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Relaes Humanas:
Aperfeioar o atendimento aos clientes um desafio permanente para qualquer empresa. uma questo de sobrevivncia. por isso que elas esto investindo cada vez mais em treinamento de pessoal! As relaes humanas so a pea-chave para melhorar o atendimento ao usurio.
Na sua empresa:
Observe como se desenvolve o relacionamento entre as pessoas. Observe como o relacionamento no seu ambiente de trabalho.
adotar uma atitude de respeito ao outro; procurar entender as limitaes de cada um; e fazer com que a relao com colegas de trabalho ou clientes seja sempre construtiva.
Os problemas de relacionamento no seu ambiente de trabalho podem trazer prejuzos para voc e para sua empresa.
1- Procure manter uma expresso facial receptiva, ao ouvir e conversar com as pessoas. 2- Sempre que a situao permitir, mantenha-se prximo das pessoas, evitando circular e falar ao mesmo tempo. 3- Sempre que possvel, mantenha-se atento para o que dito: gestos, movimentos do corpo, tom e velocidade da voz. 4- Fale com a voz segura, fluente, com pausa e ritmo, na altura necessria compreenso das pessoas. 5- Utilize uma linguagem adequada, procurando expressar-se atravs de palavras objetivas, simples e de fcil entendimento. 6- Oua atentamente o outro, no se distraindo e no interrompendo antes que a pessoa conclua sua idia. ESCUTAR. no quer dizer .CONCORDAR com o outro, e sim RECONHECER o outro. 7- Pergunte quando no entender a mensagem, formulando perguntas claras. 8- Respeite o ritmo das outras pessoas. Algumas pessoas levam mais tempo para se expressar.
9- Controle suas reaes emocionais, evitando ser agressivo, indelicado ou irnico, no transmitindo suas tenses pessoais para o outro. 10- Atenda as pessoas, indistintamente, sem discriminao, evitando preconceitos e rtulos. 11- Procure compreender o outro, colocando-se no lugar do mesmo, estando sensvel para sintonizar-se com ele. 12- Pea desculpas ao cometer um engano. 13- Utilize expresses que demonstrem cortesia, profissionalismo e interesse, como: - .Obrigado. - .s suas ordens. - .Foi um prazer ajud-lo. - .Desculpe-me pela demora. - .Aguarde um momento, por favor.... A Equipe:
Sabemos que na empresa no d pra resolver tudo sozinho! Voc faz parte de uma equipe que tem que estar sempre afinada, para conseguir fazer o trabalho com eficincia. O trabalho coletivo.
Confiana e respeito: as relaes com os colegas de trabalho precisam de confiana e respeito. Para cumprir as metas traadas devemos contar com todos.
Organizao: mas nada funciona se no houver organizao. Do contrrio, cada um sai atirando para todos os lados e o trabalho no evolui.
Cooperao: a cooperao outra palavra-chave na equipe. Todos precisam estar sempre dispostos a ajudar, para que o resultado final do trabalho seja perfeito.
Esprito de Equipe/Integrao: o esprito de equipe fundamental para garantir a integrao do grupo. Se cada um se sentir contribuindo para o trabalho a unio ser maior.
Um por todos e todos por um: a velha ttica do .um por todos e todos por um., ou seja, a transformao do esforo de cada um em resultado de todos. Na equipe todos ganham e, quando as coisas no saem do jeito esperado, todos perdem.
Comunicao:
A comunicao pea fundamental na engrenagem das relaes humanas. atravs dela que as pessoas trocam experincias e revelam seus desejos e necessidades.
As mensagens que enviamos sempre chegam a outra pessoa e, de alguma forma, voltam at o ponto de partida. Assim, est estabelecido o dilogo.
A escolha dos caminhos da comunicao outro passo fundamental. Esses caminhos so aquilo que chamamos de meio, o canal atravs do qual vamos nos comunicar.
