INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES
INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE
DEDICATORIA
El derecho de los discapacitados lo dedicamos a DIOS, por darnos la vida y la bendicin y la salud diariamente y a nuestros padres por el apoyo incondicional que nos brinda para ser buenos profesionales. Al profesor por brindarnos sus conocimientos y enseanzas y a nuestros colegas de estudio por su amistad.
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PRESENTACION
El presente trabajo lo realizamos con mucho cario y entusiasmo para aquellas personas que no tienen el conocimiento acerca de este tema y no lo ponen en prctica. Debidamente a este caso se realiz a recopilar informacin por un grupo de estudiantes sobre el tema del DERECHO DEL DISCAPACITADO sabiendo que es muy importante dentro de la sociedad y ser respetado por todo los dems por iguales como lo dice la ley de los DD.HH.
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INTRODUCCION
Las personas discapacitadas deben gozar de sus derechos humanos u libertades fundamentales sin discriminacin alguna. La Organizacin Mundial de la Salud (OMS) establece las siguientes definiciones y distinciones entre deficiencia, discapacidad y minusvala que es la deficiencia y la discapacidad. Ya que los discapacitados tienen dificultades para ciertas actividades .Sin embargo, el mayor reto para los discapacitados ha podido convencer a la sociedad de que no son una clase aparte. Histricamente han sido compadecidos, ignorados, denigrados e incluso ocultados en instituciones debido a que en nuestra sociedad hay personas con discapacidad que no pueden realizar ciertas actividades.
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MARCO TERICO
DERECHOS HUMANOS
I DERECHOS HUMANOS DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD
Los derechos humanos son universales, polticos, civiles, econmicos, sociales y culturales, pertenecen a todos los seres humanos, incluyendo a las personas con distintas discapacidades. Las personas discapacitadas deben gozar de sus derechos humanos u libertades fundamentales en trminos iguales con otros en la sociedad, sin discriminacin de ningn tipo. Ellos tambin disfrutan de ciertos derechos especficamente ligados a su status.
Los derechos humanos en cuestin: 1. Los derechos humanos para las personas discapacitadas incluyen los siguientes derechos indivisibles, interdependientes e interrelacionados. 2. El derecho a la no distincin, exclusin, restriccin o preferencia basada en su condicin de discapacidad basada en el efecto de deteriorar el disfrute de los derechos humanos y libertades fundamentales. 3. El derecho a la igualdad de oportunidades. 4. El derecho a una completa igualdad y proteccin ante la Ley. 5. El derecho a una alto estndar de salud para un tratamiento mdico, psicolgico y funcional, de igual manera a una rehabilitacin mdica y social y otros servicios necesarios para el mximo desarrollo de las capacidades, habilidades y auto- confianza. 6. El derecho a trabajar, de acuerdo con sus capacidades, a recibir salarios que igualitarios que contribuyan a un estndar de vida adecuado. 7. El derecho a ser tratado con dignidad y respeto.
INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE B. Los derechos de las personas con discapacidad incluye sntesis de la Declaracin Universal de los Derechos Humanos, Pacto Internacional de Derechos Econmicos, Sociales y Culturales, Pacto Internacional de Derechos Civiles y Polticos, Convencin de los Derechos del Nio y la Convencin de la Organizacin Internacional del Trabajo concerniente a la Rehabilitacin Vocacional y Empleo para las personas discapacitadas "Todos los seres humanos nacen libres e iguales en dignidad y derechos y, dotados como estn de razn y conciencia, deben comportarse fraternalmente los unos con los otros. Toda persona tiene los derechos y libertades proclamados en esta Declaracin, sin distincin alguna de raza, color, sexo, idioma, religin, opinin poltica o de cualquier otra ndole, origen nacional o social, posicin econmica, nacimiento o cualquier otra condicin no se har distincin alguna fundada en la condicin poltica, jurdica o internacional Todos son iguales ante la ley y tienen, sin distincin, derecho a igual proteccin de la ley. Todos tienen derecho a igual proteccin contra toda discriminacin que infrinja esta Declaracin y contra toda provocacin a tal discriminacin.
