Q U E S T O :

Monteiro Lobato de Almeida trabalhou para a empresa MMM Ltda., na funo de ajudante geral, foi admitido em 01/04/2001, percebendo o ltimo salrio mensal de R$ 351,00. Laborava das 8 s 17 horas de segunda a sbado, com uma hora de intervalo para refeio e descanso. No local onde o empregado desenvolvia suas funes, os rudos atingiam 90 dB (noventa decibis). Em 10 de fevereiro de 2002, sofreu acidente tpico do trabalho, permanecendo afastado de suas funes por 18 dias, recebendo auxlio-doena acidentrio. Retornando ao trabalho no dia 1 de maro de 2002, foi dispensado sem justa causa, sem o recebimento de seus haveres rescisrios at a presente data. Questo: Como advogado do empregado, atue na defesa de seus interesses. Comentrios e esqueleto da pea: Jornada: 08 s 17hs = 9 horas 1h de inter. Intrajornada = 8hs dirias. Trabalhava de segunda a sbado = 48 horas = 04 horas extras de sbado. Reflexos das H.E nas verbas contratuais e rescisrias. Rudos: 90dB = Insalubridade (por percia) Reflexos da insalubridade nas verbas contratuais e rescisrias. Acidente de Trabalho = estabilidade (afastado por mais de 15 dias 18 dias). Tutela Antecipada para reintegrao ao emprego. No peo verbas rescisrias de plano, pois postulo a reintegrao! Mas, caso o JUIZ entenda ser devida ou melhor a indenizao, a sim vou pedir. Neste caso, pede-se tambm as guias TRCT e Seguro Desemprego.

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E x c e l e n t s s i m o V a r a d o

S e n h o r . . .

D o u t o r

J u i z

d a

. . .

T r a b a l h o

Monteiro Lobato de Almeida, nacionalidade, estado civil, ajudante geral, nome da me, data de nascimento, nmero do R.G., nmero do CPF, nmero e srie da CTPS, nmero do PIS, endereo completo com CEP, por seu advogado que esta subscreve, vem a presena de Vossa Excelncia, com fulcro nos artigos 840 da CLT, 273 e 282, CPC, propor a presente

R e c l a m a o

T r a b a l h i s t a

c o m

p e d i d o

d e

T u t e l a

A n t e c i p a d a

pelo rito ordinrio, em face de MMM Ltda, nmero do CNPJ, endereo completo com CEP, pelos motivos de fato e de direito a seguir expostos:

D A

C O M I S S O

D E

C O N C I L I A O

P R V I A

Cumpre ressaltar inicialmente que o STF, por meio das Adis 2.139-7 e 2.160-5 declarou inconstitucional a obrigatoriedade da passagem do empregado pela Comisso de Conciliao Prvia, motivo pelo qual acessa o autor diretamente a via judiciria, nos termos do artigo 625-D, 3 da CLT. D O C O N T R A T O D E T R A B A L H O

O reclamante iniciou suas atividades laborativas na reclamada em 1/04/2001, exercendo as funes de ajudante geral, trabalhando sempre das 8 as 17 horas, de segunda a sbado. Foi demitido sem justa causa no dia 01/03/2002, quando ento percebia R$351,00 por ms.

D A

T U T E L A

A N T E C I P A D A

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No curso do contrato de trabalho, mais precisamente no dia 10/02/2002, o reclamante sofreu acidente de trabalho, ficando afastado de suas funes por 18 dias, ocasio em que recebeu auxlio doena acidentrio. Ao retornar ao trabalho no dia 01/03/2002, foi surpreendido com sua dispensa imotivada, descumprindo assim o reclamado com o disposto no artigo 118 da Lei 8.213/91 e Smula 378, I e II do TST. A Smula descrita, alm de declarar a constitucionalidade do dispositivo legal mencionado, destaca que o afastamento superior a 15 dias e a consequente percepo do auxlio doena acidentrio so pressupostos indispensveis aquisio da estabilidade pretendida, requisitos estes que, como j demonstramos, esto amplamente preenchidos. Por esta razo, e ante ao preenchimento das exigncias contidas no artigo 273 do CPC, requer a antecipao de tutela para reintegrao do obreiro ao servio, com base analgica ao artigo 659, X da CLT. Caso no seja este o entendimento de Vossa Excelncia, que converta a reintegrao em indenizao correspondente, conforme artigo 496 da CLT.

