Вы находитесь на странице: 1из 8

MODELO DE CONTRATO GENERAL EN ENFERMERIA PARA ESPECIALIDADES HOSPITALARIAS 2012

REUNIDOS

De una parte, en concepto de empleador D./D. _____________________________ ______________________________, Director/ra Gerente del Centro _______________________, sito en _______________________________ calle ______________________________n ____, C.P. ____________, en representacin de ______________________ ( 1 ).

De otra, en concepto de trabajador/enfermero residente/facultativo residente D. ________________ _________________________________ nacido el _________________ natural de ______________diplomado/graduado en _________________________, domiciliado en _________________________ calle ____________________________________, n____________, C.P. ___________ , provisto de Documento Nacional de Identidad/Pasaporte/NIE __________________

Ambas partes con capacidad legal para contratar y obligarse

EXPONEN

Que D./D. __________________________________________________________ tras haber realizado la prueba nacional selectiva convocada por ORDEN SPI/2548/2011, de 19 de septiembre, (Boletn Oficial del Estado de 26 de septiembre), por Resolucin de la Direccin General de Ordenacin Profesional, del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, ha obtenido plaza para iniciar en el ao 2012 su formacin como residente de primer ao en el Centro__________________________________ ( 2 ). Por lo que ambas partes acuerdan suscribir el presente CONTRATO DE TRABAJO para la formacin como especialista en______________________________ ( 3 ).por el sistema de residencia que someten a las siguientes

Insertar la Entidad titular del Centro Docente (SAS, SERGAS). Utilizar la misma denominacin que en la Orden de Convocatoria. Asimismo, en aquellos centros donde segn la acreditacin otorgada, se prevea la realizacin de rotaciones por ms de un centro, se har constar esta circunstancia. 3 Nombre de la especialidad
2

CLAUSULAS

PRIMERA.

Mediante el presente contrato el trabajador/enfermero residente/facultativo residente se obliga simultneamente a prestar un trabajo y recibir una formacin prctica y el empresario a retribuir dicho trabajo y a facilitar a aqul la formacin prctica profesional que sea necesaria para la obtencin del ttulo de especialista en los trminos y con el programa que determina la legislacin vigente. Para lo no previsto en el clausulado de este contrato ser de aplicacin lo establecido en la Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de ordenacin de las profesiones sanitarias, en el Real Decreto 1146/2006, de 6 de octubre, por el que se regula la relacin laboral especial de residencia para la formacin de especialistas en Ciencias de la Salud, en el Real Decreto 183/2008 de 8 de febrero, por el que se determinan y clasifican las especialidades en Ciencias de la Salud y se desarrollan determinados aspectos del sistema de formacin sanitaria especializada, en las disposiciones contenidas en la Directiva 2005/36/CE, y las normas por las que se trasponga al ordenamiento jurdico espaol, por lo previsto en la normativa que regula el rgimen de organizacin y funcionamiento de las instituciones sanitarias en las que se presten servicios y supletoriamente, por lo establecido en el Estatuto de los Trabajadores. La presente relacin laboral se rige igualmente por lo estipulado en el Convenio Colectivo _____________________________________. SEGUNDA: OBJETO DEL CONTRATO

A) D./D. __________________________________________________________ seguir los estudios y desarrollar las actividades comprendidas en el programa de formacin de la especialidad de ________________________________(3) , que voluntaria y libremente ha elegido bajo la supervisin de la Comisin de Docencia del Centro en el que le ha sido adjudicada plaza, para solicitar, una vez finalizado el programa y superadas las evaluaciones, la expedicin del correspondiente Ttulo de Especialista. A estos efectos acepta los medios de control y disciplina dispuestos con carcter general por la Comisin de Docencia de la Institucin y por los Ministerios de Educacin y de Sanidad, Poltica Social e Igualdad que se destinan a garantizar el aprovechamiento suficiente de cada uno de los aos de que se compone el programa de formacin para alcanzar progresivamente los conocimientos, aptitudes, habilidades y responsabilidad profesional necesarios para ejercer la especialidad de modo eficiente B) El residente prestar sus servicios bajo la dependencia del responsable de la Unidad a la que se encuentre adscrito en cada momento, en las Instituciones o Centros donde se encuentre ubicado el Centro/Unidad Docente en el que ha obtenido plaza, con sometimiento a las normas de carcter organizativo y de rgimen interno que regulan la actividad de las mismas. La prestacin de servicios a la que se refiere el presente contrato podr interrumpirse a instancia de la Unidad Docente como consecuencia de la imparticin de las actividades formativas previstas en la parte terica del programa oficial, sin que ello sea causa de suspensin de la relacin laboral.