Para ello..... Todas las personas son iguales ante la ley y tienen derecho sin discriminacin a igual proteccin de la ley. A este respecto, la ley prohibir toda discriminacin y garantizar a todas las personas proteccin igual y efectiva contra cualquier discriminacin por motivos de raza, color, sexo, idioma, religin, opiniones polticas o de cualquier ndole, origen nacional o social, posicin econmica, nacimiento o cualquier otra condicin social.."
E. Pacto Internacional de Derechos Civiles y Polticos, Art. 2, 7, 14, 16, 17, 23 y 26
"Los Estados Partes respetarn los derechos enunciados en la presente Convencin y asegurarn su aplicacin a cada nio sujeto a su jurisdiccin, sin distincin alguna... Los Estados Partes tomarn todas las medidas apropiadas para garantizar que el nio se vea protegido contra toda forma de discriminacin o castigo por causa de la condicin... Los Estados Partes adoptarn todas las medidas legislativas, administrativas, sociales y educativas apropiadas para proteger al nio contra toda forma de perjuicio o abuso fsico o mental, descuido o trato negligente, malos tratos o explotacin, incluido el abuso sexual... procedimientos eficaces para el establecimiento de programas sociales con objeto de proporcionar la asistencia necesaria al nio y a quienes cuidan de l, as como para otras formas de prevencin y para la identificacin, notificacin, remisin a una institucin, investigacin, tratamiento y observacin ulterior... Los Estados Partes reconocen que el nio mental o fsicamente impedido deber disfrutar de INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE una vida plena y decente en condiciones que aseguren su dignidad, le permitan llegar a bastarse a s mismo y faciliten la participacin activa del nio en la comunidad... reconocen el derecho del nio impedido a recibir cuidados especiales y alentarn y asegurarn, con sujecin a los recursos disponibles, la prestacin al nio que rena las condiciones requeridas y a los responsables de su cuidado de la asistencia que se solicite y que sea adecuada al estado del nio... a asegurar que el nio impedido tenga un acceso efectivo a la educacin, la capacitacin, los servicios sanitarios, los servicios de rehabilitacin, la preparacin para el empleo y las oportunidades de esparcimiento y reciba tales servicios con el objeto de que el nio logre la integracin social y el desarrollo individual, incluido su desarrollo cultural y espiritual, en la mxima medida posible"
DERECHO DE LOS DISCAPACITADOS
I. PERSONAS CON DISCAPACIDAD
A. PERSPECTIVA HISTRICA DE LA DISCAPACIDAD
1. A lo largo de la historia humana, la discapacidad, en sus diversas manifestaciones ha sido objeto de discriminacin. Como bien lo seala, Ramn Puig de la Bellacasa "El problema de las personas con deficiencias (etiquetados de "minusvlidos", "impedidos", "discapacitados" ahora y de "lisiados" o "invlidos" antes) podra decirse que no ha sido la falta de integracin, sino precisamente el exceso de integracin; puesto que siempre tuvieron su sitio marcado, y cuando el individuo e, incluso, los individuos o los grupos fueron consiguiendo mayor grado de autonoma, de autodeterminacin y de movilidad social, ellos (es decir, las personas con discapacidad), en general, siguieron conservando el puesto asignado, la plaza permanente entre los atpicos y los pobres, la doble marginacin: orgnico-funcional y social.:
a. El modelo tradicional
En algunas sociedades de la Antigedad, el destino de las personas con discapacidad era la muerte. En la Esparta de Licurgo, las leyes permitan el despeamiento de los dbiles y los deformes desde el Monte Taigeto. En la Roma INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE Imperial, mientras tanto, la roca Tarpeia cumpla igual propsito con los nios y los invlidos congnitos y ancianos. Tal sacrificio selectivo encontr eco, en el presente siglo, en el nazismo y sus cmaras de gas.
Con el advenimiento del cristianismo, el rechazo social que podra llevar a la persona deforme o "lisiada" al despeadero de la muerte, evoluciona hacia ciertas formas de redencin. Son convertidas en objetos de caridad, en tanto son dolientes y pobres, portadoras de los males de la sociedad. Consecuentemente, el B. PROBLEMAS SOCIALES DE LOS DISCAPACITADOS Los discapacitados a veces tienen dificultad para ciertas actividades consideradas por otras personas como totalmente normales, como viajar en transporte pblico, subir escaleras o incluso utilizar ciertos electrodomsticos. Sin embargo, el mayor reto para los discapacitados ha sido convencer a la sociedad de que no son una clase aparte. Histricamente han sido compadecidos, ignorados, denigrados e incluso ocultados en instituciones.
