constante do subitem 7.1.2 deste Edital, para a correo da informao, por tratar-se apenas de erro material e inconsistncia efetivada no ato da inscrio. Os candidatos que se declararem pessoas com deficincia, se classificadas no Concurso Pblico, devero submeter-se ao exame pr-admissional, que verificar a sua qualificao como pessoa com deficincia ou no, bem como o grau de deficincia incapacitante para o exerccio do cargo, nos termos do Art. 43, do Decreto Federal n. 3.298/99. 7.5.1 O exame pr-admissional ter deciso terminativa sobre a qualificao e aptido do candidato, observada a compatibilidade da deficincia da qual portador com as atribuies do cargo. Os candidatos devero comparecer ao exame pr-admissional munidos de laudo mdico que ateste a espcie, o grau ou o nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da
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7.4
7.5
7.6
Classificao Internacional de Doenas CID, conforme especificado no Decreto Federal n. 3.298/99 e suas alteraes, bem como a provvel causa da deficincia. 7.7 A no observncia do disposto no subitem 7.5, a reprovao no exame pr-admissional ou o no comparecimento ao exame acarretar a perda do direito aos quantitativos reservados aos candidatos em tais condies. 7.7.1 O candidato que prestar declaraes falsas em relao sua deficincia ser excludo do processo, em qualquer fase deste Concurso Pblico, e responder, civil e criminalmente, pelas consequncias decorrentes do seu ato.
7.8 7.9 7.10
O candidato convocado para o exame pr-admissional que no for enquadrado como pessoa com deficincia, caso seja aprovado nas demais fases, continuar figurando apenas na lista de classificao geral. O candidato na condio de pessoa com deficincia reprovado no exame pr-admissional em virtude de incompatibilidade da deficincia com as atribuies do cargo de atuao ser eliminado do Concurso Pblico. Se, quando da convocao, no existirem candidatos na condio de pessoa com deficincia aprovados no exame mdico pr-admissional, sero convocados os demais candidatos aprovados, observada a listagem de classificao de todos os candidatos ao cargo.
8.
8.1
DO ATENDIMENTO ESPECIAL
O candidato que necessitar de atendimento especial para a realizao das provas dever indicar, no formulrio de solicitao de inscrio, os recursos especiais necessrios para cada fase do Concurso e, ainda, enviar at o dia 10 de maro de 2014, impreterivelmente, via SEDEX, para a sede da FGV Praia de Botafogo, 190 6 andar sala 605 Botafogo Rio de Janeiro RJ, CEP 22250-900, laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) que justifique o atendimento especial solicitado. Aps esse perodo, a solicitao ser indeferida, salvo nos casos de fora maior. A solicitao de condies especiais ser atendida segundo critrios de viabilidade e de razoabilidade. 8.1.1 Nos casos de fora maior, em que seja necessrio solicitar atendimento especial aps a data de 10 de maro de 2014, o candidato dever enviar solicitao de atendimento especial via correio eletrnico concursodpgerj@fgv.br juntamente com cpia digitalizada do laudo mdico que justifique o pedido, e posteriormente encaminhar o documento original ou cpia autenticada em cartrio via SEDEX endereado FGV no endereo indicado no item 8.1, especificando os recursos especiais necessrios. 8.1.1.1 8.1.2 A solicitao de condies especiais ser atendida segundo critrios de viabilidade e de razoabilidade.
A concesso de tempo adicional para a realizao das provas somente ser deferida caso tal recomendao seja decorrente de orientao mdica especfica contida no laudo mdico enviado pelo candidato. Em nome da isonomia entre os candidatos, por padro, ser concedida uma hora por prova para os candidatos nesta situao. O fornecimento do laudo mdico (original ou cpia autenticada), por qualquer via, de responsabilidade exclusiva do candidato. A DPGE/RJ e a FGV no se responsabilizam por qualquer tipo de extravio que impea a chegada do laudo FGV. O laudo mdico (original ou cpia autenticada) ter validade somente para este Concurso e no ser devolvido, assim como no sero fornecidas cpias desse laudo.
8.1.3
8.2
A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas deve solicitar atendimento especial para tal fim. A candidata dever trazer um acompanhante, que ficar em sala reservada com a criana e ser o responsvel pela sua guarda. 8.2.1 8.2.2 8.2.3 A candidata que no levar acompanhante adulto no poder permanecer com a criana no local de realizao das provas. No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata. Para garantir a aplicao dos termos e condies deste Edital, a candidata, durante o perodo de
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amamentao, ser acompanhada por uma fiscal, sem a presena do responsvel pela guarda da criana. 8.3 Ser divulgada no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj a relao de candidatos que tiverem deferidos ou indeferidos os pedidos de atendimento especial para a realizao das provas. 8.3.1 O candidato cujo pedido de atendimento especial for indeferido poder interpor recurso no primeiro dia til subsequente ao da divulgao do resultado da anlise dos pedidos, mediante requerimento dirigido FGV via correio eletrnico (concursodpgerj@fgv.br).
8.4
Portadores de doenas infectocontagiosas que no tiverem comunicado o fato FGV, por inexistir a doena na data limite referida, devero faz-lo pelo correio eletrnico concursodpgerj@fgv.br to logo a condio seja diagnosticada, de acordo com o item 8.1.1. Os candidatos nesta situao, quando da realizao das provas, devero se identificar ao fiscal no porto de entrada, munidos de laudo mdico, tendo direito a atendimento especial. Considerando a possibilidade de os candidatos serem submetidos deteco de metais durante as provas, aqueles que, por razes de sade, faam uso de marca-passo, pinos cirrgicos ou outros instrumentos metlicos devero comunicar previamente FGV a situao, nos moldes do item 8.1 deste Edital. Estes candidatos devero ainda comparecer ao local de provas munidos dos exames e laudos que comprovem o uso de tais equipamentos.
8.5
9. DA PROVA
9.1 DA PROVA ESCRITA OBJETIVA 9.1.1 9.1.2 9.1.3 9.1.4 9.1.5 A Prova Escrita Objetiva de mltipla escolha ser realizada na cidade do Rio de Janeiro RJ, para os cargos de Nvel Superior, na data provvel de 06 de abril de 2014, das 08 s 12 horas. A Prova Escrita Objetiva de mltipla escolha ser realizada na cidade do Rio de Janeiro RJ, para o cargo de Nvel Mdio, na data provvel de 06 de abril de 2014, das 14 s 18 horas. Os locais para realizao da Prova Escrita Objetiva sero divulgados no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj. de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de realizao das provas e o comparecimento no horrio determinado. A Prova Escrita Objetiva ser composta de 70 (setenta) questes de mltipla escolha para os cargos de Tcnico Mdio da Defensoria, de Nvel Mdio, 80 (oitenta) questes de mltipla escolha para o cargo de Tcnico Superior Jurdico e 80 (oitenta) questes de mltipla escolha para o cargo de Tcnico Superior Especializado, ambos de Nvel Superior, avaliadas com notas, e tero carter eliminatrio e classificatrio. As questes da Prova Escrita Objetiva sero elaboradas com base nos contedos programticos constantes do Anexo I deste edital. O quadro a seguir apresenta as disciplinas e o nmero de questes para cada disciplina: TCNICO MDIO DA DEFENSORIA DISCIPLINAS Conhecimentos Bsicos 01. 02. 03. 04. Conhecimentos Especficos TOTAL 05. 06. Lngua Portuguesa Legislao Institucional Noes de Informtica Noes de Direito Constitucional Noes de Direito Administrativo Noes de Teoria Geral de Processo QUESTES 20 10 10 10 10 10 70
9.1.6 9.1.7
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TCNICO SUPERIOR JURDICO DISCIPLINAS Conhecimentos Bsicos 01. 02. 03. 04. Conhecimentos Especficos 05. 06. 07. 08. Lngua Portuguesa Legislao Institucional Direito Administrativo Direito Constitucional Direito Civil e Processual Civil Direito Penal e Processual Penal Direito do Consumidor Direito da Criana e do Adolescente QUESTES 20 10 10 10 10 10 05 05 80
TOTAL
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO DISCIPLINAS Conhecimentos Bsicos 01. 02. 03. Conhecimentos Especficos TOTAL INFORMAES COMPLEMENTARES 9.1.8 9.1.9 Ser atribuda nota zero questo que no apresentar nenhuma resposta assinalada, apresentar emenda ou rasura ou contiver mais de uma resposta assinalada. O candidato dever assinalar a resposta da questo objetiva usando caneta esferogrfica de tinta azul ou preta, em material transparente, no carto de respostas, que ser o nico documento vlido para a correo das provas. Os prejuzos advindos do preenchimento indevido do carto de respostas sero de inteira responsabilidade do candidato. Sero consideradas marcaes indevidas as que estiverem em desacordo com este Edital ou com as instrues do carto de respostas, como marcao rasurada, emendada ou com o campo de marcao no preenchido integralmente. Em hiptese alguma haver substituio do carto de respostas por erro do candidato. O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer modo, danificar o seu carto de respostas, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibilidade de realizao da leitura ptica. O candidato responsvel pela conferncia de seus dados pessoais, em especial seu nome, nmero de inscrio, data de nascimento e o nmero de seu documento de identidade. Todos os candidatos, ao terminarem a prova, devero, obrigatoriamente, entregar ao fiscal de aplicao o documento que ser utilizado para a correo de sua prova (o carto de respostas). O candidato que descumprir a regra de entrega desse documento ser eliminado do concurso. A FGV divulgar a imagem do carto de respostas dos candidatos que realizarem a Prova Escrita
QUESTES Lngua Portuguesa Legislao Institucional Noes de Direito Administrativo e Direito Constitucional Conhecimentos Especficos na rea 20 10 10 40 80
04.
9.1.10
9.1.11
9.1.12 9.1.13
9.1.14
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Objetiva, exceto dos eliminados na forma deste Edital, no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj, aps a data de divulgao do resultado preliminar da Prova Escrita Objetiva. A imagem ficar disponvel por at 15 (quinze) dias corridos da data de publicao do resultado final do Concurso Pblico. 9.1.15 9.1.16 Aps o prazo determinado no subitem anterior, no sero aceitos pedidos de disponibilizao da imagem do carto de respostas. Por motivo de segurana e visando garantir a lisura e a idoneidade do Concurso, sero adotados os procedimentos a seguir especificados: 9.1.16.1 aps ser identificado, nenhum candidato poder se retirar da sala sem autorizao e acompanhamento da fiscalizao; 9.1.16.2 somente aps decorridas duas horas do incio da prova o candidato poder entregar seu Caderno de Questes, seu carto de respostas ao fiscal de sala e retirar-se da sala de prova sem levar o caderno de provas; 9.1.16.3 o candidato que insistir em sair da sala de prova antes do horrio permitido, descumprindo o aqui disposto, dever assinar o Termo de Ocorrncia declarando sua desistncia do Concurso Pblico, que ser lavrado pelo responsvel pela aplicao da prova; 9.1.16.4 no ser permitido, sob hiptese alguma, durante a aplicao de prova, o retorno do candidato sala de prova aps ter-se retirado da mesma, sem autorizao, ainda que por questes de sade; 9.1.16.5 o candidato somente poder levar o Caderno de Questes sessenta minutos antes do horrio previsto para o trmino da prova; 9.1.16.6 ao terminar a prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o seu carto de respostas. 9.1.17 Para o cargo de Tcnico Superior Jurdico, de Nvel Superior, ser considerado aprovado na Prova Escrita Objetiva o candidato que acertar no mnimo 40% (quarenta) das questes de conhecimentos especficos, 50 % (cinquenta) do total de questes da prova e no zerar nenhuma disciplina. Para o cargo de Tcnico Superior Especializado, de Nvel Superior, ser considerado aprovado na Prova Escrita Objetiva o candidato que acertar no mnimo 40% (quarenta) das questes de conhecimentos especficos, 50 % (cinquenta) do total de questes da prova e no zerar nenhuma disciplina. Para o cargo de Tcnico Mdio da Defensoria, de Nvel Mdio, ser considerado aprovado na Prova Escrita Objetiva o candidato que acertar no mnimo 40% (quarenta) das questes de conhecimentos especficos, 50 % (cinquenta) do total de questes da prova e no zerar nenhuma disciplina. O candidato que no atender aos requisitos dos subitens 9.1.17, 9.1.18 e 9.1.19 ser eliminado do concurso. Os candidatos no eliminados sero listados em ordem decrescente, de acordo com os valores das notas finais na Prova Escrita Objetiva, obedecidos os critrios de desempate. O resultado preliminar e o gabarito preliminar da Prova Escrita Objetiva sero divulgados no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj. O resultado final da Prova Escrita Objetiva ser divulgado aps anlise dos eventuais recursos, na forma prevista neste Edital.
9.1.18
9.1.19
9.1.20 9.1.21 9.1.22 9.1.23
DO PROCEDIMENTO NA PROVA 9.1.24 O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com antecedncia mnima de uma hora do horrio fixado para o seu incio, munido de caneta esferogrfica de tinta azul ou preta, em material transparente, do comprovante de inscrio ou
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do comprovante de pagamento da taxa de inscrio e do documento de identidade original. 9.1.25 Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos etc.); passaporte brasileiro; certificado de reservista; carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, valham como identidade; carteira de trabalho e Carteira Nacional de Habilitao (somente o modelo com foto). eleitorais, carteiras de motorista (modelo sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade, nem documentos ilegveis, no identificveis e/ou danificados. 9.1.27. No ser aceita cpia do documento de identidade, ainda que autenticada, nem protocolo do documento. 9.1.28. Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de identidade original, na forma definida no subitem 9.1.25 deste Edital, no poder fazer as provas e ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico. 9.1.29. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao das provas, documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, noventa dias, ocasio em que ser submetido a identificao especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio. 9.1.30 9.1.31 A identificao especial ser exigida, tambm, do candidato cujo documento de identificao suscite dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador. Para a segurana dos candidatos e a garantia da lisura do certame, a FGV proceder, como forma de identificao, coleta da impresso digital de todos os candidatos no dia de realizao das provas. 9.1.31.1 A identificao datiloscpica compreender a coleta da impresso digital do polegar direito dos candidatos, mediante a utilizao de material especfico para esse fim, afixado em campo especfico de seu carto de respostas (Prova Escrita Objetiva). 9.1.31.2 Caso o candidato esteja impedido fisicamente de permitir a coleta da impresso digital do polegar direito, dever ser colhida a digital do polegar esquerdo ou de outro dedo, sendo registrado o fato na ata de aplicao da respectiva sala. 9.1.32 9.1.33 No sero aplicadas provas em local, data ou horrio diferentes dos predeterminados em Edital ou em comunicado oficial. O candidato dever permanecer obrigatoriamente no local de realizao das provas por, no mnimo, duas horas aps o seu incio. 9.1.33.1 A inobservncia do subitem anterior acarretar a no correo da prova e, consequentemente, a eliminao do candidato. 9.1.33.2 O candidato que insistir em sair do recinto de realizao da prova, descumprindo o disposto no subitem 9.1.33, dever assinar o Termo de Ocorrncia, lavrado pelo Coordenador Local, declarando sua desistncia do concurso. 9.1.33.3 Os trs ltimos candidatos a terminarem as provas devero permanecer juntos no recinto, sendo somente liberados aps os trs terem entregado o material utilizado, terem seus nomes registrados na Ata e estabelecidas suas respectivas assinaturas. 9.1.33.4 A regra do subitem anterior poder ser relativizada quando se tratar de casos excepcionais em que haja nmero reduzido de candidatos acomodados em uma determinada sala de aplicao, como, por exemplo, no caso de candidatos com
9.1.26. No sero aceitos como documentos de identidade certides de nascimento, CPF, ttulos
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necessidades especiais que necessitem de sala em separado para a realizao do concurso, oportunidade em que o lacre da embalagem de segurana ser testemunhado pelos membros da equipe de aplicao, juntamente com o(s) candidato(s) presente(s) na sala de aplicao. 9.1.34 9.1.35 Iniciada a prova, o candidato no poder se retirar da sala sem autorizao. Caso o faa, no poder retornar em hiptese alguma. O candidato somente poder levar consigo o caderno de questes, ao final da prova, se isto ocorrer nos ltimos sessenta minutos anteriores ao horrio determinado para o trmino das provas. 9.1.35.1 Ao terminar a prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o seu carto de respostas e o seu caderno de questes, este ltimo ressalvado o disposto no subitem 9.1.35. 9.1.36 No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em razo do afastamento de candidato da sala de provas. 9.1.36.1 Se, por qualquer razo fortuita, o concurso sofrer atraso em seu incio ou necessitar de interrupo, ser concedido aos candidatos do local afetado prazo adicional, de modo que tenham o tempo total previsto neste Edital para a realizao das provas, em garantia isonomia do certame. 9.1.36.2 Os candidatos afetados devero permanecer no local do concurso. Durante o perodo em que os candidatos estiverem aguardando, ser interrompido o tempo para realizao da prova. 9.1.37 9.1.38 No haver segunda chamada para a realizao das provas. O no comparecimento implicar a eliminao automtica do candidato. No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os candidatos, nem a utilizao de mquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualquer outro material de consulta, inclusive cdigos e/ou legislao. Ser eliminado do concurso o candidato que, durante a realizao da prova, for surpreendido portando aparelhos eletrnicos, tais como iPod, smartphone, telefone celular, agenda eletrnica, aparelho MP3, notebook, tablet, palmtop, pendrive, receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrfica, controle de alarme de carro etc., bem como relgio de qualquer espcie, culos escuros ou quaisquer acessrios de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro etc. e, ainda, lpis, lapiseira (grafite), corretor lquido e/ou borracha. O candidato que estiver portando algo definido ou similar ao disposto neste subitem dever informar ao fiscal da sala, que determinar o seu recolhimento em embalagens no reutilizveis fornecida pelos fiscais, as quais devero permanecer lacradas durante todo o perodo da prova, sob a guarda do candidato. A FGV recomenda que o candidato no leve nenhum dos objetos citados no subitem anterior no dia de realizao das provas. Para a segurana de todos os envolvidos no concurso, recomendvel que os candidatos no portem arma de fogo no dia de realizao das provas. Caso, contudo, seja verificada esta situao, o candidato ser encaminhado Coordenao da unidade, onde dever entregar a arma para guarda devidamente identificada, mediante termo de acautelamento de arma de fogo, no qual preencher os dados relativos ao armamento. Quando do ingresso na sala de aplicao de provas, os candidatos devero recolher todos os equipamentos eletrnicos e/ou materiais no permitidos em envelopes de segurana no reutilizveis, fornecido pelo fiscal de aplicao, que devero permanecer lacrados durante toda a realizao das provas e somente podero ser abertos aps o candidato deixar o local de provas. A utilizao de aparelhos eletrnicos vedada em qualquer parte do local de provas. Assim, ainda que o candidato tenha terminado sua prova e esteja se encaminhando para a sada do
9.1.39
9.1.40 9.1.41
9.1.42
9.1.43
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local, no poder utilizar quaisquer aparelhos eletrnicos, sendo recomendvel que a embalagem no reutilizvel fornecida para o recolhimento de tais aparelhos somente seja rompida aps a sada do candidato do local de provas. 9.1.44 Ter sua prova anulada e ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico o candidato que, durante a sua realizao: a) for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a execuo das provas; b) utilizar livros, mquinas de calcular ou equipamento similar, dicionrio, notas ou impressos que no forem expressamente permitidos ou que se comunicar com outro candidato; c) for surpreendido portando aparelhos eletrnicos e/ou qualquer utenslio descrito no item 9.1.39; d) faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, com as autoridades presentes ou com os demais candidatos; e) fizer anotao de informaes relativas s suas respostas no comprovante de inscrio ou em qualquer outro meio; f) no entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua realizao; g) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal; h) retirar-se da sala, a qualquer tempo, portando o carto de respostas ou a folha de textos definitivos; i) retirar-se do local da prova antes de decorridos 120 (cento e vinte) minutos do incio da mesma; j) descumprir as instrues contidas no caderno de provas, no carto de respostas ou na folha de textos definitivos; k) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido; l) utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao prpria ou de terceiros, em qualquer etapa do Concurso Pblico; m) no permitir a coleta de sua assinatura; n) for surpreendido portando anotaes em papis, que no os permitidos; o) for surpreendido portando qualquer tipo de arma e/ou se negar a entregar a arma Coordenao; p) no permitir ser submetido ao detector de metal; q) no permitir a coleta de sua impresso digital no carto de respostas. 9.1.45 Com vistas garantia da isonomia e lisura do certame seletivo, no dia de realizao da Prova Escrita Objetiva, os candidatos sero submetidos ao sistema de deteco de metais quando do ingresso e sada de sanitrios durante a realizao das provas. 9.1.45.1 No ser permitido o uso de sanitrios por candidatos que tenham terminado as provas. A exclusivo critrio da Coordenao do local poder ser permitido, caso haja disponibilidade, o uso de outros sanitrios do local que no estejam sendo usados para o atendimento a candidatos que ainda estejam realizando as provas. 9.1.45.2 No ser permitido ao candidato fumar na sala de provas, bem como nas dependncias do local de provas. 9.1.46 No dia de realizao das provas no sero fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicao destas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao e de classificao.
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10. DA CLASSIFICAO NO CONCURSO