TERCERA: DURACION A) La duracin del presente contrato ser de un ao renovable por iguales perodos durante el tiempo que dura la formacin en la especialidad de _______________________ (3) y siempre que al final de cada ao, el trabajador/enfermero residente/facultativo residente haya sido objeto de evaluacin positiva. A estos efectos las renovaciones anuales se efectuarn mediante diligencias escritas que figurarn al dorso del presente contrato. B) Sin perjuicio de las excepciones previstas en las clusulas sexta y sptima de este contrato, el residente cumplir el perodo de formacin previsto en el programa oficial de su especialidad con carcter ininterrumpido y dependiendo de la Unidad Docente en cada caso. CUARTA: JORNADA LABORAL A) La prestacin de servicios docente-asistenciales del residente ser de ____ ( 4 ) horas anuales en rgimen de dedicacin a tiempo completo, sin que la jornada ordinaria pueda exceder de 37,5 horas semanales de promedio en cmputo semestral, todo ello sin perjuicio de lo acordado en el convenio colectivo de aplicacin. Dicha prestacin de servicios ser incompatible con la realizacin de cualquier otra actividad pblica o privada en los trminos previstos en el artculo 20.3 de la ley 44/2003 de ordenacin de las profesiones sanitarias. B) La jornada laboral asegurara el cumplimiento de los programas formativos. Dentro de las posibilidades organizativas y funcionales de cada centro, se procurara disponer la jornada de los residentes de forma que la ordenacin del tiempo de trabajo no perjudique su formacin, debiendo garantizarse la formacin terica del residente con la dedicacin indicada en el programa formativo de la especialidad. C) No obstante lo anterior y con la misma finalidad docente-asistencial, el residente estar obligado a realizar, por encima de las horas que se citan en el apartado A) de esta clusula, las horas de jornada complementaria que el programa formativo establezca, con sujecin a los lmites que en cuanto a la jornada mxima y descansos, se determinan en el Real Decreto 1146/2006, de 6 de octubre, por el que se regula la relacin laboral especial de residencia para la formacin de especialistas en Ciencias de la Salud. Las horas que se realicen en concepto de Atencin Continuada no tendrn la consideracin de horas extraordinarias y se retribuirn de la forma establecida en la clusula quinta. D) D) El Residente dedicar las horas que preste en concepto de atencin continuada a la asistencia urgente y/o especializada en las Unidades Asistenciales que, oda la Comisin de Docencia, determine la Direccin del Centro, para cumplir con lo establecido en el programa formativo, desarrollando la actividad de acuerdo con la organizacin funcional del centro para cumplir con los fines propios de la institucin sanitaria.

Insertar el n anual de horas que corresponda segn el convenio colectivo o en su defecto la normativa aplicable en cada Servicio de Salud al personal estatutario de la especialidad

QUINTA: RETRIBUCIONES( 5 ) Las retribuciones a percibir por el residente comprendern los siguientes conceptos: A) Sueldo, que para el residente de primer ao ser de la siguiente cuanta: - Sueldo Base ________________________

B) Complemento de atencin continuada, destinado a remunerar la atencin a los usuarios de los servicios sanitarios de manera permanente y continuada. C) El complemento de grado de formacin se devengara a partir del segundo curso de formacin en los trminos previstos en el Real Decreto 1146/2006, de 6 de octubre, por el que se regula la relacin laboral especial de residencia para la formacin de especialistas en Ciencias de la Salud. D) Los residentes percibirn dos pagas extraordinarias que se devengaran semestralmente en los meses de junio y diciembre. El importe de cada una ser, como mnimo, de una mensualidad del sueldo y en su caso, del complemento de formacin. SEXTA: SUSPENSION LEGAL Y EFECTOS.

A) Excepcionalmente el presente contrato podr suspenderse por las causas previstas en el artculo 45.1 del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto de los Trabajadores, excepto por mutuo acuerdo de las partes. Igualmente podr suspenderse por las excedencias establecidas en el artculo 46 del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, con exclusin de la excedencia prevista en el apartado dos de dicho artculo. B) Si la suspensin del contrato superior al 25 % de la jornada anual, diera lugar a una evaluacin negativa, se autorizara la prorroga del contrato por el tiempo necesario para completar el periodo formativo o su repeticin completa, previo informe de la Comisin de Docencia correspondiente. La propuesta de repeticin ser resuelta por el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad. C) Si el tiempo de la suspensin del contrato resultara superior a los 2 aos, el residente se incorporar en la parte del programa de formacin que acuerde la Comisin de docencia de la especialidad, aunque ello suponga la repeticin de algn periodo evaluado ya positivamente.