Hasta la segunda mitad del siglo XX fue difcil que la sociedad reconociera que los discapacitados (aparte de su defecto especfico) tenan las mismas capacidades, necesidades e intereses que el resto de la poblacin; por ello segua existiendo un trato discriminatorio en aspectos importantes de la vida. Haba empresarios que se resistan a dar trabajo o promocionar a discapacitados, propietarios que se negaban a alquilarles sus casas y tribunales que a veces privaban a los discapacitados de derechos bsicos como los de custodia de los hijos. En las ltimas dcadas esta situacin ha ido mejorando gracias a cambios en la legislacin, a la actitud de la poblacin y a la lucha de los discapacitados por sus derechos como ciudadanos e individuos productivos.
C. CONCEPTOS REFERIDOS CON LA DISCAPACIDAD 1. INCAPACIDAD, toda anomala fsica o psquica persistente que impide a la persona gobernarse por s misma (esquizofrenia, oligofrenia, sordomudez del que no sabe leer ni escribir, entre otros supuestos.) 2. El trmino "personas discapacitadas" significa cualquier persona imposibilitada de asegurarse total o parcialmente por s misma las necesidades de un individuo normal y/o una vida social, como resultado de una deficiencia, sea congnita o no, en su capacidad fsica o mental. INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE 3. El trmino "impedido" designa a toda persona incapacitada de subvenir por s misma, en su totalidad o en parte, a las necesidades de una vida individual o social normal a consecuencia de una deficiencia, congnita o no, de sus facultades fsicas o mentales. 4. Personas discapacitadas, personas con incapacidades fsicas o mentales. Entre las discapacidades o minusvalas fsicas ms comunes se encuentran la ceguera, la sordera y la parlisis, mientras que entre las mentales se encuentran el autismo y los efectos del sndrome de Down, entre otras. Las discapacidades pueden revestir diferentes grados. As, entre dos personas con el sndrome de Down, una puede estar muy limitada en trminos de actividad, mientras que la otra (slo ligeramente afectada) puede ser capaz de realizar un trabajo y ser casi autosuficiente.
D. DISCAPACIDAD SEGN LA ORGANIZACIN MUNDIAL DE SALUD
La Organizacin Mundial de la Salud (OMS) establece las siguientes definiciones y distinciones entre deficiencia, discapacidad y minusvala.
1. DEFICIENCIA: Se define como deficiencia toda prdida o anormalidad de una estructura o funcin psicolgica, fisiolgica o anatmica. 2. DISCAPACIDAD: Se refiere a toda restriccin o ausencia (debido a una deficiencia) de la capacidad de realizar una actividad en la forma o dentro del margen que se considera normal para un ser humano.
3. DESVENTAJA: Define la situacin que enfrenta una persona, como consecuencia de una deficiencia o discapacidad, que limita o impide el desempeo de un rol que es normal en su caso (en funcin de la edad, sexo y factores sociales y culturales.) La desventaja est, por consiguiente, en funcin de la relacin entre las personas con la discapacidad y su ambiente. Ocurre cuando dichas personas se enfrentan a barreras culturales, fsicas y sociales, que les impiden el acceso a los diversos sistemas de la sociedad que estn a disposicin de los dems ciudadanos. INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE La desventaja (o minusvala como se denomin tradicionalmente), consecuentemente, tambin se puede definir como la prdida o la limitacin de oportunidades de participar en la vida de la comunidad en igualdad con los dems. Las personas con discapacidad no forman un grupo homogneo. Por ejemplo, las personas con enfermedades o deficiencias mentales, visuales, auditivas o del habla, las que tienen movilidad restringida o las llamadas "deficiencias mdicas", todas ellas se enfrentan a barreras diferentes, de ndole diferente y que han de superarse de maneras diferentes.
III. OBLIGACIONES QUE TIENEN LOS GOBIERNOS PARA ASEGURAR LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD Incluye sntesis de la Declaracin de los Derechos de las personas con discapacidad, El Programa Mundial de Accin concerniente a las personas discapacitada y el compromiso hecho en la Conferencia Mundial de Derechos Humanos realizada en Viena, La Conferencia Internacional sobre poblacin y desarrollo en Cairo, Cumbre Mundial para el Desarrollo Social in Copenhague, Conferencia Mundial sobre la Mujer realizada en Beijing, y la Conferencia Hbitat II realizada en Estambul.