10.1 10.2 A Nota Final ser o valor correspondente soma das questes acertadas na Prova Escrita Objetiva. A classificao final ser obtida, aps os critrios de desempate, com base na listagem dos candidatos remanescentes no concurso, alm de lista especfica de candidatos na condio de portador de deficincia, negro ou ndio por cargo.
11. DOS CRITRIOS DE DESEMPATE

11. Em caso de empate nas vagas, ter preferncia o candidato que: 11.1. Para os cargos de Tcnico Superior Jurdico: a) tiver idade igual ou superior a sessenta anos, nos termos do artigo 27, pargrafo nico, do Estatuto do Idoso; b) obtiver a maior nota no mdulo de Conhecimentos Especficos; c) obtiver a maior nota na disciplina de Lngua Portuguesa; d) obtiver a maior nota na disciplina de Legislao Institucional; e) persistindo o empate, ter preferncia o candidato mais velho. 11.2 Para os cargos de Tcnico Superior Especializado: a) tiver idade igual ou superior a sessenta anos, nos termos do artigo 27, pargrafo nico, do Estatuto do Idoso; b) obtiver a maior nota no mdulo de Conhecimentos Especficos; c) obtiver a maior nota na disciplina de Lngua Portuguesa; d) obtiver a maior nota na disciplina de Legislao Institucional; e) obtiver a maior nota nas disciplinas de Noes de Direito Administrativo e Direito Constitucional; f) persistindo o empate, ter preferncia o candidato mais velho. 11.3 Para os cargos de Tcnico Mdio da Defensoria: a) tiver idade igual ou superior a sessenta anos, nos termos do artigo 27, pargrafo nico, do Estatuto do Idoso; b) obtiver a maior nota no mdulo de Conhecimentos Especficos; c) obtiver a maior nota na disciplina de Lngua Portuguesa; d) obtiver a maior nota na disciplina de Legislao Institucional; e) obtiver a maior nota na disciplina de Noes de Informtica; f) persistindo o empate, ter preferncia o candidato mais velho.
12. DOS RECURSOS

12.1. O gabarito oficial preliminar e o resultado preliminar da Prova Escrita Objetiva sero divulgados no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj. 12.2. O candidato que desejar interpor recurso contra o gabarito oficial no item 12.1 dispor de dois dias teis para faz-lo, a contar do dia subsequente ao da divulgao desse gabarito e do resultado. 12.3. Para recorrer contra o gabarito oficial preliminar da Prova Escrita Objetiva, o candidato dever usar formulrios prprios, encontrados no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj, respeitando as respectivas instrues. 12.3.1. O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou intempestivo ser liminarmente indeferido.
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12.3.2. O formulrio preenchido de forma incorreta, com campos em branco ou faltando informaes ser automaticamente desconsiderado, no sendo sequer encaminhado Banca Avaliadora. 12.3.3. Admitir-se- para cada candidato um nico recurso por questo, o qual dever ser enviado via formulrio especfico disponvel no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj, que dever ser integralmente preenchido, sendo necessrio o envio de um formulrio para cada questo recorrida. 12.3.4. Aps a anlise dos recursos contra o gabarito preliminar da Prova Escrita Objetiva, a Banca Examinadora poder manter ou alterar o gabarito, ou anular a questo. 12.3.5. Se do exame de recurso contra o gabarito preliminar da Prova Escrita Objetiva resultar a anulao de questo integrante da prova, a pontuao correspondente a ela ser atribuda a todos os candidatos. 12.3.6. Se houver alterao, por fora dos recursos, do gabarito oficial preliminar de questo integrante de Prova Escrita Objetiva, essa alterao valer para todos os candidatos, independentemente de terem recorrido. 12.3.7. Todos os recursos sero analisados e as respostas sero divulgadas no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj. 12.3.8. No sero aceitos recursos por fax, correio eletrnico, pelos Correios ou fora do prazo. 12.4 Aps a anlise dos recursos contra o gabarito preliminar da Prova Escrita Objetiva, a Banca Examinadora poder manter ou alterar o gabarito, ou anular a questo. 12.5. Em nenhuma hiptese ser aceito pedido de reviso da resposta ao recurso ou recurso de gabarito oficial definitivo, bem como contra o resultado final das provas. 12.6. Ser liminarmente indeferido o recurso cujo teor desrespeitar a Banca.
13. DO PROVIMENTO DO CARGO