D A S

H O R A S

E X T R A S Como mencionado, o reclamante laborava 9 horas dirias, de

segunda a sbado, carga horria esta que, levando-se em conta o intervalo intrajornada de 1 hora, perfaz um total de 48 horas semanais, ultrapassando assim o limite mximo de 44 horas previsto no artigo 7, XIII da CF. Assim, faz jus o autor a 4 horas extras semanais com adicional de 50%, com base no artigo 59, 1 da CLT. Por serem habituais, requer seus reflexos nas verbas contratuais (13 salrio, frias + 1/3, DSR e FGTS), bem como nas rescisrias oportunamente descritas, se houver.

D O

A D I C I O N A L

D E

I N S A L U B R I D A D E

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No local onde o reclamante desempenhava suas funes, os rudos chegavam a atingir 90 dB, o que, em razo do rudo excessivo, caracteriza, nos termos do artigo 189 da CLT, ambiente nocivo sade do trabalhador. Por este motivo, requer o adicional de insalubridade previsto no artigo 192 da CLT, a ser fixado por percia tcnica conforme exige o artigo 195 caput e seu 2 Consolidado. Tambm pela sua habitualidade, requer seus reflexos nas verbas contratuais j descritas e rescisrias requeridas no item posterior, se houver. D A S V E R B A S R E S C I S R I A S Logo que retornou de seu afastamento, o reclamante foi demitido sem justa causa e caso Vossa Excelncia opte pela converso da reintegrao em indenizao indispensvel mencionar que nada foi pago a ttulo de verbas rescisrias, o que desde j se requer nos seguintes termos: aviso prvio, 13 proporcional, saldo de salrio, frias proporcionais + 1/3 e multa de 40% sobre o FGTS. Ainda nesta hiptese, requer tambm a entrega de guias para levantamento dos depsitos fundirios e seguro desemprego.

D A S D A

M U L T A S C L T

D O S

A R T I G O S

4 7 7 ,

4 6 7

Caso seja mantida a resciso, notrio nos configura a inobservncia dos prazos estabelecidos no 6 do artigo 477 da CLT para o pagamento das verbas rescisrias, razo pela qual pleiteia nesse ato a multa de 1 salrio prevista no 8 do artigo 477 da CLT. Requer ainda nessa hiptese que as verbas sejam pagas na audincia inaugural, sob pena de serem acrescidas de 50%, conforme artigo 467 da CLT. D O P E D I D O

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Pelo exposto, pleiteia: a) liminar para reintegrao do empregado _______________________________________ inestimvel; b) ou indenizao correspondente _________________________________________________ a apurar; c) 4 horas extras semanais ______________________________________________________ a apurar; d) reflexos das horas extras nas verbas contratuais j descritas _________________________ a apurar; e) reflexos das horas extras nas verbas rescisrias j descritas, se houver _________________ a apurar; f) adicional de insalubridade _____________________________________________________ a apurar; g) reflexo do adicional de insalubridade nas verbas contratuais j descritas ________________ a apurar; h) reflexo do adicional de insalubridade nas verbas rescisrias j descritas, se houver ________ a apurar; i) verbas rescisrias j descritas, se houver _________________________________________ a apurar; j) entrega de guias TRCT e SD, se houver ________________________________________ inestimvel; k) multa do artigo 467 da CLT, se houver ___________________________________________ a apurar; l) multa do artigo 477, 8 da CLT, se houver ________________________________________ a apurar.

D A S

P R O V A S Protesta provar o alegado por todos os meios de provas

admitidas em Direito, em especial, depoimento pessoal do reclamado, oitiva de testemunhas, sem prejuzo de outras provas eventualmente cabveis. D A N O T I F I C A O Por fim, requer a notificao do reclamado para que conteste os itens supra-arguidos, sob pena de serem admitidos como verdadeiros, o que, por certo, ao final, restar comprovado, com a consequente decretao da TOTAL PROCEDNCIA DA AO, nos termos expostos.

D O

V A L O R

D A

C A U S A

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D-se causa o valor de R$_____.

Nesses termos pede deferimento.

Local e data.

Nome e Assinatura do Advogado OAB n:

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