"...El impedido debe gozar de todos los derechos enunciados en la presente Declaracin. Deben reconocerse esos derechos a todos los impedidos, sin excepcin alguna y sin distincin ni discriminacin... El impedido tiene esencialmente derecho a que se respete su dignidad humana. El impedido, cualesquiera sean el origen, la naturaleza o la gravedad de sus trastornos y deficiencias, tiene los mismos derechos fundamentales que sus conciudadanos de la misma edad... El impedido tiene los mismos derechos civiles y polticos que los dems seres humanos... El impedido tiene derecho a las medidas destinadas a permitirle lograr la mayor autonoma posible... El impedido tiene derecho a recibir atencin mdica, psicolgica y funcional... El impedido tiene derecho a la seguridad econmica y social y a un nivel de vida decoroso. Tiene derecho, en la medida de sus posibilidades, a obtener y conservar un empleo y a ejercer una ocupacin til, productiva y remunerativa, y a formar parte de organizaciones sindicales... El impedido tiene derecho a que se tengan en cuenta sus necesidades particulares en todas las etapas de la planificacin econmica y social... El impedido tiene derecho a vivir en el seno de su familia o de un hogar que la substituya y a participar en todas las actividades sociales, creadoras o recreativas... El impedido debe ser protegido contra toda explotacin, toda reglamentacin o todo trato discriminatorio, abusivo o degradante..."
INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE A. Declaracin de los Derechos de las Personas con Discapacidad, Art. 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9 y 10
IV. ORGANISMOS DE AMRICA LATINA QUE PROTEGEN A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD
A. Comit Nacional de la Persona con Discapacidad. BOLIVIA
El Comit Nacional de la Persona con Discapacidad fue creado el 15 de octubre de 1996 a travs de la Ley N 1678 "Ley de la Persona con Discapacidad" y se configura como una entidad descentralizada del Ministerio de Desarrollo Humano, de la cual slo depende en materia presupuestaria.
Este Comit tiene como funcin cumplir y hacer cumplir la Ley N 1678 y su Decreto Reglamentario, supervisar su adecuada aplicacin, coordinando con entidades estatales, privadas y mixtas.
As mismo promueve y supervisa a todo nivel, polticas, planes y programas que traten la problemtica de la discapacidad y hagan factible la integracin de las personas con discapacidad a la sociedad.
B. Fondo Nacional de la Discapacidad. (FONADIS) CHILE
El Fondo Nacional de la Discapacidad, FONADIS, es un ente autnomo cuya creacin est prevista en la Ley N 19284 "Ley de integracin de las personas con discapacidad" y se encuentra relacionado con el Estado a travs del Ministerio de Planificacin y Cooperacin (MIDEPLAN).
La funcin que desempea es netamente de carcter econmico, la misma que se dirige a financiar, total o parcialmente, la adquisicin por parte de terceros de ayudas tcnicas, destinadas a personas con discapacidad de escasos recursos o a personas jurdicas sin fines de lucro que las atiendan.
INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE Tambin solventa, total o parcialmente, planes, programas y proyectos en favor de las personas con discapacidad, que sean ejecutados por terceros y que, de preferencia, se orienten a la prevencin, diagnstico, rehabilitacin, capacitacin e insercin laboral y equiparacin de oportunidades.
C. Comit Consultivo Nacional de las Personas con Limitacin. COLOMBIA
Por medio de la Ley N 361, por la cual se establecen mecanismos de integracin social de las personas con limitacin, se cre el Comit Consultivo Nacional de las Personas con Limitacin, el cual tiene carcter permanente y se encuentra bajo la coordinacin de una Consejera Presidencial designada para tal efecto.
Dicho Comit, se desempea como asesor institucional para el seguimiento y verificacin de polticas, estrategias y programas que garanticen la integracin social de la persona con discapacidad.