13.1. O candidato aprovado na prova objetiva, respeitado o nmero de vagas, ser convocado para apresentar os seguintes documentos: a) b) c) d) e) f) g) h) i) Certido de nascimento ou casamento, com as respectivas averbaes, se for o caso; Ttulo de eleitor, com o comprovante de votao da ltima eleio ou certido de quitao eleitoral; Certificado de Reservista ou de Dispensa de Incorporao, para os candidatos do sexo masculino; Cdula de Identidade; CPF; Documento de inscrio no PIS ou PASEP, se houver; 02 fotos 3x4 recentes; declarao de acumulao de cargo ou funo pblica, quando for o caso, ou sua negativa;
diploma, devidamente registrado, de concluso de curso de Nvel Superior ou Nvel Mdio, fornecido por instituio de ensino reconhecida pelo Ministrio da Educao, comprovado por meio de apresentao de original e cpia do respectivo documento, para o cargo pretendido; j) firmar declarao de no estar cumprindo e nem ter sofrido, no exerccio da funo pblica, penalidade por prtica de improbidade administrativa aplicada por qualquer rgo pblico ou entidade da esfera federal, estadual ou municipal;
k)
apresentar declarao quanto ao exerccio de outro(s) cargo(s), emprego(s) ou funo(es) pblica(s) e quanto ao recebimento de proventos decorrentes de aposentadoria e penso; l) apresentar declarao de bens e valores que constituam patrimnio e, se casado(a), a do cnjuge; m) firmar declarao de no estar cumprindo sano por inidoneidade, aplicada por qualquer rgo pblico ou entidade da esfera federal, estadual ou municipal;
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n)
apresentar certides dos setores de distribuio dos fruns criminais dos locais em que tenha residido nos ltimos cinco anos, das Justias Federal e Estadual, expedidas, no mximo, h seis meses, respeitado o prazo de validade descrito na prpria certido, quando houver.
13.2. No sero aceitos protocolos dos documentos exigidos, nem fotocpias ou xerocpias no autenticadas. 13.3. Os candidatos que no apresentarem os documentos no prazo previsto, bem como os que no se apresentarem para o estgio experimental, sero desclassificados e excludos do Concurso Pblico para todos os fins. 13.4. A falta de comprovao de qualquer dos requisitos para investidura at a data da posse e/ou a prtica de falsidade ideolgica em prova documental acarretaro cancelamento da inscrio do candidato, sua eliminao do respectivo Concurso Pblico e anulao de todos os atos com respeito a ele praticados pela Defensoria Pblica do Estado do Rio de Janeiro, ainda que j tenha sido publicado o Edital de Homologao do resultado final, sem prejuzo das sanes legais cabveis. 13.5. O provimento do cargo obedecer rigorosamente ordem de classificao dos candidatos habilitados, de acordo com a necessidade da Defensoria Pblica do Estado do Rio de Janeiro. 13.6. Os documentos comprobatrios de atendimento aos requisitos para investidura no cargo, conforme subitem 13.1, sero exigidos apenas dos candidatos aprovados e convocados para posse. 13.7. O candidato que, na data da posse, no reunir os requisitos citados no item 3.3 e os exigidos no item 13.1 deste Edital perder o direito investidura no referido cargo.
14. DA HOMOLOGAO
14.1. O resultado final ser homologado pela Defensoria Pblica do Estado do Rio de Janeiro, mediante publicao no Dirio Oficial do Estado, e divulgado na Internet nos sites da FGV e www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj, no se admitindo recurso em face desse resultado. 14.2 O candidato que no atender, no ato da admisso, aos requisitos do subitem 3.3 deste Edital ser considerado desistente, sendo automaticamente excludo do Concurso Pblico, perdendo seu direito vaga e ensejando a convocao do prximo candidato na lista de classificao. 14.3 14.4 Da mesma forma, ser considerado desistente o candidato que, no ato da admisso, recusar a vaga que lhe for disponibilizada para assuno do cargo. Os candidatos classificados sero convocados para admisso por meio de Ato Convocatrio publicado no Dirio Oficial do Estado do Rio de Janeiro, por correspondncia que ser enviada para o endereo indicado no Requerimento de Inscrio e no site www.portaldpge.rj.gov.br. de inteira responsabilidade do candidato acompanhar os atos convocatrios publicados aps a homologao do Concurso Pblico.
15. DAS DISPOSIES FINAIS

15.1. A inscrio do candidato implicar a aceitao das normas para o Concurso Pblico contidas neste Edital e em outros a serem publicados. 15.2. de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicao de todos os atos, editais e comunicados oficiais referentes a este Concurso Pblico, divulgados integralmente no endereo eletrnico www.fgv.br/fgvprojetos/concursos/dpge/rj. 15.3. O candidato poder obter informaes referentes ao Concurso Pblico por meio do telefone 0800-2834628 ou do email concursodpgerj@fgv.br. 15.3.1 No ser enviado residncia do candidato nenhum tipo de comunicao ou chamado individualizado. 15.4. Quaisquer correspondncias fsicas referidas neste edital devero ser postadas, via SEDEX, FGV Praia de Botafogo, 190 6 andar sala 605 Botafogo Rio de Janeiro RJ CEP 22250-900. 15.5. O candidato que desejar informaes ou relatar FGV fatos ocorridos durante a realizao do concurso
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dever faz-lo usando os meios dispostos no subitem 15.3. 15.6. Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por investigao policial ter o candidato se utilizado de processo ilcito, suas provas sero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do concurso. 15.7. O descumprimento de quaisquer das instrues supracitadas implicar a eliminao do candidato, podendo constituir tentativa de fraude. 15.8. O prazo de validade do concurso ser de um ano, contado a partir da data de homologao do resultado final, podendo ser prorrogado pelo mesmo perodo a critrio da Administrao da Defensoria Pblica do Rio de Janeiro. 15.9. O candidato dever manter atualizado o seu endereo com a FGV, enquanto estiver participando do concurso, at a data de divulgao do resultado final, por meio de requerimento a ser enviado Fundao Getulio Vargas Praia de Botafogo, 190 6 andar sala 605 Botafogo Rio de Janeiro RJ CEP 22250-900. Aps essa data, a atualizao de endereo dever ser feita junto DPGE/RJ (Comisso de Organizao de Concurso) Av. Mal. Cmara, 314 Centro/Rio de Janeiro CEP 20020-080. Sero de exclusiva responsabilidade do candidato os prejuzos advindos da no atualizao de seu endereo. 15.10. As despesas decorrentes da participao no Concurso Pblico, inclusive deslocamento, hospedagem e alimentao, correm por conta dos candidatos. 15.11. Os casos omissos sero resolvidos pela FGV em conjunto com a Comisso do Concurso. 15.12. As alteraes de legislao com entrada em vigor antes da data de publicao deste Edital sero objeto de avaliao, ainda que no mencionadas nos contedos constantes do Anexo I deste Edital. 15.12.1. Legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste Edital, exceto a listada nos objetos de avaliao constantes dele, como eventuais projetos de lei, bem como alteraes em dispositivos legais e normativos a ele posteriores, no sero objeto de avaliao nas provas do concurso. 15.13. A convocao para posse ser publicada no Dirio Oficial do Estado do Rio de Janeiro e/ou enviada por correspondncia, disponibilizada no site www.portaldpge.rj.gov.br e encaminhada ao candidato por meio de telegrama e/ou email. 15.14. Os documentos produzidos e utilizados pelos candidatos em todas as etapas do Concurso Pblico so de uso e propriedade exclusivos da Banca Examinadora, sendo terminantemente vedada a sua disponibilizao a terceiros ou a devoluo ao candidato. 15.15. A Comisso e a FGV se reservam o direito de promover as correes que se fizerem necessrias, em qualquer fase do presente certame ou posteriormente a ele, em razo de atos no previstos ou imprevisveis. 15.16. A FGV poder enviar, quando necessrio, comunicao pessoal dirigida ao candidato, por email ou pelos Correios, sendo de exclusiva responsabilidade do candidato a manuteno ou a atualizao de seu correio eletrnico e a informao de seu endereo completo e correto na solicitao de inscrio. 15.17. Quaisquer alteraes nas regras fixadas neste Edital somente podero ser feitas por meio de Edital de Retificao. Rio de Janeiro-RJ, 31 de Janeiro de 2014.
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ANEXO I CONTEDO PROGRAMTICO

TCNICO MDIO DE DEFENSORIA
CONHECIMENTOS BSICOS
LNGUA PORTUGUESA
1. Elementos de construo do texto e seu sentido: gnero do texto (literrio e no-literrio, narrativo, descritivo e argumentativo); interpretao e organizao interna. 2. Semntica: sentido e emprego dos vocbulos; campos semnticos; emprego de tempos e modos dos verbos em portugus. 3. Morfologia: reconhecimento, emprego e sentido das classes gramaticais; processos de formao de palavras; mecanismos de flexo dos nomes e verbos. 4. Sintaxe: frase, orao e perodo; termos da orao; processos de coordenao e subordinao; concordncia nominal e verbal; transitividade e regncia de nomes e verbos; padres gerais de colocao pronominal no portugus; mecanismos de coeso textual. 5. Ortografia. Acentuao grfica. Emprego do sinal indicativo de crase. Pontuao. 6. Estilstica: figuras de linguagem. 7. Reescritura de frases: substituio, deslocamento, paralelismo; variao lingustica: norma culta.
LEGISLAO INSTITUCIONAL
1. Processo administrativo disciplinar, sindicncia e inqurito; o Regime Jurdico nico dos Servidores do Estado do Rio de Janeiro (Decreto-lei n 220/75 e Decreto n 2.479/79 e alteraes posteriores); o regime de previdncia dos servidores pblicos (Lei Estadual n 5.260/2008). 2. Prerrogativas e garantias dos defensores pblicos relacionadas com processo civil e penal; Lei Orgnica Nacional da Defensoria Pblica, Lei Orgnica da Defensoria Pblica do Estado do Rio de Janeiro. Assistncia jurdica integral e gratuita: aspectos processuais. Lei n 1.060/50. Emenda Constitucional 45/2004. Lei Complementar n. 80/94. Lei Federal 8842/94. Lei Complementar 06/77. Emenda Constitucional 69/2012. Emenda Constitucional 74/2013.
NOES DE INFORMTICA
1. Componentes de um computador: processadores, memria e perifricos mais comuns; dispositivos de armazenagem de dados; propriedades e caractersticas. 2. Arquivos digitais: documentos, planilhas, imagens, sons, vdeos; principais padres e caractersticas. Arquivos PDF. 3. Sistema operacional Windows: manipulao de janelas, programas e arquivos; instalao e desinstalao de programas; principais utilitrios; telas de controle e menus tpicos; mecanismos de ajuda; mecanismos de busca. 4. Editores de texto: formatao, configurao de pginas, impresso, ttulos, fontes, tabelas, corretores ortogrficos, manipulao de figuras, cabealhos, rodaps, anotaes e outras funcionalidades de formatao. Manipulao de arquivos: leitura e gravao; controle de alteraes; uso de senhas para proteo. 5. Planilhas: criao, manipulao de dados, frmulas, cpia e recorte de dados, formatao de dados e outras funcionalidades para operao. Manipulao de arquivos: leitura e gravao. 6. Internet: conceitos gerais e funcionamento. Endereamento de recursos. 7. Navegadores (browsers) e suas principais funes. Sites e links; buscas; salva de pginas. Google Chrome. Internet Explorer. 8. E-mail: utilizao, caixas de entrada, endereos, cpias e outras funcionalidades. 9. Transferncia de arquivos e dados: upload, download, banda, velocidades de transmisso. FTP. 10. Navegao segura: cuidados no uso da Internet; ameaas; uso de senhas e criptografia; tokens e outros dispositivos de segurana; senhas fracas e fortes. 11. Conexo de computadores em rede: Wi-Fi, rede local, 3G; caractersticas e aplicaes. CONHECIMENTOS ESPECFICOS
NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO
1. Princpios de Direito Administrativo. 2. Da Administrao Pblica: direta e indireta. 3. Atos administrativos: elementos; atributos; classificaes; espcies; anulao, revogao e convalidao: pressupostos, competncia e efeitos. 4. Contratos administrativos: formalizao; espcies; licitao e suas modalidades; Lei 8.666/93. 5. Recursos Administrativos: espcies; prazos; processos administrativos; a chamada prescrio administrativa. 6. Agentes Pblicos: classificao, regimes jurdicos, organizao funcional, regime constitucional (concurso pblico, acessibilidade, acumulao de cargos e funes, estabilidade, regime previdencirio, disponibilidade, mandato eletivo, sistema constitucional de remunerao, associao sindical e direito de greve). 7. Responsabilidade civil do Estado. 8.
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Servios pblicos. 9. Controle da Administrao Pblica. 10. Desapropriao. 11. Decreto-Lei n 220, de 18/07/75: Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro. Decreto 2479, de 08 de maro de 1979: regulamenta o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro.
NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL
1. Direitos, garantias e deveres fundamentais; direitos e deveres individuais e coletivos, direito vida, liberdade, igualdade, segurana e propriedade, direitos sociais, nacionalidade, cidadania e direitos polticos; garantias constitucionais individuais, garantias dos direitos coletivos, sociais e polticos. Princpios constitucionais. 2. Normas constitucionais relativas Administrao Pblica e aos servidores pblicos da Administrao Pblica (Constituio Federal e Constituio Estadual). Improbidade administrativa. 3. Da organizao poltico-administrativa. Da organizao dos poderes; da interveno; Poder Judicirio: disposies gerais; rgos do Poder Judicirio: organizao e competncias; das funes essenciais justia; do Ministrio Pblico; da Advocacia Pblica da Unio, Estados e Municpios; da Advocacia e da Defensoria Pblica. 4. Do processo legislativo. 5. Do controle de constitucionalidade. 6. Interpretao e hermenutica constitucional.
NOES DE TEORIA GERAL DE PROCESSO
1. Princpios gerais do processo: aplicao e interpretao da lei processual. 2. Jurisdio e competncia. 3. Funes essenciais justia e auxiliares da justia: Defensoria Pblica no processo civil e no processo penal. Assistncia judiciria e assistncia jurdica. 4. Ao: teorias. Conceito. Condies e classificao. 5. Processo: teorias, conceito e natureza jurdica. Processo e procedimento. Sujeitos do processo. Impedimento e suspeio. Pressupostos processuais. 6. Atos processuais: conceito; classificao; forma; validade; eficcia. Comunicao dos atos processuais. 7. Prova: conceito e teoria geral. Objeto. nus e valorao. 8. Teoria dos recursos. 9. Sentena e coisa julgada.
TCNICO SUPERIOR JURDICO