Los residentes contratados por entidades privadas no dependientes del Sistema Nacional de Salud, percibirn sus retribuciones de conformidad con lo establecido en el convenio colectivo que les sea de aplicacin, sin que puedan percibir por cada paga ordinaria cantidad inferior a lo establecido en esta clusula como salario base, complemento de grado de formacin y las dos pagas extraordinarias correspondientes. En el caso de que as est previsto en la Comunidad Autnoma correspondiente se indicar si corresponde abonar o no, el plus de residencia, incluyendo una letra E) a esta clusula

SPTIMA: FIESTAS, PERMISOS Y VACACIONES

A) El residente disfrutara de las fiestas, permisos y vacaciones conforme a lo regulado en el artculo 37, apartados 2, 3, 4, 4 bis, 5, 6 y 7 y 38 del Estatuto de los Trabajadores. B) Los residentes que presten servicios en las entidades titulares docentes dependientes del Sistema Nacional de Salud disfrutarn adems, de los mismos das de libre disposicin que el personal estatutario de cada servicio de salud. C) El disfrute de las vacaciones anuales retribuidas y fiestas de los residentes se fijaran atendiendo al cumplimiento de los programas de docencia y a las necesidades asistenciales, de acuerdo con la programacin funcional del centro. OCTAVA: DERECHOS ESPECIFICOS DEL ESPECIALISTA EN FORMACION

El residente tendr especficamente los siguientes derechos: A) A conocer el programa de formacin de la especialidad a cuyo titulo aspira, as como, en su caso, las adaptaciones individuales. B) A la designacin de un tutor que le asistir durante el desarrollo de las actividades previstas en el programa de formacin.

C) A recibir, a travs de una prctica profesional programada, tutelada y evaluada, una formacin terico-prctica que le permita alcanzar progresivamente los conocimientos y la responsabilidad profesional necesarios para el ejercicio autnomo de la especialidad, mediante su integracin en la actividad asistencial, ordinaria y de urgencias del centro. D) A ser informado de las funciones, tareas, cometidos, programacin funcional y objetivos asignados a su unidad, centro o institucin, y de los sistemas establecidos para la evaluacin del cumplimiento. E) A ejercer su profesin y desarrollar las actividades propias de la especialidad con un nivel progresivo de responsabilidad a medida que se avance en el programa formativo. F) A conocer qu profesionales de la plantilla estn presentes en la unidad en la que el residente est prestando servicios y a consultarles y pedir su apoyo cuando lo considere necesario, sin que ello pueda suponer la denegacin de asistencia o el abandono de su puesto. G) A participar en actividades docentes, investigadoras, asistenciales y de gestin clnica en las que intervenga la unidad acreditada. H) Al registro de sus actividades en el libro del residente.

I) A que la evaluacin continuada, anual y final de su aprendizaje se realice con la mxima objetividad. J )A la prrroga de la formacin en caso de evaluacin negativa, en las condiciones legalmente fijadas. K) A la revisin de las evaluaciones anuales y finales realizada segn el procedimiento correspondiente. L) A estar representado, en los trminos que establezca la legislacin vigente, en la Comisin Nacional de la Especialidad y en las comisiones de docencia de los centros. M) A evaluar la adecuacin de la organizacin y funcionamiento del centro a la actividad docente, con la garanta de la confidencialidad de dicha informacin. N) A recibir asistencia y proteccin de la entidad docente o servicios de salud en el ejercicio de su profesin o en el desempeo de sus funciones. ) A contar con la misma proteccin en materia de salud laboral que el resto de los trabajadores de la entidad en que preste servicios. O) A no ser desposedo de su plaza si no es por alguna de las causas de extincin legalmente establecidas. NOVENA: DEBERES ESPECIFICOS El residente tendr especficamente los siguientes deberes: A) Realizar el programa formativo de la especialidad con dedicacin a tiempo completo. La formacin mediante residencia ser incompatible con cualquier otra actividad profesional. Tambin ser incompatible con cualquier actividad formativa, siempre que sta se desarrolle dentro de la jornada laboral de la relacin laboral especial del residente.doctorado. B) Formarse siguiendo las instrucciones de su tutor y del personal sanitario y de los rganos unipersonales y colegiados de direccin y docentes que, coordinadamente, se encargan del buen funcionamiento del centro y del desarrollo del programa de formacin de la especialidad correspondiente. C) Conocer y cumplir los reglamentos y normas de funcionamiento aplicables en las instituciones que integran la unidad docente, especialmente en lo que se refiere a los derechos del paciente. D) Prestar personalmente los servicios y realizar las tareas asistenciales que establezca el correspondiente programa de formacin y la organizacin funcional del centro, para adquirir la competencia profesional relativa a la especialidad y tambin contribuir a los fines propios de la institucin sanitaria. E) Utilizar racionalmente los recursos en beneficio del paciente y evitar su uso ilegitimo para su propio provecho o de terceras personas.