Asimismo, es funcin de este Comit el velar por el debido cumplimiento de las disposiciones y principios establecidos en la Ley N 361 y promover las labores de coordinacin interinstitucional a travs de la conformacin de grupos de enlace sectorial con los Ministros de Salud, Educacin, Trabajo y Seguridad Social, Transporte, Desarrollo Econmico, Comunicaciones, Hacienda y las dems entidades y organismos que estime conveniente vincular.
D. Consejo Nacional de Discapacidades. (CONADIS) ECUADOR
El Consejo Nacional de Discapacidades, es un organismo autnomo de carcter pblico que fue creado en agosto de 1992 a travs de la Ley N 180 Ley sobre Discapacidades
Tiene como misin elaborar polticas, coordinar con los dems sectores de la comunidad acciones de atencin, prevencin e integracin de las personas con discapacidad para as elevar su calidad de vida.
Tambin tiene a su cargo ejecutar e impulsar investigaciones sobre el rea de discapacidades y canalizar recursos nacionales e internacionales en este campo. INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE
E. Consejo Nacional para la Integracin de Personas Incapacitadas. (CONAPI) VENEZUELA
El Consejo Nacional para la Integracin de Personas Incapacitadas (CONAPI), es un ente adscrito al Ministerio de Familia, con personalidad jurdica y patrimonio propio, que fue creado a travs de la Ley para la Integracin de las Personas Incapacitadas.
Este Consejo tiene como finalidad planificar y coordinar las polticas de integracin de las personas con discapacidad, as como de promover, supervisar y evaluar la prestacin de servicios asistenciales para estas personas, formular recomendaciones a los organismos pblicos y privados respecto a esta materia y elaborar proyectos de ley y reglamentos necesarios para la integracin de las personas con discapacidad.
V. CONSEJO NACIONAL DE INTEGRACIN DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD. (CONADIS) PER
A. A travs de la Ley N 27050 "Ley General de la Persona con Discapacidad", publicada el 6 de enero de 1999. se cre el Consejo Nacional de Integracin de las Personas con Discapacidad (CONADIS), el cual viene a ser un organismo pblico descentralizado del Ministerio de la Mujer y Desarrollo Social (MIMDES.)
B. Su funcin radica en promover el cumplimiento de los fines de la Ley N 27050 y normas conexas, as como establecer las polticas multisectoriales nacionales sobre discapacidad a fin de contribuir en el proceso de integracin social, econmica y cultural de la persona con discapacidad en el Per de conformidad con lo establecido por el artculo 7 de la Constitucin Poltica, el cual seala que: "Todos tienen derecho a la proteccin de su salud, la del medio familiar y de la comunidad as como el deber de contribuir a su promocin y defensa. La persona incapacitada para valer por s misma a causa de una deficiencia fsica o mental tiene derecho al respeto de su dignidad y a un rgimen legal de proteccin, atencin, readaptacin y seguridad".
C. Dicha organizacin tiene los siguientes Objetivos Estratgicos: INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE
1. Definir las lneas de accin para el fortalecimiento y descentralizacin del CONADIS de manera concertada con los organismos pblicos, privados y la sociedad civil en relacin con el acceso a la salud, educacin y trabajo de las personas con discapacidad.
2. Promover la integracin de las personas con discapacidad mediante su participacin activa en el desarrollo econmico, social y cultural de su pas. Anlisis A. En todas partes del mundo y en todos los niveles de cada sociedad hay personas con discapacidad. El nmero total de personas con discapacidad en el mundo es grande y va en aumento. Tanto las causas como las consecuencias de la discapacidad varan en todo el mundo. Esas variaciones son resultado de las diferentes circunstancias socioeconmicas y de las distintas disposiciones que los Estados adoptan en favor del bienestar de sus ciudadanos.
B. Con la palabra "discapacidad" se resume un gran nmero de diferentes limitaciones funcionales que se registran en las poblaciones de todos los pases del mundo. La discapacidad puede revestir la forma de una deficiencia fsica, intelectual o sensorial, una dolencia que requiera atencin mdica o una enfermedad mental. Tales deficiencias, dolencias o enfermedades pueden ser de carcter permanente o transitorio.