LNGUA PORTUGUESA
1. Processo administrativo disciplinar, sindicncia e inqurito; o Regime Jurdico nico dos Servidores do Estado do Rio de Janeiro (Decreto-lei n 220/75 e Decreto n 2.479/79 e alteraes posteriores); o egime de previdncia dos servidores pblicos (Lei Estadual n 5.260/2008). 2. Prerrogativas e garantias dos defensores pblicos relacionadas com processo civil e penal: Lei Orgnica Nacional da Defensoria Pblica, Lei Orgnica da Defensoria Pblica do Estado do Rio de Janeiro. Assistncia jurdica integral e gratuita: aspectos processuais. 3. Lei n 1.060/50. Emenda Constitucional 45/2004. Lei Complementar n. 80/94. Lei Federal 8842/94. Lei Complementar 06/77. Emenda Constitucional 69/2012. Emenda Constitucional 74/2013. Requerimento de gratuidade de justia; indeferimento, recursos aplicveis. Efeito suspensivo. Curador especial. CONHECIMENTOS ESPECFICOS
DIREITO ADMINISTRATIVO:
1. Estado, governo e Administrao Pblica: conceitos, elementos, poderes e organizao; natureza, fins e princpios. 2. Direito Administrativo: conceito, fontes e princpios. 3. Administrao direta e indireta. rgos pblicos. 4. Agentes
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pblicos: espcies e classificao; poderes, deveres e prerrogativas; cargo, emprego e funo pblicos; regime jurdico nico: provimento, vacncia, remoo, redistribuio e substituio; direitos e vantagens; regimes jurdicos, organizao funcional, regime constitucional (concurso pblico, acessibilidade, acumulao de cargos e funes, estabilidade, regime previdencirio, disponibilidade, mandato eletivo, sistema constitucional de remunerao, associao sindical e direito de greve), regime disciplinar; responsabilidade civil, criminal e administrativa. 5. Processo administrativo disciplinar, sindicncia e inqurito. Regime Especial de Direito Administrativo REDA. 6. Poderes administrativos: poder hierrquico; poder disciplinar; poder regulamentar; poder de polcia; uso e abuso do poder. 7. Ato administrativo: validade, eficcia; requisitos; atributos; classificao; extino, desfazimento e sanatria; classificao, espcies e exteriorizao; vinculao e discricionariedade. 8. Servios pblicos: conceito, classificao, regulamentao e controle; forma, meios e requisitos; delegao: concesso, permisso, autorizao. Direitos do usurio. 9. Domnio pblico: conceito e classificao dos bens pblicos. Administrao, utilizao e alienao dos bens pblicos. Imprescritibilidade, impenhorabilidade e no-onerao dos bens pblicos. Aquisio de bens pela Administrao. 10. Controle e responsabilizao da administrao: controle administrativo; controle judicial; controle legislativo. 11. Responsabilidade civil do Estado. 12. Interveno do Estado na Propriedade. 13. Desapropriao. 14. Processo Administrativo. 15. Lei Federal n 8.666/93: Licitao: conceito, finalidades, princpios e objeto. Obrigatoriedade, dispensa, inexigibilidade e vedao. Modalidades. Procedimento, revogao e anulao. Sanes. Normas gerais de licitao. Contratos administrativos: conceito, peculiaridades e interpretao. Formalizao, execuo, inexecuo, reviso e resciso. PPP Parceria Pblico-Privada (Lei Federal n. 11.079/04). 16. Decreto-Lei n 220, de 18/07/75: Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro. Decreto 2479, de 08 de maro de 1979: regulamenta o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro.
DIREITO CONSTITUCIONAL:
1. Constituio da Repblica Federativa do Brasil de 1988: princpios fundamentais. Aplicabilidade das normas constitucionais: normas de eficcia plena, contida e limitada; normas programticas. 2. Poder Constituinte. Controle de constitucionalidade das leis. Emenda, reforma e reviso constitucional. Ao direta de inconstitucionalidade. Ao declaratria de constitucionalidade. 3. Direitos e garantias fundamentais: direitos e deveres individuais e coletivos; direitos sociais. 4. Da Nacionalidade dos direitos polticos. 5. Organizao poltico-administrativa do Estado: Estado federal brasileiro, Unio, estados, Distrito Federal, municpios e territrios. Da Interveno. 6. Administrao pblica: disposies gerais; servidores pblicos. Improbidade Administrativa. 7. Da organizao dos poderes. Poder Executivo: atribuies e responsabilidades. Poder regulamentar e medidas provisrias. 8. Poder Legislativo: estrutura, funcionamento e atribuies; processo legislativo; fiscalizao contbil, financeira e oramentria; comisses parlamentares de inqurito. 9. Poder Judicirio: disposies gerais; rgos do Poder Judicirio: organizao e competncias. 10. Funes essenciais Justia: Ministrio Pblico; advocacia pblica da Unio, Estados e Municpios; Defensoria Pblica.
DIREITO CIVIL E PROCESSUAL CIVIL: DIREITO CIVIL
1. Parte geral das pessoas fsicas ou naturais. Incio e extino. Personalidade jurdica. Capacidade civil. Emancipao. Dos direito da personalidade. Das pessoas jurdicas. Do domiclio. Dos bens. Fatos e atos jurdicos. Teoria geral dos negcios jurdicos. Prescrio e decadncia. Dos atos ilcitos. Do abuso do direito. 2. Do direito das obrigaes. Das modalidades das obrigaes. Da transmisso das obrigaes. Da extino das obrigaes. Do inadimplemento das obrigaes. 3. Dos contratos. Teoria geral dos contratos. Noo de contrato. Elementos dos contratos. Princpios contratuais. Interpretao dos contratos. Da formao dos contratos. Dos contratos eletrnicos. Da estipulao em favor de terceiro. Dos vcios redibitrios. Evico. Do contrato preliminar. Da extino dos contratos. Da compra e venda. Da doao. Da locao. Do emprstimo. Do contrato de mandato. Do contrato de transporte. Do contrato de seguro. Da fiana. 4. Da responsabilidade civil. Pressupostos. Conduta. Nexo causal. Dano. Dano material. Dano moral: espcies. Responsabilidade subjetiva. Responsabilidade objetiva. Clusula geral de responsabilidade civil objetiva. Responsabilidade civil extracontratual, pr-contratual e contratual. Responsabilidade civil decorrente do abuso do direito. Da obrigao de indenizar. 5. Do direito das coisas. Da posse. Posse e deteno. Classificao da posse. Composse. Aquisio, sucesso e perda da posse. Efeitos da posse. Autodefesa da posse. Aes possessrias. Da propriedade. Aquisio e perda da propriedade. Dos direitos de vizinhana; do condomnio. Do direito real de servido. Do usufruto. Do uso. Da habitao. 6. Do direito de famlia. Do casamento. Das relaes de
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parentesco. Do regime de bens entre os cnjuges. Do usufruto e da administrao dos bens de filhos menores. Dos alimentos. Do bem de famlia. Da unio estvel. Das relaes homoafetivas e seus efeitos jurdicos. Da tutela e da curatela. 7. Do direito das sucesses. Da sucesso em geral. Sucesso legtima. Sucesso testamentria. Do inventrio e da partilha.
DIREITO PROCESSUAL CIVIL
1. Teoria geral do processo. Princpios constitucionais do direito processual. Princpios gerais do direito processual civil. Jurisdio. Competncia. Ao. Condies da ao. Processo. Sujeitos do processo. Instrumentalidade e efetividade do processo. Classificao do processo. Objeto do processo. Pressupostos processuais. Atos processuais. 2. Processo de conhecimento. Formao, suspenso e extino do processo. Procedimento ordinrio. Procedimento sumrio. Das provas. Sentena e coisa julgada. 3. Dos recursos. Apelao. Agravo. Embargos infringentes. Embargos de declarao. 4. Processo de execuo. Da execuo em geral. Das diversas espcies de execuo. Dos embargos do devedor. Da suspenso e da extino do processo de execuo. 5. Do processo cautelar. Das medidas cautelares. Dos procedimentos especiais. Da ao de consignao em pagamento. Das aes possessrias. Da ao de nunciao de obra nova. Da ao de usucapio. Da ao de despejo. Do inventrio e da partilha. 6. Juizados especiais cveis. Lei 9.099/95. 7. Processos coletivos: teoria geral e leis correlatas.
DIREITO PENAL E PROCESSUAL PENAL: DIREITO PENAL
1. Conceito e caractersticas do Direito Penal Fontes do Direito Penal. Aplicao da lei penal. Lei penal no tempo e no espao. Interpretao e integrao da lei penal. Analogia. Norma penal. 2. Princpios constitucionais penais. 3. Fato tpico Dolo e culpa. Tipicidade e concurso aparente de normas. Classificao das infraes penais. Erro. Consumao e tentativa. 4. Ilicitude Causas excludentes da ilicitude. 5. Culpabilidade Elementos da culpabilidade. Causas excludentes da culpabilidade. 6. Condies objetivas de punibilidade e escusas absolutrias. 7. Concurso de pessoas. 8. Concurso de crimes. 9. Ao penal. 10. Penas privativas de liberdade, restritivas de direitos e de multa Aplicao da pena. Efeitos da condenao. Livramento condicional. Suspenso condicional da pena ("sursis"). Medidas de segurana. Efeitos da condenao. Reabilitao. 11. Extino da punibilidade. 12. Crimes contra a pessoa Crimes contra o patrimnio. Crimes contra a famlia. Crimes contra a dignidade sexual. Crimes contra a paz pblica. Crimes contra a incolumidade pblica. Crimes contra a f pblica. Crimes contra a Administrao Pblica. Crimes contra a propriedade imaterial. Crimes contra o sentimento religioso e contra o respeito aos mortos. Crimes contra a paz pblica. 13. Crimes militares. 14. Crimes tipificados no Cdigo Brasileiro de Trnsito (Lei n 9.503/97). 15. Crimes hediondos (Lei n 8.072/90). 16. Proteo a testemunhas (Lei n 9.807/99). 17. Crimes de tortura (Lei n 9.455/97). 18. Crimes previstos na Lei n 9.296/96. 19. Crimes tipificados na Lei de Licitaes (Lei n 8.666/93). 20. Crimes previstos no Decreto-Lei n 201/67 (Responsabilidade de Prefeitos e Vereadores). 21. Abuso de autoridade (Lei n 4.898/65). 22. Violncia domstica e familiar contra a mulher (Lei n 11.340/06). 23. Crimes previstos no Estatuto da Criana e do Adolescente (Lei n 8.069/90). 24. Lei Antidrogas (Lei n 11.343/06). 25. Crimes contra o consumidor e as relaes de consumo (Lei n 8.078/90). 26. Crimes contra o meio ambiente (Lei n 6.938/81 e Lei n 9.605/98). 27. Crimes tipificados no Estatuto do Desarmamento (Lei n 10.826/03). 28. Lei das Contravenes Penais (Decreto-Lei n 3.688/41). 29. Crimes previstos no Estatuto do Idoso (Lei n 10.741/03). 30. Crimes contra as pessoas portadoras de deficincia (Lei n 7.853/89). 31. Crimes previstos no Estatuto de Defesa do Torcedor (Lei n 10.671/03). 32. Crimes de lavagem ou ocultao de bens, direitos e valores (Lei n 9.613/98 e Lei n 12.683/12). 33. Crimes tipificados na Lei n 12.850/13.
DIREITO PROCESSUAL PENAL
1. Sistemas processuais penais. Princpios processuais penais. 2. Aplicao e interpretao da lei processual. 3. Persecuo penal. Inqurito policial e outros procedimentos preparatrios da ao penal. Investigao criminal direta pelo Ministrio Pblico. 4. Arquivamento e desarquivamento de inqurito policial e peas de informao. 5. Condies da ao. Pressupostos processuais. 6. A ao penal. Ao penal pblica. Ao penal privada. Ao penal privada subsidiria da pblica. 7. Competncia. Jurisdio. 8. Prova. Teoria Geral e Admissibilidade da Prova. Meios de prova. Provas em espcie. 9. Sujeitos do processo. 10. Fatos e atos processuais. Citao, notificao e intimao. 11. Teoria geral do procedimento. Procedimento comum: ordinrio, sumrio e sumarssimo. Procedimentos especiais. Procedimento dos Juizados Especiais Criminais (Lei n 9.099/95 e Lei n 10.259/01). Procedimento dos crimes dolosos contra a vida. Procedimento da Lei de Violncia Domstica (Lei n 11.340/06). 12. Priso temporria (Lei n 7.960/89); priso em flagrante; priso preventiva; liberdade; medidas cautelares pessoais diversas da priso (Lei n 12.403/11);
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medidas cautelares reais. 13. Deciso. Sentena Penal. Despacho. Princpio da correlao entre a acusao e sentena. Aditamento. Coisa julgada. 14. Teoria geral dos recursos. Princpios bsicos. Recursos em espcie. 15. Execuo penal. Conceitos bsicos.
DIREITO DO CONSUMIDOR
1. Evoluo do movimento consumerista. 2. A tutela do consumidor da Constituio Federal de 1988. 3. Do Cdigo de Defesa do Consumidor. 4. Da Poltica Nacional de Relaes de Consumo. Princpios da Poltica Nacional de Relaes de Consumo e os instrumentos para sua execuo. 5. Da relao jurdica de consumo: consumidor, fornecedor, produtos e servios. Do consumidor por equiparao. 6. Dos direitos bsicos do consumidor. 7. Da qualidade de produtos e servios. Da preveno e da reparao dos danos. Da proteo sade e segurana do consumidor e da responsabilidade pelo fato do produto e do servio. Responsabilidade civil dos profissionais liberais. 8. Da responsabilidade por vcio do produto e do servio. 9. Da decadncia e da prescrio. 10. Da desconsiderao da personalidade jurdica. 11. Das prticas comerciais. Oferta e publicidade. Prticas abusivas. Cobrana de dvidas. Dos bancos de dados e cadastros dos consumidores. 12. Dos Contratos no CDC. A nova teoria contratual. Da proteo contratual. Clusulas abusivas. Contratos de adeso. Contratos bancrios. Contrato de transporte. Contrato de seguro. Planos de sade. 13. Das sanes administrativas. 14. Da defesa do consumidor em juzo. Da tutela coletiva e da tutela individual do consumidor.
DIREITO DA CRIANA E DO ADOLESCENTE
1. Noo legal de criana e adolescente. Dos deveres da famlia, da comunidade, da sociedade e do poder pblico perante as crianas e os adolescentes. Dos direitos fundamentais da criana e do adolescente. Direito vida e sade. Direito liberdade, ao respeito e dignidade. Direito convivncia familiar e comunitria. Da famlia natural e da famlia substituta. Guarda, tutela e adoo. Do direito educao, cultura, ao esporte e ao lazer. Do direito profissionalizao e proteo no trabalho. Da preveno geral de ameaa ou violao dos direitos da criana e do adolescente. Da preveno especial. Da poltica de atendimento. Das entidades de atendimento. Das medidas de proteo. Da prtica de ato infracional. 2. Noes gerais. Dos direitos individuais. Das garantias processuais. Das medidas socioeducativas. Das medidas pertinentes aos pais ou responsvel. Do conselho tutelar. 3. Do acesso justia Noes gerais. Da justia da infncia e da juventude. Dos procedimentos. Da perda e da suspenso do poder familiar. Da destituio da tutela. Da colocao em famlia substituta. Da apurao de ato infracional atribudo a adolescente. Da apurao de irregularidades em entidade de atendimento. Da apurao de infrao administrativa s normas de proteo criana e ao adolescente. Da habilitao de pretendentes adoo. Dos recursos. Do ministrio pblico. Do advogado. Da proteo judicial dos interesses individuais, difusos e coletivos. Dos crimes e das infraes administrativas.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO

LNGUA PORTUGUESA
1. Processo administrativo disciplinar, sindicncia e inqurito; o Regime Jurdico nico dos Servidores do Estado do Rio de Janeiro (Decreto-lei n 220/75 e Decreto n 2.479/79 e alteraes posteriores); o regime de previdncia dos servidores pblicos (Lei Estadual n 5.260/2008). 2. Prerrogativas e garantias dos defensores pblicos relacionadas
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com processo civil e penal. Lei Orgnica Nacional da Defensoria Pblica, Lei Orgnica da Defensoria Pblica do Estado do Rio de Janeiro. Assistncia jurdica integral e gratuita: aspectos processuais. Lei n 1.060/50. Emenda Constitucional 45/2004. Lei Complementar n. 80/94. Lei Federal 8842/94. Lei Complementar 06/77. Emenda Constitucional 69/2012. Emenda Constitucional 74/2013.
NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO E NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO
1. Princpios de Direito Administrativo. 2. Da Administrao Pblica: direta e indireta. 3. Atos administrativos: elementos; atributos; classificaes; espcies; anulao, revogao e convalidao: pressupostos, competncia e efeitos. 4. Contratos administrativos: formalizao; espcies; licitao e suas modalidades; Lei n. 8.666/93. 5. Recursos administrativos: espcies; prazos; processos administrativos; espcies; a chamada prescrio administrativa. 6. Agentes pblicos Classificao, Regimes Jurdicos, Organizao Funcional, Regime Constitucional (concurso pblico, acessibilidade, acumulao de cargos e funes, estabilidade, regime previdencirio, disponibilidade, mandato eletivo, sistema constitucional de remunerao, associao sindical e direito de greve). 7. Responsabilidade Civil do Estado. 8. Servios pblicos. 9. Controle da Administrao Pblica. 10. Desapropriao. 11. Decreto-Lei n. 220, de 18/07/75: Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro. Decreto 2479, de 08 de maro de 1979: regulamenta o Estatuto dos Funcionrios Pblicos Civis do Poder Executivo do Estado do Rio de Janeiro.
NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL
1. Direitos, garantias e deveres fundamentais; direitos e deveres individuais e coletivos, direito vida, liberdade, igualdade, segurana e propriedade, direitos sociais, nacionalidade, cidadania e direitos polticos; garantias constitucionais individuais, garantias dos direitos coletivos, sociais e polticos. Princpios constitucionais. 2. Normas constitucionais relativas Administrao Pblica e aos servidores pblicos da Administrao Pblica (Constituio Federal e Constituio Estadual). Improbidade administrativa. 3. Da organizao poltico-administrativa. Da organizao dos poderes; da interveno; Poder Judicirio: disposies gerais; rgos do Poder Judicirio: organizao e competncias. Das funes essenciais Justia; do Ministrio Pblico; da Advocacia Pblica da Unio, Estados e Municpios; da Advocacia e da Defensoria Pblica. 4. Do processo legislativo. 5. Do controle de constitucionalidade. 6. Interpretao e hermenutica constitucional.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM ADMINISTRAO
1. Administrao geral Escolas do pensamento administrativo. Conceitos e princpios fundamentais em administrao. Processo administrativo. Controle administrativo e indicadores de desempenho. Gesto da mudana. 2. Comportamento organizacional Cultura organizacional. Chefia e liderana. Trabalho em equipe. Comunicao. Motivao. Negociao. 3. Administrao estratgica Processo de planejamento. Anlise competitiva. Planejamento estratgico. Balanced Scorecard. Planejamento baseado em cenrios. 4. Gesto estratgica de pessoas Gesto por competncias. Avaliao de desempenho. Motivao e liderana. Cargos e salrios. Treinamento e desenvolvimento. Planos de carreira. Benefcios sociais. 5. Gesto Gesto de processos: anlise de processos; cadeia de valor; desenho de processos; organogramas; estrutura organizacional. Gesto de projetos: projetos como instrumento de ao estratgica; ciclo de projetos; escritrio de projetos. Gesto da informao e do conhecimento. 6. Processo decisrio Tcnicas de anlise. Tipos de decises. Soluo de problemas. 7. Teorias administrativas e organizacionais contemporneas Institucionalismo. Teoria dos custos de transao. Ecologia populacional. Teoria da agncia. Teoria dos stakeholders. 8. Responsabilidade socioambiental das organizaes. 9. Administrao Pblica Paradigmas da administrao pblica e reformas administrativas: Administrao Pblica burocrtica; estado do bem-estar social; a nova gesto pblica; princpios; fundamentos. Formulao e avaliao de polticas pblicas: Estado e polticas pblicas; o processo de poltica pblica; as instituies e as polticas pblicas; arranjos institucionais e poltica pblica. Planejamento pblico: planos; programas de governo; processo oramentrio; Plano Plurianual PPA; Lei de Diretrizes Oramentrias LDO; Lei Oramentria Anual LOA. Flexibilizao da ao estatal: parcerias pblicoprivadas; consrcios; terceirizao; redes e parcerias com organizaes da sociedade civil. Mudanas institucionais: conselhos; organizaes sociais; organizaes da sociedade civil de interesse pblico (OSCIP); agncia reguladora; agncia executiva. Governana: princpios da governana; fundamentos; governana pblica; governana e
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governabilidade; accountability. Gesto por resultados no setor pblico: metodologias de gesto; avaliao de programas e projetos pblicos; indicadores de desempenho. Licitao pblica: modalidades; dispensa; inexibilidade; prego; contratos e compras.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM ADMINISTRAO DE DADOS
1. Computadores: arquitetura de computadores; componentes de um computador (hardware e software). 2. Linguagens de programao; compiladores e interpretadores; sistemas de numerao e representao de dados numricos, textuais e estruturados; aritmtica computacional. 3. Sistemas operacionais: funes bsicas; sistemas de arquivos e gerenciamento de memria. 4. Redes de computadores: fundamentos de comunicao de dados; meios fsicos; servios de comunicao; redes locais e redes geograficamente distribudas; TCP/IP; protocolos e servios. 5. Orientao a objetos: classes e objetos; herana e polimorfismo; encapsulamento. 6. Conhecimentos de HTML e XML (e seus derivativos). 7. Modelagem de dados, conceitual e semntica. Modelo de entidades e relacionamentos. notao IDEF1X. 8. Sistema relacional: teoria, estrutura, linguagens, operaes, normalizao, integridade. 9. Projeto de bancos de dados: teoria. Projetos lgico e fsico. Dependncias funcionais. Normalizao. 10. Linguagem SQL. Consultas e subconsultas. Comandos select, insert, select into, update e delete. Outros comandos para manipulao (DML), controle (DCL) e descrio de dados (DDL). 11. Tcnicas de implementao de SGBD. Transaes: conceito, propriedades e implementao. Processamento e otimizao de consultas. Recuperao e concorrncia. Segurana em bancos de dados. Distribuio de dados e transaes. Interfaces de utilizao: principais propriedades e caractersticas das bibliotecas mais difundidas. ODBC. 12. Algoritmos de busca e indexao: sequenciais, rvores, hashing, bitmaps. 13. Conceitos de Data Warehouse, Data Mining, OLAP e ETL. Tcnicas de modelagem e otimizao de bases de dados multidimensionais. 14. Administrao de dados e metadados: gesto, organizao, coleta e manuteno. Boas prticas. 15. MS SQL Server em suas verses recentes: administrao, operao, segurana e acesso. DDL, DCL e DML. Transact-SQL.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS
1. Computadores: arquitetura de computadores; componentes de um computador (hardware e software). 2. Linguagens de programao; compiladores e interpretadores; sistemas de numerao e representao de dados numricos, textuais e estruturados; aritmtica computacional. 3. Sistemas operacionais: funes bsicas; sistemas de arquivos e gerenciamento de memria. 4. Redes de computadores: fundamentos de comunicao de dados; meios fsicos; servios de comunicao; redes locais e redes geograficamente distribudas; TCP/IP; protocolos e servios. 5. Orientao a objetos: classes e objetos; herana e polimorfismo; encapsulamento. 6. HTML e XML (e seus derivativos). 7. Engenharia de software. Ciclo de vida do software. Metodologias de desenvolvimento de software. Processo unificado: disciplinas, fases, papis e atividades. Metodologias geis. Mtricas e estimativas de software. Qualidade de software. 8. Engenharia de requisitos. Conceitos bsicos. Tcnicas de elicitao de requisitos. Gerenciamento de requisitos. Especificao de requisitos. Tcnicas de validao de requisitos. Prototipao. 9. Engenharia de usabilidade. Conceitos bsicos e aplicaes. Critrios, recomendaes e guias de estilo. Anlise de requisitos de usabilidade. Mtodos para avaliao de usabilidade. 10. Anlise e projeto orientados a objetos. UML: viso geral, modelos e diagramas. Padres de projeto. 11. Interoperabilidade de sistemas: SOA e Web Services; padres XML, XSLT, UDDI, WSDL e Soap. 12. Arquitetura Orientada a Servios (SOA - Service Oriented Architecture). 13. Segurana no desenvolvimento: prticas de programao segura e reviso de cdigo; controles e testes de segurana para aplicaes web; controles e testes de segurana para Web Services. 14. Tcnicas de testes de software. Conceitos de reengenharia. 15. Ambientes de desenvolvimento e linguagens de programao. Linguagens PHP, Visual Basic, C#. MS Visual Studio 2008. FrameWork 4.5. 16. Desenvolvimento de aplicaes Web e desktop. WebServices na plataforma .NET. Noes do uso para Team Foundation Service. 17. MS SQL Server em suas verses recentes: administrao, operao, segurana e acesso. DDL, DCL e DML. Transact-SQL.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM GESTO EM TECNOLOGIA DA INFORMAO
1. Computadores: arquitetura de computadores; componentes de um computador (hardware e software). 2. Linguagens de programao; compiladores e interpretadores; sistemas de numerao e representao de dados numricos, textuais e estruturados; aritmtica computacional. 3. Sistemas operacionais: funes bsicas; sistemas de arquivos e gerenciamento de memria. 4. Redes de computadores: fundamentos de comunicao de dados; meios fsicos; servios de comunicao; redes locais e redes geograficamente distribudas; TCP/IP; protocolos e servios. 5. Orientao a objetos: classes e objetos; herana e polimorfismo; encapsulamento. 6. Conhecimentos de HTML, XML (e seus derivativos) e SQL. 7. Engenharia de software. Ciclo de vida do software. Metodologias de desenvolvimento de
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software. Processo unificado: disciplinas, fases, papis e atividades. Metodologias geis. Mtricas e estimativas de software. Qualidade de software. 8. Engenharia de requisitos. Conceitos bsicos. Tcnicas de elicitao de requisitos. Gerenciamento de requisitos. Especificao de requisitos. Tcnicas de validao de requisitos. Prototipao. 9. Engenharia de usabilidade. Conceitos bsicos e aplicaes. Critrios, recomendaes e guias de estilo. Anlise de requisitos de usabilidade. Mtodos para avaliao de usabilidade. 10. Gesto de segurana da informao: normas NBR ISO/IEC 27001 e 27002. Gesto de riscos e continuidade de negcio. Normas NBR ISO/IEC 15999 e 27005. 11. Gerenciamento de projetos baseado no PMBoK verso 4: conceitos; planejamento, acompanhamento e controle; gerncia de escopo, estrutura de decomposio de trabalho (WBS); gerncia de prazo; gerncia de custos; gerncia de qualidade; gerncia de recursos humanos; gerncia de comunicao; gerncia de risco; gerncia de aquisies; gerncia de integrao. Processos e funes de estratgia, desenho, transio e operao de servios. 12. Governana de TI COBIT 4.1. Conceitos bsicos e objetivos. Requisitos da informao. Recursos de tecnologia da informao. Domnios, processos e objetivos de controle. Qualidade de software. 13. CMMI 1.2. Conceitos bsicos e objetivos. Disciplinas e formas de representao. Nveis de capacidade e maturidade. Processos e categorias de processos. 14. BPM - Business Process Modeling. 15. Boas prticas de TI: Fundamentos de ITIL v3; fundamentos de CobIT 4.1.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM REDE DE COMPUTADORES
1. Computadores: arquitetura de computadores; componentes de um computador (hardware e software). 2. Linguagens de programao; compiladores e interpretadores; sistemas de numerao e representao de dados numricos, textuais e estruturados; aritmtica computacional. 3. Sistemas operacionais: funes bsicas; sistemas de arquivos e gerenciamento de memria. Linux e Windows Server. 4. Orientao a objetos: classes e objetos; herana e polimorfismo; encapsulamento. 5. Conhecimentos de HTML, XML (e seus derivativos) e SQL. 6. Redes de computadores e sistemas distribudos: arquiteturas de rede; topologias; tecnologias de rede LAN, WAN e wireless; equipamentos de conexo e transmisso; QOS; Modelo OSI da ISO; arquitetura e protocolos TCP/IP; nvel de aplicao TCP/IP: DNS, FTP, NFS, TELNET, SMTP, HTTP, LDAP, DHCP, IPSEC, SSH, SNMP e NAT; noes bsicas de IPv6; conceitos de storage (NAS e SAN). 7. Segurana em redes de computadores: preveno e tratamento de incidentes; dispositivos de segurana: firewalls, IDS, IPS, proxies, NAT e VPN; tipos de ataques: spoofing, flood, DoS, DDoS, phishing; malwares: vrus de computador, cavalo de Troia, adware, spyware, backdoors, keylogger, worms. 8. Criptografia. Conceitos bsicos e aplicaes; protocolos criptogrficos; criptografia simtrica e assimtrica; principais algoritmos; assinatura e certificao digital. 9. Servios de rede: servios de nomes (BIND e Windows DNS Server); servios de diretrio (Microsoft Active Directory 2008). Servidores de pginas em HTML (Apache e IIS). Servidores de correio eletrnico. Servidores de aplicao Java Platform, Enterprise Edition (JEE). Servidores DHCP. Servidores de arquivos. Redes virtuais privadas (VPN).