DECIMA: CAUSAS DE EXTINCION

El presente contrato se extinguir: A) Cuando este contrato se firme con anterioridad a conocer los resultados definitivos del reconocimiento mdico previsto en la Base XII, punto 2, de la convocatoria de pruebas selectivas en la que obtuvo la plaza en formacin, la no superacin de dicho reconocimiento ser causa de extincin del presente contrato, en los trminos y conforme al procedimiento establecido en la citada base de ORDEN SPI/2548/2011, de 19 de septiembre, (Boletn Oficial del Estado de 26 de septiembre) B) Por haber obtenido una evaluacin anual positiva en el ltimo ao de formacin, finalizando el programa de la especialidad, sin que proceda indemnizacin por fin de contrato. C) Por haber obtenido una evaluacin anual negativa, sin que proceda indemnizacin. D) Por haber obtenido una evaluacin final negativa, con independencia de que el residente solicite su revisin, sin que proceda indemnizacin. E) Por renuncia voluntaria del residente, de forma explicita o tacita, entendindose as cuando se haya autorizado la repeticin completa del periodo formativo y el residente no se incorpora a su inicio o cuando no se incorporara al plan especifico de recuperacin acordado por el comit de evaluacin, sin causa justificada en ambos casos.

F) Por las causas previstas en el articulo. 49.1 g), h), i) y j) del Estatuto de los Trabajadores, o porque la autoridad competente retire a la unidad docente la acreditacin para la formacin de especialistas. G) Por superacin de un periodo de seis meses de suspensin del contrato motivada por fuerza mayor temporal o causas econmicas, tcnicas organizativas o de produccin. H) Por despido disciplinario, en los trminos previstos en el Real Decreto 1146/2006, de 6 de octubre, por el que se regula la relacin laboral especial de residencia para la formacin de especialistas en Ciencias de la Salud. I) Por jubilacin del trabajador. J) Por muerte, gran invalidez o invalidez permanente total o absoluta del residente. K) Por decisin de la trabajadora que se vea obligada a abandonar definitivamente su puesto de trabajo como consecuencia de ser victima de violencia de gnero.

DECIMOPRIMERA: EFECTOS DE LA EXTINCION

Sin perjuicio de lo previsto en el prrafo siguiente la extincin del contrato supondr la de los derechos derivados de la superacin de la correspondiente prueba nacional selectiva, por lo que solo podr realizarse otro periodo formativo en la misma o distinta especialidad, previa superacin de una nueva prueba. Cuando la extincin se produzca por las causas previstas en los apartados F), G) y K) de la clusula anterior, la Administracin Sanitaria ofertar al residente la posibilidad de continuar su formacin como especialista en otra Unidad Docente suscribiendo un nuevo contrato con la entidad titular de la misma, que dar por vlidos los perodos de formacin realizados en la Unidad Docente de procedencia. DECIMOSEGUNDA

En aquellas clusulas del presente contrato en las que se hace referencia a determinadas competencias de la Unidad Docente, stas sern asumidas, en su caso, por la Comisin de Docencia de la Especialidad de _________________________(3), o en su caso por el Comit de Evaluacin de conformidad con lo dispuesto en la Disposicin Transitoria Tercera del Real Decreto 1146/2006, de 6 de octubre, por el que se regula la relacin laboral especial de residencia para la formacin de especialistas en Ciencias de la Salud. El presente contrato que en prueba de su conformidad firman en el da de la fecha ambas partes, surtir efectos el da 11 de mayo de 2012 y se suscribir por cuadriplicado, distribuyndose entre el trabajador, el rgano responsable de formacin de la Comunidad Autnoma, la Gerencia del mismo y la Comisin de Docencia.

En ________________ a _______ de ___________ de 2012

COMO EMPLEADOR,

COMO TRABAJADOR-RESIDENTE

Fdo. D.________________

Fdo. D. __________________