C. Minusvala (desventaja) es la prdida o limitacin de oportunidades de participar en la vida de la comunidad en condiciones de igualdad con los dems. La palabra "minusvala" describe la situacin de la persona con discapacidad en funcin de su entorno. Esa palabra tiene por finalidad centrar el inters en las deficiencias de diseo del entorno fsico y de muchas actividades organizadas de la sociedad, por ejemplo, informacin, comunicacin y educacin, que se oponen a que las personas con discapacidad participen en condiciones de igualdad.
D. Los derechos de las personas con discapacidad han ido evolucionando a la par de los Derechos Humanos, vemos aspectos claramente establecido en nuestra Constitucin Poltica del Per, en la Declaracin Universal de los Derechos Humanos, Pacto Internacional de Derechos Econmicos, Sociales y Culturales, Pacto Internacional de Derechos Civiles y Polticos, Convencin de los Derechos del Nio y la Convencin de la Organizacin Internacional del Trabajo INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE concerniente a la Rehabilitacin Vocacional y Empleo para las personas discapacitadas (Convencin 159). El Programa Mundial de Accin concerniente a las personas discapacitada y el compromiso hecho en la Conferencia Mundial de Derechos Humanos realizada en Viena, La Conferencia Internacional sobre poblacin y desarrollo en Cairo, Cumbre Mundial para el Desarrollo Social in Copenhague, Conferencia Mundial sobre la Mujer realizada en Beijing, y la Conferencia Hbitat II realizada en Estambul.
E. En el Per, ao 2003 se busc la reivindicacin de los derechos de los discapacitados, se denomin oficialmente por el Estado como el "Ao de los Derechos de la Persona con Discapacidad y del Nacimiento de Jorge Basadre Grohmann" con lo que se busc sensibilizar a la ciudadana para que respete y tenga presente el valor de estas personas, los cuales muchas veces sufren una serie de discriminaciones.
F. Cada pas busca la creacin de instituciones que se dediquen a velar por los derechos de los discapacitados, en el nuestro tenemos al CONSEJO NACIONAL DE INTEGRACIN DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD. (CONADIS), es un Organismo Pblico Descentralizado del Ministerio de la Mujer y Desarrollo Social MIMDES, creado por Ley N 27050, " Ley General de la Persona con Discapacidad", tiene como funcin promover el cumplimiento de los fines de la Ley N 27050 y normas conexas as como establecer las polticas multisectoriales nacionales sobre discapacidad a fin de contribuir en el proceso de integracin social, econmica y cultural de la persona con discapacidad en el Per de conformidad con lo establecido por el artculo 7 de la Constitucin Poltica.
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CONCLUSIONES
A. Los Derechos Humanos de las Personas con Discapacidad han ido evolucionando tan igual como cualquier persona sin discapacidad, siendo reconocidos en el ordenamiento jurdico peruano como en el Derecho Internacional; el tratamiento a estas personas conocidas como "discapacitados", "minusvlidos", "en desventaja" requiere de un trato justo, equitativo e igual de condiciones a cualquier individuo. B. Existe en el Per, el Consejo Nacional de Integracin de la Persona que es Discapacidad. (CONADIS), es un Organismo Pblico Descentralizado del Ministerio de la Mujer y Desarrollo Social MIMDES, creado por Ley N 27050, " Ley General de la Persona con Discapacidad", tiene como funcin promover el cumplimiento de los fines de la Ley N 27050 y normas conexas as como establecer las polticas multisectoriales nacionales sobre discapacidad a fin de contribuir en el proceso de integracin social, econmica y cultural de la persona con discapacidad en el Per de conformidad con lo establecido por el artculo 7de la Constitucin Poltica.
INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PUBLICO APARICIO POMARES INDUSTRIAS ALIMENTARIAS III SEMESTRE RECOMENDACIONES
Se recomienda al gobierno nacional que los derechos humanos se den por iguales a todos, sin distincin alguna. Se recomienda a la poblacin peruana respetar a los discapacitados y darles apoyo sin dejarlo de lado. Recomendamos a aquellas personas si son discapacitados hacer valer sus derechos tal igual que toda persona normal. Recomendamos a toda la poblacin peruana, dar ms importancia a los discapacitados o mejorar el apoyo creando programas beneficiados a ellos. Recomendamos a la va de transporte tener seales beneficiados a los discapacitados para no provocar accidente no deseado. Se recomienda dar preferencia o ceder un asiento en el buss colectivo a aquella persona con discapacidad fsica.
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Anexos
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