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM SEGURANA DA INFORMAO
1. Computadores: arquitetura de computadores; componentes de um computador (hardware e software). 2. Linguagens de programao; compiladores e interpretadores; sistemas de numerao e representao de dados numricos, textuais e estruturados; aritmtica computacional. 3. Sistemas operacionais: funes bsicas; sistemas de arquivos e gerenciamento de memria. 4. Redes de computadores: fundamentos de comunicao de dados; meios fsicos; servios de comunicao; redes locais e redes geograficamente distribudas; TCP/IP; protocolos e servios. 5. Orientao a objetos: classes e objetos; herana e polimorfismo; encapsulamento. 6. Conhecimentos de HTML, XML (e seus derivativos) e SQL. 7. Gesto de Riscos. Classificao e controle dos ativos de informao. Controles de acesso fsico e lgico. Plano de continuidade de negcio (plano de contingncia, de recuperao de desastres, etc). 8. Conceitos de backup e recuperao de dados. Tratamento de incidentes e problemas. 9. Ataques e protees relativos a hardware, software, sistemas operacionais, aplicaes, bancos de dados, redes, pessoas e ambiente fsico. 10. Segurana em redes de computadores: preveno e tratamento de incidentes; dispositivos de segurana: firewalls, IDS, IPS, proxies, NAT e VPN; tipos de ataques: spoofing, flood, DoS, DDoS, phishing; malwares: vrus de computador, cavalo de Troia, adware, spyware, backdoors, keylogger, worms. 11. Monitoramento e auditoria de trfego de informao. Interpretao de pacotes. Anlise de registro de logs. Deteco e preveno de ataques (IDS e IPS). Arquiteturas de firewalls. 12. Certificao digital, sistemas de autenticao, criptografia, chaves pblicas e privadas, algoritmos de encriptao e assinatura digital. 13. Tecnologias e arquitetura de datacenter: conceitos bsicos; servios de armazenagem, padres de disco e de interfaces; RAID; tecnologias de armazenagem DAS, NAS e SAN; tecnologias de backup; deduplicao; ILM Information Lifecycle Management. 14. Normatizao: polticas e normas de segurana, conceitos, diretrizes, aplicao, organizao e documentao.
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DEFENSORIA PBLICA DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO CONCURSO PBLICO DPGE/RJ EDITAL N 01, DE 31 DE JANEIRO DE 2014 TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM SUPORTE
1. Computadores: arquitetura de computadores; componentes de um computador (hardware e software). 2. Linguagens de programao; compiladores e interpretadores; sistemas de numerao e representao de dados numricos, textuais e estruturados; aritmtica computacional. 3. Sistemas operacionais: funes bsicas; sistemas de arquivos e gerenciamento de memria. 4. Redes de computadores: fundamentos de comunicao de dados; meios fsicos; servios de comunicao; redes locais e redes geograficamente distribudas; TCP/IP; protocolos e servios. 5. Orientao a objetos: classes e objetos; herana e polimorfismo; encapsulamento. 6. Conhecimentos de HTML, XML (e seus derivativos) e SQL. 7. Endereamento e protocolos da famlia TCP/IP. Gerenciamento de redes TCP/IP: arquitetura de gerenciamento, SMI, SNMP e MIB. Redes de longa distncia: MPLS. Redes sem fio: padres 802.11, protocolos 802.1x, EAP, WEP, WPA e WPA2. 8. Ambientes operacionais: Microsoft Windows e LINUX nas suas verses recentes. Linguagens de controle. Conceitos, estruturas, utilitrios, comandos, configurao e implementao. Administrao e configurao de grupos, usurios, direitos de acesso, domnios, relaes entre os componentes. Sistema de arquivos: FAT e variaes, NTFS, ReiserFS, Ext3, inodo (inode). Permisses de acesso (ACL). Gerenciamento lgico de volumes (LVM). Conceitos, estruturas, definio, alocao, organizao de arquivos, proteo, tipos de registros, mtodos de acesso. 9. Servios de diretrio: Active Directory e LDAP; interoperabilidade. Cloud Computing. 10. Tecnologias e arquitetura de datacenter: conceitos bsicos; servios de armazenagem, padres de disco e de interfaces; RAID; tecnologias de armazenagem DAS, NAS e SAN; tecnologias de backup; deduplicao; ILM Information Lifecycle Management. 11. Servios de rede: servios de nomes (BIND e Windows DNS Server); servios de diretrio (Microsoft Active Directory 2003 e 2008). Servidores de pginas em HTML (Apache e IIS). Servidores de correio eletrnico. Servidores de aplicao Java Platform, Enterprise Edition (JEE). Servidores DHCP. Servidores de arquivos. Redes virtuais privadas (VPN). 12. Virtualizao: conceitos, tcnicas e prticas. 13. Segurana em redes de computadores: preveno e tratamento de incidentes; dispositivos de segurana: firewalls, IDS, IPS, proxies, NAT e VPN; tipos de ataques: spoofing, flood, DoS, DDoS, phishing; malwares: vrus de computador, cavalo de Troia, adware, spyware, backdoors, keylogger, worms. 14. Criptografia. Conceitos bsicos e aplicaes; protocolos criptogrficos; criptografia simtrica e assimtrica; principais algoritmos; boas Prticas de TI: fundamentos de ITIL v3. Fundamentos de CobIT 4.1. 15. MS SQL Server em suas verses recentes: administrao, operao, segurana e acesso. DDL, DCL e DML. Transact-SQL.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM SERVIO SOCIAL
1. Estado e direitos Sociais: questes tericas e histricas. 2. Padro scio-institucional das polticas sociais brasileiras e a seguridade social. 3. A poltica de assistncia social: fundamentos tericos, LOAS E SUAS. 4. Fundamentos histricos e terico-metodolgicos do Servio Social. 5. Famlias, mudanas societrias contemporneas e Servio Social. 6. A atuao do Servio Social no campo scio-jurdico. 7. Estado e vulnerabilidade social de crianas, adolescentes, idosos e pessoas com deficincia: legislao social e o exerccio profissional. 8. Investigao e sistematizao do trabalho profissional. 9. Interdisciplinaridade e trabalho em equipe. 10. tica e Servio Social: cdigo de tica e legislaes da profisso.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM BIBLIOTECONOMIA
1. Biblioteca, Biblioteconomia e Cincia da informao: conceitos, princpios e funes. Gesto de unidades de informao: planejamento, organizao e administrao. Bibliotecas jurdicas. 2. Bibliografia, referncia e informao: conceitos, princpios e tcnicas. Bibliografia especializada: fontes de informao jurdica. Processo de referncia. Servio de referncia presencial e distncia. Informao: usurio, recuperao, disseminao e marketing. Informao jurdica. 3. Documentao e normalizao: normas tcnicas para a rea de documentao (ABNT): referncias, resumos. 4. Representao descritiva: catalogao: conceitos, princpios e catlogos. Cdigo de Catalogao Anglo-Americano (AACR2R). MARC21. Tabelas de notao de autor. 5. Representao temtica: classificao: conceitos e princpios. Metadados. Indexao. Tesauro: princpios, estrutura e mtodos. Classificao Decimal de Dewey (CDD). Classificao Decimal Universal (CDU). Classificao Decimal de Direito (Dris de Queiroz Carvalho). 6. Formao e desenvolvimento de colees: conceitos, princpios e mtodos. Tipologias documentais e suportes de informao. Poltica de desenvolvimento de colees: seleo, aquisio, avaliao e descarte. Preservao de acervos bibliogrficos. 7. Redes e sistemas de informao: conceitos, princpios e caractersticas. Automao de bibliotecas. Converso retrospectiva de registros bibliogrficos. Redes cooperativas de bibliotecas jurdicas brasileiras: Rede Virtual de Bibliotecas Congresso Nacional (RVBI), Rede de Bibliotecas do Ministrio Pblico Federal (RBMPF).
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DEFENSORIA PBLICA DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO CONCURSO PBLICO DPGE/RJ EDITAL N 01, DE 31 DE JANEIRO DE 2014 TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM CINCIAS CONTBEIS
1. Contabilidade geral: patrimnio: componentes patrimoniais: ativo, passivo e patrimnio lquido. Fatos contbeis e respectivas variaes patrimoniais. Contas patrimoniais e de resultado. Teorias, funes e estrutura das contas. Sistema de contas e plano de contas. Regime de competncia e regime de caixa. Mtodo das partidas dobradas. Escriturao de operaes tpicas. Apurao de resultados; critrios de controle de estoques (PEPS, UEPS e custo mdio ponderado). Legislao Societria: Lei n 6.404/76, com as alteraes das Leis n 11.638/07 e n 11.941/09, e legislao complementar. O Comit de Pronunciamentos Contbeis (CPC). Pronunciamentos emitidos pelo CPC e aprovados pelo Conselho Federal de Contabilidade (CFC) (at 31.12.2013). Estrutura conceitual para elaborao das demonstraes contbeis. Demonstraes contbeis obrigatrias, de acordo com o CPC 26 (R1): estrutura, caractersticas, elaborao, apresentao e contedo dos grupos e subgrupos; notas explicativas s demonstraes contbeis. Apresentao do balano patrimonial. Demonstrao do resultado. Demonstrao dos fluxos de caixa (Mtodo Direto e Indireto). Demonstrao do valor adicionado. Demonstrao das mutaes do patrimnio lquido. Critrios de avaliao dos ativos e passivos. Ativos e passivos contingentes. Prticas contbeis, mudana nas estimativas e correo de erros. Eventos subsequentes. Ajuste a valor presente de direitos e obrigaes. Reduo ao valor recupervel de ativos. Ativo imobilizado e critrios de depreciao. Ativo intangvel. Efeitos nas mudanas nas taxas de cmbio e converso de demonstraes contbeis. Registro e divulgao de operaes com partes relacionadas. Subvenes para investimento e assistncia governamental. Reconhecimento, mensurao e evidenciao de instrumentos financeiros. Grandes manutenes (paradas programadas). Reconhecimento do Imposto de Renda corrente e diferido. Capitalizao dos encargos financeiros. Custo dos emprstimos, inclusive custos de transao. Operaes descontinuadas. Arrendamento mercantil operacional e financeiro. Consolidao de demonstraes contbeis. Benefcios a empregados ps-emprego. Fuso, ciso e incorporao de empresas. Avaliao e contabilizao de investimentos societrios no pas e no exterior. Reconhecimento de gio e desgio em subscrio de capital. Destinao de resultado. Evidenciao contbil dos aspectos ambientais. Operaes com joint-ventures. Anlise das demonstraes contbeis: anlise vertical, ndices de liquidez, quocientes de estrutura, rentabilidade, lucratividade, prazos e ciclos. Usurios e suas necessidades de informao. 2. Contabilidade aplicada ao Setor Pblico: princpios fundamentais de contabilidade sob a perspectiva do setor pblico (aprovados pelo Conselho Federal de Contabilidade, Resoluo CFC 1.111/2007). Normas brasileiras de contabilidade aplicadas ao Setor Pblico NBC TSP 16.1 a 16.10, do Conselho Federal de Contabilidade: conceituao, objeto e campo de aplicao; patrimnio e sistemas contbeis; planejamento e seus instrumentos sob o enfoque contbil; transaes no setor pblico; registro contbil, demonstraes contbeis; consolidao das demonstraes contbeis; controle interno; depreciao, amortizao e exausto; avaliao e mensurao de ativos e passivos em entidades do setor pblico. Plano de contas aplicado ao setor pblico: conceito, diretrizes, sistema contbil, registro contbil, composio do patrimnio pblico, conta contbil, estrutura bsica. Balanos financeiro, patrimonial, oramentrio e demonstrativo das variaes, de acordo com a Lei 4.320/64 e as NBC T SP 16. 3. Auditoria: normas brasileiras e internacionais para o exerccio da auditoria interna: independncia, competncia profissional, mbito do trabalho, execuo do trabalho, tipos de pareceres e administrao do rgo de auditoria interna. Auditoria no setor pblico federal: finalidades e objetivos; abrangncia de atuao; formas e tipos; normas relativas execuo dos trabalhos; normas relativas opinio do auditor; relatrios e pareceres de auditoria; operacionalidade. Objetivos, tcnicas, procedimentos e planejamento dos trabalhos de auditoria; programas de auditoria; papis de trabalho; testes de auditoria; amostragens estatsticas em auditoria; eventos ou transaes subsequentes; reviso analtica; entrevista; conferncia de clculo; confirmao; interpretao das informaes; observao; procedimentos de auditoria em reas especficas das demonstraes contbeis. Administrao oramentria e financeira: oramento pblico: conceitos e princpios. Oramento-programa. Ciclo oramentrio: elaborao, aprovao, execuo e avaliao. O oramento na Constituio de 1988. Processo de planejamento do oramento: plano plurianual, lei de diretrizes oramentrias e lei oramentria anual. Conceituao, classificao e estgios da receita e despesa pblicas. Dvida ativa. Regime de adiantamento (suprimento de fundo). Restos a pagar. Despesas de exerccios anteriores. Dvida pblica. Crditos adicionais. Descentralizao de crditos. Lei 4.320/64. Decreto 93.872/86. Lei Complementar 101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal).
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TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM ECONOMIA