Na sua empresa, quando voc necessita de algum servio que no seja do seu setor, voc pode utilizar diversos meios para faz-lo: - telefone - comunicao verbal (as palavras) - fax/computador (e-mail) - comunicao escrita (memorando)
Depois de escolhido o meio para fazer a comunicao, necessrio escolher a linguagem, ou seja, a forma de expresso mais adequada para que a outra pessoa entenda o que temos a comunicar. A linguagem precisa estar ao alcance de quem recebe a mensagem. Afinal, no adianta falar grego com algum que s entende portugus.
Os problemas da comunicao
Uma comunicao mal feita pode representar a quebra de dilogo, resultando na perda de uma amizade ou at no rompimento de um negcio.
O uso de linguagem ou meios inadequados so os principais problemas da comunicao. Outro erro comum no processo de comunicao so as demonstraes de sabedoria e arrogncia. grande a tentao de querer parecer mais do que realmente somos, apenas para intimidar as pessoas.
1. Expresses faciais que possam demonstrar contrariedade, impacincia ou pouco caso. 2. Ser distante, frio, negligenciando as outras pessoas. 3. Expressar seu descontentamento, indiferena, m vontade, antipatia e mau humor. 4. Conversar paralelamente com os colegas, enquanto estiver falando com pessoas de fora. 5. Deixar-se influenciar por preconceitos, esteretipos, tratando as pessoas com discriminao ou favoritismo. 6. Utilizar grias ou tratar o usurio com excessiva intimidade ou familiaridade. 7. Fornecer informaes incompletas ou erradas. 8. Utilizar expresses que dem a entender ao outro que o mesmo ignora o assunto, confuso, est sendo ridculo etc., como: - bvio que.... - Voc no sabe nada. - Voc no entendeu.
Solues:
Para evitar esses problemas precisamos: Aprender a ouvir o que os outros tm a dizer. Respeitar opinies, mesmo discordando delas. Procurar entender o que est sendo dito. Na hora de mandar nossa mensagem precisamos falar ou escrever de modo claro. Alm disso, nossos gestos precisam combinar com o que falamos. A linguagem do corpo diz muito.
BANCACHOS e CONEXO
Quais as categorias de trabalhadores que fazem o conexo, ou seja, a peao dos containers a bordo? ___________________________________________________________________________
Observao: quando o painel de segurana apresentar apenas um algarismo, leia-o na coluna A; quando tiver dois ou trs, leia-os primeiro na coluna A, e o segundo e/ou terceiro na coluna B. Quando o painel tambm apresentar a letra X antes do(s) nmero(s), leia-o(s) normalmente e no final acrescente: no pode ser molhado. Exemplo: painel com apenas um algarismo, nmero 2. Leia na coluna A: Gs.
TRANSPORTE LEGAL DE PRODUTOS PERIGOSOS
Se tiver dois, leia o primeiro na coluna A e o segundo na coluna B: 26. Sua caracterstica, ento, ser gs txico. Se tiver trs, 268, leia o primeiro nmero na coluna A, o segundo e o terceiro na B. Ficar, ento, gs, txico e corrosivo. Caso esses nmeros sejam precedidos da letra X (X268), deve-se ler gs, txico, corrosivo e que no pode ser molhado.
Que tipo de Classe o produto acima e o que a letra X indica quando ele inicia a leitura do painel? _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________ Leia a o grupo de risco e risco subsidirio de acordo com as colunas A e B do nmero X423: _______________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________________
Atracao de Navios:
Em relao as amarras dos navio, quais os nmeros dos lanantes da vante (proa), lanantes da r (popa) e quais os nmeros dos traveses da vante, da r o do meio do navio? _______________________________________________________________________________________ Em relao as amarras dos navio qual o nmero do travs da vante, quais os nmeros dos espringues da vante (proa) e espringues da r (popa)? _______________________________________________________________________________________ Depois do navio atracado, a descarga costuma iniciar de terra pra mar ou de mar para terra? _______________________________________________________________________________________ Depois do navio atracado, o embarque costuma iniciar de terra pra mar ou de mar para terra? _______________________________________________________________________________________
De acordo com as posies dos navios, tem quantos navios atracados de boreste e bombordo: _______________________________________________________________________________________
GERAO DE NAVIOS