ENFERMEDAD LABORAL

LEGISLACION EN SALUD OCUPACIONAL

INFORME EJECUTIVO
ENFERMEDAD LABORAL

PRESENTADO POR:
VANNESA MORA
LEYDIS MILENA MATURANA DIAZ ID 276663
GLORIA LILIANA VARGAS FLOREZ ID 284452
EDWIN ENRIQUE SUAREZ GUIERREZ ID 368063

PRESENTADO A:
MARTIN RICARDO FRANCO CORREDOR

CORPORACION UNIVERSITARIA EL MINUTO DE DIOS UVD

ADMINISTRACION EN SALUD OCUPACIONAL
BOGOTA DC
ABRIL 15 DE 2014

ENFERMEDAD LABORAL

INTRODUCCION
Entendemos como enfermedad laboral como dolencias hasta lesiones aguda que se producen en
la musculatura que ha venido apareciendo como consecuencia de las actividades cotidianas
desarrolladas en el trabajo o producidas por malas posturas o abuso de ellas , y a todas aquellas
exposiciones a factores de riesgos a los que ha estado expuesto el trabajador, es por esto que hay
que estar alertar bajo la expectativa de lo que nos concierne a enfermedad laboral, por eso se han
venido desarrollando actividades con el fin de mitigar o disminuir todos estos con el fin de
mantener y preservar la salud en los trabajadores, fomentando hbitos de vida saludables con el
fin de mejorar la calidad de vida laboral, siempre construyendo cultura de seguridad y salud en
cada uno de los puestos de trabajo, con esto se reducen notablemente los costos por concepto de
enfermedades laborales, el inters que se pretende con esto es tener trabajadores saludables y
seguros en cada uno de sus ambientes de trabajo.

ENFERMEDAD LABORAL

Tabla de contenido
INTRODUCCION...........................................................................................................................2
OBJETIVO GENERAL...................................................................................................................4
OBJETIVOS ESPECIFICOS..........................................................................................................4
INFORME EJECUTIVO.................................................................................................................5
METODOLOGIA............................................................................................................................5
RESULTADOS................................................................................................................................5
CONCLUCIONES..........................................................................................................................6
Bibliografa......................................................................................................................................7

ENFERMEDAD LABORAL

OBJETIVO GENERAL
El presente informe tiene como objetivo principal profundizar y ampliar los conocimientos ,
definicin, legislacin de todo lo que conlleva las enfermedades laborales en Colombia, y as
hacer partcipe de todos y cada uno de los estudiantes del aula que pretender profundizar y
manejar este tipo de problemtica inherente el todas las empresas del pas

OBJETIVOS ESPECIFICOS
Exponer en clase sobre las enfermedades laborales, su definicin, clases, incapacidades
temporales, permanentes conforme a la legislacin colombiana vigente. Con el fin de reconocer
agentes y definir mecanismos de accin que pueda mitigar o eliminar la aparicin de patologas
directamente relacionadas con las actividades laborales.

ENFERMEDAD LABORAL

INFORME EJECUTIVO
METODOLOGIA
En base a estudios de la decisin 584 de la Comunidad Andina de Naciones donde nos refiere la
definicin de enfermedad laboral , la ley 1562 de 2012 donde dicta las disposiciones en materia
de enfermedad laboral, tabla de enfermedades laborales de acuerdo al decreto 2566 de 2009,
entre otras, que tienen como objetivo de definicin de que es la enfermedad laboral siendo esta
como la adquirida como resultado a la exposicin de factores de riesgos inherentes a la actividad
o el medio en el que el trabajador se ha visto obligado a trabajar, adems de las 42 enfermedades
laborales que el decreto 2566 de 2009, el gobierno determino que cualquier enfermedad que se
demuestre que ha sido adquirida como consecuencia y causalidad a su trabajo y que no aparezca
en la tabla de enfermedades se reconocer como enfermedad laboral conforme a las normas
vigentes mencionadas.
Que para el concepto de liquidacin de prestaciones econmicas por incapacidad de
enfermedad laboral se tendr en cuenta el ingreso base de liquidacin del promedio del ltimo
ao o fraccin de este, anterior a la fecha en que se calific en primera instancia el origen de la
enfermedad laboral.
Y en caso que el trabajador se encuentre desvinculado de la empresa se tomara el promedio del
ltimo ao o en fraccin de ao el ltimo ingreso base de cotizacin declarada en la
administradora de riesgos laborales.
Las empresas de acuerdo a su actividad econmica tienen una clasificacin de riesgo, esta
tambin se puede definir con los indicadores internos de enfermedades ms comunes que se han
venido presentando de acuerdo con la actividad o en los diferentes centros de trabajo, as mismo
con las actividades de prevencin y promocin que tengan las administradores de riesgos
laborales y las empresas con el fin de mitigar, eliminar o mantener al ms mnimo estos factores
o agentes que han sido prejudiciales para la salud de sus empleados.

RESULTADOS
El resultado fue satisfactorio dado que se realiz dicha introduccin y se involucr a todo el
estudiantado en clase, con el fin de que la participacin y la informacin llegara a cada uno de
ellos de forma transversal, clara dado a la actividad por medio de casos que lograran identificar
todo lo anteriormente expresado.

ENFERMEDAD LABORAL

CONCLUCIONES
Que el trabajo es una actividad que viene desde nuestro principios en la humanidad hasta
nuestros das adems de ser necesaria, que no solo nos representa crecimiento personal y donde
recibimos una remuneracin econmica, el trabajador le dedica la mayor parte de su vida a una
labor donde explotamos nuestras habilidades, conocimientos y destrezas, esto no debera afectar
perjudicialmente a nuestra salud, pero esas laborares ya sea de acciones repetitivas o de
constantes largos periodos de tiempo posturales o mecnicos, implica serio problemas para
nuestra salud, como resultado de nuestras actividades, estas exposiciones a los diversos factores
de riesgo, vamos adquiriendo enfermedades o patologas que han sobrevenido de estos riegos,
sea cual sea las actividades laborales concretas y cuyas se presentan tales patologas derivadas de
estas labores donde se puede detectar uno o ms agentes que las que estas pudieran estar
relacionadas.

ENFERMEDAD LABORAL
Bibliografa
Articulo 4 http://wsp.presidencia.gov.co/Normativa/Leyes/Documents/ley156211072012.pdf
http://www.prosigma.com.ec/pdf/nlegal/Decision-584-Instrumento-Andino.pdf
http://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=36783
http://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=2629