1. Microeconomia Conceitos fundamentais: formas de organizao da atividade econmica, o papel dos preos e custo de oportunidade. Teoria do Consumidor: preferncias e curvas de indiferena; Funo Utilidade, restrio oramentria, equilbrio do consumidor e funes demanda; efeitos renda e substituio; elasticidade da demanda. Teoria da firma: fatores de produo e fronteira de possibilidade de produo; isoquantas, curvas de isocusto, funes de produo, produtividade mdia e marginal; lei dos rendimentos decrescentes e rendimentos de escala; custos de produo no curto e longo prazos; custos totais, mdios e marginais, fixos e variveis; equilbrio da firma, equilbrio de curto e de longo prazos; elasticidade da oferta. Oferta e demanda: excedentes do consumidor e do produtor; equilbrio de mercado; teoremas do bem-estar; eficincia de Pareto; efeito dos impostos. Estruturas de mercado: concorrncia perfeita, concorrncia imperfeita, monoplio e oligoplio; dinmica de determinao de preos e margem de lucro. 2. Macroeconomia Principais agregados macroeconmicos. Identidades macroeconmicas bsicas. Sistema de contas nacionais. Contas nacionais no Brasil. Balano de pagamentos. Teoria keynesiana e clssica. Oferta e demanda agregadas. Agregados monetrios e funes da moeda: contas do sistema monetrio. Modelo ISLM. Polticas fiscal e monetria. Relaes entre inflao, juros e o resultado fiscal. Relaes entre o nvel de atividade e o mercado de trabalho: salrios, inflao e desemprego. Comrcio exterior: cmbio, tarifas, subsdios, cotas. Blocos econmicos e acordos internacionais. Globalizao e organismos multilaterais. 3. Economia do setor pblico O Estado e as funes econmicas governamentais. As necessidades pblicas e as formas de atuao dos governos. Estado regulador e produtor. Evoluo da participao do setor pblico na atividade econmica. Estrutura tributria brasileira: tipos de impostos; principais reformas e mudanas de legislaes tributrias a partir da Constituio de 1988. Contabilidade fiscal: NFSP; resultados nominal, operacional e primrio; dvida pblica; estrutura oramentria e a evoluo do dficit e da dvida pblica brasileira. Financiamento do dficit pblico a partir dos anos 80 do sculo XX. 4. Economia brasileira Mudanas estruturais da economia brasileira a partir das polticas de industrializao. Os planos de desenvolvimento mais importantes desde a segunda metade do sculo XX. Polticas de combate inflao da dcada de 1980. Principais caractersticas e os resultados dos planos de estabilizao a partir da dcada de 1990 do sculo XX. O mercado de trabalho e as condies de emprego e renda. A previdncia social e suas principais reformas a partir da Constituio de 1988.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM ENGENHARIA DE AGRIMENSURA
1. Levantamento topogrfico: levantamento planimtrico, planialtimtrico e taqueomtrico. 2. Poligonao, tipos de poligonais: aberta, fechada e enquadrada, poligonais por deflexo e ngulo interno, interseco a r e a vante, fundamentos da irradiao. 3. Levantamentos hbridos: integrao de posicionamento espacial e terrestre: fundamentos e aplicaes. 4. Norma ABNT NBR-13.113. 5. Levantamento utilizando estao total: poligonais eletrnicas, irradiamento, processamentos, clculo de coordenadas e de reas. 6. Operao de equipamentos para levantamentos topogrficos cadastrais. 7. Planta cadastral: cadastro urbano e cadastro rural. 8. Fotogrametria: definies, objetivo e princpio fundamental da aerofotogrametria; projetos, voo e trabalhos de campo. 9. Fotointerpretao: conceitos bsicos. 10. Geodsia: conceitos de geoide, elipsoide, coordenadas geodsicas; transporte de coordenadas, sistemas de referncias, realizaes e transformaes de sistemas de referncias. 11. Referenciais utilizados no Brasil; referenciais associados ao GPS e transformaes entre referenciais. 12. O Sistema Geodsico Brasileiro (RBMC, Redes Estaduais e demais); teoria e prtica do Sistema Global de Navegao por Satlite (GNSS): introduo ao posicionamento por satlite; as observveis GPS e Glonass. 13. Posicionamento relativo esttico; esttico rpido; posicionamento relativo semi-cinemtico; posicionamento relativo cinemtico; coleta de dados GPS em campo. 14. Processamento de dados e anlise dos resultados. PPP. 15. Noes de utilizao de software CAD (AutoCAD). 16. tica profissional do engenheiro agrimensor. 18. Lei Federal n. 9.433, de 08 de janeiro de 1997 (instituiu a Poltica Nacional de Recursos Hdricos e estabeleceu como um de seus instrumentos a outorga de direito de uso de recursos hdricos). 17. Lei n. 12.651, de 25 de maio de 2012 (dispe sobre a proteo da vegetao nativa; altera as Leis n. 6.938, de 31 de. agosto de 1981, 9.393, de 19 de dezembro de 1996, e 11.428, de 22 de dezembro de 2006; revoga as Leis n. 4.771, de 15 de setembro de 1965, e 7.754, de 14 de abril de 1989, e a Medida Provisria n. 2.166-67, de 24 de agosto de 2001, e d outras providncias); Lei n. 12.727, de 17 de outubro de 2012 (altera a Lei n. 12.651, de 25 de maio de 2012). 19. Lei n. 6.766, de 19 de dezembro de 1979, e suas alteraes, (dispe sobre o parcelamento do solo urbano e d outras providncias). 20. Resoluo CONAMA n. 387, de 27 de dezembro de 2006 (estabelece procedimentos para o licenciamento ambiental de projetos de assentamentos de Reforma Agrria e d outras providncias). 21. Resoluo CONAMA n. 369, de 28 de maro de 2006 (dispe sobre os casos excepcionais, de utilidade pblica, interesse social ou baixo impacto ambiental, que possibilitam a interveno ou supresso de vegetao em rea de Preservao Permanente-APP). 22. Lei Complementar Estadual n. 131/2009
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(dispe sobre a doao por forma pblica). 23. Lei n. 10.257, de 10 de julho de 2001 (regulamenta os art. 182 e 183 da Constituio Federal, estabelece diretrizes gerais da poltica urbana e d outras providncias). 24. Lei n. 11.481/2007 (dispe sobre regularizao fundiria de interesse social). 25. Medida Provisria 2.220/2001 (dispe sobre concesso de uso para fins de moradia e sobre a concesso de uso especial de que trata o 1o do art. 183 da Constituio. Cria o Conselho Nacional de Desenvolvimento Urbano CNDU e d outras providncias).
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM ENGENHARIA CIVIL
1. Planejamento de projetos e execuo de obras: programao e controle. Viabilidade, planejamento e controle das construes: tcnico, fsico-financeiro e econmico. Oramentao de obras. Formao do preo de venda. Custos diretos. Composio de custos unitrios. Produo de equipes mecnicas. Custos horrios e equipamentos. BDI Benefcios e Despesas Indiretas (administrao central, custos financeiros, riscos, tributos sobre o preo de vendas, lucro real/presumido). Encargos sociais (horista, mensalista). Mobilizao, desmobilizao e administrao local. Reajustamento de preos. Anlises de propostas e preos de obras de engenharia. Formao de preos na engenharia consultiva e de projetos. Custos diretos. Encargos sociais. Despesas indiretas, tributos e lucro. 2. Anlise de estabilidade de estruturas de concreto, de madeira e metlicas; pontes; resistncia dos materiais. 3. Fundaes e obras de terra propriedades e classificao dos solos, movimentos de gua no solo, distribuio de presses no solo, empuxos de terra, explorao do subsolo, sondagem; barragens de terra; fundaes superficiais e profundas (estudos de viabilidade e dimensionamento). 4. Hidrulica, hidrologia e saneamento bsico escoamento em condutos forados e com superfcie livre (canais), dimensionamento; mquinas hidrulicas, bombas e turbinas; ciclo hidrolgico, recursos hdricos superficiais e subterrneos, infiltrao, hidrogramas, vazes de enchente; captao, tratamento e abastecimento de gua, redes de esgotos, tratamentos de esgotos, tratamentos de guas residuais, instalaes prediais, sistemas de drenagem pluvial, limpeza urbana; bacias hidrogrficas, regies hidrolgicas e caractersticas fsicas; regularizao de vazes e controle de estiagem; transportes de sedimentos. 5. Materiais de construo e tecnologia das construes: madeira, materiais cermicos e vidros, metais e produtos siderrgicos, asfaltos e alcatres, aglomerantes e cimento, agregados, tecnologia do concreto e controle tecnolgico, ensaios; processos construtivos, preparo do terreno, instalao do canteiro de obras, locao da obra, execuo de escavaes e fundaes, formas, concretagem, alvenaria, esquadrias, revestimentos, pavimentaes, coberturas, impermeabilizaes, instalaes, pintura e limpeza da obra. 6. Planejamento e controle de obras: licitao, edital, projeto, especificaes, contratos, planejamento, anlise do projeto, levantamento de quantidades, plano de trabalho, levantamento de recursos, oramento, composio de custos, cronogramas, diagramas de GANTT, PERT/CPM e NEOPERT, curva S, cdigo de obras. Fases do projeto, escolha do traado, projeto geomtrico, topografia, desapropriao, obras complementares e sinalizao. 7. Noes de computao grfica: CAD.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM ENGENHARIA ELTRICA
1. Circuitos eltricos lineares Elementos de circuitos. Leis de Kirchhoff. Mtodos de anlise nodal e das malhas. Anlise de circuitos em CC e em CA (regime permanente). Princpio da superposio e equivalentes de Thvenin e de Norton. Soluo de circuitos no domnio do tempo e da frequncia. Quadripolos. 2. Eletromagnetismo Princpios gerais. Campos eletrosttico, magnetosttico e eletromagnetosttico. Campos eltricos em meio material: propriedades, condies de fronteira em meios diferentes. Foras devido aos campos magnticos e momentos magnticos. 3. Eletrnica analgica, digital e de potncia Circuitos analgicos e dispositivos eletrnicos. Famlias de circuitos lgicos. Sistemas digitais. Conversores CC-CC, CC-CA, CA-CC e CA-CA. 4. Materiais e equipamentos de mdia e baixa tenso Equipamentos de manobra/proteo em mdia e baixa tenso: chaves e disjuntores em mdia e baixa tenso; dispositivos a corrente diferencial DR. Para-raios. Transformador de potencial e de corrente. Rels e suas funes nos sistemas de energia. 5. Microcomputadores Principais componentes. Organizao. Sistemas operacionais. 6. Teoria de controle Anlise e sntese de sistemas lineares escalares, contnuos e discretos, nos domnios do tempo e da frequncia. Mtodos de anlise de estabilidade. Representao de sistemas lineares por variveis de estado. 7. Princpios de cincias dos materiais Caractersticas e propriedades dos materiais condutores, isolantes e magnticos. Polarizao em dieltricos. Magnetizao em materiais. 8. Mquinas eltricas Princpios de converso eletromecnica de energia. Mquinas sncronas. Mquinas de induo. Mquinas CC. Transformadores. 9. Subestaes Arranjos tpicos. Malhas de terra. 10. Circuitos trifsicos e anlise de faltas em sistemas de energia eltrica Tipos de ligao de cargas Tenso, corrente, potncia e fator de potncia em circuitos equilibrados e desequilibrados. Representao de sistemas em por unidade (pu). Componentes simtricos e faltas simtricas e assimtricas. 11. Instalaes eltricas em baixa tenso Projeto de instalaes prediais e industriais. Acionamentos eltricos. Segurana em instalaes eltricas NR 10. 12. Sistema de Proteo Contra Descargas Atmosfricas SPDA
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Avaliao do nvel de proteo. Mtodos de proteo. 13. Fiscalizao Acompanhamento da aplicao de recursos (medies, emisso de fatura etc.). Controle de execuo.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM ESTATSTICA
1. Conceitos bsicos de probabilidade. Probabilidade condicionada. Variveis aleatrias discretas. Funo de Probabilidades. Funo de distribuio (definio e propriedades). Distribuies condicionais. Variveis aleatrias contnuas: funo de densidade de probabilidade (definio e propriedades). Momentos de uma distribuio: valor esperado e varincia. Especificao da distribuio conjunta de n funes reais de uma varivel aleatria ndimensional. Soma de variveis aleatrias independentes. Distribuies das estatsticas de ordem. Lei dos grandes nmeros. Convergncia em distribuio. Teorema central do limite. Processos estocsticos: cadeias e processos de Markov. 2. Anlise exploratria de dados. 3. Estimao pontual. Mtodo dos momentos. Mtodo da mxima verossimilhana. Estimador de mxima verossimilhana para modelos discretos e contnuos. Propriedades dos estimadores pontuais. Famlia exponencial. Estimao por intervalo. Testes estatsticos de hipteses: conceitos bsicos; comparao entre testes. Teste da razo de verossimilhana. Inferncia bayesiana. 4. Modelo de regresso linear. Estimao dos parmetros do modelo. Propriedades dos estimadores de mnimos quadrados ordinrios e de mxima verossimilhana. Inferncia em regresso. Anlise de resduos. Anlise de varincias. Modelos lineares generalizados. 5. Amostragem aleatria simples. Amostragem estratificada. Amostragem sistemtica. Amostragem por conglomerados.
TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO EM PSICOLOGIA
1. Cdigo de tica profissional do psiclogo e resolues do Conselho Federal de Psicologia. 2. Psicodiagnstico e elaborao de documentos decorrentes de avaliaes psicolgicas. 3. Psicologia do desenvolvimento e teorias da personalidade infncia, adolescncia e maturidade. Famlias. 4. Psicopatologia: funes psquicas e suas alteraes. Classificao e tratamentos dos transtornos mentais e do comportamento. Dependncia qumica: diagnstico e tratamento. 5. Psicologia social: a anlise institucional e instituies do direito. Subjetividade e Sociedade. 6. Psicologia jurdica reas de interesse especial: psicologia no Direito de Famlia, psicologia no Direito da Infncia, da Juventude e do Idoso, o adolescente em conflito com a lei, violncia domstica e contra a mulher.
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DEFENSORIA PBLICA DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO CONCURSO PBLICO DPGE/RJ EDITAL N 01, DE 31 DE JANEIRO DE 2014

1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

CARGO DE TCNICO MDIO DA DEFENSORIA

Tcnico Mdio da Defensoria

CARGO DE TCNICO SUPERIOR JURDICO

Tcnico Superior Jurdico

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

CARGO DE TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO

2 Tcnico Superior Especializado em Administrao de Dados

3 Tcnico Superior Especializado em Desenvolvimento de Sistemas

1 Tcnico Superior Especializado em Gesto em Tecnologia da Informao

1 Tcnico Superior Especializado em Rede de Computadores

1 Tcnico Superior Especializado em Segurana da Informao

1 Tcnico Superior Especializado em Suporte

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

4 Tcnico Superior Especializado em Servio Social

1 Tcnico Superior Especializado em Biblioteconomia

3 Tcnico Superior Especializado em Cincias Contbeis

4 Tcnico Superior Especializado em Economia

4 Tcnico Superior Especializado em Engenharia de Agrimensura

6 Tcnico Superior Especializado em Engenharia Civil

2 Tcnico Superior Especializado em Engenharia Eltrica

2 Tcnico Superior Especializado em Estatstica

3 Tcnico Superior Especializado em Psicologia TOTAL DE VAGAS 3.2

DA INVESTIDURA NO CARGO 3.3

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

DAS ATRIBUIES DOS CARGOS 3.8

4.7 4.8 4.9 4.10

5. DA ISENO DA TAXA DE INSCRIO

5.7 5.8 5.9

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

6. DA RESERVA DE VAGAS PARA NEGROS E NDIOS

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

7. DAS VAGAS DESTINADAS A PESSOA PORTADORA DE DEFICINCIA

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

7.8 7.9 7.10

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

9.1.20 9.1.21 9.1.22 9.1.23

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

10. DA CLASSIFICAO NO CONCURSO

11. DOS CRITRIOS DE DESEMPATE

12. DOS RECURSOS

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

13. DO PROVIMENTO DO CARGO

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

15. DAS DISPOSIES FINAIS

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

ANEXO I CONTEDO PROGRAMTICO

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

TCNICO SUPERIOR JURDICO

DIREITO CIVIL E PROCESSUAL CIVIL: DIREITO CIVIL

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

DIREITO PROCESSUAL PENAL

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

DIREITO DA CRIANA E DO ADOLESCENTE

TCNICO SUPERIOR ESPECIALIZADO

DPGE/RJ 2014 | CONCURSO PBLICO

NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO E NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO